- 相關(guān)推薦
公司端午節(jié)福利發(fā)放通知（精選5篇）
在現(xiàn)在社會(huì)，越來(lái)越多地方需要用到通知，通知是運(yùn)用廣泛的知照性公文。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ�？下面是小編為大家整理的公司端午�?jié)福利發(fā)放通知（精選5篇），希望對(duì)大家有所幫助。
公司端午節(jié)福利發(fā)放通知 篇1
傳統(tǒng)佳節(jié)端午節(jié)將至，為向員工表達(dá)節(jié)日的祝福和辛苦工作的感謝之情，公司將給予員工發(fā)放端午節(jié)禮品。具體發(fā)放情況如下：
一、發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)
對(duì)象：20XX年6月13日（含當(dāng)日）在崗的員工
標(biāo)準(zhǔn)：1盒端午節(jié)禮盒（6個(gè)粽子、4個(gè)咸鴨蛋、4個(gè)紅豆冰糕）
二、發(fā)放時(shí)間
鈑金事業(yè)部：6月17日下午16：00；
彩晶事業(yè)部：6月17日下午16：20；
模具事業(yè)部：6月17日下午16：40；
其他部門：6月17日下午16：40。
三、發(fā)放形式
各事業(yè)部員工福利由各事業(yè)部部長(zhǎng)助理攜帶所屬事業(yè)部部門文員統(tǒng)一至行政部柯海燕處領(lǐng)取后發(fā)放；
其他部門員工福利由部門文員統(tǒng)一至行政部柯海燕處領(lǐng)取后發(fā)放。
四、注意事項(xiàng)
1、各部門在分發(fā)員工福利時(shí)，請(qǐng)嚴(yán)格按照行政部提供的人員名單進(jìn)行發(fā)放，必須由員工本人簽字領(lǐng)取，不可代領(lǐng)，發(fā)放完畢后請(qǐng)務(wù)必于6月19日12：00前將簽字表交由行政部柯海燕處；
2、沈陽(yáng)事業(yè)部及各辦事處人員根據(jù)合肥發(fā)放福利標(biāo)準(zhǔn)，在當(dāng)?shù)刭?gòu)買禮品發(fā)放給員工。
特此通知！
合肥高科科技股份有限公司
行政部
20XX-6-15
公司端午節(jié)福利發(fā)放通知 篇2
端午節(jié)即將來(lái)臨，提前祝大家節(jié)日快樂(lè)。現(xiàn)就端午節(jié)放假及福利發(fā)放事項(xiàng)作如下通知：
1、端午節(jié)放假2天，6月20日（端午節(jié)）、6月21日（星期天）；
2、端午節(jié)公司福利發(fā)放對(duì)象：截至6月12日前入職的全體員工；端午節(jié)工會(huì)福利發(fā)放對(duì)象：截至6月12日前入工會(huì)的全體工會(huì)成員；
發(fā)放時(shí)間：6月13日11：00，每部門派一人至資源服務(wù)部領(lǐng)取。
特此通知。
公司端午節(jié)福利發(fā)放通知 篇3
公司全體員工：
“艾草幽香，龍舟競(jìng)渡，今又端午！”為慶祝這個(gè)千年傳統(tǒng)佳節(jié)，特作安排如下：
1、福利內(nèi)容：為每位在職員工發(fā)放粽子（2個(gè)）+飲料（1瓶）；
2、發(fā)放時(shí)間：6月15日中午12：30；
3、發(fā)放地點(diǎn)：中門打卡處；
4、中午直落、當(dāng)日上晚班人員、生活樓上班人員，由部門提供名單到人力資源部，確認(rèn)后統(tǒng)一安排由指定人員于12：20到發(fā)放點(diǎn)領(lǐng)取。其余人員正常下班打卡后領(lǐng)��；
5、當(dāng)日請(qǐng)假人員可由部門指定人員代為領(lǐng)取；
6、6月16日全體職員工帶薪休假一天。
XX電子公司
20xx年x月x日
公司端午節(jié)福利發(fā)放通知 篇4
公司全體員工：
20xx年端午節(jié)即將來(lái)臨，公司為了感謝全體員工為公司的發(fā)展而不辭幸勞的堅(jiān)守工作崗位，同時(shí)能夠在高溫來(lái)臨之季提前送上一份清涼，公司決定發(fā)放端午節(jié)福利，具體如下：
一、發(fā)放范圍：
1、依據(jù)20xx年x月x日之前（不包含x月x日當(dāng)天）公司人力資源系統(tǒng)在冊(cè)在崗的員工名單為準(zhǔn)，進(jìn)行發(fā)放。
2、20xx年x月x日開始與本公司解除勞務(wù)關(guān)系的員工將不再納入發(fā)放范圍內(nèi)。
二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
五芳齋粽子一提籃、咸鴨蛋一盒、王老吉一箱。
三、發(fā)放時(shí)間：
公司會(huì)在x月x日之前統(tǒng)一發(fā)放，請(qǐng)各部門人員到時(shí)候接到領(lǐng)取通知時(shí)，按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，有序的`進(jìn)行領(lǐng)取。
特此通知！
xxx有限公司
20xx年x月x日
公司端午節(jié)福利發(fā)放通知 篇5
值20xx年端午佳節(jié)之際，公司體現(xiàn)人文關(guān)懷，感謝全體員工對(duì)公司作出的貢獻(xiàn)，特決定于6月8日為員工發(fā)放每人50元現(xiàn)金的節(jié)日福利，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、發(fā)放范圍：
6月8日在職員工
二、發(fā)放時(shí)間
6月8日13：00—19：00
三、相關(guān)要求
1、6月7日下午16：00點(diǎn)前，各廠部以部門為單位列出符合發(fā)放要求的員工名單，由廠、部長(zhǎng)簽字后送綜合管理部備案。
2、各廠部長(zhǎng)憑批準(zhǔn)后的名單于6月8日下午13：00點(diǎn)之后去綜合管理部財(cái)務(wù)室簽字領(lǐng)取現(xiàn)金，并組織發(fā)放。
3、各部門發(fā)放福利時(shí)，綜合管理部派人到發(fā)放現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助部門發(fā)放；員工本人憑工牌領(lǐng)取福利，并必須本人簽字，不得代領(lǐng)
4、各工廠部門必須在10日上午9點(diǎn)前將簽字名單和需要退回的現(xiàn)金交綜合管理部財(cái)務(wù)室。
5、根據(jù)工作需要20xx年6月8日請(qǐng)假的員工不以現(xiàn)金發(fā)放，在6月工資里體現(xiàn)；曠工、離職不予發(fā)放；以當(dāng)日在崗考勤和請(qǐng)假條為準(zhǔn)。