關(guān)于培訓(xùn)講師邀請(qǐng)函4篇
邀請(qǐng)函是邀請(qǐng)親朋好友、知名人士、專家等菜價(jià)某項(xiàng)活動(dòng)時(shí)所發(fā)出的請(qǐng)約性書信。在我們平凡的日常里，邀請(qǐng)函在活動(dòng)中的使用越來(lái)越廣泛，寫邀請(qǐng)函需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家收集的培訓(xùn)講師邀請(qǐng)函4篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
培訓(xùn)講師邀請(qǐng)函 篇1
XX人壽XX分公司區(qū)域拓展部轉(zhuǎn)正起飛培訓(xùn)一班、二班將在翔云樓賓館2樓、郵政大廈6樓會(huì)議室進(jìn)行，鑒于您對(duì)專業(yè)知識(shí)深刻認(rèn)識(shí)方面的學(xué)養(yǎng)與專長(zhǎng)，
誠(chéng)摯的邀請(qǐng)您分別在在2月7日下午午16：00-18：00；
2月8日上午9：00-11：00講授《綜合開拓個(gè)銷養(yǎng)產(chǎn)品介紹》《綜合開拓個(gè)銷產(chǎn)產(chǎn)品介紹》課程。
全體學(xué)員期待您的到來(lái)！
培訓(xùn)講師邀請(qǐng)函 篇2
尊敬的各位老師及機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人：
您好!發(fā)現(xiàn)價(jià)值，成就你我--人力資本圈攜培訓(xùn)界多個(gè)機(jī)構(gòu)及老師邀請(qǐng)您參加20xx年4月20日周三在上海--舉辦人力資本圈的首屆培訓(xùn)師定位及機(jī)構(gòu)合作交流會(huì)暨合作項(xiàng)目發(fā)布會(huì)，我們期待您的光臨!
借此活動(dòng)我們將邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)師資專業(yè)人士為您分享培訓(xùn)行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)，闡述深刻實(shí)戰(zhàn)的`市場(chǎng)訣竅，解您心中之惑，助您引爆市場(chǎng)!此外，分別針對(duì)培訓(xùn)師、咨詢師、企業(yè)家等不同群體的優(yōu)秀合作項(xiàng)目將在會(huì)上發(fā)布，雙贏機(jī)會(huì)，就在身邊!
這是一次培訓(xùn)師與資深策劃專家直面的機(jī)會(huì);一次對(duì)培訓(xùn)師職業(yè)發(fā)展具有啟發(fā)性意義的機(jī)會(huì);一次與企業(yè)人力資源管理朋友零距離接觸的機(jī)會(huì)。
人力資本圈從20xx年開始做人力資源活動(dòng)以來(lái)，已走過2個(gè)多年頭，我們走進(jìn)上海多個(gè)知名企業(yè)，邀請(qǐng)行業(yè)專家、理論豐富的教授為企業(yè)HR答疑解惑，受到了廣泛的好評(píng)，截止20xx年3月以來(lái)，已有3000名左右的HR朋友參加了我們的活動(dòng)，20xx年圈網(wǎng)站上線，獲得事成企管的全面支持和智力至此，在發(fā)展變化中成長(zhǎng)。
值此機(jī)會(huì)，人力資本圈愿與華東地區(qū)優(yōu)秀的培訓(xùn)師及機(jī)構(gòu)、企業(yè)攜手，共同打造有利于中國(guó)企業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的人力培訓(xùn)課題。
邀請(qǐng)人：XXX
XXXX年XX月XX日
培訓(xùn)講師邀請(qǐng)函 篇3
尊敬的x部長(zhǎng)：
您好!
應(yīng)集團(tuán)入職培訓(xùn)的工作要求，特聘請(qǐng)您為本次培訓(xùn)課的特邀講師，向員工分享《薪酬與福利制度》課題。
現(xiàn)將有關(guān)授課事宜告知如下：
一、授課的形式：建議以圖片、聲像視頻等多媒體素材組織課件，結(jié)合案例說(shuō)明與員工互動(dòng)講解。
二、您授課的課時(shí)是：40分鐘
三、授課時(shí)間：xxxx年xx月xx日上午xx：xx-xx：xx
四、授課地點(diǎn)：xxxxx座x樓會(huì)議室
五、請(qǐng)您著職業(yè)裝，于培訓(xùn)開課前5分鐘到場(chǎng)。
最后，感謝您對(duì)人力資源部工作的鼎力支持。
此致
祝您工作順利!人力資源部xxxx年xx月xx日
培訓(xùn)講師邀請(qǐng)函 篇4
尊敬的_________：
我們很榮幸的邀請(qǐng)您成為_________公司_____________培訓(xùn)的特約講師。請(qǐng)您于__________年_____月_____日在酒店的為我們的員工講解__________________。請(qǐng)準(zhǔn)時(shí)出席。
謝謝您對(duì)我們工作的大力支持!
_____有限公司
人力資源部
_____年_____月_____日
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