2014年影響職場人士的最新政策和法規(guī)

　　2013年的職場即有利好消息，比如去年7月1日正式實施的新修訂的《勞動合同法》明確規(guī)定了勞務(wù)派遣工享有與用工單位“正式工”同工同酬的權(quán)利;也有令人擔(dān)憂之處，比如“史上最難就業(yè)季”的出現(xiàn)。2014年對于職場人士來說有哪些新政策和法規(guī)與自己的切身利益息息相關(guān)呢?記者進行了一番梳理。

　　企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提10%

　　國務(wù)院總理主持召開國務(wù)院常務(wù)會議，會議決定從今年1月1日起，將企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平再提高10%，并向其中有特殊困難的群體適當(dāng)傾斜。全國7400多萬企業(yè)退休人員因此受益。據(jù)悉，這已是我國自2005年起連續(xù)10年增加企業(yè)退休人員養(yǎng)老金。下一步，要通過改革養(yǎng)老保險等制度，逐步建立和完善企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的正常調(diào)整機制。

　　實際領(lǐng)取年金時才繳個稅

　　財政部、人社部、國家稅務(wù)總局2013年12月6日聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅有關(guān)問題的通知》，指出從2014年1月1日起，實施企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅遞延納稅優(yōu)惠政策。所謂遞延納稅，是指在年金繳費環(huán)節(jié)和年金基金投資收益環(huán)節(jié)暫不征收個人所得稅，將納稅義務(wù)遞延到個人實際領(lǐng)取年金的環(huán)節(jié)。

　　除夕不再是法定假日

　　1月1日起，國務(wù)院辦公廳發(fā)布關(guān)于修改《全國年節(jié)及紀念日放假辦法的決定》正式施行，同時實施的還有《關(guān)于2014年部分節(jié)假日安排的通知》。與此前執(zhí)行的.休假方案相比，新休假政策最大的不同是除夕不再是法定假日，春節(jié)長假從大年初一到初七;不再實行拼假式的小長假。假日總量與之前沒有變化，均為11天。

　　個人海外金融資產(chǎn)今年起要申報

　　《國務(wù)院關(guān)于修改〈國際收支統(tǒng)計申報辦法〉的決定》自2014年1月1日起施行。該辦法新增一條規(guī)定:“擁有對外金融資產(chǎn)、負債的中國居民個人，應(yīng)當(dāng)按照國家外匯管理局的規(guī)定申報其對外金融資產(chǎn)、負債的有關(guān)情況。”辦法對資產(chǎn)申報范圍做了具體規(guī)定。需向國家外匯管理局申報的范圍包括：中國居民在境外的股票、債券、存款、理財產(chǎn)品、貸款等金融資產(chǎn)和負債，而投資移民資金也在此申報之列。

　　深圳上調(diào)2014年最低工資標(biāo)準

　　深圳市人力資源和社會保障局稱，從2014年2月1日起，全日制就業(yè)勞動者最低工資從1600元調(diào)整為每月1808元，非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準為16.5元，漲幅13.8%。除了深圳之外，長沙2014年的最低工資標(biāo)準也已經(jīng)公布，明確月最低工資標(biāo)準為1265元/月、小時最低工資標(biāo)準為12.5元/小時，分別較上年上漲了105元/月和1元/小時。廣州目前最低工資標(biāo)準為1550元/月。

　　廣東部分新政策、新法規(guī)

　　新《廣州市社會醫(yī)療保險條例》實施

　　從1月1日起，《廣州市社會醫(yī)療保險條例》(下稱“新醫(yī)保條例”)正式實施，亮點頗多，其中包括農(nóng)村戶籍靈活就業(yè)人員可參加職工醫(yī)保、職工醫(yī)保最低繳費年限從10年延長到15年、醫(yī)療保險“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”、居民醫(yī)保連續(xù)繳費待遇相應(yīng)提高等。

　　廣州積分入戶擬按照累計繳納社保時間先后排序

　　從今年起，廣州積分入戶擬不再單純拼積分，將拼社保年限�！稄V州市積分制入戶管理辦法》(征求意見稿)取消了年齡、房產(chǎn)、捐款、社保等加分項目，規(guī)定申請者在廣州參保滿4年、積分滿60分可獲申請資格。申請者不再單純“血拼”積分，而將按照在廣州市繳納社保時間排名輪候入戶。根據(jù)新政策，通過積分制入戶廣州的人員，準予其配偶、未成年子女同時遷入本市居民戶口。廣州將逐步解決環(huán)衛(wèi)、教育、基層醫(yī)療、養(yǎng)老、殘疾人照料等一線工作者入戶問題。

　　新《廣東省失業(yè)保險條例》7月1日起施行

　　新《廣東省失業(yè)保險條例》由廣東省人大常委會發(fā)布于2013年11月21日，自2014年7月1日起施行。其中，失業(yè)女性生育當(dāng)月可領(lǐng)取3倍失業(yè)保險金，農(nóng)民工也要繳納失業(yè)保險費，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金的同時可申領(lǐng)求職補貼，外來工可就地領(lǐng)取失業(yè)保險金等都成為本次新規(guī)的亮點。

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