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企業(yè)員工辭退通知書

時間:2022-11-14 15:18:42 通知 我要投稿

企業(yè)員工辭退通知書(通用7篇)

  在學習、工作、生活中,需要使用通知的情況越來越多,下達指示、布置工作、傳達有關(guān)事項、傳達領導意見、任免干部、決定具體問題,都可以用通知。什么樣的通知書才是有效的呢?下面是小編整理的企業(yè)員工辭退通知書,希望對大家有所幫助。

企業(yè)員工辭退通知書(通用7篇)

  企業(yè)員工辭退通知書1

尊敬的xx先生/女士:

  因為本公司的經(jīng)營方針和業(yè)務發(fā)生重大的調(diào)整和變化,您所學的專業(yè)和您的經(jīng)歷、能力均不符合公司的要求,故請您于20xx年xx月xx日離開本公司。

  謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。

  您的一切待遇均按照國家法律法規(guī)、我公司的xx規(guī)定和勞動合同的約定處理。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭退通知書2

尊敬的xx先生/小姐:

  因你試用期未通過考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的'你所在職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的.,用人單位可以解除勞動合同”予以辭退。

  請于20xx年xx月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭退通知書3

尊敬的xxx(員工):

  經(jīng)人事部門考核,您在試用期內(nèi)未達到本公司所公布的你應聘職位的錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退”予以辭退。

  請于20xx年xx月xx日至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù),并于20xx年xx月xx日到財務部結(jié)算試用期內(nèi)工資。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭退通知書4

尊敬的xxx先生/女士:

  鑒于您在擔任本公司業(yè)務部xxx(寫明職務)期間,違反公司xx規(guī)定,私自截留收入款元,嚴重損害了公司利益(根據(jù)實際原因注明),根據(jù)我國相關(guān)法律并結(jié)合本公司的《勞動管理辦法》第xx條的規(guī)定,決定予以除名。

  請您于20xx年xx月xx日前辦理業(yè)務及離職交接手續(xù)。

  本公司保留追究你的一切法律責任的權(quán)利。

  特此通知。

  通知人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭退通知書5

尊敬的xxx(員工):

  鑒于你在試用期內(nèi)的表現(xiàn),公司認為你不能勝任xx的崗位,現(xiàn)決定予以辭退,請在xx日前(或本日內(nèi)),前往人事部門辦理離職手續(xù),一并結(jié)算試用期內(nèi)工資。

  特此通知!

  通知人:

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭退通知書6

尊敬的xxx先生/女士:

  根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第xx條第xx款的規(guī)定,決定終止合同,請您于xx年xx月xx日離開本公司。

  您的一切待遇按照相關(guān)規(guī)定辦理。

  xxxx有限責任公司

  20xx年xx月xx日

  企業(yè)員工辭退通知書7

尊敬的xxx先生女士:

  經(jīng)公司研究,由于xx,從xx年xx月xx日起,公司決定對您予以辭退。請按照公司有關(guān)規(guī)定,在接此通知書后于xx年xx月xx日前至人力資源部辦理離職手續(xù)。

  附:員工離職手續(xù)移交清單

  xxxx公司人力資源部

  xx年xx月xx日

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