如果你想要申請(qǐng)?jiān)u優(yōu)，那么應(yīng)怎么寫你的申請(qǐng)內(nèi)容呢？下面是一份優(yōu)秀干部的評(píng)優(yōu)申報(bào)材料，推薦給大家參考：
　　陳xx，女，鄧研會(huì)-組織人事部部長，入黨積極分子，06級(jí)中西醫(yī)結(jié)合臨床專業(yè)。06年加入鄧研會(huì)，工作歷程：干事到代理部長到部長。在次期間被評(píng)為優(yōu)秀個(gè)人。

　　第一， 在思想方面：承蒙大家厚愛，我才有機(jī)會(huì)進(jìn)入黨校學(xué)習(xí)，作為一名入黨積極分子，我要作好帶頭作用，用自己的行動(dòng)去感化身邊的人，把構(gòu)建和諧社會(huì)作為我自己的責(zé)任，努力作好身邊的每一件事，開拓進(jìn)取.通過黨校培訓(xùn)，我開始思考入黨后必須履行的義務(wù)和承擔(dān)的責(zé)任。要以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想作為自己的行動(dòng)指南，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)。要在思想上想著人民，在政治上代表人民，在行動(dòng)上為了人民，真正做人民的忠實(shí)公仆;在日常工作和學(xué)習(xí)、生活中，要正確處理國家、集體、個(gè)人的`關(guān)系，忘我工作，銳意進(jìn)取，勇于創(chuàng)新。

　　第二， 與部?jī)?nèi)人員交流方面，組織人事部干事均是大一新生，他們具有一定自由散漫的思想，我處處以身作則，事事起帶頭作用。與他們相處的原則是：先做朋友后做同事。本人抱著實(shí)為大家服務(wù)的態(tài)度，經(jīng)常與他們交流工作經(jīng)驗(yàn)，幫助他們快速熟悉和適應(yīng)新的人生角色，用自己較高的熱情與責(zé)任心去感染同學(xué)積極地參加活動(dòng)。本部門人員除有特殊情況外，大部分都能積極參加例會(huì)，且遵守紀(jì)律，認(rèn)真完成工作。第三，在工作方面：盡我所能努力做好每一件事，在這里我學(xué)會(huì)了一種技巧-溝通，只有不斷溝通才能做好完善工作。經(jīng)常了解大家對(duì)我的意見，并試著在談話中找出解決之道。對(duì)組織人事部部?jī)?nèi)工作，我將其分為四步：

　　〈一〉干事分工負(fù)責(zé)各部門會(huì)議記錄，以及各活動(dòng)的簽到。

　　〈二〉副部長分管部分干事，與他們及時(shí)交流，收集意見和建議。

　　〈三〉我定期與副部長交流，了解各部門情況和本部門人員想法以及存在的問題。

　　〈四〉定期召開部門例會(huì)，大家相互交流，增進(jìn)友誼，并且討論出現(xiàn)的問題。其次，積極協(xié)助鄧研會(huì)各部門活動(dòng)，在參觀忠山，瀘洲老窖廣場(chǎng)，和七七一零五部隊(duì)聯(lián)誼活動(dòng)以及講座中，我切實(shí)組織好人員做好簽到工作，并鼓勵(lì)部?jī)?nèi)人員參與活動(dòng)。我部門在我的組織下已將期末個(gè)人評(píng)優(yōu)細(xì)則制定了，我對(duì)下學(xué)期工作有如下展望：

　　〈一〉 加強(qiáng)本部門人員溝通以及與其他部門交流，組織好部?jī)?nèi)人員參加各部門的活動(dòng)尤其是‘三下鄉(xiāng)’活動(dòng)。

　　〈二〉 做好組織工作，主要是組織好會(huì)員。我部門下學(xué)期將制定一份‘聯(lián)系好會(huì)員’的策劃書。

　　〈三〉 下學(xué)期還要完善鄧研會(huì)內(nèi)部相關(guān)的規(guī)章制度在這里，值得我慶幸的是能為同學(xué)們更好服務(wù)，自己能力的鍛煉、綜合素質(zhì)的提高。這都要感謝鄧研會(huì)對(duì)我工作的支持。我在此向社聯(lián)申請(qǐng)優(yōu)秀干部，為以后更好嚴(yán)格要求自己，以身作則，更好的為同學(xué)們服務(wù)。不要讓自己的青春無悔。
　　此致
敬禮

　　鄧研會(huì)組織人事部