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專職調(diào)解員個人總結(jié)

時間:2023-04-18 14:52:35 櫻櫻 個人總結(jié) 我要投稿
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專職調(diào)解員個人總結(jié)(精選11篇)

  總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,讓我們好好寫一份總結(jié)吧。你想知道總結(jié)怎么寫嗎?以下是小編為大家整理的專職調(diào)解員個人總結(jié),希望能夠幫助到大家。

專職調(diào)解員個人總結(jié)(精選11篇)

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 1

  不知不覺本人在xx司法所工作已經(jīng)3個月了。作為一名專職人民調(diào)解員,我在市司法局、鎮(zhèn)政府和司法所等領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心支持下,在同事們的幫助下,以“三個代表”重要思想和十七屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),全面落實(shí)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)市司法行政會議精神,緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定這個中心,發(fā)揮人民調(diào)解的職能作用,積極開展人民調(diào)解,全面深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,大力開展各項(xiàng)普法活動,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),基本完成了20xx年各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將個人工作總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)理論素質(zhì)

  作為一名新入行的專職人民調(diào)解員,我深知應(yīng)當(dāng)做到政治堅(jiān)強(qiáng)、業(yè)務(wù)精通。這3個月以來,我以提高自身素質(zhì)作為目標(biāo),結(jié)合工作實(shí)際,把學(xué)習(xí)放在首位,努力提高思想以及業(yè)務(wù)水平,一方面不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治的敏銳性,進(jìn)一步促進(jìn)做好本職工作的責(zé)任感。另一方面不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)作為提高本職工作的立足點(diǎn),特別是我們做調(diào)解工作,只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)掌握有關(guān)法律、法規(guī)知識,以實(shí)際需求增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性。另外,積極參加我鎮(zhèn)和我所定期組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

  二、定期排查,積極開展調(diào)解工作

  為了將矛盾糾紛控制在苗頭,調(diào)處在萌芽。我堅(jiān)持每周到轄區(qū)內(nèi)各村走訪,了解情況并作記錄。對基層各類矛盾糾紛進(jìn)行摸底排查,對排查出的問題,及早跟蹤,限時調(diào)處。通過各階段排查,全面掌握和上報(bào)轄區(qū)內(nèi)存在的`各種矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素,真正將各類矛盾糾紛解決在基層,消滅在萌芽狀態(tài)。這3個月以來,我共參與調(diào)處19宗矛盾糾紛,已調(diào)處15宗,包括樂群村xx籍華僑鄰里糾紛案和樂群村兄弟爭奪土地案等。目前仍有2宗糾紛在跟進(jìn)當(dāng)中。

  三、積極開展法制宣傳教育,做好普法工作

  法制宣傳教育是司法所的重點(diǎn)工作,為深入開展法制宣傳教育,推進(jìn)依法治鎮(zhèn)進(jìn)程,建立健全了普法、學(xué)法制度,我所根據(jù)市局要求定期開展各項(xiàng)普法活動。其中,這3個月比較大型的活動包括“人民調(diào)解進(jìn)萬家”活動、“12.4”全國法制宣傳日開展大型普法宣傳活動和xx鎮(zhèn)“12.4”法律知識競賽等。另外,定期下發(fā)普法資料到轄區(qū)內(nèi)各村,積極督促各村采取專欄、派發(fā)資料等形式定期開展法制宣傳活動;通過以上措施的落實(shí),使我鎮(zhèn)普法工作開展的既扎扎實(shí)實(shí),又轟轟烈烈,取得了預(yù)期的效果。

  四、完善資料,規(guī)范檔案管理

  積極配合司法所業(yè)務(wù)資料的規(guī)范化建設(shè),全部更新了統(tǒng)一的檔案標(biāo)簽。將司法行政、人民調(diào)解、矛盾排查、安置幫教、普法宣傳、日常工作各類文件、資料分門別類,整理歸檔。并把人民調(diào)解工作按照市局要求,做成調(diào)解卷宗。做到了存放齊全,管理有序,格式統(tǒng)一,登記規(guī)范,檔案管理工作基本上達(dá)到了規(guī)范化的要求。另外,在刑釋解教人員信息管理系統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所客戶端上錄入各年安幫人員的資料。

  總之,20xx年我在司法所的工作取得了一定成效,各項(xiàng)工作能夠正常開展,但與市局和鎮(zhèn)政府的要求還存在一些差距,在工作還存在不少問題。在今后工作中,我將進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識,全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,與時俱進(jìn),開拓進(jìn)取,認(rèn)真研究新形勢下司法所工作面臨的新情況、新問題,準(zhǔn)確了解和把握廣大群眾的新期待,新要求,不斷提高服務(wù)群眾的能力和水平。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 2

  做人民調(diào)解員工作一轉(zhuǎn)眼一年了,在這一年里,學(xué)到了很多,見識了很多,知道了糾紛調(diào)解的重要性,它對社會維穩(wěn)起著重要的作用。

  在這一年里,經(jīng)歷了糾紛案卷的整理、上報(bào),了解了糾紛的種類,有婚姻家庭糾紛、財(cái)產(chǎn)糾紛、鄰里糾紛、賠償糾紛、醫(yī)患糾紛、施工擾民糾紛等等,在人民調(diào)解員這里多數(shù)都能得到解決,緩沖了矛盾的激化。

  我只是人民調(diào)解員隊(duì)伍里的一員,在工作崗位上沒有直接參與糾紛的調(diào)解,工作大部分都是整理案卷和上報(bào),引導(dǎo)調(diào)解工作的進(jìn)行,同時也學(xué)會了調(diào)解的技巧,也積累了一點(diǎn)點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),調(diào)解了不少親戚、朋友之間的糾紛很成功哦。

  我的表妹夫妻倆因家庭瑣事多年不和,爭吵不斷,經(jīng)過我長達(dá)5個小時的說服教育和好啦,我對二人都進(jìn)行了批評缺點(diǎn),表揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)的方式,當(dāng)面讓他們承認(rèn)自己的缺點(diǎn),又當(dāng)面讓對方原諒對方的錯誤,就這樣幾個回合5個多小時過去了,晚上請我吃和解大餐。看到他們露出了久違的笑臉,我又一次體會到了家庭的和睦會給家人帶來更多的快樂和幸福的.感覺。

  還有一位朋友因?yàn)猷従蛹依锫┧阉业膹N房給淹了,兩家為此爭執(zhí)不休,一個不賠錢只管修,一個讓賠錢自己修,為此鬧得天天見面你瞪我一眼,我吐你一口的。鄰里之間像仇人似的。我知道后,先從朋友家入手勸解,然后再單獨(dú)找鄰居談。我就用很簡單很流行的“遠(yuǎn)親不如近鄰”一句話來做引子,把兩家說和了。最后解決的方式為“賠錢自己修”。因?yàn)樽约杭业姆孔幼约盒蘩肀容^方便。讓別人給修總是有點(diǎn)不放心也不方便。鄰居同意賠1000元人民幣,又撮合一起玩會麻將牌,就這樣兩家人又和好如初,都承認(rèn)自己當(dāng)初的行為有點(diǎn)過。說以后還要向我學(xué)習(xí)呢。

  這兩個案例都是我學(xué)到的知識發(fā)揮的作用,在調(diào)節(jié)過程中,我以人民調(diào)解員的身份來勸說當(dāng)事人。對當(dāng)事人不僅要勸說,更重要的是了解她內(nèi)心的矛盾。親和力也是很重要的。讓她能相信你是公平的。

  作為調(diào)解員首先就是要公平、公正的解決問題。這很重要,在當(dāng)今的社會里,誰也不是傻子,都會衡量事物的平衡度,都懂法,做為調(diào)解員也要學(xué)會相關(guān)法律知識才能做好調(diào)解工作。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 3

  一、調(diào)解案例情況

  本季度我社區(qū)調(diào)解辦公室對轄區(qū)內(nèi)38宗案件進(jìn)行了及時有效的調(diào)解,其中35宗案件在我們領(lǐng)導(dǎo)及調(diào)解員動之以情、明之以理、曉之以法的耐心調(diào)解下,當(dāng)事人各方相互諒解,化解了矛盾沖突,達(dá)成了和解協(xié)議。

  二、具體工作情況

  1、本季度調(diào)解委員會調(diào)解家庭矛盾糾紛的案件多宗,此類案件主要表現(xiàn)在家庭成員之間吵架、斗毆及贍養(yǎng)老人等問題。20xx年1月27日傍晚,我社區(qū)某居民家庭父子吵架引起了我們調(diào)解員的高度重視,父親跳起來說:“我不想活了”,兒子也放出話來:“總有一個要躺在地上!睂τ谶@對父子間激烈的沖突,我們調(diào)解員細(xì)心的了解事情的緣由,耐心勸慰。兩小時后,父子倆終于安靜下來了,接受了調(diào)解員的勸導(dǎo),父親答應(yīng)以后和兒子好好相處,兒子也答應(yīng)會孝順父母,盡到贍養(yǎng)老人的責(zé)任和義務(wù)。

  2、調(diào)解鄰里糾紛10多宗,鄰里間的糾紛一般發(fā)生較多,但一般在我們調(diào)解員的調(diào)解下都能化干戈為玉帛。20xx年3月10日,一居民在老房拆建的過程中,一碎磚砸壞了隔壁鄰居家的窗玻璃,于是雙方發(fā)生了口角,我們調(diào)解員接到情況后,立即趕往現(xiàn)場,一面平息雙方的.情緒,一面了解情況。最后,在調(diào)解員的調(diào)庭下,雙方握手言和了,拆建房屋的戶主當(dāng)即賠償了鄰居家下班的損失。

  3、調(diào)解用人單位與員工之間因口頭協(xié)議、工資待遇等勞動糾紛問題多宗。對于此類勞動糾紛,調(diào)解員在調(diào)查核實(shí)情意的基礎(chǔ)上,充分利用法律的武器,對用人單位和員工的說教和調(diào)解充分做到以法律為依據(jù),把相關(guān)法律條文展示給用人單位和員工看。最后用人單位和員工在法律事實(shí)面前,都能依法履行其雙方的職責(zé),使糾紛得到有效化解。在此類案件的調(diào)解中,調(diào)解員不僅成功調(diào)解了勞動糾紛,而且強(qiáng)化了雙方當(dāng)事人的法律意識。如:20xx年3月12日,在龍眼恒駿制衣廠發(fā)生的用人單位不承認(rèn)口頭協(xié)議,而降低員工在淡季期間的工資待遇。

  4、調(diào)解用人單位因春節(jié)期間發(fā)生的超時加班、加班工資計(jì)算、欠薪、春節(jié)期間工資發(fā)放及結(jié)算等糾紛10多宗。對于此類糾紛調(diào)解員在掌握了充分的事實(shí)證據(jù)的基礎(chǔ)上,結(jié)合法律通過對用人單位領(lǐng)導(dǎo)及負(fù)責(zé)人反反復(fù)復(fù)的講法,對于不講法不講理的負(fù)責(zé)人,調(diào)解員施于一定的壓力,促使糾紛盡早得到解決。如:20xx年1月15日,虎門天源印花廠因擔(dān)心春節(jié)過后,員工不來或延后上班造成廠內(nèi)員工嚴(yán)重不足等問題,采取不結(jié)算員工辭職工資或把本應(yīng)年前發(fā)放的工資延后在春節(jié)后再發(fā)工資。

  三、下一季度工作計(jì)劃

  1、進(jìn)一步完善社區(qū)組織制度建設(shè),這是正確處理人民群眾矛盾的重要保證。

  2、充分做好矛盾糾紛調(diào)解工作,創(chuàng)造安居樂業(yè)氛圍。調(diào)解委員會建立每周調(diào)解員匯報(bào)工作情況制度,要求調(diào)解員平時多關(guān)心居民,找居民談心、聊天,從中了解情況,及時化解矛盾,把糾紛扼殺在萌芽狀態(tài)。

  3、加強(qiáng)民主法制建設(shè),提高人民群眾的法制意識。我區(qū)將以法律進(jìn)社區(qū)為契機(jī),加強(qiáng)法制宣傳,做好轄區(qū)內(nèi)居民的宣傳教育工作,尤其是外來務(wù)工人員的思想法制宣傳教育工作,做到法律知識宣傳進(jìn)戶,法律服務(wù)進(jìn)家庭。

  4、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高調(diào)解員的法律素養(yǎng)和自身素質(zhì)。下季度我們將集中組織調(diào)解員學(xué)習(xí)法律法規(guī),學(xué)習(xí)調(diào)解方法、技巧和原則等業(yè)務(wù)知識,以提高自身素質(zhì)和法律素質(zhì)。

  5、嘗試開展訴前調(diào)解。我們在矛盾糾紛調(diào)解工作中,為了防止出現(xiàn)矛盾糾紛激發(fā)而引起的民轉(zhuǎn)刑案件,我們調(diào)解委員會在下季度將嘗試開展訴前調(diào)解,調(diào)解委員會根據(jù)案件性質(zhì),認(rèn)真分析雙方的心理,在當(dāng)事人訴訟前介入調(diào)解。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 4

  20xx年度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的幫助和指導(dǎo)下,我始終牢記自己勞動爭議調(diào)解員的身份,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),積極開展調(diào)解工作,工作取得一些成績,全年共調(diào)解仲裁委托案件307起,成功120起,成功率為39%,現(xiàn)全年工作情況總結(jié)如下。

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī),不斷提高業(yè)務(wù)水平

  勞動爭議調(diào)解是一項(xiàng)專業(yè)性極強(qiáng)的工作,需要調(diào)解員有良好的法律基礎(chǔ)和實(shí)際調(diào)解經(jīng)驗(yàn)。作為我個人而言,自己從事調(diào)解工作時間并不長,法律基礎(chǔ)也相對較為薄弱。為此,我在平時工作著重加強(qiáng)于對《勞動合同法》、《勞動人事爭議調(diào)解仲裁法》以及配套政策法規(guī)的學(xué)習(xí),遇到不懂的地方虛心向同事們請教,深入領(lǐng)會相關(guān)政策的實(shí)質(zhì)。同時,在實(shí)際調(diào)解過程中,我也經(jīng)常虛心向同事們請教調(diào)解的經(jīng)驗(yàn)與技巧,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  二、積極開展調(diào)解工作,確保勞動者和企業(yè)的.合法權(quán)益

  勞動爭議調(diào)解是一項(xiàng)事關(guān)勞動者與用工單位權(quán)益的重要工作,也是確保社會和諧穩(wěn)定的一個重要方面。為此,在開展工作的過程中,我始終牢記自己的身份和職責(zé),積極開展調(diào)解工作,努力做到細(xì)心、熱心、耐心,攻堅(jiān)克難,盡心盡責(zé)。在每一次開展調(diào)解之前,我都會認(rèn)真研究分析案情,深入了解案件的來龍去脈,雙方爭議的焦點(diǎn),并擬定有針對性的調(diào)解方案。在具體的調(diào)解過程中,我始終堅(jiān)持依法調(diào)解,確保調(diào)解的公開、公平與公正,同時根據(jù)糾紛雙方的實(shí)際情況,靈活而有針。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 5

  自任人民調(diào)解員一職以來,始終堅(jiān)持認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)干事,清清白白為人。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,我認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持原則,依法行政,無私奉獻(xiàn),完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將本人的工作總結(jié)回顧如下:

  一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治理論水平和思想道德素質(zhì)

  我一直將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學(xué)多想。半年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《勞動法》、《民法通則》等法律知識。為了更好地向黨組織靠攏,在工作和事業(yè)面前,我始終嚴(yán)格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,使自己真正樹立科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績觀和牢固的群眾觀,為司法調(diào)解工作的.進(jìn)一步發(fā)展盡職盡責(zé)。

  二、注重求真務(wù)實(shí),不斷提高自身的工作能力

  經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、積累,我已具備了比較豐富的人民調(diào)解工作經(jīng)驗(yàn),能夠從容地處理日常工作中的各類問題。在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面都有了很大的提高。保證了人民調(diào)解崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,在日常的工作過程中沒出現(xiàn)過錯。在基層工作期間,我做到思想領(lǐng)先,講到做到,處理突發(fā)案件迅速,及時掌握群眾第一手資料,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時杜絕安全隱患,并圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

  三、緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)中心,積極主動開展工作,發(fā)揮調(diào)解組織應(yīng)有作用

  要完成新農(nóng)村建設(shè)的指標(biāo),沒有一個安寧穩(wěn)定的環(huán)境是難以實(shí)現(xiàn)的。村民日常事務(wù)繁雜,難免因這樣和那樣的問題而發(fā)生一些矛盾和糾紛。有了糾紛如不及時調(diào)處,及時制止事態(tài)的發(fā)展,不僅影響當(dāng)事人的思想情緒,還會涉及到家庭成員、親友、左鄰右舍,甚至?xí)鸺m紛激化,造成不良后果,直接影響到整個村莊的和諧穩(wěn)定。作為村調(diào)委會,是村民事糾紛調(diào)解的職能部門。調(diào)委會必須緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)中心,積極主動開展工作,為群眾分憂解難。調(diào)委會要求全體調(diào)解人員,一但發(fā)生糾紛,要及時解入,及時調(diào)解,果斷地做細(xì)致的思想工作,轉(zhuǎn)化矛盾,把糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。

  四、領(lǐng)導(dǎo)重視,健全組織,完善制度

  建立調(diào)解網(wǎng)絡(luò),是開展人民調(diào)解工作基礎(chǔ),自村調(diào)委會成立以來,就配備了較強(qiáng)的力量,隨著機(jī)構(gòu)和人員變化不斷進(jìn)行調(diào)整充實(shí)。村調(diào)委會下設(shè)調(diào)解辦公室,配備了兩名專職調(diào)解干部負(fù)責(zé)日常工作,形成了發(fā)生糾紛有人管,有人問,信息反饋快,調(diào)解及時,有力度的調(diào)解格局。

  為了使調(diào)解工作規(guī)范化、制度化,我們根據(jù)《人民調(diào)解工作條例》和國家有關(guān)法律法規(guī),明確了調(diào)委會工作職責(zé)、主要任務(wù)、工作范圍、工作程序、工作紀(jì)律以及學(xué)習(xí)、會議制度。

  多年來,我村調(diào)委會在鎮(zhèn)黨委、政府和村支部村委會的領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大調(diào)解人員的努力下,做了一些工作,取得了一定的成績,但與上級要求相比,還存在不少差距,為適應(yīng)新形勢下人民調(diào)解工作的需要,我們要解放思想,抓住機(jī)遇,勇于開拓,求真務(wù)實(shí),扎扎實(shí)實(shí)地做好人民調(diào)解工作。為維護(hù)社會秩序,維護(hù)我村的全面穩(wěn)定,發(fā)揮出人民調(diào)解委員會應(yīng)有的作用。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 6

  為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化人民調(diào)解的工作,充分發(fā)揮人民調(diào)解員的主動性、積極性和創(chuàng)造性,使基層人民調(diào)解會更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會穩(wěn)定效勞,一年來,我們通過調(diào)解工作的開展,給職工群眾創(chuàng)造了穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的生活環(huán)境,得到了職工群眾的理解和支持,現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如:

  一、人民調(diào)解工作是社會治安綜合治理的第一道防線,處理不及時,容易導(dǎo)致矛盾激化,造成社會不安定因素。因此,我們選擇有誠心、熱心、耐心的人作為調(diào)委會成員,能夠及時主動介入矛盾,及時依法調(diào)處,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

  二、健全學(xué)習(xí)記錄、例會記錄,以及建立檔案管理,同時組織人民調(diào)解員集進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)法律知識及人民調(diào)解條例,以及民事、經(jīng)濟(jì)方面的法律、法規(guī),并結(jié)合本單位的糾紛特點(diǎn)分析矛盾糾紛的情況。

  三、完善調(diào)解組織功能,強(qiáng)化調(diào)解職能,充分發(fā)揮人民調(diào)解員在化解基層糾紛和矛盾中所起的作用,并結(jié)合先進(jìn)單位人民調(diào)解工作的實(shí)例,以及借鑒兄弟單位調(diào)委會的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),交流學(xué)習(xí),分析疑難案例,提高調(diào)解水平。

  四、建立了科學(xué)的基層矛盾糾紛排查預(yù)警機(jī)制。針對當(dāng)前連隊(duì)矛盾糾紛的復(fù)雜性和不確定性,我們必須建立了一套科學(xué)的排查預(yù)警機(jī)制。

  1、基層單位各類矛盾糾紛隱患無處不在,無時不在,所以光靠調(diào)解員或者信息員是不能及時有效地捕捉到種種問題的萌芽,我們就廣泛發(fā)動群眾,依靠群眾充分發(fā)揮各部門的積極作用,開展摸排預(yù)防工作。

  2、是早發(fā)現(xiàn)原那么。任何矛盾糾紛都有一個發(fā)生、開展、爆發(fā)的過程,如果我們能夠及早發(fā)現(xiàn),及時采取措施,就能把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),確保社會穩(wěn)定,人民生命財(cái)產(chǎn)的平安。

  五、加大教育力度,提高連隊(duì)職工群眾知法用法意識。采取各種宣傳方式,在連隊(duì)中深入普及法律知識,注重普及職工生活,經(jīng)濟(jì)開展,政策、法律與、生產(chǎn)相關(guān)的有針對性的'宣傳教育和怎樣用法律來保護(hù)自已的合法權(quán)益等知識,在工作中堅(jiān)持政務(wù)公開,發(fā)動廣闊職工積極參與連務(wù)治理,使干部與群眾之間互相理解、互相信任、相互支持,減少干群之間的矛盾。同時,廣泛開展社會主義、集體主義、愛國主義教育,引導(dǎo)群眾積極向上,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,不斷加強(qiáng)文化道德的修養(yǎng),做到遇事冷靜對待,互相謙讓,正確處理,減少各類矛盾糾紛的發(fā)生。

  一年來,我們認(rèn)真貫徹實(shí)施人民調(diào)解工作要點(diǎn)以及年初制定的工作方案,以深化法制教育為根底,以實(shí)行人民調(diào)解為重點(diǎn),以建章立制為保障,以促進(jìn)居民環(huán)境穩(wěn)定為目標(biāo),主動接受居民監(jiān)督,把人民調(diào)解工作做到明處,在矛盾尚未發(fā)生就杜絕萌芽。

  今后,我們將嚴(yán)格按照上級的要求一如既往的做好各項(xiàng)工作,進(jìn)一步明確工作職責(zé),通過法制宣傳增強(qiáng)居民的法律意識和法治觀念,依法決策、依法辦事、依法管理連隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)。力求做到“矛盾不出連隊(duì)〞,讓廣闊群眾有一個安定舒適的生活環(huán)境。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 7

  一、精心組織、認(rèn)真部署,確保培訓(xùn)工作順利開展為使培訓(xùn)順利開展,取得預(yù)期的效果,我社區(qū)從20xx年2月15日開始就積極協(xié)調(diào)鎮(zhèn)黨委政府及相關(guān)職能單位、部門和各部門主要負(fù)責(zé)人,就培訓(xùn)工作的各個方面進(jìn)行了多次溝通,達(dá)成了一致。

 。1)為加強(qiáng)對這次培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),研究成立了以社區(qū)書記為組長,社區(qū)主任為副組長,社區(qū)全體工作人員為成員的“培訓(xùn)工作小組”。

  (2)認(rèn)真制訂了《培訓(xùn)工作實(shí)施計(jì)劃方案》,對培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、人員組織等方面作出了詳細(xì)的安排。

 。3)精心編撰《人民調(diào)解員培訓(xùn)教案資料》,培訓(xùn)資料不僅包括最高人民法院、司法部出臺的一系列有關(guān)人民調(diào)解工作的法律法規(guī),還包括《婚姻法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《草原承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)辦法》等一些人民調(diào)解工作有必要掌握的知識。

  (4)精心選配講授人員。這次培訓(xùn),我們選配的講授人員中,既有精通民情民俗、對本地區(qū)基本矛盾糾紛深有研究的民語辦主任文扎,又有精通各項(xiàng)法律法規(guī),辦案多年的資深法院審判庭庭長,還有身處基層領(lǐng)導(dǎo)崗位多年,具有豐富

  實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的“老調(diào)解員”司法所所長,他們的講解從農(nóng)村常見的矛盾糾紛入手,從身邊的人和事說起,融理論知識于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)之中,收到了很好的效果。

  (5)培訓(xùn)之前就盡早與鎮(zhèn)有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人聯(lián)系,做好培訓(xùn)場所落實(shí)和人員組織。

  保證了培訓(xùn)工作的順利進(jìn)行。

  二、保證培訓(xùn)課時,嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律

  確保培訓(xùn)取得實(shí)效為達(dá)到通過《人民調(diào)解法》的培訓(xùn),使全體人民調(diào)解員的'理論知識、工作技能和服務(wù)水平明顯提高的目的,在培訓(xùn)中,嚴(yán)格按照《培訓(xùn)方案》的規(guī)定,從參加人員、培訓(xùn)課時、內(nèi)容、紀(jì)律上都進(jìn)行嚴(yán)格要求,確保培訓(xùn)不走過場、不搞以會代訓(xùn)。

  一是達(dá)到課時,實(shí)行簽到制度,考勤結(jié)果計(jì)入最終考評之中。

  二是授課人員注重把生硬的法律法規(guī)條款與我社區(qū)典型的矛盾糾紛案例有機(jī)結(jié)合起來,從人民調(diào)解基本理論知識、調(diào)解方法、策略、技巧、信訪接待和調(diào)解協(xié)議的起草、檔案的收集與整理等方面進(jìn)行講授,不僅提高了大家的聽課興趣,同時也增強(qiáng)了大家做好人民調(diào)解工作的信心,收到了很好的學(xué)習(xí)效果。

  三是在理論培訓(xùn)結(jié)束時,針對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行隨機(jī)抽查,通過抽查培訓(xùn)學(xué)員發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)已取得了預(yù)期的效果。

  三、對這次培訓(xùn)的總體評價(jià)

  本次培訓(xùn)工作持續(xù)至今,現(xiàn)場參加培訓(xùn)的人民調(diào)解員11名,占全鎮(zhèn)人民調(diào)解員的76%。

  從我社區(qū)的培訓(xùn)到會情況看,領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)工作非常重視,社區(qū)書記、主任能夠親自到場督促指導(dǎo),落實(shí)人員人民調(diào)解員的參訓(xùn)率達(dá)到98%。

  綜上所述,本次培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)重視、組織到位、講授簡明易懂、學(xué)習(xí)效果明顯,切實(shí)起到了提高人民調(diào)解員業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平的作用。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 8

  為進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)人民調(diào)解員業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平、深入宣傳《人民調(diào)解法》,根據(jù)蒼梧縣司法局的具體要求,結(jié)合我鎮(zhèn)人民調(diào)解工作實(shí)際,我司法所在前一階段對全鎮(zhèn)人民調(diào)解組織和調(diào)解員進(jìn)行調(diào)整充實(shí)的基礎(chǔ)上,于xx年5月4日至xx年5月7日組織鎮(zhèn)轄x個村(社區(qū))人民調(diào)解委員會主任、人民調(diào)解員及相關(guān)人員進(jìn)行了《人民調(diào)解法》知識培訓(xùn),F(xiàn)將培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

  一、精心組織、認(rèn)真部署,確保培訓(xùn)工作順利開展

  為使培訓(xùn)順利開展,取得預(yù)期的效果,我司法所從xx年1月27日開始就積極協(xié)調(diào)鎮(zhèn)政府、縣司法局相關(guān)職能單位、部門和各村主要負(fù)責(zé)人,就培訓(xùn)工作的各個方面進(jìn)行了多次溝通,達(dá)成了一致。

  一是為加強(qiáng)對這次培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo),研究成立了以鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)為組長,鎮(zhèn)綜治辦副主任、木雙司法所負(fù)責(zé)人、為成員的“培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”。

  二是認(rèn)真制訂了《木雙鎮(zhèn)人民調(diào)解員培訓(xùn)方案》,對培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、人員組織等方面作出了詳細(xì)的安排。

  三是精心編撰《人民調(diào)解員培訓(xùn)資料》,培訓(xùn)資料不僅包括最高人民法院、司法部出臺的一系列有關(guān)人民調(diào)解工作的法律法規(guī),還包括《信訪條例》等一些人民調(diào)解工作有必要掌握的.知識。

  四是精心選配講授人員。這次培訓(xùn),我們選配的講授人員中,既有身處基層人民調(diào)解崗位,具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的“老調(diào)解員”司法負(fù)責(zé)人甘岳峰,又有精通各項(xiàng)法律法規(guī),辦案多年的資深鎮(zhèn)綜治辦副主任呂友生,還有身處基層一線的司法助理員甘偉容,他們的講解從農(nóng)村常見的矛盾糾紛入手,從身邊的人和事說起,融理論知識于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)之中,收到了很好的效果。

  五是培訓(xùn)之前就盡早與鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人聯(lián)系,做好培訓(xùn)場所落實(shí)和人員組織。

  二、保證培訓(xùn)課時,嚴(yán)格培訓(xùn)紀(jì)律,確保培訓(xùn)取得實(shí)效。

  為達(dá)到通過《人民調(diào)解法》的培訓(xùn),使全鄉(xiāng)人民調(diào)解員的理論知識、工作技能和服務(wù)水平明顯提高的目的,在培訓(xùn)中,嚴(yán)格按照《培訓(xùn)方案》的規(guī)定,從參加人員、培訓(xùn)課時、內(nèi)容、紀(jì)律上都進(jìn)行嚴(yán)格要求,確保培訓(xùn)不走過場、不搞以會代訓(xùn)。一是達(dá)到5課時,邀請鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)參加,實(shí)行簽到制度,考勤結(jié)果計(jì)入最終考評之中。二是授課人員注重把生硬的法律法規(guī)條款與農(nóng)村典型的矛盾糾紛案例有機(jī)結(jié)合起來,從人民調(diào)解基本理論知識、調(diào)解方法、策略、技巧、信訪接待和調(diào)解協(xié)議的起草、檔案的收集與整理等方面進(jìn)行講授,不僅提高了大家的聽課興趣,同時也增強(qiáng)了大家做好人民調(diào)解工作的信心,收到了很好的學(xué)習(xí)效果。三是在理論培訓(xùn)結(jié)束時,針對所學(xué)內(nèi)容進(jìn)行書面考試。通過考試,優(yōu)秀率達(dá)96%,及格率達(dá)100%。

  三、對這次培訓(xùn)的總體評價(jià)

  本次培訓(xùn)工作在2014年5月4日舉行,現(xiàn)場參加培訓(xùn)的村級人民調(diào)解員16名,參加培訓(xùn)的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)21人,鎮(zhèn)直單位20,共計(jì)57人。

  從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的培訓(xùn)到會情況看,木雙村、西中村、黎壁村、萬安村、天平村等大多數(shù)村對培訓(xùn)工作非常重視,村支書、主任能夠親自到場督促指導(dǎo),落實(shí)人員人民調(diào)解員的參訓(xùn)率達(dá)到98%。但同時也要看到,個別村不夠重視,對人民調(diào)解工作認(rèn)識不到位,組織培訓(xùn)不得力,致使參訓(xùn)率較低。

  總體來看,本次培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)重視、組織到位、講授簡明易懂、學(xué)習(xí)效果明顯,切實(shí)起到了提高人民調(diào)解員業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平的作用。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 9

  xx年在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,朝陽社區(qū)調(diào)解委員會充分發(fā)揮人民調(diào)解工作“第一道防線”的作用,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級對調(diào)解工作的指示精神,充分發(fā)揮基層調(diào)解組織,把矛盾糾紛化解在基層,減少刑事案件的發(fā)生,社會調(diào)委會堅(jiān)持“調(diào)防結(jié)合,以預(yù)防為主,各種手段,協(xié)同作戰(zhàn)”的工作方針。社區(qū)上半年組織各類居民法律知識學(xué)習(xí)班3期,用發(fā)生在身邊的事教育身邊的人,堅(jiān)持各類法律知識宣傳,受益40xx人。每逢過節(jié)時,社區(qū)工作人員一起挨戶向居民宣傳“五防”知識。調(diào)解了糾紛,化解了矛盾,增強(qiáng)了居民的法律知識,確保了一方平安。

  人民調(diào)解工作要維護(hù)社會穩(wěn)定,必須掌握主動,重點(diǎn)在預(yù)防。一是建立了矛盾糾紛排查制度,經(jīng)常深入到居民群眾中了解社區(qū)民意;二是治保員和義務(wù)聯(lián)防隊(duì)員即是工作人員又是矛盾糾紛信息員,利用他們?nèi)霊糇咴L巡邏的時間,調(diào)解率0xx,成功率達(dá)9xx。對已處理的糾紛,建立回訪制度等防范措施,把排查、調(diào)解、處理有機(jī)地結(jié)合進(jìn)來,做到抓早抓小,堵塞漏洞,完善制度,落實(shí)責(zé)任,及時有效地消除社區(qū)一切不安定隱患,規(guī)范了調(diào)解程序,使調(diào)解工作走上了規(guī)范化的軌道。

  在調(diào)解矛盾糾紛中,我們做到情、理、法結(jié)合,動之以情,明之以理,曉之以法,嚴(yán)格遵守調(diào)解程序,注意選擇調(diào)解方式。在查明事實(shí),分清責(zé)任的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)解程序,幫助當(dāng)事人達(dá)成協(xié)議,對于調(diào)解不了的矛盾糾紛,也在穩(wěn)定事態(tài)的.基礎(chǔ)上,做好當(dāng)事人的思想工作。今年小區(qū)在改造,糾紛比較多,我們運(yùn)用所學(xué)到的調(diào)解知識為他們調(diào)解糾紛,進(jìn)行親情教育,以情感人。進(jìn)行倫理道德教育,以德服人,進(jìn)行法律法規(guī)教育,以法服人,及時化解矛盾糾紛。

  為進(jìn)上步加強(qiáng)對刑滿釋放、解除勞教人員的幫教工作,我們朝陽社區(qū)調(diào)委會把“兩勞”回歸人員的幫教工作,作為維護(hù)穩(wěn)定的重要工作來抓。調(diào)委會成立了“兩勞”幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,社區(qū)調(diào)委會還建立了幫教檔案,設(shè)立登記卡和跟蹤教育卡,并建立定期回訪考察制度,做到底子清、情況明,并逐個落實(shí)了幫教責(zé)任人,轄區(qū)共有xx重點(diǎn)人員,社區(qū)片警和調(diào)解員經(jīng)常去重點(diǎn)人員家與他們談話,共談話xx,同時關(guān)心他們的生活和學(xué)習(xí)情況,希望他們改過自新,通過就業(yè)和勞動在社會上有立足之地。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 10

  郯城縣人民調(diào)解員協(xié)會20xx年工作總結(jié) 20xx年郯城縣人民調(diào)解員協(xié)會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的決策部署與要求,緊緊圍繞貫徹落實(shí)《人民調(diào)解法》這條主線,按照全國司法廳(局)長會議精神,重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作:

  一、深入貫徹實(shí)施《人民調(diào)解法》。

  (一)積極開展主題實(shí)踐活動,化解矛盾糾紛,發(fā)揮人民調(diào)解第一道防線作用。按照司法部的統(tǒng)一部署和要求,廣泛發(fā)動會員積極參與司法部部署的“大排查、大調(diào)解”專項(xiàng)活動,化解一批社會難點(diǎn)熱點(diǎn)糾紛,樹立一批善于攻堅(jiān)克難、能打硬仗的調(diào)解能手。20xx年全年共排查矛盾糾紛2161件,化解2132件,成功率為98.7%,李莊調(diào)委會調(diào)解員季榮昌被司法部評為全國人民調(diào)解能手。協(xié)會利用會刊和網(wǎng)站及時宣傳報(bào)道開展活動的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、做法和成效,將收集典型案例選編,以彰顯人民調(diào)解的風(fēng)采,樹立人民調(diào)解員的時代楷模。

  (二)大力加強(qiáng)專業(yè)性、行業(yè)性人民調(diào)解組織建設(shè),拓展人民調(diào)解工作領(lǐng)域,強(qiáng)化人民調(diào)解工作基礎(chǔ)。繼去年調(diào)整整頓充實(shí)村居、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道人民調(diào)解組織基礎(chǔ)上,按照司法部《關(guān)于加強(qiáng)行業(yè)性專業(yè)性人民調(diào)解委員會建設(shè)的意見》,積極與有關(guān)部門和行業(yè)協(xié)會聯(lián)系和溝通,加強(qiáng)調(diào)查研究,積極創(chuàng)造條件,繼續(xù)大力推廣專業(yè)性、行業(yè)性人民調(diào)解組織,推動各1

  類行業(yè)協(xié)會建立人民調(diào)解委員會。逐步使有條件的社會團(tuán)體都能從實(shí)際出發(fā)建立人民調(diào)解組織,F(xiàn)醫(yī)患糾紛人民調(diào)解委員會在司法局和衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下正穩(wěn)步開展。

  (三)加強(qiáng)人民調(diào)解理論研究,推動人民調(diào)解制度創(chuàng)新發(fā)展。按照中央關(guān)于加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理的決策部署,認(rèn)真研究人民調(diào)解工作在化解新時期人民內(nèi)部矛盾中的基礎(chǔ)地位和作用,進(jìn)一步探討人民調(diào)解工作領(lǐng)域、范圍和效力。協(xié)會抓住深入貫徹落實(shí)《人民調(diào)解法》的有利契機(jī),結(jié)合人民調(diào)解工作實(shí)踐中的新發(fā)展以及遇到的新情況、新問題,制定研究課題,組織召開人民調(diào)解工作理論研討會,重點(diǎn)探討如何建立完善人民調(diào)解制度、如何認(rèn)識和理解人民調(diào)解不違法原則、何為民間糾紛、如何依法拓展人民調(diào)解范圍、如何認(rèn)識人民調(diào)解員的選舉與聘任等等以及影響和制約人民調(diào)解工作健康發(fā)展的理念、工作機(jī)制和領(lǐng)導(dǎo)體制等方面存在的問題,推動人民調(diào)解制度依法規(guī)范發(fā)展。

  二、活躍協(xié)會各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作

  (一)人民調(diào)解員的`培訓(xùn)。協(xié)會于20xx年上下半年各組織了一次人民調(diào)解員培訓(xùn)。采取理論輔導(dǎo)與業(yè)務(wù)交流相結(jié)合,聘請專家學(xué)者和具有豐富調(diào)解經(jīng)驗(yàn)的人民調(diào)解員授課,重點(diǎn)講解法律政策、職業(yè)道德和調(diào)解技巧。并結(jié)合培訓(xùn)進(jìn)一步建全了人民調(diào)解通訊員隊(duì)伍。

  (二)進(jìn)一步辦好協(xié)會網(wǎng)站。提高專業(yè)技能,加強(qiáng)維護(hù)更新,改進(jìn)采編方式,擴(kuò)大信息交流,優(yōu)化咨詢服務(wù),及時宣傳報(bào)道司法部對加強(qiáng)人民調(diào)解工作的決策部署、基層工作指導(dǎo)司加強(qiáng)人民調(diào)解工作的動態(tài)、各地人民調(diào)解工作信息、反映會員需求、意見及建議,努力把協(xié)會網(wǎng)站辦成宣傳人民調(diào)解工作的重要平臺、服務(wù)會員的重要窗口、聯(lián)系會員的重要渠道。

  (三)協(xié)助司法行政機(jī)關(guān)做好人民調(diào)解能手的評選表彰工作。按照評選條件,認(rèn)真做好推薦、考核等有關(guān)工作,切實(shí)把法律政策水平高、調(diào)解技能強(qiáng)、調(diào)解成績突出、群眾反映好的人民調(diào)解員評選為“調(diào)解能手”。

  三、加強(qiáng)協(xié)會自身建設(shè),推進(jìn)協(xié)會工作規(guī)范化、制度化。

  (一)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作思路,理順協(xié)會管理體制和工作機(jī)制。依照法律法規(guī)和協(xié)會章程的規(guī)定,規(guī)范協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)建設(shè)。按照規(guī)定程序調(diào)整補(bǔ)選協(xié)會常務(wù)理事,聘請人員擔(dān)任專職副秘書長協(xié)助秘書長主持協(xié)會日常工作。調(diào)整協(xié)會工作機(jī)構(gòu),設(shè)立會員、宣傳、財(cái)務(wù)部,明確各部門職責(zé),招聘專職工作人員。健全各項(xiàng)規(guī)章制度,完善工作運(yùn)行機(jī)制,落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障措施。確保協(xié)會依照章程規(guī)定獨(dú)立自主地開展活動,切實(shí)改變政社不分、兼職過多的現(xiàn)象,充分體現(xiàn)社團(tuán)組織的工作模式和特點(diǎn),促使協(xié)會的職能作用得以有效發(fā)揮。

  (二)進(jìn)一步健全和落實(shí)以協(xié)會章程為核心的各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真執(zhí)行會員代表大會、理事會(常務(wù)理事會)例會、換屆選舉制度和議事規(guī)則,保證協(xié)會工作正常開展。健全和完善人員聘用、工資待遇、績效考核、財(cái)務(wù)管理、檔案管理、印章管理、固定資產(chǎn)管理、會議紀(jì)要、請示報(bào)告、學(xué)習(xí)、考勤、辦公會議等制度體系,使協(xié)會各項(xiàng)工作有章可循,確保辦公環(huán)境井然有序。

  (三)進(jìn)一步落實(shí)協(xié)會內(nèi)部管理制度。認(rèn)真落實(shí)協(xié)會通過的11項(xiàng)管理制度,按照理事會、常務(wù)理事會議事規(guī)則和內(nèi)部管理規(guī)定,堅(jiān)持和完善工作流程,日常工作秘書長負(fù)責(zé)制,重大問題集體研究決策,堅(jiān)持周例會、月報(bào)告制度,建立完善工作日志,進(jìn)一步規(guī)范協(xié)會工作秩序和運(yùn)行機(jī)制,確保協(xié)會各項(xiàng)工作規(guī)范有序健康開展。

  專職調(diào)解員個人總結(jié) 11

  自任人民調(diào)解員一職以來,始終堅(jiān)持認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí),踏踏實(shí)實(shí)干事,清清白白為人。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,我認(rèn)真履行職責(zé),堅(jiān)持原那么,依法行政,無私奉獻(xiàn),完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將本人的工作總結(jié)回憶如下:

  一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治理論水平和思想道德素質(zhì)

  我一直將理論學(xué)習(xí)作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學(xué)多想。半年來,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《勞動法》、《民法通那么》等法律知識。為了更好地向黨組織靠攏,在工作和事業(yè)面前,我始終嚴(yán)格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,使自己真正樹立科學(xué)的開展觀、正確的政績觀和牢固的`群眾觀,為司法調(diào)解工作的進(jìn)一步開展盡職盡責(zé)。

  二、注重求真務(wù)實(shí),不斷提高自身的工作能力

  經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、積累,我已具備了比較豐富的人民調(diào)解工作經(jīng)驗(yàn),能夠沉著地處理日常工作中的各類問題。在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面都有了很大的提高。保證了人民調(diào)解崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,在日常的工作過程中沒出現(xiàn)過錯。在基層工作期間,我做到思想領(lǐng)先,講到做到,處理突發(fā)案件迅速,及時掌握群眾第一手資料,善于發(fā)現(xiàn)問題,及時杜絕平安隱患,并圓滿完成各工程標(biāo)任務(wù)。

  三、緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)中心,積極主動開展工作,發(fā)揮調(diào)解組織應(yīng)有作用

  要完成新農(nóng)村建設(shè)的指標(biāo),沒有一個安寧穩(wěn)定的環(huán)境是難以實(shí)現(xiàn)的。村民日常事務(wù)繁雜,難免因這樣和那樣的問題而發(fā)生一些矛盾和糾紛。有了糾紛如不及時調(diào)處,及時制止事態(tài)的開展,不僅影響當(dāng)事人的思想情緒,還會涉及到家庭成員、親友、左鄰右舍,甚至?xí)鸺m紛激化,造成不良后果,直接影響到整個村莊的和諧穩(wěn)定。作為村調(diào)委會,是村民事糾紛調(diào)解的職能部門。調(diào)委會必須緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)中心,積極主動開展工作,為群眾分憂解難。調(diào)委會要求全體調(diào)解人員,一但發(fā)生糾紛,要及時解入,及時調(diào)解,果斷地做細(xì)致的思想工作,轉(zhuǎn)化矛盾,把糾紛消滅在萌芽狀態(tài)。

  四、領(lǐng)導(dǎo)重視,健全組織,完善制度

  建立調(diào)解網(wǎng)絡(luò),是開展人民調(diào)解工作根底,自村調(diào)委會成立以來,就配備了較強(qiáng)的力量,隨著機(jī)構(gòu)和人員變化不斷進(jìn)行調(diào)整充實(shí)。村調(diào)委會下設(shè)調(diào)解辦公室,配備了兩名專職調(diào)解干部負(fù)責(zé)日常工作,形成了發(fā)生糾紛有人管,有人問,信息反應(yīng)快,調(diào)解及時,有力度的調(diào)解格局。

  為了使調(diào)解工作標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,我們根據(jù)《人民調(diào)解工作條例》和國家有關(guān)法律法規(guī),明確了調(diào)委會工作職責(zé)、主要任務(wù)、工作范圍、工作程序、工作紀(jì)律以及學(xué)習(xí)、會議制度。

  多年來,我村調(diào)委會在鎮(zhèn)黨委、政府和村支部村委會的領(lǐng)導(dǎo)下,在廣闊調(diào)解人員的努力下,做了一些工作,取得了一定的成績,但與上級要求相比,還存在不少差距,為適應(yīng)新形勢下人民調(diào)解工作的需要,我們要解放思想,抓住機(jī)遇,勇于開拓,求真務(wù)實(shí),扎扎實(shí)實(shí)地做好人民調(diào)解工作。為維護(hù)社會秩序,維護(hù)我村的全面穩(wěn)定,發(fā)揮出人民調(diào)解委員會應(yīng)有的作用。

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