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【熱門(mén)】2023年成功的語(yǔ)錄錦集88句
作為管理者,誰(shuí)都希望自己能做出最好的選擇,最有利于企業(yè)的決策?墒,你就會(huì)發(fā)現(xiàn)做到這一點(diǎn)似乎很難,而且,很多時(shí)候你會(huì)發(fā)現(xiàn)目前在能夠選擇的范圍之內(nèi),沒(méi)有最好的決策,于是,只好無(wú)奈地選擇等待。其實(shí),最好的決策就是現(xiàn)在開(kāi)始,因?yàn),等到了你以為的最好時(shí)機(jī)時(shí),機(jī)會(huì)早已經(jīng)遠(yuǎn)離你了。下面是小編為大家整理的成功的語(yǔ)錄88句,歡迎閱讀,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
1、一個(gè)人,當(dāng)成功依賴一個(gè)人做出決定后,以后就很難自己做決定了。
2、努力工作是我們?yōu)楂@得成功所付出的必要代價(jià),財(cái)富和幸福不是靠別人賜予的,而是靠自己的雙手打造出來(lái)的。
3、每個(gè)人一生都要扮演者很多不同的角色,也許最關(guān)鍵的成功方法就是尋找到導(dǎo)航人生的坐標(biāo)。
4、做事要有分寸感。一個(gè)有分寸感的人,就是一個(gè)做事得體、說(shuō)話微妙,言行進(jìn)退有度的人,在剛?cè)釓埑谥g透出一種力量感和智慧感。這樣的人,在成功的路上必定會(huì)走得順風(fēng)順?biāo)?/p>
5、不是你有了條件才能夠成功,而是你想成功才創(chuàng)造了條件。
6、有時(shí)候,靠單純的決定并不能確定成功的幾率,與其在等待中浪費(fèi)青春,不如在追求中燃燒生命。
7、每個(gè)人的成功都不可復(fù)制,只有通過(guò)自己的努力和堅(jiān)持才能成功。
8、功夫不負(fù)有心人,只要持之以恒的努力,總有一天會(huì)踏上成功的門(mén)檻。
9、你都不努力又有什么資格談成功,想比別人高一頭就要先學(xué)會(huì)放下你的高傲。
10、就算懷揣世上最偉大的夢(mèng)想,也不妨礙我們得到一個(gè)普通人的快樂(lè)。世上只有一種成功,就是以自己喜歡的方式過(guò)一生。
11、堅(jiān)持我所堅(jiān)持的,努力就會(huì)成功。
12、努力,不一定成功。但不努力,一定不會(huì)成功。
13、成功不是一蹴而就,而是靠不斷努力,持續(xù)累積。
14、沒(méi)有追求和付出哪來(lái)的成功誰(shuí)說(shuō)我們一定要走別人的路。
15、每個(gè)成功的背后,都有一個(gè)。每個(gè)不成功的背后,都有兩。
16、懂你的人,了解你成功背后的艱辛,清楚你堅(jiān)強(qiáng)背后的不屈。
17、獨(dú)立是我走向成功的創(chuàng)可貼。學(xué)會(huì)獨(dú)立,才能學(xué)會(huì)愛(ài)別人、愛(ài)自己。
18、你可以說(shuō):我一直在找一個(gè)人,能為我付出并一直陪伴我,現(xiàn)在我終于找到了——就是你,你是我行駛時(shí)的一個(gè)船槳,讓我離成功越走越近,感謝你的付出。
19、晚上已經(jīng)有很多人來(lái)向我發(fā)出過(guò)邀請(qǐng),但都被我以各種理由婉拒了。然而面前這個(gè)男人,似乎舉手投足間都散發(fā)出中年男性,特別是那種事業(yè)成功者特有的魅力,讓我無(wú)法拒絕。
20、成功就是失敗到失敗,也絲毫不減當(dāng)初的熱情。
21、成功只有一個(gè)理由,失敗卻有一千種借口。
22、失敗是生活的基礎(chǔ),失敗是人生的絆腳石,失敗是通向成功的唯一道路。
23、一個(gè)成功的企業(yè)就應(yīng)該注重營(yíng)造這樣一種氛圍,讓每一個(gè)員工都覺(jué)得自己是企業(yè)的主人,要將個(gè)人的事業(yè)發(fā)展融入企業(yè)目標(biāo)中,與企業(yè)榮辱與共。
24、男人維持自己身價(jià)的唯一辦法就是不斷的成功。
25、每一個(gè)成功的男人背后,總是會(huì)有個(gè)吃飽了撐著沒(méi)事干的女人。
26、商務(wù)禮儀篇—溝通,有效最重要有一項(xiàng)統(tǒng)計(jì),現(xiàn)代商務(wù)人士在職場(chǎng)中出現(xiàn)的的錯(cuò)誤,70%都是由于不善于溝通造成的;95%被解雇的員工,都是因?yàn)闆](méi)有處理好人際關(guān)系。們說(shuō)溝通是一門(mén)藝術(shù),商務(wù)溝通更是一門(mén)高級(jí)藝術(shù)。
27、幫助經(jīng)理人的成長(zhǎng),促進(jìn)本土企業(yè)的發(fā)展。到不少的好東西,經(jīng)過(guò)我們5年多的培養(yǎng),有不少的經(jīng)理人進(jìn)步了,成長(zhǎng)了,升職了,加薪了,有好的發(fā)展了……這是我們最為欣慰的,也是對(duì)于我們最大的安慰,是我們的驕傲,也是我們的自豪。間自有公道,付出總有回報(bào),說(shuō)到不如做到,要做就做最好!我堅(jiān)信幫助經(jīng)理人的成長(zhǎng),就是促進(jìn)本土企業(yè)的發(fā)展。
28、即使是職場(chǎng)的朋友之間,也要把競(jìng)爭(zhēng)看作是一個(gè)正常自然積極、任何人無(wú)法回避的客觀事物。爭(zhēng)的結(jié)果總是導(dǎo)致工作有效性地提高。與競(jìng)爭(zhēng)促進(jìn)了能力的提高,謙讓但不是退讓,積極應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)或機(jī)會(huì),該出手時(shí)就出手當(dāng)仁不讓。
29、畢業(yè)生要想適應(yīng)當(dāng)今的職場(chǎng)環(huán)境,就必須具備明確的工作目標(biāo)與強(qiáng)烈的責(zé)任心,帶著激情去工作,踏實(shí)、有效率地完成自己的本職工作。作態(tài)度很大程度上能夠決定一個(gè)人的工作成果,有良好的態(tài)度才有可能塑造一個(gè)值得信賴的形象,獲得同事、上司及客戶的信任。
30、人生的道路上,我們每個(gè)人都不可避免地面對(duì)各種風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn),結(jié)果有成功,也有失敗。過(guò),人生的勝利不在于一時(shí)的得失,而是在于誰(shuí)是最后的勝利者。有走到生命的盡頭,我們誰(shuí)也無(wú)法說(shuō)我們到底是成功了還是失敗了。以我們?cè)谏娜魏坞A段都不能泄氣,都要充滿希望!不要因?yàn)橥纯喽艞壞愕穆殘?chǎng)夢(mèng)想。謂的成功人士,無(wú)非是比別人多付出,多經(jīng)歷了磨難的人罷了。因痛苦而放棄你的選擇,你才能成功。
31、如果錯(cuò)誤對(duì)工作造成了一定的影響,那么比較適合在會(huì)議這樣的公開(kāi)場(chǎng)合上進(jìn)行道歉。不僅有助于表達(dá)你實(shí)事求是的工作態(tài)度,化解與同事的矛盾,還有利于價(jià)值觀的強(qiáng)化,以及彌補(bǔ)與推進(jìn)工作的進(jìn)展。
32、上司對(duì)你所有的許諾,其實(shí)都是空頭支票。場(chǎng)中,只有做到的事情才算事情,而說(shuō)出來(lái)的通常只是句廢話。
33、職場(chǎng)是動(dòng)態(tài)的存在,不是一成不變的,試著用長(zhǎng)遠(yuǎn)職業(yè)規(guī)劃的視角看待當(dāng)前所謂的困境。著個(gè)人綜合能力等內(nèi)職業(yè)生涯的提升,個(gè)人發(fā)展了,薪酬一定會(huì)有更好的發(fā)展。
34、電梯是最好的艷遇場(chǎng)合根據(jù)我多年的精心研究,最容易遇到職場(chǎng)帥哥的地方不是辦公室,不是開(kāi)會(huì)中心,若是遇到心儀的,還可以藉由搭電梯之便,對(duì)他微笑,或是不小心撞上去,辦公室戀情往往便這樣一開(kāi)始。
35、工作之余,我最愛(ài)聽(tīng)的是同事們發(fā)生在自己身上的一些鮮活故事。非常愛(ài)聽(tīng)他們講,自己是如何獲取知識(shí)的,怎樣提煉出了操作技巧,什么條件下的一個(gè)偶然機(jī)會(huì)得到了啟迪,將之與實(shí)踐結(jié)合,從而解決了現(xiàn)實(shí)中的難題。
36、職業(yè)精神與職業(yè)危機(jī)。天與一個(gè)朋友在網(wǎng)絡(luò)上交流職業(yè)精神與職業(yè)危機(jī)的話題,頗感沉重,而又有些悶悶不樂(lè),一點(diǎn)都打不起精神來(lái)。在強(qiáng)調(diào)一個(gè)人的職業(yè)精神,可這個(gè)職業(yè)的穩(wěn)定性比較差,處處是激流,處處是險(xiǎn)灘,稍不留神,就會(huì)死翹翹了。有那種死了都要愛(ài)的精神頭,談敬業(yè)就是廢話,誰(shuí)都不是神仙,要面對(duì)生活,生存第一。
37、人活著也就是一種心情,窮也是好,富也是好,得也好,失也好,一切都是過(guò)眼云煙,只要心情好,一切都好。許年華,留下幾許無(wú)奈,總會(huì)失去一些人,不舍得,只是因?yàn)槟钆f的原因。實(shí),每一個(gè)人的不可取代,只是你的一種心理暗示,遠(yuǎn)去的背影,怎么比得上迎面而來(lái)的笑臉。
38、[職場(chǎng)的6大哲理]①正確地做不正確的事,是勤奮的失敗者;②不正確地做正確地事,是徒勞的失敗者;③不正確地做不正確的事,是徹底的失敗者;④什么事都不做,是沒(méi)希望的失敗者;⑤正確地做正確的事,是真正的成功者;⑥做正確的事是成功的領(lǐng)導(dǎo)者,正確地做事是成功的管理者。
39、俞敏洪:年輕人進(jìn)職場(chǎng)都希望先拿高薪再認(rèn)真工作,心里想工資待遇不夠憑什么努力工作。實(shí)際上最后真正在職場(chǎng)取勝的,是那些不計(jì)較個(gè)人得失辛勤工作持續(xù)不懈努力的人。因是老板與員工的思維差異,員工希望先得到報(bào)酬再工作,老板喜歡那些先拼命工作不計(jì)報(bào)酬的人然后就會(huì)重用這樣的人。
40、你完全可以向上司請(qǐng)示,但是在請(qǐng)示之前,一定要有自己的想法,請(qǐng)示工作時(shí)不要試圖把自己的問(wèn)題踢給上司,在向上司請(qǐng)示工作前做到自己先心中有數(shù).事先想好自己的表達(dá)方式,做到帶著解決方案去請(qǐng)示老板,而且,至少準(zhǔn)備解決這個(gè)問(wèn)題三個(gè)以上的方案。
41、微笑是一種魔力,它可以化解迷惑、猜疑;它是感情的大使,可以使心與心溝通。意的微笑,會(huì)心的微笑,真誠(chéng)的微笑,可以為你創(chuàng)造更多的商機(jī)。笑是福,微笑是金,微笑是美。
42、人生是豐富多彩的,各種各樣的事物才顯的世界如此美麗。是所有的人都會(huì)和我們想的一樣,如果我們對(duì)別人太挑剔,不僅不能夠改變別人,而且也會(huì)把自己的心鎖上。
43、職場(chǎng)拒升族為了各種各樣的原因,拒絕了高高向上的機(jī)遇。們對(duì)升職說(shuō)不,并不是他們?nèi)狈ι线M(jìn)心,只是不想因?yàn)楣ぷ髅允ё晕摇4,做任何決定都要先清楚自己的定位與需求,從長(zhǎng)遠(yuǎn)角度加以衡量,不要因拒升而失去發(fā)展機(jī)遇,也不要因升職而迷失自我、失去職業(yè)生涯與人生的成長(zhǎng)空間。
44、口袋職場(chǎng)好工作不見(jiàn)得薪水高,卻能讓你進(jìn)步,你會(huì)在工作中被逼得不斷學(xué)習(xí)。算在原單位沒(méi)機(jī)會(huì),出去也會(huì)大家搶。反,薪水高學(xué)不到東西,不能算好工作。為它八成沒(méi)變化,十年后的你跟今天沒(méi)差異。非但不能給你前途,單位自己也可能被淘汰。以月薪加上學(xué)習(xí)的價(jià)值,才是真正的薪資。
45、減輕工作量:首先,強(qiáng)調(diào)你了解這項(xiàng)工作的重要性,然后請(qǐng)求上司指示,將這項(xiàng)工作與其它工作一起排出先后順序,不露痕跡地讓上司知道你的工作量其實(shí)很大。
46、職場(chǎng)中要通過(guò)職業(yè)取向、商業(yè)價(jià)值以及職業(yè)機(jī)會(huì)三大系統(tǒng)找出的最佳職業(yè)定位及職業(yè)。清自己內(nèi)心的想法,學(xué)會(huì)調(diào)整與溝通,在新的階段抓住最重要最想要的,牢牢鎖定職業(yè)目標(biāo)。
47、一個(gè)榜樣勝過(guò)書(shū)上的一百條教誨,一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手勝過(guò)一百個(gè)追隨者。般情況下,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手越多越強(qiáng),你學(xué)習(xí)的動(dòng)力就越大,你學(xué)習(xí)的積極性就越高。自競(jìng)爭(zhēng)者的推動(dòng)力如此強(qiáng)大,只要你能加以合理運(yùn)用,它將助你一路成功。
48、人總有這時(shí)候,腦中特然一片空白,失了方向,每天行尸走肉似的,上班,下班,吃飯,睡覺(jué),周而復(fù)此,已經(jīng)忘了這是否當(dāng)初選擇要過(guò)的生活,還是生活令你變成這樣,遇到這情況又能力許可的話,放下手頭工作,去一個(gè)無(wú)人認(rèn)識(shí)的地方,回想一下自己是甚么人,想過(guò)什么生活,然后再?zèng)Q定去向。
49、從員工到總監(jiān),你要明白的8個(gè)道理]看到別人升職加薪,羨慕之余是否也得反思一下,為什么幸運(yùn)兒不是自己?職場(chǎng)是一個(gè)復(fù)雜的綜合體,風(fēng)光表面背后必定要付出不同找常的努力。變自己,就離成功更近一步。
50、職場(chǎng)上的女英雄。在事業(yè)如日中天、風(fēng)光無(wú)限的同時(shí),卻失去了很多一般女孩子應(yīng)該享受愛(ài)情的機(jī)會(huì)。如果必須在高薪與愛(ài)情之間做選擇,主宰者往往是愛(ài)情游戲規(guī)則的制定者。
51、在職場(chǎng)中我們會(huì)遇到很多形形色色的人,使得我們要學(xué)會(huì)很好的處理好人際之間的關(guān)系,在職場(chǎng)中要學(xué)會(huì)調(diào)理好同事之間的事情,還要學(xué)會(huì)培養(yǎng)彼此之間的感情,這樣才會(huì)讓自己能夠順利的在工作中得以順心應(yīng)手,才會(huì)很好的勝任工作。
52、在職場(chǎng)上,我們經(jīng)常會(huì)因?yàn)樾愿駟?wèn)題與同事產(chǎn)生沖突、誤解、拒絕等負(fù)面關(guān)系,對(duì)此,你最好不要試圖去改變你的工作伙伴,你要做的是學(xué)會(huì)與不同性格的人相處。
53、我們之所以有負(fù)面偏好心理,哪是因?yàn)閴氖聦?duì)我們的生存與繁衍的影響更大。如沒(méi)看見(jiàn)村東口結(jié)了一樹(shù)好果子,那樣當(dāng)然很遺憾,但還也許還能到村西邊填飽肚子。如果你沒(méi)注意到一件壞事,比如沒(méi)看見(jiàn)村東口草叢里埋伏著一頭餓虎,那你恐怕就沒(méi)機(jī)會(huì)再去村西邊碰運(yùn)氣了。
54、其實(shí)事物的發(fā)展總有規(guī)律可循的。不管是什么事情,只要對(duì)將來(lái)的趨勢(shì)進(jìn)行準(zhǔn)確的預(yù)測(cè),同時(shí)做出應(yīng)對(duì)的準(zhǔn)備,那么就可以獲得成功或者規(guī)避危險(xiǎn)的發(fā)生。決策中管理者的預(yù)見(jiàn)性要經(jīng)得起檢測(cè),否則決策方案就不能成功。預(yù)測(cè)時(shí)一定不要一廂情愿或者隨心所欲,這樣做只會(huì)給決策帶來(lái)不利。管理者還要注意預(yù)測(cè)時(shí)段的長(zhǎng)短因素變化,這樣才可免受失敗。決策者收集的材料有限,預(yù)測(cè)不準(zhǔn)確,也會(huì)導(dǎo)致決策失敗。所以管理者要做好預(yù)測(cè)工作,更好地服務(wù)于決策。
55、微笑可以讓領(lǐng)導(dǎo)與員工之間更容易溝通,可以使企業(yè)的形象更加健康陽(yáng)光,并深刻地印在客戶的腦海中,會(huì)為企業(yè)帶來(lái)意想不到的效益。不管是什么行業(yè),在管理上并沒(méi)有什么本質(zhì)差別,如果企業(yè)內(nèi)部人際關(guān)系像"鋼鐵般的冷漠",而且充滿了鉤心斗角,那么企業(yè)的形象就會(huì)受損,企業(yè)的發(fā)展就會(huì)舉步維艱。
56、團(tuán)隊(duì)成員之間的高度互賴及利益共享,每一位成員都是面臨著是否合作的困境:如果自己不合作,而其他成員皆是努力付出,那就能坐享團(tuán)隊(duì)的成果;但如果所有團(tuán)隊(duì)成員都作此想,那該團(tuán)隊(duì)將一事無(wú)成,結(jié)果每個(gè)人都受到懲罰。
57、遇到若干人在一起時(shí),握手致意的順序是先貴賓、老人,后同事、晚輩,先女后男。
58、對(duì)上級(jí)或下級(jí)之間的握手禮儀。上級(jí)為了表示對(duì)下級(jí)的友好、問(wèn)候,可先伸出手,下級(jí)則應(yīng)等對(duì)方有所表示后再伸出手去接握,否則將被視作不得體或無(wú)禮。
59、不要隨意拍板,不要輕易許諾。
60、A匯報(bào)禮儀——尊重時(shí)間,不可失約。輕輕敲門(mén),經(jīng)允許后才能進(jìn)門(mén)。匯報(bào)內(nèi)容要實(shí)事求是。如果上級(jí)不注意禮儀時(shí),不可沖動(dòng)。匯報(bào)結(jié)束后,上級(jí)如果談猶在,不可有不耐煩的體態(tài)語(yǔ)產(chǎn)生,應(yīng)等到上級(jí)表示結(jié)束時(shí)才可似告辭。告辭時(shí),要整理好自己的材料、衣著與茶具、座椅,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)送別時(shí)要主動(dòng)說(shuō)"謝謝"或"請(qǐng)留步"。
61、參會(huì)時(shí)不要帶過(guò)多的證件原件。因?yàn)閰?huì)人多,用人單位沒(méi)有時(shí)間當(dāng)時(shí)驗(yàn)證,而主要是初次面試和看簡(jiǎn)歷。
62、他有罪過(guò)被你知道,你認(rèn)為大大的不對(duì)。你直言勸諫,他本唯恐人知,你去揭破,他自十分慚愧,由慚愧而憤恨,由憤恨而與你發(fā)生沖突,你又憑空多了一個(gè)冤案。你還是不說(shuō)的好,即使勸告,也以婉轉(zhuǎn)為宜。
63、職場(chǎng)一旦是有某個(gè)不愿意對(duì)既有潛規(guī)則妥協(xié)的個(gè)體出現(xiàn),那么就會(huì)對(duì)這樣的規(guī)則形成挑戰(zhàn)。不過(guò)既然處于弱勢(shì),則行為上沒(méi)必要那么另類,所有激化矛盾的個(gè)人行為都是有風(fēng)險(xiǎn)的。
64、雖然并不崇尚擁抱文化,但在社交場(chǎng)合,擁抱禮顯然已經(jīng)越發(fā)多見(jiàn)。握手比較簡(jiǎn)單,但擁抱則微妙復(fù)雜得多,尤其是異性擁抱。那你知道如何把握擁抱禮儀的分寸嗎?知道該如何讓你的擁抱誠(chéng)意十足,又不至于造成任何歧義嗎?
65、有些職場(chǎng)女人丟棄了自己的意愿,象是活在別人的標(biāo)準(zhǔn)里,在別人的評(píng)判里找尋自我的價(jià)值。如此女人,別人的一句詆毀足以泯滅她所有的信心,因?yàn)樗谝鈩e人對(duì)自己的看法。
66、直爽直爽,你直接說(shuō)了,自己就感覺(jué)爽,但別忘了,你太直白了別人就不爽。在職場(chǎng)的人際交往中尤其需要注意說(shuō)話的方式,要善于做到不討人厭,好心辦好事就要有個(gè)好結(jié)果。
67、性格很難改變,但習(xí)慣卻可以改變,好習(xí)慣是成就事業(yè)的基礎(chǔ)。
68、在辦公室里,你可以得罪忙人,因?yàn)樗麄儧](méi)時(shí)間跟你計(jì)較;但你千萬(wàn)別得罪看似平庸的閑人,因?yàn)樗麄冇袝r(shí)間和你周旋。這話絕對(duì)不是危言聳聽(tīng),這是在職場(chǎng)左右逢源的智慧。那些看似游手好閑的平庸同事,說(shuō)不定擔(dān)當(dāng)著救火隊(duì)員的光榮任務(wù)呢。
69、每月都有業(yè)績(jī)壓力,經(jīng)常加班,一天工作14個(gè)小時(shí),根本沒(méi)有休息時(shí)間,嚴(yán)重影響了健康。要知道,職場(chǎng)中加班是常事,但這種嚴(yán)重超標(biāo)的高負(fù)荷加班勢(shì)必影響員工健康。
70、在職場(chǎng)中注意和同事領(lǐng)導(dǎo)多溝通交流,真誠(chéng)以待,用仁慈和愛(ài)來(lái)化解羨慕嫉妒恨。互相理解,互相幫助,互相支持與合作,則有利于化解別人對(duì)自己的嫉妒情緒。
71、在法律上實(shí)現(xiàn)男女平等啦,女人可以擺脫家庭婦女角色的束縛,和男人一樣在社會(huì)職場(chǎng)謀取工作。參加工作的女人就是職業(yè)女性,應(yīng)該和男人享有同樣的待遇,可是在現(xiàn)實(shí)中卻還是存在很多歧視女性的問(wèn)題。
72、卓越員工和平庸員工的區(qū)別就是,卓越的員工同樣的錯(cuò)誤只會(huì)犯一次,而平庸的員工同樣的錯(cuò)誤會(huì)犯多次,甚至是屢教不改。
73、我為什么總在自己的圈子里鬼打墻一般,看不清自己切實(shí)可行的方向,一次次與成功擦肩而過(guò)?
74、給自己一根足夠長(zhǎng)的杠桿,希看轉(zhuǎn)動(dòng)地球。給自己的人生立個(gè)志愿,樹(shù)個(gè)目標(biāo),樹(shù)個(gè)偶像,腳踏實(shí)地,成功的意識(shí)需要培養(yǎng),先立志,再與成功約會(huì)。一切的一切你都能過(guò)去贏取。
75、想要從根本上克服這種障礙,走出"不可能"的陰影、獲得成功,你必須擁有足夠的自信,用信心支撐自己完成別人眼中"不可能完成"的事情。
76、時(shí)間是用來(lái)流浪的,身軀是用來(lái)相愛(ài)的,生命是用來(lái)遺忘的,而靈魂,是用來(lái)歌唱的。貧困有時(shí)是成功的催化劑。
77、聰明的資質(zhì)、內(nèi)在的干勁、勤奮的工作態(tài)度與堅(jiān)韌不拔的精神,這些都是科學(xué)研究成功所需的其他條件。
78、改善命運(yùn)航道的力量就是思考,思考就是任何成功的第一個(gè)原因。
79、對(duì)人對(duì)事都掏心挖肺的,最后,卻只把自己感動(dòng)了。沒(méi)人能決定你的幸福,除了你自己。任何事情都應(yīng)該去嘗試一下,因?yàn)槟銦o(wú)法知道,什么樣的事或者什么樣的人將會(huì)改變你的一生。
80、一個(gè)完整的女人,應(yīng)該是既會(huì)穿優(yōu)雅的高跟鞋,又可以腳踏平底鞋在泥土地上接地氣而生活。既應(yīng)該在工作中挽起袖口,懂得自我?jiàn)^斗的價(jià)值,又能夠在某一時(shí)段,懂得適當(dāng)?shù)霓D(zhuǎn)換身份,輕盈的走入家庭。
81、你要認(rèn)真努力的工作,工作也許不如愛(ài)情來(lái)得心跳,但是至少能保證你有飯吃,有房子住,而不確定的愛(ài)情給不了這些。我想很多的女人都會(huì)雙手贊成這個(gè)觀點(diǎn)的。所以,為了自己努力奮斗吧。
82、心理學(xué)家羅森塔爾考查某校,隨意找了18人寫(xiě)在一張表格上,并認(rèn)真對(duì)校長(zhǎng)說(shuō):這18名學(xué)生經(jīng)過(guò)科學(xué)測(cè)定全都是高智商人才。校長(zhǎng)不知道真相,但后來(lái)18人都做出了非凡的成績(jī)。這就是期望心理中的共鳴現(xiàn)象。在管理中,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬要投入感情與希望,下屬就得以發(fā)揮自身的價(jià)值。
83、如果我們想交朋友,我們必須為別人做些事情—那些需要時(shí)間去體貼和奉獻(xiàn)的事情。
84、說(shuō)吧,你們最想知道個(gè)啥。
85、執(zhí)著是一種信念,因?yàn)閳?zhí)著,所以堅(jiān)持。執(zhí)著是一種精神,因?yàn)閳?zhí)著,所以成功。
86、感謝人生道路上的每一個(gè)人。
87、做個(gè)普通人,可以活得踏實(shí)寧?kù)o,然而我們依然崇高優(yōu)秀,那是壯美人生的標(biāo)尺。
88、如果你總是躺在大樹(shù)下,就別想在陽(yáng)光中為自己找一個(gè)位置!靽(guó)屏
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