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職業(yè)規(guī)劃:成功要從草根做起

時(shí)間:2022-12-16 10:56:13 振濠 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿
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職業(yè)規(guī)劃:成功要從草根做起

  時(shí)間流逝得如此之快,就算追也追不到,我們的工作又將在我們的努力下收獲新的成績,需要認(rèn)真地為此寫一份職業(yè)規(guī)劃。那么你真正懂得怎么寫好職業(yè)規(guī)劃嗎?以下是小編為大家整理的職業(yè)規(guī)劃:成功要從草根做起,希望能夠幫助到大家。

職業(yè)規(guī)劃:成功要從草根做起

  職業(yè)規(guī)劃:成功要從草根做起1

  作為一名剛剛走出校園的求職者來說,脫離了家長的保護(hù),開始一個(gè)人面對(duì)一生活。沒什么工作經(jīng)驗(yàn),也不知道以后何去何從,看著陌生的職場,就像一個(gè)草根看著豪華的劇場,舞臺(tái)上上演著的各種幸福的生活秀,站在門口慌亂的不知道該先邁哪只腳。

  人這一生逃不過的有三件事:成長,責(zé)任和死亡。作為一個(gè)在職場一窮二白的草根,怎么才能翻身,怎么邁好第一腳,怎么才能從草根變成一個(gè)好苗子呢?首先,我們落腳就要先考慮地點(diǎn),其次扎根時(shí)還要考慮方向,再者發(fā)芽時(shí)還要考慮季節(jié)。這就是一個(gè)職業(yè)規(guī)劃。

  去年的NBA賽場,美國NBA華裔球員林書豪憑借在球場上的驚艷表現(xiàn),很快便從默默無聞的替補(bǔ)球員成為炙手可熱的籃球新星,被美國乃至全球所關(guān)注。如果NBA是一個(gè)競爭激烈的大職場,那“職員”林書豪給了我們哪些啟示呢?

  1988年,林書豪出生于美國,在童年時(shí)就異常喜愛籃球,懷揣著馳騁NBA舞臺(tái)的夢想,時(shí)刻與籃球相伴,磨礪球技。在哈佛讀書期間,他吃飯、學(xué)習(xí)時(shí)手里都會(huì)捧著籃球,為了實(shí)現(xiàn)自己的夢想,林書豪堅(jiān)持不懈地努力,逾10年練就的一身過硬本領(lǐng),為揚(yáng)名NBA打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  每個(gè)人都渴望成功,通往成功的路也不止一條,正所謂條條大路通羅馬,但總是有人取道捷徑、直搗黃龍,也有人曲折迂回、墮人迷宮,而職業(yè)生涯規(guī)劃也許就是幫助我們到達(dá)羅馬的最好工具。李繪芳老師表示,職業(yè)生涯規(guī)劃不僅可以幫助我們解決當(dāng)前求職、就業(yè)、擇業(yè)或者事業(yè)發(fā)展中遇到的困惑,更重要的是幫助我們明確未來可能的事業(yè)發(fā)展方向。

  大學(xué)生對(duì)職業(yè)規(guī)劃普遍不重視,有人對(duì)北京人文經(jīng)濟(jì)類綜合重點(diǎn)大學(xué)的在校學(xué)生調(diào)查表明:62%的大學(xué)生對(duì)自己將來發(fā)展、工作、職業(yè)生涯沒有規(guī)劃,33%大學(xué)生不明確,只有5%大學(xué)生有明確的設(shè)計(jì)。事實(shí)表明,無目的、無規(guī)劃的盲目培養(yǎng),將影響一個(gè)人的就業(yè)及長遠(yuǎn)發(fā)展。

  近期在一場大學(xué)生招聘會(huì)上,有一位學(xué)日語的女孩子,她應(yīng)聘銷售文員職位,當(dāng)問她為什么要轉(zhuǎn)行而不選擇和日語相關(guān)的職位時(shí),她一臉困惑地說,很想做日語有關(guān)的工作,找了很多公司,但是最終都沒有被錄用,問為什么,她說可能需要的是正規(guī)外語學(xué)院畢業(yè)的,而她讀的是一所財(cái)經(jīng)類為主的學(xué)校,在日語方面不具有專業(yè)優(yōu)勢。

  問她為什么來應(yīng)聘文員,了解文員這個(gè)職位嗎?她滿臉急切地說只是想得到一份工作,先煅煉一下,所以來應(yīng)聘文員。經(jīng)過面試,女孩子在眾多的應(yīng)聘者中因不符合職位要求而離去,黯然的背影令人感觸很深,讀了四年大學(xué),最終卻無法順利地就業(yè),缺乏職業(yè)規(guī)劃,沒有根據(jù)興趣愛好對(duì)所學(xué)專業(yè)和未來的職業(yè)發(fā)展路線進(jìn)行及早的設(shè)計(jì)是其中重要的一個(gè)原因。

  職業(yè)化管理專家李繪芳老師進(jìn)一步指出,不說你只是即將步入職場的新人,就連已經(jīng)身在職場數(shù)十年的老人們,也總會(huì)面臨迷茫的選擇:是就業(yè)還是擇業(yè);是尋求新的挑戰(zhàn)還是繼續(xù)穩(wěn)定的工作。在初級(jí)人才過剩、高級(jí)人才奇缺的現(xiàn)實(shí)下,這類迷茫越發(fā)顯著。實(shí)際上,這和缺乏明確的職業(yè)規(guī)劃有很大的關(guān)系。而事實(shí)證明,擁有明確目標(biāo)的人往往比缺乏目標(biāo)的人更容易獲得成功。李繪芳老師建議每一個(gè)職場人士在進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃時(shí),可以從以下六點(diǎn)開始進(jìn)行思考:

  1、我的職業(yè)目標(biāo)是什么?

  2、達(dá)成目標(biāo)的幾個(gè)階段,我目前所處的階段

  3、達(dá)成目標(biāo)需要具備的能力

  4、目前我具備的能力和欠缺的能力

  5、如何提升不足?

  6、提升計(jì)劃的制定和執(zhí)行

  職業(yè)化管理專家李繪芳老師認(rèn)為,職業(yè)規(guī)劃最大好處就在于,幫助我們將個(gè)人夢想、價(jià)值觀、人生目標(biāo)與我們的行動(dòng)策略協(xié)調(diào)一致,去除其他不相關(guān)的旁枝末節(jié),整合個(gè)人最大的優(yōu)勢與資源,從而向著終極目標(biāo)快速前時(shí),而這正是我們?nèi)〉贸晒Φ闹匾WC。

  一個(gè)人如果沒有明確的職業(yè)定位,就不會(huì)有明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo),一旦迷失了職業(yè)發(fā)展方向,就很容易使自己陷入職業(yè)發(fā)展困境。要想成為一個(gè)擁有魅力的職場女性,就有必要在職場中明確職業(yè)角色,塑造職業(yè)形象,樹立職場風(fēng)格,科學(xué)系統(tǒng)地做好職業(yè)定位再進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃。

  李老師認(rèn)為,一般來說,職業(yè)生涯規(guī)劃制定的原則如下:

  1、清晰性原則:考慮目標(biāo)、措施是否清晰、明確?實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的步驟是否直截了當(dāng)?

  2、挑戰(zhàn)性原則:目標(biāo)或措施是否具有挑戰(zhàn)性,還是僅保持其原來狀況而已?

  3、變動(dòng)性原則:目標(biāo)或措施是否有彈性或緩沖性?是否能依循環(huán)境的變化而作調(diào)整?

  4、一致性原則:主要目標(biāo)與分目標(biāo)是否一致?目標(biāo)與措施是否一致?個(gè)人目標(biāo)與組織發(fā)展目標(biāo)是否一致?

  5、激勵(lì)性原則:目標(biāo)是否符合自己的性格、興趣和特長?是否能對(duì)自己產(chǎn)生內(nèi)在激勵(lì)作用?

  6、合作性原則:個(gè)人的目標(biāo)與他人的目標(biāo)是否具有合作性與協(xié)調(diào)性?

  7、全程原則:擬定生涯規(guī)劃時(shí)必須考慮到生涯發(fā)展的`整個(gè)歷程,作全程的考慮。

  8、具體原則:生涯規(guī)劃各階段的路線劃分與安排,必須具體可行。

  9、實(shí)際原則:實(shí)現(xiàn)生涯目標(biāo)的途徑很多,在作規(guī)劃時(shí)必須要考慮到自己的特質(zhì)、社會(huì)環(huán)境、組織環(huán)境以及其它相關(guān)的因素,選擇確實(shí)可行的途徑。

  10、可評(píng)量原則:規(guī)劃的設(shè)計(jì)應(yīng)有明確的時(shí)間限制或標(biāo)準(zhǔn),以便評(píng)量、檢查,使自己隨時(shí)掌握?qǐng)?zhí)行狀況,并為規(guī)劃的修正提供參考依據(jù)。

  李繪芳老師建議:由于職業(yè)生涯是一個(gè)長期的過程,因此職業(yè)生涯的規(guī)劃要根據(jù)自身目前情況制定出短期、中期、長期目標(biāo)。實(shí)際上,職業(yè)規(guī)劃的制定并不困難,很多人在有了明確的職業(yè)規(guī)劃之后卻沒有達(dá)到既定目標(biāo)更多是因?yàn)闆]有持續(xù)性的執(zhí)行,因此首先要徹底執(zhí)行短期目標(biāo),并將之養(yǎng)成一種習(xí)慣,才能達(dá)到最終的目的?傊,由于職業(yè)規(guī)劃是一種預(yù)測性的行為,在執(zhí)行過程中會(huì)涉及到很多變化因素,如家庭因素、環(huán)境因素和角色變化等等,因此規(guī)劃必須有一定的余地。

  職業(yè)規(guī)劃:成功要從草根做起2

  職業(yè)規(guī)劃就是對(duì)職業(yè)生涯乃至人生進(jìn)行持續(xù)的系統(tǒng)的計(jì)劃的過程。一個(gè)完整的職業(yè)規(guī)劃由職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定和通道設(shè)計(jì)三個(gè)要素構(gòu)成,以下是小編為大家整理的做好職業(yè)生涯規(guī)劃是邁向成功人生的第一步,希望對(duì)你有所幫助!

  職場上有句名言:“你今天站在哪里并不重要,但是你下一步邁向哪里卻很重要!背晒Φ娜松枰_的規(guī)劃,合理規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,是每一名大學(xué)畢業(yè)生邁向成功人生的第一步。

  “如果你不知道要去哪里,那你哪里也去不了!弊吆镁蜆I(yè)第一步,在進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃前先要做好以下幾件事:

  1、充分認(rèn)識(shí)自己的個(gè)性、心理特征;

  2、基于自己的認(rèn)同信念弄清人生的價(jià)值(包括經(jīng)濟(jì)價(jià)值、權(quán)力價(jià)值、審美價(jià)值等);

  3、分析自己的家庭條件(包括生活質(zhì)量、家庭關(guān)系、家人健康等);

  4、分析自己的周圍環(huán)境(如所在學(xué)校的社會(huì)知名度、地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水*等)。

  做好以上的準(zhǔn)備后,就可以著手你的職業(yè)生涯規(guī)劃了,職業(yè)生涯規(guī)劃通常分為四個(gè)步驟:

  一、確立人生目標(biāo)

  “人生目標(biāo)”是指一個(gè)人對(duì)自己一生中所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果的整體規(guī)劃,其中包括了人生理念和很多階段性任務(wù)或者短期目標(biāo)。生涯規(guī)劃既是一個(gè)實(shí)現(xiàn)自己主要目標(biāo)的時(shí)間表,也是一個(gè)實(shí)現(xiàn)你無數(shù)更小目標(biāo)的時(shí)間表。目標(biāo)的設(shè)定可以按遠(yuǎn)期(人生奮斗方向)、中期(學(xué)業(yè)或職業(yè)的.具體規(guī)劃)、短期(一兩年的某些階段性目標(biāo))來進(jìn)行。為了確立你的人生目標(biāo),你可以問自己一些問題,比如:“我是誰?”“我想在一生中成就何種事業(yè)?”“我能從哪些成功中產(chǎn)生成就感?”等等。每次提出問題后,請(qǐng)將答案記下,開始可能沒什么實(shí)際意義,但多次的積累會(huì)讓你茅塞頓開。一名成功人士,他的職業(yè)和生活方式與他的生活目標(biāo)是相一致的。目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)主要是內(nèi)因的作用,機(jī)遇只是外部條件,人格的力量是實(shí)現(xiàn)理想的決定因素。

  二、制定發(fā)展策略

  你可以問自己:我所學(xué)的專業(yè)和準(zhǔn)備從事的職業(yè)能幫助我實(shí)現(xiàn)人生的主要目標(biāo)嗎?理想的職業(yè)生涯規(guī)劃,應(yīng)該是跨入大學(xué)之時(shí)就開始進(jìn)行。但是只要你有了目標(biāo),任何時(shí)候開始你的職業(yè)生涯規(guī)劃都不晚。大學(xué)生的個(gè)人學(xué)業(yè)和職業(yè)發(fā)展計(jì)劃可以是一個(gè)兩年計(jì)劃,也可是一個(gè)五年計(jì)劃、十年計(jì)劃。不管屬于何種計(jì)劃,都應(yīng)該能夠回答以下問題:

  1、我要在未來的兩年、五年或十年內(nèi)實(shí)現(xiàn)哪些學(xué)業(yè)和職業(yè)的個(gè)人具體目標(biāo)?

  2、我要在未來的兩年、五年或十年內(nèi)獲得什么學(xué)位或達(dá)到何種程度的謀生能力,甚至積累了多少資金?

  3、我要在未來的兩年、五年或十年內(nèi)有怎樣的生活方式?

  確定目標(biāo)后應(yīng)該策劃將如何達(dá)成它們,在制定具體策略時(shí),建議注意以下幾個(gè)問題:

  1、為什么這個(gè)目標(biāo)對(duì)我而言是最可能的?

  2、我將如何達(dá)成這一目標(biāo)?

  3、我將分別在何時(shí)進(jìn)行上述每一項(xiàng)計(jì)劃?

  4、有哪些人將會(huì)或應(yīng)該幫助我共同進(jìn)行此項(xiàng)計(jì)劃?

  5、對(duì)我而言還有哪些不能解決的問題?

  三、擬定落實(shí)規(guī)劃

  值得注意的是,這是步驟中最艱難的一步,因?yàn)樗笸V箟粝腴_始切實(shí)的行動(dòng)。要避免實(shí)際行動(dòng)中的兩個(gè)“陷阱”:一個(gè)是懶惰,另一個(gè)是錯(cuò)誤。為此在具體落實(shí)規(guī)劃中,建議把握以下原則:

  1、設(shè)定目標(biāo)的原則:先有大目標(biāo),再補(bǔ)充小目標(biāo),反之亦然。

  2、執(zhí)行具體計(jì)劃:人生計(jì)劃———兩年計(jì)劃———年度計(jì)劃———每月計(jì)劃———每周計(jì)劃———每日計(jì)劃。

  3、注意“輕重緩急”原則。

  4、適時(shí)修改原則。在實(shí)現(xiàn)目標(biāo)過程中,難免會(huì)有某些失誤,這不要緊,關(guān)鍵是要不斷修正失誤,少犯錯(cuò)誤,這樣才能盡快實(shí)現(xiàn)你的目標(biāo)。

  四、評(píng)價(jià)完成計(jì)劃

  人生目標(biāo)往往是基于特定社會(huì)環(huán)境和條件而制定或?qū)崿F(xiàn)的,這樣的環(huán)境和條件是總在變化的,確定了目標(biāo)也應(yīng)該進(jìn)行修改和更新。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生來說,就業(yè)環(huán)境的不斷變化,使不斷修正更新自己的職業(yè)生涯規(guī)劃成為必須。建議在此過程中注意以下問題:

  1、你的人生價(jià)值是什么?

  2、你還有哪些技能和條件?

  3、你最感興趣的事是什么?

  4、你的人格特質(zhì)是什么?

  5、你是否好高騖遠(yuǎn)?

  6、你建立自己的就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)嗎?

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