微信群規(guī)章制度

　　在不斷進步的時代，越來越多人會去使用制度，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準則。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編整理的微信群規(guī)章制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

微信群規(guī)章制度1

　　一、班組群交流內容及時間

　　交流內容：

　　1、專業(yè)技術、讀書學習心得交流；

　　2、班組工作安排、日常事務公開；

　　3、傳達學習公司、分公司文件；

　　4、有助于宣傳公司、分公司光輝形象的文章及相關鏈接；

　　5、增強班組凝聚力、向心力，傳遞正能量的'口號、標語等。交流時間：每天6：00——23：00。

　　二、群管理辦法

　　1、群交流必須遵守國家法律、法規(guī)及網絡信息管理規(guī)定，禁止出現不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內容；

　　2、群成員應嚴格保守公司秘密；

　　3、班組交流群只用于公務，不得作其他私密交流；

　　4、對于領導交代的任務以及員工反映的問題，相關責任人應在網絡暢通的情況下及時（20分鐘以內）予以回復；

　　5、所有群成員進入本微信群以后，必須以在本單位的所用姓名作為群昵稱；

　　6、群管理員負責對已進入本群的非指定人員進行清理；

　　7、未盡事宜由各班班委成員研究討論一致后完善。

微信群規(guī)章制度2

　　微信群管理制度

　　1、目的為更好地利用現代化網絡信息技術，提高效率，加速交流提供一個平臺，為使微信群有一個更加文明、團結、和諧的交流環(huán)境，特制定本管理規(guī)定：

　　2、適用范圍把xxx有識之士邀請進群，也歡迎xxx之外的朋友加入，為大家的項目與資金搭建交流平臺，同時把xx宣傳出去

　　3、基本要求

　　3.1、指定微信群名，明確應加人員、微信發(fā)布內容及群管理員。

　　3.2、群成員一律實名制。操作方法：進入微信群后，點擊屏幕右上角圖標，在打開的'菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改即可。

　　3.3、命名規(guī)則：縣（鎮(zhèn)）+姓名+從事行業(yè)；例如：“xx-xx-房地產”。

　　3.4、群里有識之士討論或發(fā)布的優(yōu)秀內容應當及時記錄下來，以此提高自身不足。

　　3.5、禁止在群內發(fā)布不良傾向、色情、賭博、病毒鏈接、無關商業(yè)廣告及其他有害信息；禁止詆毀群里人士形象，一經發(fā)現則直接請離本群。

　　3.6、對于公司對外的分享信息，每人均有義務分享到朋友圈增加活動效果。

　　4、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。

　　xx

　　20xx年xx月xx日

微信群規(guī)章制度3

　　一、進群要求

　　1、德魯克咨詢微信群只加本單位員工，非本單位員工請勿入。

　　2、群成員一律實名制。具體操作步驟：進入微信群后，點擊屏幕右上角的圖標，在打開的`菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改即可。

　　二、信息發(fā)布要求

　　1、務實、效率、正面，重在價值分享。

　　2、倡導“干貨”分享，歡迎正能量話題討論。

　　3、發(fā)布管理咨詢行業(yè)相關新聞。

　　4、鼓勵分享時政、財經、科技等有價值信息，內容請在200字內，超過則使用鏈接分享。

　　5、嚴禁發(fā)布反黨反政府負面消息。

　　6、允許發(fā)圖，圖片內容健康，不得有反動、色情等內容,不可惡意刷屏。

　　7、聊天內容不得包含任何惡意人身攻擊行為，在群里漫罵他人，出粗言者。

　　8、不提倡政治話題出現，所有管理員均有權隨時終止政治話題。

　　9、晚上23：30至早上07：30休息時間段請勿群聊。

　　三、微信群管理規(guī)則

　　1.微信群統(tǒng)一由人資中心管理，負責群成員實名制、聊天監(jiān)管、違規(guī)處理等。

　　2.每日檢查群成員，不應加入人員予以剔除。

　　3.對群成員發(fā)布非本群應發(fā)容有權制止，并指導其發(fā)布相應的內容，有權終止不合時宜的話題和言語。

　　4、不得發(fā)布帶有煽動性、過激性的信息，違者直接清退出群。

　　5、不尊重他人或故意打斷其他成員的發(fā)言，警告處理。

　　四、本辦法自發(fā)布之日起實施，請遵照執(zhí)行。

微信群規(guī)章制度4

　　（1）請各位家長不要在中午13：00后；晚上9：30后在平臺內交流，以免互相影響休息。

　�。�2）為了尊重孩子，禁止在平臺中對某個孩子的行為定性評價。

　�。�3）禁止在平臺中營銷任何商業(yè)產品，避免對家長造成騷擾。

　�。�4）要求在群內發(fā)布正面、積極的內容，樹立正確的思想，分享好的.育兒經驗。

　�。�5）在群內交流時，必須遵守國家法律法規(guī)及相關網絡信息管理規(guī)定，禁止出現不良政治傾向。

　�。�6）嚴禁在群內發(fā)布宗教、色情、暴力、賭博、病毒鏈接等內容。一經發(fā)現，情節(jié)嚴重的將移送司法機關處理。

　�。�7）嚴禁編發(fā)沒有根據的或未經核實的傳言，避免含情緒化的個人觀點或看法，不得發(fā)布有可能對幼兒園造成不良影響的信息。

　�。�8）需要請假的孩子請勿在微信群留言，避免刷屏看不見。

微信群規(guī)章制度5

　　公司微信群管理制度由我整理，為了公司員工，上下級之間更密切的聯(lián)系，溝通，公司會設立微信群，提出相關規(guī)章制度，來進行管理。下面是我整理的公司微信群管理制度：

　　一、總則

　　更好的利用現代化網絡信息技術，加強溝通聯(lián)絡，提高辦公效率，特制定如下管理辦法。

　　二、微信群設置

　　(1)微信群名：ART精英交流群。

　　(2)公司全體管理人員(總監(jiān)、店長、部門主管、行政區(qū)域)必須加入本群。

　　(3)所有群員在進入本微信群后，一律以姓名為群昵稱。具體操作步驟：進入微信群后，點擊屏幕右上角的圖標，在打開的菜單中選擇詳細設置對我的群昵稱進行修改即可。

　　(4)所有群員需使用本人頭像。

　　三、微信群內容

　　(1)發(fā)布正面、積極的內容。

　　(2)樹立正確的工作方向和目標，分享好的經驗，讓大家認識到自己的不足，明確需要改進的方向。

　　(3)本群交流必須遵守國家法律法規(guī)及相關網絡信息管理規(guī)定，禁止出現不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內容。

　　(4)嚴格保守公司機密，對業(yè)務通報、群內信息、工作內容等嚴禁轉發(fā)給非相關人員，一經發(fā)現給予嚴重警告。

　　(5)嚴禁在群內發(fā)布色情、賭博、病毒鏈接，一經發(fā)現，一經發(fā)現給予嚴重警告。

　　四、微信群管理要求

　　(1)群中只用于公務，不得作其他私密交流。

　　(2)領導人在群里下達的當天需要完成或者解決的問題，相關部門責任人必須在網絡暢通時馬上予以回復確認，即使當時難以解決，也要及時在群里做些回應或給出可解決的`實施辦法，如超過30分鐘依然沒有回應或者解決的，負責此項問題的人員將承擔100元的罰款。

　　(3)群里要集中下發(fā)的通知要及時做回復，比如收到、執(zhí)行、馬上執(zhí)行之類的回復語言，不可見之信息淡漠視之。

　　(4)群里其他同事分享的信息，獲得大家認同或者不認同，可以展開討論，不可以矛頭指向他人，要多些感謝、鼓勵或贊美的語言。

　　(5)正確對待群里不能及時解決的問題，各部門一定要及時傳達到，以落實到工作中快速解決；對群里能夠解決的問題絕不推諉、拖延，以至于不了了之。否則每次罰款50元。

　　五、本辦法自發(fā)布之日起實施，請遵照執(zhí)行。

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