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遼寧省陪產(chǎn)假新規(guī)定

時(shí)間:2021-01-15 08:30:37 規(guī)章制度 我要投稿

遼寧省陪產(chǎn)假新規(guī)定

  陪產(chǎn)假,又名陪護(hù)假,即依法登記結(jié)婚的夫妻,女方在享受產(chǎn)假期間,男方享受的有一定時(shí)間看護(hù)、照料對(duì)方的權(quán)利。勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī)并未對(duì)陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定,具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實(shí)際規(guī)定,基本都見于各地的計(jì)劃生育條例中,法律地位也不高。當(dāng)然,還存在有的地方有陪產(chǎn)假,有的地方?jīng)]有陪產(chǎn)假的情況。

  遼寧省最新計(jì)生條例主要做了三個(gè)方面修改和調(diào)整:

  一是實(shí)施全面兩孩政策,體現(xiàn)便民服務(wù)。將《條例》第十七條和二十條合并,提倡一對(duì)夫妻生育兩個(gè)子女,重點(diǎn)對(duì)可以安排再生育的條件加以明確。為了體現(xiàn)簡政放權(quán)和便民服務(wù),修改第二十三條,將再生育審批權(quán)限由市縣衛(wèi)生計(jì)生部門下放到鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處。刪除了與全面兩孩生育政策不相適應(yīng)的第十九條、二十一條、二十二條。

  二是調(diào)整完善獎(jiǎng)勵(lì)保障措施。修改第三十一條,將增加產(chǎn)假60日的.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象由原來的晚育職工擴(kuò)大為符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,配偶護(hù)理假15日不變。同時(shí),刪除了晚婚晚育的規(guī)定和晚婚的獎(jiǎng)勵(lì)待遇。為了保證“老人老辦法”的有關(guān)政策得以落實(shí),增加一條,即對(duì)于法律、法規(guī)或者規(guī)章規(guī)定給予獲得《獨(dú)生子女父母光榮證》夫妻的獎(jiǎng)勵(lì)由其所在單位執(zhí)行的,明確要求單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)落實(shí)責(zé)任。

  三是深化計(jì)劃生育服務(wù)管理改革,改善相關(guān)公共服務(wù)。修改第十八條,原則規(guī)定要建立健全生育兩個(gè)以下子女實(shí)行免費(fèi)登記服務(wù)制度,明確并強(qiáng)化各級(jí)政府向群眾提供計(jì)生基本公共服務(wù)的職責(zé)。同時(shí),刪除了帶有強(qiáng)制性服務(wù)色彩的第十四條、第二十七條,刪除了與生育登記服務(wù)制度不相適應(yīng)的第四十四條、第四十五條。

  現(xiàn)行生育二孩規(guī)定:不享受晚育假

  現(xiàn)行的孕婦產(chǎn)假主要由基礎(chǔ)性產(chǎn)假和獎(jiǎng)勵(lì)性產(chǎn)假兩部分組成;A(chǔ)性產(chǎn)假為國務(wù)院2012年頒布的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》中明確的“女職工生育享受98天產(chǎn)假,難產(chǎn)的應(yīng)增加產(chǎn)假15天”,獎(jiǎng)勵(lì)性產(chǎn)假包括晚育和獨(dú)生子女增加的產(chǎn)假。

  對(duì)于晚育產(chǎn)假,由各省、自治區(qū)、直轄市根據(jù)本省計(jì)劃生育條例規(guī)定。不少地區(qū)將晚育范圍確定為已婚婦女二十四周歲以上生育第一個(gè)子女的為晚育。因此生育二孩不屬于晚育范疇,相應(yīng)晚育獎(jiǎng)勵(lì)的產(chǎn)假將無法享受。一般二孩產(chǎn)假就只有國務(wù)院相關(guān)規(guī)定中明確的98天。

  國家對(duì)于陪產(chǎn)假的相關(guān)規(guī)定

  第四十六條 男二十五周歲以上、女二十三周歲以上初婚的為晚婚。二十四周歲以上的已婚婦女生育第一個(gè)子女的為晚育。

  職工實(shí)行晚婚的,在法定婚假的基礎(chǔ)上增加婚假二十天;實(shí)行晚育的,在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假十五天,同時(shí)給予男方護(hù)理假十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的,另增加產(chǎn)假三十天。

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