關(guān)于在集團(tuán)公司職工中開展讀書活動的通知

　　在當(dāng)今社會生活中，用到通知的地方越來越多，通知是運用廣泛的知照性公文。你知道通知怎樣寫才規(guī)范嗎？以下是小編幫大家整理的關(guān)于在集團(tuán)公司職工中開展讀書活動的通知，希望對大家有所幫助。

各基層工會：

　　為全面深化學(xué)習(xí)型企業(yè)文化建設(shè)，推動“創(chuàng)爭”活動縱深開展，不斷提高職工隊伍的凝聚力和向心力，團(tuán)結(jié)和動員廣大職工堅定走平煤特色發(fā)展之路，開創(chuàng)全面建設(shè)新型能源化工集團(tuán)新局面。經(jīng)集團(tuán)公司工會研究決定，在職工中開展讀書活動。

　　一、目的意義

　　在職工中開展讀書活動，是豐富職工文化生活的需要；是提高職工隊伍素質(zhì)，培養(yǎng)知識型、技術(shù)型、專家型職工的需要；是增強集團(tuán)公司文化軟實力、提升核心競爭力的需要；是加強職工思想道德建設(shè),推動集團(tuán)公司學(xué)習(xí)型企業(yè)文化發(fā)展繁榮的基礎(chǔ)工程；是實現(xiàn)集團(tuán)公司大發(fā)展、快發(fā)展的緊迫任務(wù)。

　　二、活動目標(biāo)

　�。ㄒ唬┩ㄟ^豐富多彩的讀書活動，培養(yǎng)職工濃厚的讀書興趣和良好的閱讀習(xí)慣。全面提升職工的人文素養(yǎng)、業(yè)務(wù)技術(shù)技能、思想道德素質(zhì)和適應(yīng)發(fā)展能力。

　�。ǘ�）探索建設(shè)讀書活動長效工作機制，建立完善的指導(dǎo)職工讀書學(xué)習(xí)的基本工作模式。

　�。ㄈ�）推進(jìn)各級工會的閱讀陣地建設(shè)，形成符合各個層次需求的圖書資料庫。力爭用三年時間，使集團(tuán)公司各個圖書館（室）達(dá)標(biāo)，建成100個達(dá)標(biāo)的“職工書屋”，形成閱讀條件完備、廣泛覆蓋職工的讀書網(wǎng)絡(luò)。

　　三、主要措施

　�。ㄒ唬┬麄鲉�動。各基層工會要廣泛利用各種形式宣傳讀書活動的目的和意義，激發(fā)職工的參與熱情。舉辦“我讀書我快樂”主題讀書活動啟動儀式，迅速掀起讀書活動熱潮。開展“五個一”讀書活動，即每年制定好一個讀書計劃；每天至少有一個小時的讀書時間；每周寫一篇讀書筆記；每月讀一本好書；每季度參加一次讀書學(xué)習(xí)交流活動。在職工家屬區(qū)積極宣傳“我讀書我快樂”主題讀書活動，使讀書活動進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭，帶動更多的職工、家屬參與讀書活動。

　�。ǘ�）硬件保證。一是開展“職工書屋”創(chuàng)建活動。各基層工會在讀書活動中至少創(chuàng)建一個“職工書屋”，“職工書屋”總藏書量不少于3000冊，報刊20種以上，電子音像制品不少于80種（張），有可上網(wǎng)電腦，配備有1-2名工作人員。通過驗收的“職工書屋”，集團(tuán)公司工會每年將按照基層工會會員總數(shù)人均1元的標(biāo)準(zhǔn)為基層工會配送圖書，進(jìn)行配套建設(shè)，基層工會每年新購圖書應(yīng)不少于會員人均2元標(biāo)準(zhǔn)。二是建立區(qū)隊“職工圖書角”�！奥毠�圖書角”藏書要達(dá)到人均1冊以上。各單位要做好圖書進(jìn)區(qū)隊工作，把“職工圖書角”建設(shè)成為區(qū)隊文化建設(shè)的一道亮麗風(fēng)景。三是集團(tuán)公司每年下發(fā)《推薦閱讀書目》，基層工會要保證推薦書籍的配備。

　�。ㄈ�）載體推動。一是開展讀書筆記展評活動。區(qū)隊每月組織一次讀書筆記展評活動，基層工會每季度組織一次區(qū)隊級優(yōu)秀讀書筆記

　　展評活動，集團(tuán)公司每半年組織一次優(yōu)秀讀書筆記征集活動。二是組織讀書專題講座。區(qū)分不同層次，定期邀請專家、學(xué)者及在讀書活動中表現(xiàn)突出的職工講解讀書心得體會，指導(dǎo)讀書活動深入開展。三是各單位建立“職工讀書論壇”。定期舉辦“職工讀書論壇”，通過職工自主交流讀書心得體會，實現(xiàn)知識共享。四是編輯出版“我讀書我快樂”優(yōu)秀文章選集。

　　（四）協(xié)會服務(wù)。以“交流讀書體會，搭建共享平臺，提高綜合素質(zhì)，培養(yǎng)知識職工”為宗旨，以“弘揚美德，傳遞知識，共建和諧”為己任，以“出形象、出成果、出人才”為目標(biāo)，成立平煤集團(tuán)讀書協(xié)會，發(fā)揮協(xié)會在職工讀書活動中的指導(dǎo)、服務(wù)、凝聚、推動作用。各基層單位要成立讀書協(xié)會分會，形成覆蓋整個集團(tuán)公司的職工讀書活動組織網(wǎng)絡(luò)。

　�。ㄎ澹�機制激勵。一是基層工會建立職工“讀書成才記錄”。將職工參加讀書實踐活動的成果、獲獎情況（或產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益）等記錄下來，對表現(xiàn)突出的進(jìn)行表彰獎勵。二是建立健全平煤集團(tuán)公司職工讀書自學(xué)成才獎勵辦法，表彰獎勵通過讀書學(xué)習(xí)活動成長成才的職工。同時表彰在職工讀書活動中表現(xiàn)突出的先進(jìn)個人和先進(jìn)集體，并將評比結(jié)果納入各級工會組織的年終考核內(nèi)容。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為加強對職工讀書活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立平煤集團(tuán)讀書活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　讀書活動領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，主任：

　　五、工作要求

　　1、廣泛宣傳，營造氛圍。各基層工會要采用多種形式，在職工中廣泛宣傳開展讀書活動的目的意義，做到人人皆知，家喻戶曉，廣泛參與。

　　2、加強領(lǐng)導(dǎo)，完善機制。各基層工會要建立讀書協(xié)會分會，成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，依托協(xié)會開展形式多樣的讀書學(xué)習(xí)活動。要完善內(nèi)部激勵機制，充分調(diào)動職工讀書學(xué)習(xí)的積極性。

　　3、突出重點，務(wù)求實效。要發(fā)揮好讀書協(xié)會作用，通過健全組織，規(guī)范運行，創(chuàng)新機制，凝聚力量，推動讀書活動深入開展。要學(xué)有所用，通過讀書學(xué)習(xí)，更好地促進(jìn)本職工作。要同“創(chuàng)爭”活動、學(xué)習(xí)工作室等活動有機結(jié)合起來，不斷提升職工的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力。

　　讀書活動是一項系統(tǒng)工程，需要長期不懈的努力。各級工會要增強歷史責(zé)任感和時代緊迫感，切實把讀書活動放在重要位置來規(guī)劃、落實和推動。各級工會工作者要率先垂范，成為讀書活動的引領(lǐng)者、示范者和推動者，以飽滿的熱情、扎實的工作，推動平煤集團(tuán)讀書活動健康開展。

【在集團(tuán)公司職工中開展讀書活動的通知】相關(guān)文章：

開展義診活動的通知12-12

開展活動的通知03-18

集團(tuán)公司放假通知范文07-22

2016幼兒園開展六一活動通知09-25

開展安全培訓(xùn)的通知03-21

社區(qū)開展元宵節(jié)猜燈謎活動通知03-27

關(guān)于開展慶祝六一兒童節(jié)活動的通知09-25

關(guān)于開展“陽光、友愛、向善、正氣”主題教育活動的通知09-26

開展世界讀書日的活動心得01-02