醫(yī)院年終考核自我評價
自我評價是自我診斷、自我調(diào)節(jié)、自我完善的過程。下面小編為大家?guī)砹酸t(yī)院年終考核自我評價，僅供參考，希望能夠幫到大家。
醫(yī)院年終考核自我評價篇一：
我是一名目前工作近三年的臨床醫(yī)生。自20xx年7月從xx醫(yī)學院畢業(yè)后即到xx醫(yī)院參加工作，經(jīng)過努力于20xx年順利的通過了國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試、并注冊成為一名住院醫(yī)師。于20xx年通過了廣東省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓，于20xx年通過職稱英語A級考試。
我既往在實習期間，掌握了必要的醫(yī)學知識，并逐漸建立了對醫(yī)生這個職業(yè)的認識。而在工作的三年中，我努力地將所學理論知識運用到具體實踐中去，在上級醫(yī)師及同事的不斷指導和幫助下以及自己的不懈努力下，我已基本熟練掌握了臨床醫(yī)學工作的多項基本操作，基本方法。輪轉了婦產(chǎn)科，普通外科，兒科，呼吸內(nèi)科，消化內(nèi)科，心血管、神經(jīng)內(nèi)科，急診等科室，現(xiàn)定科于綜合重癥醫(yī)學科。在輪科期間我已掌握了高血壓，冠心病，腦卒中等多發(fā)病的診療常規(guī)，基本熟悉了急性心肌梗死，重型心力衰竭等危重癥的診療方法。而在綜合重癥醫(yī)學科導班的日子里，我熟悉了各種休克，多器官衰竭，嚴重復合創(chuàng)傷，重型顱腦損傷的搶救治療方法及重大手術后患者監(jiān)護治療規(guī)程，熟練掌握心肺復蘇術，及氣管插管、中心靜脈置管等ICU必需技術，基本掌握呼吸機輔助呼吸等高級生命支持技術。
在平日工作中，我能遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，按時上下班，堅守工作崗位，積極配合醫(yī)院領導及科室領導的工作，努力完成上級下達的各項任務。
在工作三年里，我也認識到要做一個合格的醫(yī)生需要多方面的能力，我除了努力學習提高自身的業(yè)務水平，積極學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術外，認真做好自己管床工作，關心病人，能與病人及家屬良好溝通，服務態(tài)度好，至今零投訴，并多次受到病人及其家屬稱贊。同時平日注意能時刻維護自身專業(yè)醫(yī)務人員形象，維護醫(yī)院形象、團結同志，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作盡職盡責、不計較個人得失。
我覺得臨床醫(yī)學是一個高尚的專業(yè)，而醫(yī)生是一種榮耀和壓力并存的職業(yè)，我在工作中親身感受了處在臨床一線的醫(yī)生們工作的艱辛，這更激發(fā)我的斗志，加強自己學習更深入的專業(yè)知識以及醫(yī)患溝通技巧，學習先進的.工作辦事方法，不斷完善工作質(zhì)量。
在以后的工作中，我將以十二分的熱忱，全心全意的努力工作，通過不斷的學習與經(jīng)驗的積累，更進一步的提高個人的政治覺悟、業(yè)務水平，認真履行職責，努力做好各項工作，如果我有幸能夠成為貴單位的一員，我會盡職盡責，不遺余力，為貴單位的建設和發(fā)展做出自己的貢獻!
醫(yī)院年終考核自我評價篇二：
各位領導，同志：
現(xiàn)在我主要就任xx-x一職x年來，對xx-xx這一角色的認識談幾點看法：
xx-xx是醫(yī)院科室管理工作的組織者和指揮者，在醫(yī)院管理工作中占有舉足輕重的地位，尤其在醫(yī)療市場激烈競爭的今天，xx-xx管理水平的高低，直接影響著科室乃至全院整體工作的全方位發(fā)展，要想做一名稱職的xx-xx，我認為應該做到：
第一、學管理、懂管理、與時俱進、創(chuàng)造性地開展工作。
1、作為一名管理者，首先應該能夠調(diào)動科室的一切資源，將之投入到能產(chǎn)生最隹效應的機會中去，就我們兒科而言，首先要善于發(fā)現(xiàn)科內(nèi)護理人員的優(yōu)點，利用其優(yōu)點，指導其工作，發(fā)揮個人專長。其次，建立團隊精神，要讓他們在協(xié)同工作中取得成績，充分發(fā)揮個人力量。再者要抓住重點，以點帶面，發(fā)揮設備優(yōu)勢和個人優(yōu)勢。
2、要與時俱進創(chuàng)造性的開展工作。標準不只是為科室做出多少成績，而是要讓患者滿意。
3、逐步探索工作中量化考核標準，徹底打破中鍋飯，調(diào)動大家的工作積極性，變“被動護理為主動護理”使責任分明、優(yōu)劣可視，真正體現(xiàn)了多勞多得，同時也為病人提供了最隹報務。
第二、xx-xx應具備一定的職業(yè)素質(zhì)
1、加強自身學習，不斷提高自身理論知識和技術水平，帥先接受新知識新技術，做專業(yè)技術的帶頭人。
2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容，經(jīng)常樹立好榜樣，向別人看齊，只有這樣才能達到下屬全身心的投入與支持。
3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦，一個平衡的心態(tài)，井然有序地合理安排好人力、物力，使科室護理工作正常運轉。
4、與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關系，以便在護理管理工作中獲得最佳的心理效益。
5、醫(yī)院是一個整體，因此應建立好科與科之間的協(xié)作關系。使科與科之間互幫互助，形成濃郁的合作氛圍。
總而言之，對于醫(yī)院實行公開競聘****，我表示擁護，時代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒有競聘上xx-xx，我將是一名稱職的xx-xx，如果競聘上了，那也是領導的信任，同志們的支持，我將努力、再努力!
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