競選部長演講稿

時間：2022-10-03 18:08:34 演講稿我要投稿

競選部長演講稿推薦度：
女生競選部長演講稿推薦度：
競選副部長演講稿推薦度：
女工部部長競選演講稿推薦度：
生活部部長競選演講稿推薦度：
相關(guān)推薦

【精華】競選部長演講稿匯編六篇

　　演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分，是演講上一個重要的準(zhǔn)備工作。隨著社會不斷地進步，演講稿對我們的作用越來越大，為了讓您在寫演講稿時更加簡單方便，下面是小編幫大家整理的競選部長演講稿6篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

【精華】競選部長演講稿匯編六篇

競選部長演講稿篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師親愛的同學(xué)們：

　　大家好！我是11材科2班的班長王晗。今天我很榮幸地站在這里表達自己在剛剛加入社會實踐部時就有的愿望，競選社會實踐部部長！所以，我要競選的職務(wù)是團總支社會實踐部部長。

　　我參加社會實踐部的目的是希望能夠鍛煉自己外交和磨練自己的口才！我覺得這些對我今后走上社會會有所幫助。而且部門本身還是一個社交的平臺，可以接觸到更多的人，可以從他們身上學(xué)到很多不同的想打，不同的思維方式。也會交到更多的朋友。

　　我們社會實踐部的功能還包括了拉贊助，我們必須盡全力為系里的活動獲得資金的支持。我們在系與社會的聯(lián)系方面必須起到至關(guān)重要的額作用，我們要與社區(qū)，各種公司保持定期的聯(lián)系，與他們保持良好的關(guān)系，這樣才能在需要的時候及時拉到贊助。同時。我們域外界接觸的過程中，一定要保持大學(xué)生該有的文明禮貌，這也是代表了我們系的形象。當(dāng)越來越多的商家認(rèn)可我們，我們就會更加簡單的就能拉到資金。

　　假如我當(dāng)上了社會實踐部部長，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情；要進一步提高責(zé)任心，在工作中大膽創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學(xué)習(xí)；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則，進一步外聯(lián)部的體制。

　　我將盡力為實現(xiàn)這個目標(biāo)而奮斗！希望以上所說，能讓大家對我有更多了解，也希望各位評委能夠支持我，投上您寶貴的一票。謝謝大家！

競選部長演講稿篇2

　　我是演講協(xié)會第xx屆會長候選。

　　漢高祖劉邦和我同姓,"恒"字代表堅持-決心和毅力。所以我曾對我的會員們說：我是一只蝸牛，是一只能爬到埃及金字塔頂的蝸牛。沒錯，像主持介紹的那樣我在一些方面功了，可那都是用失敗換來的。

　　下面我給大家透露一下我在延大將近十四個月的簡歷：xx年9月考入延大，開學(xué)時很努力想當(dāng)班長，失敗了;申請進院學(xué)生分會，失敗了;10月進入演講協(xié)會，想當(dāng)分會會長，失敗;申請入校學(xué)生會，失敗;11月教科院演講比賽，我的名次排在得分最低的那個選手后面;后來遇到一個似曾相識的女生，被拒絕了，緒一度低 ;12月打起精神拿著自己的詩和文章想得到別的認(rèn)可，失敗了。

　　期末想順利通過考試，失敗;寒假想找一份工作，失敗;08.3月去統(tǒng)一公司應(yīng)聘，失敗;3月-4月為演講協(xié)會拉贊助被拒絕過8次，4月組織演講協(xié)會教科院分會'文明宣言'演講比賽，終于功。覺得自己可以干更大的事，于是到百事公司去應(yīng)聘，失敗;5月校運動會想在一萬米長跑中拿到名次，失敗;6月，申請入，失敗;隨后組織演講協(xié)會教科院分會對抗外語學(xué)院分會辯論賽，失敗;接著想鍛煉才到康師傅應(yīng)聘，失敗;終于疲于奔命，在8月份白手起家開始做生意，剛開始兩個月幾乎陷入絕境，后來才出現(xiàn)轉(zhuǎn)機。9月競選教科院學(xué)生分會主席，失敗;10月橫下心又去康佳應(yīng)聘促員，再敗;過幾天又去應(yīng)聘'西部光行動'志愿者，又失敗。沒錯，我曾像一個洋蔥一樣活著，但我從沒有放棄過對橄欖樹的追求。我呼吁：在場所有想功的，正在努力功的和已經(jīng) 功的都寫下我的名字(要么投入選舉箱，要么裝入你們的袋)，至少你們會記得我――劉恒，一個不怕失敗、意志堅定、精力充沛的。我將和你們一起奮斗。

　　今天，我又一次站在競選臺，一副勢在必得的信念競選會長一職，我有當(dāng)選的資本。其一，多年的班干部經(jīng)歷鍛煉我的組織能力，當(dāng)眾演說和與溝通的能力。大家都知道，一個好的籃球教練不一定籃球打的最好，好的籃球教練是能夠在比賽中統(tǒng)籌全局，在平時能發(fā)現(xiàn) 才，培養(yǎng)出優(yōu)秀球員的教練。同樣，演講協(xié)會會長不一定演講是最好的，更重要的是要有良好的組織管理能力，有責(zé)任心，有服務(wù)同學(xué)的，能夠理好演講協(xié)會各項工作，這是作為一個協(xié)會帶所必須俱備的理論能力，也是廣大會員對我們要求的。其二，我在演講協(xié)會工作已有一年多，其間擔(dān)任過分會會長，編輯部部長等職務(wù)，與總會核心員討論并參與組織了近一年中的很多活動。

　　并且在總會的指導(dǎo)下，在4月份策劃組織了教科院分會"文明宣言"演講比賽。在6月份組織對抗外語學(xué)院辯論賽等活動。"實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)"這些都讓我獲得了許多實踐經(jīng)驗。其三：我是一個失敗者，一個功的失敗者，我認(rèn)為我并沒有失敗過任何一次，我不過是功的發(fā)現(xiàn)那些方法行不通罷了!正像我的簡歷，失敗又失敗，但我積累了經(jīng)驗、吸取了教訓(xùn)，這將把我引向功，"失敗是功之 "，我有一大堆功的親，我相信她們能給我生出幾大堆兒女，她們是當(dāng)選最雄厚的資本。

　　肯德基桑德校62歲白手起家，失敗過1003次終于功;好萊塢影星史泰龍失敗過1300多次終于名; 迪生發(fā)明電燈失敗過xx多次才功;亞伯拉罕-林肯從8歲被趕出居住的地方開始，幾乎一直在失敗中苦求希望，終于在52歲功當(dāng)選為美第16任總統(tǒng);而林肯的崇拜者--我-劉恒，在一年中失敗過50多次，現(xiàn)在要競選演講協(xié)會第16屆會長，我堅信;我行!我能!我會功!

　　這么多的理由讓我滿懷希望地站在這里等待大家的認(rèn)可和肯定，功當(dāng)選后，我將繼續(xù)發(fā)揚演講協(xié)會開辟工作土壤的功之，進一步完善，進一步創(chuàng)新，爭取打造一個優(yōu)秀的協(xié)會團隊，把演講協(xié)會的影響力推向一個新高，協(xié)會內(nèi)部除了保持原有的四個部外，我打算再開辟一個儀部，并大力抓分會工作，讓分會負責(zé) 的遞活動計劃書，并使其盡快行動。盡心組織"演講天地"活動，放手讓各負責(zé) 組織起各項有益活動，真正讓演講協(xié)會火起來。當(dāng)然了，具體的措施還要在實踐中一一展開，我在這里就不做詳細的介紹，能當(dāng)選為會長，我也深知責(zé)任重大，只有竭盡全力為協(xié)會服務(wù)。

　　如果大家要問：我的政策是什么?我要說：是功，竭盡全力爭取一個又一個的功，如果要問我還有什么能耐?我要說是，火一樣的以及對演講的. 。

　　希望能繼續(xù)開辟蘇秦張儀的才疆土。

　　我有一個演說的夢，我要付出汗和辛勞去贏得。

　　最后，謝謝你們的時間!謝謝你們的支持!謝謝你們給我這個機會，希望我們能共同創(chuàng)造出奇跡，謝謝!

競選部長演講稿篇3

各位老師、各位同學(xué)：

　　大家好！

　　我是來自六年級四班的高天宇，我今天希望競選的職務(wù)是學(xué)習(xí)部部長。我希望，學(xué)生會能成為我展示自己的舞臺，能讓我為這個學(xué)校大家庭服務(wù)。

　　我充分地相信，我有足夠的能力擔(dān)當(dāng)起學(xué)習(xí)部部長這個職務(wù)。我的各科成績都很優(yōu)異，并且獲得過學(xué)校和教育局的三好學(xué)生和優(yōu)秀班干部。我在信息學(xué)方面的成績非常突出，曾在多次信息學(xué)比賽中取得好成績。我還是我們班的班長，也擔(dān)任過大隊長這一職務(wù)。我的能力可是不容小視的。

　　如果我成為了學(xué)生會的學(xué)習(xí)部部長，我一定會以身作則，首先搞好自己的學(xué)習(xí)，我要用我自身的成績讓大家信服。

　　如果我成為了學(xué)生會的學(xué)習(xí)部部長，我一定會以理服人。在工作中，難免會遇到一些棘手的問題，遇到同學(xué)的強橫，我會冷靜沉著，用微笑面對他，用我的熱情感化他；遇到同學(xué)的不理解，我會靜下心來與他談話，給他講道理；我一定會和同學(xué)們友好相處，做一個同學(xué)們的好伙伴。

　　如果我成為了學(xué)習(xí)部部長，我一定會帶領(lǐng)大家更好的學(xué)習(xí)，擁有更豐富的知識，提高我們的成績，增長我們的見識。我會多提出并開展一些對同學(xué)們有益的活動，比如“讀書日”，“古詩日”，“知識競賽”等等，我還會給同學(xué)們多提一些好的建議，比如每天背一首詩，每天讀一篇文章，增加課外閱讀量，適當(dāng)?shù)淖鲆恍┳x書筆記，每天早晨讀讀課文，溫習(xí)功課等等。我相信，在我的帶動下，同學(xué)們的知識將越來越廣闊，越來越淵博。

　　雖然說，我可能不是最好的候選人，也可能不是最有實力的人，但是，我相信，如果我成功競選上了這個職位，我一定會加倍努力里地做好它，不辜負大家對我的期望。請投我一票吧！

　　謝謝大家！

競選部長演講稿篇4

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們：

　　大家好！首先，感謝公司高層給我們創(chuàng)造了一個公開競爭競聘的平臺，使我有幸參與今天的競爭答辯。

　　第一部分：個人簡介

　　我叫mm，xxxx年出生，自考大專學(xué)歷；從1997年以來一直在這片廠房里工作，先后歷任質(zhì)檢員、體系員、內(nèi)審員、體系科副科長，質(zhì)控部副經(jīng)理，企管部副經(jīng)理，從事過iso/ts16949體系、現(xiàn)嘗政工、人事培訓(xùn)、信息技術(shù)、成本、行政總務(wù)等管理業(yè)務(wù)工作，現(xiàn)任管理部經(jīng)理。

　　第二部分：競爭優(yōu)勢

　　今天我競聘的崗位是管理部部長，之所以競聘此崗位，我有以下優(yōu)勢：

　　一、具備良好思想品質(zhì)和愛崗敬業(yè)、甘于奉獻精神。前年，我光榮成為中共黨員，去年代理工會負責(zé)人職務(wù)，在這個物欲橫流的世界，我想借助黨員標(biāo)準(zhǔn)約束自己，時刻反省自己，保持良好工作作風(fēng)。作為管理部這個位置來講，管理部就是管家部，行政工作無小事，既要面對內(nèi)部廣大員工，又要面對社會層層關(guān)系，自身素質(zhì)硬朗，才能讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓員工滿意，在社會關(guān)系中展現(xiàn)公司良好形象。希望大家來監(jiān)督我！

　　二、勇于學(xué)習(xí)，空杯心態(tài)，有一定專業(yè)知識和體系思維。自己是窮苦出身，知道世事艱難，只有靠不斷打拼，不斷學(xué)習(xí)，不斷改善工作，才可養(yǎng)家。這些年來，深深體會了空杯心態(tài)的內(nèi)涵，使我不斷成長進取，在實踐中學(xué)習(xí)在實踐中總結(jié)，逐步掌握了體系5s管理、人事培訓(xùn)、成本財務(wù)等基本知識。對于基于數(shù)據(jù)分析的kpi績效管理非常有興趣，也曾開始過自己的探索，目前全廠有141個崗位，如何進行優(yōu)化，如何落實績效管理，就是很迫切的問題。

　　三、能躬身入局，樂于服務(wù)，有一定組織能力。從基層成長，知道自己立身之地和存在之源，多年質(zhì)量管理體系工作經(jīng)歷，使得自己能發(fā)現(xiàn)問題，愿意解決問題，并以能解決問題為榮，前段時間組織行政科食堂改善就是例證，提高小包間的利用率，減少招待費用開支。管理部絕大多數(shù)是跟人打交道的工作，因此在干體系期間積累的“樂于服務(wù)、愿意交流”作風(fēng)會有用武之地。與此同時，也跟大家熟識相通，有了一定組織號召能力和大局觀念，在處理前期人員優(yōu)化配置方面得到了進一步的加強（xxxx人優(yōu)化到了xxxx人）。

　　四、有執(zhí)行決心和補位意識，有感恩改善心態(tài)。作為管理部部長，就要當(dāng)公司領(lǐng)導(dǎo)助手，勤于思考，勇于補位，敢于擔(dān)當(dāng)。這幾年工作歷練，自己管理經(jīng)驗和能力有了一定提升，對自己定位有了一定把握，對自己性格也有了認(rèn)識。是公司培養(yǎng)了我，由每個月xxxx元到了現(xiàn)在的xxxxx元，我必須要把自己工作做好，不斷改善進步，才對得起自己薪水，拿薪水時，首先要想到我為公司創(chuàng)造了多大的價值。前段時間頂著巨大壓力，去處理人員優(yōu)化事件就是例證。當(dāng)然自己要深深知道自己與崗位要求的差距，差距就是努力奮斗的源泉和方向！

　　當(dāng)然有優(yōu)勢，就有劣勢，比如管理知識不系統(tǒng)，具體的今天就不講了，今后我會揚長避短。

　　第三部分：工作思路：

　　針對管理部目前職能（人力資源、行政總務(wù)、安�？己�、信息技術(shù)、社會關(guān)系等），總結(jié)發(fā)現(xiàn)管理工作就是要在企業(yè)文化落實、人工效率提升、員工士氣鼓動、成本費用減降等指標(biāo)上下功夫。根據(jù)xxxx施政綱領(lǐng)（暢通、高效暢通、精簡高效暢通），為落實上述指標(biāo)，管理部工作整體思路設(shè)計為：落實一個中心，統(tǒng)籌兩種資源，實踐三種方法（檢查、改善、固化），五步達成績效;

　　●一個中心就是堅決執(zhí)行公司高層決策，抓好管理績效和管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范工作；

　　●統(tǒng)籌兩種資源就是圍繞公司經(jīng)營目標(biāo)優(yōu)化配置人力資源和行政總務(wù)資源；

　　●實踐三種方法就是按規(guī)定頻次檢查，對發(fā)現(xiàn)問題進行系統(tǒng)改善、固化有效措施成機制；

　　●五步達成績效："走進現(xiàn)嘗細致服務(wù)、科學(xué)管理、傳播文化、實現(xiàn)崗位價值和客戶滿意”.

　　身為一部之長，對自己職務(wù)定位：管理工作績效的第一責(zé)任人，公司企業(yè)文化傳播者，上述思路的躬身實踐者。重點說一下五步達成績效的內(nèi)容。

　　一、“走進現(xiàn)場”。標(biāo)準(zhǔn)來自何方，不是憑空想象是來自現(xiàn)場；反過來，標(biāo)準(zhǔn)實施還是在現(xiàn)場，因此管理部工作著眼點和源泉就是現(xiàn)場（增值工作的場所），管理各崗位設(shè)置、標(biāo)準(zhǔn)建立、工作評價、激勵獎懲都要以現(xiàn)場為依托，要不斷點檢，提供足夠支持功能，實現(xiàn)高效服務(wù)。這就要求人力資源到現(xiàn)場中間去，細致觀察、耐心溝通，當(dāng)好各業(yè)務(wù)主流程部門的助手，分階段完成崗位標(biāo)準(zhǔn)歸納推行工作�？倓�(wù)人員到現(xiàn)場去圍繞著后勤服務(wù)項目去征求意見，去完善工作。（當(dāng)前工廠所有的工作重點就是每天出貨4000件，那么人力資源就要關(guān)注人員效率，總務(wù)就要考慮可能加班的餐飲問題，基建設(shè)施完好問題等）

　　二、“細致服務(wù)”。這是對管理支持工作具體要求。行政管理無小事，管理部每個崗位和人員必須要對自己所負責(zé)的事務(wù)質(zhì)量向全體員工做出承諾，并對時限、費用做出具體要求。圍繞著“細致服務(wù)”展開本崗位工作，定期請客戶、上級、員工來進行績效評價，提高人工效率，對自己力所能及的馬上就做，對做不了的也要熱心提供問題解決方案，協(xié)助解決問題。(大家普遍關(guān)心的取暖問題、洗澡問題、激勵問題，要有細致的心態(tài))

　　三、“科學(xué)管理”。就是以人為本，按照pdca的工作模式開展我們的工作，協(xié)助生產(chǎn)主流程部門實現(xiàn)工作績效，堅決推行崗位kpi績效管理，績效管理不等同于考核。管理部要整體統(tǒng)籌跟蹤監(jiān)督各部門經(jīng)營計劃、預(yù)算落實情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)層決策提供數(shù)據(jù)和資料支持，并及時建章立制，固化成果。下屬科室實施模塊化管理，確定重點實施改進。針對目前人力資源方面支持功能不足問題，對人力資源工作需做到“五化”：溝通常態(tài)化、崗位標(biāo)準(zhǔn)化、培訓(xùn)現(xiàn)場化、薪資激勵化、評價多邊化；針對行政總務(wù)和對外聯(lián)絡(luò)事多面廣的現(xiàn)狀，對行政總務(wù)工作規(guī)劃就是落實“四心服務(wù)”：熱心、盡心、精心、開心；對安�？己酥须[患多的問題，針對管理人員策劃開展“過五關(guān)”：標(biāo)準(zhǔn)關(guān)、責(zé)任關(guān)、形象關(guān)、溝通關(guān)、創(chuàng)新關(guān)。每月管理部建立工作質(zhì)量評審會，不要太多的批評，而是大家共同出謀劃策，進一步提升走進現(xiàn)嘗細致服務(wù)的工作水平，建立管理數(shù)據(jù)檔案，提升科學(xué)管理水平。

　　四、“傳播改善文化”。管理部肩負著企業(yè)文化的建設(shè)和傳播工作，無論對內(nèi)對外，在每個人的行為中要滲透著這種文化，勇敢的去實踐和落實，提高員工士氣。通過員工活動和社會活動的策劃展開，通過培訓(xùn)工作的滲透，通過小改小改評選的帶動，在全廠掀起改善的高潮，并設(shè)立機制，向豐田看齊，堅持花小錢辦大事。

競選部長演講稿篇5

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)老師、親愛的戰(zhàn)友們：

　　大家晚上好！我是英語系協(xié)會部張齊。今天我滿懷信心地站在這里競選英語系協(xié)會部部長一職。

　　回想起在協(xié)會部工作中的點點滴滴，我的心情久久難以平靜，這里到處充滿著快樂和溫馨。協(xié)會部就像我的家一樣，難以割舍。雖然每次活動中哭過、笑過，但傾注了自己無數(shù)心血之后，留下的全是感動與累累碩果。還記得初入?yún)f(xié)會部的時候，稚氣未脫但充滿斗志與激情的我，只為了將一次活動總結(jié)寫得更加完善而挑燈夜戰(zhàn)。

　　現(xiàn)如今，坦誠樸實、開朗樂觀的我，只為了將每次活動舉辦地更加完美而揮灑汗水、任勞任怨。

　　在將來，如果我有幸競選成功，我將用我那并不寬厚但還算堅實的臂膀擔(dān)當(dāng)起那份責(zé)任，為協(xié)會部撐起一片湛藍的天空！我將把我的工作設(shè)想付諸實踐，繼承前人的優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新，從而把協(xié)會部建設(shè)的更好。在協(xié)會部建設(shè)方面，我將完善協(xié)會活動機制，使它真正發(fā)揮到在娛樂中學(xué)習(xí)的的作用，并且從中選拔人才，為參加校協(xié)會節(jié)活動做準(zhǔn)備。通過舉辦辯論賽、中英文短劇大賽等大型活動，豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，增加同學(xué)們之間的交流。

　　我想，每一個協(xié)會人都視協(xié)會為一個溫暖的家；每一個協(xié)會人都懷揣著同樣的夢想；每一個協(xié)會人都憧憬著同樣的未來。今天，學(xué)生會為我提供了一個實現(xiàn)自我的舞臺；明天，我必將把這個舞臺打造的更加絢爛輝煌！

　　作為一個協(xié)會人，站在這演講臺上，我鄭重承諾：

　　為提高自身素質(zhì)，奮斗進��；為完善協(xié)會工作，貢獻力量；為服務(wù)同學(xué)生活，努力拼搏！

競選部長演講稿篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，師兄師姐，還有所有的學(xué)生代表們：

　　大家晚上好。

　　時代以奉獻為榮，進步以參與為時尚，學(xué)習(xí)在于主動，生活在于投入。在09級多設(shè)1班有這么一個學(xué)生。她沒有李白那黃河之水天上來，奔流到海不復(fù)回的豪邁。也沒有一代才女李清照那“尋尋覓覓，冷冷清清”的細膩，但她有“天生我材必有用”的自信，這個人就叫李凌波，而她就是我，我就是她。我有熱情提共動力，有能力作為保證，而我選擇展現(xiàn)自己的位置就是文娛部部長。

　　有人問過我：“站在那樣的位置上你緊張害怕嗎？”

　　試問一下，有誰不曾緊張害怕過呢?從我第一次上臺演講，從我第一次登臺表演，從我第一次上臺主持到現(xiàn)在，我就是從剛開始的緊張害怕到此刻的習(xí)慣自然。對于現(xiàn)在的我來說，無論站在那里，那里就是舞臺，根本無所懼了。

　　在這三個月里，無論是在班上還是在學(xué)生會里我潑灑了汗水，也得到了收獲，付出了艱辛，也獲得了快樂。

　　學(xué)生會里值得學(xué)習(xí)的東西有很多，讓我受益匪淺，文娛部里的人才也很多，讓我驚嘆不已。每一次小小的會議都讓我們彼此了解。校運會這一戰(zhàn)讓我深深感受到“擰在一起，我們就是一道閃電，站在一塊，我們就是太陽，走在一處，我們就是用心靈結(jié)成的信念，就像打不垮，推不倒的銅墻鐵壁�！蔽沂莻€自信的人，我相信我自己的能力，也相信我可以讓你們看到我的能力。我所擁有的，正是文娛部部長所需要的，文娛部部長所需要的，正是我所擁有的。有一句話說：“你們的決定都可能改變歷史，但只有一個選擇可以創(chuàng)造輝煌�！苯o我一份信任，我將還你們十二分的滿意。

　　再燦爛的語言也只不過是一瞬間的.智和智慧，擁有卓絕的才能和樸實的工作態(tài)度才是最重要的。我需要文娛部這個舞臺，文娛部這個舞臺需要我。謝謝！

【競選部長演講稿】相關(guān)文章：

網(wǎng)絡(luò)部長競選演講稿08-26

競選部長的演講稿范文04-05

大學(xué)競選部長的演講稿01-14