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服務(wù)自查報(bào)告

時(shí)間:2023-01-18 13:23:13 自查報(bào)告 我要投稿

服務(wù)自查報(bào)告(15篇)

  在生活中,報(bào)告對(duì)我們來說并不陌生,不同的報(bào)告內(nèi)容同樣也是不同的。那么報(bào)告應(yīng)該怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的服務(wù)自查報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

服務(wù)自查報(bào)告(15篇)

服務(wù)自查報(bào)告1

計(jì)劃財(cái)務(wù)部:

  根據(jù)《中國銀監(jiān)會(huì)關(guān)于進(jìn)一步開展銀行不規(guī)范服務(wù)收費(fèi)清理工作的通知》(銀監(jiān)發(fā)[20xx]26號(hào))精神及總行要求,我行對(duì)照排查重點(diǎn),對(duì)我行自20xx年1月1日以來的各項(xiàng)收費(fèi)情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)。

  根據(jù)通知要求,我行成立了以分管行長為組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員的服務(wù)收費(fèi)清理領(lǐng)導(dǎo)小組,并召開了領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,研究布置不規(guī)范服務(wù)收費(fèi)清理工作。會(huì)議確定分行計(jì)財(cái)部為本次自查的牽頭部門,計(jì)財(cái)部、風(fēng)險(xiǎn)部、個(gè)金部、營業(yè)部抽調(diào)人員組成自查小組,對(duì)我行現(xiàn)行服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)行為進(jìn)行梳理排查,組織自查自糾,及時(shí)清理糾正不規(guī)范服務(wù)收費(fèi)行為。

  二、自查情況。

  1、服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目。本行服務(wù)收費(fèi)由總行統(tǒng)一進(jìn)行制訂和管理,我行嚴(yán)格按總行制定的服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目及價(jià)格進(jìn)行收費(fèi),并在營業(yè)場(chǎng)公示服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目;不存在巧立名目、層層加價(jià)和分支機(jī)構(gòu)擅自增加收費(fèi)項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)的情況;應(yīng)該由我行承擔(dān)的盡職調(diào)查等相關(guān)成本依法由我行承擔(dān),沒有通過“受托支付”環(huán)節(jié)管理費(fèi)等方式轉(zhuǎn)化為有償服務(wù);對(duì)小型微型企業(yè)禁收限收費(fèi)用及十二項(xiàng)免除收費(fèi)的'項(xiàng)目落實(shí)應(yīng)免盡免要求,真正做到精簡規(guī)范收費(fèi)項(xiàng)目,挖掘減費(fèi)讓利空間。

  2、清理規(guī)范收費(fèi)行為。不存在以存定貸或以貸轉(zhuǎn)存,變相抬高企業(yè)融資成本的行為;沒有捆綁銷售、轉(zhuǎn)嫁經(jīng)營成本,增加客戶額外負(fù)擔(dān)的行為;沒有收費(fèi)不服務(wù)或收費(fèi)質(zhì)價(jià)不符的行為;沒有浮利分費(fèi);沒有設(shè)計(jì)復(fù)雜結(jié)構(gòu)產(chǎn)品,增加企業(yè)融資中間環(huán)節(jié)等行為。

  3、績效考核機(jī)制。經(jīng)營計(jì)劃遵循審慎性原則,根據(jù)分行三年計(jì)劃制定,考核指標(biāo)參照總行下達(dá)的指標(biāo),根據(jù)分行實(shí)際和合理預(yù)期制訂;激勵(lì)掛鉤方式合理,中間業(yè)務(wù)收入指標(biāo)和基層機(jī)構(gòu)費(fèi)用分配等不掛鉤。

  4、投訴舉報(bào)處理。自20xx年1月1日以來沒有收到過涉及服務(wù)收費(fèi)的投訴舉報(bào),但我行消費(fèi)者管理辦法和客戶投訴處理流程對(duì)各類投訴處理進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)定。

  三、存在問題及整改。

  因嚴(yán)格執(zhí)行總行制定的服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目及價(jià)格,缺乏相應(yīng)的權(quán)限及制度,在努力挖掘?yàn)槠髽I(yè)進(jìn)一步減費(fèi)讓利的空間方面的主動(dòng)性存在不足。在今后的工作中,要加強(qiáng)調(diào)查研究,在分行權(quán)限范圍內(nèi)為企業(yè)進(jìn)一步減費(fèi)讓利。

  XX分行

20xx年6月15日

服務(wù)自查報(bào)告2

  為積極應(yīng)對(duì)人口老齡化,建立健全覆蓋城鄉(xiāng)的養(yǎng)老服務(wù)體系,促進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的健康發(fā)展,依據(jù)《山西省國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十三個(gè)五年規(guī)劃綱要》以及《山西省人民政府關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的意見》《山西省人民政府關(guān)于支持社會(huì)力量發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)若干措施的通知》,晉中市委市政府確定的全市養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展重點(diǎn)任務(wù)和xx區(qū)十三五規(guī)劃,逐步完善我區(qū)養(yǎng)老服務(wù)體系,逐步形成以國家、集體興辦的老年福利機(jī)構(gòu)為骨干,以社會(huì)力量興辦的老年福利機(jī)構(gòu)為新的增長點(diǎn),以家庭養(yǎng)老服務(wù)和保障為基礎(chǔ)的有我區(qū)特色的養(yǎng)老服務(wù)體系。

  按照以人為本、政府主導(dǎo)、政策扶持、多元并舉、市場(chǎng)運(yùn)作的總體思路,探索建立制度完善、快捷便民、服務(wù)良好的養(yǎng)老服務(wù)模式,全面建成以居家養(yǎng)老為基礎(chǔ)、社區(qū)養(yǎng)老為依托、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老為支撐的養(yǎng)老服務(wù)體系。到20xx年,全區(qū)社會(huì)養(yǎng)老床位數(shù)達(dá)到每千名老年人40張以上。社區(qū)日間照料中心、老年人活動(dòng)中心等服務(wù)設(shè)施覆蓋所有社區(qū),90%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和40%以上的農(nóng)村社區(qū)建立包括養(yǎng)老服務(wù)在內(nèi)的社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施和站點(diǎn)。推進(jìn)我區(qū)養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)快速健康發(fā)展。

  一、農(nóng)村敬老院:

  截止目前全區(qū)農(nóng)村五保戶共有1373人,其中分散供養(yǎng)的1322人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院3個(gè),共有床位222張,現(xiàn)入住63名農(nóng)村五保戶,其中:北田中心敬老院建筑面積1973平方米,共有床位100張,當(dāng)前入住32人;修文中心敬老院建筑面積1840平方米,共有床位72張,當(dāng)前入住15人;張慶中心敬老院建筑面積700平方米,共有床位45張,當(dāng)前入住16人,這三個(gè)敬老院屬省、市、區(qū)投資,鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建并管理的公辦機(jī)構(gòu)。

  全區(qū)十個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中,現(xiàn)有鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心敬老院三個(gè),另外七個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中,有意向建敬老院的有郭家堡、東陽、什貼、東趙等四個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),可供建設(shè)用地,其中郭家堡鄉(xiāng):小東關(guān)有12畝公益用地、白草坡有18畝建設(shè)用地;東陽鎮(zhèn):結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)可建一所標(biāo)準(zhǔn)的敬老院;什貼鎮(zhèn):龍白村廢棄小學(xué),占地面積畝;東趙鄉(xiāng):東趙村廢棄小學(xué),占地面積6畝。投資金額需按建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的`要求計(jì)算。

  二、民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu):

  xx區(qū)轄區(qū)內(nèi)目前共有8所取得行政許可的民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu),分別是xx區(qū)福祥和養(yǎng)老院,20xx年行政許可(位于新華街25號(hào),占地面積20xx㎡,共有床位100張,現(xiàn)入住59人)、xx區(qū)康樂老年公寓,20xx年行政許可(位于北田鎮(zhèn)張胡村,共有床位100張,現(xiàn)入住16人)、xx區(qū)咱家養(yǎng)老院,20xx年2月行政許可(位于燃料公司宿舍,共有床位70張,現(xiàn)入住61人)、xx區(qū)馨樂養(yǎng)老院,20xx年10月行政許可(位于燃料公司宿舍,共有床位50張,現(xiàn)入住人數(shù)46人)。郭家堡二娥養(yǎng)老院,20xx年4月行政許可(位于郭家堡村正北街26號(hào),建筑面積300㎡,共有床位20張,現(xiàn)入住19人)、xx區(qū)小五臺(tái)療養(yǎng)院,20xx年11月行政許可(位于xx區(qū)什貼鎮(zhèn)山莊頭村小五臺(tái)莊園,建筑面積3000㎡,共有床位100張,)20xx年我區(qū)新增二所養(yǎng)老院,

  1、xx區(qū)德孝緣養(yǎng)老院,20xx年4月行政許可(位于xx區(qū)大東關(guān)上三角5排,建筑面積235㎡,共有床位20張,現(xiàn)入住11人)

  2、xx區(qū)德源養(yǎng)老院,20xx年4月行政許可(位于xx區(qū)錦綸東街412號(hào),建筑面積20xx㎡,共有床位60張,)xx區(qū)德源養(yǎng)老院是我區(qū)目前唯一的一家醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的綜合性養(yǎng)老院。

  三、落實(shí)養(yǎng)老優(yōu)惠政策。

  認(rèn)真落實(shí)國家現(xiàn)行支持養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的稅收優(yōu)惠政策,對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)提供的養(yǎng)護(hù)服務(wù)免征營業(yè)稅,對(duì)符合條件的非營利性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)按規(guī)定免征企業(yè)所得稅。對(duì)企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人向非營利性養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的捐贈(zèng),符合相關(guān)規(guī)定的,準(zhǔn)予在計(jì)算其應(yīng)納稅所得額時(shí)按稅法規(guī)定比例扣除。

  四、防止養(yǎng)老服務(wù)業(yè)非法集資。

  我們印制了關(guān)于防止對(duì)養(yǎng)老院進(jìn)行集資入股非法活動(dòng)的宣傳資料,今年6月在區(qū)政府的統(tǒng)一安排下,我們走上街頭進(jìn)行了廣泛深入的宣傳。

服務(wù)自查報(bào)告3

  為充分發(fā)揮家庭醫(yī)生作為居民健康“守門人”的作用,結(jié)合基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作實(shí)際,全面推行家庭醫(yī)生簽約服務(wù)。現(xiàn)將我們的工作總結(jié)如下。

  (一)高度重視,積極部署

  根據(jù)區(qū)衛(wèi)計(jì)委的工作部署,結(jié)合我轄區(qū)情況,制定了《焦山社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作實(shí)施方案》,成立了以院長為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員由院班子、防保站、鄉(xiāng)村醫(yī)生、護(hù)理人員組成,成立了4個(gè)健康服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

  (二)廣泛宣傳,深入動(dòng)員

  為保證服務(wù)工作順利有序進(jìn)行,自9月底開始,我中心通過四個(gè)途經(jīng)進(jìn)行宣傳:

  1.利用我中心的LED電子顯示屏、健康教育宣傳欄對(duì)就診居民進(jìn)行宣傳。

  2.通過發(fā)放“致廣大居民的一封信”的宣傳單進(jìn)行宣傳。

  3.通過街道辦,積極與各村支書協(xié)調(diào),請(qǐng)他們用各種途徑代為宣傳家庭醫(yī)生簽約式服務(wù)工作的相關(guān)內(nèi)容。

  4.家庭醫(yī)生服務(wù)團(tuán)隊(duì)通過入戶的形式進(jìn)行宣傳。

  (三)明確原則,分級(jí)管理

  1.分片服務(wù)、明確責(zé)任根據(jù)銅山街道辦人口分布及村衛(wèi)生所分布特點(diǎn),以轄區(qū)5個(gè)村衛(wèi)生室為載體,將每個(gè)行政區(qū)域“網(wǎng)格化”劃歸相應(yīng)的村衛(wèi)生室,保證銅山街道所有居民均能得到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系覆蓋。中心和村衛(wèi)生室組成了由“一位醫(yī)生、一位護(hù)士、一位公衛(wèi)人員、及鄉(xiāng)村醫(yī)生”為核心的“家庭醫(yī)生式簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)”,提供家庭醫(yī)生式服務(wù)。明確所管轄的村居分布,并在各村部設(shè)立“家庭醫(yī)生式簽約服務(wù)團(tuán)隊(duì)”公示牌,公示團(tuán)隊(duì)服務(wù)人員、服務(wù)范圍、聯(lián)系方式等信息。

  2.分類服務(wù)、明確標(biāo)準(zhǔn)

  按照健康狀況和健康需求情況劃分為三類:第一類為健康普通人群,第二類為需關(guān)注的`人群,第三類為慢性病人群,第四類為高;蚝喜(yán)重并發(fā)癥病人、重性精神病、殘疾人、優(yōu)扶對(duì)象、空巢老人等特殊人群。根據(jù)居民所處的類別,明確服務(wù)內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn),提供針對(duì)性的簽約服務(wù)并保證服務(wù)的質(zhì)量和可持續(xù)性。

  截止到20xx年底,我轄區(qū)簽約20xx戶,簽約人口8137人,重點(diǎn)人群841人,我轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)人群簽約率不高,建檔立卡低收入人群目標(biāo)沒有完成。在今后的工作中加大對(duì)慢性病人、0-6歲兒童,孕產(chǎn)婦,肺結(jié)核,殘疾人,老年人簽約服務(wù)。通過入門、入戶簽約服務(wù),發(fā)現(xiàn)外出人員較多,流動(dòng)性大,個(gè)別村民對(duì)家庭醫(yī)生簽約服務(wù)意識(shí)性差,多次宣傳動(dòng)員,不能相信服務(wù)模式;認(rèn)為簽約單位醫(yī)療條件差,沒有市級(jí)醫(yī)院醫(yī)療條件好,不能信任;個(gè)別家庭認(rèn)為,不簽約更好,他們有身體健康問題,隨時(shí)達(dá)120,也方便;不需要社區(qū)服務(wù)。

  在今后的工作中,大力宣傳家庭醫(yī)生服務(wù)模式,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,與轄區(qū)居民建立穩(wěn)定的健康服務(wù)關(guān)系,成為轄區(qū)居民健康生活的貼心人!主要負(fù)責(zé)轄區(qū)居民診療、健康體檢、和健康指導(dǎo)咨詢服務(wù),認(rèn)真做好常見病、多發(fā)病、慢性病診治,做好院外急救與轉(zhuǎn)診;承擔(dān)轄區(qū)居民健康檔案和醫(yī)療保健;根據(jù)轄區(qū)居民主要健康問題,制定、實(shí)施服務(wù)計(jì)劃;提供一對(duì)一服務(wù)模式;做轄區(qū)居民健康的守護(hù)神!

服務(wù)自查報(bào)告4

  來到**證券這個(gè)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)很多年了,我從一個(gè)對(duì)證券一無所知的新兵,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同仁的關(guān)心和幫助下,漸漸成熟起來。但回首繼往,很少對(duì)自身進(jìn)行深入的自省。這次,市公司號(hào)召全體員工開展自查自評(píng)活動(dòng),對(duì)于我來說,是一個(gè)很好的發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘自己,改造自身的機(jī)會(huì),因此,我認(rèn)真的對(duì)自己進(jìn)行了反思、解剖,我覺得自身的基本狀況如下:

  一、優(yōu)勢(shì):

  一是**證券三年來培養(yǎng)了我較強(qiáng)的敬業(yè)精神和高度的事業(yè)心、責(zé)任感以及堅(jiān)持不懈、持之以恒的務(wù)實(shí)的工作態(tài)度。在工作上我從不計(jì)較個(gè)人得失,事事以公司利益為重。為了服務(wù)部的利益,我常常找相關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系,避免服務(wù)部利益受損而主動(dòng)去創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;為了多開發(fā)客戶,我多次自費(fèi)組織從其它證券公司開發(fā)的客戶到荊門辦理轉(zhuǎn)托管手續(xù)。在工作中不論困難有多大,希望多渺茫,我從不輕易放棄,總是想千方設(shè)百計(jì)的努力地讓工作達(dá)到自己預(yù)期的目的。

  第二個(gè)優(yōu)勢(shì)是本人具有得天獨(dú)厚的外部人文環(huán)境資源優(yōu)勢(shì)。優(yōu)良的人文環(huán)境資源也是生產(chǎn)力,能極大地推動(dòng)且方便我們工作特別是客戶開發(fā)崗位工作的有效開展,讓各種努力起到事半功倍的效果。首先作為土生土長的**人,我對(duì)**縣城及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況基本了解,特別是轉(zhuǎn)型以后我對(duì)**每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顟B(tài)做過祥細(xì)的調(diào)查,我可以運(yùn)用自己對(duì)**客觀環(huán)境的了解和掌握的第一手調(diào)查資料,直接運(yùn)用到工作中去。其次,雖然我是位女同志,但在與人交往中對(duì)人坦誠、義氣,在**我熟人和朋友較多,尤其是我的家庭及親屬成員、同學(xué)朋友中和縣城各大中型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人基本都很熟悉,且有一定的影響力,因而便于我充分利用廣泛的人際關(guān)系,以及固有的親情、友情,借助他們的力量來協(xié)助我開發(fā)各層次的客戶,從而形成穩(wěn)固網(wǎng)狀的證券及基金客戶銷售網(wǎng)絡(luò),并且有利于這一客戶網(wǎng)絡(luò)不斷良性拓展壯大。

  第三個(gè)優(yōu)勢(shì)是我有從事客戶開發(fā)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及工作能力。三年來,我作為**客戶開發(fā)崗位上的主力隊(duì)員為**服務(wù)部的客戶開發(fā)做了一些力所能及的工作,證券和基金銷售業(yè)績?cè)诜⻊?wù)部都名列第一。這些業(yè)績和工作能力也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的肯定、認(rèn)可和不斷鼓勵(lì),這是我競(jìng)聘客戶開發(fā)崗的信心之源。

  另外,我認(rèn)為我最大的優(yōu)勢(shì)還在于對(duì)客戶開發(fā)崗充分的、理性的認(rèn)識(shí),F(xiàn)在,現(xiàn)實(shí)中對(duì)客戶開發(fā)崗存在“三不”認(rèn)識(shí):即有些同仁認(rèn)為只要搞好內(nèi)部的IT崗、交易崗、客戶管理崗環(huán)境建設(shè),客戶自然主動(dòng)找上門來,不必要干客戶開發(fā);有些同仁認(rèn)為客戶開發(fā)崗面對(duì)的是三教九流各階層的人,魚龍混雜,做的是低聲下氣求人的活,不屑于干客戶開發(fā);還有些同仁認(rèn)為客戶開發(fā)崗風(fēng)險(xiǎn)大、難度大,待遇低,難于出業(yè)績,不敢于干客戶開發(fā)。這些認(rèn)識(shí)都是錯(cuò)誤的。我認(rèn)為,客戶的開發(fā)就如同一個(gè)企業(yè)不斷地推出新的系列產(chǎn)品一樣,它是一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵所在。我們證券行業(yè)更是如此,如果一個(gè)證券營業(yè)部或者服務(wù)部不努力開發(fā)新的客戶,那么這個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的資券總值就會(huì)隨著證券市場(chǎng)逐步的發(fā)展規(guī)范而慢慢的縮水。如果不迅速地采取措施,穩(wěn)住老客戶,擴(kuò)充、補(bǔ)充新鮮的血液,長此以往,我們苦心經(jīng)營的證券市值就會(huì)越來越少,在沉重的成本的壓力下,必將導(dǎo)致收不抵支,嚴(yán)重虧損,甚至無法生存下去,所以我認(rèn)為開發(fā)客戶是我們證券服務(wù)部生存和發(fā)展的根本。從事客戶開發(fā)崗位工作,有風(fēng)險(xiǎn),有難度,但越是這樣,我們應(yīng)該越有勇挑重?fù)?dān)、舍我其誰的勇氣來為公司分憂,為公司發(fā)展效力。我們現(xiàn)在某種程度上正面臨著潛在客戶萎縮的危機(jī),客戶開發(fā)力度不大,成效不明顯,同時(shí)還有強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手萬聯(lián)證券,我做為**本地人,更因?yàn)槲沂?*證券的一分子,理所當(dāng)然地應(yīng)勇敢的站出來,為公司出力獻(xiàn)策,擊挎競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,讓我們服務(wù)部有一個(gè)良好的上升空間,使我們做大做強(qiáng),成為品牌服務(wù)部。

  二、劣勢(shì)

  1、證券業(yè)務(wù)知識(shí)的`學(xué)習(xí)不夠。

  2、股評(píng)分析能力還有欠缺。

  3、對(duì)待挫折的承受力還不強(qiáng)。

  4、“沒有讓自己跑起來”。

  三、機(jī)會(huì)

  第一,就地開發(fā):認(rèn)真清理服務(wù)部現(xiàn)有的客戶結(jié)構(gòu),找出休眠戶。我想這些客戶能主動(dòng)到我部開戶,雖然現(xiàn)在暫時(shí)未炒股或?qū)①Y金抽出挪作它用,但至少說明他們有較強(qiáng)的投資意識(shí),有一定的炒股基礎(chǔ)。這些休眠戶中,通過我們?nèi)ヅΓ欢〞?huì)有部分客戶重出江湖,再次決戰(zhàn)證券市場(chǎng)的。這種開發(fā)方式比我們盲目去尋找客戶要方便、容易的多。

  第二,開發(fā)企業(yè)投資者:**縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)相對(duì)較強(qiáng),目前共有各類企業(yè)1238家,其中,投資過億的企業(yè)8家,如**輕機(jī)、**化工、**紡織、**水泥等;過千萬元的38家,如**液壓、**膠輥、**米業(yè)、***米等;外資企業(yè)9家,如湖北**、**藥業(yè)、**科技電池等,上市公司1家,為**輕機(jī)。這些企業(yè)才是我們真正潛在的客戶群體。對(duì)那些有自主權(quán)的企業(yè)而言可以通過我們的社會(huì)關(guān)系逐步讓他們進(jìn)行基金投資,獲得穩(wěn)定收益,對(duì)那些自主權(quán)較大的個(gè)體企業(yè),我們可以通過各種方式和渠道讓他們到我們服務(wù)部來投資,我想,只要我們不懈地去努力,一定會(huì)獲得豐厚的回報(bào)。

  第三,從我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手**證券開發(fā)現(xiàn)成的客戶,盡管****服務(wù)部為非法網(wǎng)點(diǎn)

  的,無證經(jīng)營,自身?xiàng)l件又比我們差,但他們的客戶數(shù)量和資券總值都比我們服務(wù)部多,且以上市公司**輕機(jī)職工客戶為主(達(dá)20xx余人)。我想利用我們良好的交易環(huán)境、合法的品牌、優(yōu)良的信息資源以及我與很多輕機(jī)股民的親情、友情關(guān)系,采取重點(diǎn)突破,以點(diǎn)帶面,最后全面出擊的策略,去動(dòng)搖萬聯(lián)的客戶,應(yīng)該是很有希望的,這將是我今后開發(fā)客戶的工作重點(diǎn)。

  第四、加大服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)幅射力度。我們可以在**縣城周邊幾個(gè)較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)去拓展我們的市場(chǎng)。從中國的證券市場(chǎng)發(fā)展來看,不久的將來鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)有不少的居民一定向證券市場(chǎng)投資,只是目前他們對(duì)證券市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)還不夠,甚至可以說他們還不真正懂得證券這個(gè)概念,為了搶占市場(chǎng),我將率先去爭(zhēng)取尚不被受重視的**證券市場(chǎng)的盲區(qū)。當(dāng)前,突破的重點(diǎn)是可以利用企事業(yè)單位改良大量下崗人員買斷后手中握有大量現(xiàn)金,持幣觀望,對(duì)投資實(shí)體持謹(jǐn)慎態(tài)度的心態(tài),在其中發(fā)展一部分有較強(qiáng)組織能力、語言表達(dá)能力的人員,像銷售保險(xiǎn)一樣來推銷證券基金,將基金返還提成的部分按比例做為報(bào)酬給付銷售者,激勵(lì)銷售者更為努力的工作,然后在條件成熟時(shí),將之?dāng)U大到證券銷售的其它領(lǐng)域。

  四、威脅

  1、來自同行業(yè)的威脅。

  2、來自同事的威脅。

  3、來自自身素質(zhì)的威脅。

  4、來自市場(chǎng)的威脅。

服務(wù)自查報(bào)告5

  一、整體評(píng)價(jià)

 。ㄒ唬┱w狀況和評(píng)級(jí)結(jié)果概述

  20xx年度,我部按照總分行有關(guān)內(nèi)部控制的要求,從人力資源、企業(yè)文化、信息溝通與反饋等各環(huán)節(jié)入手,積極加強(qiáng)人力專業(yè)內(nèi)控建設(shè),內(nèi)控建設(shè)得到有效加強(qiáng),內(nèi)控自我評(píng)價(jià)為滿意級(jí)。

  (二)20xx年度內(nèi)部控制改進(jìn)情況

  20xx年,我部在全力做好服務(wù)中心工作的基礎(chǔ)上更加重視內(nèi)控建設(shè),定期組織部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度,并嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度來開展員工招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰、晉升等專業(yè)工作,各項(xiàng)專業(yè)工作的規(guī)范化水平較往年有了明顯提高。與20xx年相比,我部內(nèi)控改進(jìn)情況比較明顯,主要表現(xiàn)在我部主要負(fù)責(zé)的“4率”操作性指標(biāo)均比上一年度有所上升。其中人員持證上崗率得分上升到100分,關(guān)鍵崗位輪崗和強(qiáng)制休假率上升到100分,人員流動(dòng)率上升到94分,當(dāng)期整改率達(dá)到96分。

  (三)存在的不足

  20xx年,在我部內(nèi)控建設(shè)取得一定成績的同時(shí),也存在一定的不足,主要表現(xiàn)在:

  1、“4率”操作性指標(biāo)雖有所上升,但仍與總行的標(biāo)準(zhǔn)分有差距,尚有進(jìn)一步改進(jìn)的空間。

  2、對(duì)本專業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)、把握水平仍有待于進(jìn)一步提高。

  二、具體評(píng)價(jià)

 。ㄒ唬﹥(nèi)部控制環(huán)境自我評(píng)價(jià)

  1、人員、機(jī)構(gòu)設(shè)置與變化情況

  截至20xx年11月末,我分行共有內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)37個(gè),其中管理部室13個(gè)、經(jīng)營單位24個(gè)(含票據(jù)中心、支行、營銷部、市場(chǎng)部)。

  截止20xx年11月30日,分行共有人員468人,其中:在冊(cè)行員(編制內(nèi))388人(按照有關(guān)規(guī)定未將借調(diào)總行4人納入統(tǒng)計(jì)),臨時(shí)用工30人(業(yè)務(wù)崗位27人,返聘3人),勞務(wù)派遣用工51人;6、7級(jí)行員48人,8、9級(jí)行員87人。

  在冊(cè)行員和臨時(shí)用工中,管理人員(含行領(lǐng)導(dǎo))123人,占比29%;會(huì)計(jì)人員119人,占比28%;營銷人員(包括客戶經(jīng)理和經(jīng)營單位班子成員)175人,占比42%?蛻艚(jīng)理共111人,客戶經(jīng)理數(shù)量比去年同期凈增長3人,增幅3%。

 2、考核激勵(lì)機(jī)制

  目前仍執(zhí)行20xx年度綜合經(jīng)營管理考核辦法。經(jīng)營機(jī)構(gòu)依據(jù)綜合計(jì)劃指標(biāo)完成情況進(jìn)行量化評(píng)價(jià);管理部門依據(jù)職能量化指標(biāo)及履職盡責(zé)完成情況進(jìn)行量化與定性綜合評(píng)價(jià)。經(jīng)營類個(gè)人考核量化業(yè)績;管理類個(gè)人考核以掛鉤量化指標(biāo)為主,業(yè)績?yōu)檩o;會(huì)計(jì)類個(gè)人考核以業(yè)務(wù)量為主,業(yè)績?yōu)檩o。干部考核評(píng)價(jià)以績效考核結(jié)果為主,民主測(cè)評(píng)為輔。在評(píng)價(jià)個(gè)人綜合績效時(shí),既考慮個(gè)人的業(yè)績情況,又適度考慮所在部門的計(jì)劃完成情況。

  考核堅(jiān)持公開、公平、公正和能進(jìn)能出、能上能下,實(shí)行有獎(jiǎng)有罰、末位淘汰,充分調(diào)動(dòng)員工積極性和主動(dòng)性。 3、關(guān)鍵崗位人員輪崗情況,離任、離崗、強(qiáng)制休假制度執(zhí)行情況

  年內(nèi)關(guān)鍵崗位輪崗14人。向稽核部門提出離任、離崗稽核的有15人次,34離職,其中:客戶經(jīng)理20人,柜員4人,其他10人。強(qiáng)制休假共50人,其中:高管人員8人,會(huì)計(jì)人員22人,其他崗位20人。

 。ǘ╋L(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估評(píng)價(jià)

  我部堅(jiān)持對(duì)干部人才、薪酬人事、人力資源系統(tǒng)管理以及教育培訓(xùn)方面的各項(xiàng)工作進(jìn)行定期或不定期的梳理,查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。特別是對(duì)關(guān)鍵崗位輪崗、強(qiáng)制休假、離任稽核、行員回避、績效考核、持證上崗等方面存在的風(fēng)險(xiǎn)隱患經(jīng)常檢查,對(duì)于已經(jīng)出現(xiàn)的差錯(cuò)堅(jiān)持執(zhí)行防范差錯(cuò)重犯機(jī)制。

 。ㄈ﹥(nèi)部控制措施

  1、強(qiáng)化績效考核和結(jié)果運(yùn)用。績效考核力度加大、結(jié)果運(yùn)用增強(qiáng)。人力部與相關(guān)專業(yè)管理部門共同研究,在綜合考核辦法基礎(chǔ)上出臺(tái)了一系列考核強(qiáng)化措施,包括設(shè)置客戶經(jīng)理國際業(yè)務(wù)量上崗起點(diǎn)、經(jīng)營單位完成存款計(jì)劃最低比例等,考核力度比歷年明顯增強(qiáng)?己私Y(jié)果運(yùn)用及時(shí)有效,2個(gè)營銷部門因考核不合格年內(nèi)被撤并,2名營銷部門干部被降職,7名客戶經(jīng)理被退出。

  2、加強(qiáng)行員隊(duì)伍管理,保證分行安全穩(wěn)健運(yùn)行。一是強(qiáng)化勞動(dòng)合同管理。為貫徹實(shí)施20xx年1月1日起實(shí)施的新勞動(dòng)合同法,按照總行統(tǒng)一部署,年初與全體行員換簽了新版本的勞動(dòng)合同,與規(guī)定崗位員工簽訂了保密協(xié)議。二是嚴(yán)格員工持證上崗,鼓勵(lì)員工參加從業(yè)資格考試。年內(nèi)組織員工參加總行持證上崗考試4次,共757人次參加考試。繼續(xù)組織員工參加理財(cái)師資格認(rèn)證考試,18人取得了CFP、AFP資格證書。繼續(xù)鼓勵(lì)員工參加銀行業(yè)從業(yè)人員資格考試,截至11月底已有24人次考試合格。三是加強(qiáng)行員強(qiáng)制休假和輪崗制度。制定了年度行員強(qiáng)制休假及輪崗計(jì)劃,全年強(qiáng)制休假53人次、輪崗15人次。四是嚴(yán)格因私出國(境)管理。年內(nèi)累計(jì)受理因私出國(境)手續(xù)30人次。對(duì)備案人員因私出國(境)嚴(yán)格掌控,特別是對(duì)負(fù)有不良資產(chǎn)責(zé)任的離行人員從嚴(yán)控制。 3、抓好人力資源管理專業(yè)工作。一是加強(qiáng)行員培訓(xùn)統(tǒng)一規(guī)劃。全年共組織各類培訓(xùn)118次,參加培訓(xùn)行員4429人次,全年培訓(xùn)時(shí)間332小時(shí)。除了制定、實(shí)施年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃外,今年重點(diǎn)加強(qiáng)了新入行人員培訓(xùn)和各層次行員教育培訓(xùn)的規(guī)劃。上半年共組織了2期應(yīng)屆畢業(yè)生入行前培訓(xùn),培訓(xùn)效果明顯,這批學(xué)生提前參加總行于20xx年4月組織的持證上崗考試并全部合格,為入行后盡快進(jìn)入崗位角色打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。今年分行與中國人才研究會(huì)金融人才專業(yè)委員會(huì)(中金會(huì))合作開辦了五期中高級(jí)管理人才及行員教育培訓(xùn)班,邀請(qǐng)行外專家講課,培訓(xùn)內(nèi)容涉及宏觀經(jīng)濟(jì)走勢(shì)與熱點(diǎn)行員分析、商業(yè)銀行營銷實(shí)戰(zhàn)案例講解、奧運(yùn)禮儀、商業(yè)銀行融資供應(yīng)鏈及財(cái)富管理等,期期精彩、實(shí)效,參訓(xùn)行員反響熱烈。二是抓好人力資源系統(tǒng)維護(hù)和管理工作。及時(shí)進(jìn)行行員管理的補(bǔ)充信息維護(hù)、數(shù)據(jù)健康性檢查等工作,使系統(tǒng)資料進(jìn)一步準(zhǔn)確和完善,并積極配合總行人力資源項(xiàng)目組完成了各項(xiàng)業(yè)務(wù)需求調(diào)研。三是提高處理突發(fā)事件的能力。按照總行有關(guān)要求,今年初分行對(duì)23名經(jīng)警實(shí)施轉(zhuǎn)制。分行本著創(chuàng)建和諧社會(huì)、和諧銀行的精神,在最大限度保護(hù)銀行自身利益、充分理解經(jīng)警自身要求的原則下,依法、合規(guī)地處理此事,并最終經(jīng)仲裁機(jī)關(guān)調(diào)解達(dá)成和解,未將事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大,對(duì)分行也沒有造成負(fù)面影響。至3月底,全體經(jīng)警與分行解除了勞動(dòng)合同。

  4、提高服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力。20xx年人力資源工作樹立“行員即客戶”的.思想,致力于搞好對(duì)各部門和全體員工的服務(wù),特別是加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營單位的服務(wù)工作,落實(shí)責(zé)任,分工到人。

 。ㄋ模┬畔⒔涣髋c反饋

  我部部門、崗位、上下級(jí)之間報(bào)告關(guān)系、報(bào)告路線清晰、明確;向總行對(duì)口管理部門請(qǐng)示匯報(bào)工作及時(shí)、規(guī)范、有效。

 。ㄎ澹┍O(jiān)督評(píng)價(jià)與糾正

  20xx年人力資源專業(yè)接受的內(nèi)外部檢查有:

  1、總行人力資源管理專業(yè)“增強(qiáng)合規(guī)意識(shí)、防范案件風(fēng)險(xiǎn)”。

  2、廣東銀監(jiān)局開展的案件防控“百日大清查”。

  3、人力資源專業(yè)20xx年前三季度非現(xiàn)場(chǎng)檢查。

  在自查中,對(duì)檢查出現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改,并采取以下改進(jìn)措施:

  1、在嚴(yán)格控制人員編制的基礎(chǔ)上,適當(dāng)為重要及關(guān)鍵崗位補(bǔ)充人員,實(shí)現(xiàn)A、B角互換與接替。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行強(qiáng)制休假及強(qiáng)制休假稽核制度,并制定相關(guān)實(shí)施細(xì)則,做到年初有計(jì)劃、年中有檢查、年末有整改。

  3、加強(qiáng)各專業(yè)人員的培訓(xùn)力度,從整體上提高各專業(yè)崗位人員素質(zhì),積極培養(yǎng)復(fù)合型人才,進(jìn)一步促進(jìn)崗位交流和崗位輪換。

服務(wù)自查報(bào)告6

  根據(jù)縣公司開展20××年“供電服務(wù)宣傳月”活動(dòng)的通知精神,按照要求,我所在x月份認(rèn)真扎實(shí)的開展了第七個(gè)“供電服務(wù)宣傳月”活動(dòng)。通過此次活動(dòng)的開展,進(jìn)一步提升我所供電服務(wù)水平,提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量,提高了職工的服務(wù)理念,樹立了客戶對(duì)電力企業(yè)的良好形象,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)“兩型兩化”的目標(biāo)奠定了良好的基礎(chǔ)。

  一、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)活動(dòng)主題和指導(dǎo)思想,精心組織安排

  依據(jù)上級(jí)文件精神,我所在第一時(shí)間認(rèn)真組織職工進(jìn)行了學(xué)習(xí)和傳達(dá),成立了以所長為組長,副所長為副組長,管理人員和責(zé)任區(qū)電工為成員的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,組織全所職工認(rèn)真學(xué)習(xí)文件,領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)、指導(dǎo)思想、活動(dòng)主題及活動(dòng)要求,并對(duì)整個(gè)活動(dòng)內(nèi)容分時(shí)間段進(jìn)行了周密的部署和安排。經(jīng)過學(xué)習(xí),大家統(tǒng)一了思想,明確了工作方向和任務(wù)。同時(shí),對(duì)各個(gè)階段的工作任務(wù)分工到人,明確各自的職責(zé)和任務(wù),制定了工作標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)限要求,統(tǒng)一了考核辦法。

  二、“用心服務(wù),讓行動(dòng)比口號(hào)更精彩”

  1、x月10日前,我所利用三個(gè)晚上(19時(shí)至22時(shí)),分三個(gè)小組,由所長、技安員、10KV專責(zé)人負(fù)責(zé)會(huì)同各臺(tái)區(qū)專責(zé)人,

  一是對(duì)42臺(tái)綜合變的用電高峰期時(shí)段三相用電負(fù)荷進(jìn)行了測(cè)量;

  二是利用晚上天黑的優(yōu)勢(shì)對(duì)配變樁頭、絲具接點(diǎn)、設(shè)備各連接件、配電柜接點(diǎn)等進(jìn)行了檢查登記;

  三是對(duì)測(cè)量的數(shù)據(jù)和檢查的結(jié)果都做了認(rèn)真、詳細(xì)的登記,為下一步三相負(fù)荷平衡的調(diào)整、春安消缺工作做好了基礎(chǔ);

  四是對(duì)急需增加配變?nèi)萘康臈畲鍏渭覙蚓C合變,北寨子縣北村綜合變進(jìn)行了增容和新增配變的布點(diǎn)架設(shè)任務(wù);

  五是對(duì)緩辦的過負(fù)荷配變叩村、劉家河進(jìn)行了布點(diǎn)工作、勘察、定位工作;同時(shí),對(duì)三相負(fù)荷不平衡度大于15%的臺(tái)區(qū),計(jì)劃四至六月份逐步調(diào)整到位。

  2、技安員xx負(fù)責(zé),會(huì)同10KV專責(zé)人xx,與各臺(tái)區(qū)責(zé)任人對(duì)全所轄區(qū)配變高、低壓熔絲進(jìn)行了全面檢查,對(duì)熔絲不匹配或其他代替的不符合要求的及時(shí)進(jìn)行了更換,共更換高壓熔絲15A7條、10A13條、7.5A3條;低壓RTO400A6個(gè)、200A8個(gè)。

  3、x月8、9日,由所長xx組織,xx協(xié)助,對(duì)轄區(qū)銀牌客戶周公廟管委會(huì),重點(diǎn)客戶部隊(duì)、膠管廠、自來水公司等7個(gè)企業(yè)單位,從安全管理、設(shè)備運(yùn)行狀況、供電線路、計(jì)量裝置、供電合同等五個(gè)方面進(jìn)行全面“體檢”和檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)的`安全隱患、缺陷進(jìn)行了逐一登記,并指導(dǎo)客戶及時(shí)進(jìn)行消缺處理和整改檢修,對(duì)沒有技術(shù)力量的企業(yè),所里抽調(diào)專業(yè)人員協(xié)助處理,排除安全隱患,為企業(yè)安全生產(chǎn)夯實(shí)了基礎(chǔ)。

  三、加大宣傳力度,熱心服務(wù),走訪客戶

  1、按照文件精神要求,我們?cè)诒舅T前懸掛“用心服務(wù),讓行動(dòng)比口號(hào)更精彩”的橫幅一面,以宣傳活動(dòng)主題和展示公司基層窗口單位良好風(fēng)貌。

  2、從三月份開始對(duì)外只使用一個(gè)電話“xx”,要求全體職工對(duì)外只公布一個(gè)電話,引導(dǎo)客戶撥打xx服務(wù)電話,讓客戶隨時(shí)監(jiān)督我們的工作。通過宣傳,客戶知曉率明顯增加。

  3、x月19日至23日,我們會(huì)同各責(zé)任區(qū),對(duì)當(dāng)?shù)卣、村組的人大代表、政協(xié)委員等進(jìn)行了摸底排查登記,并在臊子面接待戶中抽取個(gè)別客戶、在所有居民用電客戶中隨意抽取部分客戶,由李煥岐帶領(lǐng)責(zé)任區(qū)專責(zé)人進(jìn)行走訪:一是積極聽取社會(huì)各界對(duì)我們工作服務(wù)意見和建議;二是宣傳我公司供用電政策和服務(wù)工作新舉措,拉近我們與客戶之間距離,及時(shí)掌握了解我們工作中存在的不足,同時(shí)對(duì)20××年“96789”客戶投訴情況進(jìn)行一次“回頭望”測(cè)試客戶對(duì)我們工作處理的滿意度。這次活動(dòng)共走訪社會(huì)各界客戶15人,20××年“96789”客戶投訴的客戶5人。

服務(wù)自查報(bào)告7

  一年來,本人在單位領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同志們的大力支持下,比較圓滿地完成了自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作任務(wù),在政治思想覺悟和業(yè)務(wù)工作能力等方面都取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)就本人XX年工作自查自糾如下匯報(bào):一、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷提高思想政治素質(zhì)...

  實(shí)驗(yàn)幼兒園食堂安全整頓的自查報(bào)告

  根據(jù)市杏食藥監(jiān)【xx】8號(hào)文件,并教(xx)51號(hào)文件要求,本月進(jìn)行自查整改如下:1.在杏花嶺區(qū)食藥監(jiān)局、區(qū)教委直接領(lǐng)導(dǎo)下,申蕓書記高度重視下,李新芝主任三月份組織全體相關(guān)人員進(jìn)行食品安全知識(shí)的培訓(xùn)。使員工思想有了很大的改進(jìn)提高。

  政務(wù)服務(wù)工作自查報(bào)告

  xx縣監(jiān)察局:根據(jù)xx縣監(jiān)察局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)四川省監(jiān)察廳《關(guān)于對(duì)部分政務(wù)服務(wù)中心和單位巡查暗訪情況進(jìn)行調(diào)查處理的函》的通知要求,我鎮(zhèn)于1月26日召開了會(huì)議對(duì)文件進(jìn)行了學(xué)習(xí),并對(duì)政務(wù)服務(wù)工作進(jìn)行了自查。

  20xx年中學(xué)體育工作自查報(bào)告

  按照縣教育局通知精神,我校對(duì)體育與健康工作進(jìn)行了深入、細(xì)致的.自查。隨著素質(zhì)教育改革的推進(jìn),素質(zhì)教育理念的全面提升,學(xué)校體育與健康逐漸占據(jù)其應(yīng)有的地位。

服務(wù)自查報(bào)告8

  來到xx證券這個(gè)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)很多年了,我從一個(gè)對(duì)證券一無所知的新兵,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同仁的關(guān)心和幫助下,漸漸成熟起來。但回首繼往,很少對(duì)自身進(jìn)行深入的自剩這次,市公司號(hào)召全體員工開展自查自評(píng)活動(dòng),對(duì)于我來說,是一個(gè)很好的發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘自己,改造自身的機(jī)會(huì),因此,我認(rèn)真的對(duì)自己進(jìn)行了反思、解剖,我覺得自身的基本狀況如下:s0100

  一、優(yōu)勢(shì):

  一是xx證券三年來培養(yǎng)了我較強(qiáng)的敬業(yè)精神和高度的事業(yè)心、責(zé)任感以及堅(jiān)持不懈、持之以恒的務(wù)實(shí)的工作態(tài)度。在工作上我從不計(jì)較個(gè)人得失,事事以公司利益為重。為了服務(wù)部的利益,我常常找相關(guān)部門協(xié)調(diào)關(guān)系,避免服務(wù)部利益受損而主動(dòng)去創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;為了多開發(fā)客戶,我多次自費(fèi)組織從其它證券公司開發(fā)的客戶到荊門辦理轉(zhuǎn)托管手續(xù)。在工作中不論困難有多大,希望多渺茫,我從不輕易放棄,總是想千方設(shè)百計(jì)的努力地讓工作達(dá)到自己預(yù)期的目的。

  第二個(gè)優(yōu)勢(shì)是本人具有得天獨(dú)厚的外部人文環(huán)境資源優(yōu)勢(shì)。優(yōu)良的人文環(huán)境資源也是生產(chǎn)力,能極大地推動(dòng)且方便我們工作特別是客戶開發(fā)崗位工作的有效開展,讓各種努力起到事半功倍的效果。首先作為土生土長的xx人,我對(duì)xx縣城及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)情況基本了解,特別是轉(zhuǎn)型以后我對(duì)xx每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顟B(tài)做過祥細(xì)的調(diào)查,我可以運(yùn)用自己對(duì)xx客觀環(huán)境的了解和掌握的第一手調(diào)查資料,直接運(yùn)用到工作中去。其次,雖然我是位女同志,但在與人交往中對(duì)人坦誠、義氣,在xx我熟人和朋友較多,尤其是我的家庭及親屬成員、同學(xué)朋友中和縣城各大中型企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人基本都很熟悉,且有一定的影響力,因而便于我充分利用廣泛的人際關(guān)系,以及固有的親情、友情,借助他們的力量來協(xié)助我開發(fā)各層次的客戶,從而形成穩(wěn)固網(wǎng)狀的證券及基金客戶銷售網(wǎng)絡(luò),并且有利于這一客戶網(wǎng)絡(luò)不斷良性拓展壯大。

  第三個(gè)優(yōu)勢(shì)是我有從事客戶開發(fā)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及工作能力。三年來,我作為xx客戶開發(fā)崗位上的主力隊(duì)員為xx服務(wù)部的客戶開發(fā)做了一些力所能及的工作,證券和基金銷售業(yè)績?cè)诜⻊?wù)部都名列第一。這些業(yè)績和工作能力也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的肯定、認(rèn)可和不斷鼓勵(lì),這是我競(jìng)聘客戶開發(fā)崗的信心之源。

  另外,我認(rèn)為我最大的優(yōu)勢(shì)還在于對(duì)客戶開發(fā)崗充分的、理性的認(rèn)識(shí)。現(xiàn)在,現(xiàn)實(shí)中對(duì)客戶開發(fā)崗存在“三不”認(rèn)識(shí):即有些同仁認(rèn)為只要搞好內(nèi)部的IT崗、交易崗、客戶管理崗環(huán)境建設(shè),客戶自然主動(dòng)找上門來,不必要干客戶開發(fā);有些同仁認(rèn)為客戶開發(fā)崗面對(duì)的是三教九流各階層的人,魚龍混雜,做的是低聲下氣求人的活,不屑于干客戶開發(fā);還有些同仁認(rèn)為客戶開發(fā)崗風(fēng)險(xiǎn)大、難度大,待遇低,難于出業(yè)績,不敢于干客戶開發(fā)。這些認(rèn)識(shí)都是錯(cuò)誤的。我認(rèn)為,客戶的開發(fā)就如同一個(gè)企業(yè)不斷地推出新的系列產(chǎn)品一樣,它是一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵所在。我們證券行業(yè)更是如此,如果一個(gè)證券營業(yè)部或者服務(wù)部不努力開發(fā)新的客戶,那么這個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的資券總值就會(huì)隨著證券市場(chǎng)逐步的發(fā)展規(guī)范而慢慢的縮水。如果不迅速地采取措施,穩(wěn)住老客戶,擴(kuò)充、補(bǔ)充新鮮的血液,長此以往,我們苦心經(jīng)營的證券市值就會(huì)越來越少,在沉重的成本的壓力下,必將導(dǎo)致收不抵支,嚴(yán)重虧損,甚至無法生存下去,所以我認(rèn)為開發(fā)客戶是我們證券服務(wù)部生存和發(fā)展的根本。從事客戶開發(fā)崗位工作,有風(fēng)險(xiǎn),有難度,但越是這樣,我們應(yīng)該越有勇挑重?fù)?dān)、舍我其誰的勇氣來為公司分憂,為公司發(fā)展效力。我們現(xiàn)在某種程度上正面臨著潛在客戶萎縮的危機(jī),客戶開發(fā)力度不大,成效不明顯,同時(shí)還有強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手萬聯(lián)證券,我做為xx本地人,更因?yàn)槲沂莤x證券的一分子,理所當(dāng)然地應(yīng)勇敢的站出來,為公司出力獻(xiàn)策,擊挎競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,讓我們服務(wù)部有一個(gè)良好的上升空間,使我們做大做強(qiáng),成為品牌服務(wù)部。

  二、劣勢(shì)

  1、證券業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠。

  2、股評(píng)分析能力還有欠缺。

  3、對(duì)待挫折的承受力還不強(qiáng)。

  4、“沒有讓自己跑起來”。

  三、機(jī)會(huì)

  第一,就地開發(fā):認(rèn)真清理服務(wù)部現(xiàn)有的客戶結(jié)構(gòu),找出休眠戶。我想這些客戶能主動(dòng)到我部開戶,雖然現(xiàn)在暫時(shí)未炒股或?qū)①Y金抽出挪作它用,但至少說明他們有較強(qiáng)的投資意識(shí),有一定的炒股基矗這些休眠戶中,通過我們?nèi)ヅ,一定?huì)有部分客戶重出江湖,再次決戰(zhàn)證券市場(chǎng)的。這種開發(fā)方式比我們盲目去尋找客戶要方便、容易的多。

  第二,開發(fā)企業(yè)投資者

  :xx縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)相對(duì)較強(qiáng),目前共有各類企業(yè)1238家,其中,投資過億的企業(yè)8家,如xx輕機(jī)、xx化工、xx紡織、xx水泥等;過千萬元的38家,如xx液壓、xx膠輥、xx米業(yè)、xxx米等;外資企業(yè)9家,如湖北xx、xx藥業(yè)、xx科技電池等,上市公司1家,為xx輕機(jī)。這些企業(yè)才是我們真正潛在的客戶群體。對(duì)那些有自主權(quán)的企業(yè)而言可以通過我們的社會(huì)關(guān)系逐步讓他們進(jìn)行基金投資,獲得穩(wěn)定收益,對(duì)那些自主權(quán)較大的個(gè)體企業(yè),我們可以通過各種方式和渠道讓他們到我們服務(wù)部來投資,我想,只要我們不懈地去努力,一定會(huì)獲得豐厚的回報(bào)。

  第三,從我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手證券開發(fā)現(xiàn)成的客戶,盡管xxxx服務(wù)部為非法網(wǎng)點(diǎn),無證經(jīng)營,自身?xiàng)l件又比我們差,但他們的客戶數(shù)量和資券總值都比我們服務(wù)部多,且以上市公司xx輕機(jī)職工客戶為主(達(dá)20xx余人)。我想利用我們良好的`交易環(huán)境、合法的品牌、優(yōu)良的信息資源以及我與很多輕機(jī)股民的親情、友情關(guān)系,采取重點(diǎn)突破,以點(diǎn)帶面,最后全面出擊的策略,去動(dòng)搖萬聯(lián)的客戶,應(yīng)該是很有希望的,這將是我今后開發(fā)客戶的工作重點(diǎn)。

  第四、加大服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)幅射力度。我們可以在xx縣城周邊幾個(gè)較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)去拓展我們的市常從中國的證券市場(chǎng)發(fā)展來看,不久的將來鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)有不少的居民一定向證券市場(chǎng)投資,只是目前他們對(duì)證券市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)還不夠,甚至可以說他們還不真正懂得證券這個(gè)概念,為了搶占市場(chǎng),我將率先去爭(zhēng)取尚不被受重視的xx證券市場(chǎng)的盲區(qū)。當(dāng)前,突破的重點(diǎn)是可以利用企事業(yè)單位改革大量下崗人員買斷后手中握有大量現(xiàn)金,持幣觀望,對(duì)投資實(shí)體持謹(jǐn)慎態(tài)度的心態(tài),在其中發(fā)展一部分有較強(qiáng)組織能力、語言表達(dá)能力的人員,像銷售保險(xiǎn)一樣來推銷證券基金,將基金返還提成的部分按比例做為報(bào)酬給付銷售者,激勵(lì)銷售者更為努力的工作,然后在條件成熟時(shí),將之?dāng)U大到證券銷售的其它領(lǐng)域。

  四、威脅

  1、來自同行業(yè)的威脅。

  2、來自同事的威脅。

  3、來自自身素質(zhì)的威脅。

  4、來自市場(chǎng)的威脅。

服務(wù)自查報(bào)告9

  20xx年1月17日漢正街特大火災(zāi)事故發(fā)生后,中心黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視,1月18日曾紅兵主任召開中心安全領(lǐng)導(dǎo)小組緊急會(huì)議布置消防工作,下午召開中心中層干部會(huì)議,通報(bào)了火災(zāi)情況,并要求各科室全面開展消防和安全自查工作。1月19日由分管副院長帶隊(duì),按照區(qū)衛(wèi)生局有關(guān)要求,組織了中心后勤人員,對(duì)我中心的安全工作進(jìn)行了拉網(wǎng)式、全覆蓋的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:一、消防器材情況

  1、 中心共有消防干粉滅火器44部,已于去年12月29日全部更新到位,并分別發(fā)在中心每層樓重點(diǎn)位置。

  2、消防滅火器上無責(zé)任人,中心正在整改。

  3、中心每層樓都設(shè)有消防栓,其玻璃門上全部粘貼了“緊急情況請(qǐng)?jiān)也AА钡男涯刻崾尽?/p>

  二、疏散通道情況

  1、中心每層樓都有消防雙通道且暢通,疏散指示標(biāo)識(shí)缺少,個(gè)別張貼不符合要求,已整改更換。

  2、中心共有應(yīng)急燈12個(gè),有2個(gè)損壞,已更換。

  三、用電設(shè)備及危險(xiǎn)物品情況

  1、中心氧氣瓶按要求單獨(dú)存放,標(biāo)識(shí)醒目。

  2、中心各科室有點(diǎn)設(shè)備安全完好,無私接線路、私用電燒爐現(xiàn)象。

  四、重點(diǎn)環(huán)節(jié)情況

  中心四樓為老年康復(fù)部,一直是中心防火重點(diǎn)對(duì)象,每天都有巡

  視人員檢查有無吸煙和使用電烤爐情況,未發(fā)現(xiàn)隱患。

  五、人員培訓(xùn)、設(shè)置情況

  1、中心抽查醫(yī)務(wù)人員消防知識(shí)情況、滅火器使用情況,均掌握較熟練。

  2、 堅(jiān)持定時(shí)巡查制度。一方面,中心保安人員每天24小時(shí)值班,定時(shí)3次各樓層巡邏,查看消防安全隱患并及時(shí)報(bào)告和處理,做好巡邏記錄。另一方面,中心電工堅(jiān)持每天3次巡視制度,主要負(fù)責(zé)電水的`管理工作,一有問題及時(shí)處理并報(bào)告,同時(shí)做好記錄。六、其他安全情況

  1、中心自來水系統(tǒng)通常,下水道已于近日才疏通過一次,無堵漏現(xiàn)象。

  2、臨床科室醫(yī)療器械、劇麻毒藥品檢查均符合要求。

  3、中心1、2、3樓出口、收費(fèi)室、藥房都設(shè)有電子監(jiān)控,目前5樓還沒有,正在聯(lián)系安裝。

  幾年來,中心始終把消防工作放在重要的位置,十分強(qiáng)調(diào)消防與效益的關(guān)系,通過自查整改,中心職工"防微杜漸刻不容緩,醫(yī)院安全常抓不懈"的安全意識(shí)進(jìn)一步深入人心。我們將吸取漢正街特大火災(zāi)的慘痛教訓(xùn),健全安全管理常態(tài)長效機(jī)制、進(jìn)一步加大自查和整改力度、杜絕安全生產(chǎn)和火災(zāi)隱患產(chǎn)生,確保人員生命和財(cái)產(chǎn)安全、確保不發(fā)生重大事故、確保今年工作的圓滿完成。

  易家墩街社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

  20xx年1月20日

服務(wù)自查報(bào)告10

  今年,我中心緊緊圍繞全局工作,以落實(shí)社會(huì)保障政策、確保離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放、加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金管理和擴(kuò)面工作為重點(diǎn),堅(jiān)持以人為本,強(qiáng)化民本意識(shí),使全縣社會(huì)保障工作穩(wěn)步推進(jìn),較好的完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

  一、養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳任務(wù)完成情況

  截止10月底,我縣完成養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳任務(wù)7000。93萬元,其中征繳xxxx萬元,清欠xxxxx萬元,完成全年征繳計(jì)劃任務(wù)xxxxx萬元的xxxx%;失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳xxxx萬元,其中征繳xxxx萬元,清欠xxxx萬元,完成全年任務(wù)xxxx萬元的xxxxx。

  二、及時(shí)調(diào)整離退休人員養(yǎng)老待遇

  為全縣符合調(diào)整條件的xxxx4名企業(yè)退休(職)和“五七工、家屬工”全部調(diào)整了基本養(yǎng)老金。其中xxxx名企業(yè)退休(職)人員月人均增加養(yǎng)老金xxxx元,xxxx名“五七工、家屬工”月人均增加xxx元,調(diào)整后的養(yǎng)老金已發(fā)放到退休人員手中,養(yǎng)老金由原來的月人均xxxx元增到xxxx元,“五七工、家屬工”養(yǎng)老金由原來的月人均xxx元增到xxx元。截止10月底,共發(fā)放養(yǎng)老金xxxx萬元。

  三、認(rèn)真開展認(rèn)x稽核,嚴(yán)防社;鹆魇

  9月初,根據(jù)省市要求,我中心全面啟動(dòng)了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金領(lǐng)取資格人臉識(shí)別認(rèn)x工作,開展養(yǎng)老金領(lǐng)取資格人臉識(shí)別認(rèn)x,既能及時(shí)準(zhǔn)確掌握退休人員的基本信息,維護(hù)參保人員合法權(quán)益,又能使離退休人員足不出戶實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上資格認(rèn)x。截止10底目前,全縣xxxx多人已經(jīng)建模認(rèn)xxxxxx人,建模認(rèn)x率達(dá)70%。

  四、工作中存在的問題

  一年來,通過中心干部職工的共同努力,取得了一定的成績,中心各項(xiàng)工作已全面完成目標(biāo)任務(wù),但也存在著一些不容忽視的問題:

  一是欠費(fèi)數(shù)額多,收支缺口較大。由于我縣企業(yè)大多效益不佳、人員流動(dòng)較快,下崗失業(yè)人員生活困難,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)拖欠較多,有的企業(yè)連年欠費(fèi),導(dǎo)致欠費(fèi)累積數(shù)額較大,無力清欠,致使全縣養(yǎng)老基金收不敷出,加大了我們按時(shí)足額支付養(yǎng)老待遇的難度。20xx年我縣預(yù)計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金xxxxx萬元,缺口額大,發(fā)放只能依靠x轉(zhuǎn)移支付資金來維持。

  二是養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面難,隨著養(yǎng)老保險(xiǎn)體系的'不斷健全,我縣已基本實(shí)現(xiàn)了養(yǎng)老保險(xiǎn)的全覆蓋,擴(kuò)面范圍進(jìn)一步減小,加之我縣企業(yè)少、規(guī)模小、效益差,企業(yè)主受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使,不愿為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),使擴(kuò)面推進(jìn)工作舉步為艱。

  五、今后工作打算

  為了更加深入的貫徹省市上級(jí)部門的工作要求,真正把這一民生工程抓好抓實(shí),抓出成效,下一步,我們將著力抓好三個(gè)方面的工作。

  (一)各部門協(xié)調(diào)配合,確保清欠工作取得新突破。要加強(qiáng)與工商、稅務(wù)方面的配合,摸清企參保底數(shù),積極與地稅部門合作,x抓欠費(fèi)企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清欠工作,對(duì)欠費(fèi)企業(yè)的經(jīng)營狀況實(shí)行追蹤調(diào)查,督促有繳費(fèi)能力的企業(yè)及時(shí)清繳,對(duì)有意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)與其簽訂清欠計(jì)劃,督促繳費(fèi)。

 。ǘ┘訌(qiáng)工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、提高經(jīng)辦服務(wù)能力。組織中心全體職工積極學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),端正工作態(tài)度,明確工作職責(zé)和紀(jì)律,提高業(yè)務(wù)水平和辦事效率,使每位職工都精通政策規(guī)定和業(yè)務(wù)流程,成為社保業(yè)務(wù)工作的行家里手。

 。ㄈ┘哟笮麄髁Χ,提高全民參加保險(xiǎn)意識(shí)。把《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)征繳暫行條例》和《失業(yè)保險(xiǎn)條例》作為宣傳重點(diǎn),加大政策的宣傳和解釋力度,積極組織工作人員深入企業(yè),街道社區(qū)宣講政策,增強(qiáng)群眾、特別是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的參保繳費(fèi)意識(shí),使宣傳達(dá)到帶動(dòng)擴(kuò)面的目的,使我縣的非公企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工的養(yǎng)老、失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作有突破x的進(jìn)展。

服務(wù)自查報(bào)告11

  一、審批服務(wù)基礎(chǔ)部分

  我局涉及組織機(jī)構(gòu)代碼、企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案、計(jì)量器具修理許可三項(xiàng)工作均已取消或停止辦理。組織機(jī)構(gòu)代碼已于20xx年經(jīng)xxx市質(zhì)監(jiān)局函復(fù)取消;企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案已于20xx年改革完成,現(xiàn)已為以企業(yè)自我聲明為主的開放式企業(yè)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)備案管理;計(jì)量器具修理許可,因xxx新區(qū)內(nèi)暫無此類型企業(yè),我局已在20xx年1月17日申請(qǐng)暫停辦理,現(xiàn)處于停辦狀態(tài)。

  二、政務(wù)公開基礎(chǔ)部分

  (一)建立健全政務(wù)公開工作機(jī)制

  根據(jù)年初處隊(duì)人員調(diào)整情況,及時(shí)調(diào)整政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由xxx副局長統(tǒng)一負(fù)責(zé)質(zhì)監(jiān)局政務(wù)公開工作的組織實(shí)施,具體日常工作由綜合處冷在科負(fù)責(zé)落實(shí)政務(wù)公開工作的各項(xiàng)要求,綜合處處長xxx、副調(diào)研員xxx負(fù)責(zé)政務(wù)公開審核、保密審查工作。做到了牽頭協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)構(gòu)、人員“三到位”,并按要求及時(shí)向政務(wù)中心報(bào)送了我局政務(wù)服務(wù)公開工作方案

 。ǘ┘皶r(shí)主動(dòng)公開政務(wù)信息

  1.按照政務(wù)公開工作要求,及時(shí)、規(guī)范更新xxx新區(qū)xxx片區(qū)門戶網(wǎng)站、“中國·xxx”政府信息公開目錄,推動(dòng)決策、執(zhí)行、管理、服務(wù)和結(jié)果公開。按季度上報(bào)了《信息公開工作統(tǒng)計(jì)報(bào)表》,按規(guī)定格式按時(shí)公布了20xx年信息公開年度報(bào)告,20xx年政府信息公開年報(bào)將于20xx年第一季度公布。

  2.加強(qiáng)監(jiān)管執(zhí)法信息公開。按有關(guān)規(guī)定,依法公開質(zhì)監(jiān)部門執(zhí)法的主體、依據(jù)、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序等,及時(shí)公開質(zhì)監(jiān)處、稽查大隊(duì)開展執(zhí)法檢查和監(jiān)督檢查內(nèi)容,對(duì)立案查處的事項(xiàng)及時(shí)公開,對(duì)需要立案查處的案件及時(shí)移交市稽查分局。

  3.及時(shí)更新機(jī)構(gòu)信息、民生項(xiàng)目推進(jìn)情況、法規(guī)公文、重大決策、工作動(dòng)態(tài)、行政執(zhí)法、財(cái)政信息、事項(xiàng)等內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)政府網(wǎng)頁普查合格達(dá)標(biāo)。

 。ㄈ┳龊靡郎暾(qǐng)公開工作

  20xx年共收到1起依申請(qǐng),按依申請(qǐng)公開規(guī)定,因我局無申請(qǐng)人需要信息的電子信息,已及時(shí)聯(lián)系申請(qǐng)人,將獲取方式告知,申請(qǐng)人對(duì)處理結(jié)果表示滿意。

  三、效能督查基礎(chǔ)部分

  (一)做好行政權(quán)力清理工作

  根據(jù)行政審批制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室相關(guān)要求,我局對(duì)所涉及的行政職權(quán)事項(xiàng)進(jìn)行了清理,共清理出8條需廢止和20條未錄入的權(quán)力事項(xiàng)。經(jīng)確認(rèn),未錄入的20條權(quán)利事項(xiàng)已于20xx年錄入,并經(jīng)律師審查通過,后因政權(quán)力依法規(guī)范公開運(yùn)行平臺(tái)系統(tǒng)故障,被系統(tǒng)誤刪除,為確保權(quán)力事項(xiàng)監(jiān)督到位,我局于7月份對(duì)該20條行政檢查事項(xiàng)進(jìn)行了補(bǔ)錄,并報(bào)科宣局通過了律師審查。在已錄入的行政權(quán)力事項(xiàng)中,涉及組織機(jī)構(gòu)代碼的組織機(jī)構(gòu)代碼注銷、組織機(jī)構(gòu)代碼登記、組織機(jī)構(gòu)代碼變更、換證、遺失毀損補(bǔ)證、組織機(jī)構(gòu)代碼年度信息確認(rèn)、對(duì)未申請(qǐng)辦理組織機(jī)構(gòu)代碼換證手續(xù)的處罰、對(duì)組織機(jī)構(gòu)依法終止而未辦理代碼注銷手續(xù)額處罰、對(duì)組織機(jī)構(gòu)的基本信息發(fā)生變更而未申請(qǐng)變更登記的處罰、對(duì)組織機(jī)構(gòu)未申請(qǐng)辦理代碼登記而申請(qǐng)代碼證的`處罰共8條行政權(quán)力事項(xiàng),因相關(guān)法律依據(jù)廢止,組織機(jī)構(gòu)代碼不再辦理,統(tǒng)一由營業(yè)執(zhí)照三證合一代替,我局于7月函告科宣局對(duì)該8條行政權(quán)力事項(xiàng)進(jìn)行了廢止,現(xiàn)已停止運(yùn)行。

  (二)強(qiáng)化效能投訴處理

  20xx年,質(zhì)監(jiān)局未接到行政效能方面的投訴。其他方面共接到群眾投訴共計(jì):218件(其中:市長信箱:35件、市長公開電話:138件、新區(qū)政務(wù)熱線:32件、“12365”質(zhì)量投訴熱線:0件、群眾來信:0件、微博投訴:5件)。所有投訴均得到及時(shí)妥善處理,群眾對(duì)處理結(jié)果普遍表示滿意。

  四、公開電話基礎(chǔ)部分

 。ㄒ唬┩晟乒娫V求處理機(jī)制

  我局于20xx年對(duì)外公布了值班電話xxxxxxxx,安排了兩位工作人員專門負(fù)責(zé)xxxxx平臺(tái),并將值班電話在114進(jìn)行了登記,方便群眾投訴和咨詢,進(jìn)一步完善了投訴舉報(bào)渠道。

  (二)做好新區(qū)xxxxx平臺(tái)公眾訴求處理

  20xx年,通過新區(qū)政務(wù)熱線xxxxx受理投訴32件,所有投訴均安排專人負(fù)責(zé)調(diào)查和與投訴人對(duì)接,均及時(shí)妥善進(jìn)行了處理,辦結(jié)率達(dá)100%,群眾對(duì)處理結(jié)果均表示滿意。

  (三)做好新區(qū)門戶網(wǎng)站建設(shè)和內(nèi)容保障工作

  按照政務(wù)公開和相關(guān)要求,積極上報(bào)我局工作開展動(dòng)態(tài)、民生項(xiàng)目推進(jìn)情況、“六大行動(dòng)”“三著力”完成情況等,全年共向xxx新區(qū)門戶網(wǎng)站上報(bào)信息72條,有力保障了門戶網(wǎng)站建設(shè)和內(nèi)容保障。

  五、加分項(xiàng)目

  1.標(biāo)準(zhǔn)信息平臺(tái)改版擴(kuò)容助力。xxx新區(qū)質(zhì)監(jiān)局著眼“企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、服務(wù)新區(qū)發(fā)展”大局,努力營造招商營商的對(duì)外環(huán)境,對(duì)20xx年7月向社會(huì)公開運(yùn)行的標(biāo)準(zhǔn)信息服務(wù)平臺(tái)改版擴(kuò)容,并于11月1日正式在xxx新區(qū)公開通運(yùn)行。改版擴(kuò)容后的標(biāo)準(zhǔn)信息服務(wù)平臺(tái)主要開設(shè)題錄、有效性確認(rèn)、標(biāo)準(zhǔn)查新、WTO/TBT、xxx大創(chuàng)造、任務(wù)發(fā)布、新聞動(dòng)態(tài)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)、強(qiáng)制性國標(biāo)全文公開等板塊,增加國內(nèi)、國外標(biāo)準(zhǔn)題目及文本14萬份,題錄總數(shù)達(dá)133萬條、文本總數(shù)達(dá)19萬份,實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)信息服務(wù)“免費(fèi)、方便、快捷、完整、兼容”目的。

  2.質(zhì)監(jiān)局實(shí)施品牌戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)xxx“雙翻番”。大力實(shí)施品牌發(fā)展戰(zhàn)略,全力推動(dòng)xxx產(chǎn)品向xxx品牌轉(zhuǎn)變,成功實(shí)現(xiàn)品牌數(shù)量歷史性跨越式突破,企業(yè)和產(chǎn)品“雙翻番”。在xx屆xxx評(píng)選中,xxx新區(qū)xxx直管區(qū)10家企業(yè)11個(gè)產(chǎn)品獲得xxx產(chǎn)品和服務(wù),新增9家企業(yè)9個(gè)產(chǎn)品,凈增6家企業(yè)7個(gè)產(chǎn)品,xxx新區(qū)政務(wù)服務(wù)中心成為全省首個(gè)政務(wù)服務(wù)。

  3.創(chuàng)新電梯安全監(jiān)督抽檢。引進(jìn)第三方、委托市特檢院按季度,重點(diǎn)對(duì)安置小區(qū)、人員密集公共場(chǎng)所及投訴較多的小區(qū)電梯進(jìn)行監(jiān)督抽查,共抽檢23家使用單位、122臺(tái)電梯,并采取下達(dá)安全監(jiān)察指令書、限期整改、通報(bào)情況、問題約談等方式,及時(shí)解決有關(guān)問題,杜絕了重特大電梯安全事故發(fā)生。

  4.深入推進(jìn)公共圖形標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。以“打造xxx標(biāo)準(zhǔn),提升xxx質(zhì)量”為抓手,加快推進(jìn)公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化進(jìn)程,積極推進(jìn)新區(qū)公共圖形標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,經(jīng)過不懈努力,xxx村、xxx村、xxx村、xxx村、xxx村5個(gè)試點(diǎn)村公共圖形標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)順利通過了評(píng)審驗(yàn)收。

服務(wù)自查報(bào)告12

  按照區(qū)委區(qū)政府要求,提高醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)透明度,杜絕“醫(yī)療亂收費(fèi)”的現(xiàn)象,為進(jìn)一步規(guī)范我院的醫(yī)療收費(fèi)行為,糾正衛(wèi)生行業(yè)不正之風(fēng),杜絕醫(yī)療收費(fèi)多收、亂收和錯(cuò)收等現(xiàn)象發(fā)生,努力降低人民群眾看病費(fèi)用,切實(shí)解決好看病貴的問題,我我組織相關(guān)人員對(duì)20xx年1-3月以來的醫(yī)療收費(fèi)進(jìn)行全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

  成立自查領(lǐng)導(dǎo)小組:

  經(jīng)院務(wù)會(huì)討論決定,成立黨支部書記劉洋為組長,相關(guān)人員(財(cái)務(wù)、收費(fèi)員、藥房、醫(yī)療科長)組成的醫(yī)療收費(fèi)自查小組。

  確定檢查范圍和項(xiàng)目:

  檢查范圍以20xx年1月至3月以來發(fā)生的所有衛(wèi)生院收取各項(xiàng)費(fèi)用,包括醫(yī)療、防疫、婦幼等各部門的所有收費(fèi)行為。

  檢查結(jié)果

  1、xx月份,全院共收治住院人,住院總收入xxx萬元,其中醫(yī)療性收費(fèi)收入xxx萬元、藥品收入xxx萬元。

  2、共接診門診病人xxxx人次,總收入xxx萬元。其中醫(yī)療收費(fèi)xxx萬元,藥品收入xxx萬元。

  以上兩項(xiàng)共發(fā)生費(fèi)用xxx萬元。

  在自查時(shí),共抽取門診處方xx份,住院病歷xx份進(jìn)行全面收費(fèi)項(xiàng)目的對(duì)照檢查,所有醫(yī)療性收費(fèi)、藥品價(jià)格都符合吉林省發(fā)改委規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),藥品施行國家基本藥物,施行零差價(jià)銷售,全部收費(fèi)項(xiàng)目無多收、亂收和錯(cuò)收的現(xiàn)象。

  通過自查,我院在醫(yī)療收費(fèi)上嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)改委規(guī)定的'收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),沒有發(fā)生違規(guī)行為,但為做到防微杜漸,我院采取了以下措施:

  一、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)要求,組織各臨床、醫(yī)技科室醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握醫(yī)療服務(wù)價(jià)格規(guī)范,所有收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一律按鄉(xiāng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,堅(jiān)持一切財(cái)務(wù)收支活動(dòng)納入財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理,杜絕人為亂劃價(jià)、亂收費(fèi)現(xiàn)象。

  二、為更好地規(guī)范各項(xiàng)收費(fèi),物價(jià)監(jiān)管人員定期對(duì)臨床科室、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的物價(jià)計(jì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

  三、為增加收費(fèi)透明度,醫(yī)院在門診大廳制作了常用藥物價(jià)格公示欄,接受患者監(jiān)督,讓病人“看明白病,花明白錢”。

  四、規(guī)范藥品購銷和使用,嚴(yán)格按照國家基本藥物執(zhí)行零差價(jià)銷售。

  醫(yī)療收費(fèi)工作關(guān)系到廣大群眾的切身利益,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)管理,建立長效機(jī)制,杜絕醫(yī)療亂收費(fèi)現(xiàn)象,切實(shí)減輕廣大患者就醫(yī)負(fù)擔(dān),讓病人來我院“花最少的錢治好病”,使醫(yī)療收費(fèi)工作健康、有序、規(guī)范運(yùn)行。

服務(wù)自查報(bào)告13

  結(jié)合辦事處實(shí)際,按照《西工區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展考核辦法》要求,現(xiàn)將我單位今年以來服務(wù)業(yè)工作開展情況自查如下:

  一、服務(wù)業(yè)招商引資情況

  1、總部型企業(yè)

  去年西工辦事處認(rèn)定總部型企業(yè)6家,今年任務(wù)是8家,F(xiàn)已經(jīng)上報(bào)1家,洛陽市八方卓越電器有限公司。正在洽談9家,洛陽市光瑞農(nóng)業(yè)科技有限公司、洛陽眾志商貿(mào)有限公司、洛陽龍聚源商貿(mào)有限公司、河南德景實(shí)業(yè)股份有限公司、洛陽香榭里珠寶銷售有限公司、洛陽坤瑞實(shí)業(yè)有限公司、洛陽歌德酒店管理有限公司、河南居居安消防裝備商貿(mào)有限公司、費(fèi)加洛婚紗攝影。

  2、金融機(jī)構(gòu)

  1)中信銀行

  2)洛陽郊區(qū)信用聯(lián)社凱旋路分社

  3、信息產(chǎn)業(yè)企業(yè)

  1)洛陽上源信息科技有限公司

  2)洛陽睿翼網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

  3)洛陽攸米信息技術(shù)有限公司

  4)洛陽捷創(chuàng)電子科技有限公司

  4、新提供招商項(xiàng)目

  1)洛陽市光瑞農(nóng)業(yè)科技有限公司

  2)洛陽眾志商貿(mào)有限公司

  二、樓宇經(jīng)濟(jì)情況

  1、完成商務(wù)樓宇上繳區(qū)級(jí)稅收上半年完成商務(wù)樓宇上繳區(qū)級(jí)稅收2380萬元。占全年的51%。

  2、完成培育單棟商務(wù)樓宇年繳納稅金的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)

  1)新培育年納稅稅金500-800萬元樓宇3棟,分別是楓葉國際廣場(chǎng)、中基大廈、城市杰座。

  2)新培育年納稅稅金800-1000萬元樓宇1棟,為博大城。

  3、對(duì)商務(wù)樓宇日常管理服務(wù)

  1)健全樓宇組織機(jī)構(gòu)

  結(jié)合實(shí)際,制定辦事處樓宇經(jīng)濟(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)“一把手”責(zé)任制,每名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要分包樓宇,每個(gè)樓宇都有一名專職樓宇聯(lián)絡(luò)員,要做到樓宇信息“一口清”。

  2)大力宣傳樓宇優(yōu)惠政策

  辦事處不斷加大與物業(yè)的交流合作,將我區(qū)的樓宇優(yōu)惠政策盡可能全面的普及到樓宇入駐企業(yè)中。在政策宣傳上,我們先后制訂了“一卡”、“一欄”、“一指南”。“一卡”即為樓宇聯(lián)絡(luò)員名片卡,名片上印有樓宇聯(lián)絡(luò)員的姓名、聯(lián)系電話、服務(wù)事項(xiàng)等內(nèi)容,使企業(yè)享受到專人服務(wù),方便企業(yè)與聯(lián)絡(luò)員的溝通,實(shí)現(xiàn)了一樓一專員!耙粰凇奔礊闃怯罱(jīng)濟(jì)宣傳欄,我們?cè)谳爡^(qū)主要樓宇的顯著位置分別設(shè)置了樓宇經(jīng)濟(jì)宣傳欄,內(nèi)容涵蓋優(yōu)惠政策、聯(lián)絡(luò)員制度、分包樓宇責(zé)任人等情況,使進(jìn)出商務(wù)樓的企業(yè)可以直觀的了解到我區(qū)的各項(xiàng)樓宇經(jīng)濟(jì)優(yōu)惠政策,從而口口相傳,逐步增加樓宇的入駐率和品牌效應(yīng)!耙恢改稀奔礊椤稑怯罱(jīng)濟(jì)服務(wù)指南》,服務(wù)指南內(nèi)容涉及了樓宇優(yōu)惠政策、辦事處概況、辦事處各部門服務(wù)事項(xiàng)及電話等信息,方便了企業(yè)的`問詢。

  3)落實(shí)樓宇分包責(zé)任制度

  辦事處樓宇實(shí)行“三層三人”分包模式!叭龑印奔礊檗k事處層面,社區(qū)層面,物業(yè)管理公司層面;“三人”即為辦事處分包領(lǐng)導(dǎo)、樓宇聯(lián)絡(luò)員、物業(yè)公司聯(lián)系人。從而形成多角度,全方位,立體式的工作模式,將入駐企業(yè)緊緊的包圍在辦事處營造的“服務(wù)圈”內(nèi),及時(shí)、積極的為入駐企業(yè)提供盡可能全面的服務(wù)。

  三、服務(wù)業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目

  1、建業(yè)凱旋城市綜合體

  年度目標(biāo):建成投用;協(xié)助大商、成龍?jiān)壕等知名企業(yè)做好手續(xù)報(bào)批等工作,力爭(zhēng)年底開始營業(yè)。

  最新進(jìn)展:以建業(yè)凱旋城市綜合體為總部型依托,對(duì)外招商引進(jìn)總部型企業(yè)進(jìn)駐,現(xiàn)已引進(jìn)大商、成龍?jiān)壕等,內(nèi)部水、電、氣、暖開始安裝。

  2、總部企業(yè)招商

  年度目標(biāo):年內(nèi)引進(jìn)全口徑稅收達(dá)到200萬元以上總部型企業(yè)入駐8家

  最新進(jìn)展:現(xiàn)已經(jīng)上報(bào)1家,洛陽市八方卓越電器有限公司。正在洽談9家,洛陽市光瑞農(nóng)業(yè)科技有限公司、洛陽眾志商貿(mào)有限公司、洛陽龍聚源商貿(mào)有限公司、河南德景實(shí)業(yè)股份有限公司、洛陽香榭里珠寶銷售有限公司、洛陽坤瑞實(shí)業(yè)有限公司、洛陽歌德酒店管理有限公司、河南居居安消防裝備商貿(mào)有限公司、費(fèi)加洛婚紗攝影。

  3、電子商務(wù)推廣

  年度目標(biāo):完成全區(qū)電子商務(wù)發(fā)展規(guī)劃,發(fā)展電子商務(wù)企業(yè)4家。

  最新進(jìn)展:轄區(qū)4家公司已開展電子商務(wù)業(yè)務(wù),打算向手機(jī)終端發(fā)展,協(xié)助做好優(yōu)化,2家有意向的企業(yè),做好支持和幫助。

  4、國貿(mào)中心招商項(xiàng)目

  年度目標(biāo):按發(fā)展規(guī)劃要求招商到位開業(yè)營業(yè)。最新進(jìn)展:正在和西安民生集團(tuán)等企業(yè)洽談中。

  5、洛陽酒家項(xiàng)目

  年度目標(biāo):打造高端文化餐飲名店;年底前開業(yè)經(jīng)營。最新進(jìn)展:主體基本完工,正在進(jìn)行外地面的防水和保溫施工,同時(shí)內(nèi)部正在進(jìn)行水電中央空調(diào)消防設(shè)施等安裝。

  四、綜合服務(wù)

  1、服務(wù)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)(項(xiàng)目)人員分包到位

  1)建業(yè)凱旋城市綜合體項(xiàng)目分包負(fù)責(zé)人為辦事處主任郝凱。

  2)總部企業(yè)招商項(xiàng)目、電子商務(wù)推廣項(xiàng)目分包負(fù)責(zé)人為辦事處副主任陳紅海。

  3)國貿(mào)中心招商項(xiàng)目和洛陽酒家項(xiàng)目分包負(fù)責(zé)人為經(jīng)濟(jì)辦副主任岳軍

  2、轄區(qū)商貿(mào)企業(yè)服務(wù)情況。轄區(qū)全部規(guī)模以上大型商貿(mào)企業(yè),全部由副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員,為企業(yè)協(xié)調(diào)解決在經(jīng)營中出現(xiàn)的各類問題。

  3、按時(shí)上交各類資料報(bào)表。

  4、認(rèn)真落實(shí)一站式服務(wù)。結(jié)合實(shí)際,制定辦事處服務(wù)業(yè)經(jīng)濟(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)“一把手”責(zé)任制,每名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要分包項(xiàng)目,要做到一站式服務(wù)。

  5、辦事處榮譽(yù)

服務(wù)自查報(bào)告14

  中心成立以來,在上級(jí)黨委政府和人事勞動(dòng)部門的正確指導(dǎo)下,對(duì)照《××市民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理質(zhì)量評(píng)估細(xì)則》中考評(píng)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了認(rèn)真自查,通過以評(píng)促改,以評(píng)促建,全面落實(shí)各項(xiàng)評(píng)估指導(dǎo),通過自我評(píng)估建立和完善了適應(yīng)工作需要的工作機(jī)制,分析出了我校的優(yōu)勢(shì)和特色,更找出了差距與不足,揚(yáng)長補(bǔ)短,再接再勵(lì),堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向,認(rèn)真貫徹實(shí)施《民辦教育促進(jìn)法》和《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》,全面落實(shí)省廳頒布的《民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,和《××市民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理綱要(試行)》,使我校的辦學(xué)水平再上一個(gè)新臺(tái)階,為提高勞動(dòng)者職業(yè)技能和勞動(dòng)就業(yè)服務(wù),F(xiàn)將自查情況予以總結(jié)匯報(bào)。

  一、教學(xué)與招生情況

  巾幗家政服務(wù)培訓(xùn)中心自成立以來,圍繞所設(shè)的家政服務(wù)專業(yè)課程,為學(xué)員講授家庭保潔、下水道疏通、月嫂、怎樣當(dāng)好老板、中老年人家庭護(hù)理、養(yǎng)花知識(shí)問答、奶牛養(yǎng)殖等知識(shí),使參加培訓(xùn)的學(xué)員能學(xué)到一技之長,為他們立足社會(huì)、找到適合自己的崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),受到了廣大學(xué)員及全社會(huì)的一致好評(píng)。一年來,培訓(xùn)中心共累計(jì)招收下崗失業(yè)人員、農(nóng)村剩余女勞動(dòng)力等學(xué)員近1000人次。

  二、管理情況

  1、領(lǐng)導(dǎo)重視,完善制度建設(shè)

  一年來,××縣巾幗家政服務(wù)培訓(xùn)中心在上級(jí)部門的正確指導(dǎo)下,在單位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。以實(shí)現(xiàn)教育思想現(xiàn)代化、學(xué)校管理規(guī)范化、辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化和學(xué)員素質(zhì)優(yōu)良化為管理目標(biāo),按照《民促法》,中心不斷優(yōu)化育人環(huán)境,科學(xué)規(guī)范管理,制定了《學(xué)校管理制度》、《教師管理制度》、《學(xué)員管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、以及《辦學(xué)發(fā)展規(guī)劃》等一系列管理制度。

  2、強(qiáng)化管理,狠抓教師培訓(xùn)

  中心建立以來,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一思想,帶頭學(xué)習(xí),高度造福教師隊(duì)伍素質(zhì)的不斷提高。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次到北京等地參觀、考察、學(xué)習(xí)。根據(jù)社會(huì)用工信息設(shè)置相應(yīng)的家政服務(wù)專業(yè)課程,組織教師定期業(yè)務(wù)培訓(xùn),組建成立家政服務(wù)培訓(xùn)教學(xué)評(píng)價(jià)小組、教師考核工作組、學(xué)員評(píng)價(jià)及管理工作組、課程設(shè)置及學(xué)生選課指導(dǎo)工作組,分工負(fù)責(zé),保證新課程實(shí)驗(yàn)工作的'順利實(shí)施。全面、系統(tǒng)的制定了《年度教學(xué)計(jì)劃》,任課教師的教學(xué)觀念有了明顯的改變。

  3、抓好落實(shí),使學(xué)員學(xué)到一技之長

  去年,學(xué)員大部分是下崗失業(yè)人員和農(nóng)村女剩余勞動(dòng)力,有豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和一定的專業(yè)技術(shù),但在家政服務(wù)專業(yè)技能基本的空白,中心定期組織教師進(jìn)行思想與業(yè)務(wù)等方面的學(xué)習(xí)與交流,不斷拓展自己的知識(shí)面,更好的全面完成學(xué)員培訓(xùn)計(jì)劃。在教學(xué)過程中,老師根據(jù)不同學(xué)員的不同專業(yè)基礎(chǔ)因人施教,本著學(xué)以致用的原則,有意識(shí)地引導(dǎo)學(xué)生溶入社會(huì)實(shí)踐,積極為參加培訓(xùn)學(xué)員聯(lián)系用人單位,為他們鋪就業(yè)路,搭就業(yè)橋。

  三、立足職能,努力拓寬就業(yè)渠道

  巾幗家政服務(wù)中心在認(rèn)真做好教育教學(xué)工作,使參加培訓(xùn)的學(xué)員學(xué)到多種技能的同時(shí),還積極與縣再就業(yè)局配合,多次舉辦就業(yè)洽談會(huì),在三八節(jié)期間,聯(lián)系二十多家私營企業(yè)用人單位召開就業(yè)洽談會(huì),為參加培訓(xùn)的學(xué)員提供就業(yè)機(jī)會(huì),就業(yè)人數(shù)達(dá)到百余人。組織學(xué)員到遠(yuǎn)大瓦廠、御名園食府、海水孵化養(yǎng)殖場(chǎng)等民營企業(yè)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)參觀,激勵(lì)他們不斷開闊視野,轉(zhuǎn)變觀念,積極尋找新的就業(yè)門路,建新崗、立新業(yè)。通過參加培訓(xùn),目前已有87名成為私營企業(yè)的老板。

  在看到成績的同時(shí),我們知道自身還存在著許多不足。比如學(xué)校由于缺乏資,設(shè)備需要進(jìn)一步改善、師資力量需要進(jìn)一步加強(qiáng)等問題需要解決,我們相信,隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和民辦教育事業(yè)的不斷發(fā)展,巾幗家政服務(wù)培訓(xùn)中心還會(huì)不斷完善自我,為為社會(huì)、為人民、國家輸送更多的有一技之長的有用人才,為民辦教育事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量!

服務(wù)自查報(bào)告15

  為貫徹落實(shí)“涉企收費(fèi)進(jìn)清單,清單之外無收費(fèi)”政策,切實(shí)做到凈化窗口收費(fèi),對(duì)緩征、取消、降低和減免的行政事業(yè)性收費(fèi)嚴(yán)格執(zhí)行到位,根據(jù)市物價(jià)局《關(guān)于開展全市涉企收費(fèi)清單制度落實(shí)情況專項(xiàng)檢查的通知》(黃價(jià)字【20xx】57號(hào))要求,我局認(rèn)真開展了專項(xiàng)檢查,現(xiàn)將檢查情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確工作任務(wù)

  為加強(qiáng)專項(xiàng)檢查工作的領(lǐng)導(dǎo),我局成立專項(xiàng)檢查領(lǐng)導(dǎo)組。領(lǐng)導(dǎo)組由物價(jià)分局局長王有安和縣財(cái)政非稅局局長汪小群任組長,成員由物價(jià)分局洪桂蘭、財(cái)政局綜合股何業(yè)長、經(jīng)信委相關(guān)人員等組成。此次專項(xiàng)檢查得到縣經(jīng)信委、縣財(cái)政局兩個(gè)單位的大力支持和配合,專項(xiàng)檢查工作圓滿完成,取得預(yù)期成效。

  二、積極部署,落實(shí)自查自糾

  6月 10日轉(zhuǎn)發(fā)黃價(jià)字【20xx】57號(hào)文,部署我縣涉企收費(fèi)清單制度落實(shí)情況專項(xiàng)檢查工作。要求各收費(fèi)單位嚴(yán)格執(zhí)行涉企收費(fèi)清單制度,認(rèn)真落實(shí)取消和減免收費(fèi)政策,規(guī)范行政審批前置服務(wù)事項(xiàng),及時(shí)更新對(duì)外公開內(nèi)容,并于6月30日前將本單位自查情況,整改落實(shí)情況及自查表格分別報(bào)縣物價(jià)局和縣財(cái)政局。各收費(fèi)單位自查自糾工作如期較好地完成。

  三、協(xié)調(diào)配合,開展專項(xiàng)檢查

  (一) 聯(lián)合縣經(jīng)信委深入企業(yè)調(diào)查收費(fèi)情況。20xx年9月1日至9月12日,我局聯(lián)合縣經(jīng)信委深入企業(yè)開展進(jìn)企業(yè)走訪活動(dòng),發(fā)放涉企收費(fèi)清單問卷調(diào)查50份,收回50份。上門走訪了工業(yè)加工、農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)、旅游、房地產(chǎn)、電信、金融等各類企業(yè),傾聽企業(yè)的意見和建議,宣傳近年來對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)收費(fèi)優(yōu)惠政策,以便今后督促收費(fèi)單位切實(shí)執(zhí)行減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)政策,確保政策落實(shí)到位,不讓政策變成一紙空文。從走訪的50家企業(yè)反映的情況看,近年來對(duì)企業(yè)的收費(fèi)確實(shí)是大大的減免了不少,多數(shù)企業(yè)幾乎是零收費(fèi)。也有個(gè)別企業(yè)提出土地稅費(fèi)重,行政審批、預(yù)審等環(huán)節(jié)尚可以再減少,市場(chǎng)監(jiān)管部門收費(fèi)還較多,環(huán)評(píng)、特種設(shè)備檢測(cè)收費(fèi)等收費(fèi)不合理,許多收費(fèi)依托第三方收取,易地防空收費(fèi)、建筑活動(dòng)綜合技術(shù)服務(wù)費(fèi)太高,企業(yè)招工用工難等等問題,建議物價(jià)部門把涉企收費(fèi)清單制度繼續(xù)保持下去,真正成為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)的一項(xiàng)制度,而不是搞形勢(shì),擺架子,走過場(chǎng)。物價(jià)、經(jīng)信委兩個(gè)單位各派2人參加此次走訪活動(dòng),共計(jì)出動(dòng)人員200人次,取得較好的社會(huì)效應(yīng)。

  (二)聯(lián)合縣財(cái)政局對(duì)涉企收費(fèi)單位開展專項(xiàng)檢查。20xx年9月15日至9月23日,聯(lián)合縣財(cái)政局對(duì)黟縣市場(chǎng)監(jiān)管局、縣房管局、縣環(huán)保局、縣水利局、縣農(nóng)機(jī)局、縣林業(yè)局、縣住建委等七個(gè)部門20xx年以來落實(shí)收費(fèi)清單制度情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查。共檢查7個(gè)部門收費(fèi),出動(dòng)檢查人員28人次。檢查基本情況較好:

  1、各單位落實(shí)清單制度較好。能嚴(yán)格對(duì)照清單,執(zhí)行“涉企收費(fèi)進(jìn)清單,清單之外無收費(fèi)”政策。

  2、各單位收費(fèi)票據(jù)填寫較以前規(guī)范,收費(fèi)上繳非稅較以前及時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線制度。

  3、各收費(fèi)單位能在收費(fèi)大廳或其它醒目位置做好收費(fèi)公示工作,利用公布上墻、上框或電子顯示屏等方式公示。

  四、查出問題,提出意見和建議

  1、市場(chǎng)監(jiān)管局及衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所收取的衛(wèi)生監(jiān)測(cè)費(fèi)、委托性衛(wèi)生防疫服務(wù)費(fèi),都不是本部門的收費(fèi)項(xiàng)目,但縣里職能劃分有此項(xiàng)職能,在行使職權(quán)過程中是不是仍可以參照收費(fèi),省市物價(jià)部門能否給一個(gè)明確答復(fù)。

  2、清單上只有涉企行政事業(yè)性收費(fèi)、政府基金、行政審批前置服務(wù)收費(fèi)及政府保證金四項(xiàng),實(shí)行政府定價(jià)和政府指導(dǎo)價(jià)的涉企經(jīng)營性收費(fèi)不在其列,容易讓收費(fèi)和被收費(fèi)單位誤解。上級(jí)物價(jià)部門的涉企收費(fèi)清單也應(yīng)不斷的`修改和完善,才能使涉企收費(fèi)清單真正服務(wù)于企業(yè),服務(wù)于社會(huì)。

  3、個(gè)別單位存在票據(jù)填寫不完事,不規(guī)范,有些只填寫收費(fèi)金額,沒有填寫收費(fèi)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)量;組織收入后,收入票據(jù)未及時(shí)交與會(huì)計(jì)作帳,單位會(huì)計(jì)憑證不完整。單位收費(fèi)員或報(bào)帳員的業(yè)務(wù)水平還有待進(jìn)一步提高。

  4、對(duì)小微企業(yè)減免、緩征、取消收費(fèi)執(zhí)行仍需進(jìn)一步加強(qiáng),各單位一把手仍需進(jìn)一步重視優(yōu)惠政策的落實(shí)執(zhí)行。

  5、各部門、各單位應(yīng)應(yīng)時(shí)改變觀念,變收費(fèi)型為服務(wù)型,能不收取的盡量不收。清單外收費(fèi)手續(xù)要齊全,如提供服務(wù)的合同、協(xié)議,收費(fèi)明細(xì)等等要件要附在收費(fèi)檔案內(nèi)。

  6、物價(jià)部門在執(zhí)行省物價(jià)局、省財(cái)政廳的取消收費(fèi)許可證制度,加強(qiáng)事中事后監(jiān)管(皖價(jià)費(fèi)【20xx】12號(hào))過程中,不再核換發(fā)收費(fèi)許可證,建議省局網(wǎng)站仍繼續(xù)公布各部門收費(fèi)公示并及時(shí)變更收費(fèi)信息,以便基層物價(jià)和本部門收費(fèi)單位延續(xù)使用,確保各收費(fèi)單位收費(fèi)信息連貫不脫節(jié)。

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