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宿舍管理規(guī)章制度

時(shí)間:2024-07-11 18:22:19 規(guī)章制度 我要投稿

宿舍管理規(guī)章制度(必備15篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,我們可以接觸到制度的地方越來越多,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范或一定的規(guī)格。制度到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家收集的宿舍管理規(guī)章制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

宿舍管理規(guī)章制度(必備15篇)

宿舍管理規(guī)章制度1

  一、學(xué)生宿舍管理制度

  1、宿舍舍長是宿舍各項(xiàng)工作的總負(fù)責(zé)人,舍長應(yīng)嚴(yán)于律已,率先垂范,并督促所有宿舍成員嚴(yán)格執(zhí)行宿舍管理規(guī)范。住校生要自覺執(zhí)行學(xué)校的住校制度,發(fā)揚(yáng)“自覺、自治、自強(qiáng)”的“三自”精神。

  2、住校生在宿舍內(nèi),應(yīng)做到語言文明,舉止得體,不看不健康的書刊。遵守宿舍文明公約,尊重他人的生活習(xí)慣,未經(jīng)他人同意不動(dòng)他人錢物,建立和發(fā)展平等互助的同學(xué)關(guān)系。

  3、準(zhǔn)時(shí)起身,按時(shí)就寢。起身后,要迅速處理個(gè)人事務(wù)并做好宿舍內(nèi)務(wù)整理工作。最后離開的同學(xué)要檢查水、電、門窗等是否符合規(guī)范要求。晚上熄燈后,保持安靜,不講話、不聽收音機(jī)、錄音機(jī)、CD機(jī)、MP3等,不借助手電筒、小臺燈或路燈及其它室外光線在床上看書。周末、其它節(jié)假日晚8:30前離開教室,學(xué)生宿舍9:00熄燈。

  4、住校生合理利用午休時(shí)間,午休期間宿舍必須保持安靜。

  5、住校生應(yīng)按規(guī)定鋪位就寢,舍長的鋪位應(yīng)在靠門口方便開門與關(guān)門一側(cè)的下鋪,不得隨意調(diào)換。宿舍如有空鋪,應(yīng)按空里不空外,空上不空下的要求安排床位。不準(zhǔn)留宿非本宿舍的學(xué)生或外客。任何住校生都不得擅自住在校外。

  6、愛護(hù)宿舍公物,各宿舍要保護(hù)好本宿舍的門牌。混合宿舍各班都要有門牌。宿舍公物損壞必須及時(shí)報(bào)修。

  7、要切實(shí)做好宿舍的安全保衛(wèi)工作。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)亂拉電線、裝接用電器、燃燒紙屑或點(diǎn)蠟燭,夏秋季應(yīng)掛好蚊帳,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)點(diǎn)蚊香與噴灑滅蚊蟲的氣霧劑。個(gè)人的貴重物品、現(xiàn)金等都應(yīng)妥善保管或交班主任保存。身邊的現(xiàn)金原則上不超過100元人民幣,離開時(shí),要鎖好門。

  8、宿舍區(qū)嚴(yán)禁擺放自行車,嚴(yán)禁從事球類活動(dòng)。任何時(shí)候不得在宿舍內(nèi)打牌、下棋。宿舍內(nèi)不得存放籃球、足球等體育器材。

  9、宿舍不得存放箱子(無壁櫥的宿舍除外)。宿舍里可適當(dāng)張貼一些名人字畫,不在宿舍里張貼體育名星、影視明星等畫像,保持室內(nèi)布置優(yōu)雅、文明。

  10、室內(nèi)物品達(dá)到“四線一方”,“四線”即牙刷一條線(牙刷頭朝上向東或向南),毛巾一條線、床下鞋子一條線(一張床下不超過四雙鞋子,鞋頭朝外,距邊線向里15厘米)、床單一條線,“一方”即被子疊成方塊形(被口朝外放里床頭中間,枕頭放在被子上)。不隨地亂拋紙屑瓜皮果殼,不隨地吐痰,每個(gè)宿舍配好垃圾簍和垃圾袋,垃圾實(shí)行袋裝處理。宿舍值日表及作息時(shí)間表應(yīng)張貼在門后適當(dāng)位置。值日生利用適當(dāng)時(shí)間做好衛(wèi)生工作。

  11、要經(jīng)常保持宿舍地面及走廊的清潔、干燥。清水、污水一律倒進(jìn)下水道。值日生要負(fù)責(zé)督促檢查。

  12、有多個(gè)班級學(xué)生共住的混合宿舍應(yīng)共同管理好宿舍。同學(xué)間要互相尊重、互相幫助。高年級學(xué)生應(yīng)更多地負(fù)起管理責(zé)任,為低年級同學(xué)作出榜樣;旌纤奚嶂辉O(shè)一名舍長,并且在人數(shù)多的班級中產(chǎn)生,當(dāng)人數(shù)相等時(shí)可通過協(xié)商產(chǎn)生。在學(xué)校各類檢查評比中如遇有扣分,則扣所屬各班分?jǐn)?shù)。

  13、各住校生無條件服從所有管理人員的檢查指導(dǎo)。舍長、班級干部對宿舍情況應(yīng)經(jīng);ゲ樵u比。

  14、住校生不得購買學(xué)校食堂和校辦飯店以外的飯菜和食品,不得在宿舍用餐。

  15、住校生在陽臺上晾曬衣服時(shí),濕衣服掛在靠外邊的一根曬桿上,干衣服晾在靠墻的一邊。宿舍樓后陽臺窗檔上禁止晾曬衣服。

  16、在陽臺上晾曬鞋子時(shí),應(yīng)放在陽臺地面上并且靠墻,鞋頭朝向墻面擺放整齊。

  17、放假3天以上,住校生不得將衣物留置于走廊。

  18、按規(guī)定記好宿舍日記。

  19、宿舍內(nèi)外地面及樓梯每天至少拖洗兩次,特殊情況按學(xué)校要求執(zhí)行。

  20、樓上地面積水不得通過陽臺排水管排到樓下,因水龍頭未關(guān)導(dǎo)致自來水溢出,也不能通過陽臺排水管排下。

  21、拖把拖地結(jié)束洗凈擰干,拖后不得在地面上留有明顯水跡。

  二、文明宿舍申報(bào)制度

  為了進(jìn)一步提高我校宿舍管理質(zhì)量,培養(yǎng)同學(xué)們自我管理意識和能力,使同學(xué)們自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,增強(qiáng)班集體的`凝聚力和集體榮譽(yù)感。根據(jù)我校實(shí)際情況,現(xiàn)將文明宿舍申報(bào)有關(guān)制度有關(guān)事項(xiàng)規(guī)定如下:

  一、文明宿舍的申報(bào)條件:

  1.宿舍全體成員自覺遵守住校生管理的各項(xiàng)規(guī)定。

  2.宿舍布置美觀大方,格調(diào)高雅,有較好的文化氛圍。

  3.愛護(hù)公共財(cái)物,不發(fā)生隨意調(diào)換、拆卸、破壞宿舍設(shè)備的現(xiàn)象。節(jié)約用水用電。

  4.宿舍整潔美觀,物品擺放整齊有序,達(dá)到學(xué)校規(guī)定要求,沒有亂掛、濫貼等現(xiàn)象。

  5.宿舍成員無晚歸及不歸現(xiàn)象,無酗酒、抽煙、打架、無留宿外人現(xiàn)象。

  6.在學(xué)校規(guī)定的地點(diǎn)就餐,不購買地?cái)偸称泛屯馊怂u食品。

  7.宿舍內(nèi)無安全隱患和內(nèi)盜行為。

  8.宿舍成員之間團(tuán)結(jié)友愛,互相幫助,具有良好的精神風(fēng)貌。

  9.具有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,學(xué)期考試成績宿舍成員人均居班級中游以上。

  10.自覺召開周末小結(jié)會(huì),認(rèn)真填寫宿舍日記。

  二、文明宿舍的申報(bào)程序:

  1.各班級認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《實(shí)驗(yàn)初中教育集團(tuán)宿舍文化建設(shè)的有關(guān)意見》,對照申報(bào)條件,組織落實(shí)。

  2.各班級對本班級宿舍進(jìn)行驗(yàn)收,對符合條件的宿舍填表上報(bào)年級部。

  3.政教處根據(jù)平時(shí)檢查情況,確定各年級部文明宿舍上報(bào)數(shù)目。

  4.根據(jù)各年級規(guī)定數(shù)目,年級部組織驗(yàn)收并按數(shù)上報(bào)。

  5.政教處對各年級上報(bào)的宿舍進(jìn)行驗(yàn)收。

  6.在政教處規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào),過期不予補(bǔ)報(bào)。(具體時(shí)間待定)滿足達(dá)標(biāo)宿舍的所有條件。

  三、獎(jiǎng)勵(lì)和處罰

  1.凡被評選為文明宿舍的班級,在班級量化考核中每宿舍每月增加10分。

  2.所有被確定的文明宿舍必須長期保持,如發(fā)現(xiàn)有一般違紀(jì)現(xiàn)象、衛(wèi)生不合格及其它問題,立即取消文明宿舍稱號,取消當(dāng)月加分。

  3.凡文明宿舍內(nèi)學(xué)生出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象的,除取消“文明宿舍”稱號,還要扣回學(xué)期內(nèi)已獎(jiǎng)勵(lì)的分?jǐn)?shù)。

  4.年級部不按規(guī)定上報(bào)的,政教處不予驗(yàn)收。

  三、學(xué)生宿舍日記使用制度

  1、每個(gè)宿舍有專用的筆記本作為宿舍日記,放在宿舍舍長枕頭外側(cè)。宿舍日記必須妥善保管,保持整潔。

  2、宿舍日記為申報(bào)文明宿舍必備條件,日記內(nèi)容能夠反映出宿舍的午休、夜寢人數(shù)及紀(jì)律,晚歸同學(xué)姓名(熄燈為準(zhǔn)),公物損壞申報(bào)及維修情況,好人好事等。宿舍日記應(yīng)有每次召開周末小結(jié)會(huì)過程記錄。

  3、對宿舍突發(fā)性問題如打架斗毆、物品失竊、夜不歸宿、同學(xué)生病等情況,除認(rèn)真做好記錄外,還要及時(shí)向班主任或宿舍值班老師反映,如不記錄或記錄不實(shí),將追究相關(guān)同學(xué)及宿舍、班級、年級部責(zé)任。

  4、舍長要合理安排記錄人員,確保每天有人記錄,記錄人員必須簽字(宿舍情況正常也要簽字)。

  5。如遇節(jié)假日,由舍長或由舍長指定專人對未回家的同學(xué)的姓名及活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)等進(jìn)行詳細(xì)記錄。

  6、書寫要工整。所記內(nèi)容應(yīng)按時(shí)間順序用1、2、3、4……序號表示,一事一條,每條結(jié)束時(shí)必須注明記錄時(shí)間。

  7、班主任每周查閱日記不少于一次,并簽字。

  8、各年級部對宿舍日記抽查評比,每學(xué)期不少于兩次,評比結(jié)果納入班主任考評范圍。

  9、學(xué)校對宿舍日記使用情況進(jìn)行檢查,對未按規(guī)定使用日記的宿舍、班級、年級部進(jìn)行處理。

  10、上述項(xiàng)目為學(xué)校基本要求,各年級可根據(jù)年級部情況充實(shí)記錄內(nèi)容,但每個(gè)年級部必須統(tǒng)一。

  四、學(xué)生宿舍舍長職責(zé)

  1、率先垂范,帶頭遵守學(xué)校的各項(xiàng)紀(jì)律制度,關(guān)心集體,工作積極主動(dòng),有奉獻(xiàn)精神。

  2、加強(qiáng)自身修養(yǎng),嚴(yán)于律已,刻苦學(xué)習(xí)文化課,努力提高成績,增強(qiáng)個(gè)人管理能力。

  3、心系宿舍全體成員,注意與同學(xué)之間的溝通與交流,采納同學(xué)們的合理化建議。

  4、強(qiáng)化民主意識,組織全體成員討論制訂《宿舍公約》。

  5、開學(xué)初,按學(xué)校要求組織布置好宿舍,所有物品放置做到整齊劃一。

  6、遵循“公平、便利”的原則,合理分配值日任務(wù),制定明確的值日分工表,并隨時(shí)檢查督促完成情況。

  7、提醒或督促同學(xué)認(rèn)真做好值日工作,做好記載,必要時(shí)上報(bào)班主任。

  8、提醒同學(xué)按時(shí)收取室外晾曬衣物。

  9、督促同學(xué)保持地面全天候無雜物。

  10、督促同學(xué)按時(shí)起身,按時(shí)休息,按時(shí)關(guān)燈,熄燈后不講話。

  11、發(fā)現(xiàn)公物損壞,告知班主任并及時(shí)報(bào)修。

  12、制止同學(xué)在宿舍里看不健康讀物及體育活動(dòng)。

  13、發(fā)現(xiàn)同學(xué)進(jìn)網(wǎng)吧或夜不歸宿等現(xiàn)象,要認(rèn)真勸阻,并及時(shí)向班主任報(bào)告。

  14、周末或?qū)W校放假時(shí),要組織同學(xué)對宿舍及所屬樓梯等衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行一次徹底打掃,并負(fù)責(zé)檢查,做好記載。

  15、同學(xué)生病時(shí)應(yīng)主動(dòng)幫助送往醫(yī)院,并及時(shí)向校值班老師報(bào)告。

  16、平時(shí)注意觀察同學(xué)們的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)不良傾向,應(yīng)主動(dòng)向班主任反映。

  五、學(xué)生宿舍值日生職責(zé)

  1、服從舍長安排,按時(shí)完成值日的任務(wù)。

  2、打掃室內(nèi)衛(wèi)生,將室內(nèi)的物品擺放整齊,確保地面清潔。

  3、打掃室外衛(wèi)生,及時(shí)清除走廊里的蜘蛛網(wǎng)。

  4、保持門窗玻璃清潔,晾曬的衣物、鞋襪等要規(guī)范擺放。

  5、打掃樓梯,要確保無廢紙雜物,無痰跡;打掃小花池,確保花池內(nèi)無雜物,瓷磚清潔。

  6、離開宿舍時(shí),要認(rèn)真檢查水龍頭、日光燈是否關(guān)好,關(guān)鎖好門窗。

  7、注意保管好宿舍的鑰匙。

  六、學(xué)生宿舍安全防火制度

  1、人走燈關(guān),切斷用電器電源。

  2、禁止私拉亂接電線,禁止使用規(guī)定以外的電器。

  3、聞到電線膠皮糊味,或發(fā)現(xiàn)電路設(shè)備發(fā)生故障時(shí),要及時(shí)報(bào)告保衛(wèi)科或值班老師請電工處理,禁止學(xué)生私自拆修。在確保安全的情況下,要先切斷電源。情況不明或情況危急時(shí),應(yīng)立即離開現(xiàn)場。

  4、禁止將打火機(jī)、火柴等火種帶入宿舍。

  5、宿舍內(nèi)禁止點(diǎn)蠟燭、蚊香。

  6、禁止在走廊、廁所點(diǎn)火燒廢紙、雜物。

  7、禁止將火種倒入或扔進(jìn)草坪或垃圾桶(車)內(nèi)。

  8、禁止在學(xué)生宿舍走廊、宿舍內(nèi)生火做飯。

  9、學(xué)生宿舍禁止存放易燃、易爆物品。

  10、宿舍區(qū)禁止燃放煙花爆竹。

  11、未發(fā)現(xiàn)火災(zāi),任何人不得隨便動(dòng)用消防設(shè)備或滅火器材,違反者除給予處分外,還要按規(guī)定賠償所損壞的設(shè)施。

  12、發(fā)現(xiàn)火情及隱患,要及時(shí)報(bào)告保衛(wèi)科或值班教師。

  13、一旦發(fā)現(xiàn)火災(zāi),保衛(wèi)人員、值班教師,應(yīng)根據(jù)當(dāng)時(shí)情況立即疏散有關(guān)學(xué)生。在確保人員安全的時(shí)最大限度組織滅火,如不能控制火情,立即報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)撥打“119”報(bào)警。

  七、學(xué)生宿舍衛(wèi)生間衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

  1、衛(wèi)生間的門要求潔凈,無污漬。

  2、玻璃鏡面保持光亮,無水漬,無手印。

  3、臺面、面盆、水龍頭、皂液盒要求白潔光亮,無污物,無水跡,無雜物。

  4、瓷磚墻面要保證無污跡、塵土、紙屑。

  5、大、小便池和洗涮池內(nèi)外要求保持干凈、光亮白潔,無黃垢,無毛發(fā),無雜物。

  6、壓水桿及電鍍件要保持無水印,無污跡,光亮如新。

  7、地面要保持干凈光潔,邊角無雜物,無污跡。

  8、垃圾及時(shí)清倒,不得過半,垃圾袋及時(shí)更換,垃圾桶內(nèi)壁及桶后墻面要保持無污跡。

  9、衛(wèi)生間氣窗應(yīng)經(jīng)常打開,保證空氣清新,無異味。如遇放假,應(yīng)及時(shí)關(guān)好門窗。

  10、衛(wèi)生潔具必須擺放整齊。

  11、衛(wèi)生間內(nèi)各種設(shè)備完好無損,發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)及時(shí)報(bào)修。

宿舍管理規(guī)章制度2

  1、禁止在宿舍內(nèi)存放大量現(xiàn)金及貴重物品,手機(jī)、項(xiàng)鏈、戒指、現(xiàn)金、充值卡應(yīng)做到隨身攜帶以免丟失和被盜。

  2、嚴(yán)禁盜竊他人物品,違者按盜竊價(jià)值10倍罰款并予以除名;情節(jié)嚴(yán)重者依法移交公安機(jī)關(guān)處理。

  3、不得將宿舍房門鑰匙轉(zhuǎn)交他人使用或保管,違者處20元罰款/次;對因此而發(fā)生的室內(nèi)物品丟失、被盜,追究轉(zhuǎn)交人的賠償責(zé)任。

  4、晾曬衣物應(yīng)在指定地點(diǎn),嚴(yán)禁在樓梯走廊內(nèi)上搭下掛,違者處10元罰款/次。

  5、講究集體公德,不準(zhǔn)在宿舍及樓道內(nèi)跺腳、嬉戲、大聲喧嘩、打鬧追跑,以免影響他人休息,違者處20元罰款/次。

  6、厲行節(jié)約,杜絕長明燈、長流水、風(fēng)扇無人空轉(zhuǎn)等浪費(fèi)現(xiàn)象,違者處20元罰款/次。

宿舍管理規(guī)章制度3

  目的:

  為了規(guī)范公司員工工作與生活,保證公司員工有一個(gè)整潔、衛(wèi)生、安全的良好住宿環(huán)境, 特制定此員工宿舍管理規(guī)定。

  內(nèi)容:

  1、員工宿舍由后勤部直接負(fù)責(zé)管理并指定專人負(fù)責(zé)宿舍的檢查與管理工作。

  2、公司員工宿舍的床位安排,由后勤部管理人員統(tǒng)籌負(fù)責(zé),并編制員工宿舍床位安排表和員工宿舍定期檢查計(jì)劃,定期組織人員對員工集體宿舍進(jìn)行衛(wèi)生檢查,隨后公布檢查情況。

  3、員工床位必須遵照管理人員的安排,不得隨意改換。如有正當(dāng)理由確需改換的,必須向管理人員申請,經(jīng)同意后方可更換。

  4、各宿舍選舉室長一名,負(fù)責(zé)本室相關(guān)事務(wù)并安排室內(nèi)員工輪流值日、打掃衛(wèi)生等事宜。

  5、所有人員遷出,均需由后勤部安排,并在后勤部辦理鑰匙、用具的交接手續(xù)及宿舍內(nèi)物資的數(shù)目和完好程度的清點(diǎn)。離職人員須憑行政部開具的交接憑據(jù),方可結(jié)算工資。

  6、員工必須愛護(hù)宿舍的設(shè)施,包括床、空調(diào)、衣柜、水龍頭、衛(wèi)生潔具等公用設(shè)施。員工宿舍于建設(shè)時(shí),公司一次性提供宿舍內(nèi)的生活設(shè)施,在宿舍建成使用后,所有設(shè)施交由員工保管、維護(hù)和使用。在使用過程中,如宿舍設(shè)施受到人為損壞、或是使用不當(dāng)造成損壞的,室長應(yīng)及時(shí)向行政部報(bào)備,由公司組織進(jìn)行修理或更換,但公司不再負(fù)擔(dān)所有費(fèi)用。具體的處理辦法為:如有明確責(zé)任者的,所有費(fèi)用由責(zé)任者承擔(dān);如無法確定責(zé)任者的,其費(fèi)用由宿舍內(nèi)各人均攤。如屬人為損壞的,均同時(shí)處以100元罰款。

  7、宿舍內(nèi)的擺設(shè)由后勤部統(tǒng)一規(guī)劃,任何人不得隨意改動(dòng)。

  8、集體宿舍內(nèi)嚴(yán)禁動(dòng)火、嚴(yán)禁使用電爐,使用大功率用電器必須請示管理人員。

  9、集體宿舍休息時(shí)間內(nèi)(晚上23:00~清晨6:30時(shí);中午12:10~13:00時(shí))嚴(yán)禁喧嘩,嚴(yán)禁大聲說笑、打鬧、或開大音響、電視機(jī)的音量及其它嚴(yán)重影響他人休息的行為。

  10、損壞他人財(cái)物的按實(shí)際損失賠償。

  11、來訪客人如需進(jìn)入宿舍的,須由被訪員工的上一級主管領(lǐng)導(dǎo)和后勤部批準(zhǔn),并由被訪員工本人帶入,并持有效身份證件,在門衛(wèi)值班室做好登記(異性客人不可帶入宿舍)。

  12、未經(jīng)后勤部管理人員許可,嚴(yán)禁留宿他人。

  13、員工離開宿舍要及時(shí)關(guān)門、關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)水,嚴(yán)禁浪費(fèi)。

  14、個(gè)人床鋪須每天整理,被子折疊整齊。衣物必須放置在衣柜內(nèi),嚴(yán)禁隨處堆放、曬掛。

  15、個(gè)人用具應(yīng)擺放整齊,嚴(yán)禁在室內(nèi)亂拉繩索、打鐵釘、張貼。

  16、宿舍要經(jīng)常通風(fēng),員工要勤換、勤洗衣被。換冼的衣物、鞋襪(包括換下的工作服、鞋、襪)等,嚴(yán)禁堆放在室內(nèi),應(yīng)集中掛放在陽臺。洗曬的衣物須在陽臺處晾曬,嚴(yán)禁在室內(nèi)(包括衛(wèi)生間)、走廓、窗臺、欄桿上晾曬。

  17、宿舍區(qū)(包括走廊、樓梯、過道)不得亂堆亂放,亂丟垃圾。垃圾一律由員工投入樓層的垃圾箱內(nèi);不得將垃圾堆于門邊、過道上;不得隨意在室內(nèi)、過道和樓梯等處倒水,以保持宿舍區(qū)內(nèi)的干爽整潔。

  18、嚴(yán)禁向窗戶外拋丟垃圾、雜物。

  19、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)用餐(病員除外)。

  20、晚上23:00時(shí)以后,男女員工不得串門探訪。

  21、對檢查中發(fā)現(xiàn)違反第8條規(guī)定的`人員,每次罰款200元。在室內(nèi)發(fā)現(xiàn)煙頭或檳榔、口香糖殘?jiān)鵁o法確定責(zé)任者的,每只煙頭或殘?jiān)哿P同室人員人均20元。

  22、在宿舍內(nèi)進(jìn)行偷竊或者引人偷竊的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),追回非法所得,處以被盜物資十倍以上且不低于500元的經(jīng)濟(jì)處罰,并給予開除處理;情節(jié)嚴(yán)重的交公安機(jī)關(guān)處理。

  23、集體宿舍內(nèi)動(dòng)火,使用電爐,或未經(jīng)批準(zhǔn)使用大功率電器導(dǎo)致線路故障者每次處以當(dāng)事人罰款100元并賠償經(jīng)濟(jì)損失。

  24、在公司廠區(qū)或者宿舍內(nèi)進(jìn)行打架、斗毆的,只要存在打人的行為,不管情節(jié)輕重,首先處以500元以上的罰款,扣留其余的一切工資,以支付受傷者的醫(yī)藥費(fèi),并且要開除出廠。情節(jié)嚴(yán)重的交公安機(jī)關(guān)處理。

  25、在宿舍內(nèi)進(jìn)行違法亂紀(jì)、有傷風(fēng)化的行為的,每次視情節(jié)處以200~500元的罰款,情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。

  26、違反第18條規(guī)定的,每次罰款100元。

  27、檢查發(fā)現(xiàn)亂堆亂放,不及時(shí)整理床鋪衣物、不及時(shí)清掃室內(nèi)垃圾或衣物鞋帽不按規(guī)定放置的,一律由管理人員張榜公示,連續(xù)兩次檢查皆犯者均處以50元的罰款。

  28、衛(wèi)生間排水道發(fā)生堵塞,由宿舍員工自行處理;如需維修人員進(jìn)行維修的,可由公司安排,但費(fèi)用由本宿舍員工均攤承擔(dān)。

  29、對檢查出的違反第3、7、8、9、13、16、17、19、20條規(guī)定的,每次扣罰當(dāng)事人50元,不能確定當(dāng)事人的扣罰同室人員人均10元(外差人員不計(jì))。

  30、在室內(nèi)打鐵釘、涂畫、張?zhí)绕茐膲w的行為的,每處罰款50元,并責(zé)令其恢復(fù)原狀。

  31、違反第11、12條規(guī)定的,每次罰款100元。

宿舍管理規(guī)章制度4

  第1條為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境和秩序,保證員工得到充分的'休息,以維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效率,特制定本制度。

  第2條住宿條件

  2.1員工在市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者可申請宿舍。

  2.2凡有以下情形之一者,不得住宿。

  2.2.1患有傳染病者。

  2.2.2有吸毒、賭博等不良嗜好者。

  2.3不得攜眷住宿。

  2.4保證遵守本制度。

  第3條員工離職(包括自動(dòng)辭職、解職、退休等),應(yīng)于離職之日起3天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)。

  第4條有下列情形之一者,應(yīng)通知主管及行政部。

  4.1留宿親友。

  4.2宿舍內(nèi)有不法行為。

  4.3員工身體不適以致病重,通知主管及行政部的同時(shí),應(yīng)通知其親友并及時(shí)送至醫(yī)院。

  第5條員工對所居住宿舍,不得隨意改造或變更。

  第6條員工不得將宿舍之一部分或全部轉(zhuǎn)租或出租借予他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即終止其居住權(quán)利。

  第7條公司主管和行政部主管應(yīng)經(jīng)常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

  第8條宿舍所有器具設(shè)備(如電視機(jī)、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),住宿員工有責(zé)任維護(hù)其好.如因疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員承擔(dān)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重給予紀(jì)律處分。

  第9條住宿員工應(yīng)遵循下列規(guī)則

  9.1服從管理員管理、派遣與監(jiān)督。

  9.2室內(nèi)禁止燒煮、烹制食品或私自接配電線及裝接電器。

  9.3室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)、違禁物品。

  9.4起床后棉被疊放整齊。

  9.5煙灰、煙蒂不得隨意丟棄,室內(nèi)不得存放易燃物品。

  9.6換洗衣服不得堆積室內(nèi),暫不用的衣、鞋必須收入柜內(nèi)。

  9.7洗滌衣物在指定位置晾曬。

  9.8使用電視機(jī)、收音機(jī),聲音不得放大,以免妨礙他人休息。

  9.9就寢后不得影響他人睡眠。

  9.10宿舍不得留宿親友,外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。

  9.11夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍,否則應(yīng)向管理員報(bào)告。

  9.12貴重物品應(yīng)避免攜入,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者,責(zé)任自負(fù)。

  9.13不得隨意在墻壁、櫥柜、門窗上張貼字畫或懸掛物品。

  9.14廢棄物、垃圾等應(yīng)集中傾倒于指定場所。

  9.15房間清潔由住宿人輪流負(fù)責(zé)。

  9.16節(jié)約用水、用電。

  9.17不得在床上抽煙。

  9.18不得于宿舍內(nèi)酗酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

  第10條住宿人員輪流值班,負(fù)責(zé)公共區(qū)域的清潔,公共設(shè)施的修繕,水、電、門窗等的安全巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并立即采取措施。

  第11條住宿員工發(fā)生下列行為之一,即應(yīng)取消其住宿資格,并呈報(bào)其所在單位和行政部論處。

  11.1不服從管理員監(jiān)督、管理。

  11.2在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酒。

  11.3蓄意破壞公用物品或設(shè)施。

  11.4擅自在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿他人。

  11.5經(jīng)常破壞宿舍安寧、屢教不改。

  11.6嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定。

  11.7無正當(dāng)理由經(jīng)常夜不歸宿。

  11.8有偷竊行為。

  第12條住宿者遷出時(shí)應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈,帶出物品應(yīng)先交管理員或主管人員檢查。

  第13條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)向公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時(shí)戶口登記。

宿舍管理規(guī)章制度5

  一、目的

  為加強(qiáng)員工宿舍管理,給大家營造一個(gè)整潔、舒適、安全、有序的住宿環(huán)境。

  二、寢室長職責(zé):

  1、每間寢室設(shè)立室長一名,全面負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面的工作。

  2、每月制定本宿舍的衛(wèi)生值日表。

  3、寢室長有義務(wù)向酒店行政及時(shí)匯報(bào)寢室內(nèi)發(fā)生的異常情況,否則視情節(jié)輕重,對寢室長進(jìn)行過失處理。

  三、作息時(shí)間:

  1、員工晚上外出必須在23:00之前歸宿,如不能按時(shí)回宿舍者,應(yīng)以的形式報(bào)宿舍管理員請假,每月每人不能超過3次。如超過3次,宿舍管理員有權(quán)對違紀(jì)者處以50元/次的扣款。如因工作原因不能按時(shí)歸宿的,須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時(shí)歸宿,且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的,也將予以200元/次的罰款。

  2、22:00以后禁止在寢室內(nèi)接待外來人員,禁止留宿外來人員,凡私自留宿外來人員者,每次罰款100元,連續(xù)三次則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻,則予以過失處理。如外來人員留宿期間發(fā)現(xiàn)公物損壞、財(cái)物丟失等,將由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。

  四、衛(wèi)生制度:

  1、員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。

  2、每位員工必須按照寢室長安排的衛(wèi)生值日表按時(shí)打掃寢室衛(wèi)生,包括倒垃圾。

  3、值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾,經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者,由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。

  4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好,如檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不按要求放置者,罰款50元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節(jié)輕重給予處理。

  5、凡在檢查中發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格的寢室,該寢室長將受到過失處理,如有明確責(zé)任者,則同時(shí)給予該責(zé)任者作相應(yīng)的.處分。

  五、水、電管理:

  1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修,禁止亂接臨時(shí)電線,不準(zhǔn)超負(fù)荷用電,不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置,違者予以100元/次的罰款。

  2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水,做到人離燈熄、電斷、水關(guān);

  3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。

  4、不得私自亂接電線插座。要保持高度防火意識,做到安全用電、用水.

  5、每間宿舍公司補(bǔ)貼10度電,超出部分本宿舍人員共同承擔(dān)。

  6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器,則處以50元/次的罰款。

  7、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi),未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理,造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

  六、物品擺放規(guī)定:

  1、必須保持物品擺放整潔、美觀,嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔,禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘,違者對責(zé)任人予以相應(yīng)處罰,并且恢復(fù)原樣。

  2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向,枕頭置于床的另一頭,床單平整,其它床上用品擺放有序。

  3、被套、床單須經(jīng)常清洗,保證干凈無異味。

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  20xx/10/27

宿舍管理規(guī)章制度6

  為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作,維護(hù)職工宿舍的正常秩序,特制定本制度。

  一、 凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,報(bào)廠審查批準(zhǔn)后,由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿,外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。

  二、 外單位住我廠宿舍人員,必須自覺遵守管理規(guī)定,在進(jìn)入我廠宿舍住宿時(shí),應(yīng)將完備后的'住宿手續(xù),交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗(yàn)登記,后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進(jìn)出廠出入憑證,否則一律不準(zhǔn)進(jìn)廠住宿。

  三、 宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn),每個(gè)職工必須愛護(hù),不得任意搬遷,更不準(zhǔn)損壞和拆改,否則照價(jià)賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

  四、 住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。

  五、 愛護(hù)宿舍衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間保持清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以10-50元罰款,各室由室長安排每天輪流打掃室內(nèi)清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以10元的罰款。

  六、 注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座,燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

  七、 廠內(nèi)單身宿舍,凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的,除不準(zhǔn)使用電爐外,可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

  八、 禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng),凡是賭博,除沒收賭物外,每人處以100-500元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

  九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

  十、 嚴(yán)禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。

  十一、 宿舍內(nèi)安有保險(xiǎn)并封條,凡私自拆封條、拆換保險(xiǎn)或因用電過大引起保險(xiǎn)絲燒斷者,視為偷電論處,發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20-50元。

  十二、 提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴(yán)防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護(hù)好現(xiàn)場外,應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告廠保衛(wèi)科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實(shí),給予責(zé)任者一次處以10-1000元的罰款。

  十三、 單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊情況,當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過7天者,按自動(dòng)放棄住宿權(quán)利,宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出,同時(shí)安排他人住入。

  十四、 住宿舍人員,一經(jīng)安排住宿后,必須堅(jiān)持對號入座的原則,嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位,如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-50元罰款,并責(zé)令其改正。

  本制度從公布之日起實(shí)施。

宿舍管理規(guī)章制度7

  1、員工宿舍由宿舍管理員負(fù)責(zé)日常管理,各宿舍組長協(xié)助工作。

  2、宿舍衛(wèi)生每天由當(dāng)日值日生進(jìn)行打掃,住宿員工注意保持衛(wèi)生環(huán)境,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)吸煙,亂扔垃圾。

  3、住宿員工的個(gè)人衣物要擺好

  4、員工宿舍由宿舍管理員負(fù)責(zé)日常管理,各宿舍組長協(xié)助工作。

  5、宿舍衛(wèi)生每天由當(dāng)日值日生進(jìn)行打掃,住宿員工注意保持衛(wèi)生環(huán)境,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)吸煙,亂扔垃圾。

  6、住宿員工的個(gè)人衣物要擺放整齊有序,禁止亂堆亂放。

  7、住宿員工要注意用電安全,私自使用或私接電路所發(fā)生的`一切后果,由當(dāng)事人負(fù)全部責(zé)任。

  8、宿舍鑰匙由宿舍管理員統(tǒng)一管理。員工工作期間一律上鎖。以防盜竊現(xiàn)象發(fā)生。如遇特殊情況,須由主管經(jīng)理簽字同意方可進(jìn)入寢室。

  9、住宿員工的親友來訪,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)允許,不準(zhǔn)擅自領(lǐng)入寢室。已除名的員工,不準(zhǔn)在宿舍留宿。

  10、休息或下班后,出外辦事員工一律不允許穿工作服和攜帶酒店的各種物品外出。

  11、不準(zhǔn)在寢室大聲喧嘩、打鬧、唱歌、跳舞以免影響他人休息。

  12、寢室每晚十二點(diǎn)前熄燈,員工必須十二點(diǎn)前歸寢。私自外出或到點(diǎn)不歸者,在外發(fā)生任何事情,由個(gè)人負(fù)全部責(zé)任,酒店概不負(fù)任何責(zé)任。

  13、值班人員回宿舍后上、下樓及開、關(guān)門要輕推慢走,以免影響他人就寢。

  14、一經(jīng)發(fā)現(xiàn)偷竊和打架斗毆等行為者,將交由公安機(jī)關(guān)處理,酒店并予已除名。

  15、宿舍每周評比一次,最優(yōu)秀的寢室給予獎(jiǎng)勵(lì)。

宿舍管理規(guī)章制度8

  為了搞好員工宿舍的管理,使大家有一個(gè)清潔舒適、安全有序的住宿環(huán)境,現(xiàn)規(guī)定如下宿舍管理?xiàng)l例,希望全體員工共同遵守:

  1、自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍的良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境。

  2、保持室內(nèi)物品擺放的整潔與美觀,不得亂擺亂放。

  3、定期安排員工打掃衛(wèi)生,以保持宿舍的清潔。

  4、愛護(hù)公物,損壞者須照價(jià)賠償,并按情節(jié)給予行政處罰。

  5、養(yǎng)成良好的消防意識,做到安全用電、用火,不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)亂拉電線與插座,不準(zhǔn)使用高壓電器等,同時(shí)節(jié)約用水、用電,做到人走燈熄,斷電源,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患須及時(shí)向宿舍舍長報(bào)告。

  6、不準(zhǔn)帶外來人員在宿舍住宿,外來人員必須在晚上23點(diǎn)之前離開宿舍,否則宿舍舍長有權(quán)令其立即離開,并對當(dāng)事人進(jìn)行行政處罰。

  7、出入宿舍須及時(shí)關(guān)門,注意提防盜賊,做好財(cái)產(chǎn)安全防范工作。

  8、宿舍內(nèi)須謹(jǐn)慎吸煙。在房內(nèi)吸煙而燒壞物品或引起火災(zāi),將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任,觸犯刑律的,追究其刑事責(zé)任。

  9、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博及從事其他非法活動(dòng),違犯者處以行政處罰。

  10、服從宿舍舍長的管理,不得私自換房、換床,不準(zhǔn)與管理人員發(fā)生頂撞和爭執(zhí)。

  11、每位員工都必須保持宿舍的安靜,不得大聲喧嘩,同事之間注意團(tuán)結(jié),不得以任何借口爭吵和打鬧。

  12、員工遇到問題和困難,可告知店長或宿舍舍長,店長或宿舍舍長應(yīng)盡量給予幫助。

  13、有如下行為者將受到處罰:

  口頭警告:

  1)隨地吐痰,亂扔煙頭、果皮、雜物、紙屑,將鼻涕涂到墻上、地板或床上,或?qū)⑹趾、鞋跡印到墻上。

  2)亂扔垃圾,造成下水管道堵塞。

  3)用力關(guān)門,產(chǎn)生較大聲音,影響到其它同事休息。 4)在房內(nèi)堆積大量臟衣物,不及時(shí)清洗,發(fā)出異味。 5)在宿舍內(nèi)存放有刺激性氣味的物品。

  6)在宿舍內(nèi)大聲聊天,放較大音量的收錄音機(jī)或手機(jī),影響到其它同事作息。

  7)私人物品擺放混亂,影響宿舍整體美觀。 8)未經(jīng)許可使用他人的私人物品。

  9)超過晚上12點(diǎn)回宿舍且不攜帶鑰匙,影響到其他同事休息。 書面警告:

  1)不服從宿舍舍長的安排,不做好值班衛(wèi)生工作。 2)拒絕管理,與宿舍管舍長發(fā)生爭執(zhí)。

  3)未經(jīng)許可,私自調(diào)換房或床位。

  4)裸露身體,在宿舍東走西逛。

  最后警告:

  1)偷竊公私財(cái)物。

  2)在宿舍內(nèi)聚眾賭博、打架等。

  3)不按設(shè)備程序操作,嚴(yán)重?fù)p壞公共設(shè)施的。

  4)未經(jīng)許可帶外來人員在宿舍住宿。

  5)受到嚴(yán)重書面警告和最后警告的員工將處以嚴(yán)厲的行政處罰或被取消住宿資格。

  為了搞好員工宿舍,加強(qiáng)治安,保障員工有一個(gè)清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境,特規(guī)定如下:

  ⑴入職員工由人事部統(tǒng)一安排房間、床位,憑人事部簽發(fā)的住宿單到員工宿舍入住。

  ⑵離職人員必須在離職3天之內(nèi)搬離宿舍,由舍監(jiān)收回鑰匙并開退宿證明后,再到人事部辦理手續(xù)。

  ⑶已入住員工退宿須提前3天到人事部注銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(fèi)(水電)。

 、任唇(jīng)人事部同意住宿員工不準(zhǔn)私自調(diào)房、調(diào)床。

 、晒締T工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款處理,若喲失竊,并追究其責(zé)任。

  ⑹員工宿舍范圍內(nèi)若遇到非公司員工有義務(wù)詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi)。

  ⑺各員工應(yīng)自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德和衛(wèi)生習(xí)慣,自覺維護(hù)宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生

 、虈(yán)禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外。

  ⑼自覺愛護(hù)宿舍的一切設(shè)施及房屋結(jié)構(gòu)布局,不準(zhǔn)擅自改動(dòng)或拆卸,若有損壞照價(jià)賠償,并追究責(zé)任。

 、螁T工物品擺放整齊,不亂擺亂放,不占用人行道,不許將物品擺放在空床位上,以防損壞床板。員工嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吸煙,違者罰款處理。

  ⑾愛護(hù)公物、節(jié)約能源,不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費(fèi)水電,注意白色污染和環(huán)境保護(hù)。

 、袊(yán)禁將公司物品帶回宿舍使用,公司將隨時(shí)抽查員工床鋪、衣箱等物件,若出現(xiàn)公司物品,罰款處理。重者將無薪解雇。

 、褋碓L人員要事先登記、并抵押有效證件,經(jīng)管理人員同意后方可進(jìn)入員工宿舍。被訪員工上班后,來訪人員不得在宿舍逗留,違者視其情節(jié)罰款處理。

 、覇T工宿舍嚴(yán)禁留宿外來人員,嚴(yán)禁男女混居,晚0:00后外來人員必須離開宿舍。男女員工禁止竄房,違者罰款處理。

  ⒂為保證員工的正常休息,晚0:00后,白天14:00以前,宿舍謝絕會(huì)客。特殊情況,經(jīng)宿舍管理員同意后,在宿舍外接待。

 、詾楸WC員工正常休息,夜0:00以后到白天14:00以前,嚴(yán)禁在宿舍進(jìn)行任何形式的娛樂活動(dòng);杜絕色情活動(dòng)及吸毒品的違法行為,違者扭送公安機(jī)關(guān)處理。

  ⒄宿舍嚴(yán)禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手賭1具、賭資并罰款500元,情節(jié)嚴(yán)重者送交公安機(jī)關(guān)處理。

  ⒅未經(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會(huì),引起不必要的.糾紛。偷盜他人財(cái)務(wù)之行為,將受到開除并交公安機(jī)關(guān)。

  ⒆將社會(huì)公德,宿舍里不準(zhǔn)大放收錄機(jī),出門關(guān)門應(yīng)輕聲,上下樓梯不準(zhǔn)大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴(yán)重者將無薪解雇。

 、乇3指叨确阑鹨庾R不準(zhǔn)私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內(nèi)禁止煮飯,不準(zhǔn)用電爐、電熱器,并做到人走燈滅、風(fēng)扇停,注意節(jié)約用水,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)通知管理人員。

  火警:119

  3、員工宿舍消防管理制度。

 、艊(yán)禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通。

 、迫巳酥老罍缁鹌鞯奈恢,嚴(yán)禁隨意挪放。

  ⑶人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救。

 、葒(yán)禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器,一面引起電線短路失火。

 、蓢(yán)禁宿舍員工做飯,并使用明火照明。

 、嗜巳俗龅饺俗邿絷P(guān)。

  ⑺工程部定期維修、保養(yǎng)宿舍電源開關(guān)設(shè)備。

 、趟奚峁芾砣藛T每隔3小時(shí),查看一次宿舍情況。

  第一條為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生活安全和提高工作效益,特制訂本制度。

  第二條住宿條件

  1、在市區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或者交通不便的員工可申請住宿。

  2、凡有以下情形之一者,不得住宿:

  (1)患有傳染病者。

  (2)有吸毒、賭博等不良嗜好者。

  3、不得留家屬、朋友、同學(xué)等非本單位人員住宿。

  4、保證遵守本制度。

  第三條員工離職(包括自動(dòng)辭職、免職、解職、退休、深造等),應(yīng)于離職日起1天內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)。

  第四條宿舍設(shè)立寢室長,其工作任務(wù)如下:

  1、監(jiān)督管理一切內(nèi)務(wù)。

  2、監(jiān)督值班人員維護(hù)環(huán)境清潔及關(guān)閉門窗。

  3、保管住宿者信息、緊急聯(lián)絡(luò)人等方面的資料,以備急需。

  4、有下列情形之一者,應(yīng)通知主管及辦公室: (1)違反宿舍管理制度,情節(jié)嚴(yán)重;

  (2)留宿親友;

  (3)宿舍內(nèi)有不法行為或外來人員;

  (4)員工身體不適以致病重,應(yīng)及時(shí)送醫(yī)院并通知其親友。

  第五條員工對所居住的宿舍,不得隨意改造或變更。

  第六條員工不得將宿舍轉(zhuǎn)讓或出借他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即停止其居住權(quán)利。

  第七條公司主管和辦公室、門店管理部應(yīng)經(jīng)常視察宿舍,住宿員工不得拒絕。

  第八條宿舍所有器具設(shè)備(如電視、玻璃鏡、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好。如有疏于管理或惡意破壞者,由其負(fù)擔(dān)修理費(fèi)或賠償,并視情節(jié)輕重者給予處分。

  第九條住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)定:

  1、服從管理員管理、派遣與監(jiān)督;

  2、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自配電線及裝接電器;

  3、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;

  4、起床后棉被疊放整齊;

  5、不準(zhǔn)吸煙,室內(nèi)不得存放易然物品;

  6、換洗衣物不得堆積在室內(nèi),暫不用的衣、鞋必須放入柜內(nèi);

  7、洗完衣物在指定住置晾曬;

  8、使用電視、收音機(jī)不得妨礙他人休息;

  9、就寢后不得影響他人睡眠;

  10、宿舍不得留宿親友,外人來訪時(shí)不得帶入寢室;

  11、夜間最遲應(yīng)于20時(shí)前返回寢室,否則應(yīng)向管理人員報(bào)告;

  12、貴重物品應(yīng)避免攜入,違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù);

  13、不得在墻壁、櫥柜、門窗上隨意張貼字畫或釘掛物品;

  14、廢物、垃圾等應(yīng)集中傾倒在指定場所;

  15、房間清潔由住宿人輪流負(fù)責(zé);

  16、節(jié)約用水,節(jié)約用電,人去燈滅;

  17、不得在宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

  第十條寢室值日生職責(zé):

  1、當(dāng)天早上做好個(gè)人內(nèi)務(wù)、寢室衛(wèi)生,且提醒他人做好個(gè)人內(nèi)務(wù)。

  2、早上起床和午休后應(yīng)提醒他人起床,并最后離開寢室,離開前再次檢查寢室衛(wèi)生。

  3、對當(dāng)天寢室安全負(fù)責(zé),做好防盜防火工作。

  第十一條衛(wèi)生要求:

  1.室內(nèi)地面干凈、無雜物,天花板、墻面無污跡、蛛網(wǎng),無亂貼亂掛現(xiàn)象。

  2.門窗、吊扇、日光燈擦拭干凈、無積灰。

  3.桌椅擺放整齊、干凈無灰塵,桌上物品、洗漱用具和行李用品擺放整齊有序。

  4.床上、床下物品擺放整齊,蚊帳、被套、床單干凈。

  5.每周周末進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除。

  第十二條住宿人員輪流值班,負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,公共設(shè)施的修繕,水、電、門窗等的安全巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并立即采取措施。

  第十三條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者,即應(yīng)取消其住宿資格,并呈報(bào)其所屬部門處理:

  1、不服從管理員監(jiān)督、指揮;

  2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣;

  3、蓄意毀壞公司物品或設(shè)施;

  4、擅自在宿舍內(nèi)接持異性或留宿外人;

  5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧,屢教不改;

  6、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定;

  7、無正當(dāng)理由經(jīng)常外宿;

  8、有偷竊行為。

  第十四條住宿者遷出應(yīng)將床位、物品、抽屜等處理干凈,帶出物品應(yīng)先交管理員或主管員檢查。

  第十五條管理人員應(yīng)按規(guī)定及時(shí)到公安戶籍管理部門為住宿者辦理臨時(shí)戶口登記。

宿舍管理規(guī)章制度9

  一、目的

  為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)宿舍安全和提高環(huán)境品質(zhì),特制訂本制度。

  二、范圍

  本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工

  三、內(nèi)容

  (一)住宿須知

  1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。

  2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn),服從物業(yè)主管人員安排,按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。

  3、集體宿舍床位只限本人使用,住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其住宿資格,并追究其相關(guān)責(zé)任。

  4、公司宿舍不允許留宿外來人員,如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備,公司備案同意后方可入住。

  5、已入住人員需退宿的,須提前到公司辦理退宿手續(xù)。

  6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。

  7、公司宿舍實(shí)行共有負(fù)責(zé)制,宿舍所有人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面工作,安排宿舍衛(wèi)生值日表,監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作,檢查房內(nèi)設(shè)施,申報(bào)日常維修,檢查排除安全隱患,清點(diǎn)離職人員物品等。

  (三)設(shè)備設(shè)施管理

  1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品,向公司申請后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。

  2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。

  3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施,非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償,不能明確責(zé)任歸屬的`由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用,自然損壞及時(shí)報(bào)修。

  (四)紀(jì)律管理

  1、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占)。

  2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時(shí)限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。

  3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動(dòng),違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴(yán)重者,送機(jī)關(guān)處理,并予以無薪辭退。

  4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴(yán)重者,送交機(jī)關(guān)處理,并予以無薪辭退。

  5、自覺保持宿舍安靜,不得聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時(shí)后停止一切娛樂活動(dòng)(特殊情況除外)。

  6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。

  7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物,嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品。

  8、嚴(yán)禁宿舍白天無人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。

  (五)安全管理

  1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修,禁止亂接臨時(shí)電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電,不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置,違者予以100元/次的罰款。

  2、不得使用電爐、電飯煲等功率家用電器,違者除沒收器具。

  3、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)公司。

  4、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi),未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理,造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

  (六)衛(wèi)生管理

  1、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。

  2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。

  (七)物品擺放規(guī)定

  1、必須保持物品擺放整齊、美觀,嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。

  2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,床單平整,其他床上用品擺放有序。

  3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下,鞋內(nèi)勿放置襪子,并保證其干凈無異味。

  4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi),并置面盆于桶上。

  5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽臺晾曬,不得隨意在走廊、過道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。

  (八)遷出管理

  1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。

  2、住宿員工遷出時(shí)須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,須先經(jīng)過相關(guān)人員檢查。

  四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的,立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門進(jìn)行處理。

  1、不服從公司安排、管理的;

  2、有偷窺、偷竊行為的;

  3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的;

  4、經(jīng)常妨礙他人休息,屢教不改的;

  5、蓄意破壞公物的';

  6、經(jīng)常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;

  五、附則

  本制度自公布之日起實(shí)施,由xxx有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行,未盡事宜,另行修訂。

  8、工廠員工宿舍管理規(guī)章制度

  為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作,維護(hù)職工宿舍的正常秩序,特制定本制度。

  一、凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工,經(jīng)本人申請所在部門簽注意見,報(bào)廠審查批準(zhǔn)后,由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿,外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。

  二、外單位住我廠宿舍人員,必須自覺遵守管理規(guī)定,在進(jìn)入我廠宿舍住宿時(shí),應(yīng)將完備后的住宿手續(xù),交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗(yàn)登記,后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進(jìn)出廠出入憑證,否則一律不準(zhǔn)進(jìn)廠住宿。

  三、宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn),每個(gè)職工必須愛護(hù),不得任意搬遷,更不準(zhǔn)損壞和拆改,否則照價(jià)賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

  四、住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。

  五、愛護(hù)宿舍衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間保持清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以10-50元罰款,各室由室長安排每天輪流打掃室內(nèi)清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以10元的罰款。

  六、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座,燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

  七、廠內(nèi)單身宿舍,凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的,除不準(zhǔn)使用電爐外,可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

  八、禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng),凡是賭博,除沒收道具外,每人處以100-500元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交機(jī)關(guān)處理,并予除名。

  九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以10-100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交機(jī)關(guān)處理,并予除名。

  十、嚴(yán)禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。

  十一、宿舍內(nèi)安有保險(xiǎn)并封條,凡私自拆封條、拆換保險(xiǎn)或因用電過引起保險(xiǎn)絲燒斷者,視為偷電論處,發(fā)現(xiàn)一次罰款寢室20-50元。

  十二、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴(yán)防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護(hù)好現(xiàn)場外,應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告廠保衛(wèi)科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實(shí),給予責(zé)任者一次處以10-1000元的罰款。

  十三、單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊情況,當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)間超過7天者,按自動(dòng)放棄住宿權(quán)利,宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出,同時(shí)安排他人住入。

  十四、住宿舍人員,一經(jīng)安排住宿后,必須堅(jiān)持對號入座的原則,嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位,如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-50元罰款,并責(zé)令其改正。

  本制度從公布之日起實(shí)施。

宿舍管理規(guī)章制度10

  1、入、退宿制度

  (1)住宿學(xué)生必須遵守學(xué)校及宿舍的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  (2)按制定的宿舍、寢室、床號入住,不得擅自變動(dòng)。

  (3)退宿時(shí)如果本人使用的'公有物品有損壞須按價(jià)賠償后方可辦理退宿手續(xù)。

  2、宿舍作息時(shí)間

  早6:30起床,晚上20:00洗漱,20:30就寢休息。

  3、學(xué)生宿舍出入制度

  (1)異性學(xué)生不得進(jìn)入寢室。

  (2)不得帶校外學(xué)員進(jìn)入寢室。

  4、日常管理制度

  (1)每個(gè)寢室推選一名寢室長,負(fù)責(zé)寢室事物。

  (2)寢室要排出值日表,離寢之前將寢室衛(wèi)生打掃好,待老師檢查合格后方可離開,并且要求全天保持好宿舍衛(wèi)生。

  (3)愛護(hù)公務(wù),不準(zhǔn)在墻上、門上亂涂亂畫,不準(zhǔn)在寢室內(nèi)亂貼紙張,亂拉繩帶,損壞公物者,要加倍賠償。

  (4)住在上鋪的同學(xué),上下鋪是注意安全,嚴(yán)禁上翻下跳等不安全行為。

  (5)注意保管好自己的財(cái)務(wù)、嚴(yán)防丟失,節(jié)約用水用電,做到人走燈熄,水龍頭關(guān)好。

  (6)同學(xué)們洗漱時(shí)要保證地面干燥,不得在地上隨意撒水,若地面有濕滑情況,同學(xué)們可及時(shí)告知老師處理。水必須倒在水池內(nèi)。嚴(yán)禁向走廊、樓梯、廁所內(nèi)及窗外亂扔雜物、倒剩飯剩菜、扔塑料袋等。禁止隨地吐痰、潑臟水。

  (7)嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,按時(shí)間熄燈就寢、起床。熄燈后不許做影響他人休息的活動(dòng)。

  如:大聲講話、聽收音機(jī)、手機(jī)、竄床聊天、洗漱、打電話等。

  (8)保持宿舍內(nèi)的肅靜,嚴(yán)禁在宿舍和走廊喧嘩、打鬧、摔東西、打球等影響他人休息的行為。

  (9)宿舍內(nèi)禁止進(jìn)行不健康的娛樂活動(dòng)。

  (10)起床時(shí)要背把整理好的被子靠墻壁一側(cè)擺放,床單抻展平。

  (11)不得在宿舍內(nèi)打鬧、做惡作劇。

  (12)寄宿生應(yīng)堅(jiān)決服從輔導(dǎo)老師和室長的管理,接受老師的檢查,不得頂撞、辱罵輔導(dǎo)老師。

  (13)注意個(gè)人衛(wèi)生,勤洗衣服被褥,勤洗澡理發(fā),個(gè)人生活用品放到指定位置,禁止在室內(nèi)懸掛衣物,不能將書籍堆放在床上,努力做到凈、齊、美。

  5、宿舍內(nèi)務(wù)規(guī)范要求

  (1)被褥、物品擺放整齊。

  (2)洗漱用具放在指定的位置(不得擅動(dòng)他人物品)臉盆放在床鋪下。

  (3)鞋子頭朝前放在床下,擺成一線。

宿舍管理規(guī)章制度11

  第一條為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本辦法。

  第二條員工申請住宿條件

 。ㄒ唬I業(yè)所人員于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者,可以申請住宿。

  (二)凡有以下情況之一者,不得住宿

  1、患有傳染病者。

  2、有不良嗜好者。

 。ㄈ┎坏脭y眷住宿。

 。ㄋ模┬枳袷乇竟s。

  第三條本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件,倘若員工離職,(包括自動(dòng)辭職,受免職、解職、退休、資遣等)時(shí),對房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止,屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi),遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。

  第四條宿舍統(tǒng)由所長(或職位最高者。職位相當(dāng)以年資長者)擔(dān)任宿舍舍監(jiān),其工作任務(wù)如下:

  (一)總理一切內(nèi)務(wù),分配清掃,保持整潔,維持秩序,負(fù)責(zé)管理水電,煤氣,門戶。

 。ǘ┍O(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺風(fēng))。

  (三)備置員工資料(如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人……)

 。ㄋ模┯邢铝星闆r之一者,應(yīng)通知主管及管理部門:

  1、違反宿舍管理規(guī)則,情節(jié)重大者。

  2、留宿親友者。

  3、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時(shí)。

  4、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧,病情重大者應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院。

  第五條員工對所居住宿舍,應(yīng)盡管理人責(zé)任,不得隨意改造或變更房舍。

  第六條員工不得將宿舍之一部或全部轉(zhuǎn)租或借予他人使用,若經(jīng)發(fā)覺,即停止其居住權(quán)利。

  第七條營業(yè)所所長或總公司得經(jīng)常視察宿舍,員工不得拒絕,并聽從有關(guān)指示。

  第八條有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重論處。

  第九條住宿員工(含出差員工)應(yīng)遵守下列規(guī)則:

  (一)服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。

 。ǘ┦覂(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。

 。ㄈ┦覂(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。

  (四)個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。

 。ㄎ澹熁摇煹俨坏脕G棄地上,煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。

 。⿹Q洗衣物不得堆積室內(nèi),其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。

  (七)洗曬衣物需按指定位置晾曬。

  (八)電視、收音機(jī)的使用,聲音不得放大,以免妨礙他人安寧。

  (九)就寢后不得有影響他人睡眠行為。

  (十)宿舍不得留宿外人或親友,如外人拜訪應(yīng)登記姓名、關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間。

  (十一)夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍(注意關(guān)閉門窗),否則應(yīng)向舍監(jiān)報(bào)備。

 。ㄊ┵F重物品應(yīng)避免攜入,遺失由各自負(fù)責(zé)。

 。ㄊ┎坏糜趬Ρ凇还裆想S意張貼字畫或釘物品。

 。ㄊ模┪鄯x、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。

 。ㄊ澹└鞣块g的清潔由住宿人輪流清潔整理。

 。ㄊ⿲λ、電、煤氣的使用,應(yīng)遵照下列規(guī)定:

  1水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭。

  2煤氣使用后務(wù)必關(guān)閉,輪值人員于睡前應(yīng)巡視一遍。

  3沐浴的`水、電、煤氣用畢即關(guān)閉,浴畢應(yīng)清理浴池。

  4沐浴以20分鐘為限。

 。ㄊ撸┎坏糜诖采铣闊,不得于宿舍內(nèi)吃檳榔或其他不良物品。

 。ㄊ耍﹩T工不得于宿舍或辦公室內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。

  第十條住宿人員需排輪值人員,負(fù)責(zé)公共地區(qū)的清潔,物品的修繕,水、電、煤氣、門窗等的巡視,管理及其他聯(lián)絡(luò)事項(xiàng)。

  第十一條住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權(quán)利(退宿)并呈報(bào)管理部議處:

 。ㄒ唬┎环䦶纳岜O(jiān)或所長的監(jiān)督、指揮者。

 。ǘ┰谒奚豳博(打麻將)斗毆、及酗酒。

 。ㄈ┬钜馄茐墓梦锲坊蛟O(shè)施等。

 。ㄋ模┥米杂谒奚醿(nèi)接待異性客人或留宿外人者。

 。ㄎ澹┙(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

  (六)違反宿舍安全規(guī)定者。

 。ㄆ撸o正當(dāng)理由經(jīng)常外宿者。

 。ò耍┯型蹈`行為者。

  第十二條遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。

  第十三條員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動(dòng)戶口登記。

  第十四條本公約經(jīng)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后公布實(shí)施,修改亦同。

宿舍管理規(guī)章制度12

  為了使住宿員工在上班之余有個(gè)舒適、安全、安靜的休息環(huán)境,以飽滿的精神狀態(tài)迎接工作,特制訂以下宿舍規(guī)章制度,請各位住宿員工仔細(xì)閱讀,認(rèn)真遵守。

  1、所有須住宿或離職員工,必須寫書面申請,請示住宿或離宿。不得

  私自入住或搬離宿舍。

  2、每間宿舍選一位宿舍長,負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況。

  3、住宿員工必須遵守宿舍相關(guān)制度,服從宿舍長的安排。

  4、住宿員工必須要愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備,如有損壞按原價(jià)賠償;

  故意損壞者、除賠償外扣20-150元。宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長及時(shí)報(bào)部門主管進(jìn)行安排修理。

  5、住宿員工要節(jié)約用水、用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違

  反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5-10元。

  6、不得在宿舍內(nèi)打架、斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為,不得影響其

  它員工的正常休息,如有違反罰50-200元,情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。

  7、不得私自帶領(lǐng)外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜。如經(jīng)發(fā)

  現(xiàn),私自留宿者扣50-200元。若出現(xiàn)相關(guān)問題,后果由留宿者自負(fù)。

  8、住宿員工要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱

  患及時(shí)上報(bào)公司綜合部。由于本人私接電源、插座而引起的`火災(zāi),未造成后果給予責(zé)任者罰款100元,造成一定后果的除視損失程度給予按價(jià)賠償外還給予一定的罰款,并取消住宿資格直至辭退。

  9、公司將安排人員不定期檢查各宿舍衛(wèi)生、紀(jì)律情況,并給予打分。 根

  據(jù)每月評分總和評選出最佳宿舍及最差宿舍各兩名,被評為最佳宿舍則給予所在房間人員共200元的獎(jiǎng)勵(lì)并予以通報(bào)表揚(yáng),如被評為最差宿舍則給予所在房間人員共100元的處罰并予以通報(bào)批評,以上獎(jiǎng)罰均在當(dāng)月工資中體現(xiàn)。

  10、住宿員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。

宿舍管理規(guī)章制度13

  為增強(qiáng)員工入住宿舍安全意識,保障人身及財(cái)產(chǎn)的安全,節(jié)約能源,正確使用電器設(shè)備,防止發(fā)生種類安全事故。制定如下管理制度,望全體入住人員遵照執(zhí)行。

  一、行為規(guī)范

  1、所有寢室的電源、照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修;

  2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水,做到人離燈熄、電斷、水關(guān);

  3、不準(zhǔn)使用超過1千瓦以上的電器,嚴(yán)禁使用沒有保護(hù)功能的電器設(shè)備。不得使用電爐、電飯煲、熱的快等大功率家用電器;

  4、禁止亂接臨時(shí)電線,不得私自亂接電線插座;

  5、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)工程部。

  6、禁止在宿舍生火、玩火、焚燒物品以及燃放煙花爆竹等,點(diǎn)燃蠟燭及蚊香等需要有人在場,用不燃燒物支墊,并遠(yuǎn)離任何可燃物,以防火災(zāi)事故的發(fā)生;

  7、禁止攜入或易燃、易爆有毒、劇毒以及有腐蝕性、傳染性等妨礙公共安全和衛(wèi)生的危險(xiǎn)品;

  8、禁止將插座、電器等帶電體放于床上,如在手機(jī)充電器在床上充電等。充電器不允許未充電,長期插在電源插座上;

  9、使用電開水器時(shí)必須有人守候;

  10、人員離室必須鎖門、抽取電牌,務(wù)必檢查并關(guān)閉窗戶及電燈、空調(diào)、電腦、充電器等所有電器設(shè)備的.電源。

  二、其他

  1、發(fā)生事故時(shí),全體人員有義務(wù)積極配合調(diào)查;

  2、不得偷到,不得打架,要按時(shí)作息。

  第一條為使職工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,特制訂本規(guī)定。

  第二條宿舍統(tǒng)一由宿舍長管理,宿舍長由局領(lǐng)導(dǎo)指派并公布,其職責(zé)為:

  1、管理一切內(nèi)務(wù),安排清掃,保持整潔,維持秩序。

  2、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉和電器的安全、節(jié)約使用。

  3、監(jiān)督、糾正住宿職工行為。

  4、有下列情況之一者,應(yīng)報(bào)告局領(lǐng)導(dǎo)給予處理:

 。1)違反宿舍管理規(guī)定,情節(jié)嚴(yán)重者;

 。2)留宿外來人員的;

 。3)宿舍內(nèi)有不法行為的;

  第三條宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如空調(diào)、電扇、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等),如因疏于管理或惡意破壞,由有關(guān)人員負(fù)擔(dān)賠償,并視情節(jié)輕重給予處分。

  第四條住宿職工應(yīng)遵守下列規(guī)定:

  1、宿舍內(nèi)服從宿舍長派遣與監(jiān)督;

  2、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器;

  3、宿舍內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;

  4、個(gè)人棉被、被褥起床后進(jìn)行整理;

  5、煙灰、煙頭、雜物等不得隨意丟棄;

  6、個(gè)人用品統(tǒng)一存放儲物柜內(nèi);

  7、就寢后不得有影響他人睡眠行為;

  8、貴重物品避免存放宿舍,如有遺失自行負(fù)責(zé);

  9、墻壁、櫥柜上不得隨意張貼字畫或釘掛物品;

  10、宿舍清潔由住宿人員輪流打掃整理,并隨手關(guān)燈及水龍頭;

  11、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁出現(xiàn)聚餐、喝酒、賭博等不良行為。

  第五條住宿職工有下列情況之一者,給予公開通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重的取消住宿資格:

  1、不服從宿舍長的監(jiān)督、指揮的;

  2、在宿舍賭博、酗酒的;

  3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施的;

  4、擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人的;

  5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改的;

  6、違反宿舍安全規(guī)定的。

宿舍管理規(guī)章制度14

  一、目的

  為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)宿舍安全和提高環(huán)境品質(zhì),特制訂本制度。

  二、范圍

  本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工

  三、內(nèi)容

  (一)住宿須知

  1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。

  2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn),服從物業(yè)主管人員安排,按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。

  3、集體宿舍床位只限本人使用,住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其住宿資格,并追究其相關(guān)責(zé)任。

  4、公司宿舍不允許留宿外來人員,如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備,公司備案同意后方可入住。

  5、已入住人員需退宿的,須提前到公司辦理退宿手續(xù)。

  6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。

  7、公司宿舍實(shí)行共有負(fù)責(zé)制,宿舍所有人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面工作,安排宿舍衛(wèi)生值日表,監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作,檢查房內(nèi)設(shè)施,申報(bào)日常維修,檢查排除安全隱患,清點(diǎn)離職人員物品等。

  (三)設(shè)備設(shè)施管理

  1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品,向公司申請后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。

  2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。

  3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施,非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償,不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用,自然損壞及時(shí)報(bào)修。

  (四)紀(jì)律管理

  1、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占)。

  2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時(shí)限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。

  3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動(dòng),違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴(yán)重者,送公安機(jī)關(guān)處理,并予以無薪辭退。

  4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予以無薪辭退。

  5、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時(shí)后停止一切娛樂活動(dòng)(特殊情況除外)。

  6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。

  7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動(dòng)物,嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品。

  8、嚴(yán)禁宿舍白天無人時(shí)應(yīng)關(guān)閉照明燈。

  (五)安全管理

  1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修,禁止亂接臨時(shí)電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電,不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置,違者予以100元/次的罰款。

  2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器,違者除沒收器具。

  3、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故及時(shí)上報(bào)公司。

  4、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi),未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理,造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

  (六)衛(wèi)生管理

  1、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。

  2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。

  (七)物品擺放規(guī)定

  1、必須保持物品擺放整齊、美觀,嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。

  2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,床單平整,其他床上用品擺放有序。

  3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下,鞋內(nèi)勿放置襪子,并保證其干凈無異味。

  4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi),并置面盆于桶上。

  5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽臺晾曬,不得隨意在走廊、過道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。

  (八)遷出管理

  1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。

  2、住宿員工遷出時(shí)須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,須先經(jīng)過相關(guān)人員檢查。

  四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的,立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門進(jìn)行處理。

  1、不服從公司安排、管理的;

  2、有偷窺、偷竊行為的;

  3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的;

  4、經(jīng)常妨礙他人休息,屢教不改的;

  5、蓄意破壞公物的;

  6、經(jīng)常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;

  五、附則

  本制度自公布之日起實(shí)施,由x有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行,未盡事宜,另行修訂。

  工廠員工宿舍管理規(guī)定

  宿舍是員工在住宿期間學(xué)習(xí)、生活、休息的重要場所,直接關(guān)系到員工的`精神風(fēng)貌和身心健康。為了加強(qiáng)本司員工宿舍安全管理,確保公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的安全,搞好員工宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生,建設(shè)一個(gè)良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境,特制定以下措施:

  (一)、個(gè)人物品隨身保管,一但丟失公司不負(fù)任何責(zé)任。離開宿舍必須關(guān)好門窗,人為原因造成的失竊事件由事件責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  (二)、員工宿舍實(shí)行責(zé)任制,排出衛(wèi)生值班表;每天值日人員進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排好每天的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。請每組值日員工認(rèn)真自覺執(zhí)行。每月全體宿舍員工對宿舍進(jìn)行大掃除,請各員工積極參與。

  (三)、任何人不得在宿舍內(nèi)亂扔果皮、紙屑、煙頭、飯菜等垃圾,不得從陽臺、門廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物,不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn),即對當(dāng)事人處理。宿舍內(nèi)保持室內(nèi)整潔,衛(wèi)生干凈、物品擺放整齊,室內(nèi)通風(fēng)。

  (四)、員工應(yīng)該自覺維護(hù)宿舍墻壁的潔凈,不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語、廣告、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為,一律視其情節(jié)給予處罰。如未查出直接責(zé)任人,則該室全部成員給予處罰。

  (五)洗手間、浴室及各公共區(qū)域,應(yīng)保持地面干凈整潔,盥洗盆要保持清潔,節(jié)約用水、用電,養(yǎng)成隨手關(guān)水關(guān)電的良好習(xí)慣。門外不能堆放垃圾,垃圾要及時(shí)清理,不得存放在室內(nèi)。

  (六)不得在室內(nèi)隨意拉接電線,不得在宿舍用未經(jīng)許可的電器,愛護(hù)宿舍各項(xiàng)公用設(shè)施,不得破壞公用設(shè)施,若因此造成的事故,事件責(zé)任人必須承擔(dān)全部責(zé)任。

  (七)宿舍住宿人員應(yīng)注意個(gè)人衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣、生活習(xí)慣。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)參與賭博活動(dòng),嚴(yán)禁在宿舍里酗酒或酒后鬧事。嚴(yán)禁外來人員留宿或男女混住,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重處罰。嚴(yán)禁在宿舍大聲喧嘩,放高音音樂。按時(shí)熄燈睡覺,不影響他人的休息。

  (八)住宿員工下班外出時(shí),盡量結(jié)伴而行,晚12:00前必須返宿,加強(qiáng)防盜、防搶等安全防范意識。

  (九)住廠舍員工,必須服從公司安排,未經(jīng)公司批準(zhǔn),不得更換床位、宿舍。辭工辭退人員必須自停工三天內(nèi)憑離職證明搬離宿舍,逾期未搬者每天由工資中扣除50元。

  (十)要求全體員工必須認(rèn)真遵守《員工宿舍管理制度》,攜手共創(chuàng)文明宿舍。

宿舍管理規(guī)章制度15

  一、宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)

  1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

 。1)、床面整潔,床上的被褥等物品疊放整齊劃一;

 。2)、地面干凈,無死角;

 。3)、墻面、房門、玻璃等,要保持清潔無塵,無破損;

 。4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈,無異味;

 。5)、保持桌面清潔,不亂刻亂畫,上面物品整潔,擺放整齊;

  (6)保持樓道公共部分整潔。

  2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)

 。1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī);

  (2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品;

 。3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭,亂扔煙頭;

  (4)、遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團(tuán)結(jié)一心,保護(hù)自己和他人安全。

  (5)、宿舍內(nèi)的貴重物品,應(yīng)妥善保管,數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行;

 。6)、員工離開宿舍時(shí),要做到隨手鎖門,人走燈滅;

 。7)、如有朋友探望,不得影響他人正常休息,并且禁止留宿異性;

 。8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備,使用完畢或遇突然停電,必須立即切斷電源或撥掉插頭。

  3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次

  二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)

  1、設(shè)置:職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長兩名,男女各一。

  2、舍長職責(zé)

  (1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看;

 。2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排;

 。3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級精神和指示;

 。4)、定期向上級匯報(bào)宿舍管理情況;

 。5)、及時(shí)了解員工心態(tài),對有晚而未歸的員工,進(jìn)行聯(lián)系,確保安全;

  (6)、了解各宿舍公物損壞情況,及時(shí)進(jìn)行報(bào)修;

 。7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議;

 。8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患,防止安全事故發(fā)生,對宿舍內(nèi)一切不安全因素,一定要及時(shí)全面的.向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  3、員工職責(zé)

 。1)、積極配合舍長工作,服從舍長安排;

 。2)、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù);

 。3)、嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)章制度及宿舍制度;

 。4)、有特殊情況晚歸,應(yīng)及時(shí)向舍長說明情況;

 。5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系,做到禮貌、寬容;

 。6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長流水”,“長明燈”現(xiàn)象;

  (7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

  三、宿舍文化建設(shè)

  1。做人禮貌,講話文明;

  2。養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣;

  3。保持衛(wèi)生整潔,房間無異味;

  4。培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系;

  5。房間裝飾要美觀大方,忌雜亂。

  四、水電費(fèi)的繳納

  公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元,超額部分由個(gè)人承擔(dān)。

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