宿舍規(guī)章制度集合15篇
在快速變化和不斷變革的今天，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度泛指以規(guī)則或運(yùn)作模式，規(guī)范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì)結(jié)構(gòu)。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的宿舍規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。
宿舍規(guī)章制度1
1.晚上1:30熄燈，如在1:30以后不歸者視為夜不歸宿。
2.11:30－－1:30期間，不在宿舍者須向宿舍長匯報(bào)（如，洗衣服、向經(jīng)理請假的等）
3.在晚上1:30－早10:30之間不得大聲喧嘩，聽音樂。晚班下班和早班上班時(shí)要輕聲輕語，不要影響他人休息。
4.在晚1:30－早10:30之間接打電話不允許超過2分鐘，若有急事可到宿舍10米之外接打。
5.宿舍衛(wèi)生須每位員工共同維護(hù)，有宿舍長和當(dāng)天值班人員監(jiān)督，如有發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生未打掃，亂放物品者，可直接處罰打掃衛(wèi)生一周。
6.宿舍內(nèi)嚴(yán)禁喝酒，吵架如發(fā)現(xiàn)按店內(nèi)規(guī)章制度處罰。
7.貴重物品不得隨處亂放（如有丟失蓋不負(fù)責(zé)）
8.節(jié)約水電，違者罰款10元（走時(shí)記者關(guān)燈）
9.宿舍不準(zhǔn)帶外人進(jìn)入，私自帶人進(jìn)入宿舍罰款50元
10.宿舍不準(zhǔn)使用高負(fù)荷電器（如電磁爐，高壓鍋，電飯鍋）和私拉電線，接電源，違者沒收并罰款20元。
宿舍規(guī)章制度2
一、照明燈具和器材必須絕緣良好，并應(yīng)符合現(xiàn)行國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定。
二、照明線路應(yīng)布線整齊，相對固定。室內(nèi)安裝的固定或照明燈具懸掛高度不得低于2.5m。
三、現(xiàn)場辦公室、宿舍、工作棚內(nèi)的照明線，除套軟電纜和塑料護(hù)套線外，均應(yīng)固定在絕緣子上，并應(yīng)分開敷設(shè)，穿過墻壁時(shí)應(yīng)套絕緣管。
四、照明開關(guān)應(yīng)控制相線，當(dāng)采用螺口燈頭時(shí)，相線應(yīng)接在中心觸頭上。
五、照明燈具與易燃物之間，應(yīng)保持一定的`安全距離，普通燈具不宜小于300mm。
六、職工宿舍照明必須采用36v低壓照明，不許使用220v的電壓用來照明，低壓照明由項(xiàng)目部統(tǒng)一安裝，統(tǒng)一管理。
七、職工宿舍內(nèi)不許安裝插座，如手機(jī)、對講機(jī)充電到辦公室進(jìn)行充電。
八、宿舍內(nèi)不許私拉亂接。
九、宿舍內(nèi)的照明燈具必須達(dá)到2.4m的高度。
宿舍規(guī)章制度3
衛(wèi)生
1、寢室的打掃：堅(jiān)持每周一大掃,每日一小掃的制度，寢室衛(wèi)生輪值安排由各寢室長負(fù)責(zé)。打掃時(shí)間是每天早餐后進(jìn)行。每天的值日生必須把衛(wèi)生間紙屑簍內(nèi)的衛(wèi)生巾清除干凈。把寢室及本寢室外面的過道打掃干凈。隨時(shí)接受學(xué)校的檢查。
2、寢室的`布置：寢室內(nèi)的物品按規(guī)定統(tǒng)一擺放好,被子統(tǒng)一折好靠墻一端對齊,枕頭放在另一端,床檔架上不得掛衣服、襪子及毛巾。床上不得堆放其他物品。毛巾統(tǒng)一晾掛在室內(nèi)的鐵絲上,鞋子統(tǒng)一成直線放在床底下。桶、開水瓶、飯缽等物件必須放在室內(nèi)固定的位置。不準(zhǔn)在墻上和天花板上隨意張貼、亂畫。
3、寢室衛(wèi)生的維護(hù)：任何人，任何時(shí)間不得在寢室和過道上亂丟果皮紙屑，不得隨地吐痰。
4、保持寢室內(nèi)務(wù)及公共場所環(huán)境衛(wèi)生，不隨地吐痰、亂扔果皮紙屑，嚴(yán)禁從窗戶和陽臺向外倒水或把水倒在過道上;禁止在窗上晾衣服鞋襪，或從窗戶向外扔垃圾等。
紀(jì)律
1、起床：任何同學(xué)不得提前起床，不得吵鬧。起床鐘響后任何同學(xué)不得睡懶覺。
2、就寢：按時(shí)就寢，熄燈后任何同學(xué)不得在室內(nèi)走動(dòng)、講話、吃東西、點(diǎn)蠟燭、打手電、敲墻、弄響門窗、上廁所、洗衣服、接水、頂撞責(zé)難學(xué)生會(huì)干部或老師。
3、安全：①不得在室內(nèi)點(diǎn)火以免發(fā)火。②不得在床上蹦跳、打耍架、做俯臥撐。③寄宿生未經(jīng)請假不得離校，不得睡入其他寢室。④不得把外來人員引入宿舍內(nèi)和留宿。⑤要妥善保管好自己的財(cái)物。
宿舍規(guī)章制度4
一、學(xué)生宿舍管理體制
1、學(xué)生宿舍的安排和調(diào)整由后勤處負(fù)責(zé)統(tǒng)一進(jìn)行。
2、學(xué)生宿舍由宿舍管理教師具體管理紀(jì)律、衛(wèi)生和安全方面工作，學(xué)生必須聽從、尊重宿舍管理教師的管理。
3、班主任按學(xué)校要求對住校生進(jìn)行定期、不定期地巡查，配合管理教師管理學(xué)生宿舍。
二、內(nèi)務(wù)、衛(wèi)生基本要求
1、被子、臉盆、牙杯、毛巾、掃把、簸箕等生活用品統(tǒng)一擺放整齊，保持整潔、美觀。
2、宿舍衛(wèi)生由值日生負(fù)責(zé)每日打掃三次（早操、中午、課外活動(dòng)），時(shí)刻保持門窗、地面、玻璃和床鋪的`清潔。
3、不得在寢室及走廊、樓梯上亂扔紙屑、瓜果皮(殼)。
4、不得向窗外、門外傾倒污水、污物及吐痰，保持環(huán)境衛(wèi)生干凈。
三、紀(jì)律要求
1、必須按學(xué)校規(guī)定入住宿舍，不得隨意調(diào)換寢室和床鋪。
2、必須按時(shí)歸寢和就寢，嚴(yán)禁在外過夜，嚴(yán)禁留宿外來人員。
3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、賭博、打牌、玩球、張貼、講粗俗的話。
4、早晨按時(shí)起床、洗漱、搞清潔衛(wèi)生，并整理好床鋪，參加早操。
5、晚上按時(shí)就寢時(shí)間，住校學(xué)生在熄燈后，必須立刻就寢并保持安靜，不得遲到。
6、上課期間住校學(xué)生不得回寢室，如有特殊情況經(jīng)宿舍管理教師同意方可進(jìn)入。
四、安全要求
1、住校生所帶錢物由自己妥善保管，也可寄存在班主任老師處，貴重物品不準(zhǔn)帶入寢室，如有丟失，責(zé)任自負(fù)。
2、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)破壞電路，私安電源，使用電爐、電熱水器。
3、嚴(yán)禁偷盜或擅自動(dòng)用他人物品。
4、嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、有毒物品及管制刀具進(jìn)入宿舍。
5、嚴(yán)禁亂倒亂扔廢棄物，嚴(yán)禁亂涂亂畫。
6、嚴(yán)禁男女生互串寢室。
7、嚴(yán)禁在宿舍或校園內(nèi)打架斗毆。
8、愛惜公共財(cái)物和設(shè)施，不得破壞宿舍財(cái)產(chǎn)。
9、住校生放假離校時(shí)必須和管理老師交接好宿舍財(cái)產(chǎn)移交工作。
五、進(jìn)出請假制度
1、住校生有特殊原因需請假時(shí)，必須完成請假手續(xù)：即由本人提出申請，寫明請假原因及往返時(shí)間，班主任簽字，一式兩份，交宿舍管理教師和班主任備案。
2、因病確需在宿舍休息者，必須向管理老師遞交班主任簽字的證明，其他人在上課期間不得滯留在宿舍。除特殊情況外，中途一律不開宿舍大門。
3、所有的住校生在周末和節(jié)假日時(shí)間一律離校回家，不準(zhǔn)在學(xué)校逗留。
六、獎(jiǎng)罰辦法
1、每周根據(jù)檢查情況進(jìn)行評比，評出優(yōu)秀宿舍，進(jìn)行表彰鼓勵(lì)。
2、對獲得“優(yōu)秀寢室”，作為評選優(yōu)秀班級的條件之一。
3、住校生個(gè)人違反紀(jì)律、安全、衛(wèi)生、文明、財(cái)產(chǎn)等各項(xiàng)規(guī)定之一的，視其情節(jié)輕重，給予通報(bào)批評、處分，取消評優(yōu)資格，并進(jìn)行10元至100元的罰款。
4、學(xué)生違反宿舍管理規(guī)則，由宿舍管理老師上報(bào)政教處直接處理，處理結(jié)果公布并通報(bào)給班主任。
5、不遵守宿舍管理制度，造成的一切意外事故，責(zé)任由學(xué)生自負(fù)。
6、學(xué)生破壞宿舍財(cái)產(chǎn)和公共設(shè)施，應(yīng)及時(shí)更換和維修，否則加倍賠償。
宿舍規(guī)章制度5
一、注意清潔衛(wèi)生，保持宿舍內(nèi)整潔，不準(zhǔn)亂倒垃圾。
二、提高防火意識，將火災(zāi)防患于未然。
三、注意用電安全，嚴(yán)禁亂接亂拉電線。
四、節(jié)約用電，嚴(yán)禁使用功率大于100瓦的電器，以及不能開長夜燈，如發(fā)現(xiàn)，罰款50~100元。
五、注意文明，不能隨意大小便及吐痰，不能只穿短褲到處逛。
六、嚴(yán)禁酗酒、打架、賭博、賣淫、偷盜現(xiàn)象，否則，視情節(jié)輕重，罰款100~500元，情節(jié)特別嚴(yán)重者，除罰款外，并開除出工地。
七、用語文明，不準(zhǔn)說粗言濫語。
八、廚房前的'剩飯剩菜不準(zhǔn)亂倒，要及時(shí)清理門前排水溝，保證環(huán)境整潔。
九、廚房內(nèi)要經(jīng)常清洗及消毒，保證飲食衛(wèi)生。
十、行為及作風(fēng)要文明，不準(zhǔn)耍流氓行為，否則不發(fā)工錢并開除出工地。
十一、不準(zhǔn)偷盜工地上及宿舍內(nèi)的鐵釘并相互轉(zhuǎn)賣，違者罰款200~500元。
宿舍規(guī)章制度6
第一章總則
第一條為了加強(qiáng)對單身職工宿舍的管理和服務(wù)，特制定本辦法。
第二條本辦法適用于各單位、各子公司。
第二章 管理職責(zé)與分工
第三條后勤管理部門是單身職工宿舍管理的歸口管理部門，負(fù)責(zé)制定單身職工宿舍管理相關(guān)制度，負(fù)責(zé)對單身職工宿舍進(jìn)行分配與調(diào)整，并對單身職工宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)施的日常維護(hù)等進(jìn)行管理、檢查。
第四條安全保衛(wèi)部門負(fù)責(zé)單身職工宿舍的安保并配合后勤管理部門做好檢查及清退違規(guī)居住人員的工作。
第五條各單位負(fù)責(zé)收集職工對單身宿舍管理的意見或建議并反饋至相關(guān)部門；協(xié)同后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門共同做好單身職工宿舍管理工作。
第三章 入住及退宿
第六條凡與公司簽訂勞動(dòng)合同及依托協(xié)議的單身職工(高層次人才按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)，入職前住所地在西安市城六區(qū)（新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋）以外的，均可申請單身職工宿舍 。
第七條符合居住單身宿舍條件的職工，須攜帶本人人事調(diào)令（報(bào)到通知書）、戶口證明、學(xué)歷證書到后勤管理部門辦理入住手續(xù)、安全保衛(wèi)部門辦理出入證手續(xù)。
第八條外單位來公司實(shí)習(xí)人員，符合上述條件且實(shí)習(xí)期在三個(gè)月以上者，可持人力資源管理部門出具的有關(guān)證明，辦理入住和出入證手續(xù)。
第九條 職工對分配的宿舍設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查，確認(rèn)無損壞后與后勤管理部門簽訂《慶安單身宿舍規(guī)約及設(shè)施確認(rèn)單》(見附件1)。
第十條凡屬下列情況之一的單身職工，必須在7日內(nèi)辦理退宿手續(xù)，退宿時(shí)應(yīng)保證所配備的設(shè)施完好無損，并結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。
(一)職工調(diào)離、終止、解除勞動(dòng)合同的；
(二)在本市六區(qū)內(nèi)已購住房的并達(dá)到居住條件；
(三)退休回原籍或死亡的'；
(四)結(jié)婚后配偶戶口在西安市城六區(qū)內(nèi)的。
第十一條退宿人員應(yīng)及時(shí)到后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門辦理退宿手續(xù)。同時(shí)將宿舍鑰匙、門禁扣、電熱水壺、電卡、空調(diào)遙控器等附屬物品交后勤管理部門、將出入證交安全保衛(wèi)部門。退宿前須將個(gè)人物品清理干凈，對于遺留物品無法聯(lián)系到歸屬人的，視為無主物品，由后勤管理部門自行處理。
第四章 住宿要求與宿舍管理
第十二條單身職工宿舍樓實(shí)行24小時(shí)值班制度，凡進(jìn)入單身宿舍樓的人員，須出示住宿卡，并自覺接受安全保衛(wèi)工作人員的檢查。
第十三條探親訪友外來人員，須持本人有效證件進(jìn)行登記，辦理會(huì)客手續(xù)后，方可進(jìn)入宿舍樓。來訪人員須遵守安全保衛(wèi)相關(guān)規(guī)定。
第十四條為了保證單身職工的住宿安全，安全保衛(wèi)工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度，嚴(yán)禁小商、小販及閑雜人員進(jìn)入單身宿舍樓。
第十五條攜帶物品出門者，須由安全保衛(wèi)工作人員對所帶貴重物品的名稱、數(shù)量進(jìn)行核實(shí)登記。
第十六條宿舍內(nèi)嚴(yán)禁賭博、偷盜、酗酒、吸毒、販毒、打架、斗毆。
第十七條職工自行打掃室內(nèi)衛(wèi)生，并保持宿舍樓內(nèi)的干凈、整潔。不得亂扔垃圾、堆放雜物、非機(jī)動(dòng)車輛，不得飼養(yǎng)寵物。
第十八條居住單身宿舍的職工應(yīng)講文明、講禮貌，自覺維護(hù)公共秩序，不得妨礙他人正常生活起居。
第十九條居住單身宿舍的職工，應(yīng)自覺愛護(hù)宿舍建筑物、附屬設(shè)施、公用器具（如：電梯、消防器材、線路、管路、家具、家電等），規(guī)范操作使用各種設(shè)施、設(shè)備，不得拆除或損壞。
第二十條單身職工宿舍內(nèi)不準(zhǔn)私接電源、亂拉臨時(shí)線；嚴(yán)禁使用電爐、電熱棒、煤氣瓶等具有安全隱患的設(shè)施。
第二十一條宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁存放易燃、易爆、有毒物品,嚴(yán)禁向窗外拋灑物品。
第二十二條員工宿舍安排由管理部門根據(jù)工作需要進(jìn)行，單身職工宿舍房間居住定員不足時(shí)，管理部門有權(quán)安排新入住人員，任何人不得阻攔。
第二十三條居住單身宿舍的職工不得擅自更換房間和床位、不得將宿舍(床位)轉(zhuǎn)借轉(zhuǎn)租給他人。嚴(yán)禁非單身職工、探親家屬及其他人員留宿、借宿。
第二十四條單身職工宿舍門鎖，任何人不得隨意更換，不得將鑰匙轉(zhuǎn)交他人，若鑰匙遺失，自費(fèi)配制。
第二十五條公司后勤管理部門組織公司相關(guān)部門，對單身宿舍的消防安全進(jìn)行定期檢查，單身宿舍居住人員應(yīng)積極配合職能部門的檢查工作。
第二十六條單身宿舍室內(nèi)設(shè)施，按照“誰使用，誰負(fù)責(zé)”的原則進(jìn)行管理，室內(nèi)設(shè)施由于使用不當(dāng)造成污染、損壞或堵塞，由責(zé)任人按原設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)維修（或賠償），如無責(zé)任人者，由室內(nèi)居住人員共同承擔(dān)（賠償標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2）。
第二十七條宿舍出現(xiàn)跑、冒、滴、漏、電器故障及門窗、鎖損壞現(xiàn)象，由單身職工向負(fù)責(zé)維修的物業(yè)管理部門報(bào)修。
第二十八條單身職工宿舍生活設(shè)施物品配置標(biāo)準(zhǔn)及消耗品的配發(fā)周期如下：
�。ㄒ唬┟咳伺渲眉揖�1套（含公寓床、雙開門衣柜、書桌、墻面定制書架、方凳）。每個(gè)房間配置空調(diào)1臺、窗簾1套、晾衣桿1套。
（二）消耗品及配發(fā)周期
電熱燒水壺兩年配發(fā)1次。
笤帚、簸箕、抹布、拖把、拖把桶、紙簍1年配發(fā)1次。
第五章 住宿分配原則及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
第二十九條分配原則：
研究生及以上:2人/間;
本科生、大專生及以下:3人/間;
第三十條公司單身職工宿舍收費(fèi)項(xiàng)目如下：
序號 | 收費(fèi)項(xiàng)目 | 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) | 備注 |
1 | 床位費(fèi) | 二人間：200元/人/月 | |
三人間：150元/人/月 | |||
2 | 水費(fèi) | 可分戶計(jì)量：實(shí)際用量/居室人數(shù)×單價(jià) | 以小區(qū)物業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)。 |
不可分戶計(jì)量： 2噸/月.人×單價(jià) | |||
3 | 宿舍電費(fèi) | 實(shí)際用量/居室人數(shù)×單價(jià) | |
4 | 暖氣費(fèi) | 建筑面積/居室床位數(shù)×單價(jià) | |
5 | 天然氣 | 實(shí)際用量/居室人數(shù)×單價(jià) |
第三十一條享受職工住宿補(bǔ)貼的職工，補(bǔ)貼發(fā)放期滿后，仍需居住單身宿舍，符合下列條件之一的，床位收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照50元/月／床執(zhí)行。
�。ㄒ唬┡渑紤艨谠谖靼彩谐橇鶇^(qū)（新城、碑林、蓮湖、未央、雁塔、灞橋）以外的；
�。ǘ﹨⒓庸ぷ鳚M10年以上的。
外單位來公司實(shí)習(xí)人員居住收取的各項(xiàng)費(fèi)用參照本公司職工收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
第六章 檢查與懲處
第三十二條后勤管理部門、安全保衛(wèi)部門不定期對宿舍進(jìn)行檢查，并對違反本辦法的職工進(jìn)行懲處。
第三十三條職工有下列行為之一的，安全保衛(wèi)部門配合后勤管理部門予以清退。
�。ㄒ唬┓贤怂奚釛l件但仍在宿舍居住的;
�。ǘ⿲⑺奚幔ㄤ佄唬┺D(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租他人的;
第三十四條對于其他違反本辦法的行為依照公司《慶安集團(tuán)有限公司違規(guī)違紀(jì)員工懲處辦法（試行）》（QAZ/XR204A）相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行懲處。
第七章 附則
第三十五條后勤管理部門結(jié)合單身職工宿舍日常管理負(fù)責(zé)開展年度“文明宿舍”、“文明床鋪等評比和表彰活動(dòng)，公司職代會(huì)生活福利委員會(huì)單身生活管理組對評比流程進(jìn)行監(jiān)督。
第三十六條各子公司單身職工的住宿原則：
�。ㄒ唬┌匆�(guī)定向公司繳納“福利設(shè)施使用費(fèi)”的子公司，其職工住宿與公司職工同等對待。
�。ǘ┪窗匆�(guī)定向公司繳納“福利設(shè)施使用費(fèi)”的子公司，其職工住宿原則上應(yīng)由其自行解決；對確實(shí)有困難，暫時(shí)無法解決的，可以通過簽訂依托協(xié)議，公司可按照有償服務(wù)的原則解決。
第三十七條本辦法由人力資源管理部門提出。
第三十八條本辦法由后勤管理部門管理并負(fù)責(zé)解釋。
宿舍規(guī)章制度7
為加強(qiáng)學(xué)生宿舍的服務(wù)和管理工作，抓好各項(xiàng)工作和規(guī)章制度的落實(shí)，優(yōu)化學(xué)生住宿環(huán)境，提高學(xué)生宿舍的服務(wù)管理水平，樓長在生活管理老師的領(lǐng)導(dǎo)下必須履行以下職責(zé)：
一、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的治安防范、穩(wěn)定和消防工作。
二、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的衛(wèi)生、住宿紀(jì)律等日常管理工作。
三、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍公物、設(shè)備和水電的管理，發(fā)現(xiàn)故障、損壞，及時(shí)報(bào)告生活管理老師和德育處。
四、督促室長履行職責(zé)情況，抓好規(guī)章制度的落實(shí)，做到文明值勤。
五、協(xié)助德育處和生活管理老師抓好學(xué)生寢室內(nèi)務(wù)的檢查、評比工作。
六、開展健康有益的`宿舍文化活動(dòng)，組織好各樓寢室美化工作。
七、配合德育處和生活管理老師抓好學(xué)生的思想教育、日常行為管理工作，抵制不良行為，發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定及時(shí)處理并報(bào)告生活管理老師和德育處。
八、配合德育處和生活管理老師查處學(xué)生宿舍發(fā)生的違紀(jì)行為并收集和反饋學(xué)生情況。
九、對室長的服務(wù)工作、管理工作中的建議、意見，要及時(shí)與生活管理老師溝通，并幫助室長改進(jìn)服務(wù)工作和管理工作。
十、協(xié)助生活管理老師做好學(xué)生服務(wù)的各項(xiàng)工作。
宿舍規(guī)章制度8
第一章 目的
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。
第二章 范圍
本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營銷部所有住宿員工。
第三章 職責(zé)：
1、人力資源行政專員負(fù)責(zé)員工宿舍的'管理工作;
2、部門內(nèi)所屬員工要服從管理、積極配合;
3、宿舍只提供單身員工個(gè)人住宿。
第四章 入住管理：
(一)作息時(shí)間：
1.員工每天早7點(diǎn)起床(加班、值班等特殊情況另行約定)，7：15就餐，7:45之前到辦公室。7:50晨會(huì);8:00正式開始工作。值日生7:45以前完成辦公室衛(wèi)生的清掃工作。
2.中午11:30下班，員工到食堂就餐，完畢后午休，12:30開始下午工作。
3.下午17:30分下班，員工到食堂就餐。晚餐后活動(dòng)自行安排。
4. 入住的員工，應(yīng)在21：30之前回寢室就寢，如需延遲或不歸寢的，須提前請假。
5. 員工晚間22：30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲喧嘩， 晚23:00寢室熄燈，以免影響他人休息，影響第二天的工作。
(二)具體規(guī)定：
1、入住人員必須遵守宿舍管理人員的要求，在規(guī)定房間、床位入住;
2、男、女員工嚴(yán)禁串寢留住，男員工不得進(jìn)入女員工寢室;如確需入內(nèi)，必須有第三人在場且不得長時(shí)間(30分鐘以上)逗留。
3、入住員工嚴(yán)禁帶非公司人員入內(nèi)，更不準(zhǔn)留宿;
4、辭職、辭退、解聘人員必須在辦理手續(xù)后當(dāng)日內(nèi)在相關(guān)人員的監(jiān)督下退出宿舍，不準(zhǔn)繼續(xù)留住;
5、嚴(yán)禁翻弄他人的行李及衣物等;
6、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;
(三)衛(wèi)生要求:
1、入住人員自覺遵守宿舍衛(wèi)生要求，愛護(hù)環(huán)境，嚴(yán)禁亂扔垃圾;
2、自覺清理宿舍內(nèi)及宿舍門口衛(wèi)生，保持室內(nèi)衛(wèi)生;
3、不得在走廊、宿舍門口、樓梯間堆放垃圾，禁止高空拋物;
4、宿舍內(nèi)每位員工均需輪流打掃清潔衛(wèi)生(輪值表貼于門后);
5、換洗衣物和鞋不得在寢室內(nèi)堆積;
6、宿舍及走道內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電線、使用電器具;
7、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒;
8、保持床單、被罩、枕套的整潔，定期清洗。
(四)其他：
1.有下列條件之一者不得入�。�
1.1、犯有傳染病者、
1.2、有不良奢好者;
2、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格，情節(jié)特別嚴(yán)重的，交由司法機(jī)關(guān)處理：
2.1、不服從監(jiān)督、管理、指揮者;
2.2、在宿舍內(nèi)賭博(打麻將、打撲克等涉及金錢的)、斗毆、吸毒、行騙及酗酒者;
2.3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等;
2.4、宿舍內(nèi)接待異性人員或留宿外來人員者;
2.5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改者;
2.6、違反宿舍安全規(guī)定者;
第五章 安全管理
1、進(jìn)出隨手關(guān)門，保證宿舍內(nèi)人員、財(cái)產(chǎn)安全;
2、保管好自己的個(gè)人物品，貴重物品妥善保存;
3、自覺愛護(hù)公司財(cái)物，如有損壞，照價(jià)賠償;
4、對于嚴(yán)重違章現(xiàn)象，人力行政專員可先予以干預(yù)，控制事態(tài);然后上報(bào)公司，等待處理;
5、對于特殊緊急事件，部門經(jīng)理應(yīng)及時(shí)電話通知公司，并請求相關(guān)機(jī)關(guān)實(shí)行救助(如119、110、120等)。
第六章 附則
1. 本規(guī)定由黑龍江蘭亞實(shí)業(yè)有限公司網(wǎng)絡(luò)營銷部制定并負(fù)責(zé)解釋。
2. 本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營銷部所有員工，公司其他部門員工使用規(guī)定由公司另行規(guī)定。
3. 本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后有效。
4. 本規(guī)定自二零一零年九月一日起執(zhí)行。
宿舍規(guī)章制度9
1、自覺養(yǎng)成良好的社會(huì)公德與衛(wèi)生習(xí)慣，保持宿舍的.良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境，使大家有一個(gè)良好的住宿環(huán)境。
2、宿舍人員建立值班制度，做到天天有人打掃室內(nèi)外衛(wèi)生，保持宿舍環(huán)境清潔。
3、愛護(hù)公物，損壞按價(jià)賠償，并追究責(zé)任工地宿舍規(guī)章制度工地宿舍規(guī)章制度。
4、墻上嚴(yán)禁亂涂亂畫，不隨地吐痰，亂扔瓜皮果屑。
5、室內(nèi)布置應(yīng)井井有條，不得亂擺亂放。
6、保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間不得找任何借口爭吵、打架。
7、不得在宿舍聚眾賭博、酗酒鬧事。不得將外來人帶到宿舍內(nèi)住宿。
8、保持高度防火意識，做到安全用電用火。
9、出入宿舍隨手關(guān)門，注意提防盜賊，做好治安防范工作。
10、晚上有事外出，應(yīng)向上一級領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)，并于23點(diǎn)前回到宿舍。
11、不得隨意亂接亂拉電線，做到人走燈滅，電源斷電。宿舍內(nèi)不允許用電爐，發(fā)現(xiàn)一律沒收。
12、宿舍人員發(fā)現(xiàn)有偷竊行為者，一律處以罰款后開除。
宿舍規(guī)章制度10
為保障員工有一個(gè)舒適、良好的住宿環(huán)境,加強(qiáng)公司宿舍安全管理，特規(guī)定如下:
一、入職員工由辦公室統(tǒng)一安排房間、床位，外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。
二、所有住宿人員應(yīng)自覺遵守相關(guān)規(guī)定，員工宿舍嚴(yán)禁自留宿外來人員,嚴(yán)禁男女混居。如有特殊情況，必須由管理人員批準(zhǔn)之后，方可入住。
三、公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者，除取消其住宿資格外，另罰款100元。若遇失竊，公司有權(quán)追究其責(zé)任。
四、在員工宿舍范圍內(nèi)若遇到外來人員，住宿人員有義務(wù)詢問其情況，以防盜賊混入宿舍內(nèi)。
宿舍規(guī)章制度11
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，管理規(guī)章制度使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，確保公司宿舍管理規(guī)范化、程序化，特訂本細(xì)則。
一、員工申請住宿及入住
1、員工為非本地居住者或員工在本公司所在地距離10公里以上無適當(dāng)住所或交通不便者，可向辦公室提出住宿申請。
2、住宿批準(zhǔn)獲得辦公批準(zhǔn)后持入住通知單，到后勤助理處辦理入住事務(wù)。員工宿舍執(zhí)行統(tǒng)一管理。
3、原則上副主任級以上人員可以申請單間住宿，組長級四人一間，且必須為晚上常住人員。臨時(shí)休息不安排單獨(dú)房間。普工為8人一間（前期以6人為基數(shù)安排）。
4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：公司不收取房租，所有房間基本電費(fèi)為10元/間，超出部分由住房人自己承擔(dān)；員工可以申請夫妻房（單間），需提供相關(guān)證件，但需另交80元/月/間的房租，從當(dāng)月工資中扣除。
二、員工宿舍指定專人管理，其工作任務(wù)如下：
1、負(fù)責(zé)宿舍的管理工作，負(fù)責(zé)分配、調(diào)配宿舍，房間鑰匙管理。個(gè)人領(lǐng)用物品的.發(fā)放。
2、后勤助理負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生的清掃任務(wù)，檢查保潔工作，維持秩序。管理水、電，及門戶安全。
3、監(jiān)督人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉（尤其夜晚及臺風(fēng)）。
4、整理登記員工個(gè)人資料，如所在部門、緊急聯(lián)絡(luò)人、聯(lián)系方式、血型等。
5、發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，及時(shí)報(bào)告公司辦公室、員工所在部門主管直至總經(jīng)理：
5、1擅自留宿親友者，男女宿舍混住者。
5、2宿舍內(nèi)有不法行為或有外來侵?jǐn)_時(shí)。
5、3員工身體不適應(yīng)時(shí)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及上級主管并送醫(yī)院治療。
6、員工宿舍每間宿舍制定舍長一名，主要負(fù)責(zé)：
6、1協(xié)助公司宿舍管理人員進(jìn)行宿舍管理。
6、2在本宿舍內(nèi)維護(hù)住宿員工的生活環(huán)境及生活秩序。
6、3組織宿舍員工每周五進(jìn)行宿舍大掃除。
三、員工應(yīng)付責(zé)任
1、員工應(yīng)保持宿舍原有結(jié)構(gòu)的安全完整，不得隨意改造或變更房舍。
2、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備（如電視、電熱水器、桌椅、風(fēng)扇、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等）公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。
3、如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損失、應(yīng)立即向后勤助理報(bào)修，不允許私自拆卸宿舍內(nèi)設(shè)施，損失照價(jià)賠償。
4、男工嚴(yán)禁隨意進(jìn)入女工宿舍；
四、住宿員工必須遵守下列規(guī)范
1、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線，不得隨意裝接電暖氣、
微波爐等大功率電器。
2、員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或不當(dāng)行為。
3、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。洗漱用品，需放置床底指定位置，并排放置。
4、煙灰、煙蒂不得隨意丟棄，易燃、易爆物品危險(xiǎn)品不得放置寢室。
5、換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)或箱內(nèi)。
6、洗曬衣物需按指定位置晾曬。
7、收音機(jī)、手機(jī)等的使用，聲音不得放大，妨礙他人休息。
8、就寢后不得有影響他人睡眠行為。
9、宿舍不得留宿外人或親友，探訪應(yīng)由門衛(wèi)登記姓名及進(jìn)出時(shí)間。
10、貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由員工自行負(fù)責(zé)。
11、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。
12、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒，各房間的清潔由住宿人輪流值日清潔整理。
13、水、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭，電熱水器用畢即關(guān)閉。
14、員工須嚴(yán)格執(zhí)行此行為規(guī)范，服從公司宿舍管理人員管理，違反上述各條款者，由宿舍管理人員通知公司辦公室開具違紀(jì)處罰單
（每人次50～100元），并由辦公室在公告欄張榜公布。情節(jié)嚴(yán)重者予以取消住宿資格直至公司除名處罰。
五、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格：
1、不服從后勤助理的管理、指揮者。
2、在宿舍內(nèi)聚眾賭博、斗毆、偷盜及酗酒。
3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。
4、擅自于宿舍內(nèi)留宿外來人員者。
5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、無正當(dāng)理由每月在外住宿超過7日者。
8、有偷竊行為者。
六、考核
1、公司將每周組織相關(guān)管理人員，對宿舍衛(wèi)生及各項(xiàng)管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)令整改，并處以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。
2、公司將不定期組織管理人員對員工宿舍進(jìn)行抽查，發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)令整改，并處以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。
七、離職退房
1、公司僅為在職員工提供宿舍，員工離職時(shí)對宿舍使用權(quán)自然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍、保安負(fù)責(zé)跟進(jìn)和監(jiān)督；
2、遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)公司宿舍管理人員檢查。收拾房間時(shí)，需有保安員全程跟進(jìn)和監(jiān)督，直至離廠；
3、經(jīng)后勤助理檢查相關(guān)宿舍設(shè)施完好時(shí)，員工交還房間鑰匙，公文網(wǎng)后勤助理在離職清單上簽署意見。
4、保安有對以上管理規(guī)范執(zhí)行狀況檢查和督促的職責(zé)。對違規(guī)行為，有履行不到位或經(jīng)員工投訴未于一個(gè)工作日內(nèi)處理和解決的，追究后勤助理、保安人員及相應(yīng)管理者的責(zé)任；嚴(yán)重者，承擔(dān)相應(yīng)損失或其它。
八、本制度由行政辦公室負(fù)責(zé)檢查和考核，解釋權(quán)歸辦公室。
宿舍規(guī)章制度12
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的'休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。
一、員工申請住宿條件
1、人員于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請住宿。
二、凡有以下情況之一者，不得住宿
1、患有傳染病者。
2、有不良嗜好者。
三、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職，(包括自動(dòng)辭職，受免職、)時(shí)，對房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)。
四、宿舍統(tǒng)由舍長擔(dān)任宿舍舍監(jiān)，其工作任務(wù)如下：（月5次以上履行職責(zé)不好罰30元）
1、總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序。
2、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔。
3、有下列情況之一者，應(yīng)通知主管部門：
�。�1）、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。
（2）、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時(shí)。
�。�3）、員工身體不適應(yīng)或病情重大者應(yīng)通知廠部。
五、員工對所居住宿舍，不得隨意改造或變更房舍。
六、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的設(shè)備(如玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。
七、住宿員工應(yīng)遵守下列規(guī)則：
1、服從舍監(jiān)管理與監(jiān)督。
2、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器。 （違者罰30元）
3、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。 （違者罰20-200元）
4、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。
5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，易燃物品不得放置寢室。
6、換洗衣物不得堆積地上。 （違者罰5元）
7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。
8、電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧。
9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。
10、夜間最遲應(yīng)于00：30時(shí)前返回宿舍。
11、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。
12、宿舍衛(wèi)生由各自住宿人員輪流清潔整理。 （無打掃罰10元）
13、水、電不得浪費(fèi)，隨手關(guān)燈及水龍頭。
14、沐浴的水、電、煤氣用畢即關(guān)閉。
15、沐浴以20分鐘為限。
16、員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當(dāng)行為。
八、住宿員工有下列情況之一者，呈報(bào)班組以上會(huì)議議處：
1、不服從舍監(jiān)的監(jiān)督、指揮者。
2、在宿舍賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。
3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。
4、擅自于宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿外人者。
5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、有偷竊行為者。
九、遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈，所攜出的物品，應(yīng)先經(jīng)舍監(jiān)或主管人員檢查。
十、員工住宿應(yīng)向警察單位辦理流動(dòng)戶口登記（暫住證）。
宿舍規(guī)章制度13
為貫徹國家學(xué)位辦關(guān)于認(rèn)真做好高校博士后工作精神，根據(jù)__市人民政府《__市居住房租賃管理辦法》（滬府令第68號）規(guī)定，結(jié)合學(xué)院房產(chǎn)管理工作實(shí)際，制定本辦法。
1、博士后分為全日制和在職兩類研究人員，博士后宿舍是指學(xué)院為博士后進(jìn)站研究所提供的周期性居住用房。
2、學(xué)院人事處博士后管理辦公室承擔(dān)博士后進(jìn)、出宿舍的牽頭協(xié)調(diào)與指導(dǎo)工作。
3、學(xué)院后勤產(chǎn)業(yè)管理處會(huì)同人事處博士后管理辦公室承擔(dān)博士后進(jìn)、出宿舍的管理、《博士后宿舍租賃合同》執(zhí)行、宿舍基本家具家電配置等工作，協(xié)調(diào)各方做好博士后宿舍的服務(wù)與管理工作。
4、學(xué)院武保處承擔(dān)博士后宿舍的治安和消防管理工作。
5、學(xué)院后勤服務(wù)中心承擔(dān)博士后宿舍的物業(yè)服務(wù)與管理工作。
6、學(xué)院后勤產(chǎn)業(yè)管理處根據(jù)“分類管理、一房一價(jià)、明碼標(biāo)價(jià)、按季結(jié)算”的原則（見附件《博士后房屋價(jià)格表》），結(jié)算租房租金。以博士后所持的“__市人事局博士后研究人員進(jìn)站介紹信”注明的時(shí)間為依據(jù)，簽訂《博士后宿舍租賃合同》，根據(jù)《博士后宿舍租賃合同》簽訂的時(shí)間對博士后宿舍收繳租金。
全日制博士后宿舍租金以人事處博士后管理辦公室轉(zhuǎn)賬后勤產(chǎn)業(yè)管理處方式支付。
在職博士后宿舍租金由后勤產(chǎn)業(yè)管理處在收繳該季度房租的前十天向入住對象一次性收取，以此類推。
租賃對象逾期20天不繳付房租，將被視作自動(dòng)退房處理。
7、按照學(xué)院人事處博士后管理辦公室制定的《__體育學(xué)院博士后管理辦法》規(guī)定，博士后租賃博士后宿舍租賃期限為兩年，如需延期續(xù)租，經(jīng)人事處博士后管理辦公室審核同意，并告知后勤產(chǎn)業(yè)管理處，在房源允許的條件下方可續(xù)租。續(xù)租6個(gè)月內(nèi)（含6個(gè)月的），學(xué)院按現(xiàn)房價(jià)上浮20%收取，超過6個(gè)月的，按現(xiàn)房價(jià)上浮50%收取房租。
全日制及在職博士后在續(xù)租期內(nèi)的租金全部由其本人承擔(dān)，續(xù)租期不得超過12個(gè)月。
8、學(xué)院為博士后宿舍配置學(xué)習(xí)與生活的'基本家具及電話機(jī)等設(shè)施，租賃對象在租賃房內(nèi)產(chǎn)生的水、電、煤、電話、有線電視和物業(yè)管理等其他費(fèi)用，概由承租人按月向管理部門與單位支付。退房時(shí)，承租人應(yīng)先向后勤服務(wù)中心結(jié)清全部費(fèi)用，再向后勤產(chǎn)業(yè)管理處辦理退房手續(xù)。
9、博士后宿舍僅限于博士后本人及其家屬居住，不能轉(zhuǎn)借他人居住，更不能移作他用。若有違反學(xué)院后勤產(chǎn)業(yè)管理處將會(huì)同人事處博士后管理辦公室及后勤服務(wù)中心，責(zé)令其立即整改，對經(jīng)教育仍不整改者或情節(jié)嚴(yán)重者，將采取終止租賃協(xié)議、收回住房等其他措施，對違反國家法規(guī)法律的行為，將報(bào)送司法和其他主管部門處理。
10、承租人應(yīng)當(dāng)自覺遵守“五不規(guī)定”，即：不得擅自改變房屋結(jié)構(gòu)進(jìn)行裝修；不得擅自調(diào)換門窗；不得在住宅公用部位擺放任何物品；不得擅自移裝公用設(shè)施；不得違章用電等。
11、宿舍物業(yè)維修按本市房屋租賃管理?xiàng)l例執(zhí)行。承租人在退房時(shí)，應(yīng)保證家具和家電等設(shè)備完好，若屬人為損壞，承租人應(yīng)承擔(dān)維修所需費(fèi)用或照價(jià)賠償。對承租人在居住期內(nèi)進(jìn)行的房屋裝修，不論其投入多少，退房時(shí)學(xué)院概不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。因?qū)W院需調(diào)整宿舍或動(dòng)遷宿舍等，則由學(xué)院負(fù)責(zé)妥善安排，所簽租賃協(xié)議自然終止。
12、博士后宿舍現(xiàn)租金是與所在小區(qū)物業(yè)根據(jù)目前市場價(jià)格制定的，如今后學(xué)院對資產(chǎn)統(tǒng)一整合評估，房價(jià)會(huì)做調(diào)整。調(diào)整前已與后勤產(chǎn)業(yè)管理處簽《博士后宿舍租賃合同》的博士后其租金不做變動(dòng)。
13、本辦法自院長辦公會(huì)議通過之日起實(shí)行。原《__體育學(xué)院博士后住房管理實(shí)施辦法》（__院院字[20xx]74號）文件同時(shí)廢止。本辦法由院后勤產(chǎn)業(yè)管理處負(fù)責(zé)解釋。
宿舍規(guī)章制度14
第一條、按時(shí)歸寢，按時(shí)就寢，嚴(yán)格執(zhí)行宿舍的作息時(shí)間。
第二條、個(gè)人因事、因病要離開宿舍時(shí)，必須向?qū)嬍议L匯報(bào)。
第三條、寢室成員都要講究衛(wèi)生，值日生按時(shí)清掃室內(nèi)衛(wèi)生，大家養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
第四條、不準(zhǔn)私自調(diào)換房間、床位。個(gè)人貴重物品、現(xiàn)金財(cái)物及證件等要妥善保管，任何人未經(jīng)主人同意不得擅自動(dòng)用他人物品，宿舍成員離開宿舍必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源。
第五條、被褥整潔，物品擺放整齊有序，屋內(nèi)棚上、墻角無蜘蛛網(wǎng)灰塵，地面床下每天清掃一次，拖一次。床上、窗臺、門、角提線無灰塵。
第六條、遵守紀(jì)律，服從領(lǐng)導(dǎo)，不會(huì)客、不留住、不吸煙、不飲酒、不打架、不罵人，團(tuán)結(jié)互助禮貌待人。
第七條、宿舍成員間要文明交往、和睦相處、團(tuán)結(jié)一致，互諒互讓，互勉互助。
第八條、講文明禮貌，不準(zhǔn)隨地吐談、亂丟垃圾、大小便，室內(nèi)設(shè)施不準(zhǔn)隨便移動(dòng)拆卸。要保持室內(nèi)整潔美觀，一切日常用具要干凈整齊有序，不準(zhǔn)往窗外亂丟雜物，垃圾、剩飯（菜）要倒在指定地點(diǎn)。
第九條、宿舍內(nèi)的走道、公共場所，禁止堆放雜物、禁止飼養(yǎng)寵物。
第十條、注意安全嚴(yán)禁在寢室內(nèi)用用火，寢室人員時(shí)刻要提高防火意識，平時(shí)經(jīng)常檢查寢室內(nèi)，走廊，洗漱間的照明電路是否有破損或者漏電。
第十一條、無電時(shí)使用手電照明，切不可使用蠟燭明火等。
第十二條、寢室人員不能隨身攜帶各種煙和火，不允許寢室人員隨身攜帶易燃易爆物品，遠(yuǎn)離各種油類用品。
第十三條、宿舍的生活垃圾必須每天處理，維護(hù)宿舍環(huán)境。
第十四條、宿舍的水龍頭、電燈等物品自然損壞，必須及時(shí)上報(bào)安排修理，個(gè)人不得擅自違章維修，因此造成的后果由本人承擔(dān)。
第十五條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
第十六條、禁止在宿舍內(nèi)存放和使用匕首、三棱刀、彈簧刀等管制刀具。不得侵犯他人人身權(quán)利和公私財(cái)物，不準(zhǔn)在宿舍內(nèi)毆打他人或者非法限制他人人身自由或者非法侵入他人宿舍，公然侮辱他人或者捏造事實(shí)誹謗他人；不準(zhǔn)恐嚇或者威脅他人安全，干擾他人正常的.生活；不準(zhǔn)窩藏贓物，偷竊和故意損壞公私財(cái)物。
第十七條、增強(qiáng)自我防范意識，共同做好防范工作。發(fā)現(xiàn)可疑人員以及各類不安全隱患應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告。
第十八條、如有情況需要退宿的，必須與寢室長交接好。不得擅自攜帶寢室公共財(cái)物退宿，寢室長需監(jiān)督到位。
第十九條、本規(guī)章制度適用于所有宿舍成員。
宿舍規(guī)章制度15
冬季來臨，天氣干燥，用電量增加，誘發(fā)火災(zāi)的因素增多，是電氣火災(zāi)的多發(fā)期，為了加強(qiáng)職工宿舍安全用電管理，確保職工的`生命、財(cái)產(chǎn)安全，保障正常的工作秩序，杜絕安全事故的發(fā)生，特制定冬季宿舍安全用電管理制度。
1、員工宿舍內(nèi)，禁止使用電爐子、電暖器、電熱毯、室內(nèi)線路荷載未達(dá)到負(fù)荷要求時(shí)，禁止使用各類大功率電器。
2、禁止違章用電，嚴(yán)禁私拉亂接電線和在室內(nèi)搭接電源電線、安裝床頭燈等。
3、禁止使用和存放易燃易爆物品，嚴(yán)禁臥床吸煙和亂扔煙頭；嚴(yán)禁宿舍內(nèi)燃燒物品。
4、嚴(yán)禁將交流電器（如臺燈、電扇、充電器、接線板、隨身聽、筆記本等）放在床上。照明、收錄機(jī)、電腦等電器設(shè)備使用完畢后必須切斷電源或拔掉插頭。
5、員工離開宿舍時(shí)，必須關(guān)閉切斷室內(nèi)所有燈光和空調(diào)電源，并進(jìn)行檢查后，方可離開。
6、室內(nèi)一旦發(fā)生線路、用電設(shè)備故障，必須通知專業(yè)電工處理，其他任何人不得私自處理。
望全體員工嚴(yán)格要求，自覺遵守！
工程部
【宿舍規(guī)章制度】相關(guān)文章：
宿舍規(guī)章制度10-01
宿舍的規(guī)章制度02-21
工地宿舍規(guī)章制度04-04
宿舍管理規(guī)章制度11-30
公司宿舍規(guī)章制度06-28
員工宿舍規(guī)章制度11-05
宿舍管理的規(guī)章制度03-22
高中宿舍規(guī)章制度05-26
宿舍衛(wèi)生規(guī)章制度04-02
宿舍規(guī)章制度(15篇)12-27