（精）安全生產(chǎn)月征文15篇
在我們平凡的日常里，大家都寫過征文吧，征文一般都具有精彩的開頭，給人耳目一新的感覺。為了讓您在寫征文時更加簡單方便，下面是小編精心整理的安全生產(chǎn)月征文，僅供參考，大家一起來看看吧。
安全生產(chǎn)月征文1
所謂“安全生產(chǎn)”，就是指在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，為避免造成人員傷害和財產(chǎn)損失的事故而采取相應(yīng)的事故預(yù)防和控制措施，以保證從業(yè)人員的人身安全，保證生產(chǎn)經(jīng)營活動得以順利進(jìn)行的相關(guān)活動。安全生產(chǎn)是我們國家的一項重要政策，也是社會、企事業(yè)管理的重要內(nèi)容之一。做好安全生產(chǎn)工作，對于保障員工在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康，搞好生產(chǎn)經(jīng)營，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展具有非常重要的意義。
結(jié)合安全工作實際，要想福彩事業(yè)能夠穩(wěn)步健康發(fā)展，就必須要狠抓、穩(wěn)抓福彩安全運行工作。
一、完善安全生產(chǎn)體制機制
要建立健全各種規(guī)章制度，明確各類人員的責(zé)任和義務(wù)，讓各級人員在執(zhí)行過程中明白什么是對的，什么是錯的。堅持逐級負(fù)責(zé)制，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。要科學(xué)地界定逐級負(fù)責(zé)制，把領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分層負(fù)責(zé)、崗位負(fù)責(zé)和專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)區(qū)分開，使其職責(zé)明確，各負(fù)其責(zé)，確保落實;在安全生產(chǎn)管理中，要推行超前控制，做到預(yù)防為主，關(guān)口前移，樹立“違章就是事故”的觀念，為此，必須一級抓一級，層層抓落實，實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。必須充分認(rèn)識到安全生產(chǎn)無小事，安全生產(chǎn)必須常抓不懈，只有這樣我們才能真正的抓好落實。才能使我們的安全生產(chǎn)管理體系得以健康運作確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
二、加強隊伍建設(shè)，確保從業(yè)隊伍安全
安全培訓(xùn)是一項重要的預(yù)防性基礎(chǔ)工作和緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)。進(jìn)一步提高員工安全意識，開展形式多樣、主題鮮明和內(nèi)容豐富的安全活動，努力營造良好安全文化氛圍，共同構(gòu)筑安全大堤。持之以恒地堅持安全生產(chǎn)好的做法和辦法，如對中心全體工作人員以及各區(qū)、縣（市）中福在線大廳員工開展消防安全知識培訓(xùn)；針對夏季高溫雷雨等氣候，守牢安全底線，樹立“安全第一”的正確思想，開展防雷知識培訓(xùn)；另外邀請福彩行業(yè)資深講師為全市銷售人員進(jìn)行營銷講座，進(jìn)一步提升站點銷售員服務(wù)水平和營銷能力。
三、強化隱患、排查治理
強化力度，大力開展安全生產(chǎn)大檢查、大整治。堅持日常檢查常態(tài)化，重點加強節(jié)假日、重大活動期間及特殊節(jié)氣時段安全檢查。逐步建立起“管理自主、安全自查、隱患自改、責(zé)任自負(fù)”的福彩工作安全管理體系，把安全運行預(yù)防為主的工作原則貫穿到日常工作的`始終。
重點對辦公大樓、工作站、中福在線銷售廳等部位進(jìn)行安全隱患排查，著重抓好四個方面：一是為貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，對出租房屋的消防器材、電路、電器設(shè)備等進(jìn)行安全排查，檢查出租房屋內(nèi)是否存在私拉亂接電線、是否有危險品、是否存在“三合一”現(xiàn)象等。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向承租人告知并讓其限期整改，定期檢查，對未限期整改的出租房屋將開展后續(xù)處置工作。二是對中福在線大廳進(jìn)行全面排查，重點檢查消防器材是否齊全有效、出入口有無消防標(biāo)識、安全通道是否暢通、消防設(shè)施是否靈敏完好。督促中福在線工作人員提高安全防范意識,密切關(guān)注煙頭等易燃品，加強柜員臺、機房等重點部位的巡查。三是對福彩辦公樓進(jìn)行安全排查，檢查消火栓、滅火器等防火設(shè)備是否過期，電路、電器設(shè)備是否完好等，杜絕漏電、漏水現(xiàn)象。上下班門、窗關(guān)閉落實到人。四是對彩票倉庫進(jìn)行全面排查，檢查倉庫內(nèi)門窗是否牢固，是否防潮防鼠，確保彩票存儲安全。
安全生產(chǎn)是一項長期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要不斷探索、鞏固和創(chuàng)新，努力走出一條適應(yīng)福彩發(fā)行安全、操作性強的管理路子，時刻保持良好的、穩(wěn)定的安全生產(chǎn)局面，做到筑牢防線、長抓不懈、警鐘長鳴，為福利彩票長期健康發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
安全生產(chǎn)月征文2
安全是什么？安全首先是一種意識形態(tài)，其次才是一種行為標(biāo)準(zhǔn)”、“人身安全意味著什么？對于一個企業(yè)，安全意味著進(jìn)展，對于一個家庭，安全意味著幸福，而對于一個人，安全意味著安康，意味著生命！
從生命緣起的那一刻，安全就伴隨著我們生命的每個瞬間。小時候，安全是父親的大手、母親的呵護(hù)，無知無畏的我們無論走到哪，身后總會有他們的悄悄守護(hù)，不管感冒發(fā)燒，還是摔倒磕傷，總會得到最好的照看；上學(xué)后，安全是教師嘴里的順口溜、是書本上插畫里的小故事，“紅燈停，綠燈行，黃燈亮了等一等”，“看書留意莫傷眼，離書一尺要記清”，簡潔的文字，得意的圖片，成為小伙伴們不離嘴的歌謠，卻讓我們至今受用；長大后，安全是交警的指揮棒，是飯館里的衛(wèi)生許可證，是工廠里的安全規(guī)程，是關(guān)乎我們生命的衣食住行、吃喝拉撒......才發(fā)覺它是如此的淺顯，離不開我們每一個人的參加。安全與危急，生命與死亡，無論你是什么樣的`角色，它們就在我們身邊，就像黑夜與白晝一樣，時刻跟隨著我們，只要有一個人有所麻痹，只要有一個環(huán)節(jié)沒有通過“誠信”，安全就會變成災(zāi)禍，故事就會成為事故。安全伴隨我們一生，需要每個人在思想上高度重視，只有時刻把安全放在心中，將安全付諸到行動上，我們才能平安一生！
作為企業(yè)的一員，安全更是與我們息息相關(guān)。安全是生產(chǎn)的基石，只有充分保證了設(shè)備安全、人員安全，企業(yè)才能獲得長期進(jìn)展，員工才能享受企業(yè)安全生產(chǎn)的紅利，相反，一味追求利益的企業(yè)，缺少安全教育，不注意安全培訓(xùn)，缺少安全意識，做不到安全生產(chǎn)，這樣的企業(yè)損失的不僅是自己的前途命運，更是很多家庭的幸福和平安。安全是幸福的保障，重視安全不僅僅是對自己的負(fù)責(zé)，也是對家人的負(fù)責(zé)，一個家庭的幸福來自于安全的保證，一個人的安全承載著一個甚至幾個家庭的盼望。在我們的工作中，每一個不起眼的違章、每一回的疏忽大意，每一次的心存幸運，都有可能讓生命遠(yuǎn)去，讓曾經(jīng)幸福的家庭歡樂不再，而這些隱患的存在僅僅是由于我們對安全的漠然。安全很簡潔，它存在于我們每天上班佩戴安全帽、手套、膠鞋的細(xì)節(jié)里，在我們工作期間不打瞌睡、不玩手機的意識里，在仔細(xì)完成一表一卡考核、認(rèn)真踐行崗位操作標(biāo)準(zhǔn)的行動里，也在我們自覺承受安全培訓(xùn)和醫(yī)療體檢的行為習(xí)慣養(yǎng)成里。安全就在我們身邊，只要我們時刻緊繃安全弦，把安全放在心中，做到“我要安全”很簡潔。
身為公司的一名司磅員，安全離我們也不遠(yuǎn)。每天，在把好公司礦石稱量檢測關(guān)的同時，幫助這些運輸司機搞好安全運輸也是我們的職責(zé)所在�！皫煾�，你車后邊拖了根廢鋼管，你把它取下來吧，當(dāng)心扎輪胎！”、“師傅，你這車礦石裝太滿了，上坡時速度慢點，省的掉下來，擔(dān)心全！”、“師傅，你輪胎上卡了塊石頭，留意安全！”、“師傅，屋里有水，喝杯水，提提神！”，微笑效勞做好安全協(xié)管，準(zhǔn)時提示消退安全隱患，嘴角上揚，幾句簡潔的話，卻讓司機師傅重視安全，遠(yuǎn)離隱患。安全，你為他人制造條件，它也必將效勞于你的安全。這些司機師傅開車通過秩序井然，上榜稱量低速剎車，與司磅員溝通和顏悅色，杜絕了交通事故，削減了設(shè)備損壞，融洽了工作關(guān)系，制造了“安全”氣氛。安全就在身邊，從點滴做起，關(guān)注自我安全，幫助他人安全，工作中才會布滿歡樂，安全才會與我們同行！
安全生產(chǎn)月征文3
筆者任職于一個綜合性地質(zhì)勘查單位安全管理部門。該單位在職職工有1100多人，主要從事基礎(chǔ)地質(zhì)調(diào)查、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、地質(zhì)災(zāi)害調(diào)查評估與治理、探礦工程施工、物化探、巖礦實驗測試、工程地質(zhì)勘察、測繪等專業(yè)性地質(zhì)工作，并涉及礦業(yè)開發(fā)、酒店經(jīng)營管理、汽車維修與銷售、房地產(chǎn)開發(fā)等多個領(lǐng)域，具有隊伍規(guī)模大、產(chǎn)業(yè)多、生產(chǎn)經(jīng)營項目多，安全生產(chǎn)管理工作難度較大等特點。
強化安全管理是落實好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的一項重要內(nèi)容。筆者結(jié)合該單位在強化安全責(zé)任意識、完善安全規(guī)章制度、提升安全管理能力、創(chuàng)新安全檢查及安全教育培訓(xùn)方式方法、加大安全投入力度等安全管理工作實際，淺談自己的一些看法，旨在拋磚引玉，歡迎大家批評指正。
一、切實強化安全責(zé)任意識
該單位制定了從大隊長、黨委書記、其它隊級領(lǐng)導(dǎo)、安全管理部門及其它職能部門，到二級單位黨政負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、崗位人員等等所有職位和崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制；通過召開安委會會議、大隊黨政聯(lián)席會議及下發(fā)相關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件通知、加強安全宣傳教育培訓(xùn)等方式，不斷強化全員安全責(zé)任意識。實際工作中，雖然大隊制定了各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，但宣傳、落實力度不夠，仍有部分管理人員、從業(yè)人員不明確自己所在崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全責(zé)任意識沒有提高到應(yīng)有的高度，仍存在“重效益、輕安全”的思想。
安全責(zé)任意識是貫徹落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的先決條件，缺乏責(zé)任意識，就無法保障安全生產(chǎn)。隊屬各生產(chǎn)經(jīng)營單位尤其是承擔(dān)地質(zhì)鉆探、工程地質(zhì)勘察、汽車維修、酒店賓館業(yè)務(wù)等安全隱患較多的生產(chǎn)經(jīng)營單位，要清醒地意識到保障安全是為了促進(jìn)生產(chǎn)，發(fā)展生產(chǎn)必須保障安全；要始終把群眾和職工的生命安全放在首位，主動承擔(dān)起、履行好安全生產(chǎn)的主體責(zé)任；要強化“紅線意識”，堅守“底線思維”，引導(dǎo)全員樹立“安全第一、預(yù)防為主”的理念，把“發(fā)展絕不能以犧牲人的生命為代價”作為一條不可逾越的紅線；要將各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制印發(fā)或張貼到每一個相應(yīng)崗位并要求他們熟記于心，從而強化全員安全責(zé)任意識。
二、建立健全安全規(guī)章制度
該單位建立健全了比較完整的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并適時修訂完善了應(yīng)急救援預(yù)案、獎懲辦法等，逐級簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書。但在大隊組織的安全檢查中，發(fā)現(xiàn)有些二級單位對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的宣傳教育還不夠到位，對新員工及臨時用工人員的安全培訓(xùn)教育未按規(guī)定開展，應(yīng)急預(yù)案不完善，甚至未制定。
建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程是貫徹落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的必然要求。一個單位或企業(yè)要實現(xiàn)長期安全發(fā)展就必須建立安全生產(chǎn)長效機制，實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化和法制化，要對照新《安全生產(chǎn)法》，對崗位責(zé)任、操作規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案、獎懲辦法等進(jìn)行修訂完善。更重要的.是，安全制度不能僅僅停留在“建立健全”上，關(guān)鍵是要做到宣傳到位、落實到位，使人人清楚并自覺遵守安全制度和操作規(guī)程。
三、不斷提升安全管理能力
該單位每年通過外培、自培、自學(xué)、創(chuàng)建安全信息網(wǎng)絡(luò)交流平臺等多種形式，不斷提升安全管理人員的管理能力，如派員參加省安監(jiān)局、省安協(xié)、安全培訓(xùn)機構(gòu)等組織的各類安全培訓(xùn)，每年舉辦一期全隊安全管理人員學(xué)習(xí)班，創(chuàng)建大隊安全生產(chǎn)QQ群及微信群，鼓勵安全管理人員參加注冊安全工程師考試取證等等。全隊安全管理人員的配備完全符合國家有關(guān)規(guī)定，安全管理能力逐年提高。但近年來，因人事變動較大，大多數(shù)二級單位安全管理人員均為兼職安全員，且部分二級單位安全員調(diào)整過于頻繁，導(dǎo)致全隊安全管理人員素質(zhì)參差不齊。
不斷提升安全管理能力是貫徹落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的具體要求，重點要強化組織領(lǐng)導(dǎo)能力、提高隱患排查能力及應(yīng)急救援能力等。在強化組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面，要嚴(yán)格實行安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”責(zé)任體系，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，真正把主體責(zé)任放在心里、抓在手中、扛在肩上，形成以上率下、齊抓共管的工作格局。在提高隱患排查能力方面，各級安全管理人員要在充分了解本單位生產(chǎn)實際和安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，熟知安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程和事故案例的基礎(chǔ)上，針對設(shè)備、季節(jié)、環(huán)境的變化，動態(tài)研判安全風(fēng)險及危險有害因素，及時采取管控措施，對不安全行為、不安全狀態(tài)要果斷亮劍，嚴(yán)格排查追究，切實提高風(fēng)險控制的前瞻性和針對性。在提高應(yīng)急救援能力方面，要不斷完善生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)急救援聯(lián)動機制，不斷創(chuàng)新應(yīng)急預(yù)案演練方式，嚴(yán)格落實應(yīng)急值守、信息報告制度，切實強化和提升應(yīng)急救援能力。另外，為了不斷提升安全管理水平，企業(yè)或單位要保障安全管理隊伍相對穩(wěn)定。
四、不斷創(chuàng)新安全檢查方式方法
該單位實現(xiàn)了安全生產(chǎn)檢查常態(tài)化，并加強了季節(jié)性及重要時段的安全檢查及鉆孔開孔前的安全驗收，對防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生起到了較好的作用。但在大隊組織的安全檢查中，仍然發(fā)現(xiàn)有些單位、經(jīng)營作業(yè)場所或機臺班組存在比較明顯的安全隱患，甚至有的明知故犯、一犯再犯。
安全檢查是貫徹落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要途徑。如何通過安全檢查來提高從業(yè)人員安全意識及安全隱患排查治理能力，從而達(dá)到有效防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生呢？筆者認(rèn)為，那種“走過場、批評式或訓(xùn)導(dǎo)式”的檢查方式難以使人心服口服，安全意識難以提高，效果也不明顯。這就需要檢查人員不斷創(chuàng)新安全檢查方式方法，比如實行“互動式”安全檢查，即檢查人員查看完現(xiàn)場后，先對他們做得好的方面給予充分肯定（人人都有愛受表揚的心態(tài)），然后再提問項目安全管理人員或負(fù)責(zé)人“你認(rèn)為該現(xiàn)場存在哪些安全隱患？為什么會存在?如何整改？”等問題，對他們回答不準(zhǔn)確或不完整之處，檢查人員再提示或指出。這樣做對提高他們的安全意識及危險有害因素辨識能力、轉(zhuǎn)變整改態(tài)度、加深記憶等會有更明顯的效果。
五、不斷創(chuàng)新安全教育培訓(xùn)方式方法
該單位每年年初制定有安全教育培訓(xùn)計劃，并能按計劃派員參加外培及開展三級安全教育、六月安全生產(chǎn)月、從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)、施工現(xiàn)場安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急救援演練、駕駛員安全例會等內(nèi)部教育培訓(xùn)活動，內(nèi)容豐富，參與人員覆蓋面廣，收到了一定效果。但有些活動存在“走過場”、內(nèi)容過于形式化、參與人員積極性不高、受教育不深刻等現(xiàn)象，導(dǎo)致效果不佳。 安全教育培訓(xùn)也是貫徹落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任的一項具體內(nèi)容。但如何提高參與人員的積極性及培訓(xùn)效果呢？筆者認(rèn)為，還得不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法。授課教師要結(jié)合企業(yè)或單位實際，精心編制培訓(xùn)教材，最好是PPT格式，內(nèi)容不宜太多，但必須針對性強且有相應(yīng)的事故案例；教師不宜一個人從頭講到尾，更不宜照本宣科，最好有與學(xué)員互動內(nèi)容。另外，針對授課內(nèi)容，進(jìn)行現(xiàn)場搶答或知識競賽并給以適當(dāng)物質(zhì)獎勵或精神鼓勵，也是一種充分調(diào)到學(xué)員積極性、提高培訓(xùn)效果的有效方法。
六、持續(xù)加大投入力度
該單位每年年初制定了安全經(jīng)費提取與使用計劃，并按規(guī)定提取與使用安全經(jīng)費，從而保證了各項安全措施的落實及安全活動的開展，但也有些二級單位在加大安全投入方面力度不夠，部分安全設(shè)備設(shè)施陳舊老化、從業(yè)人員工作條件和環(huán)境得不到有效改善。
據(jù)權(quán)威部門測算，在安全生產(chǎn)領(lǐng)域，每增加1元錢的安全投入，可以創(chuàng)造5元錢的經(jīng)濟效益。生產(chǎn)經(jīng)營單位黨政負(fù)責(zé)人、決策人或項目承包人應(yīng)把安全投入視為“第一投入”，先于和高于其它投入，在人、財、物的投入上加大力度，固定劃撥安全生產(chǎn)專項經(jīng)費，加大安全設(shè)施設(shè)備投入，淘汰老舊機具，不斷改善從業(yè)人員工作條件和服務(wù)環(huán)境，提升安全生產(chǎn)硬件水平，有效避免各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
安全生產(chǎn)月征文4
安全，關(guān)系到家庭的幸福、企業(yè)的持久發(fā)展，與我們每個人的利益息息相關(guān)。雖然，它很沉重，但是卻離我們很近，就在點滴之處，細(xì)微之中。責(zé)任心是做好安全工作的前提。有一句話說得好，“在本位，盡本分”，這應(yīng)該是每個人對自己工作最基本的要求。要想把安全工作做好，提高責(zé)任心是至關(guān)重要的，責(zé)任心是工作無差錯的重要保證。如果一個人沒有了責(zé)任心，那么再安全的崗位也會出現(xiàn)險情。如果一個人擁有強烈的責(zé)任心，那么再大的安全隱患也可以處理。無差錯是我們安全工作的重中之重。安全是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要全員動手，綜合治理，常抓不懈，只有我們真正把安全裝在心中，強化安全意識，增強安全責(zé)任心，安全生產(chǎn)才不受威脅，安全才有保障，生命才會美麗。有了對安全的責(zé)任心，就有了做好工作的動力，做起工作來就會積極、主動、用心。沒有對安全的責(zé)任心，就不敢承擔(dān)責(zé)任，必然造成工作上敷衍了事、庸碌無為，麻痹大意。由此可見，工作有難易之分，能力有高低之別，但關(guān)鍵的還是責(zé)任心。無論做什么事情，都要記住自己的責(zé)任，無論在什么樣的工作崗位，都要對自己的工作負(fù)責(zé)。
責(zé)任是安全生產(chǎn)賴以生存的源源動力；因為有責(zé)任，我們才足以從微小的細(xì)節(jié)中發(fā)現(xiàn)事故的隱患；因為有責(zé)任，我們才可以從不斷變換的安全問題上積累進(jìn)步的經(jīng)驗。安全生產(chǎn)需要我們的`責(zé)任，安全生產(chǎn)更加依靠我們的責(zé)任。
在生活中，安全是把雙刃劍，你遵守它的規(guī)則，他就會保護(hù)你，違背它的規(guī)則，你就會付出血的代價。在安全問題上，我們必須警鐘長鳴，肩負(fù)起責(zé)任使命。安全生產(chǎn)是我們工作的基石，更是我們生活的保障。許多時候，像“安全生產(chǎn)、預(yù)防為主”等不少警句我們往往耳熟能詳，但我們需要的并不僅僅是口號和形式，更重要的是把慎密的思想落實到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)男袨橹校?jǐn)于思、慎于行，才是我們做好安全工作的根本。
安全生產(chǎn)月征文5
安全是什么？對于一個人，安全意味著安康；對于一個家庭，安全意味著完整；對于一個企業(yè)，安全意味著效益；對于一個國家，安全意味著強大；安全是什么？安全就是生命！
翻開一頁頁事故案例，一樁樁、一件件凄慘的故事不斷的在我們面前重演，原先生命在事故面前是那么的脆弱和渺小。然而種種事故的發(fā)生究其緣由何在？拋開種種緣由，我們不難發(fā)覺一個簡潔的事實誰無視了安全，誰就會受到懲處。然而怎樣才能把安全工作做好呢？
首先，安全是一切工作的首位，安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重！我們在工作中要時刻牢記生命的珍貴，堅固樹立安全第一的'意識，干活時要用心致志，思想不能開小差，對關(guān)于安全生產(chǎn)的細(xì)枝末節(jié)，也決不能有絲毫的松懈，由于假如發(fā)生了事故，其后果將不堪設(shè)想。
其次，應(yīng)始終站在起跑線上，一切從0開頭，從按規(guī)定著裝、按規(guī)定佩戴安全帽等做起，把這天的工作做好。就像在巡檢過程中有時遺忘戴安全帽，有時戴了安全帽卻不系帶子，有時隨任憑便頭上一扣就了事。這樣，就構(gòu)成了安全隱患，一旦發(fā)生危急就來不及了。勿以善小而不為，勿以惡小而為之必需要克制麻痹大意的思想，增加安全防患意識，把安全牢牢記在心中。俗話說，因小失大、量變產(chǎn)生質(zhì)變，昨日的成績僅代表過去的安全工作，謙受宜，滿招損我們?nèi)魏稳嗽诎踩媲岸疾荒軡M意，安全沒有大小、輕重之分，任何的馬虎、敷衍都會導(dǎo)致嚴(yán)峻的后果。
最終，要有工作再好出了事故0效益的思想。假如由于安全工作不深入或是各項安全措施的不落實而導(dǎo)致事故的發(fā)生，那么就否認(rèn)了前期所作的一切工作，付出卻沒有收獲，沒有安全就沒有一切。千里之堤，潰于蟻穴，假如我們把整個企業(yè)的經(jīng)營進(jìn)展比做千里之堤，那么消失的安全問題就是那小小的蟻穴，安全工作做不好，一切工作都將毫無好處。
高快樂興上班來，平平安安回家去，是千萬個家庭的完善愿望。當(dāng)惰性又來侵?jǐn)_我們時，當(dāng)我們拎著安全帽閑適的在工作現(xiàn)場閑逛時，可曾想過，親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起，遵守安全操作規(guī)程，好好地把握生命中的每一分鐘，善待自我，善待生命吧！讓平安伴隨每一天，讓每個家庭都能布滿歡快的笑聲！
安全生產(chǎn)月征文6
幸福是什么？幸福是久旱逢甘霖的歡呼，幸福是他鄉(xiāng)遇故知的親切；幸福是無憂無慮吃穿不愁，幸福是高高興興上班去、平平安安回家來。如果用這個問題去問一百個人，會得到一百個答案。但是，作為化工企業(yè)的一名員工，我認(rèn)為安全就是最大的幸福。
每一天清晨，當(dāng)我迎著朝陽，走在上班路上的時候，輕輕的哼著半生不熟的歌曲或想著可喜、可笑的人和事，看著從身邊急馳而過的汽車，那悠閑自得的老人在踢腿、打拳、遛狗、遛鳥以及隨著舞曲在跳著廣場舞，處處體現(xiàn)著生命的活力，他們的臉上都洋溢著幸福的笑容。使我不驚感嘆到：活著真好！幸福美滿的生活是筑牢安全防線的佳作，而安全隱患往往成為事故發(fā)生的導(dǎo)火索。
安全隱患就像一只無形的手，在不經(jīng)意間將一個鮮活的生命拖向死亡，這聽起來似乎有些聳人聽聞。從新聞媒體到身邊的人和事，我們能夠明白，一條條鮮活的生命，在事故面前是多么的脆弱，又是多么的無可奈何。一件件血淋淋的教訓(xùn)，都讓人刻骨銘心；一聲聲事故的警笛，都揪人心弦；一次次慘痛的代價，都給親人留下了永久的傷痛。而生命對于我們每一個人來說，都是非常寶貴的，因為它只有一次，所以我們要格外地珍惜。讓我們共同守護(hù)生命、珍惜這份來之不易的幸福。
作為一名普通工人，我深知安全的重要性。在日常的工作中，我嚴(yán)格要求自己按照操作規(guī)程執(zhí)行，不抱有僥幸心理，認(rèn)真完成每一項工作。比如：定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)工作，避免設(shè)備帶病工作，保證設(shè)備長時間正常運轉(zhuǎn)；嚴(yán)格控制好冷卻水的水量及溫度；上班期間認(rèn)真完成巡視工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理等等。從一點一滴做起，防患于未然，竭力達(dá)到安全生產(chǎn)。不僅是對自己負(fù)責(zé)，對家人負(fù)責(zé)，更是對公司負(fù)責(zé)。
安全規(guī)章制度不是束縛我們的繩索，而是指引我們正確前行的航燈。其實在我們身邊及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時處理、避免大事故發(fā)生的例子比比皆是。所以，不放過任何一個細(xì)節(jié)，認(rèn)真排查每一項隱患，將大事化小。任何事故都是可預(yù)防的，只要及時發(fā)現(xiàn)、及時處理，就能有效地預(yù)防和減少事故的.發(fā)生。
因此，安全是我們大家的事情，而不是某一行業(yè)、某一企業(yè)、某一個人的事情。一場事故過后，會給多少家庭帶來災(zāi)難，會使多少家庭支離破碎；會給多少家庭造成塌天之禍，會使一些人的理想頃刻間化為烏有。為了天下的所有家庭都能夠團(tuán)團(tuán)圓圓、和和美美，不論做什么，都要時刻想著安全，不僅僅是自身的安全，同時也要確保他人的安全。
安全與每一個人的生命息息相關(guān)，安全與危險就像隱形人又像空氣一樣無處不在。我們必須時刻筑牢安全防線，守護(hù)我們的幸福家園。
安全生產(chǎn)月征文7
六月，是全國安全生產(chǎn)月，安全是企業(yè)生產(chǎn)第一要素，是我們電力職工遵循的第一法則，在經(jīng)濟環(huán)保大背景下，電力企業(yè)還要向安全生產(chǎn)看齊，保障人身和設(shè)備安全是我們從事生產(chǎn)的前提條件更是必要條件。
事故防范靠重視。在我們的工作中存在著很多安全隱患，很多生產(chǎn)事故的發(fā)生源于違章操作。在電力生產(chǎn)企業(yè)中，安全歷來是所有工作的.重中之重，“安全生產(chǎn)”這是企業(yè)對每個員工的要求。而我們作為一名生產(chǎn)一線工作人員，更應(yīng)該對自己負(fù)責(zé)，將安全時刻放在第一位，同時也是對企業(yè)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
事故防范靠人。我們必須有更高要求的安全素質(zhì)、責(zé)任心、業(yè)務(wù)水平；嚴(yán)格要求規(guī)范崗位職責(zé)，面對現(xiàn)場發(fā)生的不安全行為或現(xiàn)象，應(yīng)該立即制止，保護(hù)自己不受傷害，保護(hù)他人不受傷害。用科學(xué)的制度規(guī)范員工的行為，使我們員工對自己的行為進(jìn)行糾正；建立健全獎懲機制，逐級落實安全責(zé)任，將安全與業(yè)績掛鉤。
事故防范抓管理。提升企業(yè)的安全管理水平，努力實現(xiàn)“零非�！钡健霸O(shè)備缺陷全部治理”，從基本標(biāo)準(zhǔn)獲得更高的提升，建立完善安全文化機制，讓安全文化深入員工心理，全面深化提高安全意識，嚴(yán)格反違章制度管理，完善月度缺陷管理，做到“設(shè)備缺陷全治理”，為落實“安全生產(chǎn)十條禁令”奠定深厚基礎(chǔ)。
安全生產(chǎn)的核心是人，以人為本，發(fā)揮調(diào)動人的主觀能動性，強化各級員工安全責(zé)任意識，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。真正做到領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心負(fù)責(zé)，員工積極維護(hù)，注重細(xì)節(jié)，安全生產(chǎn)無小事。
安全生產(chǎn)月征文8
安全生產(chǎn)是企業(yè)的底線，是保障人民群眾生命財產(chǎn)安全的.重要保障。在安全生產(chǎn)月，我們要聚焦安全生產(chǎn)，從各個方面出發(fā)，減少安全風(fēng)險，全力維護(hù)企業(yè)和社會的安全穩(wěn)定。
在工作中，我們要強化安全意識，自覺遵守安全規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項安全措施，切實減少安全事故的發(fā)生。同時，我們還要加強安全管理，對企業(yè)的安全隱患進(jìn)行全面排查，及時整改，提高安全風(fēng)險防范和應(yīng)急處理能力。
除此之外，我們還要積極宣傳安全生產(chǎn)理念，吸引更多的社會力量參與到安全生產(chǎn)中來。只有聚焦安全生產(chǎn)，減少安全風(fēng)險，才能為社會的和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
安全生產(chǎn)月征文9
我們不能沒有安全，安全亦是我們必須承擔(dān)的責(zé)任，所以，我們應(yīng)當(dāng)牢記的“任何事故都是可以避免的”安全理念，使之成為每個人幸福的源泉。在工作中，安全是落到我們企業(yè)、我們個人身上義不容辭的責(zé)任，在家庭里，安全是為那些關(guān)心著我們的親人、愛人、友人所應(yīng)盡的義務(wù)。我不想再通過復(fù)述那一樁樁血淚史喚起曾經(jīng)水深火熱者的共鳴，因為再挖掘那些抹不掉的記憶是一種殘忍，安全應(yīng)該是溫馨而甜蜜的.，就像是一種習(xí)慣，一種境界，一種習(xí)慣成自然后的浪漫……
安全是個永恒的話題，安全是什么？對于我們來講，安全就是立足本職，盡忠盡責(zé)。責(zé)任是什么？責(zé)任是一種使命、一種義務(wù)、更是一種力量。在隱患危及安全的關(guān)鍵時刻，它激勵我們在危難面前挺身而出，用行動去阻止事故的發(fā)生。
關(guān)注安全，關(guān)愛生命,要從我們工友們的日常生活和工作中的點點滴滴做起，無論我們在干著什么，心中都要時刻想著安全，任何時候都要遵章守紀(jì)，按章作業(yè)，牢記安全第一，真正做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害的原則。只有把安全“印”在心中，加強我們的安全意識，把安全生產(chǎn)工作切實落到實處，從身邊的小事抓起，把一切隱患消滅在萌芽之中。每出一個事故，都要總結(jié)一二三條教訓(xùn)，日積月累，就成了我們的規(guī)章。換一種說法，血的教訓(xùn)換來了我們的規(guī)章制度，我們靠規(guī)章制度來保證我們的安全。
企業(yè)有著很完善的安規(guī)制度，我們不缺少各類管理制度，缺少的是精益求精的執(zhí)行者，安全才有保障。安全不僅僅是制度，更是一種意識，它需要我們每一個人增強責(zé)任心。用我們的行動讓安全成為生活中的一抹抹陽光，明媚而溫暖。
安全生產(chǎn)月征文10
安全是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，安全生產(chǎn)是企業(yè)運營的命脈。企業(yè)作為社會責(zé)任的承擔(dān)者，在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，必須始終堅持“安全第一”的原則，不斷加強安全管理，建立健全安全文化，努力做到“無事故、無傷亡”。
對于企業(yè)來說，建立安全文化是關(guān)鍵。要通過各種形式的宣傳教育和實踐，使全體員工充分認(rèn)識到安全的重要性，自覺遵守安全規(guī)章制度，增強安全意識和責(zé)任感，共同推動企業(yè)發(fā)展。
同時，企業(yè)要不斷完善安全管理制度，加強隱患排查，提高預(yù)防和應(yīng)急處置能力。更加重要的是，要加強對員工的培訓(xùn)和技能提升，使其掌握安全生產(chǎn)的'基本知識和技能，提高自我保護(hù)意識和能力。
在建立安全文化的同時，企業(yè)也要積極開展安全生產(chǎn)的科普宣傳，增強社會公眾的安全意識，形成共同維護(hù)安全的大環(huán)境。
安全生產(chǎn)月征文11
“播下一個行動，收獲一種習(xí)慣；播下一種習(xí)慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運。”一個人一天的行為中，大約只有百分之五是屬于非習(xí)慣性的，而剩下的百分之九十五的行為都是習(xí)慣性的。即便是打破常規(guī)的違章，最終也能夠演變成習(xí)慣性的違章。
“刀不及身，膚不曉痛”，人們往往只把發(fā)生在別人身上的事故當(dāng)成茶余飯后的話題，但永遠(yuǎn)不相信哪一天可能就會在自我身上。當(dāng)我們在閑暇時談?wù)�，是否也在思考“小心”二字？雖然短短兩字，這句話的背后包藏了太多太多的含義：它既有關(guān)愛，也有警告，更有一種對生命的敬仰。所謂關(guān)愛是因為家人希望看到一個健康，笑容綻放的你，所謂警告是要你認(rèn)真做好這項危險性高的工作，不要麻痹大意，暫且不說人們對這句話的理解會有多深，但防患于未然的周全是每一個人必須想到，并且必須做到的。
安全生產(chǎn)，從我做起，擔(dān)安全責(zé)任，做安全主人。
身為華電廣東順德公司的一名員工，我們必須充分了解自身崗位的專業(yè)知識，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全制度。每一條安全制度和操作規(guī)程，都是在一起起血的經(jīng)驗教訓(xùn)中積累而來，它不是束縛我們的枷鎖，而是指引我們正確前行的燈塔，只要我們認(rèn)真的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格的執(zhí)行，事故是可以避免的。培養(yǎng)正確的安全行為觀，每一項工作都有其特殊性，我們不能總以經(jīng)驗辦事，要時刻謹(jǐn)慎應(yīng)對每一次工作，才能杜絕一切習(xí)慣性違章，有些人明知道一些行為是違章的，就是嫌麻煩不愿改，認(rèn)為一直都是這樣干的，不會那么巧就出事的。這樣的心理其實就是安全意識麻痹的表現(xiàn)。要知道，任何的違章行為都可能將自己推向危險的邊緣。
安全的'特殊性體現(xiàn)在哪里？各種用鮮血和生命換取的安全規(guī)程似乎在向人們詮釋一個道理：你，輕視它的存在，它，就輕視你的生命。一切事故的根源出現(xiàn)在我們的思想上，安全意識不足、現(xiàn)場管理不嚴(yán)，工作掉以輕心等等方面。想一想，還有什么比”三違”更可怕，違章指揮，違章操作，違反勞動紀(jì)律。還有什么比安全更重要，更有什么比人的生命更可貴呢？安全為天，是我們的安全理念，在這個”天”下，讓我們把安全生產(chǎn)比喻成一臺正常運轉(zhuǎn)的機器，那么，我們每位職工就是一顆顆螺母，這就需要我們時常擰一擰設(shè)備的螺母，聽一聽電機里的聲音，看一看儀表上的變化。努力做到“四不傷害”，不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害，保護(hù)他人不受傷害。
安全無小事，讓我們扛起安全責(zé)任的大旗，做安全生產(chǎn)的主人。
安全生產(chǎn)月征文12
清晨，太陽一如既往地從東方慢慢升起，紅暈的天空正飄著朵朵潔白的彩云。起床后，媽媽要給我們做美味的早餐——蘿卜絲蝦皮手搟面，可是還缺一棵水靈靈的青蘿卜。于是，我便自告奮勇，一蹦一跳地來到一步之遙的墻外小菜園。突然，一陣急促而又刺耳的剎車聲從遠(yuǎn)處的十字路口傳來，劃破了原本寧靜的村莊。
眨眼間，屋內(nèi)的媽媽便出現(xiàn)在了我的眼前，她的右手還握著搟面杖�？梢姡宦牭絼x車聲，就奪門而出。她驚慌失措的樣子，一時間讓我有些不知所措。起初，我原本要嘟著小嘴，向媽媽說幾句寬慰的'話，但是不知為何，竟然啞口無言。那一刻，時間仿佛停止了，連樹上嘰嘰喳喳的小鳥聲也聽不到了。不知過了多久，我才無意識地舉了舉手中的青蘿卜，又指了指村邊的路口。隨后，媽媽慍怒的面色才漸漸露出了笑容。
事后，我們得知這只是虛驚一場，所幸并未釀成慘禍。但是后來有段時間，我的腦海中還時常浮現(xiàn)出媽媽驚魂未定的身影。假如那天真的發(fā)生了意外事故，我將再也不能安穩(wěn)地坐在家里享受人間美味，再也不能快樂地在教室里汲取智慧之光，再也不能方便地外出游玩欣賞大好河山……這提醒我們要時刻注意安全，提高防范意識，別讓愛你的人為你擔(dān)心。
無論在校外，還是在校內(nèi)，我們都要時刻繃緊安全這根弦。對于人身、交通、用電、防火、防溺水等安全知識，我們既要牢記于心，更要付諸于行。生命安全最為重要，因為生命只有一次。我們希望每一天都能過得安寧祥和幸福，每一個生命都能煥發(fā)出昂揚的斗志，開創(chuàng)出屬于自己的出彩人生。最后，祝愿我們偉大的新時代：天下太平，萬物安寧。
安全生產(chǎn)月征文13
防風(fēng)險、除隱患、遏事故，安全無小事，作為一名運行人員，我們要牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，要把思想從被動的“要我安全”提高到主動的“我要安全”，要主動的自覺的提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全生產(chǎn)工作。
對我們來說，安全是永恒的主題，安全是各項工作的保障，有了安全才能有效益。生命永遠(yuǎn)是第一位的，我們只有一次生命，對我們每個人來說生命都是彌足珍貴的。無論在生活中還是在工作中，我們心中必須時刻謹(jǐn)記：生命第一、安全第一。為了確保生命安全，在工作中我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)安全工作規(guī)程，牢記禁令、杜絕違章作業(yè)，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。生產(chǎn)必須安全，安全促進(jìn)生產(chǎn)。
電力行業(yè)作為安全生產(chǎn)的.高危行業(yè)，我們作為一名電力員工，只有用腳踏實地、求真務(wù)實的作風(fēng)和一步一個腳印的態(tài)度扎實工作，才能有效地確保安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)關(guān)鍵在落實，安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話、空話，而是一種踏實的工作態(tài)度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們?yōu)閱挝�、為自己、為他人�?fù)責(zé)的一種永久性地表現(xiàn)。我們每個人都要從細(xì)節(jié)做起，重視每個環(huán)節(jié)鏈，做到每個環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。規(guī)章制度不僅要讓我們看，更要照著去做，是對我們生命的關(guān)懷、更是對家庭幸福的提醒。違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命，也就打碎了一個幸福完整的家庭。安全生產(chǎn)工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。所以我們在工作中一定要防患于未然，防微杜漸，從小事做起，及時處理不安全因素，避免事故和災(zāi)難的發(fā)生。縱觀施工中發(fā)生的各種事故，至少應(yīng)有九成以上的事故應(yīng)該說能夠避免。然而就是因為部分人員安全意識淡薄，心中抱有“小小蟻穴，何足懼哉”的僥幸心理，才發(fā)生了許多本不該發(fā)生的事故，從而給企業(yè)、家庭以及個人帶來了重大損失和無比傷痛。
其實蟻穴本身并不可怕，可怕的就是把它與長堤聯(lián)系起來；單純違章操作的某個動作也不可怕，可怕的是把那個動作與施工工序聯(lián)系起來。就像飲酒一樣，飲酒本身是生活中的一件樂事，但是要把醉酒與駕駛聯(lián)系起來，生命之堤還能牢固嗎？所以我們要牢牢樹立防患于未然的安全意識，寧繞百丈遠(yuǎn)，不冒一步險！保證我們的安全生產(chǎn)。
安全生產(chǎn)月征文14
安全生產(chǎn)工作每天都會從零開始計時，因此安全這根弦必須時刻緊繃，一刻也不能放松，也不敢放松，要牢固樹立“以確保人身安全為前提”的安全理念。要把“說到”和“做到”緊密結(jié)合在一起，真正做到“安全無小事”，不停留在喊口號的層面上。
我們要通過每周安全例會、班前會認(rèn)真學(xué)習(xí)分析事故案例，總結(jié)教訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)事故防范措施，舉一反三，結(jié)合自己區(qū)域的特點，針對事故發(fā)生的原因找自己工作的不足之處，還存在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事或者同樣的違章習(xí)慣。每天的班前會，不僅僅是安排工作，強調(diào)安全，而且還要增強對員工的提問，要求每位員工都能說出對本崗位的危險源，安全注意事項以及動作規(guī)范要求。通過相互學(xué)習(xí)、相互比較，進(jìn)一步提高安全意識，使大家更進(jìn)一步認(rèn)識到怎樣做才能更安全。
面對當(dāng)前嚴(yán)峻的安全形勢，我們清潔能源公司全體員工要緊盯不安全因素，嚴(yán)格落實責(zé)任、超前治理隱患，用“四記重錘”擂響了“安全鼓”，全力確保安全生產(chǎn)。
首先是堅決實行“三違”人員零容忍管理。要堅持按照“穩(wěn)、盯、防、治”的安全工作要求，對所有可能直接導(dǎo)致人身傷害或造成系統(tǒng)隱患的違章行為嚴(yán)懲不貸。各班組也根據(jù)各自管轄區(qū)域、變化環(huán)節(jié)制定了零容忍管理標(biāo)準(zhǔn)，通過建立鐵紀(jì)律、鋼執(zhí)行、嚴(yán)考核的.管理秩序筑起“大安全”格局。
其次是嚴(yán)格執(zhí)行“時間、空間安全鎖定管理”。實現(xiàn)全覆蓋現(xiàn)場安全管理，要將職工在什么時間、什么崗位、從事什么作業(yè)進(jìn)行明確和鎖定，將所有作業(yè)環(huán)節(jié)、變化環(huán)節(jié)進(jìn)行全面鎖定管理。
第三是深入推行干部作風(fēng)隱患排查制。要從狠抓干部嚴(yán)、細(xì)、實的作風(fēng)養(yǎng)成入手，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度、帶班制度。干部管業(yè)務(wù)必須管安全，從各個環(huán)節(jié)上堅持一管到底，現(xiàn)場關(guān)鍵工序、安全措施必須落實到位，重點環(huán)節(jié)必須現(xiàn)場重點監(jiān)護(hù)，明確責(zé)任包片，嚴(yán)肅考核到位。
第四是堅持開展問題管理大討論大反思。通過“曬出問題、亮出真相”，把問題暴露出來，充分發(fā)揮廣大職工的監(jiān)督職能。建立“領(lǐng)導(dǎo)自問”與“班組反拷問”機制，進(jìn)一步夯實安全長效機制。
職責(zé)擔(dān)當(dāng)，繃緊“責(zé)任弦”。完善全員安全生產(chǎn)責(zé)任制，重點明確各崗位的責(zé)任人員、責(zé)任范圍和考核標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容。各級崗位作業(yè)人員認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實崗位安全責(zé)任，確保崗位作業(yè)安全。
現(xiàn)場檢查，擰緊“監(jiān)督弦”。以現(xiàn)場作業(yè)的安全管控為重點，落實現(xiàn)場檢查管理規(guī)定、干部包保規(guī)定和值班干部跟班作業(yè)規(guī)定，加強跟班檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。對隱患跟蹤監(jiān)督、建檔管理、閉合運行，對重大隱患明確責(zé)任人，掛牌督辦，保證如實記錄，及時通報，促使作業(yè)人員明確進(jìn)展，認(rèn)真落實現(xiàn)場防范和治理措施，實施“隱患牌板公示、隱患點標(biāo)識、現(xiàn)場對手交接班”等防范措施，努力將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。建立考核評價機制，加強對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況的監(jiān)督考核，切實把安全責(zé)任落實到每個環(huán)節(jié)、每個崗位、每個職工，做到人人都有責(zé)任心、事事都有責(zé)任制、處處都把責(zé)任落到實處。把執(zhí)行和落實納入考核，嚴(yán)格執(zhí)行安全互保聯(lián)保制度，把風(fēng)險預(yù)控與防范事故結(jié)合起來，做好危險源辨識和風(fēng)險預(yù)控管理，提升安全管理水平，確保運輸生產(chǎn)安全。
標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，拉緊“質(zhì)量弦”。開展安全大檢查，對照標(biāo)準(zhǔn)找差距，完善制度定措施，發(fā)現(xiàn)違規(guī)嚴(yán)考核，不留死角和盲區(qū)。針對不同作業(yè)環(huán)境搞好作業(yè)前的預(yù)想、作業(yè)中的防護(hù)工作，實施安全標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，實現(xiàn)崗位作業(yè)達(dá)標(biāo)。加強檢修，確保設(shè)備及系統(tǒng)運行良好。以安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)保障運輸生產(chǎn)安全。強化崗位職工的操作流程、操作行為、安全意識，徹底扭轉(zhuǎn)職工“看慣了，習(xí)慣了，麻痹了”的思想，從安全風(fēng)險辨識上打造人為的“主觀”安全。同時，進(jìn)行多層次、多角度，大力度的隱患排查，加強對薄弱采區(qū)，薄弱崗位，薄弱班次的監(jiān)督檢查，積極堵塞薄弱地點，薄弱時間，薄弱環(huán)節(jié)的安全漏洞，營造一個安全的工作環(huán)境，形成環(huán)境上的“客觀”安全。
安全生產(chǎn)月征文15
安全生產(chǎn)是關(guān)系人民群眾生命安全的大事，也是經(jīng)濟社會健康發(fā)展的標(biāo)志。杭州福彩一直將安全生產(chǎn)放在首位，時刻秉承“扶老、助殘、救孤、濟困”的發(fā)行宗旨，牢記“公平、公正、公開”的發(fā)行原則，更讓“公益、慈善、健康、快樂、創(chuàng)新”的理念深入人心。作為一名杭州福彩中福在線銷售廳的工作人員，通過對《中共中央國務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》的學(xué)習(xí)并結(jié)合自身的工作產(chǎn)生了一些感悟。
預(yù)防為主，綜合治理是我們杭州福彩一直在做且不斷深入的課題。堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，著力解決不遵守法律法規(guī)的問題，依靠嚴(yán)密的責(zé)任體系、嚴(yán)格的法治措施、有效的體制機制、有力的基礎(chǔ)保障和完善的系統(tǒng)治理，切實增強安全防范治理能力。
市中心一直秉承“扶老、助殘、救孤、濟困”的發(fā)行宗旨，始終把彩民放在首位。作為服務(wù)窗口的工作人員，每天都有各類彩民來銷售廳投注，總是避免不了發(fā)生各種突發(fā)狀況和危及到安全作業(yè)的情況。我們應(yīng)嚴(yán)格遵守福彩各項規(guī)章制度，不違規(guī)操作，在平時工作中盡力提升彩民對銷售廳的滿意度，有問題發(fā)生及時處理協(xié)調(diào)，并時刻保持與彩民之間的和諧關(guān)系，保證銷售廳的穩(wěn)定和彩民的權(quán)益。
在實際工作中，我認(rèn)為要有“耐心、恒心、責(zé)任心、細(xì)心、貼心”，才能減少矛盾發(fā)生。
耐心：不能為一時的方便，而減少該有的流程，將中間環(huán)節(jié)直接省略;恒心：要持之以恒，簡單的事情重復(fù)做、不厭其煩，更不能因為危害一直沒有放生，而降低對危害的預(yù)防，要始終保持一顆防患于未然的心;
責(zé)任心：在工作中要認(rèn)真仔細(xì)，禁止違規(guī)操作。
細(xì)心：善于觀察與發(fā)現(xiàn)，對任何有隱患的地方都要加以修正，向上級匯報。
貼心：要及時關(guān)注彩民和同事的各種情況，如發(fā)現(xiàn)彩民或同事身體與精神方面出現(xiàn)異樣，因及時詢問身體狀況，如發(fā)現(xiàn)緊急情況應(yīng)及時送醫(yī)。
制度是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，執(zhí)行是關(guān)鍵。在安全生產(chǎn)管理當(dāng)中，通過多種形式開展有關(guān)安全主題來將安全制度落實到生產(chǎn)過程當(dāng)中，有利于促進(jìn)了安全生產(chǎn)，如：現(xiàn)場組織“人人都當(dāng)安全員”的活動，通過每個人當(dāng)一次安全監(jiān)督員的活動，不僅提高了全員參與安全管理的責(zé)任感，也會在現(xiàn)場形成員工共同參與管理、共同承擔(dān)責(zé)任、共同抵御風(fēng)險的安全生產(chǎn)氛圍。如：在員工當(dāng)中開展征集安全警句，每天在早會上，員工可以自己編寫安全警句，時刻提醒自己和他人，可以做到盡量減少安全隱患，也可以起到教育自己和他人的作用。
安全生產(chǎn)工作，關(guān)鍵在落實。牢固樹立安全責(zé)任意識不是一句空話，而是要落實在行動上的一種具體表現(xiàn)，認(rèn)真檢查各項安全管理制度是否都落實到位，各崗位是否切實履行各自的職責(zé)，要以全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心，堅持事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后處理，多管齊下，使各個環(huán)節(jié)、各個階段、各個崗位的安全責(zé)任都能得到有效落實。同時，深入開展各項安全專項活動，不斷強化和提高安全責(zé)任意識，突出落實主體責(zé)任，夯實安全基礎(chǔ)，推進(jìn)安全工作常態(tài)化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，使安全工作始終處于可控狀態(tài)。
國家也是非常重視安全生產(chǎn)，20xx年，安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制基本成熟，法律制度基本完善，全國生產(chǎn)安全事故總量明顯減少，職業(yè)病危害防治取得積極進(jìn)展，重特大生產(chǎn)安全事故頻發(fā)勢頭得到有效遏制，安全生產(chǎn)整體水平與全面建成小康社會目標(biāo)相適應(yīng)。到20xx年，實現(xiàn)安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，全民安全文明素質(zhì)全面提升，安全生產(chǎn)保障能力顯著增強，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢奠定穩(wěn)固可靠的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。而對于我們而言，則要更加妥善謹(jǐn)慎的處理與彩民的關(guān)系，做到和諧穩(wěn)定的關(guān)系。并且牢記“公益、慈善、健康、快樂、創(chuàng)新”這五個詞，將這種精神落實到工作和生活中去，帶動周圍的同事及彩民一起成長。面對問題不焦躁，不氣餒，用微笑去面對困難，為福彩盡自己的一份力。
健全安全宣傳教育體系也是杭州福彩每時每刻都在做的。對于新入職的員工，要將安全教育培訓(xùn)列在首列，在平時工作中要把所了解的知識帶給彩民，強化他們的安全意識和法治意識，發(fā)揮彩票強大的宣傳和監(jiān)督功能。
一年多的工作下來，還是收獲了很多的：首先最為重要的就是要發(fā)揚團(tuán)隊精神。因為福彩事業(yè)不是個人行為，一個人的能力必竟有限，如果大家齊心協(xié)力，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的'責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團(tuán)隊精神呢?具體到具體的個人，如果你努力的工作，業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣，你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步。別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力，如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其次，要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。福彩的各部門就像是一張網(wǎng)，每個部門看似獨立，實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系，需要與各部門保持聯(lián)系，聽聽它們的意見與建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。把工作從被動變?yōu)橹鲃�。最后要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就對我們內(nèi)勤人員提出了更高的要求，要不斷努力，為福彩事業(yè)添磚加瓦。
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