睿琪軟件校園招聘信息

時間：2023-02-13 00:44:40 招聘信息我要投稿

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睿琪軟件校園招聘信息

　　一、公司介紹

睿琪軟件校園招聘信息

　　杭州睿琪軟件有限公司(Glority)前身為Trilogy中國研究院，長期同世界500強企業(yè)合作，一同致力于金融、汽車、保險、軟件等領域的研發(fā)和創(chuàng)新。我們專注于軟件開發(fā)效率的提升，擁有世界一流的軟件工程實踐。獨創(chuàng)的便捷開發(fā)模式以標準化、自動化、和規(guī)�；癁楹诵�，通過云計算平臺實現(xiàn)軟件開發(fā)流程、效率工具、和領域知識的無縫集成。我們的核心價值在于圍繞軟件開發(fā)效率提高這一目標的不斷創(chuàng)新。

　　我們的團隊擁有世界500強高管，來自Carnegie Mellon、清華、浙大等一流的工程師隊伍。我們尊重每一位員工獨特的思維和創(chuàng)新，我們認同每一位員工的工作價值和發(fā)展需求，我們激勵每一位員工面對最大的挑戰(zhàn)并獲得成功與成長。

　　我們期待您的加入并預祝我們?nèi)〉霉餐倪M步!

　　福利體系：

　　請加入我們，如果你：

　　1.對軟件開發(fā)、開發(fā)流程和軟件開發(fā)效率有濃厚的興趣

　　2.將軟件開發(fā)作為自己職業(yè)生涯長期發(fā)展的主線

　　3.樂于學習并善于學習，熱愛創(chuàng)新，喜歡并享受平等的工作氛圍

　　4.相信自己，有不斷超越自己的信心和動力

　　我們提供：

　　1.世界一流的軟件工程管理+研發(fā)技能及領導力培訓

　　2.全方位的導師輔導制+專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃指引

　　3.有競爭力的薪酬+完善的福利制度

　　五險一金 *午餐補貼 *高溫補貼 *帶薪年假 *帶薪病假

　　春秋旅行 *健康體檢 *免費茶點 *生日補貼 *節(jié)日補貼

　　求知激勵 *技能培訓班 *彈性工作制 *雙休 *13-16薪

　　以上為員工基本福利，更多晉升福利等待你的到來

　　Glority核心競爭力

　　1.精英團隊，為您提供強有力的技術支持

　　2.頂級合作伙伴

　　3.每年2次的晉升評定

　　新員工培養(yǎng)方案：

　　1.全方面的培養(yǎng)機會：

　　A.職業(yè)導師：來自清華、浙大等知名高校、工作超過7年以上的資深經(jīng)理人擔任職業(yè)導師;導師所帶的新員工不會超過5人，定期的溝通與指導，爭對性的地糾正錯誤，從技術和軟實力雙方面幫助新員工快速成長;你能從中學習到真正的領導力與團隊管理能力。

　　B.技術導師：技術指導師是公司的優(yōu)秀員工;每一位新員工都會在技術指導師的帶領下進行工作，新員工將和技術指導師一同完成項目，他們會指導你們在工作中遇到的具體技術問題;你能從中學習到優(yōu)秀的解決問題的能力以及思考問題的方法。

　　C.心理成長指導：HR會對新員工進行定期的跟蹤與指導，通過職業(yè)導師與技術導師對新員工的反饋，以及新員工每一個階段的成長，定期進行溝通和分享，幫助新員工盡快從學生轉變?yōu)橐幻嬲穆殬I(yè)人士。

　　2.優(yōu)質(zhì)的培訓及職業(yè)發(fā)展資源：

　　公司有專業(yè)的職業(yè)發(fā)展測試、能力測試;有大量優(yōu)秀的技術培訓、中英文技術書籍;只要你是Glority的一員，無論是實習生還是正式員工，都將享有這些資源;這些專業(yè)報告及內(nèi)部培訓資料可以幫助你非�？焖俚某砷L。

　　3.多角度鍛煉機會：

　　新員工入職一年后，公司會根據(jù)新員工的職業(yè)發(fā)展計劃以及成長的速度，為每一位員工爭對性地提供鍛煉機會，使新員工有一個更全面的成長。E.g：有潛質(zhì)并且希望向管理崗位發(fā)展的新員工，公司會提供機會使其擔任面試官、項目經(jīng)理助手等;提供這些能加強軟實力的機會，幫助員工在領導力上的提升。

　　二、招聘崗位

　　軟件開發(fā)工程師(50人)

　　職責描述：

　　1.根據(jù)項目需求，按時按量完成任務

　　2.根據(jù)業(yè)務需求，快速設計并實現(xiàn)解決方案

　　職位需求：

　　1.有Java/C++/C#/Ruby等至少一種主流語言開發(fā)經(jīng)驗

　　2.熟悉面向對象的編程和常用設計模式，掌握算法設計和數(shù)據(jù)結構

　　3.有數(shù)據(jù)庫開發(fā)、網(wǎng)頁開發(fā)、編程開發(fā)庫的使用經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4.理工科大類，本科以上學歷;計算機大類、CET-4以上優(yōu)先

　　軟件測試工程師(10人)

　　職位描述：

　　1.編寫TestComplete自動化腳本，構建完善的測試計劃和測試用例

　　2.開展公司的性能測試/驗收測試/功能測試/Smoke Test等測試工作，編寫測試結果與測試文檔

　　任職要求：

　　1.了解手動測試及自動化測試的相關理論知識，熟知軟件測試流程和測試方法

　　2.熟悉至少一種常用的測試工具，如TestComplete、QTP、LoadRunner、Selenium等

　　3.有編寫代碼的相關經(jīng)驗，熟練掌握Java/C++/C#等至少一種編程語言

　　4.理工科大類，本科以上學歷;計算機大類、CET-4以上優(yōu)先

　　項目協(xié)調(diào)員(若干)

　　職位描述：

　　1.負責項目實施中的推進與協(xié)調(diào)，嚴格按照軟件工程流程保障項目順利開展

　　2.及時跟進各團隊的項目進展，負責向客戶協(xié)調(diào)、報告各項目進展狀況

　　職位需求：

　　1.通過CET-6，具備優(yōu)秀的英語書面表達能力，可用英語無障礙交流

　　2.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力，具有較強的主觀能動性

　　3.良好的時間管理、組織能力和問題解決技能，熱愛有挑戰(zhàn)性的工作

　　4.本科學歷以上，理工科背景;有項目管理或協(xié)調(diào)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　人力資源實習生(若干)

　　職位描述：

　　1.協(xié)助員工福利模塊,如春秋游、每月生日會、免費茶點、工會活動等一系列員工福利

　　2.協(xié)助人事行政工作,登記員工入離職、檔案對接、花名冊等人事工作

　　3.協(xié)助招聘、培訓工作,以及其他人力資源相關的工作

　　任職要求:

　　1.本科以上學歷,CET-4以上;管理類相關專業(yè)優(yōu)先

　　2.親和力強,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;邏輯條理清晰;積極主動,執(zhí)行力強

　　3.較強的責任心和解決問題的能力;較強的學習能力;細致耐心,做事認真

　　4.實習時間6個月以上,每周工作4天

　　實習薪資: 80-120元/天的實習薪資;12元/天的午餐補貼;特別優(yōu)秀的實習生按轉正薪金

　　正式薪資：有競爭力的薪金，完善的福利，具體根據(jù)筆試面試結果確定

　　三、招聘流程

　　簡歷篩選—筆試—面試—offer—實習—畢業(yè)—簽訂合同

　　四、宣講會行程

學校	日期	時間	地點
杭州電子科技大學	9月26日	10：30AM	杭州電子科技大學下沙校區(qū)
浙江工業(yè)大學	10月23日	13：00PM	浙江工業(yè)大學屏峰校區(qū)體育館
中醫(yī)藥大學	11月19日	待定	中醫(yī)藥大學濱江校區(qū)
四校聯(lián)合	12月初	待定	待定
杭州電子科技大學	10月21日	13：30PM	下沙校區(qū)六教129教室
浙江大學	10月25日	13：30PM	玉泉校區(qū)永謙活動中心第二報告廳
電子科技大學（成都）	11月1日	14：00PM	清水河校區(qū)學生活動中心114