春季開學工作自查報告【薦】
隨著人們自身素質提升，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的春季開學工作自查報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
春季開學工作自查報告1
根據(jù)“xx市教育局關于20xx年秋季寒假放假和20xx年春季開學工作的通知精神”，我校全體教職員工按時回校，明確分工，充分做好學生春季報到的各項準備，開學報到工作順利進行�，F(xiàn)將本學期開學教育收費情況自查如下。
一、教育規(guī)劃制定及實施
我校作為一所市直屬學校，辦學宗旨和辦學目標都非常明確，確立了“一切為了孩子”、“為了一切孩子”“為了孩子的一切”的辦學理念。
二、學校安全與德育工作
1、我�，F(xiàn)有保安人員4人，負責校園安全工作，由德育處領導。校園設有安全監(jiān)控室，監(jiān)控設施配備較為先進。
2、開學初，德育處通過專題教育課、早操等時間加強對師生進行安全教育活動，在開學第一課上開展了“消防安全教育”等主題教育活動。
3、學校周邊環(huán)境綜合治理：衛(wèi)生良好，不存在安全隱患。
4、德育工作計劃按時制定，執(zhí)行到位，包括校警、宿舍管理員以及各項德育管理工作都順利開展，效果較好。
三、規(guī)范辦學行為
（一）教育經(jīng)費投入和使用監(jiān)管透明、公開，接受全體教職工的監(jiān)督，各項教育惠民政策落到實處。
1、學校設立“校務公開”和“財務公開”兩個專欄，公開教育經(jīng)費的投入和使用情況，接受全校師生的監(jiān)督和評議，還成立專項檢查、監(jiān)督小組，定期或不定期對學校的經(jīng)費開支進行清查、盤點。學校的教育經(jīng)費投入和使用做到了公平、民主、公開。
2、學校對義務教育階段學生的“三免一補”工作高度重視，認真貫徹落實惠民政策，免收了學生的課本費、學費、雜費，還按時補發(fā)給寄宿貧困學生生活補助費，確保各項教育惠民政策落到了實處。
�。ǘo義務教育階段學校擇校亂收費現(xiàn)象。
我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)的實驗小學，生源均為本鎮(zhèn)學生和外來務工人員的子女，學校無接收擇校生的現(xiàn)象，不存在擇校生亂收費的問題。
�。ㄈ┮�(guī)范學校中小學生服務性收費和代收費行為，校服費和學生意外保險費均在學生和家長同意自愿購買的前提下，統(tǒng)一由學校向提供服務的單位代收相關費用，學校無任何強加意愿的行為，不存在違反學生或家長自愿原則和非營利原則、強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為。
�。ㄋ模┲行W教輔資料使用和管理規(guī)范，合理。本學期，學校沒有向學生收取征訂任何教輔資料的費用，教學上使用的教輔資料均是海南省教育廳免費配發(fā)的同步練習冊，小學的科目是：語文，數(shù)學，英語。
�。ㄎ澹┴瀼芈鋵嵽r村義務教育階段公辦學校免除寄宿費的相關政策，免收了寄宿生的住宿費用，對符合政策條件的貧困生還發(fā)放寄宿生生活補貼，幫助他們順利完成學業(yè)。無變相收取任何費用的行為。
�。o校外單位、部門向學校攤派課外讀物或搭車收費等行為。
1、學校提供給全校師生的各類書刊讀物均為教科局配發(fā)，沒有校外單位、部門攤派圖書的現(xiàn)象。
2、寄宿學生每周末離開學校時搭乘的車輛，學生搭車也全是自己支付車費，沒有學校統(tǒng)一代收車費或其他校外單位、部門攤派搭車收費的行為。
（七）班額控制及足齡兒童準入情況：我校本學期一、三、五和六年級設四個平行班，二、四年級設立五個平行班，班額控制在55人左右，符合學校辦學實際。
（八）落實省定課程方案的情況：
本學期，我校繼續(xù)以海南省課程設置方案為指導，認真制定教師任課表、課程設置表和課程表，開齊了國家課程和地方課程，開足課時，根據(jù)學校實際制定校本課程實施方案，有效的.落實了“三級課程”。作息時間安排也是根據(jù)省教育廳文件精神制定出來的，既保證學生有合理的學習時間，還能有足夠的休息和睡眠時間。
四、在校寄宿生的生活得到保障。符合教育扶貧移民條件的學生都享受到每學期500元的生活補助。
五、開學常規(guī)工作
1、教師能按時回校報到，我校在編在崗教職工82人，以及校警、后勤人員等全部按照學校要求的時間到位。教材在學生報到當天已發(fā)放到位，除了一些年級的課本沒有到位之外，春季開學的準備工作較充分。
2、學生回校情況：本學期我校應到學生人，到20xx年3月3日止，全校實到學生人，其中轉進人，轉出人。組織班主任積極電訪、家訪，開展控輟保學工作。
3、各項教學常規(guī)管理到位。分層次制定了學校本學期工作計劃，以及教導處教學計劃、教研組教學工作計劃、教師個人教學工作計劃等，經(jīng)教務處審批后執(zhí)行正常。教師備課、課堂教學及作業(yè)批改等教學常規(guī)得到落實。
4、教師考勤情況。本學期我校繼續(xù)按照市教育局請銷假相關文件精神，嚴格執(zhí)行教師考勤制度，加強課余時間科任教師坐班制度，進一步強化安全管理。
六、小學學籍管理工作
學校高度重視學生的成長過程，注重記錄學生成長的足跡。教務處根據(jù)本部門的工作方向建立了學生檔案管理制度，如教務處通過“海南省學籍管理系統(tǒng)”的電子檔案加強了學生學籍的管理，學籍卡、義務教育登記卡則全面的記載了學生的基本信息、學籍異動等情況。
開學工作雖是千頭萬緒，但我校做到了忙而不亂，秩序井然，各項工作正在按計劃順利開展。展望未來，我們信心滿懷，決心在今后的工作中以科學發(fā)展觀為指導，加大教育改革力度，開拓進取，與時俱進，努力開創(chuàng)學校工作的新局面。
春季開學工作自查報告2
xx一中擁有東西兩個校區(qū)，占地430余畝，建筑面積10.1萬平方米，綠化面積10.6萬平方米；擁有教職工516人，其中專任教師404人；有120個教學班，在校學生6700名；教學、辦公、實驗、探究、生活設施完備，閱覽、語音、技術、電教、藝體功能齊全；校園環(huán)境優(yōu)美，布局合理，文化氛圍濃厚。
世間事，立于早，做于細，成于嚴。按照《xx縣教育體育局關于轉發(fā)〈魯政教督函﹝20xx﹞〉3號文件的通知》要求，xx一中對20xx年春季開學工作進行了全面、認真、嚴格的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、開學條件保障情況
開學工作部署早。3月1日，xx一中召開了20xx—20xx學年度第二學期教學工作會議，學校黨委書記、校長徐恩恕對上學期的工作進行了全面總結，對新學期的工作進行了安排和部署，號召全校教職工以堅定不移的信念、以扎實苦干的作風做好新學期的各項工作。按照學�！霸缰\劃、細安排、嚴落實”的工作要求，三個年級分別召開了會議，對具體工作作了具體安排。
貧困生資助實現(xiàn)全覆蓋。學校黨委對新學期困難學生資助工作進行了專項研究部署，明確提出絕不讓一名學生因家庭經(jīng)濟貧困而輟學�？h政府助學金惠及貧困學子680余名，學校減免學費130余名，教職工慈心一日捐、愛心一日捐達10余萬元。愛心人士王繼廷設立的“成盛助學基金”，跟蹤資助30位同學，每學年兩次，每次1000元。另外，從校長到老師，不少人自覺自發(fā)地跟貧困生結成幫扶對子，在教書育人的同時，以各種形式資助學生，呵護其健康成長。
教材和教輔資料管理嚴格。教導處按照國家課程方案和上級主管部門要求征訂各科教材，有專人負責發(fā)放，程序規(guī)范，發(fā)放及時。為規(guī)范教輔材料的征訂與編印工作，提高教輔材料的使用質量與效果，學校根據(jù)實際情況專門制定了《xx縣第一中學關于教輔材料的征訂與編印管理規(guī)定》。任何教師不得指定或強行統(tǒng)一組織學生集體購買教輔資料，不得以任何方式向學生暗示某教輔材料的`特殊用途。任何教師不得擅自引領書商進入校園推銷資料，不得干擾和影響學校正常的教學秩序。
保障設施檢修全面。學校黨委召開了總務處、電教處、教導處、辦公室等部門的聯(lián)席會議，組成聯(lián)合排查組，本著強烈的責任感，對飲食、住宿、用水、用電、多媒體、黑板等生活和教學設施設備進行全面排查，該檢修的檢修，該更換的更換。所有設施運行良好，為開學工作提供了堅實的后勤保障。
開學活動準備充分。政教處負責編印了《“愛學習、愛勞動、愛祖國”倡議書》和《“節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電”倡議書》，開學之初發(fā)放到每個同學手中，要求各班在第一個班會日召開專題本會，確保教育效果。三個年級的分管校長，多次召開年級部主任和班主任會議，商議開學典禮的程序和內容，本著“簡潔、高效、生動”的原則，做了充分的準備工作。
二、學校安全工作情況
安全防范措施落實嚴格。學校聘請安全專業(yè)人員，組織安全保衛(wèi)人員、總務后勤管理人員及政教處負責安全工作的領導，對學生宿舍、食堂、實驗室、樓梯通道、安全出口、危房校舍、實驗室、微機室等進行嚴格排查，堅持“邊排查邊整改”和“滾動排查，滾動整改”的原則，及時落實整改。學校現(xiàn)有保安人員24人、門衛(wèi)28人，保衛(wèi)科、門衛(wèi)室配有橡膠棍、齊眉棍、防刺手套等安保器械，電腦房、多媒體教室、音美器材室、儀器室、財務室等關鍵部位設有防盜門、防盜窗、保險柜等。學校在校門口、教學大樓的各樓面、走廊、校園等關鍵部位均裝有紅外視頻探頭，并成立專門監(jiān)控室，在保衛(wèi)科設立校園報警點，并與公安110構成校園治安的防控體系。學校大門口設有警示牌、減速帶，在學生上下學時段，均有校領導帶隊值班和交警協(xié)助執(zhí)勤。
安全教育持續(xù)強化。安全工作的重點是防患于未然，我校的安全教育工作不斷強化，利用安全知識手冊、橫幅標語、校園廣播、明白紙、班級黑板報等多種形式進行廣泛的安全宣傳，并且把校園文化建設和道德法制宣傳、安全教育有機結合，形成了“人人講安全，處處講安全”的濃厚氛圍。每個學期結束前，學校都精心擬寫《致學生家長的一封信》印發(fā)給每位同學，不僅向家長征求教育孩子的經(jīng)驗、建議和意見，而且督促、指導家長做好對孩子的安全教育、法制教育，讓學生在家做個好孩子，在社會做個好公民，其語言之懇切，內容之詳實，不僅得到了廣大家長的贊同和支持，而且使他們深受感動。
三、規(guī)范辦學行為情況
辦學行為規(guī)范。落實課程方案，推進素質教育，一直是我校的重要工作，我校辦學行為的規(guī)范化、制度化、法制化不斷加強，不存在違規(guī)辦學、亂辦班和亂收費等行為。學校堅持向常規(guī)教學要質量，以提高全體教師的業(yè)務素質和教學能力為提高常規(guī)教學效果的基礎，以引導學生學會學習、學會思考，培養(yǎng)學生學習品質、學習能力為提高常規(guī)教學質量的主要手段，以關注每一位學生的學習狀態(tài)和學習感受為提高常規(guī)教學質量的切入口，充分調動學生參與學習活動的積極性、主動性和自覺性。
校務公開規(guī)范。學校設有校務公開領導小組、校務公開監(jiān)督小組，同時制定了校務公開相關制度。學校定期把領導班子的辦學思想及發(fā)展規(guī)劃向全校職工公布，定期把學校的財務收支情況，教職工的福利待遇，評先選優(yōu)、晉職晉級、學�；ǖ念A決算等難點、重點、熱點的問題向全體教職工公開；定期把學校招生規(guī)定，學校收費項目與標準，學校任課教師狀況等家長關注問題通過學校公示欄及社會媒體向家長公示。由于學校定期的公布、公開、公示，教職工信任學校，家長理解學校，學校一直呈穩(wěn)定發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、健康發(fā)展的態(tài)勢。
四、教師隊伍建設情況
教師隊伍不斷加強。學�，F(xiàn)有專任教師404人，全部達到本科學歷以上，其中，高級教師146人，有研究生學歷的36人。教師隊伍穩(wěn)定，各學科教師配備齊全，音體美教師能夠滿足教學需要。學校定期對學生實施健康標準測試，依照此標準，我校學生的體育健康標準達標率為95%左右。學校積極開展各種藝術教育活動，使學生從中體現(xiàn)美、感受美，養(yǎng)成良好的審美能力。
教師教育富有成效。學校連續(xù)開展主題年活動，20xx年是“教師隊伍專業(yè)發(fā)展年”，20xx年是“教師隊伍素質提升年”，20xx年是“德性教育”活動年，20xx年是“課堂效益提升年”，20xx年是“青年教師發(fā)展年”，20xx年是“生態(tài)課堂建設年”，既注重教師的職業(yè)道德教育，又不斷強化教師的專業(yè)培訓措施，并且通過“千分制”評價方案的落實，進一步激發(fā)了廣大教師工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。學校嚴格落實《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件，每位教師在開學初均簽有責任書，并定期開展自查工作。近年來，學校未出現(xiàn)違反教師職業(yè)道德的行為。
以上報告如有不當之處，敬請批評指正。
春季開學工作自查報告3
一、組織學習，提高認識。
學校召開了班子成員參加的校委會安全工作專項會議，明確了任務、責任，進行了細致的分工，籌劃了學校下一步安全工作的打算。接著，學校又組織全體教師，召開了安全工作緊急會議，會上，楊紅軍校長認真?zhèn)鬟_了會議精神，并結合我校的實際，講了我們學校當前安全工作要注意的問題，提出了嚴格的安全工作要求和沒有安全就沒有一切的工作口號，要求大家充分認識安全高于一切，孩子的生命比一切更重要的思想，指出了安全工作要深入人心，到崗盡責，安全工作不能有絲毫放松，學校要形成校園安全人人有責，大家時時想安全，處處抓安全的良好工作局面。
二、加強領導，規(guī)范管理
我校十分重視平安校園創(chuàng)建工作，形成了校委會總攬全局、統(tǒng)一協(xié)調，各部門參與、密切配合的工作格局，形成了群防群治、齊抓共管的工作合力。為此，學校成立了楊紅軍校長任組長，郭慶元校長任副組長的學校安全工作領導小組，在此基礎上又分別成立了應急處理工作領導小組、消防工作領導小組。制定了相關的工作職責、明確了各領導小組的工作任務。按照教育局對學校安全工作的要求，結合我校實際，制定并與學校各環(huán)節(jié)部門、年級組簽訂了《安全工作目標責任書》，制定了校園安全責任區(qū)，明確了各責任人的職責，加大了對各環(huán)節(jié)部門及全體教師的安全工作的檢查力度，不斷規(guī)范教育教學管理、后勤管理、教師隊伍管理及各項活動管理，并實行了安全事故責任追究制。在本次安全大檢查工作中，各組織成員各負其責，各司其職。
三、重溫制度，組織落實
制度是落實的保證，完善規(guī)章，明確崗位，職責分明，嚴肅紀律，責任到人，是我校開展安全教育活動的一個經(jīng)驗。學校制定了安全十項制度，通過建章立制使學校安全教育活動制度化。近期，又重溫制度，加強落實。
四、認真檢查，督促整改。
(一)學校及時組織相關人員，對學校涉及安全的各個方面進行排查，具體工作如下：
1、楊紅軍校長率領安全領導小組成員，檢查了教學樓內及各班教室門窗、電路、班班通及照明情況。各班用電器、照明燈具等都能正常使用。
2、楊紅軍校長還率領安全領導小組成員檢查了食堂。食堂人員執(zhí)證上崗，有體檢證、健康證等，管理嚴格，無違紀現(xiàn)象，注重了食品衛(wèi)生安全工作的檢查，無三無食品。
3、后勤人員檢查了學校廁所、圍墻、標志物、旗桿、教學樓外飾、門窗等處。經(jīng)檢查都完好無損，不存在安全隱患。保衛(wèi)人員員加強東門外來人員的盤查，確保學校的安全。
4、學校安全領導小組檢查教學樓內消防設施、應急燈、安全通道等，發(fā)現(xiàn)教學樓三樓中樓梯的應急燈出現(xiàn)故障，決定維修，并落實到位，及時進行了維修。
5、學校安全領導小組成員對校園的體育器械進行了檢查。所有體育器械沒有破損，不存在安全隱患。
6、學校安全領導小組成員檢查了學校的飲用水情況，水質水源合格，飲用水質量無問題，保障了學生的飲水安全。
7、學校安全領導小組成員檢查了微機室、圖書室、實驗室、多媒體教室等，這些教學輔助室的管理都很到位，都能按照上級的要求去做，無安全隱患。
8、政教處對學校周邊環(huán)境的情況進行摸底調查，發(fā)現(xiàn)學校周邊環(huán)境情況較好，沒有影響學生身心健康的'各種娛樂場所。
(二)存在的問題及對策
上學期交通安全始終是我校安全工作的難點，學校放學之后，教師無法管理學生，盡管教師反復教育學生遵守交通安全要求，但仍然有個別學生在公路上亂跑，不按交通規(guī)則靠右行等情況，極易造成安全事故。
五、整改措施：
我們將繼續(xù)加強以交通安全為重點的安全教育與管理，加強與家長的聯(lián)系，形成教育合理，提高交通安全教育的實效性。繼續(xù)加強食品衛(wèi)生安全的教育與管理，繼續(xù)加強對流行性的傳染病的預防，堅持進行晨檢、午檢，定時進行校舍建筑的檢查，及時排查存在的安全隱患，將安全工作做實，將安全隱患和安全事故消滅于萌芽狀態(tài)，以維護我校正常的教育教學秩序，維護學生的利益。
春季開學工作自查報告4
新春開學，我校緊緊圍繞市教育局、Xx分局的總體工作安排，結合學校實際，統(tǒng)籌兼顧，強化管理，創(chuàng)新工作思路，各項工作較快步入正軌。
一、基本情況
Xx一小現(xiàn)有一校兩部和附屬幼兒園，兩部現(xiàn)有教學班28個，截止目前，在校學生總數(shù)1548人，服務區(qū)內學生入學率和在校學生鞏固率均為100%。
本學期，我校共有在編教職工人數(shù)為98人，正月十四，學校召開了全體教師大會，會后，學校以人為本，組織專班，逐一探望了不能堅持上班的病休教師，按規(guī)定敦促病休教師辦好了病休手續(xù)。目前，除病休3人，外借2人，待退3人，進修1人外，其余教師全部按時返崗。
附屬城關幼兒園屬市一級幼兒園，現(xiàn)有教學班6個，幼兒266人，教職工15人，嚴格按標準收取費用。
學校嚴格執(zhí)行收費政策，規(guī)范學校收費管理，做到宣傳到位、執(zhí)行到位。我們通過宣傳專欄、設立咨詢臺和告家長書等多種形式，及時向家長公示市物價局、市教育局的收費政策，學生報名學校不收任何費用。
二、主要措施
�。ㄒ唬┙o力十項常規(guī)，確保學校高起點開局
今年春季開學，我們以規(guī)范開學十項常規(guī)管理、落實開學十項常規(guī)活動為著力點，結合實際，統(tǒng)籌兼顧，各項工作有條不紊，實現(xiàn)了高起點開局。
1、做到“五個到位”，規(guī)范十項管理。寒假前，我們就提前對學校開學工作進行了全面部署，利用假期及早籌備開學工作，確保學生進校之前，學校各項準備工作全面到位。具體為：工作計劃制定到位；學校安全排查整改到位；校園環(huán)境全面整治到位；班班通設備檢修到位；學校后勤保障到位。由于謀劃早、準備充分，學校開學工作實現(xiàn)了“十個規(guī)范”：即計劃管理規(guī)范、教師到崗規(guī)范、控流保學管理規(guī)范、課程設置規(guī)范、教學常規(guī)規(guī)范、環(huán)境文化建設管理規(guī)范、安全維穩(wěn)工作規(guī)范、收費管理規(guī)范、后勤服務管理規(guī)范、教輔資料管理規(guī)范。
2、凸顯“三新”，創(chuàng)新“十個第一”活動。開學初，我們提出了在新學期“學校要有新面貌、工作要有新創(chuàng)意、師生要有新希望”的開學工作目標。圍繞這個目標，我們以“十個第一”活動為載體，精心設計和組織，使得校園里生機勃勃，呈現(xiàn)出一個良好的開端。
教學這條線以第一次教學常規(guī)檢查和第一次教研活動為抓手，促進教學教研工作高質量落實。第一次教學常規(guī)檢查以制訂教學計劃和學習課標為重點，提前制定工作方案，成立了檢查組，進行認真檢查，利用下班會，組織全校教師進行了學課標的考試；第一次教研活動以“打造高效課堂”為主題，以教研組為單位，結合上學期期末考試進行了全面的質量分析和總結，并確定了新學期的'工作思路和目標。
體衛(wèi)藝這條線進一步完善了學校興趣隊組活動計劃，增設了吉他、電腦繪畫兩個興趣組，開展了備戰(zhàn)市中小學生田徑運動會和參加開幕式表演的第一次訓練活動。
德育線扎實抓好了開學工作“六個一”：開展了一次衛(wèi)生大掃除；各班辦了第一期黑板報；各班上了安全第一課；舉行了一次升旗儀式及開學典禮；上了第一節(jié)班會課；召開了第一次班主任工作會議，認真總結了寒假生活，評選了“優(yōu)秀手抄報”、“優(yōu)秀畫報”、“優(yōu)秀讀后感”等學生優(yōu)秀作品。這些活動都收到了較好的效果。
�。ǘ⿵娀毠芾�，構建平安和諧校園
我們按照“嚴管、細管、共管”的工作思路，強化管理，確保新學期有一個安全、文明、健康的校園環(huán)境。
1、加強安全管理，實現(xiàn)安全管理精細化。我們根據(jù)《Xx分局安全管理規(guī)范》要求，制定了《Xx一小安全管理網(wǎng)絡圖》，明確校長是學校安全工作的第一責任人，明確了各部門、班主任、科任教師和校園執(zhí)勤教師的工作職責；制定了《Xx一小安全工作責任分解落實表》，將安全工作細化分解，將責任具體到人，從校長、副校長、中層干部、教職工到學生、家長，層層簽訂《安全工作目標責任書》，形成了全員目標、全員責任、全程管理的校園安全管理長效機制。嚴格“三項管理”：一是教師值日管理。學生在校期間，學校將校區(qū)劃分為13個區(qū)域，每天安排1名校級領導、2名中層干部帶班、13名教師值班，每個區(qū)域落實專人負責，確保學生在校期間得到全程監(jiān)護。二是嚴格實行路隊分流放學管理。放學時，由班主任進班組織放學，政教處統(tǒng)一組織在操場集中后，有順序放學。三是嚴格安全常規(guī)檢查，及時整改。我們建立了安全衛(wèi)生隱患排查制度，定了隱患排查表，定時、定人對各個方面進行全方位、拉網(wǎng)式的排查，做到“排患務盡”，不留死角。
2、加強安全教育，實現(xiàn)安全教育常態(tài)化。我們將安全教育納入學校教學計劃，開學第一天就對學生進行了安全第一課教育，開學第一周，我們就進行防震疏散演練。為保證每周一節(jié)安全教育課，編寫了《Xx一小安全教育讀本》，分年級對學生進行系統(tǒng)的安全知識教育。
（三）調整兩部布局，平穩(wěn)推進聯(lián)校辦學
我們根據(jù)《Xx一小和Xx四小聯(lián)合辦學分段布點、整體遷轉方案》，本學期，我們對兩部學生規(guī)模和教師進行了調整，北校區(qū)的三年級整體遷轉到校本部，均衡插入校本部三年級各班，北校區(qū)只保留四、五、六年級各一個班，所在班級的2名教師到本部任教。北校區(qū)的三年級整體遷轉到校本部，學校召開了遷轉學生家長會，取得了家長的大力支持，做了細致的工作，遷轉工作十分順利，緩解了本部任課教師緊缺的問題。
三、典型人和事
學校干部以身作則，當好教師的表率，副校長王芳除了分管學校的教學教研工作外，還承擔一個畢業(yè)的語文教學任務，副校長邵玉寶除分管學校的德育工作外，還承擔了一個班的數(shù)學教學任務。工會主席楊玉蓮身兼多職，負責工會工作、體衛(wèi)藝工作，還帶8節(jié)體育課，老教師徐定福、李秀華即將到退休年齡，為了幫助學校解決老師不夠的困難，仍然在教學一線工作，堅持站好最后一班崗。
總體說來，新學期開始，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，師生精神面貌好，教學常規(guī)工作，從一開始就全面步入正�；壍�，學校教學秩序井然。為本學期進一步加強管理，提高教育教學質量打下了堅實基礎。
二〇一一年二月二十五日
春季開學工作自查報告5
按照《市教育局20xx年春季中小學開學工作督查方案》的要求，結合《漢川市基教月常規(guī)工作操作規(guī)范》，xx中心初中認真開展20xx春季開學工作：
現(xiàn)將中心初中督辦各校開學工作情況匯報如下：
一、基本情況
1、學生返校
截止2月17日下午3時，全鄉(xiāng)開學快報匯總顯示：x所小學應到學生x人，實到x人,其中轉入x人，轉出x人，病休x人；喻河中學應到x人，實到x人，其中轉出x人，未到x人。喻河中學責任包保領導對未到學生進行走訪了勸學，相關事宜還在具體落實之中。各校對留守生全部進行了登記造冊，并開始了家訪工作，按照要求，全部完成走訪工作。
各校學生異動情況有較為詳細記載。
2、教師到崗
全鄉(xiāng)在編在崗教師x人，省招教師x人，共計x人，其中審批病休x人，提前退養(yǎng)x人，退居二線x人，未到x人，辭職解約x人，進城頂崗x人，進城干部調出x人，實到教職工x人。學校教職工花名冊、教師任課表人員名單、教師考勤表一致；各校教師全部于2月5日按時返崗，落實學校考勤制度。
3、常規(guī)工作
喻河中學于2月6日正式開學，小學和幼兒園于2月13日正式開學；各校按照《漢川市基教月常規(guī)工作操作規(guī)范》制定本學期的工作計劃。中心初中全體成員于2月4日正式上班，并于2月5日、2月12日奔赴各蹲點學校進行督查指導開學工作。各校召開校委會、班主任會、教師會傳達上級精神，布置開學系列工作。各校均于上課當日舉行開學典禮，開展了收心教育和安全教育；各�！鞍藗�一”落實情況良好。喻河中學、八一中心小學重新調整制定了課程總分表，實驗室、微機室均有授課班級安排表。教室、辦公室、各功能室干凈整潔，校園無衛(wèi)生死角，教室三表上墻。各校繼續(xù)落實“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動方案，落實到人，落實到日期。
4、高效課堂建設
各校組織教師認真學習市局“雙爭”活動相關文件，組件打磨驗收組，并制定“雙爭”活動方案。各校及時修訂高效課堂管理制度，對照市局x個規(guī)范性文本，規(guī)范了各校觀課、議課、巡課、評價制度；按照各校校園文化的主題，結合高效課堂的要求，布置班級文化和校園文化；開學當日各校均按照小組合作學習模式按導學案組織教學；新學期導學案編寫已做統(tǒng)一安排，確定小組成員，小組任務及完成的日期；要求導學案做到“三化”；中心初中利用寒假于2月7日、8日組織全鄉(xiāng)教師開展為期兩天的高效課堂培訓工作。
5、安全管理及規(guī)范辦學行為
各校進行了開學前的安全隱患排查，安全隱患及時進行了排除，并做了備案記錄；安全隱患及時排除，開學典禮上各校以班級為單位集中對學生進行了第一次安全教育。學校安全管理嚴格落實、責任到人到位，門衛(wèi)、食堂、宿舍等重點部位的安全工作更是反復排查。對接送學生及幼兒的車輛按規(guī)定進行了排查，相關資料做了備案。
xx鄉(xiāng)中小學沒有違規(guī)收費現(xiàn)象，沒有違規(guī)征訂和推銷教輔資料的行為。
二、工作中的'亮點
1、2月7日、8日，中心初中組織全鄉(xiāng)教師在八一中心小學開展高效課堂建設培訓會議。培訓內容為小組建設和評價、導學案的編制和使用。培訓主講為八一中心小學吳波校長，全鄉(xiāng)除4名教師特殊原因外，到會情況良好、秩序井然、效果明顯。
2、中心初中制定全鄉(xiāng)導學案編制優(yōu)化組工作方案，集中全鄉(xiāng)各小學優(yōu)勢，集中骨干教師組成16個優(yōu)化組，每半月組織優(yōu)化組成員一到兩次開展整體備課，對使用的導學案進行優(yōu)化。
3、中心初中設立教學能手獎項工作細則，鼓勵教師積極參與高效課堂建設，全方位提高教學能力，營造全鄉(xiāng)抓質量促成績的良好氛圍。
4、喻河中學、八一小學充分調動資源，尹作暢校長親自代主課，吳波校長代六年級數(shù)學兼品社，分別把七年級兩個班調整為三個班，六年級一個班調整為兩個班，確保小班教學。
5、各校積極籌備開學工作。各校張燈結彩，橫幅懸空，校門春聯(lián)醒目，處處整潔美麗，營造了溫馨的開學氛圍。橫堤小學增設教學設備，購置三臺電腦、電腦桌，確保兩名教師有一臺電腦；以“十四年抗戰(zhàn)”為主題更新學校紅色文化墻布置。喻河中學積極開展校園文化布置，結合高效課堂建設和學校“孝”文化主題進行校園文化設計。八一中心小學干凈整潔、窗明幾凈，結合校名“八一”挖掘學校內涵，確定學校文化主題為“責任—使命—紀律”，并圍繞此主題設定小組評價體系。聯(lián)洪小學學校領導寒假每天到校督查工程進度和質量，直到臘月二十八工程全面完工才回家休息，新學期教師全員參與，打掃辦公室、教室，搬桌椅、辦公用品，布置新辦公室、教室，確保新學期搬進新教學樓上課。高觀小學高度重視禽流感的防治，在第一次學生會上進行宣講，并以此為主題辦了一期黑板報。
三、不足與改進打算：
通過檢查，我們發(fā)現(xiàn)不少的問題，全鄉(xiāng)導學案多為借鑒，模式不統(tǒng)一，不便于集體備課；高效課堂打磨標準不統(tǒng)一，教師檔案不規(guī)范；“一師一優(yōu)課、一課一名師”教師曬課不完整，水平比較低，針對這些問題我們將采取以下措施：
1、采取定期與不定期督查相結合的方式，抓好既定各項工作的分期落實到位。
2、把高效課堂月報、雙爭活動、優(yōu)課工作及課堂實錄評比有機結合，周密安排，確保高效課堂有序推進。
3、堅持多抽時間，經(jīng)常深入學校檢查指導，促進學校進一步改進教育教學管理、提升質量和辦學水平。
總之，本學期的開學工作和諧、嚴謹，平穩(wěn)、有序，我們相信良好的開端便是成功的一半。我們堅信我們的教師在富有凝聚力、戰(zhàn)斗力的各校領導班子的帶領下，xx教育在新年里會有所作為的!
春季開學工作自查報告6
我校及時學習并認真貫徹《沁陽市教育局20xx年工作要點》，組織教師討論，撰寫心得體會，并有規(guī)范、詳細的.會議記錄。同時，根據(jù)工作要點制定新學年學校各項工作計劃和行事歷，修訂完善各項制度。
一、師生報到及精神面貌
我校領導及教師按時報到，無曠工、脫崗等現(xiàn)象。師生精神面貌良好，課堂、辦公、學習及活動秩序良好。同時，建立學生請假制度，學生報到情況良好，無曠課、流失等現(xiàn)象，并建立留守兒童檔案。
二、入學教育及開學氛圍營造情況
根據(jù)要求制定開學第一天、第一周的學生行為規(guī)范教育計劃，并抓好落實。同時，學校舉行開學典禮，班級召開班會，效果良好。制定切實可行的禮儀工作計劃和行事歷，加強學校育人體系建設，重點突出社會主義核心價值觀教育和四個主題教育，全面實施素質教育。
三、常規(guī)教學工作安排
開足開齊課程，按要求開設書法、閱讀與寫作訓練、禮儀等課程。認真組織教師集體備課和二次復備，教師儲課兩周以上。制定針對性、操作性強的賽課方案。課堂教學秩序良好、規(guī)范，并執(zhí)行巡課制度。教師能在教學中熟練運用班班通設備。運動場地平整，“1+1”體育活動能正常進行。
四、校園文化
各班班級文化新穎、各具特色，班務欄、黑板報、文化展板等更新到位。學校宣傳櫥窗、校務公開欄等校園文化的布置不斷更新，避免出現(xiàn)過時內容。功能室布局合理、健全，管理規(guī)范，能正常使用。同時，校園、教室、辦公室、功能室、廁所等干凈整潔，環(huán)境優(yōu)美。
五、安全工作
我校人防、物防、技防管理規(guī)范，運行正常,專職保安認真履職。并在開學前全面開展安全隱患排查，設施健全，校園及周邊環(huán)境良好。我校無學生食堂。
春季開學工作自查報告7
在XX年春季學期開學工作中，我校按照xx市教育局《xx市XX春季開學工作檢查的通知》的精神，結合我校實際情況，做到周密安排，精心組織，及早落實，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實�，F(xiàn)將我校開學工作的自查情況簡要匯報如下：
一、收費情況
學校認真落實收費公示制和教育收費承諾制，已經(jīng)進行收費公示，公布上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統(tǒng)一使用財政部門印制的票據(jù)，做好一人一票，全部為電腦打印票據(jù)。學校無違規(guī)收費行為，國撥義務教育經(jīng)費已到校。
二、開學準備及師生報到情況
教師到校情況：
我校教師于2月8日報到，上午8：30召開新學期教師會議，傳達校長會精神。同時配齊教學必須設備，做好校園衛(wèi)生工作。10日開展了報名注冊工作，11日正式投入教育教學工作。全校應到教職工78人，病假4人，現(xiàn)實到教職工75人。絕大部分教師按時上班，確保了學校教育教學工作的`順利開展。
學生到校情況：
我校于2月10日進行學生報名注冊工作，2月11日正式上課。為確保在校生按時入學，學校制定了防流控輟工作措施，從學校領導到普通教師，人人參與學生的入學動員工作。與此同時，加強學生流動管理，目前無借讀生�，F(xiàn)已到校1641名學生，其中一年級252人，二年級238人，三年級298人，四年級308人，五年級278人，六年級267人，現(xiàn)有在校生1641人。正常轉入1人，死亡1人，休學1人，外借2人，借讀生回原校4人。全校學生到校情況良好，無流失、輟學等現(xiàn)象，確保了適齡兒童正常入學。
三、教學用書及教學設備使用情況
�？倓仗幪崆芭c新華書店聯(lián)系，安排后勤人員拖運、分發(fā)教材，保證了及時開學和上課。教學用書目前已基本發(fā)放到位，只有個別科目新華書店尚未到貨，正在催收。義務教育階段免費教科書已發(fā)放到位，學生循環(huán)用書保管良好，正常循環(huán)。學校無組織學生統(tǒng)一征訂或向學生推薦教輔資料和其它學生用書現(xiàn)象；出版發(fā)行部門無擅自更換教科書版本、增加冊數(shù)、擴大使用年級、強行搭配配套教輔、光盤、磁帶等現(xiàn)象。
四、教學教學管理情況
計劃是各項工作順利開展的指南和保障。新學期伊始，學校以市教育局校長會精神和XX春工作要點為指導，制定了科學的、符合校情的工作計劃，做好校長聽課兼課計劃，學校校長室、教導處、總務處、工會、黨支部、少先隊各職能部門也在第一周內制定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真轉眼鉆研教材、課標的基礎上，制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿，本學期將緊緊圍繞計劃開展工作，注重過程落實，確保計劃的可操作性，為學校各項工作取得更有益的成績而起到領航作用。
按照部頒標準開齊課程、開足課時，學校教師分工到位，總課表、作息時間表、班級課表、課任教師課表已制定齊全。教師備課筆記已于2月8日發(fā)放，教師進行計劃制定、進度安排和超周備課，安排于2月13日進行備課檢查。全校教師已按課表正常上課，并進行作業(yè)批改、后進生輔導，認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展，活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。
五、安全工作
開學前，學�？倓仗帉W校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了拉網(wǎng)式安全排查和維修，對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理，一切準備就緒，保證了教育教學工作的正常進行。學校已制定“xx”普法教育計劃并安排“xx”普法知識考試。學校落實了安全衛(wèi)生周檢、月檢查制度，并形成較完備的安全衛(wèi)生檢查記錄。
至今為止，在學校領導和全校師生的共同努力下，學校各項工作已步入正軌，全體教職工以飽滿的熱情投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面，為本學期進一步加強管理，提高教育教學質量打下了堅實基礎，我們對學校各項工作再上新臺階充滿信心。
xx市xxxx小學
XX年2月11日
春季開學工作自查報告8
根據(jù)“陵水縣教育與科學技術局關于20xx年秋季寒假放假和20xx年春季開學工作的通知精神”，我校全體教職員工按時回校，明確分工，充分做好學生春季報到的各項準備，開學報到工作順利進行。現(xiàn)將本學期開學教育收費情況自查如下。
一、教育規(guī)劃制定及實施
我校作為一所“教育扶貧（移民）”學校，自本學期開始由思源學校托管，辦學宗旨和辦學目標都非常明確，確立了“為和諧海南培養(yǎng)合格城市公民”、“為每個孩子一生創(chuàng)造美好未來”的辦學理念。
二、學校安全與德育工作
1、我校現(xiàn)有保安人員3人，負責校園安全工作，由德育處領導。校園設有安全監(jiān)控室，監(jiān)控設施配備較為先進、齊全。
2、開學初，德育處通過專題教育課、早操課、晚修課等時間加強對師生進行安全教育活動，在開學
�。ǘo義務教育階段學校擇校亂收費現(xiàn)象。
我校是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心校，生源均為本鎮(zhèn)學生和外來務工人員的子女，學校無接收擇校生的現(xiàn)象，不存在擇校生亂收費的問題。
（三）規(guī)范學校中小學生服務性收費和代收費行為，學生的伙食費由學生自主消費；校服費均在學生和家長同意自愿購買的前提下，統(tǒng)一由學校向提供服務的單位代收相關費用，學校無任何強加意愿的行為，不存在違反學生或家長自愿原則和非營利原則、強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為。
�。ㄋ模┲行W教輔資料使用和管理規(guī)范，合理。本學期，學校沒有向學生收取征訂任何教輔資料的費用，教學上使用的教輔資料均是海南省教育廳免費配發(fā)的同步練習冊，小學的科目是：語文，數(shù)學，英語。
（五）貫徹落實農村義務教育階段公辦學校免除寄宿費的相關政策，免收了寄宿生的住宿費用，對符合“教育扶貧（移民）工程”政策條件的貧困生還發(fā)放寄宿生生活補貼，幫助他們順利完成學業(yè)。
無變相收取任何費用的行為。
�。o校外單位、部門向學校攤派課外讀物或搭車收費等行為。
1、學校提供給全校師生的各類書刊讀物均為教科局配發(fā)，沒有校外單位、部門攤派圖書的現(xiàn)象。
2、學生每周末離開學校時搭乘的車輛，學生搭車也全是自己支付車費，沒有學校統(tǒng)一代收車費或其他校外單位、部門攤派搭車收費的行為。
�。ㄆ撸┌囝~控制及足齡兒童準入情況：我校本學期一年級設四個平行班，二至六年級設立三個平行班，學前班設立三個平行班，班額控制在50人左右，符合學校辦學實際。
（八）落實省定課程方案的情況：
本學期，我校繼續(xù)以海南省課程設置方案為指導，認真制定教師任課表、課程設置表和課程表，開齊了國家課程和地方課程，開足課時，根據(jù)學校實際制定校本課程實施方案，有效的落實了“三級課程”。作息時間安排也是經(jīng)過深入剖析中小學生的身心特點之后，制定出來的，既保證學生有合理的學習時間，還能有足夠的休息和睡眠時間。
四、教育重點工程建設：
1、我校是貫徹海南省教育廳、陵水教科局的托管政策，我們既要把學生培養(yǎng)成為“和諧海南的、合格的、城市的公民”，就要保證讓他們開開心心、快快樂樂，在學中樂，在樂中學，使德、智、體、美、勞、群得以全面發(fā)展。
2、學校開設了校訊通平臺，架設了家校聯(lián)系的橋梁。
3、實驗室管理科學規(guī)范，儀器設備擺放合理，儀器設備配備齊全，實驗開出率和儀器設備使用率符合要求。
4、校安工程有專人負責設備的.使用和維修，以及數(shù)據(jù)的填報。
五、在校寄宿生的生活得到保障。
符合教育扶貧移民條件的學生都享受到生活補助，小學生110元，中學生160元；生活貧困的寄宿生還享受到小學生100元、中學生150元的補助標準（月生均）。
六、開學常規(guī)工作：
1、教師能按時回校報到，我校在編在崗教職工107人（專任教師100人，宿舍管理員6人，復崗1人），以及校警、后勤人員等全部按照學校要求的時間到位。教材在學生報到前兩天已到位，質量保證，春季開學的準備工作較充分。
2、學生回校情況：本學期我校應到學生1464人（其中小學636人，中學828人），到20xx年3月15日止，全校實到學生1439人（其中小學629人，中學810人），其中，中學部轉進5人，轉出24人，輟學8人；小學部轉進10人，轉出17人，輟學3人。組織班主任積極電訪、家訪，開展控輟保學工作。
3、各項教學常規(guī)管理到位。分層次制定了學校本學期工作計劃，以及教導處教學計劃、教研組教學工作計劃、備課組教學工作計劃、教師個人教學工作計劃等，經(jīng)教務處審批后執(zhí)行正常。教師備課、課堂教學及作業(yè)批改等教學常規(guī)得到落實。
七、中小學學籍管理工作：
學校高度重視學生的成長過程，注重記錄學生成長的足跡。教務處和德育處都根據(jù)本部門的工作方向建立了學生檔案管理制度，如教務處通過“海南省學籍管理系統(tǒng)”的電子檔案加強了學生學籍的管理，學籍卡、義務教育登記卡則全面的記載了學生的基本信息、學籍異動
等情況。德育處通過建立學生的德育檔案，記錄了學生的日常行為表現(xiàn)，見證了學生成長的足跡。
春季開學工作自查報告9
一、基本情況
我校于2月13日(正月十四)上午九點正召開了全校教職工大會，具體安排部署教職工假期政治學習和學期開學工作。我校于2月15-17日三天分年級進行學生報名注冊工作，2月15日開始，各年級已陸續(xù)正式上課。目前，全校各年級學生到校情況良好，學校各項工作均按既定要求部署到位，學校秩序井然。
二、所做的工作及取得的成績
1、教育教學工作
我校遵照市、縣20xx年春季開學工作具體部署，制定了科學的、符合校情的.學校本學期工作計劃，學校黨總支、校長室、教導處、政教處、總務處、工會和團委各職能部門也在第一周內制定了科學合理的工作計劃。全體教師在認真鉆研教材、課標的基礎上，制定了學期教學計劃和所任其他工作的相關工作計劃。各類計劃已由相關職能部門審核形成了定稿，本學期將緊緊圍繞計劃開展工作，注重過程落實，確保計劃的可操作性，為學校各項工作順利開展起到領航作用。學校各年級嚴格按照部頒標準開齊課程、開足課時，各年級教師分工到位，各年級課表、作息時間表、課任教師課表已制定齊全。全校教師已按課表正常上課，并進行作業(yè)批改、潛能生輔導，認真開展集體備課、集體研討等活動。升旗儀式、課間操、眼保健操已正常開展，班委活動課也已按課表上課。全體教師正按自己擬定的教學計劃強化過程落實。
2、人事工作
學校按上級精神如期開學，并組織全體教職工進行了假期政治學習。自開學以來，我校全體教職工均已全部按時到崗，全校教師已按課表正常上課，所有非教學成員均按時上下班，本學期無無故缺崗和“吃空餉”現(xiàn)象存在。
3、收費工作
我校就本學期收費工作召開了專門校務會議討論研究，認真落實收費公示制和教育收費承諾制，已就本學期學校各年級收費標準和相關收費政策文件在學校收費公示欄進行了公示，并公布了上級行政主管部門及舉報電話。學校收費統(tǒng)一使用財政部門印制的票據(jù)，做到一人一票。學校無違規(guī)收費和向學生收取課費等違規(guī)行為。
4、安全工作
安全無小事。開學初，學校總務處對學校房舍、圍墻、用電線路等校園設施進行了拉網(wǎng)式安全排查和維修，對辦公設備、教學設備或維修、或添置、或整理，一切準備就緒，保證了教育教學工作的正常進行;本學期學校按照上級要求已將學校師生食堂經(jīng)營管理權收歸學校，全力確保師生食品安全;政教處就開學學生管理工作召開了專門會議，就學生開學各類安全注意事項以文件形式及時下發(fā)到了各班，要求班主任務必對學生反復強調督促落實。落實了安全衛(wèi)生周檢、月檢查制度，并形成了較完備的安全衛(wèi)生檢查記錄。
三、存在的主要問題及整改措施
學校管理與制度建設還有待進一步完善:如管理和制度貫徹落實還有流于形式的地方，有待進一步加強;如全面推進素質教育，推動課改創(chuàng)新、優(yōu)化課堂教學和構建新型師生關系等還有待進一步提高。目前，學校經(jīng)費開支較為困難，特請上級部門進一步加大對我校的支持力度，以使我校各項工作能更好地持續(xù)發(fā)展。
春季開學工作自查報告10
清池鎮(zhèn)教育管理中心：
根據(jù)《國務院教育督導委員會辦公室關于開展20xx年春季開學工作專項督導的通知》（國教督辦函〔20xx〕2號）文件精神，國務院教育督導委員會辦公室將組織督導組于3月14日至20日，對我省20xx年春季開學工作進行專項督導。為做好迎檢準備，省人民政府教育督導室辦公室將于3月6日至10日，在全省開展交叉督導。我校收悉上述要求后，嚴格按照黔教督辦〔20xx〕6號文件附件1內容開展自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、開學條件保障情況
1．我校于20xx年2月26日召開全校教師會，會議對開學前一周的學習和開學工作進行了安排部署，要求各基層組織按時組織師生按時返校報名注冊，全體教職員工（含保安及食堂工勤人員）都及時到崗，學生是否都按時返校。
2．我校建立了貧困學生檔案，根據(jù)國家相應惠民政策開展落實到位，各種上級補助資金發(fā)放有序到位。不存在因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或學習困難而失學的情況。
3．學校征訂教材符合規(guī)定要求，在開課前已發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。
4．飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障有序充足，學校教學、生活設施設備已經(jīng)過檢修，運行良好。
5．開學開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
6．3月2日，學校舉行了開學典禮，在儀式上，校長汪明聰作為安全第一課的國旗下講話。開學活動、儀式不存在鋪張浪費和曲解傳統(tǒng)文化教育的情況。
二、學校安全工作情況
1．學校在2月26日組織了相應人員對學生宿舍、食堂餐廳、圖書館、實驗室、辦公室、會議室、在建工地等區(qū)域和人員密集場所安全隱患進行全面排查整改。
2．校園實行封閉式管理，人防、物防、技防措施落實到位，重點區(qū)域學校開學當天及上下學等時段要求保安執(zhí)勤，校外人員進入校園必須進行登記，保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備。校園雖還未配備一鍵式報警設施，但已在學校考慮購置計劃中，且校園重點部位已安裝視頻監(jiān)控。
3．學校不存在使用拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可車輛接送學生，也不存在未取得校車駕駛資格人員駕駛校車、超速、超員、不按許可路線行駛等違法行為，學校門口道路已設置警示牌、減震帶。
4．學校已通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定了校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。
5．校園網(wǎng)絡不存在安全漏洞且正常運行。
三、規(guī)范辦學行為情況
1．學校不存在違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2．學校嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取符合規(guī)定，沒有進行校服征訂。
3．義務教育學校規(guī)范辦學行為情況，不存在超大班額，課程安排符合國家和省級規(guī)定，落實每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，不存在組織學生補課情況，責任督學掛牌督導制度已經(jīng)落實。
四、教師隊伍建設情況
1．教師配備情況，已按規(guī)定為學校配齊教師，音體美教師基本能滿足教學需要。
2．教師隊伍穩(wěn)定情況，教師的合法權益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關工資福利和社保政策已宣講到位，教師通過合法途徑反映問題、表達訴求。
3．教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的.意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件已通過會議落實到位，不存在違反教師職業(yè)道德行為。
五、各地各校自查抽查情況
1．落實“教育部關于做好20xx年寒假春節(jié)期間有關工作的通知》，
開展專項督導檢查情況，有工作臺帳、問題清單及整改措施。
2．落實20xx年開學工作專項督導要求，開展了自查、抽查情況，建設有工作臺帳、問題清單、整改措施及自查報告。
六、專項工作部署落實情況
1．學校將《教育部關于做好20xx年寒假春節(jié)期間有關工作的通知》各項工作部署落實到位，各項工作在寒假依然有條不紊。
特此報告
清池鎮(zhèn)石路小學
春季開學工作自查報告11
根據(jù)市、縣《20xx年春季開學工作專項督導的通知》要求，我校成立春季開學工作自查組，對落實開學條件保障、安全工作情況、開學教育、推進新學期重點工作進行了自查，現(xiàn)將檢查結果總結如下：
一、開學條件保障情況
1.組織師生按時返校工作情況，教職員工都及時到崗，學生都按時返校。
2.學生資助政策措施落實到位。
3.教材符合規(guī)定要求，開課前及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。
4.飲食、住宿、用水、用電等各項后勤保障情況良好，學校教學、生活設施設備經(jīng)過檢修，運行良好。
5.開學教育開展情況：準備開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。
6.開學活動、儀式開展情況，開學活動、儀式不存在鋪張浪費，或曲解傳統(tǒng)文化教育的`情況。
二、學校安全工作情況
1.校園安全隱患排查情況，對學生宿舍、教師公寓、食堂餐廳、圖書館、實驗室、教室禮堂、鍋爐房、配電室、在建工地等區(qū)域和人員密集場所安全隱患進行全面排查整改。
2.校園人防、物防、技防措施落實到位，校外人員進入校園進行登記，門衛(wèi)和保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園配備一鍵式報警設施，校園重點部位安裝了8個視頻監(jiān)控，校園宿舍有專職宿舍管理員。
3.學校無校車，學校門口道路沒有設置警示牌、減震帶。
4.學生安全知識教育情況：已通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識，制定校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織演練。
5.校園網(wǎng)絡建設和管理情況良好，校園網(wǎng)絡不存在安全漏洞。
三、規(guī)范辦學行為情況
1.不存在違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2.嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，服務性收費和代收費收取符合規(guī)定，無校服。
3.義務教育學校規(guī)范辦學行為情況，不存在超大班額，課程安排符合國家和省級規(guī)定，落實每天鍛煉一小時要求，不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，寄宿學生作息時間安排科學合理，不存在組織學生補課情況，責任督學掛牌督導制度落實到位。
四、教師隊伍建設情況
1.教師配備暫時齊全，滿足教學需要。
2.教師隊伍穩(wěn)定情況，教師的合法權益落實到位，不存在拖欠工資情況，相關工資福利和社保政策宣講到位。
3.教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件落實到位，不存在違反教師職業(yè)道德行為。
五、各地各校自查抽查情況
落實20xx年開學工作專項督導要求，開展自查、抽查情況，有工作臺帳、問題清單、整改措施及自查報告。
六、專項工作部署落實情況
專項工作部署落實到位。
春季開學工作自查報告12
按照縣教體局《關于認真做好20xx年春季開學前后學校安全工作的通知》要求，我園對春季安全工作進行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、校舍及校園安全隱患排查情況
假期間組織相關人員對全園的水、電、照明系統(tǒng)、生活設施等進行檢修，目前全部維修項目均已完成，飲食、用水、用電、食堂工作人員等各項保障工作均已到位，確保幼兒學習生活秩序井然。
在2月9日由齊杰、孔凡柱二位老師對園舍、水電、消防設施、大型器械、教學設施等進行重點排查，并做好排查記錄，對排查出的問題進行了及時整改、消除安全隱患。
二、學�！叭馈苯ㄔO落實情況
第一，在人防方面，我們積極與當?shù)氐?公安機關密切聯(lián)系，逐步加大幼兒園周邊環(huán)境的治安防范和整治力度，強化警力配備，加強校園周邊治安巡邏，充實校園安全保衛(wèi)力量，確保校園周邊環(huán)境安全穩(wěn)定。同時，我們建立健全各項安全管理規(guī)章制度，加強校園內部值班和巡邏工作，嚴防不法分子和不明來歷人員混入校園。第二，在物防方面，我們按要求配備好安保設施，確保幼兒園安全的威懾力量。第三，在技防方面，我們在教學樓、校園周邊安裝了監(jiān)控系統(tǒng)，得到有效的防預，確保幼兒園財產的安全。
三、校園周邊防控情況
重點部位安裝視頻監(jiān)控，并于開學前2月10日聘請專業(yè)公司人員對視頻監(jiān)控系統(tǒng)進行運行測試和維護，確保監(jiān)控系統(tǒng)正常運行，保障記錄準確不留死角。要求門衛(wèi)對外來人員進行嚴格審查并做好進出記錄，堅決杜絕外來不明人員隨意出入本園的情況發(fā)生。
四、安全教育情況
開學前，我園就制定了20xx年學校安全工作計劃，進一步埃及安全了各項安全規(guī)章制度。在2月10日召開了由全體教師參加的安全教育專題會議，對教師進行了安全教育。明確了有關領導和各崗位人員的安全職責，做到事事有人管，人人有責任，要求各班利用好“學校安全教育平臺”對幼兒進行安全教育，并上好安全第一課，要求把“第一課的安全教案”張貼在備課本的第一頁。更換宣傳欄里面的安全教育內容，確保不發(fā)生任何安全事故。
五、校車安全管理情況
開學前，我園在2月10日把校車車主蔡祥均、馮其紅及駕駛員和隨車照管人員齊杰、趙吉杰、劉正云、馬偉佳集中在一起，進行安全教育培訓，督促車主對校車進行定期維護審驗，確保校車車況良好。與駕駛員、隨車照管員簽訂安全責任書，進一步強化其安全責任意識。嚴格執(zhí)行惡劣天氣校車運行規(guī)定，認真落實校車運行六定制度，確保我園校車在開學第一天安全運行。
六、食品安全管理情況
我園堅持貫徹食品安全和衛(wèi)生防疫工作，不斷完善食堂的就餐環(huán)境，開學前，對伙房、餐廳進行徹底的衛(wèi)生消毒大掃除，對食堂員工進行了安全培訓，對伙房用電線路進行了整改，確保幼兒用餐安全。在食品采購、運輸、儲存、加工等環(huán)節(jié)均按照相關部門的規(guī)定，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。在采購環(huán)節(jié)上按照要求采購米、面、油、醋等，做到索票索證，建立了完善的臺賬制度。
春季開學工作自查報告13
根據(jù)《閩教辦督[20xx]1號》與《永教綜〔20xx〕24號》的文件精神以及區(qū)教育督導室的相關要求，我校對落實開學條件保障情況、學校安全工作情況、規(guī)范辦學行為情況、教師隊伍建設情況、學校自查工作情況，以及中小學校責任督學掛牌上崗等方面進行了細致的檢查，現(xiàn)將檢查結果總結如下：
一、及時成立了開學工作自查小組。
由校長XXX任小組組長，XXX、XXX為成員，對開學收費、課程安排、教學實施、安全工作、后勤保障，進行了認真自查。
二、自查結果
（一）開學條件保障情況
1、學校現(xiàn)有在崗教師8人于3月3日全部到崗進行政治業(yè)務學習，開始備課。學校原有學生96人，于3月6日到校報到93人，其中1人因家長孩子未及時返回，已向班主任請假，在3月9日已準時來校，另2人已前來辦理轉學手續(xù)。
2、3月3日校長在全體教師會議上認真全面的按排了本學期工作。
3、我校沒有因為困難而失學的學生，對于個別較貧困的學生大隊部已掌握相關情況，近日將去他們家里問候。
4、教材符合規(guī)定要求，統(tǒng)一由區(qū)教育局征訂，在開課前已及時發(fā)送到學生手中，教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題，保證了“一教一輔的原則”。
5、學校教學用品的保障及教學設備的使用正常有序。
6、為了讓學生盡快調整學習狀態(tài)，適應校園生活，學校在開學典禮上進行了“調整學習狀態(tài)，適應校園生活”的開學教育。
（二）、學校安全工作
1、進行了校園安全隱患排查。對學校廁所、操場、教室、功能室、圖書室、宿舍、圍墻和校園周邊進行了安全隱患排查，對存在的問題進行了整改。
2、學校與各辦公室和班主任及任課教師層層簽訂責任書，明確各自的'職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書，明確了家長應做的工作和應負的責任。同時不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度，保安員持證上崗并配齊配全安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應急處置裝備，校園配備一鍵式報警設施，校園重點部位安裝視頻監(jiān)控，校外人員進入校園進行登記，學生放學排隊回家。
3、落實了安全教育地方課程，通過安全教育課、消防安全演練、家長會、發(fā)放安全知識手冊、致學生家長書信等方式宣講安全知識。制定了地震、消防、校舍倒塌、食物中毒、擁擠踩踏等突發(fā)安全事件應急預案并組織應急疏散演練。校園網(wǎng)絡不存在安全漏洞，正常運行。
�。ㄈ┮�(guī)范辦學行為情況
1、開學收費工作
我校嚴格執(zhí)行國家和教育行政部門的政策，對收費項目進行了公示，只代收了教輔材料費，票據(jù)與實際收費相符。除此之外，學校無任何其它收費項目。各班主任、科任教師也無向學生收取任何費用現(xiàn)象。不存在違規(guī)亂辦學、亂辦班和亂收費等社會高度關注、群眾反映強烈的突出問題。
2、落實了“閩政辦〔2010〕8號”文件情況，課程安排符合國家和省級規(guī)定，開齊、開足、開好各門課程。落實了每天鍛煉一小時要求。不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布情況，學生作息時間安排科學合理，學校老師不存在組織學生補課情況。
學校責任督學牌掛在學校大門外最顯眼的位置，公示著領導姓名、職務、
聯(lián)系電話，讓過往群眾都能看得到，方便了與群眾的聯(lián)系。
�。ㄋ模┙處熽犖榻ㄔO情況
教師由上級配備，能滿足教學需要。學校在3月3日到3月5日進行了政治業(yè)務學習，學習了《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》以及省教育廳加強高校、中小學師德師風建設的有關文件，更新了學校的考勤制度，對全體教師有了新的要求，并設立獎懲制度，教師的合法權益能得到有效保障，相關工資福利和社保政策宣講到位，教師能通過合法途徑反映問題、表達訴求。
�。ㄎ澹⿲W校自查工作情況
落實了《教育部關于做好20xx年寒假春節(jié)期間有關工作的通知》和《福建省教育廳關于做好期末寒假和春節(jié)期間學校安全工作的通知》情況，有工作臺帳、問題清單及整改措施。
認真完成落實了20xx年開學工作專項督導要求，開展自查、抽查情況。有工作臺帳、問題清單、整改措施及自查報告。
春季開學工作自查報告14
3月5至7日，中心校對各校春季開學情況進行了一次全面檢查，檢查內容包括：常規(guī)管理、辦學行為、學校安全工作、留守兒童之家建設、學校標準化建設、學前教育;重點是常規(guī)管理和學校安全工作。下面就自查情況作簡單匯報：
一、開學工作
中心校2月24日召開校長會，傳達2月23日縣局開學會議精神，全面部署本期開學工作。各小學教師均于2月25日到校，打掃校園環(huán)境衛(wèi)生，迎接新學期開學;為營造良好的開學氛圍，龍泉中心學校本部還拉起迎接新學期開學的橫幅，鼓樓小學舉行了新學期開學典禮，讓學生從春節(jié)的喜慶中回到課堂。
二、常規(guī)管理
各校認真制訂新學期工作計劃，學校各項規(guī)章制度齊全。教師按時到崗上課，各校學生如期到校，開學一切情況正常。有食堂的學校，各項管理制度上墻，大板小學住宿生宿舍整潔衛(wèi)生，猶如學生溫暖的新家。
三、教育教學
嚴格執(zhí)行國家課程標準，按要求開齊開足課程;重視音體美等學科的開設，開學第三天，鐵爐小學就開展了開學第一課大課間活動：2月27日下午第二節(jié)課，在鐵爐小學操場上，少先隊中隊輔導員馮傳紅老師給同學們上了開學第一課。馮傳紅老師從預防傳染病、飲食安全的防范、運動的安全、合理處理壓歲錢等四個方面介紹了相關的知識，進行了安全、德育、心理健康方面的教育。同學們從中受益匪淺。各校教師學科教學計劃詳細，提前備課，按進度上課，作業(yè)及時批改。
四、安全工作
新學期，各校認真制訂學校安全工作計劃及管理制度，全面落實到位，層層簽訂責任狀：中心學校與各校校長、各校與班主任教師簽訂責任書，職責明確、責任到人：如新屋小學與教師、班級簽訂安全工作責任書、路隊護送責任書和衛(wèi)生安全責任書。開學初，各校對校園及周邊環(huán)境進行安全隱患大排查，及時以書面形式上報中心學校分管領導。有學生乘車上學的學校，建立了學生乘車臺帳，嚴禁超載等違規(guī)行為。
五、規(guī)范辦學行為
嚴格按縣局規(guī)定收費，設立公示欄，公示收費標準、收費項目、收費依據(jù)及監(jiān)督舉報電話;教輔資料遵循自愿的原則，無亂征訂教輔現(xiàn)象;無亂辦班、亂補課現(xiàn)象。
為規(guī)范民辦幼兒園辦園行為，保證幼兒入園安全，新屋小學會同村兩委，多方協(xié)調，將C類看護點新星幼兒園并入B類看護點喜洋洋幼兒園鼓樓小學通過做工作協(xié)調，將C類看護點鼓樓幼兒園取締。
六、其它工作
鎮(zhèn)中心幼兒園在建工程進展順利，目前二層即將封頂。各校制訂新學期留守兒童之家工作計劃，開展有益活動，正常開通親情電話，讓留守兒童之家真正成為學生的家。學校標準化建設進展順利，中心校本部、鐵爐小學圖書室，圖書分類整理擺放，正式投入使用，學生受益匪淺;實驗室通水通電，實驗儀器分類登記造冊，各項制度齊全。
七、好的做法：
1、積極營造良好的開學氛圍：龍泉中心學校本部拉橫幅，迎接新學期開學的;鼓樓小學舉行了新學期開學典禮，讓學生從春節(jié)的喜慶中回歸課堂，為美化校園環(huán)境，新學期鼓樓小學還購進15盆盆景裝點校園，在校園內大門兩邊建起宣傳櫥窗，學生運動場與綠化帶建起隔離欄。
2、安全教育落實到位：各校及時上好春季開學安全教育第一課和心理健康課，下畈小學將班主任的`該兩項資料統(tǒng)一裝訂成冊，鐵爐小學利用大課間活動進行全面宣傳;為緩解放學時校正門學生擁擠，龍泉小學在校園南面新開一側門，分流學生上下學，消除因學生擁擠帶來的安全隱患。
3、學校標準化建設正式啟用：鐵爐小學墻體文化彰顯學校的辦學思想和辦學方向;本部、鐵爐兩校圖書室使用、借閱、管理制度齊全，面向學生開放，全體學生得到收益，實驗室、儀器室通水、通電。
4、資料建設：松田、下畈等校，學校各項制度及時整理，裝訂成冊。
八、存在問題：
1、各項目學校均存在較大的安全隱患：林豐小學生活用房橫條霉爛、下拖，廁所隨時有倒塌的危險;危改項目手續(xù)繁雜，一時難以落實到位。
2、教學用房嚴重不足：鐵爐小學教師辦公室與實驗器材室、圖書室與電教室、實驗室與教室混用;松田小學教學用房也相當緊缺。
春季開學工作自查報告15
根據(jù)安徽省政府教育督導委員會、安徽省教育廳《關于開展20xx年高等學校春季開學工作專項督導檢查的通知》(省教秘督〔20xx〕7號)的文件精神，現(xiàn)就我院20xx年春季開學情況匯報如下：
一、基本情況
20xx年春學期，我院教職工于3月2日正式上班，3月4日召開全體教職工大會，具體安排部署新學期開學工作和新學期學院工作計劃，3月7日、8日為學生返校報道、注冊、領書時間，3月9日全院在校班級正式上課。目前，學院學生到校情況良好，各項工作均按既定要求部署到位，秩序井然。
二、開學條件保障情況
1、積極組織全院師生及時返校。為開展好學院新學期各項工作，我院教職工已于3月2日(趕在學生返校前一周)正式到崗。3月2日上午八點，學院黨委書記鄭丹竹帶領學院主要領導對學院各部門進行了走訪調研，檢查各部門教職工到崗情況，了解新學期開學準備情況，教職工到崗情況良好。3月7、8日學生返校報到，3月9日正式上課，根據(jù)各個班級上報的學生到校情況登記表和學院抽查情況反映，學生返�？傮w表現(xiàn)良好，未出現(xiàn)學生無故不返校情況。截止3月9號下午，未到校生僅24人，其中護理系16人，藥學系4人，醫(yī)學技術系2人，均已向所在系請假并說明情況(部分學生目前已經(jīng)返校)。
2、積極落實國家各項資助政策。新學期開學特困學生均已返校，全院無一例因家庭困難而退學。各項資助均已到位。20xx/2019學年度困難學生家庭走訪活動的通知年前已發(fā)各系，3月14開始具體實施，4月份完成。
3、各項后勤保障工作得力。3月4日上午，根據(jù)學院的統(tǒng)一部署，后勤服務中心全深入學生宿舍、食堂、校園環(huán)境等檢查開學準備和安全工作，要求后勤全體職工提前做好飲食服務、公寓住宿、日常維修、校園保潔等后勤工作，仔細排查水電情況和隱患，為師生開學創(chuàng)造良好條件。
三、學院安全工作情況
1、及時排查校園安全隱患。3月2日，鄭丹竹帶領學院領導對校園內重點部位，人員密集場所，如學生宿舍、食堂、圖書館、實驗室等進行了一一檢查，對存在安全隱患的地方及時與相關部門進行了聯(lián)系，進行維修和排除。之后，總務處(保衛(wèi)處)對全院安全工作又進行了全面細致的檢查，排除一切安全隱患。目前，學院已開學近一周，無任何安全事故發(fā)生。
2、全面落實校園人防、物防、技防措施。結合學院管理機制，我們合理調整值班時間，值班人員，嚴格做到24小時巡邏;巡邏人員持證上崗并配備專用巡邏車輛、鋼叉、橡膠棒等保衛(wèi)裝備，起到了對外來人員的震懾。同時在學院各路口、宿舍、教學樓、行政樓、圖書館、實驗樓等重要部位安裝監(jiān)控設施，做到了全覆蓋，無死角。
3、嚴格管理學院公車。目前我院共有4輛公車，已于開學前進行了安全檢查和保養(yǎng)工作，各車輛性能良好，四名司機均為我院專職司機，技能嫻熟。同時，對學院門口及大門內設置了相關指示牌。
4、及時開展學生安全教育。學院利用給學生所發(fā)的通知書、宣傳稿、宣傳欄、黑板報等形式宣傳《安全生產法》，同時，保衛(wèi)處與學生處相互配合，對學生開展消防知識及安全生產知識的宣教，使學生加強了對于消防安全及安全生產工作的認識;組織全員教職工學習《消防安全法》，通過學習真正起到了使全體教職工掌握安全知識，增強全體教職工的安全意識和自我防范能力。新學期開學已經(jīng)了進行一次安全教育講座(各系安排)，一次學生心理健康教育講座(學生處統(tǒng)一安排)。新學期開學第二周將進行全院性安全衛(wèi)生大檢查。
5、校園網(wǎng)絡建設和管理周密到位。開學初聯(lián)合中國電信、移動，對學院網(wǎng)絡安全問題進行了檢查。目前，網(wǎng)絡通暢且無安全隱患。
四、校園安全情況
嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，嚴格控制和管理服務性收費和代收費，且及時公開收支明細。
五、師德建設情況
全面落實教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》等文件精神，無違反教師職業(yè)道德行為和事件。根據(jù)教育部《關于建立健全高校師德建設長效機制的'意見》，積極引導我院廣大教師做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的黨和人民滿意的好老師，我院成立了《皖西衛(wèi)生職業(yè)學院師德建設工作委員會》，全面負責學院的師德建設和長效機制的建立。制定了《皖西衛(wèi)生職業(yè)學院師德建設工作實施方案》，并加強對教師進行師德教育和考核。20xx年教師節(jié)前，組織青年教師開展了以“踐行社會主義核心價值觀”為主題的演講比賽。開展了優(yōu)秀教師評選活動，召開了表彰大會，制作海報對優(yōu)秀教師進行宣傳，樹立師德典型。邀請皖西文化名人史紅雨先生在學院“醫(yī)學人文大講壇”上作了題為《身在六安，知我六安，愛我六安》的精彩報告，提升了教師繼承紅色精神，熱愛黨、熱愛祖國和熱愛教育的情懷。
六、存在的主要問題及整改措施
目前，學院管理與制度建設還有待進一步完善，新的學院規(guī)章制度已于20xx年末制訂成功。本學期，將按照新的規(guī)章制度對學院各項工作加強管理和完善;努力爭取資金對學院一些老的設備進行更新?lián)Q代，全力改善辦學條件，努力為全院師生營造一個更好的學習、生活環(huán)境。
【春季開學工作自查報告】相關文章：
春季開學工作自查報告03-22
春季開學工作自查報告10-30
春季開學自查報告03-10
春季開學的自查報告01-04
中學春季開學工作自查報告12-30
春季學期開學工作自查報告04-08
春季學期開學工作自查報告03-15
小學春季開學工作自查報告03-03
春季中學開學工作自查報告03-15
小學春季開學工作自查報告03-15