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財務(wù)自查報告(集合15篇)
在現(xiàn)實生活中,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?以下是小編為大家整理的財務(wù)自查報告,歡迎大家分享。
財務(wù)自查報告1
社區(qū)居務(wù)公開是保障居民的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),維護廣大居民群眾民主權(quán)益的具體要求,是推進社區(qū)自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督,加強自治組織建設(shè)的重要措施。楊和街道利民社區(qū)按照銀社辦發(fā)[xx]22號《關(guān)于對社區(qū)居務(wù)公開工作檢查的通知》文件精神,對本社區(qū)居務(wù)公開情況進行自查,自查情況如下:
一、加強領(lǐng)導、組織健全
為了使居務(wù)公開這項工作落到實處,社區(qū)及時召開評議代表會議,建立了以居委會主任為組長,由居民代表為成員的居務(wù)公開工作領(lǐng)導小組,明確責任,制定計劃建立和完善居務(wù)公開制度,建立了“社區(qū)議事園工作制度”、“社區(qū)居民委員會財務(wù)管理制度”、“居民、居民代表評議居委會成員制度”、“居民代表會議制度”。領(lǐng)導小組定期對各居委會居務(wù)公開情況進行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時予以糾正。并將居務(wù)公開民主管理工作情況列入居委會年度工作目標考核內(nèi)容之一,嚴格進行考核。
二、居委公開民主管理工作落實情況
1、全面實行居務(wù)公開、財務(wù)公開,增加工作透明度。凡涉及群眾切身利益的問題,如低保審核、特困戶確定、征兵入伍等都堅持張榜公布,并將公示內(nèi)容存檔,以利于群眾監(jiān)督,防止不良傾向發(fā)生。
2、規(guī)范了居務(wù)公開的形式、時間和基本程序。居委會在便于居民觀看的地方設(shè)立了居務(wù)公開欄,公開表格由社區(qū)居委會落實專人張貼。居務(wù)公開做到一般事項每月公開一次,重大事項做到一事一公開。
3、發(fā)揮社區(qū)協(xié)商議事會及“議事園”作用,凡涉及居民切身利益的重大事項和群眾關(guān)注的焦點、熱點問題,應(yīng)經(jīng)居民民主評議討論決定,并做到事前、始中、事后全過程公開?傊、社區(qū)實行居務(wù)公開制度,將居委會的主要工作和實施結(jié)果,上墻公布,接受監(jiān)督,在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督方面,較好地堅持了居民代表會議制度,對涉及居民整體利益和本社區(qū)建設(shè)、管理、服務(wù)的重大事項,提交居民會議或居民代表會議討論、審議、決定,真正做到了民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。雖然取得了一定的成績但是仍存在著硬件設(shè)施不夠完善、公開不夠及時、信息溝通不夠及時等問題。在今后的工作中,我們將進一步細化公開內(nèi)容,強化制度建設(shè),狠抓各項工作的落實,以黨務(wù)公開工作的實際效果促進社區(qū)各項工作的發(fā)展。
利民社區(qū)黨支部
xx年8月15日
財務(wù)自查報告2
在本學期中,我擔任了10會計電算化專業(yè)一班、二班《財務(wù)管理》課程的教學,現(xiàn)對本學期期中教學工作做一回顧與總結(jié):
1.課程完成情況:
《財務(wù)管理》每周12學時,該課程的理論教學和實訓教學采用1∶1授課。基本按照開學初制訂的教學進度授課,只是根據(jù)學生的接受能力,適當?shù)卣{(diào)整了授課內(nèi)容,降低了難度。《財務(wù)管理》教學內(nèi)容共9章。
2.備課情況:
在備課過程中,注意既備教材,又備學生。由于我們使用的教材有一定的局限性,備課時綜合幾種不同版本教材的精華部分,認真做好教案。從學生的角度出發(fā),我們的學生中有一部分基礎(chǔ)較好,有一定的學習基礎(chǔ);而一些基礎(chǔ)較差的學生,基本知識很不熟練。針對這兩種不同情況,考慮到同時兼顧這兩類學生,在理論講解、例題和作業(yè)選取上適當和兼顧:使基礎(chǔ)好的學生可以得到不斷提高,學會新的知識;而基礎(chǔ)薄弱的學生更易于接受所學內(nèi)容,更快地進步。
3.授課過程:
采用多種授課方式和途徑。實施講授法、演示法、實訓法等教學模式。本著該門課學習的目的,盡最大可能讓學生多動手。重在培養(yǎng)學生的常見賬務(wù)的處理能力,因此理論講解夠用就行,重在加強實踐教學。
在講課過程中,也發(fā)現(xiàn)了一些問題,從學生身上反饋的信息就是這門課的理論知識點很多,完全掌握有一定的困難。在以后的講課過程中需要不斷復習已經(jīng)學過的內(nèi)容。同時要求學生要做到課前預習和課后復習。
4.輔導及作業(yè)批改:
對學生的輔導分為課上輔導好和業(yè)余輔導兩部分。在課堂上講解理論知識時,每次課基本都留出5至10分鐘的時間解答學生的問題;復習時間給學生制定出具體的練習內(nèi)容,并及時解答疑難問題。除此之外,定期抽出課余時間,集中進行專門輔導,針對課上、作業(yè)中的普遍問題,進行講解和訓練。作業(yè)方面,布置各班級書面作業(yè)4次,每次作業(yè)都給予批改或講解。
財務(wù)自查報告3
為加強學校教育經(jīng)費管理,根據(jù)普教科字【xx】356號文件《關(guān)于規(guī)范普定縣教育系統(tǒng)財務(wù)管理工作的通知》的精神,及上級主管部門的安排,我校組織相關(guān)人員對學校財務(wù)工作進行了嚴格的自查,現(xiàn)匯報如下: 加強了財務(wù)工作的管理力度。為了使財務(wù)工作的開展做到合理、合規(guī)、合法,加強內(nèi)部監(jiān)管,學校成立了財務(wù)領(lǐng)導小組,財務(wù)審查小組,完善了《育英小學差旅費報銷細則》,制定有《財務(wù)公開制度》《財務(wù)工作計劃》《財務(wù)管理制度》等系列規(guī)章制度。
加強了財務(wù)管理的透明度。學校的大型設(shè)施的購買,學校重大維修,都先全校教師會議討論通過后才進行購買。對于應(yīng)納入政府采購的大宗物件,嚴格按政府采購相關(guān)規(guī)定辦理,定期開展內(nèi)部財務(wù)審查工作,定期向全校教師公布學校財務(wù)情況。
這次自查整改涉及具體事項如下:
一、無虛假支出單據(jù)套取資金現(xiàn)象;
二、資金支出與支出單據(jù)相符,無改變資金用途現(xiàn)象;
三、做到學校相關(guān)收費學生生活費及時存入校財管賬戶;
四、無違反國家有關(guān)國有資產(chǎn)管理規(guī)定,無私自占有、使用行為;
五、做到銀行存款帳、現(xiàn)金日記賬、臺賬,出入庫單據(jù)規(guī)范;
六、營養(yǎng)餐專項金費?顚S,并有相應(yīng)監(jiān)督制度;
七、無公款私用現(xiàn)象;
八、對學校固定資產(chǎn)做到及時清理、管理和報損報廢;
九、預算金費合理,無違反國家有關(guān)財經(jīng)紀律、法規(guī)、政策等情況。
總體而言,我校對公用經(jīng)費的使用和管理嚴格按上級文件會議精神執(zhí)行,對不能開支的項目做到不予開支,公用經(jīng)費的使用除保障教學所需外,主要用于設(shè)備添置、
校舍維修等方面,未挪用公用經(jīng)費,未截留專項經(jīng)費。
學校對支出票據(jù)的收集要求做到及時,嚴格審批程序,校長在審核簽字時做到不合理、不合規(guī)的票據(jù)一律不簽,未經(jīng)學校校長審核簽字的發(fā)票財務(wù)人員堅決不予報銷,每月支出票據(jù)經(jīng)馬場鎮(zhèn)中心校辦公室審核后才進行報賬。學校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)制度,無私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為,無濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象。
特此報告!
以下為財務(wù)自查領(lǐng)導小組成員名單: 組長:朱懷暢
副組長:高守應(yīng) 田之源
成員:朱汝彪 葉敏 江承權(quán) 黃瓔 喬家銘 朱萍
馬場鎮(zhèn)育英小學負責人:朱懷暢
xx年10月28日
財務(wù)自查報告4
一、專項活動組織與開展情況
(一)根據(jù)工作方案,公司對本次專項活動作出如下組織部署:
1、公司總經(jīng)理組織召開動員會并作出具體部署,要求工作小組高度重視本次專項活動,切實查找存在問題與不足,制訂整改措施并逐項落實到位,使公司財務(wù)會計基礎(chǔ)工作得到進一步提高。
2、公司財務(wù)負責人組織相關(guān)人員認真學習深圳證監(jiān)局《關(guān)于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財務(wù)會計基礎(chǔ)工作專項活動的通知》(深證局發(fā)[]1號)(以下簡稱《專項活動通知》)、《關(guān)于填報
3、公司財務(wù)負責人布置專項活動工作安排,就自查階段的分工、要求與時間安排等作出部署,要求相關(guān)人員按規(guī)定時間認真完成自查內(nèi)容,形成工作底稿和初步自查情況提交財務(wù)負責人審核。
4、公司審計室按照工作方案的要求,制訂審計計劃并及時開展審計。
(二)根據(jù)工作方案,本次專項活動開展情況如下:
1、公司財務(wù)人員根據(jù)《調(diào)查問卷》與《常見問題通報》分類整理、匯總自查內(nèi)容,開展規(guī)范財務(wù)會計基礎(chǔ)工作專項活動自查報告
2、財務(wù)部副經(jīng)理對財務(wù)人員的自查工作底稿與自查結(jié)果詳細復核,對自查發(fā)現(xiàn)存在的問題進行重點核查,并提出相應(yīng)的自查核查結(jié)果,提交財務(wù)負責人審核。
3、財務(wù)負責人對財務(wù)部副經(jīng)理的自查結(jié)果進行了審核,對自查底稿的內(nèi)容完善提出指導意見,要求財務(wù)部按時提交專項活動自查報告。
4、按《工作方案》要求,財務(wù)部將自查底稿與自查報告提交公司審計室。
5、審計室按照制定的審計計劃,依據(jù)深圳證監(jiān)局相關(guān)文件要求對自查報告內(nèi)容逐項稽核,并就與財務(wù)控制相關(guān)內(nèi)容進行審核,同時向?qū)徲嬑瘑T會報告專項活動開展情況,聽取審計委員會對自查工作的指導。
6、財務(wù)負責人就自查階段工作開展情況、自查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)問題或存在的不足、提出整改措施、期限和責任人等情況向總經(jīng)理作出全面匯報;審計室就專項活動的稽核結(jié)果與建議形成內(nèi)部審計報告提交董事會審計委員會審議,并向總經(jīng)理作出通報。
7、根據(jù)自查情況與內(nèi)部審計情況,形成了專項活動的自查報告提交董事會審議。
二、自查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)問題及整改措施
依據(jù)《中華人民共和國會計法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》等相關(guān)規(guī)定,公司逐項對照《調(diào)查問卷》和《常見問題通報》進行了認真、全面地自查。公司在財務(wù)管理組織架構(gòu)和人員配置、會計核算基礎(chǔ)工作規(guī)范性、資金管理和控制、財務(wù)管理和會計核算制度建設(shè)、財務(wù)信息系統(tǒng)使用和控制、財務(wù)會計內(nèi)部管理控制等方面的財務(wù)會計基礎(chǔ)工作較為規(guī)范,同時按相關(guān)文件的要求尚存在一定不足之處需進一步加以完善。為此,提出以下整改措施、整改期限和整改責任人,認真加以落實: (一)關(guān)于財務(wù)人員專業(yè)培訓方面存在問題:會計人員的專業(yè)培訓需要進一步加強。整改措施:財務(wù)部將根據(jù)會計人員實際情況制訂會計專業(yè)知識與技能、財政稅收政策法規(guī)、關(guān)務(wù)知識、外匯管理等方面的針對性培訓計劃,同時安排財務(wù)人員積極參加各政府職能部門與銀行舉行的專項培訓。整改期限:年9月30日前,并長期堅持。
(二)關(guān)于財務(wù)管理制度方面開展規(guī)范財務(wù)會計基礎(chǔ)工作專項活動自查報告存在問題:
(1)公司尚未建立財務(wù)會計相關(guān)負責人管理制度,未對財務(wù)負責人和會計機構(gòu)負責人的任職條件、職責、權(quán)限、考核等作出規(guī)定;
(2)《公司財務(wù)管理制度》中未對親屬回避、定期輪崗作出明確規(guī)定;
(3)未專門對公允價值計價、資產(chǎn)減值和預計負債制定標準與程序;
(4)《公司財務(wù)管理制度》中僅僅規(guī)定了原則性的責任追究條款,缺乏可操作性。整改措施:根據(jù)《公司財務(wù)管理制度》等有關(guān)規(guī)定,擬定《公司財務(wù)負責人管理制度》,提交公司董事會審議批準;擬修訂《公司財務(wù)管理制度》,對親屬回避、定期輪崗作出明確規(guī)定;根據(jù)對公允價值計價、資產(chǎn)減值和預計負債核算要求,制訂出可操作性的標準與程序;擬修訂《公司財務(wù)管理制度》中的責任追究條款,對責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構(gòu)和程序等作出明確的規(guī)定,且責任追究與財務(wù)負責人的績效考核掛鉤。
(三)關(guān)于財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)方面存在問題:財務(wù)人員對金蝶財務(wù)軟件K3-V10.4版本的一些功能運用存在不完全熟悉、部分操作技能不熟練的情況。整改措施:財務(wù)負責人組織財務(wù)人員進行會計電算化知識全面業(yè)務(wù)技能與操作技巧的專門培訓,同時與金蝶財務(wù)軟件的售后技術(shù)支持加強聯(lián)系,獲得其技術(shù)指導和支持。
(四)關(guān)于財務(wù)會計內(nèi)部管理控制方面存在問題:財務(wù)部與客戶的對賬書面確認執(zhí)行不到位。整改措施:財務(wù)部對重點客戶核對銷售貨款,并書面確認核對結(jié)果。
整改期限:20xx年7月31日前
整改責任人:財務(wù)總監(jiān)梁新輝、審計室負責人王秀玲
通過專項活動的自查階段工作,進一步提高了財務(wù)人員對規(guī)范財務(wù)會計基礎(chǔ)工作重要性的認識,加強了財務(wù)會計基礎(chǔ)工作系統(tǒng)性學習。對查找到不足之處,公司將嚴格按照整改措施認真加以落實。
財務(wù)自查報告5
按照縣農(nóng)委下發(fā)《薊縣農(nóng)村財務(wù)管理集中整治工作實施方案》的工作要求,結(jié)合我鎮(zhèn)村級財務(wù)管理自查出的問題及整改情況,現(xiàn)匯報如下:
。ㄒ唬┙⒔∪黜椧(guī)章制度,規(guī)范農(nóng)村財務(wù)行為。
1、村級開支審批制度:凡是農(nóng)村經(jīng)濟組織財務(wù)開支,必須堅持“五支筆”簽字制度,即經(jīng)辦人、理財小組長、駐村指導員、村主任和支部書記簽字,經(jīng)農(nóng)經(jīng)站審核后方可入賬,特別是一些非生產(chǎn)性開支,除上述五支筆簽字外,還需用鎮(zhèn)統(tǒng)一印制的票據(jù)匯總單經(jīng)片領(lǐng)導和主管領(lǐng)導簽字后,農(nóng)經(jīng)站方可入賬。
2、定期報賬制度:村報賬員每月到農(nóng)經(jīng)站報賬一次,本月沒有業(yè)務(wù)的,到農(nóng)經(jīng)站告知,對不按規(guī)定報賬的村,主管領(lǐng)導干部對村干部進行批評教育,并責令按期報賬。
3、現(xiàn)金管理制度:現(xiàn)金管理實行四不允,不準公款私存,不允白條頂庫,不允私自借支,不允私設(shè)小金庫。各村嚴格執(zhí)行備用金制度:1000人以下的村1000元,1000人以上20xx元。
4、嚴格現(xiàn)金審批制度:村級支取現(xiàn)金時,必須經(jīng)村書記、村主任、駐村指導員、包片領(lǐng)導、農(nóng)經(jīng)站站長、主管領(lǐng)導和鎮(zhèn)長簽字后,農(nóng)經(jīng)站方可支付,否則,任何人無權(quán)動用。對于大額資金(分地款、修路款等)的使用,必須按照“六步三要”程序?qū)徟,方可支付資金。
。ǘ⿵娀虑氨O(jiān)控,帳前嚴格審核把關(guān),搞好農(nóng)村財務(wù)管理。搞好事前監(jiān)控,是抓好農(nóng)村財務(wù)工作的基礎(chǔ)。我們首先從票據(jù)管理入手,認真落實票據(jù)管理制度:凡是村級收入,必須使用《天津市農(nóng)村合作經(jīng)濟組織專用統(tǒng)一收據(jù)》,此收據(jù)不發(fā)放到村,由鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站統(tǒng)一管理;村報賬員在收取現(xiàn)金時,對數(shù)額較小的收入,由村報賬員走暫時手續(xù),持現(xiàn)金到農(nóng)經(jīng)站開票換取統(tǒng)一收據(jù)后,再將收據(jù)退還交款農(nóng)戶或個人;二是對大額的承包款和賣樹款,農(nóng)經(jīng)站到現(xiàn)場辦公,全程參與,現(xiàn)場收款,保證村集體資金及時入庫。三是堅持帳前嚴格把關(guān)。近幾年來,我站堅持不論是生產(chǎn)性開支或非生產(chǎn)性開支,都必須使用正式稅票;對一些不規(guī)范的票據(jù),農(nóng)經(jīng)站及時退回,換取規(guī)范的票據(jù)后,才可入賬;對村代銷點購買的辦公用品以及食品等,無法取得稅票的要到稅務(wù)機關(guān)補辦稅票,否則農(nóng)經(jīng)站不予入賬。通過我們帳前嚴格把關(guān),對那些不合理開支和不規(guī)范的票據(jù),控制在帳前,解決在帳前。
。ㄈ﹫猿质潞筘攧(wù)公開:實行財務(wù)公開,是還干部清白,還群眾明白,便于群眾監(jiān)督的有效途徑。在財務(wù)公開上,我們實行按票據(jù)公開制度,即按原始發(fā)票一張一張的公開。對購物較多,金額又開在一起的,按后面清單逐項公開,把村級支出全部公布于眾,讓群眾看明白。在財務(wù)公開方面,主要做到兩點:一是村級報賬后,將微機輸出的逐筆逐項財務(wù)收支明細發(fā)放到村報賬員手中,利用廣播公開本月的收入、支出。二是月初,農(nóng)經(jīng)站利用一天時間,將全鎮(zhèn)各村上月的收入支出明細由村主要干部或報賬員簽字后張貼到村公開欄,照相后貼在當月的記賬憑證中。同時存入微機,便于群眾查閱,確保公開質(zhì)量。
。ㄋ模┐嬖趩栴}
1、村“兩委”對村級財務(wù)管理重視程度不夠。由于村級辦公經(jīng)費較少,可支配收入有限,村級財務(wù)人員對財務(wù)管理工作未能引起高度重視,以致在工作中出現(xiàn)書寫不規(guī)范、入賬不及時的現(xiàn)象。
2、村級財務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)不高。村級財務(wù)管理工作一般由村支委、村委兼任,不具備從事財務(wù)工作的專業(yè)知識和工作能力,難以起到監(jiān)督管理財務(wù)的作用。
。ㄎ澹┱拇胧
1、加強村級財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓學習,提高業(yè)務(wù)能力,保證會計資料及時、完整、真實。我鎮(zhèn)定于每季度形成一次村級財務(wù)知識學習培訓會,進一步提高村級會計人員的業(yè)務(wù)能力。
2、各村報賬員,實行月報帳制,達到日清月結(jié)、準確無誤,及時與農(nóng)經(jīng)站現(xiàn)金會計核對資金余額。凡是有收入、支出業(yè)務(wù)的村部,必須將收入、支出的票據(jù),按財務(wù)制度的要求,按月即時進行財務(wù)處理,以增加財務(wù)公開的質(zhì)量和透明度。農(nóng)經(jīng)站主管會計和各駐村指導員及時督促各村按時報賬,對不按時報賬的,農(nóng)經(jīng)站拒絕再次支付現(xiàn)金。
財務(wù)自查報告6
為了進一步加強學校財務(wù)管理,規(guī)范財經(jīng)行為,提高財經(jīng)使用效益,完善財務(wù)監(jiān)督,充分發(fā)揮財務(wù)工作在學校教育教學工作中的重要作用,促進農(nóng)場各學校工作能更好更快地開展。按區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的文件精神,農(nóng)場教育總支高度重視,成立專班,于20xx年4月21日開始,在全場學校范圍內(nèi)開展自查自糾活動,現(xiàn)將情況總結(jié)如下:
一、自查過程與結(jié)果
自查過程分為三個階段進行。
(一)動員部署階段(4月21日——22日)。
1、制定實施方案,成立專班?傊д匍_“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動領(lǐng)導小組,會議研究“財務(wù)規(guī)范化管理”活動的開展,制定《武湖農(nóng)場教育總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》,并按照《關(guān)于開展全區(qū)中小學財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求的10項內(nèi)容,責任到人,明確要求。
2、宣傳發(fā)動。召開“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動動員大會,部署工作,加強宣傳,營造氛圍。
3、學習討論。組織農(nóng)場各學校校長、書記認真學習區(qū)有關(guān)文件精神,學習《武湖農(nóng)場教育總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》,開展以“財務(wù)規(guī)范化檢查”為主題的專題會,明確“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動的目的、意義、內(nèi)容和要求,提高思想認識,積極自覺地參與活動。
(二)組織實施階段(4月23日——25日)。
1、自查自糾。總支核算點及各農(nóng)場所屬各學校認真對照《關(guān)于開展全區(qū)中小學財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求及10個重點問題,全面、客觀地分析現(xiàn)狀,認真開展自查自糾,撰寫自查報告。
2、建章建制。農(nóng)場各學校針對自身管理存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步修訂和完善現(xiàn)行的規(guī)章制度、管理規(guī)范、工作程序以及各項管理措施等,使學校管理充分體現(xiàn)人性化、規(guī)范化、科學化。
3、督導檢查。農(nóng)場教育總支根據(jù)有關(guān)方案,參照區(qū)督導檢查方式,形成自己的督導檢查制度掌握動態(tài)、查找問題、發(fā)現(xiàn)典型。
4、重點整改?傊Ц鶕(jù)督導檢查的結(jié)果,針對還存在的問題,分析原因,制定整改方案,完善整改措施,落實整改責任,切實解決實際問題。
5、監(jiān)督評議?傊刚埥逃酗L監(jiān)督員10名(社區(qū)代表、家長代表、學生代表),形成第三方力量監(jiān)督反饋機制。對違規(guī)行為必須監(jiān)督整改到位,情節(jié)嚴重、影響惡劣的嚴格按照有關(guān)規(guī)定實行責任追究,對有嚴重違規(guī)行為的要依照有關(guān)規(guī)定進行處分。
6、績效考核。將落實財務(wù)規(guī)范化管理納入教育績效目標管理,年底,對各項工作的評估都要結(jié)合此項工作情況進行。
(三)分析總結(jié)階段(4月26日——27日)。
1、全面總結(jié)?傊Ш怂泓c于5月1日前將本單位“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動的開展情況、經(jīng)驗和體會進行全面認真地總結(jié)和評估,并向教育局財務(wù)審計科交書面總結(jié)材料。
2、經(jīng)驗交流。農(nóng)場教育總支組織場內(nèi)經(jīng)驗交流活動,推介先進經(jīng)驗,樹立典型。
3、分析總結(jié)。教育總支對在“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀的學校進行表彰,并在全場范圍內(nèi)作經(jīng)驗交流。
自查結(jié)果:
按照區(qū)教育局文件規(guī)定,農(nóng)場各學校按總支核算點要求通過深入自查,各學校財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)來執(zhí)行,收入、支出全總納入核算點法定帳目統(tǒng)一核算,未侵點、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設(shè)任何形式的“小金庫”。
1、按照上級財務(wù)管理的有關(guān)政策和法規(guī),農(nóng)場中小學核算點及各學校都建有嚴格的財務(wù)及財產(chǎn)管理制度,并做到了責任到人,落實到位,沒有違規(guī)操作的現(xiàn)象。農(nóng)場10所學校均按規(guī)定編制,執(zhí)行20xx年預算,都嚴格按月編制會計報表。
2、嚴格按財政局、教育局的有關(guān)要求和各學校實際編制了學校收支預算,學校的一些重大收支,事前都召開了校委會,事后都進行了常規(guī)公示,倘若因工作事特殊情況的需要面要變更預算,則按照相關(guān)審批手續(xù)進行變更,沒有擅自修改和變動現(xiàn)象。
3、依照校產(chǎn)管理制度的規(guī)定,各單位所有的財產(chǎn)都登記造冊,做到專人管理,因?qū)W校需要而購置或使用的,都有教代會或教師代表參加的校委會的審查通過。對于重大資產(chǎn)購買或是涉及基建項目的支出,都附有合同、結(jié)算表和其他的相關(guān)材料。10所學校都能嚴格執(zhí)行專款專用原則,沒有挪作他用。
4、嚴格執(zhí)行支出審批制度,所有大額支出都事前召開了校委會,事后進行了常規(guī)公示,各學校每年在教代會或是全體教師會上都作了財務(wù)報告,并獲得了通過,接受財經(jīng)審查小組的監(jiān)督。
5、各學校都嚴格加強預算內(nèi)、外資金的管理。預算處的收入全額繳入財政專戶,嚴格執(zhí)行了“一票三證”,“收支兩條線”,所有款項支出,均全部使用省財政部門統(tǒng)一制定的財政收據(jù)。沒有出現(xiàn)公款私存的現(xiàn)象。
6、按照財政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定,農(nóng)場教育總支及農(nóng)場所屬學校均嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行,核算點嚴格監(jiān)管各校財政資金的支出,沒有以任何形式進行私存私放。
7、農(nóng)場各中、小學都能做到帳目清晰,手續(xù)齊全。各校均無私設(shè)“小金庫”和公款私存等違規(guī)現(xiàn)象。各項均在銀行開設(shè)有學校公用資金帳戶,并做到收支有據(jù),賬目清楚。
8、學校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)軌制,無亂之濫用和浪費鋪張等現(xiàn)象。對于大額款項支出,均有經(jīng)由經(jīng)辦人、證實人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、結(jié)算表和其他相關(guān)材料。
9、各校對于學校的資產(chǎn)增減,都做了較好的登記,做到出入有據(jù)。
10、作為財務(wù)核算點,嚴格按規(guī)定辦理支付各學校的帳務(wù),能規(guī)范辦理各種支付業(yè)務(wù)和帳務(wù)處理,能及時向各學校反饋財務(wù)信息。
二、經(jīng)驗與做法
積極開展“財務(wù)規(guī)范化檢查”工作是全面貫徹黨的十九大精神,落實科學發(fā)展觀,嚴肅財經(jīng)紀律,規(guī)范財經(jīng)行為,提高資金使效益的一項重大舉措。農(nóng)場教育總支認真按照區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的相關(guān)要求,深入推進財經(jīng)管理制度化、規(guī)范化、精細化,促進教育事業(yè)又好又快發(fā)展,辦好人民滿意的教育。
1、宣傳發(fā)動,統(tǒng)一思想。自黃陂區(qū)教育局分別召開財務(wù)規(guī)范化檢查的工作會后,農(nóng)場總支迅速召開了班子成員會和全體校長、書記會。深入學習了區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》。總支書記劉斌要求大家認真學習有關(guān)文件和會議精神,正確認識開展此項活動的重大意義,要求大家要認真對待專項檢查工作,明確財務(wù)規(guī)范化工作是深入貫徹落實黨的十九大精神,加強廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務(wù)收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。要求大家,對照“自查自糾表”認真開展自查自糾,做到不走過場,不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。
2、成立專班,明確責任。
成立xx教育總支財務(wù)規(guī)范自查自糾專項治理工作領(lǐng)導小組:
組長:xx
成員:xx
農(nóng)場所屬學校按總支方案要求也相應(yīng)成立財務(wù)規(guī)范專項治理工作小組,制定工作方案,實行工作責任制?倓(wù)室,財會室均按區(qū)教育局文件要求在各校范圍內(nèi)開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
3、廣泛宣傳,形成氛圍。通過辦專欄、掛橫幅、廣播、黑板報等措施,在整個校園內(nèi),讓全體教職員工都能了解財務(wù)規(guī)范化檢查的內(nèi)容,對照自身可以更好地查找問題。通過廣泛地宣傳,全體教師對財務(wù)規(guī)范化的目的、意義有了全面地認識,廉潔從教的行為得到增強。與此同時,各學校召開家長會廣泛聽取意見,深入了解學校工作中的不足,積極爭取家長和學生的配合,強化工作的針對性和實效性。
4、對照要求,自查自糾
對照區(qū)教育局工作文件精神及“財務(wù)規(guī)范化檢查”中的10項內(nèi)容,積極開展自查自糾活動。
三、問題及整改
通過農(nóng)場教育總支專班和所屬學校專班認真細致的清理檢查,目前雖然尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀的現(xiàn)象,但通過清理檢查,進一步加強了我場各學校財務(wù)規(guī)范化管理,嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了對各學校領(lǐng)導干部的法制教育,強化了財務(wù)監(jiān)管職能,確保了各項資金收之合法,用之有據(jù),查之有憑,使用更加科學、規(guī)范。在自查、自糾活動中,我們也發(fā)現(xiàn),為了方便各學校報帳,在沒有違反大原則地前提下,對于較小額帳目,我們偶爾開綠燈,沒有嚴格按規(guī)定執(zhí)行,造成財務(wù)管理上的不夠規(guī)范、嚴謹。對照本次檢查,我們知曉其中不妥,今天將一定加以改正。
在今后的工作中,我們將會進一步完善相關(guān)財務(wù)制度,全面分析和總結(jié)財務(wù)管理中存在的問題,并認真做好整改,力爭做到清理工作不留死角,進一步規(guī)范財務(wù)管理,完善財務(wù)工作。
財務(wù)自查報告7
為認真貫徹落實教育實踐活動,深化正風肅紀工作,切實解決“四風”突出問題。我局按照市監(jiān)察局、市財政局、市人力資源和社會保障局、市審計局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈四川省監(jiān)察廳、四川省財政廳、四川省人力資源和社會保障廳、四川省審計廳關(guān)于開展切實解決亂發(fā)錢物問題工作的'通知〉的通知》(宜財預〔20xx〕7號)文件精神,對20xx年1月1日至20xx年6月30日止是否存在亂發(fā)錢物問題,認真開展自查自糾工作,現(xiàn)將情況報告如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認識
正風肅紀“切實解決亂發(fā)錢物問題”專項整治工作啟動后,我局領(lǐng)導高度重視,充分認識切實解決亂發(fā)錢物問題工作的重要性,把該項工作作為開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要抓手。及時成立亂發(fā)錢物專項整治領(lǐng)導小組,本著“清理、整改、完善、提高”的工作目標,逐一查找問題,逐項逐條梳理,認真清理整改。
二、精心準備,檢查到位
我局結(jié)合部門實際,精心組織,迅速啟動,對中央“八項規(guī)定”出臺以來亂發(fā)錢物問題進行全面的清理自查。在清理自查工作中,堅持實事求是,認真負責的態(tài)度,全面深入、突出重點,杜絕“走形式”,確保扎實有效。
。ㄒ唬﹪澜闪⒚縼y發(fā)錢物。
堅決杜絕一切形式的亂發(fā)錢物現(xiàn)象,嚴格執(zhí)行津貼補貼政策。沒有自行新設(shè)津貼補貼項目、自行提高津貼補貼標準和擴大實施范圍,沒有自行擴大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標準發(fā)放津貼補貼、獎金和福利,沒有發(fā)放有價證券和實物。
。ǘ┮(guī)范工資性支出發(fā)放方式。
加強工資發(fā)放管理,完善工資發(fā)放相關(guān)規(guī)定。津貼補貼通過財政部門工資統(tǒng)發(fā)專戶,以銀行卡形式集中統(tǒng)一發(fā)放。按要求設(shè)立津貼補貼專門科目,統(tǒng)一核算發(fā)放給在職職工和離退休人員的所有津貼補貼。
。ㄈ﹪栏窠(jīng)費預算約束。
加強預算編制與執(zhí)行,完善預算與經(jīng)費支出管理辦法。沒有擠占或挪用公用經(jīng)費、工會經(jīng)費、集體福利費、其他專
項經(jīng)費,沒有報銷違規(guī)發(fā)放物品產(chǎn)生的費用。
。ㄋ模﹪栏窨刂浦С觥
嚴格支出控制,支出科目規(guī)范,報銷憑據(jù)合規(guī)。做到每筆支出都有分管財務(wù)的領(lǐng)導審批、財務(wù)人員審核、報銷人三方簽字認可,才能列支。特別是三公經(jīng)費公務(wù)接待報銷上,必須三單(原始票據(jù)、派出單位公函、接待清單)齊全,才能予以簽字報銷,否則財務(wù)部門不予報銷。
通過對以上方面的自查清理,我單位無亂發(fā)錢物的問題。我局將繼續(xù)按照中央“八項規(guī)定”要求,勤儉節(jié)約、廉政辦公,嚴格按照財經(jīng)紀律辦事,杜絕任何違反中央規(guī)定和財經(jīng)紀律的事件發(fā)生。
財務(wù)自查報告8
我分管財務(wù)工作。下面我將xxxx年一季度黨風廉政建設(shè)執(zhí)行情況匯報如下,如有不當、不實、不足之處,請領(lǐng)導及同志們批評指正,我將本著有則改之,無則加勉,虛心誠懇接受。
一、能夠做到嚴于律己,廉潔自律
我能嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及中紀委五次全會提出的進一步規(guī)范領(lǐng)導干部廉潔從嚴的“六項規(guī)定”。凡要求別人做到的,自己首先要做到;要求別人不做的,自己絕對不做。真正做到自重、自省、自警、自勵,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己,不搞特殊化、沒有收受禮品、錢物;嚴格遵守財經(jīng)紀律,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,能嚴格要求自己的親屬,使他們也能夠帶頭執(zhí)行各項規(guī)定,認真落實黨內(nèi)監(jiān)督“五項制度”,按時繳納廉政保證金,努力做到勤政廉政。
二、自覺地加強黨風黨紀學習和廉政教育,從思想上高度重視廉政建設(shè)
扎實開展黨性黨風黨紀學習和廉政教育,是反腐倡廉的重要措施,是固本奠基之策。在改革開放和建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟的新形勢下,對黨員、干部尤其是領(lǐng)導干部不適時機的加強廉政建設(shè)學習更為重要。一季度,我能認真學習“三個代表”重要思想,認真學習胡錦濤、吳關(guān)正在中紀委三次全會上的講話和省、市、區(qū)紀委會議精神,認真學習了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》,不斷地加強自身修養(yǎng),牢固樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,時刻用共產(chǎn)黨員的高標準嚴格要求自己,約束自己,練好自身內(nèi)功,增強拒腐防變的自覺性。
三、按照組織要求,分工負責的原則,強化監(jiān)督
一季度,加強全局固定資產(chǎn)的管理力度,通過清產(chǎn)核資,規(guī)范了固定資產(chǎn)的管理。,進行票證檢查,強化了財務(wù)監(jiān)督,規(guī)范記賬程序、科目,落實了財經(jīng)紀律。達到了通過各個工作環(huán)節(jié)進行監(jiān)督制約,防止不廉潔行為發(fā)生的目的。總之,一季度,本人在黨風廉政建設(shè)中,做了一些工作,但離組織的要求還有不少差距,思想和工作方法上還存在一些不足,我將在今后的工作中,不斷加強學習,強化宗旨觀念,解放思想,實事求是,把廉政建設(shè)做好。
財務(wù)自查報告9
為了加強我財務(wù)管理,規(guī)范和加強財會工作,貫徹落實《教育部、財政部關(guān)于進一步加強中小學財務(wù)管理工作的意見》(教財[20xx]21號)文件和《市教育局財政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進一步加強中小學財務(wù)管理工作的意見〉的通知》和宜黃縣教育局財政局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《市教育局財政局轉(zhuǎn)發(fā)〈教育部財政部關(guān)于進一步加強中小學財務(wù)管理工作的意見〉的通知》文件精神,我校高度重視,及時召開了校委會,把學校財務(wù)、總務(wù)、后勤、工會及班主任相關(guān)人員,召集起來,進行學習、座談,對學校近幾年財務(wù)財務(wù)管理工作進行了認真自查.現(xiàn)報告于下:
一、為了切實加強自查工作力度,確保相關(guān)人員及時到位,我校成立了風岡學校財務(wù)管理自查工作領(lǐng)導小組.校長李友才任組長,學校管財務(wù)總務(wù)副校長徐學鋒為副組長,報帳員李小中,總務(wù)主任鄒懷敏,保管員許建明及工會組織財務(wù)委員蘭毛女,教師代表潭文忠為成員.
二、我校根據(jù)縣財政局、教育局的有關(guān)要求和學校實際編制了學校收支預算,學校一些重大收支,事前都要開校委會,事后進行常規(guī)公示;學校每年在教代會上都要作財務(wù)報告,并要在教代會上都獲得通過.
三、我校嚴格執(zhí)行收費政策,免收學生雜費、課本費,停收學生住宿費.按文件只收空白作業(yè)本費,其標準向社會公示.在我校收費中,沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為.嚴格按照國家政策及上級單位要求,實施并落實,無任何亂收費情況.
四、學校嚴格加強預算內(nèi)、外資金管理.預算外的學前班的收入全額繳入財政專戶,所收學生作業(yè)本費全額繳入國庫集中收付核算中心,嚴格實行“收支兩條線”管理.全部使用省財政部門統(tǒng)一印制的財政收據(jù).
五、我校嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的開支范圍及標準.各項支出均按實際發(fā)生數(shù)列支,無虛列虛報,無白條作為報銷憑證.對于大額款項支出,均要經(jīng)過經(jīng)辦人、證明人簽字,對于涉及基建等項目的支出,都附有合同、結(jié)算表和其他相關(guān)材料.
六、我校無私設(shè)“小金庫”和“帳外帳”等違規(guī)行為.學校各項經(jīng)費支出,都嚴格遵守各項財經(jīng)紀律和財務(wù)制度,無亂之濫用和鋪張浪費等現(xiàn)象.
七、我校六年級,九年級畢業(yè)班收取的照相費,畢業(yè)證工本費;一年級建檔費、素質(zhì)報告冊工本費,都根據(jù)實際費用和學生實際使用的數(shù)量按期進行結(jié)算,并將收支結(jié)余情況通過班會、家長會、公示等形式向?qū)W生、家長公示,將結(jié)余金額全額退給家長或?qū)W生.
八、學校對于學校的資產(chǎn)增減,都做了較好的登記,做到出入有據(jù).建立了資產(chǎn)的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等后勤管理制度.每年年底定期進行資產(chǎn)清查.做到了賬賬相符、賬卡相符、賬物相符.
九、我校按照上級有關(guān)規(guī)定,做好對困難住宿生的.生活補助的申請、審核、公示等工作,生活補助全額發(fā)放給家長.
十、建議
1、目前我校財務(wù)人員均為兼職,工作繁重,希望上級單位,能給財會人員少定點工作量,使相關(guān)人員有一定時間來做好財務(wù)工作.
2、進一步加大財務(wù)人員培訓力度,提高業(yè)務(wù)能力.
財務(wù)自查報告10
一、主動公開信息情況
今年以來,市財政地稅局認真落實市委政府要求,穩(wěn)步推進政府信息公開工作,截止11月底,在門戶網(wǎng)站上將涉及財政稅收的各項政策法規(guī)、國家大政方針、財政地稅工作動向以及辦稅流程事項都進行了公開。主動發(fā)布政府公開信息xx56條,其中在中國臺州門戶網(wǎng)站上發(fā)布各類信息345條。
1、按時公開市級部門預算和“三公”經(jīng)費預算。今年4月,在市人代會上進行上會審議的60個部門(包括下屬二級預算單位)全部公開本部門預算。各部門“三公經(jīng)費”預算分別隨同部門預算一并公開,并確保在10月底公開決算情況。三是督促指導縣(市、區(qū))開展預決算公開和“三公”經(jīng)費公開工作。全市9個縣(市、區(qū))都已開展財政總預算、部門預算、“三公”經(jīng)費預算公開。
20xx年,市級將進一步擴大部門預算上會接受審查及向社會公開的范圍,除按有關(guān)保密規(guī)定不宜公開其資金使用情況的部門外,所有使用財政撥款的部門均應(yīng)公開本部門預算。同時,細化部門預算公開內(nèi)容,加大推進“三公”經(jīng)費公開力度,所有財政撥款安排的“三公”經(jīng)費都要詳細公開。督促指導縣(市、區(qū))深入開展預決算公開和“三公”經(jīng)費公開工作。
2、按時公開部門和縣市區(qū)年度部門決算。今年10月召開部門決算信息公開工作布置會,全面部署20xx年市級部門決算公開各項工作。要求20xx年10月24日前各部門上報部門決算公開內(nèi)容及表格,10月28日市局各歸口業(yè)務(wù)處室審核,各部門于10月31日統(tǒng)一在本單位門戶網(wǎng)站信息公開欄目進行公開。至11月10日,試點的61家部門已全部公開20xx年度部門決算信息。
20xx年臺州市所有縣(市、區(qū))都已完成了20xx年度的部門決算信息公開工作:其中市本級61部門共183家單位、椒江區(qū)43家單位、黃巖區(qū)除鄉(xiāng)鎮(zhèn)外所有195家預算單位、路橋區(qū)所有預算單位共193家單位、溫嶺市83部門共234家單位、玉環(huán)縣82家單位、臨海市xx0家單位、仙居縣7家單位、天臺縣110家單位、三門縣71家單位。
市本級、路橋區(qū)、溫嶺市、臨海市、天臺縣、三門縣部門支出功能分類科目公開到項級,財政撥款支出決算表分別按基本支出和項目支出公開(其中溫嶺市項目支出披露到具體項目名稱);椒江區(qū)、黃巖區(qū)、玉環(huán)縣、仙居縣部門支出功能分類科目公開到類級,財政撥款支出決算表未按基本支出和項目支出公開。
部門決算存在的問題:一是公開范圍有限。大部分縣市區(qū)沒有將全部預算單位的決算進行公開;部分縣市區(qū)支出功能分類科目公開到類級,財政撥款支出決算表未按基本支出和項目支出公開。二是帳表一致性的問題有待進一步提高。這是目前公開中遇到的最大也是最主要的問題,雖然一再要求單位按真實的會計報表做部門決算,但在實際工作中,仍然存在問題。今后各縣市區(qū)各單位將進一步公開決算數(shù)據(jù),進一步增加公開的內(nèi)容和公開的形式。
3、納入集中采購目錄的項目全部按規(guī)定執(zhí)行了集中采購,采購組織程序公開透明、信息公開,接受公眾監(jiān)督。20xx年將繼續(xù)細化公開事項,逐步建立政府采購預算、執(zhí)行、結(jié)果全過程信息公開制度。
4、推進市屬國有企業(yè)財務(wù)相關(guān)信息公開,穩(wěn)步推進市屬國有企業(yè)資本經(jīng)營預算公開,20xx年將繼續(xù)推行此項工作,爭取早日進入公開事項。
二、信息公開工作存在的主要問題及改進措施
一是主動公開信息量還不夠,與社會公眾的要求還有一定差距。二是信息公開制度化和規(guī)范化有待進一步加強。
針對以上問題,我們將通過以下措施進行改進:
1、拓展政府信息公開形式。積極探索并實行各種方便群眾查閱、了解信息的公開方式。
2、統(tǒng)一認識,努力規(guī)范工作流程。將按照“公開為原則,不公開為例外”的總體要求,進一步梳理政府信息,及時提供,定期維護,確保政府信息公開工作能按照既定的工作流程有效運作,公眾能夠方便查詢。
3、逐步擴大公開內(nèi)容。對原有的政府信息公開目錄進行補充完善,保證公開信息的完整性和準確性。
4、加強學習和培訓,不斷提高政府信息公開工作的質(zhì)量和水平。
今后將進一步提高思想認識,加快改革、推進財稅網(wǎng)上辦公進程,促進財政地稅自身管理水平提高,適應(yīng)形勢的需要,推進依法行政。
一、工作情況
1、組織清產(chǎn)核資,扎實做好了換屆及并村期間的結(jié)賬、報賬、并賬工作。今年4-6月份全縣進行村級區(qū)劃調(diào)整和村支“兩委”換屆,為做好換屆及并村期間的村級財務(wù)管理工作,我們按照縣委、縣政府的總體部署和上級主管部門的工作要求,從業(yè)務(wù)上進一步加強了換屆期間村級財務(wù)的管理,起草了專門文件,制定了村級財務(wù)管理工作應(yīng)急預案,組建了3個督查組,定期和不定期地深入到各鄉(xiāng)村,督促指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時做好了凍賬、報賬、賬務(wù)移交、賬務(wù)處理、清產(chǎn)核資和財務(wù)并賬等工作,落實了村級報賬員和民主理財小組成員。組織鄉(xiāng)村干部和村民主理財小組成員20xx多人,對304個村級單位的資源、資產(chǎn)和資金狀況,逐一開展普查,逐村建立了資源、資產(chǎn)、資金臺賬,核實了資產(chǎn)、負債等相關(guān)明細賬。全縣共清理白條、欠條、借條等壓庫現(xiàn)金5213萬元,收回應(yīng)收款11031筆金額436萬元,依法依規(guī)沖銷無法收回債權(quán)213筆金額63萬元,對暫時無力收回的債權(quán)業(yè)務(wù)實行掛賬2641筆842萬元,解款到銀行賬戶的現(xiàn)金2434萬元。到9月底止,191個合并村,完成財務(wù)并賬189個。
2、嚴格資金管理,全面推行了賬務(wù)、資金“雙代理”。
我縣自20xx年開展村賬鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理工作試點,至20xx年底全面鋪開,20xx年全縣出臺了村帳代理管理辦法,將賬務(wù)、資金納入代理范圍,做到了“五個不變”,即資金所有權(quán)不變、使用權(quán)不變、獨立核算權(quán)不變、收益分配權(quán)不變、監(jiān)督權(quán)不變,實行了“八個統(tǒng)一”,即統(tǒng)一歸口管理、統(tǒng)一人員培訓、統(tǒng)一規(guī)章制度、統(tǒng)一賬證票據(jù)、統(tǒng)一記賬方法、統(tǒng)一賬務(wù)結(jié)審時間、統(tǒng)一會計檔案管理、統(tǒng)一工作考核。目前20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都成立了村帳代理中心,其中歸口經(jīng)管部門管理的18個,歸口財政部門管理的.2個(城關(guān)鎮(zhèn)和網(wǎng)嶺鎮(zhèn));304個村社除桃水鎮(zhèn)桃水村以外,都納入了代理范圍,有19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行了賬務(wù)、資金、財務(wù)檔案“三代理”,進一步加大了賬務(wù)、資金監(jiān)管力度,確保村級資金安全、高效、有序運行和村級資產(chǎn)保值、增值。
3、加強財務(wù)審計,進一步強化了監(jiān)督職能。為加強對農(nóng)村集體經(jīng)濟組織的審計監(jiān)督,維護農(nóng)村社會穩(wěn)定,確保審計質(zhì)量,我們主要從以下幾個方面進行探索:在時間上村級財務(wù)審計由過去三年一審變成了現(xiàn)在一年一審,同時輔以階段性審計和不定期審計;在形式上,由過去的財政、審計部門的外部審計為主變成了現(xiàn)在的經(jīng)管、村民主理財小組的內(nèi)部審計為主;在層級上,由過去的縣、鄉(xiāng)兩級審計機構(gòu)開展審計變成現(xiàn)在的村民主理財小組在縣、鄉(xiāng)兩級農(nóng)村經(jīng)管部門的指導下開展審計。同時,擴大審計覆蓋面,拓寬了廣度;注重審計成果的充分運用,延伸了深度;增加了審計頻率,加大了密度。根據(jù)省市的統(tǒng)一部署,我縣于20xx年8月份開始,在全縣范圍內(nèi)開展第七屆村級組織任期財務(wù)清查和經(jīng)濟責任審計工作,共完成審計524個村,審計面達100%,審計資金總額53995萬元,追回違紀違法資金總額758.81萬元,涉及違紀人員27人,收回拖欠款846.7萬元,處理歷史遺留問題1684.3萬元。縣局根據(jù)要求,對群眾反映強烈的6個村開展了專項財務(wù)審計和清理整頓,共撤換村主要負責人8人,移交紀檢、司法機關(guān)處理6人,追回違紀違法資金236萬多元。群眾所反映的財務(wù)問題,包括財務(wù)問題上訪,都及時地進行了查處,沒有向縣委、縣政府和上級主管部門上交一起矛盾和問題,為第八屆村級組織換屆奠定了良好的基礎(chǔ)。
4、健全管理制度,切實抓好了村級財務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)。在加強規(guī)范村級財務(wù)管理的同時,20xx年、20xx年我們選定了80個村作為村級財務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)示范單位,并制訂下發(fā)了《XX縣村級財務(wù)規(guī)范化建設(shè)示范單位創(chuàng)建方案》和《XX縣農(nóng)村集體財務(wù)管理規(guī)范化示范單位考評細則》,指導各示范村在硬件和軟件兩個方面加以規(guī)范。在硬件建設(shè)方面,做到了“四有”,即有一個固定的財務(wù)活動場所、有統(tǒng)一上墻的財務(wù)管理制度、有固定的標準格式的財務(wù)公開欄、有統(tǒng)一的財務(wù)檔案室。在軟件方面,一是規(guī)范了賬務(wù)處理程序,全面把好了結(jié)賬、報賬、審批和核算關(guān),做到了報賬及時,手續(xù)規(guī)范齊全,賬證、賬賬、賬實、賬表、賬款“五相符”。二是完善了制度建設(shè)。代理中心制定了18項制度,村制定了6項財務(wù)管理制度,形成按制度辦事,以制度管人,保證各項工作有序開展。三是強化了財務(wù)監(jiān)督。落實了群眾監(jiān)督,強化民主理財和財務(wù)公開,要求全年有不少于四次的民主理財和財務(wù)公開活動,通過定期的民主理財和財務(wù)公開工作,保障村民對村級財務(wù)的參與權(quán)、知情權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán);落實了會計監(jiān)督,強化代理會計對村級財務(wù)收支憑證的審核,堅決防止內(nèi)容不真實、手續(xù)不完備的收支憑證入賬;落實了審計監(jiān)督,建立健全村級財務(wù)審計工作機制,強化村級財務(wù)審計,堅持內(nèi)部年審、離任必審和專項審計制度,及時發(fā)現(xiàn)問題,糾正錯誤,嚴防違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。四是加強了檔案管理。所有的村級財務(wù)檔案由代理中心統(tǒng)一整理立卷,裝訂成冊,分村保管,做到了有檔可查,群眾放心。
5、抓好財務(wù)公開,全面落實了群眾知情權(quán)。自20xx年起,縣委、縣政府對村務(wù)公開工作實行量化記分,統(tǒng)一考核,分類排隊,通過村務(wù)公開工作的考核,促使農(nóng)村財務(wù)公開走上了規(guī)范化、制度化軌道。今年,我們進一步完善了村級財務(wù)公開制度,指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站嚴格按照村級財務(wù)公開規(guī)范化要求,認真審核公開的內(nèi)容,督促和幫助村級組織將財務(wù)活動情況定期、如實的進行公布,接受村民監(jiān)督,財務(wù)公開率達到100%。一是公開內(nèi)容較為齊全。改變過去重形式輕內(nèi)容的做法,做到群眾最關(guān)注什么就公開什么,什么問題與群眾利益最直接就公開什么。并在公開的地點、時間、程序和制度方面加以規(guī)范,做到了公開的賬目真實完整,公開的內(nèi)容有檔可查,堅決杜絕了不公開、假公開現(xiàn)象,真正讓農(nóng)民群眾參與財務(wù)管理、監(jiān)督財務(wù)運行、知曉財務(wù)狀況。二是公開形式多種多樣。在公開形式上主要采取公開欄、黑板報、廣播、黨員會、村民代表會等形式,重點以公開欄為主。網(wǎng)嶺鎮(zhèn)里旺村率先建立了村級網(wǎng)絡(luò)平臺,用信息化手段促進村級財務(wù)公開透明。三是公開程序比較規(guī)范。改事后公開為事前、事中、事后全過程公開,對公開的內(nèi)容基本上能做到事前由村民主理財小組逐項審核,由村集體經(jīng)濟組織、村民主理財小組負責人和報帳員簽字,然后報鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站審核認可后再公開。
6、開展業(yè)務(wù)培訓,著力提升了農(nóng)村財務(wù)管理干部隊伍素質(zhì)。今年村級換屆,村級財務(wù)人員變動較大,為使村級報賬員盡快勝任工作,我們于9月20-27日分三期對全縣的村賬代理中心會計和村級報賬員進行了一次集中、全面的培訓,參訓人員360余人,同時配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對新任的村支主干和民主理財小組成員進行了財務(wù)知識培訓,參訓人員1200多人。通過培訓,有效提升了農(nóng)村財務(wù)管理干部的素質(zhì),提高了基層財務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平。
二、存在的問題
通過近幾年的村賬鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理工作,我縣的村級財務(wù)管理工作,總體上有明顯提高,已逐步走上規(guī)范化軌道。但還存在一些問題,主要表現(xiàn)在:
1、隊伍不穩(wěn)定且業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。一是隊伍不穩(wěn)定。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員在崗情況來看。鄉(xiāng)鎮(zhèn)級原招工86人,實際在編在崗人員42人,在崗人員中目前從事經(jīng)管工作的僅21人,有一半人員被鄉(xiāng)鎮(zhèn)抽調(diào)到其他崗位工作。二是業(yè)務(wù)素質(zhì)不高。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員的學歷結(jié)構(gòu)來看,大專以上學歷的2人,中專學歷的22人,高中學歷的34人,初中學歷的11人。再看村社一級。村社報賬員304人中,初中以下的211人,占69.4%,高中文化的80人,占26.3%,中專文化以上的13人,占4.3%。鄉(xiāng)村財務(wù)人員的文化素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)不高,難以適應(yīng)村級財務(wù)規(guī)范化建設(shè)的新形勢、新要求。
2、工作不平衡。我縣農(nóng)村財務(wù)管理工作,總體情況是比較好的,但少數(shù)村社還有不同程度的混亂現(xiàn)象。主要表現(xiàn)在:一是收支管理漏洞較大。有的村主要負責人越俎代庖,收款、付款,自報、自批,村報賬員無現(xiàn)金經(jīng)手,如湖南坳鄉(xiāng)大瑞村支書收取村組、農(nóng)戶土地征收款不及時交帳,用于打牌賭博,攜款外逃至今未歸;有的開支無專人審批,手續(xù)不全;有的村支出無預算,開支無約束,一桌飯開支幾千元;個別村報賬員幾年無現(xiàn)金帳,造成現(xiàn)金短款。二是業(yè)務(wù)處理不規(guī)范。如白條、欠條、借條過多,會計科目不統(tǒng)一,且使用不恰當,帳簿憑證和收款收據(jù)使用不合規(guī)。三是明細帳設(shè)置不全且與總帳不符。部分村只設(shè)收支帳,不設(shè)固定資產(chǎn)、產(chǎn)品物資、往來資金明細賬,久而久之,造成農(nóng)業(yè)稅費尾欠等明細不清,與總賬不符。
3、管理手段落后。全縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村級財務(wù)代理中心,還是手工記帳,由于核算手段落后,造成工作效率低,做帳不及時,與會計發(fā)展方向和村級財務(wù)規(guī)范化建設(shè)的要求很不適應(yīng)。
4、管理難度大。目前縣級只有兩人從事農(nóng)村財務(wù)管理工作,加上鄉(xiāng)鎮(zhèn)也不過20多人,要管好304個村的財務(wù),任務(wù)重,難度大。如皇圖嶺、蓮塘坳兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn),20多個村,每個村結(jié)一次賬、做一次賬就要一個季度,更不要說抽出時間去搞審計和其他工作。
5、管理體制不順。目前,全縣20個村帳代理中心304個村社,其中歸口經(jīng)管部門管理的18個271個村社,歸口財政部門管理的2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)33個村社。由于兩個部門主管,導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)無所適從,業(yè)務(wù)指導無法到位,工作進展不平衡。
三、工作建議
1、加強農(nóng)村財務(wù)管理隊伍建設(shè)。農(nóng)村財務(wù)如何管,管得好壞,歸根到底是人的因素,所以培養(yǎng)高素質(zhì)的農(nóng)村財務(wù)管理隊伍尤為重要。為了促進此項工作的有效開展,要健全農(nóng)村財務(wù)工作機構(gòu),加強隊伍建設(shè),從現(xiàn)有高校畢業(yè)生中公開招考,選拔一批懂專業(yè)的人員充實到農(nóng)經(jīng)隊伍中來,解決后繼乏人的問題。要建立農(nóng)村財會人員培訓機制,安排培訓經(jīng)費,通過多種形式,重點抓好代理中心工作人員、村級報賬員、村級民主理財小組成員的業(yè)務(wù)和法規(guī)政策培訓,培訓后實行持證上崗,造就一支素質(zhì)高、能力強、富有進取精神和創(chuàng)新意識的農(nóng)經(jīng)管理隊伍。
2、不斷創(chuàng)新農(nóng)村財務(wù)管理內(nèi)容。為適應(yīng)農(nóng)村財務(wù)管理工作的新變化、新要求,必須強力推行村級賬務(wù)、資金、經(jīng)濟合同、會計檔案“四代理”,同時要實行組級財務(wù)村社代理。
3、著力構(gòu)建電算化管理平臺。過去村級會計一把算盤走天下的時代已一去不復返。以計算機為主體設(shè)施的現(xiàn)代化辦公已臻成熟。應(yīng)與時俱進,抓住機遇,按照財政部、農(nóng)業(yè)部的要求,相應(yīng)地配備現(xiàn)代化辦公用具,實行農(nóng)村財務(wù)電算化管理,搭建縣、鄉(xiāng)、村信息網(wǎng)絡(luò)平臺,全面實現(xiàn)農(nóng)村財務(wù)信XX縣、鄉(xiāng)兩級網(wǎng)絡(luò)化管理,不斷規(guī)范村級財務(wù)管理,提高工作效率
4、強化村級財務(wù)審計。進一步建立健全村級財務(wù)審計工作機制,縣經(jīng)管部門成立村級財務(wù)審計股,配備專門的審計編制和人員,審計經(jīng)費列入同級財政預算,鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管站組建村級財務(wù)審計組,保證必要的審計人員和工作經(jīng)費,確保農(nóng)村集體經(jīng)濟審計職責的落實。通過審計工作的經(jīng);⒅贫然途唧w化,及時如實地對農(nóng)村財務(wù)管理工作的現(xiàn)狀“診斷把脈”,對癥下藥,做到藥到病除。
5、建立健全統(tǒng)一的管理體制。為避免村級財務(wù)管理上的“雙駕馬車”所造成的業(yè)務(wù)指導難以協(xié)調(diào)、管理措施難以落實、管理責任難以到位,必須實行“一個漏斗向下”的部門管理體制。
財務(wù)自查報告11
計生辦財務(wù)自查報告 我們接到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)站所領(lǐng)導人員執(zhí)行財經(jīng)紀律情況專項檢查通知后,我們豎崗鎮(zhèn)計生辦領(lǐng)導高度重視,成立了領(lǐng)導組,及時召開會議,從以下幾個方面逐一進行了自查:
1、我們沒有存在隱瞞、滯留、占壓、坐支應(yīng)當上繳國庫或財政專戶的各項規(guī)費收入和罰沒收入該上繳的全部上繳,沒有私設(shè)小金庫。
2、也沒有多報、虛報、瞞報、變更名目虛列支出,我們沒有這種現(xiàn)象。
3、我們不存在變通票據(jù)、白條抵庫等形式報銷違規(guī)開支、擠占、侵吞、挪用、貪污私分公款等現(xiàn)象。
4、我們沒有用公款報銷支付應(yīng)當由個人負擔的費用。
5、我們不存在違反規(guī)定自立收費、付款、集資項目,私自提高收費標準,增加群眾負擔的現(xiàn)象。
6、我們不存在越權(quán)減免應(yīng)征收的規(guī)費,也私自降低罰款標準問題,沒有借機向群眾索取、收受賄賂,謀求私利的現(xiàn)象。
7、在計生指標管理性工作過程中我們沒有吃拿卡要、濫用職權(quán),向群眾索取、收受賄賂的現(xiàn)象。
8、我們沒有其他濫用職權(quán),不廉潔履職的行為。通過本次專項自查,我們計生辦在以后工作中要嚴格按照財經(jīng)紀律,對不合理的開支要嚴查,對亂收費、亂罰款損壞計生形象的人員要嚴格處理,對我們計生辦的帳要嚴格按照收支兩條線,不能多報、虛報、瞞報,對進行報銷的票據(jù)要由領(lǐng)導簽字、經(jīng)手人簽字,票據(jù)正規(guī)方可入賬。
近日,城郊鄉(xiāng)計生辦根據(jù)縣計生委會議精神,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展自查自糾活動,從計生工作中的具體環(huán)節(jié)入手,查找不足,進一步完善、規(guī)范了各項制度。
一、 加強領(lǐng)導、高度重視、迅速部署,自糾自查工作迅速展開。按照縣計生委的會議精神,我鄉(xiāng)計生辦組織全體工作人員,認真學習會議內(nèi)容,落實會議精神,成立了由鄉(xiāng)計生辦統(tǒng)計、財務(wù)、鄉(xiāng)所、法制、信訪等科室組成的自糾自查領(lǐng)導小組,全力開展自查工作。
二、 嚴格辦證程序,杜絕各種亂收費現(xiàn)象。鄉(xiāng)計生辦嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求辦理一胎生育證,對依法登記的夫妻,帶齊有關(guān)證件到計生辦免費辦理一胎生育證。在優(yōu)生檢測過程中,鄉(xiāng)所服務(wù)人員對育齡婦女進行優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育等計生知識進行宣傳,對藥具服務(wù)工作,實現(xiàn)避孕藥具知情選擇、免費發(fā)放、安全健康服務(wù),提高了避孕藥具的使用率和群眾的滿意率。對外出育齡婦女辦理流動人員證明,實行完全免費制度。
三、 加大教育宣傳力度,強化計劃生育隊伍素質(zhì)。鄉(xiāng)計生辦結(jié)合當前計劃生育工作,廣泛宣傳計劃生育政策和生殖保健知識,對辦證程序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、四術(shù)免費,進行大力宣傳,保障廣大人民群眾的知情權(quán)。為了提高計生隊伍的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,計生辦利用計生專干會的機會,組織業(yè)務(wù)培訓,認真學習計劃生育法規(guī)政策和業(yè)務(wù)知識,并做好當前計生工作內(nèi)的重點工作,不斷提高計生工作人員的服務(wù)質(zhì)量,努力樹立為民服務(wù)和群眾至上的思想理念。四、 加強對計生辦各部門的監(jiān)督管理。鄉(xiāng)計生辦在進一步健全制度、嚴格責任的基礎(chǔ)上,并根據(jù)縣計生委的會議精神和要求,計生辦抽調(diào)部分人員下村,對各村的出生、懷孕、四術(shù)手術(shù)情況進行全面的摸底排查,爭取做到不留死角,同時,對各村執(zhí)行計劃生育政策以及計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)進行嚴格的檢查,提高我鄉(xiāng)的早孕發(fā)現(xiàn)率尤其是二孩早孕發(fā)現(xiàn)率以及出生人口的政策符合率,遏制早婚早育現(xiàn)象的發(fā)生,進一步加強四項手術(shù)進度,提升計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)的質(zhì)量。
五、 全面清查計生工作中的違規(guī)收費現(xiàn)象。按照縣計生委的會議精神,結(jié)合城郊鄉(xiāng)計生工作中出現(xiàn)的問題,全面清查不合規(guī)定的收費項目。我鄉(xiāng)計生辦針對工作中出現(xiàn)的亂收費問題,全面摸底,集中清理,制定整改方案,對亂收費、亂罰款,不符合規(guī)定收取押金、保證金,搭車收費等問題,凡能退還群眾的立即退還,暫時無法糾正的,制定計劃,明確責任,限期糾正,堅持計生工作科學發(fā)展,構(gòu)建和諧親民計生。
六、 建立健全相關(guān)制度,推動計生整體工作健康發(fā)展。
一是認真研究、完善相關(guān)制度,對管理制度進行全面的梳理。修訂完善學習、培訓制度、工作交流制度、廉潔自律、崗位責任等規(guī)章制度,規(guī)范了各項學習、會議、考勤制度,不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
二是進一步明確職責范圍,把崗位職責分解到崗到人,完善監(jiān)督管理機制,有效約束工作人員行為。
三是推行責任過錯追究制度,明確崗位職責,狠抓責任落實,對工作失誤的給予批評教育和效能警告; 四是建立社會監(jiān)督制度,設(shè)立投訴電話和舉報信箱,接受群眾的投訴和監(jiān)督;五是堅持政務(wù)公開制度,按季度公布政務(wù)和村務(wù)內(nèi)容,做好各類信息收集和資料管理工作,提高計生依法行政的透明度,接受社會群眾的監(jiān)督。友誼是一個神圣而又古老的名字。
財務(wù)自查報告12
一、預算收入方面:
1、單位所有非稅收入,無隱瞞、截留、擠占、挪用、坐支或者私分,以及違規(guī)轉(zhuǎn)移到所屬工會、服務(wù)中心等單位使用的問題。
2、無亂收費、亂罰款、亂攤派問題。
二、預算支出管理方面:
1、無轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)嫁支出問題。
2、無亂發(fā)津貼補貼問題。
3、無違規(guī)擴大出國經(jīng)費開支范圍問題。
4無超標準配置公務(wù)用車問題,無違規(guī)轉(zhuǎn)移攤派公務(wù)用車購置及運行費用問題。
5、無超規(guī)格超標準接待和贈送禮品、禮金、有價證券、紀念品及土特產(chǎn)品問題。
6、無以虛報、冒領(lǐng)手段騙取會議費問題、無違規(guī)擴大、擅自提高會議費、培訓費開支標準和范圍問題,無轉(zhuǎn)嫁、攤派會議費和培訓費問題。
7、無以虛報方式套取騙取財政專項資金問題,無違規(guī)挪用專項資金問題。
三、政府采購管理方面:
無違反政府采購程序,“暗箱”操作、無預算采購和超預算采購等問題。
四、資產(chǎn)管理方面:
1、無違反規(guī)定配置資產(chǎn)造成浪費問題。
2、無固定資產(chǎn)賬實不符及擅自處置資產(chǎn)、轉(zhuǎn)移收入、私分資產(chǎn)等問題。
五、票據(jù)管理方面:
1、無非法印制票據(jù),轉(zhuǎn)讓、出借、串用、代開票據(jù)問題。
2、無偽造、變造、買賣、擅自銷毀票據(jù)等問題。
六、財務(wù)會計管理方面:
1、會計核計是符合《會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度規(guī)定,會計資料是真實完整,無會計造假行為。
2、會計人員是具備會計從業(yè)資格。
七、設(shè)立“小金庫”情況:
1、無應(yīng)列入而未列入規(guī)定賬戶、賬簿的各項資金(含有價證券)及其形成的資產(chǎn)。
2、無貪污、私分、行賄、受賄,以及套取會議費、培訓費和出國(境)費用等設(shè)立“小金庫”問題。
財務(wù)自查報告13
根據(jù)《國家總工會關(guān)于開展泉州市工會財務(wù)工作大檢查的通知》要求,瀘西市總工會結(jié)合我市工會財務(wù)工作實際情況,在宣傳、動員、部署、實施、監(jiān)督等各方面精心策劃、統(tǒng)一行動,以發(fā)現(xiàn)問題、摸清情況、研究對策、完善制度、促進增收、夯實基礎(chǔ)、服務(wù)大局。
一、加強領(lǐng)導,精心安排
為確保全市工會財務(wù)檢查工作的順利開展,市總工會于20xx年4月初成立了瀘西市工會財務(wù)檢查領(lǐng)導小組。組長是市總工會主席閔永勝同志,副組長是市總工會副主席兼審計委員會主任李同志,成員由市總工會財務(wù)審計辦公室全體同志組成。根據(jù)我市工會財務(wù)實際情況,印發(fā)了《潞西市總工會關(guān)于開展全市工會財務(wù)大檢查的通知》(字[20xx]12號),對工會財務(wù)大檢查的目的、范圍、內(nèi)容、方法、步驟、時間等作了嚴格規(guī)定和說明,強調(diào)各基層工會要把這次財務(wù)大檢查作為今年的主要工作列入重要議事日程,切實抓好工程,由董事長親自抓,負總責,責任到人。
鑒于全檢時間短、任務(wù)重、覆蓋面廣,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村地處偏遠山區(qū),交通、信息不便等不利因素,市總工會對內(nèi)部人員進行了全檢相關(guān)知識和要求的專門培訓,特別是《工會財務(wù)狀況自查表》中的表間關(guān)系,要求工作人員回答基層工會在全檢過程中提出的凝血問題,并及時收集、檢查、總結(jié),對5個基層工會進行抽查。通過各方的積極努力,全市工會財務(wù)檢查任務(wù)已按程序逐步完成。
二、基本情況
潞西市總工會共有基層工會225個,本次大檢查下發(fā)自查表225份,其中行政單位67份,事業(yè)單位61份,企業(yè)97份,收回自查表167份,其中行政事業(yè)單位67份,事業(yè)單位59份,企業(yè)41份。
經(jīng)過認真核實和總結(jié),全市基層工會20xx年基本情況如下:
20xx年年末全市職工人數(shù)11173人,年人均工資15699元,年工資總額17540.4萬元。全年應(yīng)計提工會經(jīng)費的2%,實際撥付78.18萬元。收繳率22%;全年應(yīng)繳納40%的工會經(jīng)費130.42萬元(含10%和5%),實際繳納45.24萬元,繳費率34%;全年財政供養(yǎng)人員6938人,年人均工資18424元,年工資總額12782.57萬元。財政應(yīng)撥付工會經(jīng)費255.65萬元的2%,實際撥付40萬元。稅收征收工會經(jīng)費的2% 4.02萬元;國家總工會年度支出16.1萬元;20xx年年末全市就業(yè)人數(shù)11710人,平均年薪17996元,年薪總額21073.32萬元。
20xx年收到省總工會對文化宮建設(shè)要求。工程造價7萬元。目前文化宮俱樂部項目正在實施,項目資金仍留在銀行,不挪作他用。
三、建立和完善工會財務(wù)管理制度
根據(jù)會計法、工會財務(wù)會計制度和上級工會的有關(guān)要求,結(jié)合工會財務(wù)實際情況,制定和完善工會財務(wù)管理制度,包括會計崗位責任制、內(nèi)部控制制度、內(nèi)部審計制度、固定資產(chǎn)管理制度、現(xiàn)金和銀行管理制度、專項資金管理制度等。通過制度建設(shè)、加強財務(wù)管理、嚴格財務(wù)紀律、嚴格報賬程序、完善報賬程序、規(guī)范內(nèi)部控制,工會財務(wù)工作的相關(guān)政策得以落實。
四、存在問題
據(jù)全市工會財務(wù)檢查,大部分單位可以按照《工會法》、《會計法》和工會財務(wù)制度辦事,但很多基層工會對《工會法》的執(zhí)行和工會會計的基礎(chǔ)管理不夠重視,存在各種違規(guī)行為。
(一)有些單位,特別是非公有制企業(yè),由于規(guī)模小,人員流動大,工會組織形同虛設(shè),不設(shè)帳戶,不設(shè)戶,不按職工實際工資總額計算和分配工會經(jīng)費,甚至不計算和分配工會經(jīng)費。
(二)財政支持行政事業(yè)單位工會經(jīng)費因同級財政困難未依法足額繳納的。
(三)委托地方稅務(wù)機關(guān)征收工會經(jīng)費是一種新的嘗試,效果并不理想。需要在工作中去實踐,去總結(jié),去改進。
(四)會計基礎(chǔ)工作有待進一步完善,如會計核算方法不規(guī)范,會計科目設(shè)置和應(yīng)用不規(guī)范,收支憑證、報賬程序、會計檔案管理不規(guī)范等。
五、下一步工作計劃
(一)進一步加大依法繳納工會經(jīng)費的力度,規(guī)范繳納程序。
(二)繼續(xù)強化依法理財意識,切實加強工會財務(wù)管理。
(三)加強工會財務(wù)人員培訓,完善基礎(chǔ)會計工作。
(四)積極爭取依法將行政事業(yè)單位工會經(jīng)費納入財政預算。
(五)加強與地方稅務(wù)機關(guān)的溝通和聯(lián)系,提高工會經(jīng)費地方稅收征管的有效性。
財務(wù)自查報告14
按照上級財務(wù)局、團計財科的要求,學校組織相關(guān)人員就近兩年來學校的財務(wù)收支管理工作和學校內(nèi)控制度認真進行了全面自查。在自查中,我們嚴格按照文件規(guī)定的要求,逐項開展自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、財務(wù)內(nèi)控制度建設(shè)和執(zhí)行情況
我校能嚴格按照上級財政部門、師教體局的規(guī)定,開展財務(wù)活動,在每項經(jīng)濟事務(wù)中,能依照財經(jīng)紀律、法規(guī)制度辦理。
1、建立健全了學校財務(wù)管理內(nèi)控制度。學校配有專門的財務(wù)辦公室,配有專職財務(wù)人員3人處理日常相關(guān)的財務(wù)業(yè)務(wù),學校領(lǐng)導經(jīng)常詢問財務(wù)運行情況和聽取財務(wù)工作匯報,及時調(diào)整財務(wù)支出。財務(wù)人員具有一定的專業(yè)理論素養(yǎng)和較強業(yè)務(wù)能力,能按照《中小財務(wù)制度》的有關(guān)財經(jīng)規(guī)定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數(shù)據(jù)真實。財務(wù)人員能及時對當天發(fā)生的業(yè)務(wù),當天登記入賬,現(xiàn)金和銀行存款日記帳做到日清日結(jié)。并根據(jù)各項資金的性質(zhì),嚴格做到?顚S。嚴格執(zhí)行資金支出的審批和審核的程序,形成了學校經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項事項的經(jīng)辦、驗收、審批內(nèi)部相互監(jiān)督和制約機制。
2、 建立了財務(wù)管理人員控制責任機制。在每一項財務(wù)制度中,都規(guī)定了相關(guān)人員的職責。各類人員各司其職,共同完成好學校財務(wù)的管理工作,確保財務(wù)收支管理工作有序、高效地開展。由于對財務(wù)人員崗位的職責明確,要求在工作中,必須堅持“收支有據(jù)”的原則,嚴防虛、假的經(jīng)濟事項發(fā)生。強調(diào)財務(wù)過程管理,做好財務(wù)管理的每一個環(huán)節(jié)。學校實施了財務(wù)收支內(nèi)部審核制度,工會加強了對學校財務(wù)收支的審核力度。堅持學校財務(wù)定期公示。
3、 廣泛宣傳、暢通渠道。認真開好了校務(wù)會、行政會、教職工會、學生會、家長會,大力宣傳“兩免一補”政策和農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革政策。利用廣播、黑板報和宣傳畫,同時各班主任及時向所有學生和家長發(fā)放宣傳資料,讓學生及家長和社會了解了今年的惠民政策,切實感受到黨和政府政策的溫暖。學校利用展板辦了專題宣傳欄,對該政策的重大意義、具體內(nèi)容等向廣大學生及家長進行了廣泛的宣傳,使新機制改革的內(nèi)容更加深入人心。
4、 加強學校財務(wù)管理,做好財務(wù)預決算工作,保證學校正常運行。我校按照學校財務(wù)管理制度,制訂了學校財務(wù)預決算實施細則和管理辦法,嚴格財務(wù)收支預決算制度。年初,學校財務(wù)人員及時編制并上報了年度財務(wù)預算,在平時的日常工作中,比照預算做好經(jīng)費收支工作。做到了年初有預算,年終有決算,使學校各項財務(wù)收支有計劃,統(tǒng)籌使用。
二、 財務(wù)收支管理情況
1、收入管理:學校收入主要是財政撥款收入。學校嚴格執(zhí)行上級的收費規(guī)定。由于我校是義務(wù)教育學校,按上級的收費規(guī)定沒有向?qū)W生收取其他任何費用。實施“收支兩條線”的管理規(guī)定,沒有截留或擅自坐支應(yīng)交款項,更沒有隱匿不報的現(xiàn)象,很好的禁止了一切亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。嚴格按照會計法規(guī)和制度執(zhí)行,進行統(tǒng)一管理和核算。從而規(guī)范了學校資金運作行為、增強了對學校資金的監(jiān)管力度,消除坐支、截留、挪用資金的隱患,提高了資金使用效率。
2、支出管理:學校支出包括學校開展教育教學及其他活動發(fā)生的各項費用。學校能根據(jù)年初支出預算開支經(jīng)費,確保了公用經(jīng)費的使用發(fā)揮了最大效益。嚴格按照學校經(jīng)費開支制度執(zhí)行和資金使用范圍列支經(jīng)費。沒有隨意擴大開支范圍、提高開支標準的現(xiàn)象發(fā)生。在經(jīng)費的列支中,能按照相關(guān)規(guī)定提取招待費和職工福利費。外出培訓、學習等費用能按照規(guī)定執(zhí)行,該由單位支付的由單位報銷,該由個人承擔的費用,學校不予報銷。
3、學校的日常公用品的采購均由團采購辦公室負責,由團財務(wù)、紀委、工會代表共同組成,采購均按程序辦理,納入政府采購。所有支出憑證都有經(jīng)手人、驗收人或證明人、領(lǐng)導簽字審批。從而杜絕了支出無序操作,確保了資金合理使用。在經(jīng)費支出過程中,所有原始憑證合理、合規(guī),做到了內(nèi)容真實、完整,憑證合法,手續(xù)齊全。
三、資產(chǎn)的管理
團財務(wù)核算中心為學校設(shè)置了固定資產(chǎn)賬戶,建立學校固定資產(chǎn)總賬和明細賬,為進一步完善固定資產(chǎn)臺賬,學校建立資產(chǎn)卡片、臺賬制度,將原不規(guī)范的進一步規(guī)范和完善。嚴格要求對學校所有資產(chǎn)的購進、報廢、轉(zhuǎn)讓要填寫申報表和政府采購,以報損報廢,做到資產(chǎn)清晰。財產(chǎn)物資按上級有關(guān)部門的規(guī)定,設(shè)立固定資產(chǎn),建立了專項管理制度。所有財產(chǎn)物資均按申請購買、實物驗收、入庫登記、使用、維修、處置等制度執(zhí)行。每年定期對固定資產(chǎn)進行
清理,按相關(guān)規(guī)定對報損、報廢的財產(chǎn)進行申報、審批,做到了帳帳相符,帳物相符。
通過自查,學校的資產(chǎn)管理規(guī)范,沒有鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生、也沒有發(fā)生過財產(chǎn)上的損失。學校的往來資金入賬處理手續(xù)完備及時。對財政的專項資金能按照資金的用途用好、用實。
四、自查取得的成效
本次通過對學校內(nèi)控制度和財務(wù)收支管理工作的自查,取得了很好的效果。一是領(lǐng)導高度重視,對本次自查思想認識到位,工作措施到位。二是在學校內(nèi)控制度和財務(wù)管理方面,工作實在,各項制度健全,并能得到很好的落實。三是自律監(jiān)管力度和工會經(jīng)審組內(nèi)部審計力度強。保證了學校教育教學工作的正常運轉(zhuǎn),不斷提高了學校的辦學質(zhì)量。
今后,我們將進一步嚴格執(zhí)行財務(wù)管理的規(guī)章制度,完善學校財務(wù)內(nèi)控的長效機制,努力做好學校財務(wù)管理工作,力爭再上新臺階。
財務(wù)自查報告15
在一年的時間里,本人能夠遵紀遵法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)科長的崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,做出了貢獻。
一、認真學習政治理論知識,參加有益的政治活動,不斷進步自身思想修養(yǎng)和政治理論
xxxx年,本人認真學習,在學習的過程中能做好記錄,通過進行政治理論學習和參加政治活動,本人在思想上,同時使得政治思想素質(zhì)和執(zhí)法水平得到了極大的進步,加強了廉潔自律、拒腐防變的能力,增強了執(zhí)法和服務(wù)意識,為做好財務(wù)工作奠定了思想基礎(chǔ)。
二、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用
1、服從安排、團結(jié)協(xié)作。
在崗位變動的過程中,本人能服從組織安排,虛心向有經(jīng)驗的同道學習,總結(jié)方法,增強業(yè)務(wù)知識,把握業(yè)務(wù)技能,能團結(jié)同道,加強協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,熟悉了財務(wù)科長的工作職責,與全科同道一起做好財務(wù)工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。
一年以來,本人主要負責財務(wù)治理工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)視,嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、分歧規(guī)、不正當?shù)脑紤{證敢于指出,果斷不予報銷;對記載不正確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦職員更正、補充。通過認真的審核和監(jiān)視,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范正當,確保了我院會計信息的真實、正當、正確、完整,切實發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)視的作用。
3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。
今年以來,由于醫(yī)院的業(yè)務(wù)收進增長、財務(wù)工作要求更加細致、完善以及新會計制度的即將實施,財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),經(jīng)常需要犧牲個人利益,在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對各項工作始終做到任勞任怨、盡職盡責。同時也需要兼顧內(nèi)勤,做好預算、決算的審核,圓滿完成各項財務(wù)工作任務(wù)。
4、愛崗敬業(yè)、進步效率、熱情服務(wù)。
在財務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投進到本職工作中。對待同事,能夠做到一視同仁,熱情服務(wù)、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同道、不拖延報賬時間:對真實、正當?shù)膽{證,及時給予報銷;對分歧規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力進步工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了職工的好評。
三、遵紀遵法、廉潔自律,樹立財務(wù)工作者的良好形象
本人作為一名財務(wù)工作者也是一名黨員,在實際工作中做到知法依法、知章偱章。以一名黨員標準嚴格要求自己,加強會計職員職業(yè)道德教育和建設(shè),熟悉財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和會計制度,做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。
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