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【實(shí)用】安全演講稿范文五篇
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在快速變化和不斷變革的新時(shí)代,我們都可能會用到演講稿,在寫之前,可以先參考范文,下面是小編為大家收集的安全演講稿6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
安全演講稿 篇1
親愛的女士們先生們,親愛的學(xué)生們:
大家下午好!
什么是電?有人說電在黑暗中放射出強(qiáng)光。有人說電是和別人遠(yuǎn)程通訊的來源。如果說電是我們看世界的眼睛,那么電就成了我們不可缺少的一部分。但是,你不要因此而低估電。誰“激怒”它,誰就遭殃。
不要用濕手摸電,因?yàn)檎l導(dǎo)電誰就攻擊你。當(dāng)我們看到有人觸電時(shí),千萬不要用手去幫助別人。否則自己會觸電,要用干布或木棍等絕緣體。否則一不小心,一只腳就會踏入冥王殿的大門,非常危險(xiǎn)。這時(shí),電成了我們的“敵人”。
電給我們帶來了很多麻煩,但它也有很多優(yōu)點(diǎn)。夏天是用電高峰期,也是最容易浪費(fèi)電的時(shí)候?照{(diào)、冰箱、風(fēng)扇、電視、電腦都是用電的。
一旦斷電,很多人就會發(fā)熱,可以看到一簇簇的人來大樹下乘涼?梢,電在我們的生活中已經(jīng)不自覺地占據(jù)了一席之地,人離不開電。電也讓我們看世界,讓我們的視野不再狹隘,讓我們了解最新的消息。
非洲難民痛苦的哀號,貴州孩子渴望學(xué)習(xí)的.眼神,都通過電傳傳到了世界各地,所有好心人都來吊唁,可見電真神奇。西藏全線通車,北京奧運(yùn)成功。這些好消息似乎一夜之間傳遍了全國。讓我們的心澎湃。這是因?yàn)殡娮屛覀兠靼琢诉@么多好消息。
電使我們的生活豐富多彩,有趣。電改變了我們的生活。安全用電,不要讓電成為我們的“敵人”,我們的生活會更加完美。
安全演講稿 篇2
交通安全很重要,要時(shí)刻記住。健康的身體是做任何事情的基礎(chǔ),所以觀察交通安全,要從自己做起。
先說說紅綠燈的知識。紅燈表示車輛或行人停止,綠燈表示車輛或行人通過,黃燈表示車輛或行人為頭等艙。還有,司機(jī)酒后不能開車,會導(dǎo)致非常嚴(yán)重的后果。車輛不得超速或超載。你知道什么是過載嗎?超載就是這輛車能拉1噸貨的時(shí)候拉2噸貨,這叫超載。你知道什么是超速嗎?超速這里本來規(guī)定速度不能超過60脈沖,但是速度是75脈沖,這叫超速。行人應(yīng)走斑馬線,自行車應(yīng)在非機(jī)動車道上行駛。我們應(yīng)該牢牢掌握這些基本的交通知識。
我媽媽給我講了一個(gè)關(guān)于交通事故的小故事。是一輛車遇到紅燈后停在路口,后面來了一輛車,可能是超速行駛,也可能是酒駕。反正很快,突然撞了前面的車。前面車?yán)锏娜齻(gè)人只救了一個(gè)人。這是一起真實(shí)的交通事故。這樣的故事很多,可能每天都有。事故的畫面觸目驚心,失去親人的'家庭悲痛欲絕。讓我們反思一下是什么導(dǎo)致了這些問題。原因是不遵守交通規(guī)則。不遵守交通規(guī)則不僅傷害了自己,也傷害了他人,給雙方的家庭造成了很大的傷害。所以,我們每個(gè)人都要遵守交通規(guī)則,從自己做起。
事實(shí)上,遵守交通規(guī)則并不難。只要不違法。生命掌握在我們手中,犯法意味著放棄你的生命。所以我們要從現(xiàn)在開始遵守交通規(guī)則,從小做起,從自己做起,號召大家一起遵守交通規(guī)則,這樣交通事故就會越來越少,社會就會越來越好。
安全演講稿 篇3
大家好,我是生產(chǎn)部的XX,今天我的演講題目是:“夢想與安全并進(jìn)”
在我的演講開始前我想問在坐的每一位,我們每天辛勤工作,是為了什么?為了發(fā)工資后能約上一幫朋友去國會還是麗晶?為了能在短時(shí)間內(nèi)買上一輛自己經(jīng)看好的車?像我們這樣的年青人或許很多會有這樣的想法。呵呵!可是對于絕大多數(shù)而言,我想我已經(jīng)知道答案了,為了-“家”。為了你的父母,為了你的孩子,當(dāng)然還有你的另一半,為了給他們創(chuàng)造一個(gè)美好的未來。就為了這一個(gè)看似平常卻堅(jiān)實(shí)偉大的愿望,讓我們每天都在這熙熙攘攘的人群中忙碌著。
可是你有沒有想過也許我們這些平常卻偉大的原望會在某一天,被一個(gè)很底級的失誤,一次很不起眼的違章而變得無法實(shí)現(xiàn)?
人的生命只有一次,而且你的生命不只僅屬你個(gè)人,因?yàn)槟阃瑫r(shí)還肩負(fù)著親人對你的期盼和你對親人的責(zé)任。
在我們的工作生活中,我們最基本的需求就是安全,不管作什么我們都要在確保安全的前題下開始,同時(shí)為了確保安全最重要的就是制度,就像小學(xué)生都要尊守的交通規(guī)則一樣,特別我們這樣的機(jī)械行業(yè),所有的設(shè)備都編制了操作規(guī)程,針對特殊工種還特配了相關(guān)崗位說明書,這些都是為了能夠確保安全生產(chǎn)而存在的。除此之外公司還在明顯的位置張貼、懸掛各種類型的安全標(biāo)語和特殊標(biāo)致,來提高我們對安全的警覺。還定期的進(jìn)行安全隱患排查。
縱然如此還是有很多人沒有好好的遵守相關(guān)的規(guī)章制度。從而造成了不可挽回的后果。在我們身邊,那些已經(jīng)發(fā)生的讓人傷心的事我不想多說,因?yàn)檫@些事情我想在坐的都比我清楚。所有的這一些都是由于一些干部、員工的安全意識不強(qiáng)引起的,可見確保安全生產(chǎn)員工的安全意識才是基礎(chǔ)。只有提高了員工的安全意識,員工才會自覺遵守規(guī)章制度。遵守了規(guī)章制度,我們才真得到了安全的保護(hù)。
在公司,老員工的安全意識向來都比較強(qiáng)列些,因?yàn)樗麄兌家娮C了安全意識淡薄、不遵守規(guī)章制度所造成的后果。出事的往往都是些年輕的新進(jìn)人員,每一位員工進(jìn)廠的時(shí)候都要經(jīng)過公司的三級安全教育。可是有部份同志對于這樣的`教育全當(dāng)成耳邊風(fēng),對相關(guān)操作規(guī)程不學(xué)不問,對公司的安全制度和進(jìn)出車間的注意事項(xiàng),等等相關(guān)的規(guī)定漠不關(guān)心。只有在安全檢查的時(shí)候才臨時(shí)應(yīng)付,總以為事故是倒楣的代名詞?墒情L期以往“爛船總會有翻的一天”到時(shí)不只傷害自己,也可能會傷害別人。
朋友們啊,安全事故不出還好,一旦出了,都可能損害人的精神、財(cái)產(chǎn)甚至生命,即使國家的財(cái)產(chǎn)損失,還可以挽回部份,但對于那些不能復(fù)蘇的生命,對于那些死亡者親人所遭受的無法彌補(bǔ)的身心創(chuàng)傷,我們又能如何面對即便事故出在自己身上,那我們又怎么對得起自己的親人和當(dāng)初初涉社會時(shí)那份要創(chuàng)造屬于自己的世界的豪情壯志。
年青的我們懷著夢理走進(jìn)工作單位,尋找著生命的意義,又怎么能因?yàn)橐淮芜`章,一個(gè)不起眼的壞習(xí)慣而斷送了呢……我沒有很好的文采,不能給大家?guī)砗芎玫难葜v,可是站在這里我想我已經(jīng)給大家傳遞了我所能感受到的安全。
謝謝。
安全演講稿 篇4
同志們:
今天在此召開20××年夏季安全“愛心傳遞”活動動員工作會議,就是要在6、7、8、9月份這個(gè)各類事故易發(fā)時(shí)期,號召全體員工、上下齊心協(xié)力,“關(guān)注安全、關(guān)愛員工生命”把安全這個(gè)“天”字號的大事做好,做扎實(shí),剛才慶勤同志提出了不少新的工作思路,我認(rèn)為很及時(shí),很可行,是應(yīng)該全面提倡和推廣的,干任何一項(xiàng)工作,只要有思路,才能有出路,只有有創(chuàng)新,才能有發(fā)展。只有找準(zhǔn)存在問題的癥結(jié),才能更好地解決問題,為此,我就公司的安全工作和這次競賽活動講四點(diǎn)意見:
第一,認(rèn)清安全形勢,強(qiáng)化責(zé)任意識,切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全管理的責(zé)任,做到對員工群眾負(fù)責(zé),對員工家屬負(fù)責(zé),對企業(yè)負(fù)責(zé)。
安全管理工作的水平最能體現(xiàn)一個(gè)單位或企業(yè)的整體工作水平,安全工作是反映一個(gè)單位企業(yè)管理水平的窗口。應(yīng)該說,這幾年,通過我們在座各級負(fù)責(zé)人的齊抓共管,員工的安全意識和自我保護(hù)能力有了顯著提高,各類事故也得到明顯的遏制,但是,我們在看到成績的同時(shí),也要清楚的看到我們存在的問題,去年盡管我們事故總量不高,但仍有死亡事故,今年又連續(xù)發(fā)生三起交通傷亡事故,和幾起輕微傷事故,這些都說明了我們工作還有不到位的地方,下一步我們要在全公司推行這樣一種理念,就是“只要采取正確的措施,一切事故都是可以預(yù)防”的安全理念,目前,在一線崗位工作的干部和操作員工,已逐步向八十年代以后出生的獨(dú)生子女過渡,這部分人所承擔(dān)的社會責(zé)任和家人的期望都很大,上有六位老人,有的還有愛人和孩子,一旦在人身安全上出了問題,所產(chǎn)生的負(fù)面影響和連鎖反應(yīng)是非常大的。人最寶貴的是生命,生命對每個(gè)人來說都只有一次,應(yīng)該倍加珍惜。
強(qiáng)化安全管理的責(zé)任意識,首先是各級干部要對員工負(fù)責(zé),反映了一個(gè)干部的工作作風(fēng),是檢驗(yàn)一個(gè)干部真關(guān)心員工還是假關(guān)心員工的試金石。因此,各級干部必須以對員工群眾生命健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,切實(shí)擔(dān)負(fù)起安全管理的責(zé)任,嚴(yán)格要求,大膽管理;其次,員工要對同事朋友負(fù)責(zé)。員工之間要互相關(guān)心,互相愛護(hù),對身邊的違章違規(guī)現(xiàn)象,要敢于拒絕,敢于制止,敢于糾正,做到“不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。”全體干部員工都要樹立兩個(gè)信心,就是“只要努力,就會有成效,只要行動,就會有改善”大家都積極行動起來把安全工作當(dāng)成自己的生命一樣來對待,把那些工作馬虎,習(xí)慣性違章的人,用我們集體的力量來進(jìn)行教育,進(jìn)行提醒,幫助其進(jìn)行改正。
再次,每個(gè)人都要對家屬親人負(fù)責(zé),F(xiàn)在的員工,對上承擔(dān)著贍養(yǎng)照顧老人的義務(wù),對下承擔(dān)著撫養(yǎng)教育子女的責(zé)任,如果工作中不注意安全,不講安全,就是對家屬、對親人的不負(fù)責(zé)任。一旦出了事故,誰最痛苦?誰最悲傷?留下的責(zé)任誰來承擔(dān)?一時(shí)疏忽,全家痛苦,一生痛苦。
第二,搞好“安全愛心傳遞”要克服僥幸心理,養(yǎng)成遵章守紀(jì)的'良好習(xí)慣。
無論是國內(nèi)還是國外,對大量事故分析研究的結(jié)果表明,幾乎所有事故都有人為因素。從我們廠近幾年發(fā)生的事故看,都是由于違反規(guī)定,違章操作造成的,特別是習(xí)慣性違章操作,長期的不安全行為,是威脅員工生命安全的“頭號殺手”。這些道理可能大家都很清楚,但為什么因違章操作而引發(fā)的事故仍然頻繁發(fā)生,屢禁不絕呢?現(xiàn)實(shí)的結(jié)果和科學(xué)的研究都表明,并不是每次違章都會造成事故。正是由于這個(gè)原因,有的人在操作時(shí)就存在著僥幸心理,投機(jī)取巧,把違章當(dāng)作竅門、絕招、經(jīng)驗(yàn),不僅自己違章,還言傳身教地教唆使別人違章,既害了自己又害了別人。雖然說并不是每一次違章操作都會發(fā)生事故,但是如果經(jīng)常性地違章操作,那么從概率上講,早晚都要出事,這是偶然中的必然。所以我們這次開展“安全愛心傳遞活動”就是要號召全體干部員工,全面開展安全管理工作“議、擺、查”活動,每個(gè)干部員工深刻剖析檢討在工作中的一些習(xí)慣性違章行為,把這些行為一一列舉出來,工作中相互監(jiān)督、相互提醒,并結(jié)合強(qiáng)有力的管理措施,徹底改變習(xí)慣性違章行為,這是一項(xiàng)長期艱巨性的管理任務(wù),各級領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立“以人為本,只有嚴(yán)格的管理,才是對員工生命最大的關(guān)愛”的理念,下大決心徹底根除這一“頑疾”要進(jìn)一步提高違章的成本,讓員工不敢違章,管理人員違章指揮就地免職,工人違章三次待崗。對于觸及安全“高壓線”的違章行為,違反一次待崗半年,年內(nèi)違反兩次解除勞動合同,導(dǎo)致發(fā)生事故的直接解除合同,目的就是讓廣大干部員工都自覺養(yǎng)成遵章守紀(jì)的好習(xí)慣,人人自覺抓安全,要安全。
第三,要樹立一切“事故是可預(yù)防的”的理念,克服畏難情緒,切實(shí)抓好這項(xiàng)生命工程。
不可否認(rèn),我們公司管理幅度大,各類新上項(xiàng)目施工較多,技改項(xiàng)目多,工作量大,客觀上增加了管理難度,這是事實(shí)。但這不應(yīng)成為出事故的理由,不能出了事故就怨天尤人,認(rèn)為是“點(diǎn)背”、運(yùn)氣不好。也不能怕出事故承擔(dān)責(zé)任,工作中出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象,我們應(yīng)該好好想一想,為什么有的單位連續(xù)幾年不出亡人事故?而有的單位卻總是事故不斷呢?說明我們的管理還存在嚴(yán)重不足:設(shè)備存在隱患、違章違紀(jì)現(xiàn)象多、對工作缺乏長期“認(rèn)真”二字,下一步各單位要認(rèn)真分析研究一下本單位的安全形勢,查找問題和不足,把安全工作真正重視起來,抓好、抓實(shí)。特別是各級管理人員要敢管、會管、勤管,不能對管理中存在的問題視而不見,遇到問題繞著走,對違章、違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象不敢糾正、不會糾正,“好人”主義盛行,怕得罪人,不敢碰硬,不敢叫真,工作得過且過,犯自由主義。我們各級干部,特別是各單位、各部門的主要領(lǐng)導(dǎo),要通過對每一項(xiàng)工作的安排,對每一件事情的處理,在單位和部門樹立一股正氣。什么事都不敢管,說話沒有觀點(diǎn),辦事沒有原則,長此下去,必然敗壞一個(gè)單位和部門的風(fēng)氣,造成邪氣盛行,正氣樹不起來。一個(gè)單位和部門好的風(fēng)氣(文化)的形成不是一朝一夕的,而不良的風(fēng)氣(文化)一旦形成,糾正起來就非常困難。對于不良現(xiàn)象,就是要防微杜漸,把小事當(dāng)大事來抓,“小題大做”,抓住不放,堅(jiān)決及時(shí)地予以糾正。特別是各單位的“一把手”能否在單位和部門樹立積極向上的正氣,敢于堅(jiān)持原則,認(rèn)真負(fù)責(zé)的正氣反映了一把手的能力,要在敢管、會管、勤管上下功夫。要教育引導(dǎo)員工正確認(rèn)識,我們嚴(yán)格抓管理、抓安全到底為了誰?實(shí)際上,一旦出了事故,受到傷害的幾乎全部是在一線指揮的基層干部和崗位操作工人,從這一點(diǎn)來說,抓管理、抓安全的最大受益者是基層干部和操作員工。員工真正認(rèn)識到了這一點(diǎn),就會理解、支持嚴(yán)格管理,自覺地執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和制度,遵守紀(jì)律。要嚴(yán)格執(zhí)行“零能源”和“工作票制度”,把這兩項(xiàng)工作作為安全管理的重點(diǎn)工作來落實(shí)。
安全演講稿 篇5
老師同學(xué)們:
你們好!
今天我收看了中央電視臺播出的《開學(xué)第一課》--"知識守護(hù)生命"節(jié)目。節(jié)目在抗震小英雄林浩和童星林妙可合唱的《我和你》的歌聲中拉開了帷幕。
我覺得最有趣的是林妙可說的摸著這塊金牌就像巧克力一樣。她說的時(shí)候我捧腹大笑。
讓我最驚訝的是一個(gè)癱瘓的老人收養(yǎng)了四個(gè)孩子,最大的十歲,最小的`只有七歲,他們過著快樂的生活。
但是,有一天洪水來臨,洪水漲得很快,一下子就漲了一米多,唯一的希望就是他們必須爬到葡萄架上等待救援。可是這對于他們來說是一件非常困難的事,就在這時(shí)老人想出了用"飛奪瀘定橋"的方法,于是他們用梯子和木板搭出了一座"橋",順利的過去了。到了葡萄架下老人有些體力不支,但還是在堅(jiān)持,隨著孩子們"一、二、三"的口號,他們終于爬上了葡萄架。沒想到只過了五分鐘飛機(jī)就來了,他們獲救了。
這讓我懂得了堅(jiān)持就會成功!還有團(tuán)結(jié)力量大的道理。
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