如何去建立人脈
成功的道路上，人脈比知識更重要。發(fā)展人際關(guān)系應(yīng)當(dāng)是你優(yōu)先級最高的事。那么如何去建立人脈？大家不妨來看看小編推送的去建立人脈的相關(guān)內(nèi)容，希望給大家?guī)韼椭?/p>
第一條 幫助法則：幫助他人成功
人脈的本質(zhì)就是不斷用各種形式幫助其他人成功。你需要為此獻(xiàn)出你的知識與資源、時間和精力、同情和關(guān)愛，持續(xù)地為他人提供價值，同時提高自己的價值。當(dāng)你能夠幫助別人成功時，你自己就已經(jīng)成功了。
第二條 無私法則：努力讓自己的付出多于回報
你能為別人提供價值，對方才會聯(lián)系你。所以，請多考慮別人而不是自己�？傇谟嬎慊貓蟮娜耍罱K的回報一定是零；多考慮付出而不是收獲的人，他將來的收獲一定盆滿缽滿。
第三條 友誼無限法則：不要保留自己的好感
你不要以為和一個人的友誼是有限的，友情就是一種投資，它會越滾越多。所以，不管那個人如何對你，你都要把他當(dāng)做你最好的朋友，而且是永遠(yuǎn)的朋友。
第四條 大方法則：打動對方的關(guān)鍵是慷慨大方
在人脈場通行的不是貪圖便利，而是慷慨大方。小氣鬼永遠(yuǎn)邁不進(jìn)“財富”的大門。
第五條 目標(biāo)法則：明確你的人脈目標(biāo)
你想結(jié)交什么樣的人？和什么人聊天會讓你覺得興奮，讓你感覺時間過得飛快？或者，什么人才是你需要的？寫下來，把它記在心里。
第六條 定位法則：知道自己想要什么
越清楚你要的是什么，對自己有清醒的定位，你就越能找到實現(xiàn)的方法和明確需要結(jié)交的人脈。
第七條 夢想分解法則：夢想只是不可缺少的基礎(chǔ)，實現(xiàn)的步驟才最關(guān)鍵
讓你與眾不同的最簡單方式，就是把自己的偉大夢想變?yōu)榭蓤?zhí)行的現(xiàn)實目標(biāo)，并且分解為具體的務(wù)實的小步驟。
第八條 規(guī)劃法則：為自己的六度人脈目標(biāo)設(shè)定合理規(guī)劃
六度人脈有實現(xiàn)是有過程的，你的規(guī)劃應(yīng)當(dāng)包括以下三個部分：
�、� 你最近三年內(nèi)的目標(biāo)，及每三個月的進(jìn)度
�、� 列出一些可以幫你實現(xiàn)每個目標(biāo)的人
�、� 怎樣與第②點中列出的人進(jìn)行實質(zhì)性的聯(lián)系。
一旦你設(shè)立了目標(biāo)和相應(yīng)的步驟，就把它們貼在你經(jīng)�？梢钥吹降牡胤剑皇擎i進(jìn)抽屜和拋諸腦后。
第九條 智囊團(tuán)法則：擁有你個人的智囊團(tuán)
找到那些愿意盡心盡力幫助你的有能力的人，他們就是你的智囊團(tuán)。
第十條 培養(yǎng)法則：在你需要之前，就著手培養(yǎng)自己的人脈
要在你自己用到別人之前，就盡早地和他們建立、保持良好的`溝通與聯(lián)系。在這個過程中，你要把他們當(dāng)做最好的朋友，以誠相待，而不是潛在的客戶或貴人，因利而交。
第十一條 當(dāng)前法則：和你已經(jīng)認(rèn)識的人保持最好的聯(lián)系
首先關(guān)注你當(dāng)前人際網(wǎng)絡(luò)中的人，不要忽略他們的存在。同時，我們尋找了很久的人，往往就在你身邊。
第十二條 勇氣法則：大膽而且敢于前進(jìn)
勇氣是無論何時都不能丟掉的品質(zhì)，它具有非常神奇的魔力，才能相似的兩個人的人脈迥異，可能僅僅因為前者具備勇氣，后者卻沒有。
第十三條 索取法則：樂于向別人求助
樂于向朋友索取幫助，可能正是他想看到的。你應(yīng)當(dāng)像樂于幫助別人一樣，大膽地向他人索取。當(dāng)然，你要做好別人說“不”的最壞的打算。
第十四條 厚臉皮法則：厚臉皮才會有收獲
和陌生人說話要厚臉皮，向朋友提出請求也要厚臉皮。這當(dāng)然可能失敗，讓你陷入窘境， 但要想有收獲，就必須冒風(fēng)險。臉皮薄的人只會淪為平庸，錯失良機(jī)。
第十五條 尊重法則：尊重帶來好感
尊重每一個人，不分高低貴賤。尊重對方的人格，而非身分地位和財富。
第十六條 透明法則：坦誠勝過一切
向他人敞開心懷，坦誠地交流和溝通，不要隱藏，這是一種有益并且極受歡迎的態(tài)度。
第十七條 結(jié)交法則：人脈來自于真心的結(jié)交，而不是功利的打造
我們不是在打造自己的人脈網(wǎng)絡(luò)，而是在真心地結(jié)交朋友。能夠得到的廣泛收獲，會是一個自然而然的可以使雙方心靈愉悅的結(jié)果，而不是只完成了你精心構(gòu)造的功利計劃。
第十八條 準(zhǔn)備法則：作好一切準(zhǔn)備工作
你要去見誰？你們?nèi)绾我娒�？地點在哪兒？他會對你有什么印象，或提出什么問題？請在腦海列出詳細(xì)的清單，一一事先解決。精心準(zhǔn)備，有備無患，這些不容忽視。
第十九條 了解法則一：深度地了解和你交往的這個人
足夠地了解你要交往和開始結(jié)交的人，深入他的內(nèi)心、生活和工作，體貼、專業(yè)并聰明地與之對話。你要和他找到一個豐富而深度的共同點，知道他是一個什么樣的人，就能對癥下藥，量體裁衣，才容易和他交往并給他留下深刻的印象。
第二十條 了解法則二：深度地了解這個人平時的興趣
知道他的興趣，有哪些獨(dú)特的愛好，并要學(xué)會愛屋及烏。擁有這些興趣，你很快就會成為他最好的朋友之一。
第二十一條 吃飯法則：盡量避免一個人吃飯
吃飯是人類最好的交流方式，也是一種有效的交際方法。所以，盡可能和別人一起吃飯，避免自己解決一頓孤單的午餐。實在找不到朋友一塊兒吃，就去飯館坐一坐，說不定會在陌生人當(dāng)中邂逅一位新朋友。
第二十二條 信息管理法則：管理好你的信息，這比信息的數(shù)量重要得多
對信息進(jìn)行有效地管理非常重要。如果你在這方面有條理、專注和堅持，成為自己的人脈庫的一名好管家，那將沒有人會離開你的交際網(wǎng)。
第二十三條 清單法則：列出人脈清單
按自己的目標(biāo)進(jìn)行分類（比如分為潛在客戶和重點對象等），整理出自己的列表。在這份表格上，要在每一種分類中都找出話語權(quán)最大的人，實行重點公關(guān)。
第二十四條 權(quán)威法則：認(rèn)識你專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的權(quán)威
為了實現(xiàn)目標(biāo)，你要知道在你所從事的領(lǐng)域中誰最優(yōu)秀，以及列出當(dāng)前那個領(lǐng)域的權(quán)威人物。
第二十五條 庫存法則：列出你的人脈庫存中已經(jīng)認(rèn)識的人
對于已經(jīng)認(rèn)識的人（庫存人脈）進(jìn)行整理分類，把他們清晰地羅列：親戚、大學(xué)同學(xué)、過去的同學(xué)、之前的老師、之前的同事……
第二十六條 靈活法則：對信息進(jìn)行靈活組織
管理自己人脈列表的方式要靈活：可以按地點、行業(yè)、親近程度等容易分辨的信息進(jìn)行分類組織，以做到可能隨時查看，查漏補(bǔ)缺。
第二十七條 拿來法則：將別人的人脈清單補(bǔ)充進(jìn)自己的人脈庫
他人的人脈列表也是你的資源，都可拿來為已所有。如果你有機(jī)會對自己進(jìn)行補(bǔ)充，請不要客氣。
第二十八條 渴望法則：建立你渴望認(rèn)識的人脈名單
把你最渴望認(rèn)識的人，單獨(dú)列出來，重點對待。他們應(yīng)該是一些高水平的人，你希望在未來的某一天能夠認(rèn)識他們。你要確定他們的重要性，小心鑒別和專心投入。
第二十九條 陌生法則： 聯(lián)系那些完全陌生的人
如果你是一名銷售或公關(guān)人員，不要懼怕給陌生人打電話，只管硬著頭皮開始就是，你要想著自己一定成功。去認(rèn)識一個完全陌生的人，既是挑戰(zhàn)，也是機(jī)遇。
第三十條 堅持法則：堅持聯(lián)系就是勝利
有時候我們的聯(lián)系會遭拒絕或沒有回音，你要繼續(xù)和他們聯(lián)系。你要在這個過程中占據(jù)主動，甚至表現(xiàn)出一種真誠的侵略力。
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