實用的帶隊實習教師總結四篇
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結論,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么我們該怎么去寫總結呢?下面是小編收集整理的帶隊實習教師總結4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
帶隊實習教師總結 篇1
本學年的實習我擔任云南省旅游學校的帶隊工作。通過6個周的實習,使學生們在教學實踐中接觸與本專業(yè)相關的實際工作,增強感性認識,培養(yǎng)和鍛煉他們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業(yè)知識,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高實踐動手能力,同時可以檢驗老師們教學效果,為進一步提高教育教學質量,培養(yǎng)合格人才積累經驗。
一、 實習時間
10月9日——11月20日
二、實習地點
云南省旅游學校
三、實習人員
計算機科學與技術A班(8人):陳利歐 劉鵬 文國軍 李小龍 鄧鴻蛟 謝發(fā)榮 鄭克林 朱廣才
教育技術學D班(9人):明文欽 浦珊 王欣 劉勇梅 向超 李晨韜 陳樹梅 馬梅 李文鳳
四、 實習基本情況
本小組的學生被分配到云南省旅游學校信息管理科進行實習,都是從事與專業(yè)相關的教學工作,每個實習生都有一個單獨的指導教師。
從我們多次去學校與學生交流所了解的情況來看,多數學生剛到學校的時候或多或少存在一些不適應,經過一段時間的磨合后,到實習結束時,多數學生對本次實習還是感到很滿意。
五、實習內容情況
1、教學工作情況:
上好每一堂課,是實習生從事實習支教工作的核心。在長達6個周的課堂教學中,實習同學在指導教師的精心指導下,都較好地完成了以下工作:
①教學準備工作
為了保證課堂教學的質量,達到預定的教學目的要求,收到較好的效果,每個實習小組在個人備課的基礎上,充分發(fā)揮集體備課的優(yōu)勢,大家共同學習大綱,鉆研教材,設計教法,精心試講。通過試講反復熟悉教材和教案,掌握教學的步驟和方法,錘煉教學語言,試寫板書和練習演示教具,鍛煉講課的膽量。
②課堂教學工作
課堂教學中,實習同學都能較好地把自己所學的教育理論知識用于課堂教學實踐,善于根據學科的性質特點和學生的實際組織教學,合理地分配教學時間,教態(tài)和語言符合實習課的要求,課堂教學結構較為完整合理,過渡自然,不拖堂,重視對學生進行教學常規(guī)的訓練。大多數的實習同學教學方法使用恰當、精講、精練,課堂氣氛活躍,能調動學生學習積極性,使大部分學生都能達到教學的基本要求。
、圯o導、作業(yè)批改和成績考核工作
輔導是貫徹因材施教原則的重要措施,是教學實習中不容忽視的環(huán)節(jié)。實習同學,大都能認真細致地了解學生的學習情況,確定輔導的對象,如發(fā)現他們沒有學懂,及時予以集體輔導或個別輔導,直到他們弄清楚為止,力求做到當堂解決問題。教學中,每位實習同學都認真布置、批改作業(yè)。批改正確,改筆工整、清楚,評語恰當。并及時記載學生作業(yè)的優(yōu)缺點,做好輔導、訂正和講評工作。及時肯定學生作業(yè)中的成績和優(yōu)點,特別對一些有創(chuàng)見的作業(yè),予以表揚。同時,做好學生學習成績考核和評定工作。通過成績考核和評定,使實習同學了解和檢查教學實習的效果,總結教學的經驗和教訓。
2、班主任工作情況:
班主任工作實習,是實習支教的最為重要的部分。通過為期6個周的實踐,使實習同學從理論上、實踐中深刻地認識到班主任的意義、特點和內容,初步地實踐了班主任工作的方式和方法。
實習同學對班主任工作態(tài)度端正,思想明確。熱愛同學,全面關心學生在德、智、體、美諸方面的發(fā)展,堅持正面教育,教育學生耐心、親切、嚴慈適當。深入學生,能較快地叫出全班每個學生的姓名,能掌握學生的一般特點,很快熟悉班級的組織和干部特點。認真制定實習班主任工作計劃,工作中責任心強,不怕煩、不怕苦,表現出一定的組織能力和教育機智。言行舉止端莊,遵守紀律,講文明,在學生中起到了較好的表率作用。
在班級的組織管理中,實習同學都較好地做到了:認真指導班級的日常工作,對班級日常工作的管理有要求、有檢查;認真上好早讀課,課前充分做好準備,內容的針對性強,方法靈活;組織好主題班會,構思較好,指導活動的準備工作中能充分發(fā)揮隊員的主動性、積極性;積極指導本班的課外活動,每個實習小組在實習期間組織活動都不少于兩次,活動內容符合教育性、知識性、趣味性的要求,充分協(xié)調各方面的教育影響。
3、教育調查工作情況
每位實習生在搞好教學和教育實習的前提下,安排了一定時間進行教育調查,鍛煉調查研究能力。各位實習生從實習學校和當地情況出發(fā),進行調查,調查內容包括學校的學生管理工作、學生消費觀等等。
六、 實習取得的成績與經驗
11月20日,我們得實習生都陸續(xù)回到了學校。在小組組織的畢業(yè)實習經驗交流會上,每個學生都上臺講述了本次實習的收獲和體會,并對學校給予他們的這次實習機會表達了謝意。綜合交流會的內容,本次實習取得的成績與經驗可以總結如下:
1、每一個實習生都至少聽了4節(jié)課,講了6節(jié)課。學生在實習過程中找到了自身專業(yè)的不足之處,在實踐中經歷的挫敗與成功,明確了努力方向,建立了自信。
2、 部分學生剛到云南省旅游學校的時候,由于那是省旅游學校是一所中等專業(yè)學校,指導老師安排我們試講的一些課程,像AutoCAD工程制圖、CorelDRAW平面設計等,我們實習生也沒有學過。但是只要知道教師安排,我們得實習生都會主動去查詢相關資料,學習新內容,然后再教給學生。充分體現了大學生的自主學習能力,受到指導教師的一致好評
3、本次實習不僅讓學生開闊了眼界,增長了見識,提升了專業(yè)水平,而且讓他們懂得了人際交往的重要性與必要性,使學生在接人待物、為人處事方面有了較大的進步。
4、在本次實習中,學生切身體會到了人民教師的艱辛,感受到了教師工作的不容易,懂得了一份耕耘一份收獲更深層次的道理,多數學生表示會倍加珍惜
將來的工作,并且努力工作以回報父母、母校及社會。
5、云南省旅游學校對我院組織的畢業(yè)實習工作給予了較高的評價,認為我院的實習工作組織得力、工作到位、規(guī)范有序,并有意向在實習學生中挑選優(yōu)秀學生留在學校工作。
七、 實習存在的問題與不足
盡管通過實習同學的努力,在實習學校的領導和老師的協(xié)調配合、大力支持、精心指導下,20xx級的畢業(yè)生較為出色地完成了這次實習支教任務,但在實教、實做的過程中,還存在許多問題:
1、教學方式方法呆板,不夠靈活,難以滿足學生發(fā)展的需要。
2、處理課堂教學中的突發(fā)事件應變能力普遍較差,缺乏教育機智。
3、個別實習同學教學設計缺乏自主性、創(chuàng)造性、靈活性,過分地依賴教參和指導教師。
4、班主任工作缺乏主動性、自覺性,許多實習同學以準備考研為借口,經常不去實習學校,更不會主動了解學生、制定計劃、組織班隊活動、家訪等。
5、部分學生對工作期望值過高、不能吃苦耐勞、工作主動性差、不善與人交往、責任心淡薄、缺乏服務意識等等。
以上問題希望能夠得到院系領導、指導教師及實習生的重視,在今后的實習工作中逐漸改進與完善。
八、建議
針對以上的一些問題,在這里我提出一些建議,希望能夠得到院系領導、指導教師及實習生的重視,在今后的實習工作中逐漸改進與完善。
1、加強教學模式的研究
許多實習生雖掌握了豐富的專業(yè)知識和教育理論基本知識,但從教能力較差,教學適應期較長,不能適應基礎教育改革和發(fā)展的需要。
2、希望加強師范生教學實踐的教學
個別實習生的教師基本功差,有特長的學生太少,這是我們應從大一抓起。如學生的粉筆字差,組織能力差,應變能力差、知識面窄等。我們的學生和實習學校的老師都給我們提出在今后大學教育中應加強學生師范技能的訓練。
3、要加強師范院校與基礎教育的聯系
以往師范院校和中小學聯系較少,教學理論和教學實踐處于分離狀態(tài),不利于雙方各自的發(fā)展。目前,中小學教師觀念老化,知識陳舊,教學方法單一,這非常不利于基礎教育新課程的實施,因為中小學教師是實施新課程的主力軍;他們的素質如何直接關系到我國基礎教育課程改革的成敗。因此,我校應當重視送教育理論到中學,加強與他們的合作,反過來也會促進我校的教育教學改革,有利于教育教學理論的發(fā)展,從而實現“雙贏”。
4、教育實習安排工作較困難
其一是隨著招生規(guī)模的不斷擴大,實習學校接受實習生的能力沒有明顯的提高;其二是許多學校接受實習生的積極性不大,究其原因主要是應試教育嚴重影響著中小學的教學工作,追求升學率成了學校的核心任務。在這種情況下,我們的教育實習成了中小學的額外負擔,能推就推,實在推不掉,只能勉強應付。特別是重點學校,好些學生上不了課,得不了鍛煉,教育實習沒有發(fā)揮應有的作用。
實習雖然結束了,但實習的意義是深遠的。通過實習同學們學到了許多課本上學不到的東西。他們對于教學工作有了更進一步的認識。教師工作平凡見偉大,培養(yǎng)學生的工作神圣而又艱辛。他們從真正意義上認識到教師職責之所在。教育教學實習是他們?yōu)榻窈髲慕趟~出的第一步,它給他們未來的教師生涯添上了濃重的一筆。在教師這個工作崗位上,他們將腳踏實地地一步步走下去,為黨和人民的教育事業(yè)做出自己的貢獻。
帶隊實習教師總結 篇2
我?guī)ьI09級三渠中學實習同學于2月29日離校前往涇陽縣三渠鎮(zhèn)三渠中學,正式進入實習。經過歷時七周的實習,于4月12日返校。對于我們本科師范類專業(yè)的學生來說,教育實習是我們理論聯系實際的一個學習過程,是學生將所學的教育理論知識轉化為能力,向教師角色過渡的重要環(huán)節(jié)。由于校領導的高度重視、實習學校的積極支持和實習師生的共同努力,我們在三渠中學的教學實習進行得很順利,取得了較好的成績,同時也反映出一些問題,F將實習情況總結如下:
一、實習總體情況介紹
我?guī)ьI的09級三渠中學實習生共有30名同學。其中女生18名,男生12名。按照三渠中學的統(tǒng)一安排,將班主任與教學實習工作的部署很好的落實完成。
二、實習表現與效果
這次實習達到了畢業(yè)實習的預期目的`,為學校贏得了良好聲譽。在學校與社會這個承前啟后的實習環(huán)節(jié),同學們對自己、對工作有了更具體的認識和客觀的評價。實習收獲主要體現在兩方面。
1.工作能力。在實習過程中,同學們都能積極肯干,虛心好學、工作認真負責,主動向老師學習,關心愛護學生,同時積極參加實習學校的各項教育教學活動。三渠中學的反饋情況表明,我們的學生具有較強的適應能力,具備了一定的教學能力和溝通能力,普遍受到實習學校老師的好評。大多數學生能勝任指導教師所交給的工作,為今后的教學工作提供了寶貴的經驗。
2.實習方式。實習學校指定了帶班指導老師來指導學生的日常實習。學生在實習學校,以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。和正式教師一樣上下班,完成教學工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。同學們認真的工作態(tài)度、較強的工作能力和勤奮好學的精神受到了實習學校領導及其指導教師的一致好評。
三、實習收獲
主要有三個方面。一是通過直接參與教學工作,學到了實踐知識,同時進一步加深了對理論知識的理解,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了教育教學實踐任務。二是提高了實際工作能力,為就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。三是學會了如何做人,如何關心照顧他人。
四、組織管理。
我作為帶隊教師,堅持每天認真檢查考勤,檢查和指導實習工作,協(xié)調解決實習中遇到的問題。我認為,只有帶隊指導教師在整個實習過程中盡職盡責,才能對保證實習質量起到重要作用。
在本次實習過程中,我與三渠中學的老師與領導進行了一次“中學教育交流講座活動”,實習學生全體也參加本次講座,講座圍繞如何培養(yǎng)學生“四個能力“,如何改善教師教學方法與技巧,如果對學生進行心理疏導等幾方面的問題進行了交流。
座談會上大家積極參與,熱烈討論,我本人也將自己對中學教育的許多看法進行了較為深入的交流,我校實習生在會后反饋本次交流活動十分的有意義,對以后教育教學都有著較好的指導意義。
其次,我組織每周一晚的實習生交流班會活動,在同學們的反饋中得到了良好的評價。
五、實習生活的感悟
通過近兩個月的實習,使同學們的理論知識得到檢驗和應用,進一步完善和提高了教學技能,提高了自身素質,從指導老師身上學到了不少好的教學經驗和方法,同時也感受了三渠中學課堂教學和生活保育的實際狀況。同學們和指導教師互敬互愛,經過這近兩個月的實習,感情也愈加深厚。
六、實習中存在的問題與不足
本次實習進程基本.順利,取得了一定成績,但仍有一些不足值得我們重視,這主要表現在以下幾個方面:
1、在講課過程中,在對教材的挖掘程度上仍需努力,這反映出我們實習生的理論水平還有待提高。
2、在駕馭和把握課堂教學的環(huán)節(jié)中,尚需積累更多經驗,不斷提升自身素質。
3、部分實習生對學生交流時措詞不夠準確,口語表達技巧還需要加強。
4、應該加大在校內集訓的力度,實習生在來到實習點之前就能夠得到較好的指導與鍛煉。
5、加大對實習基地的投入,讓實習學校在接收我們實習生的時候在硬件軟件上都能夠有較好的保障。
總的來說,通過這次實習,檢查和鞏固了同學們的教學理論,專業(yè)基礎知識和基本技能,培養(yǎng)了我們獨立從事教育和教學工作的能力。我認為本次實習達到了既定目的,鍛煉了自己,收獲了許多,取得了一定的成績,但仍要針對實習中反映出的問題,在今后的工作中不斷充實自己,提升理論水平,并進一步用新課改的教育理念武裝自己,不斷改進教學方法、提高教學水平,爭取把這次實習所取得的經驗都用在我們以后的學習和工作中,把我們的學習和工作做得更好!
帶隊實習教師總結 篇3
根據教學計劃的安排,20xx級旅游管理與服務教育專業(yè)的23名大三學生從20xx年2月到20xx年8月在廣州白天鵝賓館進行了為期近半年的專業(yè)實習。此次實習承襲了師大學生重榮譽、講團結、守紀律、服從大局、刻苦好學的優(yōu)良傳統(tǒng),受到了實習單位的肯定,學生也在與社會的親密接觸后收獲多多。
在汗水與淚水交織的專業(yè)實習中,學生迅速成長成熟起來;在學生的周記中,反映最集中的是此行能夠真切地學習如何“做人處世”,單單這個就是很大的收獲。而且學生用他們全新的眼光觀察著自己的第一份工作,他們會質疑一些看來很正常的現象,比如在人員充足的情況下為什么非要排急轉班,休息不好,既不有利于保證服務質量,也不有利于員工身體健康,又是對客人不負責任;又比如繁忙的咖啡廳為何不專門設一個搬垃圾的崗位,每個班組當班期間差不多都要指定一個年輕服務員負責這項單調的重體力活,曾有資深老班長一針見血的指出搬垃圾問題是咖啡廳工作的矛盾所在。社會分工體現著人類的進步,洗碗有專人負責,為何不把某些不直接對客服務的工作交給專人負責呢?這樣既可以減少工作沖突,提高工作技能,和諧同事關系,又能夠降低人力配置,節(jié)約人力成本,何樂而不為?為何偏要讓每個員工都飽受搬垃圾這個單純的高體力活的煎熬?諸如此類的問題等等。學生的問題尖銳而深刻,有時還真把我問住了。新世紀的大學生創(chuàng)新意識強,信息來源廣,思想活躍,他們身上體現著這個時代的特色;蛟S他們的思想還稍顯稚嫩,社會閱歷也不深,但是確確實實有些習以為常的現象并不見得合理,新人的銳氣也是一個學習型組織不可或缺的推動因素。與時俱進,發(fā)展才是硬道理!
此次專業(yè)實習讓學生體驗到了生活的艱辛和競爭的殘酷,增強了危機感,同時學會了尊重他人的勞動成果;而且學生不把實習當作一個過場,善于把學到的理論知識與實踐工作相映證、比較,深入觀察、
反思,在實戰(zhàn)中提升專業(yè)素養(yǎng);通過學習學生普遍都感到“書到用時方恨少”,并明確了以后的學習方向;在異鄉(xiāng)的專業(yè)實習期間,小組成員們團結互助,共同分享喜怒哀樂,為了師大的榮譽而戰(zhàn),表現了超強的集體凝聚力;同時,在經歷了實習崗位的工作后,學生們大多牢固的樹立了“我能行”的信念,為以后更加勇敢的面對挑戰(zhàn)奠定了堅強的基礎。
但是在實習中,也暴露了許多問題。首先是大學生雖然適應力強,融入角色快,可是存在著動手能力弱,眼高手低;其次是在人際交往上,不善于口語直接表達交流,而偏重于書面性的間接交流,導致溝通不及時,易滋生誤會;再次實習單位要求實習生一律從最基層的崗位做起,大學生往往剛開始轉不過彎來,心理落差較大,一時難以調適;并且基層管理者在工作中不講究管理技巧,普遍采用簡單粗暴的做法,沒有考慮到實習生的特別地位和特殊心理,令自尊心強的大學生一再產生受挫感,等等。
一談起我國高校畢業(yè)生到酒店就業(yè)后不久就流失的話題時,人們通常缺少相互間的溝通和理解。企業(yè)方面認為高校教學理論脫離實際,大學生好高騖遠;另一方則認為,酒店缺少文化追求,專業(yè)人才在那里缺乏發(fā)展空間。然而,對于能夠順利完成六個月實習的本專業(yè)大學生而言,應該說他們已經闖過了適應關,并且已成功的調整了心態(tài);如果加以培養(yǎng),企業(yè)就可以建立起一支有較高文化素質又富有敬業(yè)精神和專業(yè)能力的人才隊伍;可是,當這些學生被問到未來的擇業(yè)方向時,大多數把選擇酒店放在了末位。究其原因,首先是中國社會輿論和傳統(tǒng)的影響,“干服務業(yè)就是伺候人的活,就低人一等!贝髮W生好不容易寒窗苦讀學業(yè)有成,回頭卻去做職高生干的活,家長和朋友大都很難理解,這比選擇其他工作需要背負更多的壓力。其次,酒店人事制度存在一定的僵化性。在目前外界,尤其是外企對大學生誘惑較大的情況下,酒店仍然遵循按資排輩的做法,而且提升制度并不傾斜于大學生,使之感到其教育投資白費,造成心理上的不平衡,
因此一有機會就紛紛跳槽。 再次,目前各高檔酒店已進入成熟階段,提升機會相對較少,且現有中層管理人員年齡較為年輕,這使大學生感到提升無望。另外,由于大學生在一線操作方面與職高生相比其技能略遜一籌,且失去年齡優(yōu)勢,更使酒店產生大學生不及職高生的印象,也客觀造成了大學生對酒店工作環(huán)境的不認同感。最后,是中國現行教育體制的問題。學生在對學校及專業(yè)的選擇上存在著盲目性,出現了專業(yè)與意愿背離,造成教育投資的浪費。
中國酒店業(yè)的發(fā)展離不開知識型與實踐型人才的融合。我欣賞一句話:“寬容是美德,接納是氣度,融合是升華。”留住大學生,只要他們熱愛這個事業(yè),酒店行業(yè)方面應給予他們培訓發(fā)展的空間。隨著他們逐漸熟悉運營,融入實際,他們在大學里培養(yǎng)的良好的綜合教育素質就會發(fā)揮在工作中,這樣酒店的服務管理和經營水平也會良性的得到持續(xù)性提高,經過若干年的努力,這個企求是可以達到的。
最后,請允許我代表個人及學院領導和全體實習學生對白天鵝賓館提供此次寶貴的實習機會表示誠摯的謝意!
帶隊實習教師總結 篇4
我?guī)ьI1*級物流專業(yè)部分同學于6月離校前往北京京東世紀貿易有限公司成都3CA庫進行了為期30天的教學實習。對于我們物流專業(yè)的學生來說,學,F有的實訓設備和仿真狀況,遠遠不能滿足我們學生的學習需求。教學實習是我們理論聯系實際的一個學習過程,是學生將所學的教學理論知識轉化為能力,向企業(yè)員工角色過渡的重要環(huán)節(jié)。由于學校領導的高度重視、實習單位京東公司的積極支持和實習師生的共同努力,我們在京東的教學實習進行得很順利,取得了較好的成績,同時也反映出一些問題,F將實習情況總結如下:
一、實習表現與效果
這次實習達到了教學實習的預期目的,為學校贏得了良好聲譽。在學校與社會這個承前啟后的實習環(huán)節(jié),同學們對自己、對工作有了更具體的認識和客觀的評價。
工作能力。在實習過程中,同學們都能積極肯干,虛心好學、工作認真負責,主動向師傅學習,同學之間相互關照,同時積極參加實習單位舉辦的各項活動。京東公司的反饋情況表明,我們的學生具有較強的適應能力,具備了一定的溝通能力,普遍受到京東企業(yè)領導和員工的好評。大多數學生能勝生產一線主管所交給的工作。
實習方式。我們的學生進入京東后,企業(yè)領導首先對我的學生進行了企業(yè)文化培訓,建立人事檔案,進行了短期的軍事訓練,并且指定了有豐富經驗的老員工作為師傅,對我們的學生進行了一對一的教學,舉行了拜師儀式。一個星期后,我們的學生全部開始獨立操作。
二、實習收獲
主要有四個方面。一是通過直接參與企業(yè)工作,學到了實踐知識,同時進一步加深了對理論知識的理解、消化,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了教學實踐任務。二是提高了實際工作能力,為就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。三是學會了如何做人,如何關心照顧他人。四是,找準了自己的位置,測量出了自己目前的狀況與一名合格企業(yè)員工之間的差距,明白了自己今后需要學習和改進的方向。
三、組織管理。
我作為帶隊教師,30天來堅持每天每一小時都與同學們奮斗在一起,每天要負責同學們的住宿、出行、早上6:30催促同學們起床,組織用早餐,7:30準時上車,做到無一人缺席、無一人掉隊。在實習單位,協(xié)調解決實習中學生與企業(yè)以及老員工之間遇到的問題。我認為,只有帶隊指導教師在整個實習過程中盡職盡責,才能保證實習質量,才能對得起企業(yè),對得起學校,對得起學生家長。
我們每天晚上回學校都要組織同學們對當天的實習情況進行總結,請做的好的同學談談經驗,做的差一點的,找找原因,以備來日再戰(zhàn)。在整個實習過程中,沒有學生中途退出,沒有發(fā)生傷害事故,紀律上同學們堅決遵守上下班時間,無遲到、無早退、無曠工,工作上堅決服從企業(yè)和老師的安排,上班過程中始終保持高昂的斗志,大家每一天都信心滿滿,精神百倍。
座談會上大家積極參與,熱烈討論,我本人也多次進行過反思,我們的職業(yè)教育必須用兩條腿走路,那就是學校教學與企業(yè)實踐,必須像左腿和右腿一樣,要并重并舉。
其次,通過帶隊到企業(yè)實習,我也學會了很多,我甚至也被企業(yè)文化感染了,我明白了京東公司為什么能在短短的6年時間內,一躍而成為中國電商行業(yè)的翹楚,每年的紅6月,雙十一,我們總能看到京東公司生產現場如潮水般洶涌奔騰的壯觀場面。因為他們上至總裁劉強東,下至企業(yè)每一位基層員工,都把激情和熱血奉獻給了企業(yè),他們視企業(yè)為家,把目前的工作視為自己奮斗的事業(yè),他們有目標有追求。
四、實習生活的感悟
我?guī)У倪@幾十個學生中,我僅僅只是任過他們半個學期的課,相互之間在之前沒有交往、沒有溝通,但是經過一個月的朝夕相處,同
學們對我感情很深,我也喜愛他們,我想唯一的原因可能還是我作為老師以身作則,和大家一起吃苦,公平公正、始終如一的原因吧。
五、實習中存在的問題與不足
本次實習進程基本順利,取得了一定成績,但仍有一些不足值得我們重視,這主要表現在以下幾個方面:
1、在實習過程中,有少數同學由于過去的馬虎習慣,導致了在實習過程出現差錯,甚至被要求賠償,這是教訓,希望能夠改正。
2、在適應新的工作環(huán)境方面,尚需不斷提升自己,要不斷學習,不斷進步。
3、同學們要重視在校內集訓機會,大家要在來到企業(yè)之前就能夠得到較好的指導與鍛煉。
總的來說,通過這次實習,檢驗了同學們在校學習的情況,培養(yǎng)了學生獨立從事社會工作的能力。我們一起參加這次教學實習的學校有多所,企業(yè)也從中收獲了許多,他們既檢閱了學校的管理、又檢閱了學生的素質,為今后的錄用、招聘提供了依據。因此,對于企業(yè)和學校包括學生,是達到了雙贏的目的。希望學校和京東這樣的校企合作模式能夠長久發(fā)展!
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