職場的語錄經(jīng)典
在我們平凡的日常里,許多人都接觸或是使用過一些比較經(jīng)典的語錄吧,語錄是不講求段落、內(nèi)容間聯(lián)系的一種文體。什么樣的語錄才具有借鑒意義呢?下面是小編整理的職場的語錄經(jīng)典,歡迎大家分享。
1、梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出。你一定能成功!競爭中總會有風(fēng)險,敢于承擔(dān)風(fēng)險和責(zé)任,就能在競爭中獲得勝利。
2、你成功時最危險的敵人,是你自己的傲慢心。
3、別人可以替你開車,但不能替你走路;路是自已走的?梢蕴婺阕鍪,但不能替你感受,苦是自已吃的。人生的路要靠自己行走,成功要靠自己去爭取。成功就是自已戰(zhàn)勝自已。
4、生活呆以是甜的,也可以是苦的,但不能是沒味的。你可以成功,也能夠失敗,但你不能屈從。
5、學(xué)習(xí)別人的長處,貪得無厭;做好自己的事情,精益求精。理解別人的難處,設(shè)身處地;解決自己的障礙,開動腦筋。對待別人的缺點(diǎn),包涵寬容;減少自己的不足,內(nèi)省健行。樂見別人的成功,額手共慶;面對自己的失敗,浴火重生。遭遇別人的攻擊,從容淡定;擔(dān)當(dāng)自己的責(zé)任,走端行正。
6、魚有兩種,一種在海里,一種在網(wǎng)里。人與魚之間,只有網(wǎng)的距離。人有兩種:一種是迷惘之眾,一種是開悟之佛。眾與佛之間,只有心的距離。時間有兩種:一種是過去,一種是未來。過去與未來之間,只有當(dāng)下的距離。結(jié)果有兩種:一種是失敗,一種是成功。失敗與成功之間,只有汗水與心智的距離。
7、對于一個追求成功的人來說,最大的阻力,其實(shí)不是自身的條件不濟(jì),不是準(zhǔn)備不夠,而是在成功之前,越往前走,黑暗越濃。這黑暗不在眼前,而是在心里。
8、作為戰(zhàn)敗的范例,你真實(shí)太成功了。
9、成功者在前一天晚上或一早就會把當(dāng)天要處理的事情全部列出來,并依照重要性分配時間。他管理事情而非管理時間。
10、養(yǎng)成是一個良好的生活工作習(xí)慣,是一個人能否成功的決定因素所在。
11、一個成功的廚師,并不只依賴青春,更仰仗厚重的經(jīng)驗(yàn)。
12、只有矢志不渝,才有成功喜悅。
13、將自己充分地融入團(tuán)隊(duì)之中,你的成功不僅會來得更加容易,同時也會獲得更大的收獲。
14、世界對于每一個活生生的人來說,都是公平無二的,有耕耘才會有收獲,有奮斗才有成功,有付出才有得到。
15、在你享受成功的喜悅時,你是否記得挫折在默默地望著你,為你自豪。挫折雖讓人厭惡,但若沒有挫折,成功又何之而來?
16、成功沒有盡頭,生活沒有盡頭,生活中的艱難困苦對我們的考驗(yàn)沒有盡頭,在艱苦奮斗后我們所得到的收獲和喜悅也沒有盡頭。
17、你越相信自己,你就會越自信,你越自信,你做事情的成功率就會越大。
18、對于一個偉大的天才,即使在他錯誤和失敗的地方,也不乏偉大之處。對于一個庸人,即使他的成功也是平庸和渺小的。
19、為希望前進(jìn),為夢想勇敢,為自由拼搏,為成功堅持,為信仰不懈,為美好付出,為幸福奮斗,為自己而活。
20、喜歡你喜歡的,打敗你不喜歡的,活過你討厭的。這才是成功的活法。
21、成功的標(biāo)準(zhǔn),不是錢財或者職務(wù)來定義的,而在于內(nèi)心的滿足和幸福。
22、聰明的人總是去做估計自己的力量可能辦到的事情,所以往往會成功。
23、成功總是藏匿在生活的喧囂與浮華后面,它帶著面具畫了臉譜,穿梭在街頭,停泊在港口,偶爾搞搞惡作劇,也會制造小麻煩,它等待著有心人找到它,把握成功的投籃。
24、男人追求的極致是成功,女人追求的極致是幸福。
25、對于傳統(tǒng)企業(yè)而言,良好的電子商務(wù)戰(zhàn)略在于戰(zhàn)略的連貫性、決策的緊身型和以顧客需求為導(dǎo)向。
26、一個人如何去處理自己的情緒,那是成熟度與情商的表現(xiàn)。且TA處理自己負(fù)面情緒的方式很可能就是今后對待你們之間矛盾沖突的方式。明高情商的人會用積極有效的方式來面對,比如運(yùn)動,掃除,交談傾訴等等。
27、會做人,會搞關(guān)系,只是在辦公室生存的重要手段,而不是決定性的事情。好工作才是讓各方面關(guān)系為你服務(wù)的動力與資本,因?yàn)橹挥心愕墓ぷ骶媲缶,你的上司才會滿意。
28、大家都還是希望自己口袋里多些銀子的,于是就見縫插針,總想升職,豈不知這種急功近利的心理使老板討厭,動不動就有個人跟自己要錢,你說哪個老板樂意?
29、常說"對一切執(zhí)著要學(xué)會看破、放下"。"看破、放下"不是說說就能做到,它必須通過潛心學(xué)習(xí)佛法進(jìn)而懂得道理,然后經(jīng)過一定修煉才能收放自如。行是一種長期的富含智慧的訓(xùn)練,它引導(dǎo)我們依靠特殊的竅訣或環(huán)境來對治煩惱、調(diào)和身心。人看起來難如登天事情,只要肯修行就會容易做到。
30、靜下來,思考、沉淀。是緊張,總是匆忙,為了愿意和不愿意的事情而勞碌。部分是工作,一部分是責(zé)任,一部分是壓力。的東西,或許并不是我們想要的,總還是有那么多的無奈。我其誰,我不下地獄誰下地獄。多想那種淡雅,那種從容,那種慢生活,可以品味生活,可以靜下心來,思考、沉淀。險是飄得太久,飛得太高。
31、一個人如果沒有明確的職業(yè)定位,就不會有明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo),一旦迷失了職業(yè)發(fā)展方向,就很容易使自己陷入職業(yè)發(fā)展困境。想成為一個擁有魅力的職場女性,那就有必要在職場中明確職業(yè)角色。
32、人生總會失去一些人,不舍得,只是因?yàn)槟钆f的原因。實(shí),每一個人的不可取代,只是你的一種心理暗示,遠(yuǎn)去的背影,怎么比得上迎面而來的笑臉。
33、酒一杯,敬肖時欽以弱戰(zhàn)強(qiáng),獨(dú)撐戰(zhàn)隊(duì),為夢而追,榮耀征途夜無寐,戰(zhàn)術(shù)推酒兩杯,敬韓文清一如既往,一生無悔,十年相隨,英雄遲暮不落淚,亦無悲酒三杯,敬喻文州于己不悲,于隊(duì)無愧,布局百回,防守反擊劍圣衛(wèi),得勝追酒四杯,敬王杰希新秀破墻,魔術(shù)閃輝,無懼風(fēng)言,為求勝利舍己身,奪冠回酒五杯,敬葉不修獨(dú)身無淚,悍然而歸,終再加冕,予國征戰(zhàn)復(fù)身出,王者歸。——蝴蝶藍(lán)《全職高手》
34、思想水平不在看見而在看穿,不在想到而在想透。人你的閱歷水平不在經(jīng)過而在體驗(yàn),不在散見而在總覽。你的處世水平不在與平而在平與,不在有友而在無仇。你的辦事水平不在利落而在平穩(wěn),不在成事而在開路。你的交友水平不在眾多而在知心,不在熱烈而在清純。
35、要像刷牙一樣,養(yǎng)成每天把要做的工作排列出來的習(xí)慣,以明確目標(biāo)。班前將明天所有的工作按緊急重要程度列出來,要記住緊急的事不一定重要,重要的不一定緊急。出真正重要且緊急的事。
36、那些讓人驚奇的偉業(yè),實(shí)際上,幾乎都是極為普通的人兢兢業(yè)業(yè)、一步一步持續(xù)積累的結(jié)果。
37、乞討的改叫眾籌了,算命的改叫分析師了,八卦小報改叫自媒體了,統(tǒng)計改叫大數(shù)據(jù)分析了,忽悠改叫互聯(lián)網(wǎng)思維了,IDC的都自稱云計算了,辦公室出租改叫孵化器了,圈地蓋樓改叫科技園區(qū)了,看場子收保護(hù)費(fèi)的改叫平臺戰(zhàn)略了,借錢給靠譜朋友改叫天使投資了,借錢給不靠譜的朋友叫風(fēng)險投資了。
38、生命是自己的,不必用別人的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己的人生。圖讓所有人都喜歡自己,是徒勞無功的。心傾聽自己內(nèi)心的聲音,做好真實(shí)的自己。場上,讓上司、客戶的滿意平衡,有一頭對你滿意,你就工作不心累。家庭,他人都是因?yàn)橄矚g你而對你不滿意,多溝通,多交流,家里最大的不滿意是缺乏交流心聲。
39、人們常說一個人應(yīng)該"坐有坐相,站有站相",尤其是對于形象而言,能否站好更是關(guān)系到形象的成敗。要以為站立是一件簡單的事情,只有站好,才能有一個好形象。
40、很多人會說,我遲到了,公司扣我工資,但我累死累活加班的時候?yàn)槭裁礇]有加班工資?為什么立功的時候沒有受到過表彰,一旦犯錯,老板卻指著鼻子罵個不停?在職場中本就沒有絕對的公平,你要方正心態(tài)做事。
41、剛畢業(yè)你的,年輕、理想、孤傲又膽怯,一如戴著墨鏡的王家衛(wèi),請堅持你的《東邪西毒》,但是別忘了,你也需要一個《東成西就》。
42、不去挑剔生活的得失短長,并且還需要抱十分感謝,做生活的聽眾,與生活去溝通,人生的經(jīng)過,就是命運(yùn)與煩惱的協(xié)調(diào)能力,要友好不要隔閡,要橋梁不要鴻溝,要分寸不要距離。
43、單一型人才使自己成為復(fù)合型人才是知識經(jīng)濟(jì)時代人才發(fā)展的大勢所趨。施技能儲備,使價值保鮮是關(guān)鍵。多不壓人,充電與敬業(yè)不該有任何沖突,在完成好本職工作的同時適當(dāng)找找充電機(jī)會,恰恰是為了更好地敬業(yè)。
44、智商、情商、膽商被成功學(xué)專家并稱為成功三要素。商往往是人們最薄弱環(huán)節(jié)。果你認(rèn)為情商、智商都不算太差,卻總是差了一點(diǎn)運(yùn)氣,其實(shí)那一點(diǎn)運(yùn)氣,就是一點(diǎn)膽量而已。職場中,膽商是膽識、膽略與行動力。
45、順手牽羊是比喻在完成主要目標(biāo)中的意外的毫不費(fèi)力的收獲,而作為一種職場謀略,是指抓住在意料之外的,工作之外的機(jī)遇,乘機(jī)而上,贏得順時的收獲。如輕而易舉的兼其他工作,就是職場順手牽羊的范例。
46、許多剛一開始工作的人,為了能讓別人注意自己,特別是希望自己的上司對自己印象深刻,于是常常創(chuàng)意獨(dú)特,去做出一些與眾不同的表現(xiàn)出來,希望借此是能吸引更多人的視線,不料卻是聰明反被聰明誤,反而是引來了別人對自己的非議。
47、主見,不埋怨,少是非。賞自己,但不追求完美。帶微笑、寬容別人。白事情并不是非黑則白,還有很多中間狀態(tài)。與別人比較。通最難但還要多溝通。道好動機(jī)未必好結(jié)果。遠(yuǎn)有夢想,有夢想就有希望。道做個好人很難,但仍要做好人。
48、與客戶在一起。們沒有顧客,我們只有客戶;我們不屬于哪個行業(yè),我們是一個專業(yè);我們不是一家公司,我們不是在做生意,我們是一個專業(yè)機(jī)構(gòu);我們沒有員工,我們只有一起共事的同人。麥肯錫教父馬文·鮑爾:我非常贊同他的話,我希望我們的同仁能夠認(rèn)同這樣的理念,架起一座橋梁,讓我們與客戶在一起,攻克難題。
49、對人對事都掏心挖肺的,最后,卻只把自己感動了。人能決定你的幸福,除了你自己。何事情都應(yīng)該去嘗試一下,因?yàn)槟銦o法知道,什么樣的事或者什么樣的人將會改變你的一生。
50、人生路上,首須看遠(yuǎn),人無遠(yuǎn)慮,近憂必擾。遠(yuǎn)不是舍近,不是目空一切,而是緊盯遠(yuǎn)方,走好腳下,知道取舍,拒絕誘惑,篤意前行;次是看透,不被亂象迷惑,不為浮言困襲,修煉洞世之慧眼,識人之秀心,凡事由表及里,入木三分;然后看淡,花開自然落,云卷有時舒,郁郁寡歡使人累,耿耿于懷心易碎。
51、古語有云伴君如伴虎,在在現(xiàn)代職場上,領(lǐng)導(dǎo)就是每個普通職員心中的那只老虎:離得太遠(yuǎn),怕被忽略;離得太近,怕被傷著。鍵要看,領(lǐng)導(dǎo)愿意與你保持多遠(yuǎn)的距離。
52、會見客戶,在等待時要安靜,不要通過談話來消磨時間,這樣會打擾別人工作。使你已經(jīng)等了很久,也不要不耐煩地總看手表,可以問助理他的上司什么時候有時間。果等不及,可以向助理解釋一下,并另約時間。
53、生活磨掉了我們年少輕狂的棱角,遇事退一步,為人讓一步;心氣別太高,火氣別太盛,人外有人,處處皆有暗峭。者:多看多聽,箴言。人:居多自以為是哈。都不是圣人,盡情舒展才華,勤能補(bǔ)拙,笑看繁華起落,開心快樂就好。
54、形象設(shè)計大師喬恩,莫利曾經(jīng)這樣解讀過職場女性:穿著不當(dāng)和不懂得穿衣的女人永遠(yuǎn)不能上升到管理階層!研究證明,穿著得體雖然不是保證女人成功的惟一因素,但是,穿著不當(dāng)卻保證一個女人事業(yè)的失!由此可見著裝與形象的重要。
55、魅力源于內(nèi)心,始于外表。
56、吃虧就是占便宜。這句話同樣適用于職場,多去承擔(dān)責(zé)任,并在實(shí)際運(yùn)用中充實(shí)自己,對于個人的職涯發(fā)展是很重要的。這里必須談到很多人在認(rèn)識上的一個誤區(qū):認(rèn)為自我增值就是多參加培訓(xùn),多拿證書。但事實(shí)是,很多人往往讀了不少書,也拿了不少證書,卻發(fā)現(xiàn)自己并沒有更值錢。
57、優(yōu)秀是品質(zhì)。還是要把自己正在做的事情做好,方向目標(biāo)明確,就要堅決地執(zhí)行到位,抓好每一個具體的細(xì)節(jié),完成任務(wù),保證結(jié)果,為良好的結(jié)果而努力,為結(jié)果負(fù)起責(zé)任。這不僅是一種態(tài)度,更是一種習(xí)慣,需要訓(xùn)練,需要管理。個人如此,組織也是如此,優(yōu)秀是品質(zhì),優(yōu)秀更是一種習(xí)慣。
58、女性通常害怕遭到拒絕,所以很難說出自己心里真正的要求。在職場中,當(dāng)提案遭到主管退回時,對女性而言即代表絕對否定,沒有機(jī)會;然而對男性而言,拒絕卻代表了仍有許多其他的可能性。
59、楊瀾訪談錄的馮侖和王石片段。宅在家里看楊瀾訪談錄的馮侖和王石片段,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)營思維,以及他們卓越的人生,豐富的思想。我們每一個人都是處在情感與道德、夢想與現(xiàn)實(shí)的摩擦中,需要我們對自己有一個非常清楚的認(rèn)知。是過日子討生活,還是創(chuàng)造未來挑戰(zhàn)生活,這都取決于我們自己的選擇,也是我們自己對生活的要求,需守正出奇。
60、作為一個職場新人,勤快點(diǎn)總沒有錯,最忌諱的是眼高手低又懶。一般新人到職場,都不會立刻適應(yīng)環(huán)境,那勤快些的比較多能得到老員工的指導(dǎo),也更多地會得到一些機(jī)會。
61、你可以去嘗試下度過只贊美而不是指責(zé)他人的一天。你會發(fā)現(xiàn)當(dāng)人緣建立起來后,你很容易就會獲得尊重和快樂。好事發(fā)生在你身上,你就會感到快樂,建立良好的工作環(huán)境會使你工作更輕松。
62、廢話少說,言簡意賅,這不僅體現(xiàn)一個人干練的作風(fēng),還能得到上司的賞識。
63、有效的銷售溝通過程是銷售人員與客戶之間的雙向互動過程。嚴(yán)格意義上說,所謂銷售溝通,就是指使用語言、文字、符號或手勢、表情等表現(xiàn)形式,對產(chǎn)品或服務(wù)的銷售進(jìn)行解釋、說明或演示,以促使溝通雙方對溝通的內(nèi)容擁有共同的理解、認(rèn)識或認(rèn)同的過程。
[別做職場"一次性筷子"]一、面對不平,要理智地進(jìn)行抱怨,既表達(dá)了意見,又為自己留有回旋的余地。二、挖掘自己的聰明才智,發(fā)揮自己的工作才能,讓自己有價值。三、做個有目標(biāo)的員工,讓老板欣賞你,靠努力爭取成功。四、要明確自己在老板心中是一個什么樣的位置?
65、被動應(yīng)付指標(biāo)是突圍,主動儲備明天是突破。
66、人與人之間禮儀是拉近距離的靈丹妙藥,好的禮儀能給人好的印象,并說明了一個人的社交素質(zhì),在職場每天面對的不是老板就是客戶,個人禮儀有多重要不言而喻了。
67、年輕人不要試圖追求安全感,特別是年輕的時候,周遭環(huán)境從來都不會有絕對的安全感,如果你覺得安全,很可能暗藏危機(jī)。真正的安全感,來自你對自己的信心,是你每個階段性目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),而真正的歸屬感,在于你的內(nèi)心深處,對自己命運(yùn)的把控,因?yàn)槟阕畲蟮膶κ钟肋h(yuǎn)都是自己……
68、職場新人類是指80末和90初的這一批人,他們剛進(jìn)入職場,作為新鮮血液,所發(fā)揮的作用也許還未彰顯,但是姿態(tài)卻已經(jīng)張揚(yáng)。在這個讓人容易沖動的春天里,職場新人類正在經(jīng)歷她們的一年之癢。
69、即使再清澈的水,如果在一個杯子里不停地?fù)u晃,它都不會清澈;即使再渾濁的水,如果靜靜地放著,也自然會變得清澈。們的心也是如此,如果你沒有給它時間去沉淀,而總是搖晃不停,那它就會處在一種渾濁的狀態(tài)。下心來。
70、必須明白加班是一種藝術(shù)。果你在上班時間做事,會因?yàn)闆]有加班而被認(rèn)為不夠勤奮;如果你不在上班時間做事,你會被認(rèn)為工作效率低下而不得不去加班。
71、讀書三決:第一步,以古為敵。第二步,以古為友。第三步,以古為徒。
72、恩人,給你知識;敵人,幫你清醒;友人,與你攜手;親人,伴你遠(yuǎn)行;貴人,給你力量;能人,治你毛。恍∪,使你謹(jǐn)慎;愛人,送你春風(fēng);賢人,解你迷津;眾人,助你成功。
73、上蒼總是厚愛那些沉默和隱忍的人。年輕時看到他人的風(fēng)光,我們不必眼紅忌妒。只要持之以恒地做事,積極認(rèn)真地做人,每個人都會迎來屬于自己的成功。
74、每當(dāng)你做什么事時,必須得從其中好好學(xué)習(xí),找出下次能做得更好的方法。只要你長期奉行這條法則,就能成功。
75、這世上變堅強(qiáng)最可行的方法是自立。要做的事情還沒有成功,怎能允許自己現(xiàn)在后退。
76、當(dāng)出現(xiàn)失誤時,團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)要勇于承擔(dān);當(dāng)成功來臨時,請把它賦予整個團(tuán)隊(duì)。
77、心理學(xué)研究發(fā)現(xiàn),態(tài)度往往不能決定行動,反而是行動有時決定了態(tài)度。人們總是為自己的懶惰找找各種理由與借口,但從來不曾因此受到鼓舞而立即投身行動。所以,要改變自己的心態(tài),就不能期望用心態(tài)去改變心態(tài),而必須用行動去改變心態(tài)。
78、以相同或更多的價值回報給過你幫助的人。"報酬增加率"最后還會給你帶來成倍的好處,而且可能會為你帶來所有你應(yīng)得到的東西的能力。
79、隨和不代表放棄尊嚴(yán),不惹事者絕非怕事。
80、莽撞,迷失,癲狂,撕心裂肺。
81、戰(zhàn)略現(xiàn)實(shí)、戰(zhàn)術(shù)浪漫。
82、他,才是這屆新秀挑戰(zhàn)賽中本該最贏得掌聲和尊重的一位,但是,他卻勢必得不到這些。這已經(jīng)是一個完全將戰(zhàn)隊(duì)擺在首位的選手,是聯(lián)盟中最好的隊(duì)長。
83、不論你的產(chǎn)品多么不堪入目,總有人看不出來的。
84、我很高興你能這么想,我也很高興,能夠認(rèn)識你,因?yàn)槟闶且粋懂得合作的人,在這個職場上,只有懂得合作的人才有機(jī)會生存,也才值得交往。
85、有智慧和沒有智慧,不在于誰先想到,而在于誰先表達(dá)出來。
86、人或公司太安生了,就沒有活力了。給自己適當(dāng)提高標(biāo)準(zhǔn),就會有收獲。
87、永遠(yuǎn)記住,你自己決心成功比其他什么都重要。
88、能做自己喜歡的事是成功;能做自己認(rèn)為正確的事是成熟。
89、學(xué)會堅強(qiáng)吧,它會使你獲得自己的成功與勝利,創(chuàng)造出更輝煌的明天。
90、在追逐成功的道路上,有時候停下來看看沿途的風(fēng)景,不要只注重結(jié)果。
91、當(dāng)成功到來時,領(lǐng)導(dǎo)者常常就會發(fā)生變化。有些人相信那些把他們推上頂峰的東西也會讓他們一直待在那里。不是這樣的,驕傲自滿是一個品質(zhì)的問題。
92、在你沒有成功之前,只有少數(shù)的人為你歡呼。
93、人生的努力,總向光明的方面走,那么總有一天終會成功的。
94、成功的人背后未必有著輝煌的過去,然而無路可走的人永遠(yuǎn)是不可低估的。
95、女人成功的不是她有多漂亮,而是在于她的男人有多愛她其實(shí)一個人久了,就慢慢習(xí)慣了。不必在擁有你的懷抱了。
96、好久不見,我要對你把"氣"發(fā):發(fā)財?shù)拿罋,成功的運(yùn)氣,快樂的勇氣,青春的朝氣,自信的神氣,無邊的福氣,幸福的底氣。
97、成功需要時間去歷練,所以當(dāng)我們暫時看不到成功的希望時,不要輕言放棄。
98、商務(wù)禮儀篇—溝通,有效最重要有一項(xiàng)統(tǒng)計,現(xiàn)代商務(wù)人士在職場中出現(xiàn)的的錯誤,70%都是由于不善于溝通造成的;95%被解雇的員工,都是因?yàn)闆]有處理好人際關(guān)系。們說溝通是一門藝術(shù),商務(wù)溝通更是一門高級藝術(shù)。
99、無論向誰匯報工作,一定要做到嚴(yán)謹(jǐn)、條理清晰并要有結(jié)論。是一個很簡單的細(xì)節(jié),但是能做好的人卻并不多。職場上,正是由一些小細(xì)節(jié)來塑造你在他人心中的形象。
100、做好辦公室的每一件工作都能善始善終。先要善于總結(jié)提煉,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高,善于發(fā)現(xiàn),及時總結(jié),提煉工作的內(nèi)在規(guī)律,付諸實(shí)踐,使我們的工作有的放矢。次是要善于把握細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)決定成敗,辦公室工作需要處處留心、時時細(xì)心、事事情心。
101、如果公司運(yùn)行很好,但你的努力,無論從物質(zhì)上還是其它方面,總得不到應(yīng)有的認(rèn)可的話,就應(yīng)該考慮是否繼續(xù)在這里賣命了。得好卻得不到表揚(yáng)、被人越過升遷、升職請求未得到許可、得不到能證明與提升自己的工作機(jī)會,總會讓人很失落。
102、莫與同事金錢往來往,顯規(guī)則告訴我們同事間要互相幫助團(tuán)結(jié)友愛,潛規(guī)則卻說不是誰都可以當(dāng)成借錢人。
103、干練職場女性,輕松擁有的氣質(zhì),跳躍的青春味道,清爽大方,無袖拼接襯衫,配上條紋短裙,滿足你夏季都市時髦的女人味,清新中帶點(diǎn)小性感,簡約大氣,枚紅色時尚手拿包包更為你增添迷人色彩與時尚潮范兒。
104、心靈被過去的失敗創(chuàng)傷所控制,害怕任何新的嘗試是其特征,一朝被蛇咬,十年怕井繩。失敗而灰心喪氣。懂得從失敗總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。度看重前車之鑒,這類型的心理俘虜會損害自身的探索能讓自己裹足不前。
105、微笑是一種魔力,它可以化解迷惑、猜疑;它是感情的大使,可以使心與心溝通。意的微笑,會心的微笑,真誠的微笑,可以為你創(chuàng)造更多的商機(jī)。笑是福,微笑是金,微笑是美。
106、職場核心競爭力是職業(yè)人士生存的利器,也是體現(xiàn)個人商業(yè)價值的重要依據(jù)。級就業(yè)力專家閆嶺在JCP超級規(guī)劃家特訓(xùn)中提到,一個人薪資水平的高低通常由其商業(yè)價值的高低而定,商業(yè)價值越高,其薪資就高,商業(yè)價值低,則薪資就低。
107、很多時候,放棄不是一個選擇。好也不是必要的?梢栽15分鐘或者更少的時間里,思考下來重新獲得控制權(quán),戰(zhàn)勝恐慌,繼續(xù)前進(jìn),重新贏回職場的理智。
108、職場新人,要用自己的工作激情感染同事,主動而不急于求成,積極而不咄咄逼人。使平日總是面臨不感興趣的工作時,也努力去做好,因?yàn)闆]有人能夠一開始就找到十全十美的工作。
109、今天起,強(qiáng)迫自己每天想一個創(chuàng)意,你將不難發(fā)現(xiàn)到處都有賺錢的機(jī)會。
110、"要事獨(dú)攬,小權(quán)分散"是統(tǒng)盛·普連德公司實(shí)行分權(quán)管理制度的成功經(jīng)驗(yàn),也是現(xiàn)代企業(yè)管理中實(shí)行的一項(xiàng)比較有效的辦法。公司的關(guān)鍵部門一定要掌握在管理者手中,公司的關(guān)鍵大權(quán)也要掌握在管理者手里。其余的不重要的權(quán)力能放則放,這樣,就會使上下級勞逸平均,各得其所,也各安其職,有利于調(diào)動員工個人的積極性、創(chuàng)造性,同時還不會出現(xiàn)權(quán)力危機(jī)。
111、有人說教師,"比雞起得早,比驢干得累,比豬吃得差,比小姐睡得晚,而如今比乞丐還難做。"雖說有些偏激,但卻引起了絕大多數(shù)教師的深思與共鳴!"家有兩斗糧,不當(dāng)孩子王!
112、高估自己能力時候,往往容易盲目把手伸向不該伸手的地方,職場中,我們一定要清楚自己該做什么,能夠做什么。在通常情況下,我們都喜歡把一切都想得很美好,就是忘記了鮮花盛開的地方,往往潛伏著陷阱。
113、在現(xiàn)在職場中,并不是說只要有軟實(shí)力就夠了,而是說在你的本職工作做得和別人一樣好的情況下,軟實(shí)力就成了一道選做題,做好了,同樣能多掙不少分。
114、職場中的朋友選擇,不要在乎他的背景或自身是否有權(quán)有勢。權(quán)勢并不能帶給你會心的微笑和人事的順利。對領(lǐng)導(dǎo)和職工真心真實(shí)的贊揚(yáng),就是友誼的橋梁。工作是為了快樂和掙錢,真正的快樂來自于心靈的寧靜。
115、校園和職場那將是完全不同的環(huán)境,剛?cè)肼殘龅拇髮W(xué)生新人,也需要對社會現(xiàn)狀有所認(rèn)識。這里面就包括有意識地在人際關(guān)系、公共關(guān)系、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等各方面鍛煉自己。
116、在單位里遇到對立的雙方,先想誰對誰錯,那么也就異于小孩看電影時總要問誰是好人壞人。你在這種時候需要做的,只是看誰是主流,而不是張揚(yáng)你的所謂正義胸懷。職場上沒有正不正義,在這里只有你站的對或是不對。
117、有機(jī)會在金華聆聽郎咸平教授的精彩演講,這已經(jīng)是第二次了,上一次是在東陽,感慨于郎教授的特立獨(dú)行,以及他獨(dú)特的視覺,對問題解析的精到,還有他辛辣的語言。滿懷激情的演講總能震撼人的心靈,激發(fā)我們?nèi)ニ伎,去關(guān)注一些我們未曾關(guān)注過的事物,通過現(xiàn)象看到問題的本質(zhì),從宏觀上解決我們的思考方式。
118、人生不要過于追求浮躁的虛渺,不現(xiàn)實(shí)的東西往往都像一縷云煙轉(zhuǎn)瞬即散。樂的真諦,多不在得時欣喜,而在失后坦然。經(jīng)的擁有,要記得感恩;我們常常會不自覺地選擇自己不該愛的人,選擇自己不該結(jié)的婚,選擇自己做不來的職位,選擇自己達(dá)不到的夢想,從而選擇了人生的各種困境。
119、融入職場環(huán)境的手段之一是要學(xué)習(xí)基本的禮儀知識。場有職場的規(guī)則,單純的講禮貌是不夠的。處其中,一言一行,一舉一動都要符合職場規(guī)范。儀是構(gòu)成形象的一個更廣泛的概念,包括了語言、表情、行為、環(huán)境、習(xí)慣等等。
120、必須明白加班是一種藝術(shù)。果你在上班時間做事,會因?yàn)闆]有加班而被認(rèn)為不夠勤奮;如果你不在上班時間做事,你會被認(rèn)為工作效率低下而不得不去加班。
121、交際的目的就是為了能與更多的人進(jìn)行交往,能夠更快地提升自己,能夠獲得別人更多的幫助。要想讓別人喜歡和你交往,就要樹立自己的良好形象,用形象采打造出成功的交際。
122、職場有時沒有兄弟,只有利益!
123、談?wù)撈渌撕退麄兊某晒υ蕉啵藗兙驼J(rèn)為他更自信,更愿意和他聯(lián)系,也更愿意支持他。果你愿意抬舉別人,別人就愿意抬舉你。
124、人生在世不稱意,不能怨天又怨地,簡單事情復(fù)雜做,復(fù)雜心情變順氣,日復(fù)一日瀟灑走,年復(fù)一年東流去。成功是對完美的感悟和傾情享受,就如追求一般。
125、回到家里,門煥新依然癡迷書畫藝術(shù),母親和鄉(xiāng)親們對他的做法都不贊同,但倔強(qiáng)的門煥新堅信自己會有成功的那一天。
126、現(xiàn)在做到韜光養(yǎng)晦很重要,做好自己的業(yè)績,任人評說,你自己的業(yè)績做好了,自然會有人來成為你的合伙人。
127、普通員工需要有責(zé)任心;中層員工既要有責(zé)任心還要有上進(jìn)心;而高層人士最重要的是對公司價值觀的認(rèn)同,要有和公司一起發(fā)展的事業(yè)心。
128、老夫那時還是神一樣的少年。——《全職高手》
129、快速失敗?焖賹W(xué)習(xí)?焖偬岣摺"(史蒂芬·羅賓斯)
130、你愿意成為我的利劍,披荊斬棘,勇往直前嗎;你愿意成為我的基石,指引前路,永不言棄嗎!{(lán)《全職高手》
131、成功雖無把握,成仁卻有信心。
132、無論你是否,我們的生活早己被時間所束縛,只是你的流程表未經(jīng)計劃或計劃的很差罷了。
133、菜園里,花圃中,成群的蝴蝶,像是從空中撒下來的五顏六色的紙片似的,隨風(fēng)飄來,又隨風(fēng)飄去。
134、春的神奇,展示了一個十三歲孩子的心思。十三歲的春天充滿了夢的色彩與漣漪:是心靈的觸動,是拼搏的沖動,是成長的感動,也是歲月為我們留下的撼動。十三歲的春天更是充滿了希望,人生能有幾次拼博,面對心中的目標(biāo),要明白今日不博何時博。為之奮斗,舍我其誰。在這個明媚的春天,我們一起攜著心中的夢,伴著拂耳的春風(fēng),走出一片芬芳的園地,攜著春天的希冀,去夢想每一片藍(lán)天。
135、識盡了喧囂紅塵,擁堵繁盛,那一片空山卻以沈穩(wěn)而清新的寂寥,讓歸隱者頓悟宇宙的深義。
136、在別人的軌跡里看到自己曾經(jīng)那么認(rèn)真,那么虔誠,可是卻無比悲涼的足跡,想到自己一路這么千山萬水地跋涉過來,我就想哭。
137、我還不懂寂寞是什么,我還未感覺戀愛的快樂,今日與你分別,才第一次覺得情的孤獨(dú),才第一次感到失落很多很多。
138、美麗的櫻花,有雪白的、粉紅的,在微風(fēng)中,時而相擁;時而在低聲吟唱;時而又低頭竊竊私語;時而又昂頭哈哈大笑,這美麗的情景,觸動著每一個人的神經(jīng),他們在觀賞的同時,不停的拿出手機(jī)、相機(jī)拍照,擺出各種poss,把這開心又美麗的鏡頭留下美好回憶!
139、時代的變遷,生死的輪回,歷史長河滔滔,積淀下無盡的愛恨情愁。隨著光陰的流逝,愛會退熱,恨會淡化,情會漠然;愁,更會深埋塵埃。徜徉于歷史的長河,唯有希望得以曼延。
140、瞧,那一朵朵白黃相間的云朵,一朵連著一朵給夕陽織成了一件金紅色羽絨服,不一會兒,又變成紅色,把太陽打扮得像公主似的。俯視江面,一道殘陽像一支箭一樣射到水面上,像無數(shù)的魚兒在跳躍。
141、在成功的道路上,堅持是非常重要的,面對挫折時,要告訴自己:要堅持,再來一次。因?yàn)橹淮蔚氖∫呀?jīng)過去,跌到了,爬起來。只是成功者跌到的次數(shù)比爬起的次數(shù)要少一次,平庸者跌到的次數(shù)比爬起來的次數(shù)多一次而已。最后一次爬起來的人我們叫他成功,最后一次爬不起來,不愿爬起來,喪失堅持要放棄的人就叫失敗。
142、我只要一個答案,現(xiàn)在還來得及,只要你愿意告訴我。
143、生活就像一杯水,很淡!愛情就像巧克力,很甜!讓我把巧克力加進(jìn)我們的生活,讓它甜起來!
144、工作中碰到了困難,朋友就是幫不了太大的忙,一雙雙關(guān)心的眼晴也會讓你減掉不少壓力。
145、把一支裝滿相思的筆放在信里,郵寄遠(yuǎn)方;把一份盛滿眷戀的念放在風(fēng)里,依偎青山;把一輪染滿情韻的月放在夢里,伴你左右。愿你的生活灑滿相思,盛滿眷戀。
146、寫十卷書要比實(shí)際行動打下基礎(chǔ)容易得多。
147、當(dāng)我們快樂時,快樂的原因,并不是因?yàn)槲覀兌鄵碛辛耸裁,而是減少了一些煩惱和執(zhí)著;當(dāng)我們痛苦時,痛苦的原因,并不是因?yàn)槲覀內(nèi)狈α耸裁,而是增加了一些自私和欲望?/p>
148、我們不能要求世界完美,但我們可以在不完美的世界里取得自己的一份成功快樂。
149、年少的時候,我們總篤定自己將來會足夠成功,可以慢慢償還他們所有的愛。
150、對職場人士來說,職業(yè)規(guī)劃就是個人發(fā)展的一盞指路之燈,讓我們清楚自己未來的路與方向。在競爭激烈的現(xiàn)代社會,一個人越清楚了解自身的資源與優(yōu)勢,他必然更容易實(shí)現(xiàn)成功的夢想。
151、我不知道,你的誠信到底給你換來的是失敗還是成功,但我知道,因?yàn)檎\信而被別人騙的傾家蕩產(chǎn)的也比比皆是。
152、古往今來,有無數(shù)的高僧大德,通過規(guī)范自己的一言一行、一舉一動,成功實(shí)現(xiàn)了自信、自覺、自強(qiáng)的人生目標(biāo)。
153、聽天命,是接納,是接受,是坦然面對,是用胸懷接納不能改變的事情。這是一種擔(dān)當(dāng),一種坦然面對結(jié)局的胸懷。奮斗了,不一定有成功的掌聲,跌倒了再爬起,要么改變方向,重起爐灶,犯不著為一次失敗跟自己過不去,跟社會過不去,跟生命過不去。既能盡人事,又能聽天命,才是能進(jìn)能退,一切無非是風(fēng)景。
154、如果你有夢想,那就去捍衛(wèi);如果你有目標(biāo),那就去爭取。醒過來,走起來!因?yàn)槌晒Σ辉谇胺剑诋?dāng)下。早安!
155、想要成功,必須拋下自尊。
156、想要成功,就要經(jīng)歷在路上的折磨。
157、不是所有的拼搏都會成功,我們不能盲目標(biāo)拼搏,必須帶上我們的智慧,將屬于我們的機(jī)遇緊緊捉住,才會多一份成功。
158、不能為朋友的成功而鼓掌,不會因?yàn)榕笥训男腋6嫘奈⑿Φ娜,他的心已?jīng)在地獄了。
159、只要你擁有堅忍的意志,向命運(yùn)發(fā)出挑戰(zhàn),所有的不幸都將散去,迎接你的是幸運(yùn)與成功。
160、偉大的團(tuán)隊(duì)并不是從一開始就成功,而是通過學(xué)習(xí)創(chuàng)造出驚人的成果。
161、在合適的時間,做了最合乎時宜的事情,你就成功了。
162、做事情要明白什么是主要什么是次要,才會離成功更接近。
163、成功的關(guān)鍵在于相信自己有成功的能力。誰都沒有比誰生活的容易。
164、希望我是第一個向你道"生日快活"的朋友,愿這一年中快活、成功!
165、在時間的沙漠中尋找屬于自己的水源,有的人成功的挺過時間的風(fēng)暴不停的走向未來的路,但有的人總經(jīng)不住時間的洗禮原地打轉(zhuǎn)渴望著一份施舍救濟(jì)。
166、獲得成功的前提是把握住機(jī)遇,把握住機(jī)遇的前提是不要把雙手插在口袋里,讓我們伸出雙手,解開對夢想的束縛,放飛夢想,并為之而努力吧!
167、成功的秘訣補(bǔ)僅僅在于自身的努力和奮斗,而是要讓已經(jīng)成功的人為自己提供幫助,讓即將成功的人和自己并肩作戰(zhàn),讓不成功的人為自己服務(wù)。
168、迷茫,即使是有多么成功的人士他們也會遇到,但是他們是靠著耐心和毅力走出來,他們之所以成分,是因?yàn)樗麄兠總人成功的背后都有著不為人知的辛苦和堅持不懈的努力。
169、有時就是因?yàn)槲覀冏蛱斓膱猿峙,才成就我們今天的成功?/p>
170、成功容易,但掌握好成功,不讓成功壓倒自己不是每個人都具備的情商。
171、要自己快樂,先讓別人快樂;要自己成功,先看別人成功。
172、成功,是一種從一個失敗走到另一個失敗,卻始終能夠不喪失信心的能力。
173、想要獲得豐厚的報酬,你就一定得付出相應(yīng)的風(fēng)險。人生就是這樣的,只有你敢豪賭自己的人生,你才能夠獲得巨大的成功。
174、人生應(yīng)該嘗試一些錯誤,不要事事追求完美。要善待錯誤,正確認(rèn)識錯誤,才會得到完美的人生。錯誤,往往是成功的先導(dǎo)。不要因?yàn)閼峙洛e誤而畏首畏尾,縮手縮腳。
175、我要證明,武則天的成功并不是偶然。
176、如果我要成功的決心夠堅強(qiáng),失敗就絕對不會打垮我。
177、沒有人能模仿我的筆跡,我的商標(biāo),我,我的營銷能力。從現(xiàn)在起,我要使自己的個性發(fā)展,因?yàn)檫@是我成功的一大資本。
178、成功的男人背后,總有一群會花錢的女人。
179、失利的男人喜歡和他人比老婆,成功的女性喜歡和他人比老公。
180、機(jī)遇對于一個人的成功來說非常重要,善于抓住機(jī)遇的人往往會事半功倍。
181、性格的功能,乃是讓一個人以某種心理—行為模式固定地與世界打交道,在心理上保護(hù)自己。們個人性格,是一個人身上的某套自動保護(hù)裝置。就是改變一個人的性格如此之難的原因,因?yàn)橐谒膬?nèi)心深處解除他的武裝。
182、見到上司唯唯喏喏,這是逼出來的;見到同級嘻嘻哈哈,這是裝出來的;見到群眾兇兇巴巴,這是情感的自然流露。會隨機(jī)應(yīng)變,因人而異,看風(fēng)使舵,是機(jī)關(guān)的立身之本、生存之道。
183、如果自己的專業(yè)技術(shù)很過硬,如果老板非常賞識你,這些就能夠成為你炫耀的資本了嗎?再有能耐,在職場生命中也應(yīng)該小心謹(jǐn)慎,強(qiáng)中自有強(qiáng)中手,倘若哪天來了個更加能干的員工,那你一定馬上成為別人的笑料。
184、我們都希望自己所愛的人也可以愛自己,也都希望自己所付出的可以得到回報,這是最理想的結(jié)局。而,現(xiàn)實(shí)中或許會出現(xiàn)不少阻擾是需要我們?nèi)タ朔模菀椎玫降臇|西往往我們都不懂得好好珍惜,所以我們要做好心理準(zhǔn)備。
185、一本書的價值,不只是書本身的價值,關(guān)鍵取決于讀者的思維。人看同一本書,最終有不同的結(jié)果。同年齡段的自己看同一本書,會有不同體會!根本區(qū)別在于人的思維。思想的維度決定了人生的高度。為它決定你的行為習(xí)慣,進(jìn)而形成性格個性,性格左右命運(yùn),氣度影響格局!
186、權(quán)力官位、金錢利益歷來都是人心的試金石。利益面前人的各種靈魂也會赤裸裸地暴露出來。場向來就是一個名利場,在利益得失面前,每個人總會露出本來的面目,每個人的心靈會暴露出來當(dāng)眾表演,想藏也藏不住。以,此刻也是識別人心的大好時機(jī)。而言之,歲月也可以成為真正公正的法官。的人在一時一事上可以稱得上是朋友;日子久了,共事時間長了就會更深刻地了解他們的為人,"路遙知馬力,日久見人心",說的就是這個意思。此長期交往,長期觀察,便會達(dá)到這樣的境界:知人知面也知心。
187、建立人際關(guān)系拓寬找找面;2)錄用他們后一定要告之你的期望與要求;3)有計劃、有規(guī)律地給實(shí)習(xí)生安排工作;4)邀請他們參加公司的集體活動,讓他們?nèi)谶M(jìn)來;5)實(shí)習(xí)期結(jié)束后記得與他們保持聯(lián)系,觀察他們之后的成長。
188、不要越級發(fā)郵件;2)不要在郵件里談?wù)摳ぷ鳠o關(guān)的事;3)不要轉(zhuǎn)發(fā)不該轉(zhuǎn)發(fā)的郵件;4)保留好發(fā)送郵件的證據(jù);5)私人郵件躲開公司網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控;6)讓郵件幫助自己樹立勤奮形象;7)不要忘記郵件的正確收發(fā)時間;8)不要忘記正確抄送和暗送;9)不要讓郵件徹底代替電話。
189、一筆業(yè)務(wù)出現(xiàn)麻煩,或市場出現(xiàn)危機(jī),如果你立刻沖到上司的辦公室報告這個壞消息,就算不關(guān)你的事,也會讓上司懷疑你對待危機(jī)的能力,弄不好還會惹得上司的責(zé)罵。
190、作為主管,要別人承認(rèn)你這個地位,你應(yīng)該與自己同級或更高職位的朋友來往,這并不是勢利眼而是現(xiàn)實(shí)情況。業(yè)社會階層觀念特別受到重視,職位與朋友都是身份的象征。若留意的話,便會發(fā)覺別的主管都較多與主管級的人來往。
191、要想平步青云,不僅要站圈子,更要站對圈子。子能帶來的最直接的好處是救急,有助于初入職場的菜鳥們迅速了解公司的戰(zhàn)略情況,提升職業(yè)技能。然,圈子的建立和維護(hù)需要很多時間和精力的投入,在關(guān)鍵時刻,圈中的朋友就能成為工作中的助推器。
192、除了與工作相關(guān)的話題就與同事、老板無話可說絕不是理想狀態(tài)。個性中最有魅力的一面展示在同事、老板面前,會對個人職業(yè)發(fā)展起到積極作用。他人分享一些個人信息,那個也是職場中去建立信任、締結(jié)關(guān)系的關(guān)鍵。
193、堅持就是勝利。敏的鼻炎,難以忍受著冷颼颼的空氣,打著噴嚏度過了一天。在企業(yè)課堂講壇上,滿懷激情地走過漫長的3個小時,在慣常的掌聲里謝幕,還是有種感動!有這么多人的陪伴,他們給了一個展露才華的機(jī)會,即便有些疲頓,卻還是知足。著就是希望,走下去就有未來,喝彩就是成功,堅持就是勝利,責(zé)任在心。
194、工作之余,我最愛聽的是同事們發(fā)生在自己身上的一些鮮活故事。非常愛聽他們講,自己是如何獲取知識的,怎樣提煉出了操作技巧,什么條件下的一個偶然機(jī)會得到了啟迪,將之與實(shí)踐結(jié)合,從而解決了現(xiàn)實(shí)中的難題。
195、參加客戶企業(yè)的年會。是他們公司創(chuàng)辦以來的第一次年會,卻辦得非常有特色,給人不一樣的感覺。工家屬積極參加,現(xiàn)場熱烈的互動,內(nèi)部員工的熱情表演與服務(wù),體現(xiàn)的不僅僅是才華,而是他們的態(tài)度,對公司的認(rèn)同,對企業(yè)的忠誠。業(yè)是大家,發(fā)展還得靠大家,每一個人的認(rèn)同才是最大凝聚,是力量。
196、職場與賽場一樣也不一樣,賽場只有前三名。是職場卻每個人都應(yīng)該能獲得自己的成功。場與賽場也有相同的地方,除了勝負(fù),在練習(xí)中的孜孜不倦,在競爭中的自我超越,永遠(yuǎn)比勝負(fù)重要。
197、當(dāng)你不了解自己的同事時,就很容易就會一開始討厭自己的這份工作。果繼續(xù)忽視你的同事的話,你會更討厭每天的工作。你不作出一點(diǎn)點(diǎn)改變,你會繼續(xù)厭煩下去的,所以多了解下你的同事。
198、春季不僅是求職的高峰期,也是職場人培訓(xùn)充電的高峰期。時,要注意選擇培訓(xùn)要注意相關(guān)性以修讀MBA為例,首先是時間相關(guān),在適當(dāng)?shù)臅r間段拿到的證書要有利自己的發(fā)展,讓自己在相關(guān)職位上獲得成長。
199、發(fā)泄情緒時,要多利用非正式場合,少使用正式場合,盡量與上司與同事私下交談,避免公開提意見與表示不滿。樣做不僅能給自己留有回旋余地,即使提出的意見出現(xiàn)失誤,也不會有損自己在公眾心目中的形象,還有利于維護(hù)上司的尊嚴(yán),不至于使別人陷入被動與難堪。
200、認(rèn)清自己欠缺的可能不是專業(yè)能力,而是職場競爭力,也就是職業(yè)規(guī)劃能力。加強(qiáng)對未來的想象力,常想三、五年后的目標(biāo)。工作上與強(qiáng)者為伍,學(xué)習(xí)強(qiáng)者的優(yōu)點(diǎn)。擺脫沒有未來感的失落。
201、一靠性格,性格決定命運(yùn),因?yàn)樾愿駴Q定態(tài)度與風(fēng)度,態(tài)度決定方向,風(fēng)度決定成效;二靠知識,有多少知識就有多少能力,有多少能力,就能解決多難的事;三靠意志,成大事者最重要的不是有多大本事,而是有百折不撓的意志力。
202、怎樣確定一個職業(yè)是否適合自己?我認(rèn)為應(yīng)該符合三個條件:第一,有強(qiáng)烈的興趣,甚至到了不給錢也一定要干的程度;第二,有明晰的意義感,確信自己的生命價值借此得到了實(shí)現(xiàn);第三,能夠靠它養(yǎng)活自己。
203、職場中有些男人把氣味演繹到了另一極點(diǎn)——香氣熏人。妨試試香薰吧,最好是香橙味的,有研究表明,香橙味能讓人感到精神振奮。提醒的是,小心火燭。
204、你可以去嘗試下度過只贊美而不是指責(zé)他人的一天。會發(fā)現(xiàn)當(dāng)人緣建立起來后,你很容易就會獲得尊重與快樂。事發(fā)生在你身上,你就會感到快樂,建立良好的工作環(huán)境會使你工作更輕松。
205、作為管理者就應(yīng)當(dāng)有當(dāng)機(jī)立斷的魄力,只有這樣才能在復(fù)雜多變的情況下,坦然自若。現(xiàn)代社會競爭激烈,瞬息萬變,機(jī)會稍縱即逝,管理者要善于抓住機(jī)遇,當(dāng)機(jī)立斷,不要錯過公司發(fā)展的好機(jī)會。當(dāng)然,當(dāng)機(jī)立斷是建立在正確的分析、判斷基礎(chǔ)上的,而不是毫無根據(jù),沒有條件的沖動、莽撞的行為。
206、公私分明是管理者必須做到的準(zhǔn)則。一個人能否公私分明,往往可以反映出一個人的世界觀、價值觀和人生觀,可以看出他對權(quán)力的認(rèn)知,還可以看出他能不能正確處理個人利益與公司利益的關(guān)系。所以,做一個"公私分明"的管理者,讓公私分明成為自己的習(xí)慣,這樣才能樹立自己的威信。管理者只有在手握權(quán)利時摒棄私心,才能真正用好自己手中的管理權(quán)力,成為一個合格的公司領(lǐng)導(dǎo)。
207、我們知道,不論在商場上或任何一個團(tuán)隊(duì)里,我們都追求大家往著雙贏的方向前進(jìn)及合作。我們可以注意到,其實(shí)有些時候,我們得到的結(jié)果不是雙贏而是單方面贏而另一方面則是輸方。最可怕的是,兩敗俱傷,這就是雙輸?shù)那闆r。
208、A勤工儉學(xué)——勤工儉學(xué)的積極意義是增加人們對社會的感性認(rèn)識。勤工儉學(xué)是接觸社會和鍛煉自己的好機(jī)會。通過勤工儉學(xué),你不僅可以體驗(yàn)邊讀書邊工作的艱辛,為將來就業(yè)打好基礎(chǔ),而且還可以了解人情世故,學(xué)習(xí)如何與人相處。
209、有許多同學(xué)書生氣十足,這樣的人就更需要通過勤工儉學(xué)的機(jī)會去了解社會、認(rèn)識社會,補(bǔ)上接觸社會這一課。
210、你要把握好每一分鐘。管好你的時間,別讓懈怠、拖延、自卑偷走你的寶貴時光。
211、每天早晚盯住你的靶心,及時做好規(guī)劃和總結(jié)。
212、高估自己能力時候,往往容易盲目把手伸向不該伸手的地方,職場中,我們一定要清楚自己該做什么,能夠做什么。在通常情況下,我們都喜歡把一切都想得很美好,就是忘記了鮮花盛開的地方,往往潛伏著陷阱。
213、作為一個職場新人,勤快點(diǎn)總沒有錯,最忌諱的是眼高手低又懶。一般新人到職場,都不會立刻適應(yīng)環(huán)境,那勤快些的比較多能得到老員工的指導(dǎo),也更多地會得到一些機(jī)會。
214、口袋職場好工作不見得薪水高,卻能讓你進(jìn)步,你會在工作中被逼得不斷學(xué)習(xí)。就算在原單位沒機(jī)會,出去也會大家搶。相反,薪水高學(xué)不到東西,不能算好工作。因?yàn)樗顺蓻]變化,十年后的你跟今天沒差異。它非但不能給你前途,單位自己也可能被淘汰。所以月薪加上學(xué)習(xí)的價值,才是真正的薪資。
215、職場天王天后是指表現(xiàn)出眾但難伺候的自戀者。他們有些人愛出風(fēng)頭、挑剔、消極——還沒完沒了地談?wù)撟约。但如今天后及其對?yīng)的男性角色天王無處不在,他們的身影遍及職場、社交場合、公共場所。研究人員稱,這些是不健康的天王天后,他們的自戀通常源于自卑:他們每時每刻都試圖給自己打氣。
216、羅馬非一日建成,莫斯科不相信眼淚,職場不同情菜鳥。自悟者悟至,自嘲者嘲擲?嘈慕(jīng)營者,他日終正果。優(yōu)勢恰是你的短板,思維敏捷但不嚴(yán)謹(jǐn),行為超預(yù)但無章法。強(qiáng)調(diào)的不是避短而是揚(yáng)長,系統(tǒng)而周密有序,固己而運(yùn)籌有度。給人打工初級學(xué)習(xí)積淀,中級操練兵馬,終極平臺戰(zhàn)略。
217、如果真的沒大志,那就為錢奮斗。每個人都有解甲歸田的時候,如果不是為了錢,誰要當(dāng)這個官呢。所以賺錢是人最主要的追求。職場上很危險的局面,就是老板用理想籠絡(luò)人,想讓人不拿錢白干活。但真的肯不要錢干活,那你就是沒價值的。你真的一無所求的話,那就為賺錢而奮斗。
218、自然和造型。昨天和一個園林師交流,他的話給了我啟發(fā)。他說我們中國人講究自然,外國人講究造型。從管理的角度來看,自然就是人性,公道自然在人心,完美就是自然,這其實(shí)是一種極高的境界,一切天然趣成的都是價值連城?磻T了太多的人工合成,還是覺得天人合一的自然態(tài)才是真理,和諧才是我們的追求。
219、創(chuàng)業(yè)開始之后,碰到的問題會很多,但最讓人捆饒的是資金融通及稅務(wù)的問題,這兩方面如果不善于處理,掉進(jìn)去,事業(yè)經(jīng)營越大,面臨的困擾也就越多。
220、熱愛工作。做事情,事與情本來就是同一體的兩個面。只做事毫無情趣,那就變成了苦差事,誰還愿意干呢?純粹為了情,你就變成了耗費(fèi)精力,毫無價值,又有誰愿意做呢?做好事情就是既有價值又有情趣,快樂工作,快樂生活。我們?nèi)绾问箍菰锏墓ぷ髯兊糜腥の叮枰覀儗ぷ鞲冻龈星,熱愛是最偉大的?dǎo)師,情通理順。
221、給自己的嘴巴安上一把鎖,不要試圖講出全部的想法。
222、在法律上實(shí)現(xiàn)男女平等啦,女人可以擺脫家庭婦女角色的束縛,和男人一樣在社會職場謀取工作。參加工作的女人就是職業(yè)女性,應(yīng)該和男人享有同樣的待遇,可是在現(xiàn)實(shí)中卻還是存在很多歧視女性的問題。
223、在變遷快速的職場中,空有專業(yè)技術(shù)也都是不見得就能保有工作。積極主動,并非要員工做一些額外的瑣事,而是在分內(nèi)工作之外,超越公司要求,給公司營運(yùn)帶來好處,且能夠落實(shí)到實(shí)處。
224、羅馬非一日建成,莫斯科不相信眼淚,職場不同情菜鳥。悟者悟至,自嘲者嘲擲?嘈慕(jīng)營者,他日終正果。勢恰是你的短板,思維敏捷但不嚴(yán)謹(jǐn),行為超預(yù)但無章法。調(diào)的不是避短而是揚(yáng)長,系統(tǒng)而周密有序,固己而運(yùn)籌有度。人打工初級學(xué)習(xí)積淀,中級操練兵馬,終極平臺戰(zhàn)略。
225、人生之高度,一靠實(shí)力,這是你與人抗衡的話語權(quán),沒有底氣的憤怒毫無意義;二靠選擇,做對事只能對一時,選擇對可以對一生;三靠堅持,只要持之以恒地做,小事情能夠成就大事業(yè);四靠境界,覺得生活是刁難,一開始你就輸了,認(rèn)為刁難是雕刻,你總會贏的,失去即得到,挫敗即成功。
226、人們最常用梯子來比喻職業(yè)生涯,但這個概念已不再適用于多數(shù)人。蒂·塞勒斯的比喻更為恰當(dāng):職業(yè)生涯是方格架,而不是豎梯。爬到梯子的頂端只有一種方式,但要爬到方格架的頂端則會有很多方式。
227、踏踏實(shí)實(shí)地做具體工作,這是沒有錯。只會這樣那錯就大了,因?yàn)檫@永遠(yuǎn)都只是新手的方式,僅靠這個,永遠(yuǎn)也成不了高手。在的職場是逆水行舟,原地不動那么早晚被浪打翻。
228、聆聽你心靈的吶喊聲,就能得到所有的答案。非你自認(rèn)已經(jīng)麻木不仁了,否則沒有理由忽視來自心靈深處的這股聲音;讓它去帶領(lǐng)你,那你就是能盡早掌握狀況,了解周遭的一切風(fēng)吹草動。
229、經(jīng)理有時要仔細(xì)聆聽?wèi)?yīng)聘者的說法,了解他們重視的其他條件是什么,以盡量滿足他們的要求。對某些應(yīng)聘者而言,彈性的上下班時間、休假、培訓(xùn)的機(jī)會等,都可能也是他們決定是否去接受一項(xiàng)工作的重要參照。
230、干、敢干,更要會干,能巧干。敢干而不會干,不僅是白干,還會是瞎干。成功,離不開朋友;很成功,離不開對手。
231、只懂得付出,從不好意思提回報的人在職場上吃不開。這個時代,沒人覺得你只干活,沒要求,不索取是精神高尚,而只會認(rèn)為你傻。一頭不吃草,就能一直跑的驢子,永遠(yuǎn)也得不到草吃,更別提吃胡蘿卜了。
232、每一個看似低的起點(diǎn),都是通往更高峰的必經(jīng)之路。任何時候都沒有不能放下的成就。這種心態(tài)可以使人無往而不利。
233、專心致志于一行一業(yè),不膩煩、不焦躁,埋頭苦干,你的人生就會開出美麗的花,結(jié)出豐碩的果實(shí)。
234、放心吧,我還沒到絕望的時候,我會回來的。
235、我會盡全力把意外縮減到最低。
236、一個人的成功20%靠自己,80%靠別人。想讓人幫你,你是否具有讓人幫的資格。
237、我個人的成長道路包括憑借職場晉升出人頭地,追逐成功中的陷阱。
238、自己是被譽(yù)為榮耀教科書級別的男人。‖F(xiàn)在竟然在對著新手攻略做新手任務(wù),這讓人情何以堪,情何以堪?
239、我會盡全力把意外縮減到最低。——《全職高手》
240、要肩負(fù)起微草的未來!英杰!度毟呤帧
241、控制成本在創(chuàng)業(yè)之初很重要。
242、工作是什么?工作,完全可以定義為"任何你不愿意做的事情"。
243、很多失敗不是因?yàn)槟芰τ邢蓿且驗(yàn)闆]有堅持到底。
244、做事能力的大小,確實(shí)是一個人心里態(tài)度的具體表現(xiàn)。
245、利他!凡是事事為他人著想,換位思考,事情總會出奇的順利,內(nèi)心也平靜和充實(shí)。
246、可憐的NPC,他恐怕永遠(yuǎn)也不會明白,如果他真的不想任何人踏上北橋的話,只要他自己離開北橋就行了。
247、與其猥瑣拾荒,不如跳出去大殺四方!{(lán)《全職高手》
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