中學校長競聘演講

中學校長競聘演講1

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：

　　大家好！

　　我今天之所以來參加這次校長競聘，原因有這么三點：

　　首先是源于我對教育事業(yè)的熱愛；

　　其次是我不甘平庸。不甘寂寞，勇于挑戰(zhàn)自我的性格；

　　第三點是工作24年來，我一邊上課，一邊參與學校管理，從最初的教學主任到教學副校長，積累了一定的管理經(jīng)驗，所以有信心參加這次競聘活動。

　　假如我競聘成功，我要牢牢記住四個字：〝管理〞，〝質(zhì)量〞。做到以人為本，讓每一位教師和學生都得到充分和諧的發(fā)展，讓他們的個性特長都得到最大限度的發(fā)揮。

　　管理和質(zhì)量是兩個相輔相成的命題。管理好了，教育質(zhì)量就上去了，不能想象一個管理混亂的學校會有好的教學質(zhì)量；相反，教育質(zhì)量抓上去了，管理就變得相對容易了。當然，歸根到底還是要抓管理，做到管理科學化。數(shù)字化。精細化和人性化。

　　管理包括教師管理。學生管理以及常規(guī)管理三個方面。假如我是校長，我首先注重的是對教師的管理，我要尊重和信任教師，尊重教師的人格。尊重教師的工作。尊重教師的合理需要，想方設法去滿足教師的合理需要，做到關(guān)心每一個人。

　　關(guān)注每一個人的價值和奉獻。我要學會〝開發(fā)教師〞，提升教師的價值；將〝學習。激勵〞納入學校管理，加大師資建設力度，引領(lǐng)教師走專業(yè)化道路。促進教師的自我發(fā)展，提高教師隊伍的整體素養(yǎng)，使他們充分體驗到教育的樂趣，體驗到生命的樂趣，找到教育工作者應有的自信和尊嚴。

　　俗話說：沒有規(guī)矩，不成方圓，維持一個學校的正常運轉(zhuǎn)必然要靠制度來約束。對于教師的五大常規(guī)教學工作——備。教。批。輔。評以及教師的評模評優(yōu)。職稱晉升等，要讓數(shù)字說話，平時教師的考勤。業(yè)績等要量化考核，事實面前，公平。公開。公正。

　　對于學生管理，真正做到以人為本，樹立學生是主體，教育是服務的理念。學生是我們的服務對象，我們要用心去經(jīng)營這一神圣的事業(yè)。讓每一位學生都能獲得成功的.感受，享受到學習的快樂。對于學生管理，依然要采用量化考核的辦法，從學生上操。衛(wèi)生。學習。自習。紀律等方面每天由值周老師。

　　學生會每班進行考核，班里成立考核小組給每個學生進行評價。每周一公布，在周一升旗儀式上給優(yōu)秀班級頒發(fā)流動紅旗；周一班會上，班主任老師對每位同學總結(jié)表彰。對于學校日常管理，作為學校的一把手，要以身作則，要求老師做到的，自己首先做到。俗話說，好校長就是一所好學校。在任何時候都要有勇氣對全體教師說：向我看齊！在教學上，要沉下心來，深入課堂。深入到教師學生中間，認真聽課。評課；并且積極上課，講公開課。示范課。

　　假如我是校長，我要注重校園文化建設和精神文明建設。學生可以考不上重點高中，但是他不能只有青春沒有熱血，只知索取不知感恩。同時我要積極走出去，主動與政府。上級主管部門多溝通協(xié)調(diào)，爭取支持。

　　假如我是校長，我要充分發(fā)揮領(lǐng)導班子。教代會。工會的作用，努力為全體師生營造出和諧。寬松。有序。競爭的氛圍，以情感人，以理服人，團結(jié)帶領(lǐng)師生走向一片嶄新的天地！

　　機遇只垂青于那些有準備有頭腦的人，我把參加這次競聘活動也當成一次鍛煉的機會。如果我這次競聘上，我將銳意進取，積極改革，全面落實素質(zhì)教育方針，全面抓管理，抓高效課堂建設，同時我也將面對現(xiàn)實，狠抓教學質(zhì)量，這是群眾認可度很高的一項重要指標。如果我沒有競聘上，我還會一如既往地從事我喜歡的工作，為我熱愛的教育事業(yè)奉獻出全部的光和熱。非常感謝大家耐心聽我的演講，謝謝！

中學校長競聘演講2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！

　　感謝區(qū)委組織部和教育局黨委給我這次競聘中學校長的機會。我叫xx，今年38歲，是中共黨員。x年于曲阜師范大學中文系專科畢業(yè)。曾先后任十五中學語文教師。班主任。教研組長，十四中學辦公室副主任。教導處主任�，F(xiàn)任十四中學業(yè)務校長。

　　同在座的很多同志一樣，當年考入師范院校時，社會上有不少人說是走對了路。進錯了門。但我一直認為，教育是開啟民智的鑰匙，社會進步的動力，教育天地廣闊，大有作為。特別是在中區(qū)教育這塊肥沃的土地上。在各級領(lǐng)導。前輩和同志們的悉心關(guān)懷和幫助下，我有一名教壇新兵逐漸成長和成熟起來，政治思想和業(yè)務教學及管理水平也不斷提高：先后被評為區(qū)教學先進個人。優(yōu)秀教師。優(yōu)秀班主任，優(yōu)秀青少年教育工作者，兩屆市骨干教師。參加工作十七年，獲得近十次年度考核優(yōu)秀。

　　這次競聘讓談一下任職優(yōu)勢，與其它優(yōu)秀的同志相比，我沒有什么優(yōu)勢，下面我只是把自己的特點或特長向各位領(lǐng)導匯報一下。

　　第一，具有較為豐富的工作經(jīng)歷。從基層語文教師。班主任。教研組長到辦公室副主任。教導處主任。業(yè)務校長，十幾年來扎扎實實，一步一個腳印，學習。積累了不少教學和管理經(jīng)驗，也鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力。第二，具有較強的業(yè)務能力。教學成績優(yōu)秀；走上管理崗位后，在學校黨支部的帶領(lǐng)下，團結(jié)廣大教師，成功創(chuàng)建市級規(guī)范化學校。市電化教育示范學校，市遵紀守法光榮校等，教學質(zhì)量穩(wěn)步提高，為十四中學的發(fā)展與崛起盡了自己的微薄之力。

　　第三，具有較強的科研。創(chuàng)新能力。參與多項省。市級教改實驗，主持兩項市級教改課題，均取得良好效果。

　　第四，具有較強的寫作能力。中文專業(yè)畢業(yè)打下了較扎實的文字功底，>等十多篇學科教學論文以及>。>等x多篇宣傳學校。介紹管理經(jīng)驗的文章在各級報刊上發(fā)表；另有>。>等詩歌都曾發(fā)表并參加多次演出；一度承擔了學校的計劃�？偨Y(jié)。宣傳匯報的所有文字材料，還多次為教育局及區(qū)里的文藝演出撰寫腳本。第五，我還具有一顆獻身教育事業(yè)的赤誠之心，一副年輕。健康的體魄，一腔飽滿的工作熱情。一股在工作上永不退縮的堅韌斗志！如果這次競聘為中學校長，我會這樣開展工作：

　　一、出思路：用先進的思想引領(lǐng)學校。

　　蘇霍姆林斯基說：校長的領(lǐng)導首先是教育思想的領(lǐng)導。因此我會首先認真學習新修訂的>，貫徹黨的教育方針，用科學發(fā)展觀指導工作，遵循教育規(guī)律，全面實施素質(zhì)教育，繼續(xù)推進課程改革的深入發(fā)展。其次在前任校長的基礎(chǔ)上，帶領(lǐng)大家確立學校新的發(fā)展定位，制定新的發(fā)展計劃。

　　二、抓班子用共同的要求凝聚干部

　　毛澤東同志曾經(jīng)說過：政治路線確定之后，干部是決定的因素。只有一流的班子，才能帶出一流的隊伍，我們應該樹立這樣一種觀念：學校發(fā)展，自己才能發(fā)展；事業(yè)成功自己才能成功。因此班子成員一定要以身作則，率先垂范；二是分工明確。高效務實；三是團結(jié)協(xié)作，優(yōu)勢互補。

　　三、帶隊伍———用崇高的目標激勵教師

　　民族振興，教育為本；學校發(fā)展，教師為本。要引領(lǐng)教師在成就學生的同時成就自己，在成就事業(yè)的同時，使自己成功。做到：①強調(diào)以人為本，把教師的事業(yè)發(fā)展作為學校發(fā)展的戰(zhàn)

　　略任務來抓，樹立培訓就是教師最大的福利的觀念。 ②建設學習型組織，為教師的發(fā)展。成功提供平臺。 ③建設學校文化，豐富學校人文底蘊，營造師生共同的精神家園，即：努力使大家做到學習著�？鞓分�。工作著。研究著。辛苦著。幸福著。

　　四、精管理———用優(yōu)秀的理念管理教育

　　基于可持續(xù)發(fā)展的理念，建立健全學校的各項規(guī)章制度，堅持依法治校。我們知道，制度的建設在與規(guī)范，管理的真諦在于激勵，從這個角度出發(fā)，一是堅持以人為本，做到制度管理與人本管理相結(jié)合，最大限度調(diào)動全體員工的積極性；二是堅持目標管理，做到目標管理與過程管理相結(jié)合；三是堅持管理育人，把育人貫徹到管理的始終。

　　五、高效益———用高質(zhì)量的教育回報社會

　　辦人民滿意的教育是學校的責任，是校長的責任。我理解的高質(zhì)量的教育：一是以德育為首的教育，把做人放到第一位的教育；二是面向全體學生，促進學生全面可持續(xù)發(fā)展的教育；三是注重培養(yǎng)學生個性及創(chuàng)新實踐能力的教育，而不僅僅是只注重分數(shù)的教育。

　　六、嚴律己———用神圣的'使命鞭策自己

　　校長的工作是一分沉甸甸的擔子，一頭是家長的希望，一頭是學生未來的幸福。作為一名稱職的校長：

　　一是要謙虛謹慎。善于學習，不但要學習理論法規(guī)，還要向他人學習，特別是向在座的校長們學習，學習你們的治校策略，學習你們的敬業(yè)精神。

　　二是要廉潔自律，做到校務公開。財務公開。民主管理。

　　三是要加強思想修養(yǎng)，使自己具有扎實的作風，堅韌的品格。寬廣的胸懷。創(chuàng)新的思路。識才的慧眼。干事的氣魄。更重要的是要緊密團結(jié)在局黨委的正確領(lǐng)導下，密切聯(lián)系群眾，共同把工作做好。

　　作為這次競聘的積極參與者，不管結(jié)果如何，我都會正確對待，都將一如既往的為我所熱愛的教育事業(yè)勤奮工作，恪盡職守。我的演講完畢，謝謝大家！

中學校長競聘演講3

尊敬的各位領(lǐng)導。各位評委：

　　我是來自xxx中學的（職稱）xx。

　　從事教育職業(yè)已經(jīng)x個年頭了。今天站在這里，我一方面感到非常榮幸，另一方面感到無限感慨，因為我一生中最美好的青春年華都是在教育戰(zhàn)線上度過的正是出于對教育事業(yè)深厚的感情和對自己能力的自信，今天，我勇敢地走上競聘演講臺，積極參與學校校長的競聘。下面，我簡單的介紹一下自己，讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。我今年33歲，中學二級教師。x年前，我從xx畢業(yè)后邁向神圣的講壇。從此，教育成了我生命中的一部分。

　　在這寶貴的x年中，我擔任過xxxxxxx。憑借著虛心好學。開拓進取的創(chuàng)新意識和雷厲風行。求真務實的工作作風，我以實力贏得了大家的認可。今天之所以走到講臺上參加xx中學校長的競聘，除了我深深愛著教育事業(yè)之外，還源于以下幾點優(yōu)勢：

　　一是我具有先進的辦學思想。我認為，辦學思想是一名校長的教育理念。信仰。價值觀在學校工作中的體現(xiàn)，是校長的智慧和創(chuàng)造才能的展示；辦學思想不完全是一個根據(jù)文件怎么說就怎么做的問題，而是在實踐上級文件中體現(xiàn)他的計謀。策略和韜略。在教學管理過程中，我不斷學習，堅持與時俱進，善于把當前各種先進的教育思想轉(zhuǎn)化為辦學思想與實踐，這為下步工作打下了基礎(chǔ)。

　　二是我具有專業(yè)扎實的理論知識。我畢業(yè)于xxx。多年的不間斷學習和工作實踐，使我積累了豐富的'教學理論知識，對教育學。心理學。教育教學管理理論都有了較為深入的認知。我還掌握了信息技術(shù)教育的基本知識和技能，這都為我做好以后的工作奠定了基礎(chǔ)。

　　三是我具有較豐富的工作經(jīng)驗。我于92年參加工作，雖然我今年才33歲，但我有x年的教齡，x年的工作經(jīng)歷，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗。有人說，經(jīng)歷是一筆財富，而我更愿意把自己的經(jīng)歷當成一種資源，一種在我今后的工作中可以利用。可以共享。

　　可以整合的資源。當然，我也更清楚，成績也好，經(jīng)驗也罷，它只能說明過去，并不能證明未來。如果領(lǐng)導們信任我，讓我走上xx中學校長的領(lǐng)導崗位，我將努力做到以下幾點：

　　第一，在人格和工作上展示魅力。陶行知先生說：校長是一個學校的靈魂。這實際上是突出校長的魅力對管理好學校的重要作用。我認為，一個好校長必須是一個政治過硬。道德高尚的賢者；一個樂學好問。知識淵博的智者；一個多謀善斷。講究藝術(shù)的能者；一個胸懷坦蕩。心中有愛的仁者。為此我將做到四點：

　　首先要講奉獻。我將摒棄官位意識，增強干事業(yè)的責任感；淡化工的質(zhì)量意識。責任意識和憂患意識，使得校興我榮，校衰我恥的觀念深入人心。對學生，積極為他們創(chuàng)設優(yōu)良的學習環(huán)境和條件，激發(fā)他們認真學習的積極性和自信心，努力培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神和實踐能力。

　　同時，我將把開展教育科學研究作為打造學校品牌的重要手段，積極推廣具有普遍意義的教育教學科研成果，提高教育教學科研成果的轉(zhuǎn)化率，增強教育的創(chuàng)新能力。

　　第四，做好學校教科研工作，為我�？焖侔l(fā)展保駕護航。針對農(nóng)村學校教科研力量不足，水平相對落后的實際，我認為，擺脫農(nóng)村教育危機的出路在教改。我上任后，將以教師為主體，有教學行政人員。校長。教學群體。教研員。校外專家和家長協(xié)作各方對教育活動的理性認識進行活動，并且對學校教科研直接領(lǐng)導，積極組織開展校本研究。

　　歲月有情時光荏苒，山長水遠時不我待。我年富力強，有激情，有膽識，有思想，有韌勁，更有一顆上進心。如果競聘成功，我知道，那里凝結(jié)的不僅僅是我個人的汗水，更凝結(jié)了各位領(lǐng)導。各位評委和各位同仁的無限信任和期待，我將不負重托，不辱使命，會以百倍的信心和百倍的努力，為我國教育事業(yè)奮斗終生！謝謝大家！

【中學校長競聘演講】相關(guān)文章：

中學校長競聘演講稿07-16

競聘中學校長演講稿08-06

中學校長競聘演講稿09-25

中學校長競聘的演講稿03-29

中學校長競聘演講稿09-22

中學校長競聘的演講稿05-23

【推薦】競聘中學校長演講稿02-28

【熱門】競聘中學校長演講稿02-28

競聘中學校長演講稿【推薦】02-28

【熱】競聘中學校長演講稿02-28