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職業(yè)病防護(hù)用品管理制度（通用7篇）
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到制度，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的職業(yè)病防護(hù)用品管理制度，希望對(duì)大家有所幫助。
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇1
為加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防護(hù)用品的管理，有效預(yù)防職業(yè)病，根據(jù)《職業(yè)病防治法》等相關(guān)規(guī)定，特制定本管理制度。
一、個(gè)人防護(hù)用品根據(jù)必要性原則進(jìn)行配發(fā)及使用。
�。ㄒ唬┮韵鹿ぷ鲌�(chǎng)所員工必須配發(fā)個(gè)人防護(hù)用品：
1、有明確的慢性效應(yīng)或致癌致畸致突變作用，或者有誘發(fā)過敏反應(yīng)的塵毒作業(yè)場(chǎng)所（如苯、正己烷、三氯乙烯、鉻、矽塵、X射線等），不管是否超標(biāo)，都應(yīng)使用個(gè)人防護(hù)用品；
2、有毒有害因素的濃度或強(qiáng)度超標(biāo)的作業(yè)場(chǎng)所；
3、噪聲強(qiáng)度在80分貝以上的。
�。ǘ┛梢圆皇褂脗�(gè)人防護(hù)用品的場(chǎng)所：
1、沒有明確的'慢性效應(yīng)或致癌致畸致突變作用，不誘發(fā)過敏反應(yīng)的塵毒作業(yè)場(chǎng)物，（如甲苯、二甲苯、丙酮、異丙醇等）只要不超標(biāo)，可以不使用個(gè)人防護(hù)用品。
2、噪聲強(qiáng)度在80分貝以下的。
二、環(huán)境健康安全部負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的監(jiān)管工作，負(fù)責(zé)督促、指導(dǎo)個(gè)人防護(hù)用品的采購和使用。
三、采購部采購的個(gè)人防護(hù)用品，要有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證與安全認(rèn)證標(biāo)志，且在有效使用期內(nèi)，確保符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得購置不合格的防護(hù)用品。
四、各部門負(fù)責(zé)個(gè)人防護(hù)用品的入庫和出庫登記。
五、各部門文員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)個(gè)人防護(hù)用品的使用信息，并向負(fù)責(zé)人辦理領(lǐng)取手續(xù)。向員工發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品時(shí)，應(yīng)做好領(lǐng)用登記。
六、員工應(yīng)正確佩戴和妥善保管個(gè)人防護(hù)用品，發(fā)現(xiàn)失效要及時(shí)向本部門申領(lǐng)。
七、環(huán)境健康安全部每季度組織一次職業(yè)病防護(hù)用品采購和使用情況檢查，發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定采購和使用防護(hù)用品的，第一次給予直接責(zé)任人警告，第二次起每次扣發(fā)負(fù)責(zé)人績(jī)效，情節(jié)嚴(yán)重的將送人評(píng)處理
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇2
為有效識(shí)別和控制工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的濃度（強(qiáng)度），確保其符合國家職業(yè)接觸限值要求，降低職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《職業(yè)病防治法》相關(guān)規(guī)定制定本制度。
一、環(huán)境健康安全部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)工作，做好年度監(jiān)測(cè)計(jì)劃。
二、職業(yè)病危害因素的監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)應(yīng)委托給具有“職業(yè)病危害因素檢測(cè)與評(píng)價(jià)資質(zhì)”的技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
三、存在職業(yè)病危害的作業(yè)場(chǎng)所，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測(cè)；存在嚴(yán)重職業(yè)病危害的，每三年還至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)。
四、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)及時(shí)上報(bào)廠長(zhǎng)及所在地職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門，并在公司公告欄中公示。檢測(cè)、評(píng)價(jià)報(bào)告原件歸入本公司的`職業(yè)衛(wèi)生檔案。
五、發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí)，應(yīng)立即進(jìn)行整改，并確保驗(yàn)收合格。
六、公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)季度對(duì)職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)實(shí)施情況進(jìn)行督查，如發(fā)現(xiàn)無正當(dāng)理由不按規(guī)定落實(shí)職業(yè)病危害監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)制度的，第一次給予直接責(zé)任人警告，第二次起每次扣發(fā)負(fù)責(zé)人績(jī)效，情節(jié)嚴(yán)重的將送人評(píng)處理。
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇3
為增強(qiáng)本公司員工的職業(yè)病防范意識(shí)，切實(shí)落實(shí)職業(yè)病危害的防控措施，降低職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)，根據(jù)《職業(yè)病防治法》相關(guān)規(guī)定制定本制度。
一、人力資源部與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過程中或崗位變更時(shí)可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知員工，并在勞動(dòng)合同中寫明。
二、人力資源部要及時(shí)將公司的職業(yè)健康檢查的要求如實(shí)告知員工。員工離開本公司時(shí)，如索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，EHS部門要如實(shí)、無償提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。
三、環(huán)境健康安全部負(fù)責(zé)在公司的醒目位置設(shè)置公告欄并公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施。
四、環(huán)境健康安全部要按照《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》（GBZ 158）的規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所、作業(yè)崗位、設(shè)備、設(shè)施，在其醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明。
五、環(huán)境健康安全部要按照《高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范》（GBZ/T 203）的規(guī)定，在存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位的醒目位置上設(shè)置高毒物品告知卡，告知卡要載明高毒物品的.名稱、理化特性、健康危害、防護(hù)措施及應(yīng)急處理等告知內(nèi)容與警示標(biāo)識(shí)。
六、環(huán)境健康安全部要通過公告欄、書面通知或其他有效方式將工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果及評(píng)價(jià)及時(shí)告知員工。
七、公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組每季度對(duì)各項(xiàng)職業(yè)病危害告知事項(xiàng)的實(shí)行情況進(jìn)行督查，如發(fā)現(xiàn)無正當(dāng)理由不按規(guī)定落實(shí)職業(yè)病危害警示和告知制度的，第一次給予環(huán)境健康安全部負(fù)責(zé)人警告，第二次起扣除負(fù)責(zé)人的工作績(jī)效。
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇4
一、急診室、門診部、住院部的接診醫(yī)生為職業(yè)病責(zé)任報(bào)告人。
二、接診醫(yī)生發(fā)現(xiàn)可疑急性職業(yè)病病例，必須積極做好病人的搶救治療，并立即報(bào)告公共衛(wèi)生科并填寫相關(guān)職業(yè)病報(bào)告卡。公共衛(wèi)生科在接到報(bào)告后應(yīng)立即核實(shí)，并在24小時(shí)內(nèi)將《職業(yè)病報(bào)告卡》報(bào)至市疾控中心。
三、凡發(fā)生兩人以上或有死亡的可疑急性職業(yè)病，職業(yè)性炭疽1人（含1人）以及群體性職業(yè)中毒時(shí)，接診醫(yī)生必須立即報(bào)告公共衛(wèi)生科和醫(yī)院值班負(fù)責(zé)人，公共衛(wèi)生科必須立即電話報(bào)告市疾控中心，并在24小時(shí)內(nèi)填報(bào)《職業(yè)報(bào)告卡》。
四、接診醫(yī)生發(fā)現(xiàn)可疑慢性職業(yè)病的.病例，應(yīng)認(rèn)真填寫門診日志或住院病歷記錄，并填寫《職業(yè)病報(bào)告卡》，在24小時(shí)內(nèi)報(bào)公共衛(wèi)生科，公共衛(wèi)生科核實(shí)后，在24小時(shí)內(nèi)將《職業(yè)病報(bào)告卡》報(bào)至市疾控中心。
五、報(bào)告范圍：急性職業(yè)�。毙月殬I(yè)中毒）、急性農(nóng)藥中毒；慢性職業(yè)�。月殬I(yè)中毒）；塵肺；疑似職業(yè)�。殬I(yè)中毒）；其它屬于突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告范圍和標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)病危害事故。
五、公共衛(wèi)生科每月對(duì)門診部和住院部各臨床科室的職業(yè)病報(bào)告工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)不報(bào)、漏報(bào)和遲報(bào)的行為予以糾正，并報(bào)請(qǐng)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)按有關(guān)規(guī)定處理。
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇5
1、職業(yè)病的診斷與鑒定工作應(yīng)由單位統(tǒng)一管理。職業(yè)病診斷和鑒定由單位和當(dāng)事人如實(shí)向診斷部門提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生情況，配合診斷部門進(jìn)行調(diào)查取證工作，按法定程序取得職業(yè)病診斷、鑒定的有關(guān)資料。
2、對(duì)疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時(shí)進(jìn)行診斷，在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用由單位承擔(dān)，在此期間單位不得解除或者終止與其訂立的勞動(dòng)合同。
3、單位要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病病人和疑似職業(yè)病病人管理，實(shí)行職業(yè)病病人和疑似職業(yè)病病人登記報(bào)告管理制度，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人和疑似職業(yè)病病人時(shí)，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定向區(qū)安監(jiān)局、區(qū)衛(wèi)生局和單位的'職業(yè)衛(wèi)生管理部門、勞動(dòng)人事管理部門等報(bào)告。
4、單位安排職業(yè)病患者進(jìn)行醫(yī)療和療養(yǎng)。對(duì)在醫(yī)療后被確認(rèn)為不宜繼續(xù)在原崗位作業(yè)或工作的，立即對(duì)其崗位進(jìn)行調(diào)整。
5、職業(yè)病患者的診療、康復(fù)和復(fù)查等費(fèi)用以及傷殘后有關(guān)待遇和社會(huì)保障，依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇6
1、單位優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護(hù)勞動(dòng)者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料,逐步替代職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)、工藝、材料。不得生產(chǎn)、經(jīng)營、進(jìn)口和使用國家明令禁止使用的可能產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的設(shè)備和材料。
2、單位應(yīng)按《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)制度》對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)。
3、單位對(duì)不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場(chǎng)所立即采取措施,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)防護(hù),提出整改方案,積極進(jìn)行治理。對(duì)嚴(yán)重超標(biāo)且危害又不能及時(shí)整改的生產(chǎn)經(jīng)營場(chǎng)所,必須立即停止生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),采取補(bǔ)救措施,控制和減少職業(yè)病危害。
4、單位應(yīng)在可能產(chǎn)生職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說明,警示說明應(yīng)當(dāng)闡明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防及應(yīng)急救治措施。
5、單位應(yīng)在可能發(fā)生急性職業(yè)危害的有毒有害作業(yè)場(chǎng)所按規(guī)定設(shè)置警示標(biāo)識(shí)、報(bào)警設(shè)施、沖洗設(shè)施、防護(hù)急救器具專柜,設(shè)置應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū),同時(shí)做好定期檢查和記錄。
6、員工從事有毒有害作業(yè)時(shí),必須按規(guī)定正確使用防護(hù)用品,嚴(yán)禁使用不明性能的物料、試劑和儀器設(shè)備,嚴(yán)禁使用有毒有害溶劑洗手和沖洗作業(yè)場(chǎng)所。
7、加強(qiáng)對(duì)檢維修場(chǎng)所的職業(yè)衛(wèi)生管理。對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)危害的生產(chǎn)裝置,在制定停產(chǎn)檢修方案時(shí),應(yīng)有職業(yè)衛(wèi)生管理人員參與,提出對(duì)塵、毒、噪聲等的防護(hù)措施,確定檢維修現(xiàn)場(chǎng)的.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)范圍和要求。對(duì)存在嚴(yán)重職業(yè)危害的裝置檢維修現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)嚴(yán)格設(shè)置防護(hù)標(biāo)志,應(yīng)有相關(guān)人員做好現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作。
8、應(yīng)加強(qiáng)檢維修作業(yè)人員的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品的配備和現(xiàn)場(chǎng)沖洗設(shè)施完好情況的檢查。
9、應(yīng)加強(qiáng)檢維修現(xiàn)場(chǎng)塵毒檢測(cè)監(jiān)控工作,根據(jù)檢維修現(xiàn)場(chǎng)情況與有關(guān)部門聯(lián)系檢測(cè)事宜,隨時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)塵毒濃度,及時(shí)做好防護(hù)工作。
10、應(yīng)做好檢維修后開工前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施防護(hù)效果鑒定工作,重點(diǎn)對(duì)檢維修后設(shè)備設(shè)施的整改等情況進(jìn)行檢查確認(rèn),避免設(shè)備啟動(dòng)時(shí)發(fā)生意外職業(yè)傷害。
11、加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品正確使用情況的檢查監(jiān)督,凡不按規(guī)定使用勞動(dòng)防護(hù)用品者不得上崗作業(yè),并追究車間班組的管理責(zé)任。
12、有毒、有害物品的包裝,必須符合安全、衛(wèi)生要求,防止泄漏擴(kuò)散。
職業(yè)病防護(hù)用品管理制度 篇7
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》，預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益。特制定本制度：
一、公司成立以生產(chǎn)主管經(jīng)理為首，行政部、生產(chǎn)部、醫(yī)務(wù)室、總工會(huì)和各子公司生產(chǎn)廠相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組成的職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，各子公司、部門、車間設(shè)立以主管領(lǐng)導(dǎo)為主的專（兼）職職業(yè)衛(wèi)生管理組織，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。各部門的安全員為職業(yè)衛(wèi)生的專（兼）職監(jiān)督員，負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作。
二、建立健全本單位職工的職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案，并妥善保存；做好新職工上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢。
三、定期或不定期地對(duì)職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生健康教育和培訓(xùn)，使職工了解熟悉本公司、本崗位的職業(yè)危害因素，并掌握職業(yè)衛(wèi)生的.防治方法和注意事項(xiàng)，杜絕和減少職業(yè)性危害。
四、按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護(hù)要求的設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。積極采用新工藝，選用新設(shè)備，改善工作條件，杜絕“跑、冒、滴、漏”，實(shí)行清潔化生產(chǎn)，從源頭控制職業(yè)病危害因素。
五、經(jīng)常對(duì)職業(yè)病危害因素進(jìn)行監(jiān)測(cè)，定期請(qǐng)由依法取得衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認(rèn)證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)、評(píng)價(jià)，其結(jié)果定期向職工公布。
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