關(guān)于公司的通知范文(集合15篇)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,需要使用通知的場(chǎng)合越來越多,通知根據(jù)根據(jù)適用范圍的不同可劃分為不同種類。還是對(duì)通知一籌莫展嗎?以下是小編收集整理的關(guān)于公司的通知范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
關(guān)于公司的通知范文1
公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門:
根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于20x年部分節(jié)假日安排的通知》和海南省政府辦公廳的通知精神,并結(jié)合我司實(shí)際,現(xiàn)將清明節(jié)放假安排有關(guān)事宜通知如下:
一、20xx月5日至4月7日共3天。4月5日(星期六、農(nóng)歷清明節(jié))為法定節(jié)假日。4月6日(星期日)、4月7日(星期一)放假。4月8日(星期一)正常上班。
二、各部門自行妥善安排好放假前工作,并做好安全防范工作。
三、放假期間正常上班的部門,應(yīng)在3月30日上午將值班人員安排表報(bào)至綜管部。
四、如遇有重大突發(fā)事件,迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,妥善處理并按規(guī)定第一時(shí)間上報(bào),確保節(jié)日安全。
特此通知。
XX有限公司
二○xx年三月十日
關(guān)于公司的`通知范文2
xx公司各部、各班隊(duì):
為了執(zhí)行xx公司的'勞動(dòng)紀(jì)律,在x月18日上午進(jìn)行公司內(nèi)部檢查,發(fā)現(xiàn)有部分員工不遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律,存在早退現(xiàn)象。為避免以后出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象,現(xiàn)對(duì)下列違紀(jì)人員進(jìn)行安裝分公司內(nèi)部警告批評(píng),希望各部、各班隊(duì)嚴(yán)格抓好勞動(dòng)紀(jì)律,抓好職務(wù)履行情況的督查,如發(fā)現(xiàn)還有個(gè)別員工不遵守勞動(dòng)紀(jì)律,將給予嚴(yán)肅處理。
xx公司行政室
x月19日
關(guān)于公司的通知范文3
各部門:
值中秋節(jié)來臨之際,根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳公布的《20xx年節(jié)假日安排的通知》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際情況,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,現(xiàn)將20xx年中秋節(jié)放假事項(xiàng)通知如下:
一、中秋節(jié)放假時(shí)間定為9月15日—17日,共3天。
二、各部門接通知后,妥善安排好值班工作,并將各部門值班表于20xx年9月9日下午17:00以前報(bào)公司辦公室。
三、各部門要加強(qiáng)對(duì)值班人員的'管理,認(rèn)真落實(shí)公司突發(fā)事件預(yù)案制度,切實(shí)做好公司防火、安全、保衛(wèi)等工作,發(fā)現(xiàn)苗頭要及時(shí)向公司辦公室值班人員報(bào)告。
公司辦公室值班電話:xxxxxxxx
*******有限公司
20xx年9月15日
關(guān)于公司的通知范文4
各部室、各管理處:
為加強(qiáng)對(duì)追收欠費(fèi)和公共水電控制兩大工作重點(diǎn)的管理,特成立如下兩個(gè)小組,專門負(fù)責(zé)事件的管理和協(xié)調(diào):
一、欠費(fèi)追收小組:組長(zhǎng)x,副組長(zhǎng)x,組員各小區(qū)管理處主任。負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)欠費(fèi)進(jìn)行多形式的'追繳,著重是解決商鋪欠費(fèi)及龍珠花園、金美花園的住戶欠費(fèi)問題。
二、公共水電控制小組:組長(zhǎng),x,副組長(zhǎng)x。負(fù)責(zé)對(duì)小區(qū)水電使用情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督,確保合理使用,杜絕浪費(fèi);檢查用電器的日常維修及保養(yǎng)工作;檢查公共水電各路分表的登記工作,了解小區(qū)準(zhǔn)確的使用量;防止漏水、偷電的事件發(fā)生。
各小組每周末向公司經(jīng)理室提供本周工作書面匯報(bào),及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)度遇到的問題及解決的辦法。
特此通知。
xx物業(yè)管理公司
二Oxx年xx月xx日
關(guān)于公司的通知范文5
全體員工:
經(jīng)公司研究決定,20xx清明節(jié)放假及調(diào)休安排時(shí)間如下:
1、清明節(jié)放假時(shí)間為20xx年4月4日(星期五)至20x年4月6日(星期日),共3天,20x年4月7日正式開始上班,20x年4月7日(周日)照常上班。
2、放假期間,有需要安排員工值班的部門請(qǐng)?jiān)?0x年4月4日上午下班之前把值班名單報(bào)給人事部XXX,以便統(tǒng)計(jì)。
XX公司
20xx年3月31日
關(guān)于公司的通知范文6
尊敬的各位新老客戶以及廣大的`朋友:
新年好!
我公司于2月28日將正常開工,各項(xiàng)工作一切照常運(yùn)行。
在充滿希望、機(jī)遇和挑戰(zhàn)的,愿奇越工藝能為您帶來更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!感謝各位新老顧客對(duì)的支持及信任!
祝各位在新的一年生意興隆!
關(guān)于公司的通知范文7
為感謝全體員工為公司發(fā)展所付出的不懈努力,增強(qiáng)員工的凝聚力,豐富群眾生活,讓員工在繁忙的`工作中放松身心,以更飽滿的精神更用心的態(tài)度應(yīng)對(duì)生活,應(yīng)對(duì)工作。也為了增進(jìn)同事之間的交流與溝通。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意,特組織全體員工到廣州長(zhǎng)隆歡樂世界一天游。凡屬博世機(jī)電設(shè)備公司在職員工,均可免費(fèi)享受此福利。
旅游相關(guān)事宜如下:
一、活動(dòng)時(shí)間:20xx年5月24日(活動(dòng)為期一天)。
二、活動(dòng)地點(diǎn):廣州長(zhǎng)隆歡樂世界
三、參加人員:博世機(jī)電全體員工(包括新入職員工)。
四、旅游費(fèi)用:本次旅游作為公司福利,費(fèi)用由公司承擔(dān)。如有帶朋友或親屬的,請(qǐng)自費(fèi)大概是300元/人。
五、活動(dòng)要求:
1、集合時(shí)間:20xx年05月24日,早上7點(diǎn)
2、集合地點(diǎn):公司門前
六:注意事項(xiàng):
1。為了有一個(gè)完美快樂的旅游行程,各部門旅游人員在出發(fā)前做好自我所負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作;
2。為預(yù)防萬(wàn)一,大家需帶好個(gè)人身份證或相關(guān)的有效證件;
3。為保證旅游活動(dòng)的安全、順利進(jìn)行,全體參加旅游人員務(wù)必遵守紀(jì)律,服從公司相關(guān)規(guī)定,不得脫離團(tuán)隊(duì)單獨(dú)行動(dòng);
4。在游玩過程中注意個(gè)人財(cái)務(wù)及人身安全,做到禮貌、安全、快樂、順利出游;
5。暈車員工請(qǐng)自帶暈車藥及方便袋,注意防曬。
6。因天氣變化無(wú)常,請(qǐng)大家自備雨具及衣物。
最后,預(yù)祝所有伙伴游的開心!玩的快樂!
xxxx有限公司
20xx年5月22日
關(guān)于公司的通知范文8
親愛的各位員工:
感謝各位員工對(duì)公司的辛勤工作,為了調(diào)動(dòng)員工的積極性,使各位員工更好的為公司服務(wù),F(xiàn)經(jīng)公司決定特增加以下員工福利;
1、員工燒烤:在工作稍微空閑的時(shí)候,可以組織員工去進(jìn)行燒烤活動(dòng),
2、時(shí)間地點(diǎn)待定。
3、員工旅游:在5——8月之間將安排一次員工旅游,時(shí)間地點(diǎn)待定。員工家屬聚餐:在年底的`時(shí)候,將邀請(qǐng)員工家屬一起吃團(tuán)年飯,讓家屬之間能彼此認(rèn)識(shí),以便更好的支持我們的工作。
4、慶功聚餐:在公司有樓盤開盤的時(shí)候,只要業(yè)績(jī)理想,就會(huì)舉行慶功聚餐,感謝各位員工的辛勤工作,團(tuán)結(jié)合作。
5、家庭小聚餐:哪位員工家里比較寬敞的,公司可以統(tǒng)一購(gòu)買食物,去他們家里舉行家庭式的小聚餐,一起輕松的聊聊天、吃吃飯、喝喝茶。
6、與單位的合作聯(lián)誼:在特殊的節(jié)日里,可以與相關(guān)單位舉行聯(lián)誼活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活,也增進(jìn)彼此之間的合作能力。
7、員工生日福利:我們將對(duì)照員工的身份證信息,把大家的生日統(tǒng)計(jì)出來,以后每個(gè)月的員工生日,我們將送上一個(gè)蛋糕和生日紅包一個(gè)。(假如一個(gè)月有幾位員工生日,那我們將統(tǒng)一一個(gè)時(shí)間,一起慶祝,送一個(gè)蛋糕,大家一起分享,但紅包每位壽星都有一份。)希望各位員工在這個(gè)大集體里能工作的開心,生活的愉快!
xx公司
3月3日
關(guān)于公司的通知范文9
xxX公司的xx主管:
為更好的總結(jié)上半年經(jīng)驗(yàn),開展下半年工作,組織決定召開半年度總結(jié)大會(huì),現(xiàn)將會(huì)議的有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、會(huì)議時(shí)間:二〇xx年X月X日上午九點(diǎn);
二、會(huì)議地點(diǎn):會(huì)議室;
三、與會(huì)人員:會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)、理事會(huì)成員、各部門部長(zhǎng)及干事;
四、要求:請(qǐng)各位參會(huì)人員安排好工作,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議。
五、有關(guān)事宜
(一)請(qǐng)各位同仁在16日前寫出自己從來公司到現(xiàn)在工作一段時(shí)間來的工作總結(jié),內(nèi)容盡量詳細(xì),手寫、打印均可,不拘于形式。
(二)工作總結(jié)于15日下班前交給自己的直接領(lǐng)導(dǎo)。
(三)16日舉行年中總結(jié)會(huì),談?wù)勛约汗ぷ靼肽陙淼?心得感受,總結(jié)成績(jī),找出不足,并提出下半年工作改進(jìn)計(jì)劃。
xxxx辦公室
關(guān)于公司的通知范文10
各管理處:
為適應(yīng)公司市場(chǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,公司決定建立項(xiàng)目管理人才庫(kù)。
項(xiàng)目管理人才庫(kù)主要從公司管理處內(nèi)部選拔。選入項(xiàng)目管理人才庫(kù)的.員工,公司將組織進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)和定期考核。
現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、基本條件:
1、大專學(xué)歷及以上;
2、入司1年以上,且有物業(yè)行業(yè)2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
二、報(bào)名辦法和時(shí)間:
1、本人自薦或管理處主任推薦,并填報(bào)《項(xiàng)目管理人才庫(kù)申報(bào)表》(見附表)。
2、管理處主任推薦和個(gè)人報(bào)名截至?xí)r間:20xx年*月*日。
三、考核與錄用:
1、人力資源部審查報(bào)名資格。
2、專業(yè)考核小組審定。
3、9月20日以前公布錄用名單。
四、組織管理部門:
項(xiàng)目管理人才庫(kù)由人力資源部負(fù)責(zé)組織管理。
特此通知。
*物業(yè)管理有限公司
二○**年*月*日
關(guān)于公司的通知范文11
全體同仁:
值此新春佳節(jié)來臨之際,為讓大家擁有一個(gè)快樂而充實(shí)的春節(jié),根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳20xx年春節(jié)放假安排:20xx年春節(jié)從2月7日至2月13日放假調(diào)休共7天,2月6日,2月14日上班。現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)決定,我司春節(jié)放假安排如下:
一、1月27日至2月2日放假調(diào)休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
二、假期因生產(chǎn)需要,需要加班人員必須于放假前填寫加班申請(qǐng)單,經(jīng)審批后方可加班;
三、假日期間,請(qǐng)各部門提前安排好值班和安全保衛(wèi)工作,各部門負(fù)責(zé)人電話必須24小時(shí)保持暢通,經(jīng)備必時(shí)之需。如遇重大突發(fā)事件,及時(shí)報(bào)告并妥善處置,確保員工度過愉快的`春節(jié)。
xxx企業(yè)
20xx年**月**日
關(guān)于公司的通知范文12
公司各部(室):
為幫助新員工系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略,以便使新員工能快速走上工作崗位,適應(yīng)工作要求,經(jīng)公司辦公會(huì)研究,決定對(duì)公司新進(jìn)員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),現(xiàn)將具體事宜通知如下:
一、培訓(xùn)時(shí)間:
8月21日(星期五)9:00—12:00
二、培訓(xùn)地點(diǎn):
公司大會(huì)議室
三、參加培訓(xùn)人員:
自20xx年6月1日后入職的'員工。
四、培訓(xùn)內(nèi)容:
1、公司制度
2、企業(yè)文化
3、借支、報(bào)賬流程
4、行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)與公司的發(fā)展戰(zhàn)略
五、培訓(xùn)要求:
1、請(qǐng)相關(guān)部門提前做好工作安排,按照后附名單組織新員工參加培訓(xùn);如有特殊原因不能參加,請(qǐng)?zhí)崆巴ㄖC合辦。
2、要求參訓(xùn)員工在8:50準(zhǔn)時(shí)在大會(huì)議室簽到,培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假、遲到、早退;培訓(xùn)開始仍未簽到者,將按缺崗處理。
3、請(qǐng)參訓(xùn)人員自帶筆和筆記本,培訓(xùn)當(dāng)天不再另行提供。
關(guān)于公司的通知范文13
各部(室)、XX物管中心、各管理處:
結(jié)合物業(yè)公司實(shí)際,現(xiàn)對(duì)部份制度作如下調(diào)整:
一、工作時(shí)間、休息時(shí)間調(diào)整
1、管理處主任、管理員(含收款員、機(jī)電工)、工程部員工、保安大隊(duì)員工上班時(shí)間為上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,每人每月休息4天。管理處12:00-14:00安排1人值班,18:00-22:00安排1人值班。
2、管理處主任及管理員,工程部、保安大隊(duì)員工因工作需要加班的,原則上不安排補(bǔ)休或計(jì)發(fā)加班費(fèi),特殊情況需報(bào)公司經(jīng)理審批;需查夜崗的,隔天上午補(bǔ)休。
3、各管理處人員節(jié)日不安排休息。
4、保安員、保潔員、綠化工每月休息1天。在小區(qū)住宿的保安員,屬已婚且家屬在汕頭的,每周可2晚在外留宿,但應(yīng)事先向班長(zhǎng)說明,在登記本上登記。保安員不當(dāng)班時(shí),可自由外出,應(yīng)于22:30前回宿舍,因故不能按時(shí)返回的需報(bào)班長(zhǎng)或隊(duì)長(zhǎng)審批。外出保安員離開小區(qū)時(shí)應(yīng)留下聯(lián)系電話,以備緊急聯(lián)系使用。保安員外出應(yīng)確保正常休息時(shí)間,如發(fā)現(xiàn)上班時(shí)精神面貌不佳,按章予以處罰。
5、取消員工年假。
二、保安大隊(duì)的職能調(diào)整
1、保安大隊(duì)的`職能為保安員招聘面試、培訓(xùn)、檢查、監(jiān)督,不再負(fù)責(zé)保安隊(duì)的行政管理工作。
2、保安隊(duì)的行政管理職能劃歸所屬小區(qū)管理處負(fù)責(zé),取消保安隊(duì)長(zhǎng)的職位(XX、龍禧、龍珠、金美花園除外),由2個(gè)保安班長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理本班保安員,直接對(duì)口管理處,由管理處主任統(tǒng)一管理。
3、督察隊(duì)職能及保安大隊(duì)對(duì)外事務(wù)職能劃歸辦公室。對(duì)保安員夜間檢查工作,由各小區(qū)管理處主任輪流參與,每月查夜15天,具體時(shí)間由辦公室安排,保安大隊(duì)也可選擇參與時(shí)間。
4、保安員訓(xùn)練改為11月至次年4月每周2次,5月至10月每周1次,每次20分鐘,在日班保安員下班后進(jìn)行。
5、每日交接班時(shí),接班人員要在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下,正步繞小區(qū)1周到各崗位互相敬禮交班,交班人員交班完畢后,在班長(zhǎng)帶領(lǐng)下正步繞小區(qū)1周后下班。
三、管理處負(fù)責(zé)人及部門負(fù)責(zé)人權(quán)限劃分
1、負(fù)責(zé)人的請(qǐng)假報(bào)物業(yè)公司經(jīng)理審批。
2、其它員工請(qǐng)假3天以內(nèi)(含3天)由負(fù)責(zé)人審批,在考勤表上寫明;3天至7天的,報(bào)辦公室審核,超過7天的,報(bào)經(jīng)理審批。
3、員工轉(zhuǎn)正由負(fù)責(zé)人審批,送辦公室備案。
4、員工辭職由負(fù)責(zé)人審批并辦妥工作及物品移交手續(xù),憑"辭職書"、"辭職審批表"及"離職會(huì)簽表"到辦公室備案,再制定工資表報(bào)經(jīng)理審批。
5、對(duì)下屬員工的工資調(diào)整、職務(wù)調(diào)整、辭退由負(fù)責(zé)人送書面審批表報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn),原則上以負(fù)責(zé)人意見為主。
6、下屬員工的月工資表由負(fù)責(zé)人制訂,將本月員工考勤、職務(wù)調(diào)整、人員增減的憑據(jù)復(fù)印件附后,送辦公室審核。
7、日常物業(yè)管理用品、設(shè)備設(shè)施正常更換物品、辦公用品、保潔用品由負(fù)責(zé)人月初送報(bào)表到辦公室,由辦公室匯總委托集團(tuán)物資部購(gòu)買后送至各管理處。
8、賦予各部門負(fù)責(zé)人急需物資購(gòu)買及事務(wù)處理預(yù)先審批權(quán)(注:按發(fā)生金額界定):XX物管中心主任300元以下;龍禧、龍珠花園管理處負(fù)責(zé)人、辦公室負(fù)責(zé)人200元以下;其它管理處負(fù)責(zé)人、工程部各工程師100元以下。
9、給予各部門負(fù)責(zé)人工作備用金:XX物管中心600元,龍禧、龍珠花園各400元,其它管理處(不含XX各苑)300元,保安大隊(duì)200元,辦公室500元,工程師每人300元,由各部門負(fù)責(zé)人或工程師向財(cái)務(wù)部辦理借款手續(xù)。
10、各管理處負(fù)責(zé)人對(duì)所屬小區(qū)的設(shè)施、設(shè)備、各類物品、用品承擔(dān)管理責(zé)任。
四、工程投訴處理
1、管理處在接到住戶對(duì)工程質(zhì)量問題投訴或設(shè)備設(shè)施需維修時(shí),應(yīng)立即前往查看,并根據(jù)情況通知工程部有關(guān)人員前往處理,工程部接報(bào)后盡量立即前往處理,最遲不得超過24小時(shí)。
2、正常情況下工程處派員維修時(shí)間在接工程部通知后48小時(shí)內(nèi),并確保維修工程正常操作直至完成,特殊情況由工程處與管理處協(xié)商,原則上以管理處意見為主。
五、本通知自發(fā)文之日起執(zhí)行,凡與本通知有抵觸的,以本通知為準(zhǔn)。
**市**物業(yè)管理有限公司
二0XX年二月十九日 發(fā)
(共印20份)
關(guān)于公司的通知范文14
各部門:
為加強(qiáng)公司管理制度,營(yíng)造良好的辦公、生產(chǎn)、生活環(huán)境,維護(hù)公司及個(gè)人財(cái)產(chǎn)安全,現(xiàn)對(duì)進(jìn)出公司人員作如下規(guī)定:
本公司員工外出辦事,必須到前臺(tái)處登記,登記時(shí)要認(rèn)真填寫外出原因及隨行人員名單,前臺(tái)有權(quán)監(jiān)督其登記情況,得到相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可離去;不登記外出辦事均視為曠工,在外出現(xiàn)任何情況公司不承擔(dān)任何責(zé)任。
外來人員(含已離職人員)進(jìn)入公司必須在前臺(tái)進(jìn)行登記,由前臺(tái)確認(rèn)身份后通知相關(guān)部門(人員)帶領(lǐng)進(jìn)入,身份不明者前臺(tái)拒絕接待,勸其離開公司。外來人員(含離職人員)離開公司時(shí),前臺(tái)有權(quán)檢查其攜帶物品,如有增加物品,得到相關(guān)部門確認(rèn)后,方可放行。否則不得放行。
公司客戶來公司參觀考察,征求領(lǐng)導(dǎo)同意后,由行政部安排相關(guān)部門人員陪同一起進(jìn)入公司相關(guān)區(qū)域。會(huì)議坐談時(shí),行政部根據(jù)客戶情況安排會(huì)議記錄人員一起參加坐談,詳細(xì)記錄客戶信息與會(huì)議內(nèi)容,以便后期工作有序開展。
特此通知!
xxxxxx公司
關(guān)于公司的通知范文15
中心全體干部職工:
經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究,決定于4月17日召開健康教育培訓(xùn)工作會(huì)議,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下: 一、會(huì)議地點(diǎn):交易中心三樓會(huì)議室 二、會(huì)議時(shí)問:4月17日下午3:O0; 三、參加對(duì)象;全體干部職工;
四、會(huì)議內(nèi)容:動(dòng)員干部職工積極參加健康教育培訓(xùn);
請(qǐng)安排好工作,準(zhǔn)時(shí)與會(huì).
包頭市建設(shè)工程交易中心
年四月十二日
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