公司通知范文
在現實社會中,我們可以使用通知的機會越來越多,通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。通知的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的公司通知范文,希望對大家有所幫助。
公司通知范文 篇1
同志
您好!公司通過對你的`長期觀察和對你近幾個月業(yè)績的分析,并考慮到公司的生產需要和你的工作能力,經與職工代表討論,公司認為你比較適合在崗位工作,現本公司根據《有限公司廠規(guī)》第幾條第幾款(公司有權根據生產需要、員工工作能力、業(yè)績等因素調動員工的工作崗位,但須與職工代表討論,并與員工協(xié)商)之規(guī)定,將你由崗位調至崗位,請你在收到本通知之日起日內給公司一個明確答復,并將崗位調動回執(zhí)交回本公司部門;若逾期未作出答復,則視為同意調動。
___有限公司
職工代表(簽名):
日期:___年___月___日
公司通知范文 篇2
各部門領導及全體員工:
20xx年春節(jié)即將到來,感謝大家一年為公司做出的辛勤努力。公司決定于xxxx年xx月xx日舉辦公司年會,在總結一年工作的.同時,也希望全體員工可以能夠借此機會展現自我的才華。公司要求以部門為單位,準備一些娛樂節(jié)目,節(jié)目數量1~2個,希望廣大每個人都能參與,節(jié)目形式不限,最好能夠自編自演一些喜聞樂見的節(jié)目。年會活動由公司xxx負責組織事宜,望大家予以配合和支持,增加羊年年會的喜慶氣氛。公司20xx羊年年會節(jié)目征集事項
為了激揚士氣、振奮精神、營造積極向上的工作氛圍,同時為新一年的工作吹響前進的號角,20xx年會希望能夠充分展現xxxxx員工積極進取、樂觀向上的精神風貌,給廣大員工提供表現自我、展示才藝的平臺,公司年會策劃組現向全公司征集節(jié)目。年會時間:xxxx年xx月xx日 (臘月xxx) 年會地點:xxx 節(jié)目參與人員范圍:xxx公司全體員工節(jié)目形式:表現形式不限,內容健康向上,節(jié)目建議原創(chuàng)。
建議形式如下:
1、聲樂:流行、通俗、民族、美聲、組合、合唱等;
2、舞蹈:民族舞、現代舞、街舞、拉丁舞等均可;
3、表演:小品、相聲、戲曲、音樂劇、走秀等;
4、特長表演:武術、魔術等;
5、喜劇演出:小品、相聲等形式。
注意事項:
1、節(jié)目上報截止日期:xxxx年xx月xx日;參選節(jié)目以部門為單位選送,每個部門至少1個節(jié)目,要求每個員工必須參與,各部門由部門領導負責將節(jié)目上報至xxx,聯系人為xxx。
2、上報要求:附上節(jié)目名稱、類別、伴奏曲目、表演時長、表
演人數等,如下:
3、節(jié)目排練時間:根據具體情況部門協(xié)調排練時間(非上班時間)。
4、節(jié)目所需道具、服裝及音樂(音樂碟片)自備。
5、活動經費以部門為單位,如需可提前向xxxx申請備案。金額限額為xxx元。
xx科技股份有限公司
20xx年xx月xx日
公司通知范文 篇3
公司全體員工:
在20__年元旦即將來臨之際,為讓大家在新年的第一天過上一個愉快的元旦,公司結合當前經營狀況,決定放假兩天,現將我公司放假安排通知如下:一、20__年元旦放假自20__年12月31日至20__年1月1日,1月2日(星期一)照常上班。
二、各部門在節(jié)前要組織一次安全檢查,進行全面的安全自查,杜絕一切安全隱患。包括:不留人的房間鎖好門窗、不用的`設備應切斷電源;連續(xù)使用的設備應安排專人值班,確保使用安全;重要物品妥善保管,注意防火防盜。月31日下班前務必切斷水、電源,關好門窗做好安全防范工作。
三、節(jié)日期間,全體員工需24小時保持手機開機狀態(tài),以確保緊急情況聯系暢通。
四、如遇有重大突發(fā)事件,迅速啟動應急預案,妥善處理并按規(guī)定第一時間上報,放假期間大家注意安全!最后預祝全體員工:元旦愉快!身體健康!
20__年__月__日
青島___服裝有限公司辦公室
公司通知范文 篇4
根據國家法定節(jié)假日之規(guī)定及我公司經營情況,今年中秋節(jié)放假安排:xx月xx日至xx月xx日放假,共2天,F公司對放假期間具體事宜作如下安排:
1、放假期間,如需要正常上班的部門,請部門負責人于xx月xx日將值班表報辦公室備案。
2、放假期間全體職工及領導必須保證手機24小時開機狀態(tài),確保聯系暢通;
3、放假期間,未經批準,非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司,如有特殊情況須請示部門負責人批準,經同意方可進入公司; 4、放假期間回家或外出旅游的職工,應事先知會部門負責人,并協(xié)調處理好放假期間的本職工作;
5、放假期間監(jiān)控中心對公司財產的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監(jiān)控中心值班長并負責關好辦公區(qū)域的.門、窗等;
6、放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。
7、回家或外出旅游的職工應注意安全。提前祝大家中秋節(jié)快樂,闔家幸福!
xxx有限責任公司辦公室
xx月xx日
公司通知范文 篇5
___先生(小姐):
經我公司初步挑選,現榮幸通知您于__月__日__時到___面試。
_____公司人事部
___年___月___日
注意事項:請帶本人身份證、學歷學位證書。請攜帶證明本人能力的其他證明材料。
公司通知范文 篇6
公司領導及全體員工:
為了活躍公司文化氣氛,打造企業(yè)文化,增強凝聚力,讓全體職工以積極向上的精神風貌迎接新年的到來,增進同事之間的了解,增加員工之間的'感情,強化了每個人的主人翁意識和團體榮譽感,舉辦此次活動。
請各部門做好準備.會將詳細策劃活動,發(fā)到各部門。
聚餐地點:xx
聚餐時間:xx
希望全體員工準時參加,歡聚一堂。沒有特殊情況不準請假。請大家進步響應,共同做好這次飯局。
辦公室
20xx年1月24日
公司通知范文 篇7
公司人力資源部:
本人_________,于____________年______月______日與單位建立了勞動關系,至今已在單位工作了______個月。現由于個人原因,本人依據《勞動合同法》第三十七條之規(guī)定提出解除勞動關系,我將于30天(在試用期提出辭職,最短為3天)后離開單位,請單位找人做好接替工作,我也會在30天內做好工作交接。
屆時還請公司依據勞動部頒布的《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定,在解除勞動關系時一次性支付本人工資,并按照《勞動合同法》第五十條的規(guī)定及時辦理離職手續(xù),出具解除勞動合同證明。
此致
_________(手寫簽名)
___年___月___日
公司通知范文 篇8
公司人力資源部:
本人_________,于____________年______月______日與單位建立了勞動關系,至今已在單位工作了______個月。現由于原因(由于用人單位的用工或管理行為不符合勞動法律法規(guī)的'有關規(guī)定,比如:不簽訂勞動合同、不按國家規(guī)定安排勞動時間、不及時足額支付勞動報酬、不支付加班工資、不按時為勞動者繳納社會保險費、收取押金等,列舉任意一條或多條都行),依據《勞動合同法實施條例》第十八條第項之規(guī)定提出解除勞動關系,我將于30天后(或今天)離開單位,請單位找人做好接替工作,我也會在30天內做好工作交接。
屆時還請公司依據勞動部頒布的《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定,在解除勞動關系時一次性支付本人工資,并按照《勞動合同法》第五十條之規(guī)定及時辦理離職手續(xù)、出具解除勞動合同證明、支付相應的經濟補償金(或賠償金)。
此致
_________(手寫簽名)
___年___月___日
公司通知范文 篇9
各部門及全體工作人員:
在新春佳節(jié)即將來臨之際,為感謝大家為公司作出積極貢獻,公司將于20xx年1月x日舉辦年會,F將年會相關事宜通知如下:
1、年會舉辦時間:20xx年1月20日(星期六)下午15:00——19:00,有節(jié)目人員以及布置會場人員13:00到場,其他人員能準時到場,以便年會準時開始。
2、年會舉辦地點:鄭州高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)瑞達路68號(與合歡街交叉口)鄭州光華大酒店x樓號多功能會展廳。
3、年會內容主要包括領導講話、娛樂節(jié)目、聚餐等項目,可帶家屬,家屬最多限2名,望在1月5日下午下班之前匯報給企業(yè)文化傳播部。
同時,希望大家提前準備一些好玩節(jié)目,到時會有給大家展示才藝機會,以增加年會氣氛。關于公司年會具體事宜如上,請大家按通知內容去做,望大家能夠積極配合和支持!謝謝!
xx科技股份有限公司
20xx年1月2日
公司通知范文 篇10
據國家法定節(jié)假日之規(guī)定及我公司經營情況,今年中秋節(jié)放假安排:______月______日(星期五)將值班表報辦公室備案。
2、放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態(tài),確保聯系暢通;
3、放假期間,未經批準,非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司,如有特殊情況須請示部門負責人批準,經同意方可進入公司;
4、放假期間回家或外出旅游的員工,應事先知會部門負責人,并協(xié)調處理好放假期間的本職工作;
5、放假期間監(jiān)控中心對公司財產的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監(jiān)控中心值班長并負責關好辦公區(qū)域的門、窗等;
6、放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的`所有電器及辦公設備。
7、回家或外出旅游的員工應注意安全。
提前祝大家中秋節(jié)快樂,闔家幸福!
____________有限責任公司辦公室
___年______月______日
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