在辦公室說話的4個(gè)技巧

　　職場(chǎng)說話處事都有技巧，這樣才會(huì)左右逢源。下面是在辦公室說話的4個(gè)技巧，一起來看看。

　　一、不要人云亦云，要學(xué)會(huì)發(fā)出自己的聲音

　　老板賞識(shí)那些有自己頭腦和主見的職員。要有自己的.主見，不管你在公司的職位如何，你都應(yīng)該發(fā)出自己的聲音，要敢于說出自己的想法。

　　二、有話好好說，切忌把與人交談當(dāng)成辯論比賽

　　在辦公室里與人相處要友善，說話態(tài)度要和氣，即使是有了一定的級(jí)別，也不能用命令的口吻與人說話。對(duì)于那些原則性并不很強(qiáng)的問題，沒有必要爭(zhēng)得你死我活。如果一味好辯逞強(qiáng)，會(huì)讓同事們對(duì)你敬而遠(yuǎn)之。

　　三、不要在辦公室里當(dāng)眾炫耀自己

　　即使你的專業(yè)技術(shù)很過硬，老板非常賞識(shí)你，都不要作為炫耀的資本。再有能耐，在職場(chǎng)生涯中也應(yīng)該小心謹(jǐn)慎，強(qiáng)中自有強(qiáng)中手。

　　四、辦公室是工作的地方，不是互訴心事的場(chǎng)所

　　我們身邊總有這樣一些人，他們喜歡向別人傾吐苦水。心理學(xué)家調(diào)查研究后發(fā)現(xiàn)，事實(shí)上只有1%的人能夠嚴(yán)守秘密。所以當(dāng)你的生活出現(xiàn)個(gè)人危機(jī)，如：失戀、婚變之類，最好不要在辦公室里隨便找人傾訴;當(dāng)你的工作出現(xiàn)危機(jī)，如：工作上不順利，對(duì)老板、同事有意見、有看法，你更不應(yīng)該在辦公室里向人袒露，任何一個(gè)成熟的白領(lǐng)都不會(huì)這樣“直率”的。

　　說話要分場(chǎng)合、有分寸，最關(guān)鍵的是要得體。不卑不亢的說話態(tài)度，優(yōu)雅的肢體語言，活潑俏皮的幽默，這些都屬于語言的藝術(shù)。當(dāng)然，擁有一份自信更為重要，懂得語言的藝術(shù)，恰恰能夠幫助你更加自信。

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