做一個言出必行的職場人

你是一個言出必行的職場人嗎？如何才能成為言出必行的成功職場人呢？

行業(yè)中首屈一指的成功人士都有一個共同的優(yōu)點——他們辦事言出即行。這種能力會取代智力，才能和社交能力，來決定你的工資范圍和晉升速度。雖然這個觀念很簡單，不過很多希望成功的人卻正是敗在這點上。立即行動的習慣，也就是立即把思想付諸行動的習慣，這對完成事情來說是必不可少的。這里有七個方法能讓你培養(yǎng)立即行動的習慣。

不要等到條件都完美了才開始行動

如果你想等條件都完美了才開始行動，那很可能你永遠都不會開始。因為總是會有些事情不是那么好�；蚴清e過時機，行情不好，或是競爭太激烈�，F實世界中沒有完美的開始時間。你必須在問題出現的時候就行動起來并把它們處理好。開始行動的最佳時間就是去年。其實便是現在。

做一個實干家

要實踐，而不要只是空想。你想開始實踐嗎?你有沒有好的創(chuàng)意要告訴老板?今天就行動起來吧。一個沒被付諸行動的想法在你的腦子里停留得越久越會變 弱。過些天后其細節(jié)就會隨之變得模糊起來。幾星期后你就會把它給全忘了。在成為一個實干家的同時，你可以實現更多的想法，并在其過程中產生更多新的想法。

記住，想法本身不能帶來成功

想法是很重要，但是它只有在被執(zhí)行后才有價值。一個被付諸行動的普通想法，要比一打被你放著“改天再說”或“等待好時機”的好想法來得更有價值。如果你有一個覺得真的很不錯的想法，那就為它做點什么吧。如果你不行動起來，那么這個想法永遠不會被實現。

用行動來克服恐懼、擔心

你有沒有注意到公共演講最困難的部分就是等待自己演講的過程呢?即使是專業(yè)的演講者和演員也會有表演前焦慮擔心的經歷。但是一旦開始表演，恐懼也就 消失了。行動是治療恐懼的最佳方法。萬事開頭難。一旦行動起來，你就會建立起自信，事情也會變得簡單。通過行動來克服恐懼，建立自信。

行業(yè)中首屈一指的成功人士都有一個共同的優(yōu)點——他們辦事言出即行。這種能力會取代智力，才能和社交能力，來決定你的工資范圍和晉升速度。

機械地發(fā)動你的創(chuàng)造力

人們對創(chuàng)造性工作最大的誤解之一就是認為只有靈感來了才能工作。如果你想等靈感給你一記耳光，那么你能工作的時間就會很少。與其等待，不如機械地發(fā)動你的創(chuàng)造力馬達。如果你需要寫點東西，那么強制自己坐下來寫。落筆，靈機一動，亂圖亂畫。通過移動雙手來刺激思緒，激發(fā)靈感。

先顧眼前

把注意力集中在你目前可以做的事情上。不要煩惱上星期理應做什么，也不要煩惱明天可能會做什么。你可以左右時間只有現在。如果你過多思考過去或將來，那么你將一事無成。明天或下周的事經常是永遠都不會發(fā)生的。

行業(yè)中首屈一指的成功人士都有一個共同的優(yōu)點——他們辦事言出即行。這種能力會取代智力，才能和社交能力，來決定你的工資范圍和晉升速度。

立即談正事(立即切入正題)

人們在開會前一般都會做些社交活動或聊聊天。獨自工作者也是如此。在真正開始工作前你多久會檢查一次Email或RSS feeds呢?如果你不避開這些讓人分心的事情來開始談正事，那它們會花掉你很多時間。一旦開始談正事，那就會變得更有創(chuàng)造力，而且別人也會把你當領導者看。

沒有上級的指示就開始行動，這是需要勇氣的�；蛟S這就是為何主動性是一種優(yōu)秀品質的原因，而且是讓各地的經理主管們都垂涎的一種品質。當你有一個想 法的時候，不要等別人來告訴你就要把它給執(zhí)行了。一旦人們看到你很認真地完成事情，他們就會想要加入你。成功人士不會讓別人來告訴他們該做什么。如果你想加入他們，那就該習慣獨立行動。



熱門文章推薦閱讀：

http://www.ardmore-hotel.com/

【做一個言出必行的職場人】相關文章：

職場新人如何從學校人轉型到職場人09-25

職場人必備的口才技巧03-22

職場人熱衷“軟培訓”08-06

職場人裝傻策略不吃虧08-10

職場人10種幼稚行為09-25

職場人必學的“甜言蜜語”08-09

職場人應杜絕的九種心理08-09

職場人的年終總結01-16

職場人要學會控制自己的情緒08-10

職場人的四大相處之道08-09