簡述如何提高工作效率
每個人都有自己的看法和經(jīng)驗。確實工作來之不易啊，那么又如何提高工作效率得到老板的青睞呢。下面是小編為您帶來的如何提高工作效率相關(guān)內(nèi)容，希望對您有所幫助。
在有限的時間內(nèi)完成無限多的工作，實際上等于為你的人生贏出更多時間。你可以按時下班，盡情去做你喜歡的事情，而不會因為被工作拴住只能苦苦留在辦公室內(nèi)。那么如何提高工作效率？先從以下9個方面做起，為職場提速做好第一步！
1、將每項任務(wù)分成若干目標(biāo)，然后決定完成步驟及其時間分配；
2、適當(dāng)時候闡明自己在某項工作中起到的作用和擔(dān)負的責(zé)任，這樣可以避免你在那里苦苦賣力，而老板卻慧眼不識；
3、果斷做事，絕不能放任拖拖拉拉的惰性耗費更多時間，和拖延癥爭搶時間，就要努力戰(zhàn)勝它！
4、了解自己的習(xí)性。如果你熟悉你自己的生物鐘，你就會知道自己一天里什么時間最適合做日常事務(wù)，什么時間來干一些更需創(chuàng)造性的工作；當(dāng)自己感覺大腦最活躍而心情最樂觀的時候，去處理一些棘手的事務(wù)；
5、檢查一下自己的時間究竟花在什么地方了；回顧自己在過去一段時間內(nèi)或每天的時間主要耗費在哪些事情上；
6、堅定地、切實可行地分配一下自己的時間，使自己有可以不受干擾地進行思考、計劃或行動的持續(xù)大塊時間；
7、問一下自己“它確實有助于完成我的工作嗎？”
8、問一下自己“如果我不做這件事，情況又會怎么樣？”
9、問一下別人為自己所做的事有沒有浪費他們的時間。
低迷的人才市場，為那些正進入勞動力市場的年輕人，創(chuàng)造了一個令人不安的起點。本周，在美國社會學(xué)協(xié)會的年會上發(fā)表了一項最新研究，描述了三種從18歲到30歲通向成功生涯人士的關(guān)鍵特征。
"毫無疑問，雖然像行業(yè)、地區(qū)等結(jié)構(gòu)性問題是重要的，但是這三個特征被證明，它們尤其是重要的職業(yè)轉(zhuǎn)型資源。"普度大學(xué)社會學(xué)助理教授Mike Vuolo這樣說道。簡而言之，你需要像掃蕩流氓的'執(zhí)法者那樣破門而入。但下面會給出詳細描述：
要有一份清晰的職業(yè)規(guī)劃。那些志在千里的，并清楚自己想要實現(xiàn)的目標(biāo)的年輕人（從18-30歲），當(dāng)他們處在30歲之前時，會比那些職業(yè)生涯目標(biāo)不明確的人，受到雇用的可能性更大。他們也會受益于更高的計時工資制。Vuolo如此說："職業(yè)生涯目標(biāo)的確很重要。因為不確定性可能導(dǎo)致人們在領(lǐng)域或工作之間跳來跳去，得到較少的威望和薪酬。"有意思的是，那些志向不高，沒有確定性的成員，經(jīng)過若干年后會有更高的失業(yè)率和最低的薪酬，并且在整個蕭條期，幾乎都處在失業(yè)狀態(tài)。
繼續(xù)深造的渴望。那些有志于繼續(xù)取得更高學(xué)位的人，即便進入30歲，受到雇用的可能情也會更高。
求職形式。使用多樣化求職策略的人更有希望受到雇用。這些策略包括對正式關(guān)系的運用，比如一個在校工作顧問，同事，老板，或一個實習(xí)生。非正式關(guān)系的運用比如搭檔，親屬，朋友和鄰居，并運用現(xiàn)代科技途徑比如報紙，電腦工作廣告，職業(yè)中介，和人才市場。
1.適時離開
記住“過勞死”這個詞已經(jīng)成為上班族可以選擇的一種死亡方式，不要讓它成為你的墓志銘。如果你因為按時下班而感到內(nèi)疚的話，可以通過下班后作一些有意義的事情，來撫平這種情緒，比如去看望父母，做志愿者，或者照看小動物。
2.睡前放松你的神經(jīng)
在你入睡1小時前關(guān)掉電視�？措娨晻碳つ愕拇竽X，讓它處于難以入眠的狀態(tài)。整晚睡不好的精神狀態(tài)，相當(dāng)于血液里酒精含量達到醉酒駕車的程度。
3.電話放在一起打
早上的時候，不要接電話，全部用語音留言，然后一起聽完了之后，再一一回復(fù)。這樣可以避免你在需要專心做一件事情的時候被不斷打擾。
4.把搞笑郵件放到一邊
如果你收到很搞笑，或是比較八卦的郵件，不要急于轉(zhuǎn)發(fā)，不然你會從更多的同事朋友那里收到更多的搞笑郵件。因為在這件事情上，人們都喜歡禮尚往來。
5.每六個月檢查一下你的電腦
查殺病毒、刪除過期文件、清理碎片、安裝需要的軟件，同時也卸載不必要的軟件。2005年的一項調(diào)查發(fā)現(xiàn)，很多上班族平均每天需要用48分鐘來專門處理電腦問題。
6.固定你的工作流程
把下屬匯報工作的時間，頭腦風(fēng)暴時間，或是監(jiān)督工作進度的時間，都固定在每天的某個時段內(nèi)。這樣就不會有人時不時來打斷你的工作。而這個固定的時段，完全可以過得輕松一點，加點茶和點心。
7.明確職責(zé)
在你著手做一件事情前，首先要問這件事是否屬于你的職責(zé)范圍。很多上班族因為不愿意為這些“小事”多費口舌，而無端增加了自己的工作——記住，抱怨沒有錯。
8.必要休息
正處在工作的慣性當(dāng)中，卻要休息，看似違反常規(guī)。但人能保持的高效工作時間，每次都不會持續(xù)超過1小時，所以剩下的時間你雖然在工作，但效率一般。如果你選擇適當(dāng)?shù)男菹�，并且給同事和自己都倒點喝的，算是利人利己。
9.知道自己何時效率最高
很多人都在早上的時候工作效率最高，可如果你的生物鐘稍微靠后了一些，不妨晚一點去吃中午飯，趁辦公室里的安靜狀態(tài)，進行工作。
10.按計劃行事
每天列一個日程表，列出寫郵件、打電話的時間。人們習(xí)慣于確定開會的時間，但對于自己一整天的工作卻缺少具體的時間安排。如果覺得開會比日常工作還重要，那么只會造成各種阻礙。