本報訊 昨天，杭州市人才市場、杭州人力資源市場蛇年新春第一次開張，和往年一樣，開業(yè)第一天，市場內(nèi)都不溫不火，甚至有點冷清。不過，今年也有一些特殊，比如餐飲業(yè)服務(wù)員招工需求量下降，比如技術(shù)性的崗位很缺人。杭州市就業(yè)管理服務(wù)局預(yù)計，求職高峰或在元宵節(jié)后出現(xiàn)。

杭州市人才市場表示，接下來幾天，將是人才招聘需求的旺季。而人才市場內(nèi)也將陸續(xù)推出各類新春系列人才招聘會，想要“靈市面”的求職者可以經(jīng)常來市場內(nèi)尋找就業(yè)機會——年后首場招聘會將于2月18日(周一)隆重登場。預(yù)計今年2月份招聘會單位數(shù)和崗位需求量會超過去年，企業(yè)用工需求基本集中在市場營銷、機械工程、行政后勤、咨詢顧問、財務(wù)物流、餐飲娛樂等大類。

應(yīng)屆生找工作

最關(guān)心的不再是工資

在市場內(nèi)，有幾位“90后”應(yīng)屆生都在找一份專業(yè)對口且工作環(huán)境固定一點的工作。橫店影視職業(yè)學(xué)院應(yīng)屆生王倩韻學(xué)的英語專業(yè)，昨天下午也在市場內(nèi)找起了工作。之前的實習(xí)經(jīng)歷并不順利，她希望能找一份“不要太累太忙，上下班時間固定”的工作。至于待遇，小王表示，實習(xí)期1800元/月，畢業(yè)后正式工作2000元/月以上就可以接受了。

杭州人才市場的工作人員表示，今年的應(yīng)屆生并不像以前的大學(xué)畢業(yè)生，工資并非第一關(guān)注點，工作狀態(tài)、工作環(huán)境以及未來的發(fā)展空間是這些求職者更關(guān)心的要素。

招服務(wù)員的少了

技術(shù)性崗位依舊缺人

昨天，杭州人力資源市場服務(wù)大廳里的休息椅空了一大半。大廳內(nèi)20多個職介所大都開業(yè)了，密密麻麻的'招聘信息張貼在墻上和櫥窗內(nèi)外，而每個職介所里站著三四個人。

來自江西的姑娘小黎，想找一個服務(wù)員的工作。“年前在蕭山一家賓館做的，工資太低，想到市區(qū)來看看。”一直轉(zhuǎn)到中午，不是收入不滿意，就是嫌離市區(qū)遠(yuǎn)，小黎準(zhǔn)備過兩天再來看看。

截至昨天下午4點，杭州人力資源市場統(tǒng)計顯示，開業(yè)第一天，進(jìn)入市場找工作的外來務(wù)工者約600人左右，最終有190人有了意向單位。杭州市就業(yè)管理服務(wù)局人力資源市場管理一處處長向明華表示，今年杭州對外來務(wù)工的吸引力有所增加。“今年1月1日起，浙江省調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，平均增幅達(dá)13%，而杭州市執(zhí)行的是最高級別，市區(qū)最低月工資調(diào)整為1470元。”另外，曾經(jīng)的熱門餐飲業(yè)，今年沒那么熱了，特別是普通的服務(wù)員崗位。

相比較勞動密集型行業(yè)，技術(shù)人才依舊是香餑餑。“低端勞動力的需求有所減弱，一方面是勞動密集型企業(yè)外遷、轉(zhuǎn)型的結(jié)果，同時也是這些企業(yè)受制于成本而降低了對外來勞動者的吸引力。中高端人才需求增強是一種必然趨勢。” 向明華說。