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企業(yè)演講稿

時間:2022-03-28 08:40:49 演講 我要投稿

有關(guān)企業(yè)演講稿范文匯總9篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在日新月異的現(xiàn)代社會中,演講稿的使用頻率越來越高,大家知道演講稿的格式嗎?下面是小編整理的企業(yè)演講稿9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

有關(guān)企業(yè)演講稿范文匯總9篇

企業(yè)演講稿 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  你們好!

  今天,我的演講題目是《我愛圣豹,我們共同溫暖的家》。

  “家”這個字在我們的心中都不陌生甚至是非常的熟悉,因為有了家,生活才變得有趣;有了家,工作才能順心;有了家,才懂得什么叫關(guān)愛,什么叫珍惜。家是我們擁有的第一個屬于自己空間的地方,也是我們無論身在何處甚至異國他鄉(xiāng),卻經(jīng)常能想起甚至在心里永遠(yuǎn)也放不下的一個地方!凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦校嗔艘环菟寄。

  剛才所說的,是屬于我們自己的小家,但是在浩瀚的社會里,在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中,我們還擁有另外一個屬于自己的家,那就是我們在一天的絕大部分時間里為之奮斗、為之努力的企業(yè)。圣豹,就是這樣一個屬于我們自己的家。

  在這個大家庭里,有很多的成員,來自全國各地。因為這個家,為了一個共同的夢想,我們在這里相遇、相識甚至相知。小家里我們擁有了親情和愛情,而在這個大家庭里,我們卻擁有了最廣泛的友情。

  因為我們來自全國各地,很多人離家鄉(xiāng)很遠(yuǎn),一年也回不了幾趟家,世人常說,“每逢佳節(jié)倍思親”,特別是在中秋節(jié)這個團(tuán)圓的日子里,很多的員工因為路太遠(yuǎn)而不能回家和親人相聚,因此,公司便安排了一些列的活動來豐富大家的過節(jié)氣氛,不僅僅舉辦了中秋晚會,而且還邀親了員工家屬來到圣豹參觀并和自己的親人相聚,這一點一滴,都無不在感動著我們。

  在我們生病、受傷的時候,公司也無時無刻不在關(guān)注著我們的健康情況,當(dāng)我們受傷無法工作的時候,公司不僅讓領(lǐng)導(dǎo)去慰問,還送去營養(yǎng)品,讓我們好好養(yǎng)傷,爭取早日康復(fù)。

  當(dāng)我們在為企業(yè)努力工作的時候,公司也在不斷的關(guān)注著我們,舉辦的各種技能比賽,為的就是讓我們能在比賽這種氛圍當(dāng)中不斷的充實自己的技術(shù),提高自己的工作效率,讓自己得到了充分的鍛煉和發(fā)展。公司給了我們發(fā)展的平臺,我們更應(yīng)該抓住這種機(jī)遇努力向上,奮斗不僅僅是為了公司,更是為了達(dá)到自己的目標(biāo),實現(xiàn)自己的夢想。

  每當(dāng)我們情緒低落、思緒不寧的時候,領(lǐng)導(dǎo)們總會及時找時間和我們進(jìn)行溝通并了解情況,在公司力所能及的情況下幫助我們渡過難關(guān),讓我們能及時安下心來工作,這也讓我們心里自發(fā)的有了一種家的感覺。

  在日復(fù)一日的工作當(dāng)中,會讓大家覺得過的比較平凡,為了豐富我們的業(yè)余生活,公司還舉辦了各種活動,籃球比賽,歌唱比賽、乒乓比賽、拔河比賽包括演講比賽等等。每年的活動內(nèi)容都不盡相同,讓大家有一種熟悉感之外,還帶給大家一種未知的神秘感,這也讓我們都有很高漲的情趣去參與活動。不僅如此,還積極組織我們參與到街道的各項活動中去。通過這些活動不僅讓我們展示了自己的才華,同時也讓我們懂得了團(tuán)結(jié)的力量,把這種團(tuán)結(jié)的精神和在比賽當(dāng)中勇于拼搏的精神用到工作中去,便是將自己的事業(yè)又往前邁出一大步。這便是“家”帶給我們的,用一件事情,用一種方式讓我們自己體會到它內(nèi)部真正的涵義,然后把它衍生出去,應(yīng)用到合適的地方,這便是圣豹這個家長給我們的啟發(fā),它讓我們學(xué)會了在工作中如何奮斗、如何成長。

  當(dāng)我們一開始接觸新家時,會感到些許陌生,但隨著時間的推移,我們感受到了圣豹這個家庭對我們的關(guān)注、關(guān)心、關(guān)愛,讓我們知道了什么是溫暖,讓我們在家的關(guān)懷下不斷的成長。

  這就是我們溫暖的家所能帶給我們的一切。

  我愛圣豹,我愛我們共同生活的家!

企業(yè)演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo), 同事們,大家晚上好。 我叫饒昌榮,是礦山部的一名技術(shù)員,今天我要演講的是 現(xiàn)今社會,成本的含義 以及降本增效的一些方法,進(jìn)一步講述作為一名地質(zhì) 技術(shù)員,我們可以從哪些方面做到降本增效。

  在現(xiàn)今的市場經(jīng)濟(jì)條件下,“成本” 已成為人們經(jīng)濟(jì)活動的廣泛用語,人們根據(jù)不同的經(jīng)濟(jì)目標(biāo),以及對成本信息的不同需求,對成本 也有了多種不同的組合,如:采購成本 、開發(fā)成本 、工程成本 、經(jīng)營成本 、勞務(wù)成本 和時間成本等等,可以說,今天,僅用“成本”一詞,已經(jīng)很難使人確切地理解其含義。只有在“成本”一詞前 加上定語,說明指的是什么成本時,它才有特定的內(nèi)容和意義。

  與此同時,人們也清楚地認(rèn)識到 降低成本 是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的 重要手段。然而,如何降低成本,是企業(yè)經(jīng)營乃至一般經(jīng)營時刻關(guān)注 而難解的問題。降低成本的方法也有很多。 努力降低各種能耗,在材料管理上采用舊物回收 翻新再利用 是降低成本;依靠科技進(jìn)步,改進(jìn)生產(chǎn)工藝 是降低成本;增添新型設(shè)備,使設(shè)備運行 達(dá)到最佳配置狀態(tài) 是降低成本;合理分配時間,加強(qiáng)部門間交流,協(xié)調(diào)配合提高辦事效率,也能降低成本。 在我們的實際工作中,降本增效的方法還有很多,下面結(jié)合具體的部門 和崗位,我將從工程成本、時間成本等方面,來提出一些的方法。

  首先要做到統(tǒng)籌安排,編制科學(xué)合理的施工計劃。根據(jù)工程總進(jìn)度,及時編制工程分部施工計劃。 充分采用交叉施工 、流水作業(yè)等手段, 科學(xué)安排施工的各要素,并嚴(yán)格落實, 減少窩工 、停工等現(xiàn)象 ,具體來說,就是加強(qiáng)現(xiàn)場管理,合理化通風(fēng)落礦時間,組織安排好工程施工進(jìn)度、地質(zhì)編錄、 取樣和井下支護(hù)等工作,使其交叉進(jìn)行,做好各項工作的銜接,做到均衡施工,這樣就能很大程度上地提高生產(chǎn)效率。

  接下來, 就是改變巷道設(shè)計,縮小探礦巷道斷面規(guī)格、合理布置巷道位置;能用坑內(nèi)鉆孔等成本較低方法時 不動用巷道工程。這兩種方法,在達(dá)到工程目的的同時,對降低成本有立竿見影的效果。

  小的方面,我們建立了 地質(zhì)信息和礦山部信息分享平臺,及時上傳各項資料,在響應(yīng)公司號召,推進(jìn)無紙化辦公的同時,做到 一人通告,大家知曉,改進(jìn)了 資料更新進(jìn)度慢,傳閱時間長,需要多次打印等缺點,有效節(jié)約了各項成本。

  再者,礦山部員工都直接參與成本核算,了解了各自的工作,以及公司運營的每一項內(nèi)容 所需的成本,提高了成本意識,也就提高了主觀能動性,明確從哪些方面可以更好地降低成本,增加效益,為 實際工作中的降本增效 提供了方向。

  另外,創(chuàng)新是降低成本和增加效益的源泉,例如改變思路,探礦巷道可以同時兼具多種功能:只要做到合理調(diào)整位置和規(guī)格,巷道除了能起到探礦作用外,還可以用于倒車,作為躲避硐室,進(jìn)入采礦階段后還可以重復(fù)利用,這樣一個巷道就有了至少四種用途,大大節(jié)約了工程量,縮減了工期,增加了效益。

  謝謝大家,我的演講完畢!

企業(yè)演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!今天我滿懷著信心和誠心走上這個演講臺,信心源于我對這項事業(yè)的熱愛,誠心是我希望能夠借此機(jī)會學(xué)到更多的東西!

  今年省局提出了“把煙農(nóng)放在心上、把客戶放在心上、把員工放在心上”,“三個放在心上”的工作要求,我們應(yīng)當(dāng)全面貫徹落實“三個放心上”,正確解讀,深入研究,把“三個放在心上”作為指導(dǎo)思想和根本任務(wù)。

  把煙農(nóng)放在心上。煙草企業(yè)的生產(chǎn)之本是煙葉,沒有煙農(nóng)就沒有企業(yè)的發(fā)展,煙農(nóng)就是我們發(fā)展道路上的基石,煙草行業(yè)要想發(fā)展就必須得到煙農(nóng)的支持,維護(hù)煙農(nóng)的利益就是維護(hù)了煙企的發(fā)展之本。

  把客戶放在心上。客戶是煙草行業(yè)發(fā)展的目標(biāo),沒有客戶,煙企的存在將毫無意義,煙草行業(yè)的發(fā)展也將成為一句空談,只有獲得客戶的信任和支持,企業(yè)才能夠得到持續(xù)穩(wěn)定健康的發(fā)展。

  把員工放在心上。員工是企業(yè)創(chuàng)造財富的根本動力。企業(yè)的發(fā)展不是依靠幾個人就能完成的,而是要依靠每一位員工的共同努力,才能推動企業(yè)不斷向前發(fā)展?梢赃@么說沒有了員工,也就沒有了企業(yè)。

  如果把煙草行業(yè)比喻為一輛汽車,那么煙農(nóng)就是車輪,客戶就是方向盤,員工則是發(fā)動機(jī)。只有通過三者的共同作用,煙草行業(yè)這輛汽車才能夠向前進(jìn)。所以“三個放心上”是做好一切工作的出發(fā)點和落腳點,是我們工作當(dāng)中的指南針、引航塔。作為一名員工,我在這里向大家重點介紹我在學(xué)習(xí)“把客戶放在心上”這一過程中的體會和感想。

  我們與客戶之間不僅僅是一種簡單的供求關(guān)系,客戶與煙草商業(yè)企業(yè)緊密連接在一起,我們要充分認(rèn)識廣大零售客戶是我們行業(yè)生存與發(fā)展的基礎(chǔ),只有通過客戶價值的最大化才能實現(xiàn)企業(yè)價值的最大化的觀念。如果沒有客戶選擇我們的產(chǎn)品,煙草行業(yè)就成了無本之木,無源之水,就沒有了發(fā)展的方向和前進(jìn)的動力。企業(yè)要持續(xù)穩(wěn)定協(xié)調(diào)健康發(fā)展,就必須切實維護(hù)好卷煙零售客戶的利益。

  既然客戶對我們?nèi)绱酥匾,那么我們?yīng)該怎樣做才算是將客戶真正地放在心上呢?

  把客戶放在心上,必須嚴(yán)格要求自己,牢記客戶利益無小事,把每一件事情做好、做實。加強(qiáng)溝通和交流,不斷拉近與客戶的距離,增進(jìn)相互之間的感情,最終促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

  把客戶放在心上,必須深入實際,了解和滿足客戶需求。不能簡單地把搞好服務(wù)當(dāng)作一種口號,而是要真正深入實際、深入客戶,以客戶需要為出發(fā)點,始終把客戶需要為出發(fā)點,始終把客戶的真實感受作為檢驗我們工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。引導(dǎo)客戶樹立規(guī)范經(jīng)營的意識,逐步提高規(guī)范經(jīng)營的自覺性,提升客戶盈利水平和滿意度,實現(xiàn)和諧經(jīng)營與發(fā)展。

  把客戶放在心上,必須在服務(wù)上讓客戶滿意,每一位客戶都是我們的上帝,客戶在消費是注重的不僅是商品的質(zhì)量,更注重的是賣家的服務(wù)態(tài)度。所以,我們在為客戶服務(wù)時的態(tài)度也將會影響到客戶對我們的選擇態(tài)度,優(yōu)良的服務(wù)才能夠更好地樹立起品牌的良好形象。我們在為客戶服務(wù)的過程當(dāng)中,不僅要把客戶放在心上,更要把客戶的要求記在心里,以真誠的心態(tài)去服務(wù)客戶,讓客戶不僅對我們的商品滿意,更對我們的服務(wù)態(tài)度滿意。因此,就要求我們要不斷改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)水平,努力做到讓每一個客戶滿意。

  走好把客戶放在心上之路。公平維護(hù)客戶利益是煙草專賣法的立法宗旨,是煙草行業(yè)在新形勢下的要求。要真正把客戶放在心上就要為客戶提供更高的效益,為客戶提供更優(yōu)的服務(wù),為客戶提供更好經(jīng)營環(huán)境。要時刻牢記“客戶至上”的理念,要心里裝著客戶,把客戶的需要作為自己的要求,以真誠對待客戶,真正與客戶融為一體,對客戶現(xiàn)實和潛在的需求和困難,及時提供幫助。要認(rèn)真對待每個客戶的問題。要始終把滿足客戶需求和追求客戶滿意作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。要做到一切從客戶出發(fā),一切為客戶著想,認(rèn)真做好客戶的經(jīng)營指導(dǎo)工作,提高其贏利能力。

  同時還需要進(jìn)一步凈化卷煙零售市場,為了更好地規(guī)范市場,維護(hù)市場,提高客戶的經(jīng)營質(zhì)量和盈利水平。需要我們不斷健全服務(wù)體系,改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,完善服務(wù)內(nèi)容,公開服務(wù)承諾,建立健全可操作、可評價、可長期有效運行的服務(wù)考評體系,努力實現(xiàn)“服務(wù)理念現(xiàn)代化、服務(wù)內(nèi)容精細(xì)化、服務(wù)行為規(guī)范化、服務(wù)評價體系化”,從而不斷提高客戶的滿意度、忠誠度和依存度。只有維護(hù)了客戶利益,只有把客戶放在心上,煙草行業(yè)才能在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展中和市場競爭大潮中站穩(wěn)腳跟,生存的更好,走的更快更穩(wěn)。

  走好“三個放在心上”之路,我們必須堅持以人為本,不斷增強(qiáng)“三個放在心上”的意識,樹立“三個放在心上”的經(jīng)營理念,自覺把“三個放在心上”作為工作的出發(fā)點和落腳點。我們不僅僅是把煙農(nóng)、客戶、員工這三個放在心上,而是要把三個看成每一個,為每個人服務(wù),為每個人著想,只有這樣,煙草競爭力才能不斷提升,煙草行業(yè)才能實現(xiàn)可持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

企業(yè)演講稿 篇4

在座的維樂夫全體同仁,大家晚上好:

  首先,感謝大家在過去的一年里,為公司的發(fā)展建設(shè)所做的努力和付出。在這里,我謹(jǐn)代表公司,向大家道一聲:辛苦了!

  回顧過去

  20xx注定不平凡的一年,是激蕩起伏的一年,也是可喜可賀的一年,是跨越式發(fā)展的一年。在這一年里,我們維樂夫集團(tuán)實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍,在種植、生產(chǎn)、銷售各各環(huán)節(jié),取得了驕人的成績。

  種植:20xxxx年是前進(jìn)的一年,我們金玉蘭的產(chǎn)量有了大幅增加。有人說我們的金玉蘭是皇帝的女兒——不愁嫁。然而,產(chǎn)量一直是制約我們發(fā)展的瓶頸。20xxxx年,在苗苗的帶領(lǐng)下,嚴(yán)格金玉蘭根的收購、培育標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過各環(huán)節(jié)同事共同努力,保證了每棵根,都能培育出優(yōu)質(zhì)的金玉蘭菜,產(chǎn)量增加的背后,是付出,是汗水;反過來看,只要有付出,肯付出,就會有回報。

  生產(chǎn):20xxxx年是突破的一年,是打基礎(chǔ)的一年。在陳小強(qiáng)的帶領(lǐng)下,技術(shù)部克服了重重難關(guān),攻克了多項技術(shù)難題,最終讓我們自主研發(fā)的生產(chǎn)線實現(xiàn)了果聚糖的量產(chǎn)。也是在20xxxx年,我們正式拿到了QS,并在北京注冊了分公司,這一切,都為明年銷售工作的全面開花打下了堅實的基礎(chǔ)。

  終端:20xxxx年是開創(chuàng)的一年,維樂夫人,發(fā)揚敢想、敢做的創(chuàng)新精神,整合各方優(yōu)質(zhì)資源,重新定位了產(chǎn)品線,打破了單一原料供應(yīng)商的銷售格局,開拓終端市場。我們只用了一年的時間,就開發(fā)出維樂夫水溶性膳食纖維三大系列,十多個品類的產(chǎn)品。并取得了不錯的銷售業(yè)績。從立項,到產(chǎn)品研發(fā),到最終生產(chǎn)實現(xiàn)銷售,我們維樂夫用一年的時間,走完了維它纖維、湯臣倍健、紐崔萊幾年、十幾年甚至幾十年的路。原料供應(yīng)和終端銷售,今年起我們兩條腿走路,一定會走的更快,更好。

  合作: 20xxxx年是合作發(fā)展的一年。,我們的生產(chǎn)設(shè)備遠(yuǎn)銷俄羅斯。年前,陳曉強(qiáng)總經(jīng)理帶領(lǐng)團(tuán)隊出訪亞美尼亞,受到了亞美尼亞政府的高度關(guān)注,并達(dá)成了合作意向。以后,這樣的國際合作會越來越多,維樂夫的影響力和知名度也會越來越高,作為一名維樂夫人,我們有理由驕傲,自豪。我們與北京營養(yǎng)師俱樂部達(dá)成了戰(zhàn)略合作協(xié)議,借助全國2萬名營養(yǎng)師的資源,完善我們自身的產(chǎn)品。同時創(chuàng)造出一種全新的銷售模式,這種銷售模式一旦達(dá)成,必定使維樂夫的銷售業(yè)績呈幾何數(shù)量增長,對此我充滿信心。

  20xx,對于維樂夫集團(tuán)是一個重要的轉(zhuǎn)折點,20xx有太多的故事,20xx我們打破了末世傳言,20xx,已經(jīng)成為歷史。無論是困難還是成績,我們都心懷感恩,感恩困難讓我們成長,感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻(xiàn),總之,希望我們回顧過去,心存感恩,展望未來,放飛希望。

  展望未來

  展望20xx,我對公司發(fā)展前景充滿信心。 在新的一年里,我們要再接再厲,管理部門要提升管理能力,通過目標(biāo)管理,設(shè)定公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。生產(chǎn)部門要提升績效能力,制定績校目標(biāo)。銷售部門要提升業(yè)務(wù)能力,設(shè)定合理的目標(biāo),要注意部門之間的銜接,各部門形成聯(lián)動,讓維樂夫這部大機(jī)器良好的運轉(zhuǎn)起來,為了我們共同的理想:“苣菊產(chǎn)業(yè)、健康中國”而努力。

  最后,我衷心地希望全體員工,能夠用飽滿的熱情,積極端正的態(tài)度,來迎接新的一年的工作,同時,我相信在全體員工的共同努力奮斗下,我們公司的明天會更好,我們的事業(yè)明年會更加輝煌燦爛。

  在此,我給大家拜個早年,祝愿大家新年快樂,愛情甜蜜,家庭幸福,身體健康,萬事如意!就像這副春聯(lián)寫的:菊香飄萬里,苣財好富民!

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇5

同仁們,友好的社會各界朋友們:

  大家新年好!

  爆竹聲聲辭舊歲,喜氣洋洋迎新年。在這個舉國同慶的日子里,我謹(jǐn)代表xxx向全體果仁們致以美好的祝愿和深深的感謝!向果仁的家屬們致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!向一路以來支持xxx發(fā)展的社會各屆致以新年的祝福和誠摯的問候!祝大家新年快樂,身體健康,萬事如意,馬到功成!

  回顧過去一年,面對嚴(yán)峻復(fù)雜的國內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境,我們沉著應(yīng)戰(zhàn),牢牢把握以“穩(wěn)健根基,穩(wěn)中求進(jìn)”的工作總基調(diào),強(qiáng)調(diào)以“同心同德,群策群力”的團(tuán)隊工作準(zhǔn)則,不斷增強(qiáng)全員的機(jī)遇意識、憂患意識、責(zé)任意識和風(fēng)險意識,發(fā)揮力果團(tuán)隊的智慧和執(zhí)行力,妥善應(yīng)對各種困難及挑戰(zhàn),力爭實現(xiàn)全年的經(jīng)營總目標(biāo)?v觀力果的20xx,我們的海外業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展;改革創(chuàng)新、減員增效管理工作取得初步的成果;生產(chǎn)管理有組織、有計劃地進(jìn)行;但終端營運管理和市場開拓方面仍需要加大管理力度和發(fā)展步伐。過去我們都用習(xí)慣的思維來打市場、帶團(tuán)隊,20xx年我們必須通過資源整合,重新調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略,全力打造一支能征善戰(zhàn)的精英隊伍,向勝利出發(fā)!

  展望新的一年,我們依然豪情滿懷,因為有力果,因為有你們,我們絕不氣餒!20xx年將是不平凡的一年,我們要以創(chuàng)新的模式來開展工作,著力于開拓和鞏固終端,實現(xiàn)跨越式發(fā)展;我們要緊緊圍繞著20xx年的總目標(biāo)而推進(jìn)落實,實現(xiàn)持續(xù)提升;我們要積極應(yīng)對各種困難及挑戰(zhàn),化危為機(jī),機(jī)中求勝;我們要時刻保持高度的工作熱情,放低自我,全力以赴!

  新的一年開啟新的希望,新的歷程承載新的夢想!果仁們,朋友們,機(jī)遇蘊含精彩,創(chuàng)新成就偉業(yè),讓我們以飽滿的熱情,務(wù)實的作風(fēng)去迎接屬于我們的20xx,力果·有你·更精彩!

  最后,再次祝愿大家新年快樂,羊年吉祥!

企業(yè)演講稿 篇6

尊敬的趙玉昆董事長,尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友:

  秋陽朗照,秋葉飄香。金秋時節(jié),我們迎來了香山衡器制造基地落成大喜,首先請允許我代表各客商、合作伙伴們,向趙總您,及香山衡器全體員工,致以最熱烈的祝賀!

  香山衡器之于衡器業(yè),無論是經(jīng)營理念、質(zhì)量保證,還是技術(shù)核心,驕人的發(fā)展業(yè)績,都是衡器行業(yè)的'領(lǐng)跑者;香港佳美工業(yè),是香山衡器多年的合作伙伴,在多年的合作中,我們致力“共嬴共享,直到永遠(yuǎn)”的企業(yè)信條,在衡器生產(chǎn)經(jīng)營上“雙贏互惠,誠信永恒”,結(jié)下了深厚的友誼。在此,我代表香港佳美工業(yè)公司,向支持香山衡器公司的領(lǐng)導(dǎo)和個人,表示衷心的感謝!

  我們堅信,在趙玉昆先生及其團(tuán)隊伙伴的支持下,我們一定能夠精誠合作,攜手共進(jìn)。香山衡器制造基地落成,為我們雙方的真誠合作,又翻開了嶄新的篇章。我們真誠地期待著未來的共同努力,將展現(xiàn)出更新更美的明天!

  祝各位來賓身體健康、工作順利、心想事成!

  謝謝。

企業(yè)演講稿 篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  您是否感覺到自己的工作環(huán)境寬敞了?您是否感覺到我們的兄弟姐妹越來越多了?您是否感覺到身上的腰包越來越鼓了?您是否感覺到員工們臉上的笑容越來越燦爛了?朋友,您是否真的感覺到,我們身邊無時無刻不在發(fā)生著變化。

  是的,誠如大家所看到的,20xx年4月洪紙并入泰格以來,企業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化,廠區(qū)亮麗了,環(huán)境優(yōu)美了,生產(chǎn)車間看不到懶懶散散的聚堆閑聊,遲到、早退不準(zhǔn)時上班的現(xiàn)象沒有了,取而代之的是井然有序的工作場景,摧人奮進(jìn)的企業(yè)文化。先進(jìn)而科學(xué)的管理模式改變了洪紙的一切,洪紙人做出了以前不敢想象的產(chǎn)量和效益,洪紙人在集團(tuán)文化的普照下,更做出了自信和希望。

  大家都應(yīng)該知道咱們泰格林紙企業(yè)文化的核心理念是什么?是“超越自我,追求卓越”!“卓越”是一個“在路上”的過程,在這過程中我們已經(jīng)收獲了很多,比方說,咱們的紙產(chǎn)量就由xx年的1。8萬噸增加到xx年的4。8萬噸,堿產(chǎn)量由xx年的3000噸增加到xx年的1.5萬噸,公司也從虧損到實現(xiàn)利潤1800萬元,職工年均收入由xx年不到8000元增加到xx年人均16000元,可是盡管有了這些成績,但我們永遠(yuǎn)無法說我們的企業(yè)已經(jīng)“卓越”了,更不能因為有了點成績而停滯不前,因為要成為卓越的企業(yè),那就要永遠(yuǎn)創(chuàng)新,永遠(yuǎn)進(jìn)取,“亮劍爭贏”是企業(yè)永遠(yuǎn)致勝的法寶。

  最近,在“找差距、挖潛力、謀發(fā)展”管理創(chuàng)效的活動中,由生產(chǎn)處牽頭對節(jié)水項目進(jìn)行攻關(guān),通過優(yōu)化精制牛皮紙篩洗工藝,調(diào)整鈣硬參數(shù),每噸精牛紙?晒(jié)約用水100噸,節(jié)約用電80度,化學(xué)車間通過挖潛和攻關(guān),堿產(chǎn)量由日產(chǎn)47噸提高到日產(chǎn)53噸,不但提高了堿的自給率,同時還減少了環(huán)境污染,通過大家的努力,公司員工在9月挖潛創(chuàng)效活動中,大家知道為企業(yè)創(chuàng)造的效益是多少嗎?三十五萬元!通過這些數(shù)據(jù),我們完全有理由相信,在泰格文化的引領(lǐng)下,洪紙不斷地超越自我,超越昨天,明天會更好!

  大家是否記得:集團(tuán)每年組織的優(yōu)秀員工外出旅游;今年全體員工都能享受年休假的愉悅;部分退休員工還能享受集團(tuán)的退休工資外補(bǔ)貼;公司每年開展為貧困家庭送溫暖活動等等。這一切的一切都說明了我們的企業(yè)是一個充滿溫情,充滿人性的大家庭。我們的團(tuán)隊一個具有強(qiáng)大凝聚力的團(tuán)隊,我們的員工是一群團(tuán)結(jié)協(xié)作、激情蓬勃的精英。假如說,一艘航船的順利航行是一個舵手的成功,那么一個企業(yè)的成功則是一個激情團(tuán)隊的成功。我們匯集在泰格這個大家庭里。泰格,正是因為有了我們來自五湖四海兄弟姐妹們的加盟而不斷發(fā)展、壯大;正是因為有了這些泰格兒女們無私的奉獻(xiàn)和不悔的付出而更加絢麗、輝煌;也正是因為有了這樣先進(jìn)的企業(yè)文化作為支撐才能馳騁市場、笑傲山林。企業(yè)的成長,泰格的發(fā)展,離不開員工們辛勤的汗水,離不開社會方方面面的支持,更離不開其內(nèi)涵本質(zhì)——泰格文化!

  朋友們,讓我們心中懷著“超越自我,追求卓越”的核心理念,始終堅持“敏銳反應(yīng)、快速行動”的作風(fēng),秉著“亮劍爭贏”的企業(yè)精神,朝著同一個目標(biāo)、方向,共同努力,共同奮斗,去迎接洪紙的明天,泰格的輝煌!

  這就是我今天所演講的主題“弘揚泰格文化,攜手共創(chuàng)卓越泰格”。

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇8

各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:

  下午好!

  很高興參加**市商務(wù)領(lǐng)航企業(yè)信息化推進(jìn)會,我謹(jǐn)代表**電信分公司對大會的召開表示熱烈的祝賀!對支持和關(guān)注我市中小企業(yè)信息化建設(shè)的各界朋友表示衷心的感謝!

  近年來,在經(jīng)濟(jì)全球化、全球信息化進(jìn)程日益發(fā)展,國內(nèi)企業(yè)信息化建設(shè)步伐明顯加快。*市的很多企業(yè)包括**的企業(yè)都在把信息化建設(shè)作為“一把手工程”來抓,從解決企業(yè)的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)入手,緊緊圍繞提高企業(yè)核心競爭力,實現(xiàn)了重點突破。一些企業(yè)加快推廣計算機(jī)輔助設(shè)計、信息管理和客戶資源管理等技術(shù),全面提高了企業(yè)整體素質(zhì)。很多中小企業(yè)都希望充分利用政府公共信息網(wǎng)絡(luò)平臺,根據(jù)自身實際特點,在設(shè)計、生產(chǎn)、制造、財務(wù)、營銷等各管理環(huán)節(jié)應(yīng)用適合的信息技術(shù),并積極開展電子商務(wù)活動。實踐證明,大力推進(jìn)企業(yè)信息化是企業(yè)增強(qiáng)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力的有效手段。

  企業(yè)信息化是一項與企業(yè)生產(chǎn)運營密切聯(lián)系的復(fù)雜的系統(tǒng)工程,目前,大多數(shù)中小企業(yè)都存在建設(shè)資金短缺和復(fù)合型人才缺乏等制約企業(yè)信息化建設(shè)的瓶頸問題,這需要政府部門和企業(yè)界共同努力推動解決。

  多年來,**電信一直把推進(jìn)企業(yè)信息化作為信息化建設(shè)的重點工作之一。**電信推出的商務(wù)領(lǐng)航“園區(qū)通”就是解決這一瓶頸問題的很好方式之一,該業(yè)務(wù)包括商務(wù)郵箱、綠色上網(wǎng)、辦公室組網(wǎng)、企業(yè)網(wǎng)站、辦公自動化、電腦醫(yī)生、新視通、企信通等多個子業(yè)務(wù),能為中小企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效、標(biāo)準(zhǔn)化的一攬子信息化解決方案。通過這個服務(wù)平臺,園區(qū)企業(yè)能夠以極低的成本,迅速實現(xiàn)企業(yè)信息化,并能夠依靠**電信的資源優(yōu)勢和專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊,得心應(yīng)手地使用信息化系統(tǒng)提高企業(yè)效率,增強(qiáng)市場競爭能力。依靠**電信強(qiáng)大的資源優(yōu)勢和專業(yè)的技術(shù)支撐,讓企業(yè)得以在缺乏技術(shù)力量的情況下,得心應(yīng)手地使用信息化系統(tǒng)提高企業(yè)辦公效率,增強(qiáng)競爭能力,極大地加快**中小企業(yè)的信息化建設(shè)進(jìn)程。

  下一步,電信分公司要在既有工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步采取切實措施,繼續(xù)全力支持**電信推進(jìn)企業(yè)信息化工作。一是進(jìn)一步加快網(wǎng)絡(luò)企業(yè)信息化提供優(yōu)質(zhì)、優(yōu)先、優(yōu)惠的服務(wù)。二是建立并完善信息與網(wǎng)絡(luò)安全保障體系,切實保障信息內(nèi)容與網(wǎng)絡(luò)安全。三是采取多種方式,為大多數(shù)中小企業(yè)搭建一個投資少、見效快、經(jīng)濟(jì)實用、資源共享的信息化服務(wù)平臺,促進(jìn)資源整合及綜合服務(wù)平臺資源共享。

  我相信,在**市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門及在座各位老總的大力支持下,通過與電信的緊密合作,**的企業(yè)信息化建設(shè)必將形成質(zhì)的飛躍!

  謝謝大家!

企業(yè)演講稿 篇9

  在追求中進(jìn)步,在提升中快樂我來xxxx公司工作已有一段時間了,我感覺對于我的一生來說應(yīng)該是實現(xiàn)了自己的價值。能在這樣的一個企業(yè)工作,我想更多的是來自于企業(yè)給我的吸引,同時我對企業(yè)有一種情懷,這種情懷是可以讓人擁有屬于自己的夢想,以及一種堅持和不懈的追求。毫無疑問,xxxx公司就是這樣一個給我充滿希望并讓我實現(xiàn)夢想的地方。多少年來,經(jīng)歷過些許地方,有歡笑、有淚水、有成功、有失敗。但讓我覺得驕傲的是,我來到xxxx公司,找到了用武之地,同時,也親眼見證了公司的茁壯成長,感受到了公司未來前景的廣闊,這是一種歷程,我擁有成功體驗的成就感。

  xxxx公司讓我擁有了屬于自己的事業(yè),這樣的事業(yè)給我?guī)磉M(jìn)步、快樂和幸福。因此我熱愛xxxx公司,我要爭取做得更好。我想,這就是我一種人生的態(tài)度、一種生存方式。做工作不能安于現(xiàn)狀,而要不斷開拓進(jìn)取,爭取新的業(yè)績,為企業(yè)樹形象、創(chuàng)效益。從而體現(xiàn)員工對企業(yè)要忠誠。作為工作人員,應(yīng)該說我的工作始處于挑戰(zhàn)之中,工作的經(jīng)歷驗使我的觀念不斷的更新,在挑戰(zhàn)中鍛煉、進(jìn)步、收獲。因此必須勤奮學(xué)習(xí),與時俱進(jìn)。工作實踐中,我深刻體會到理論和實踐學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),而且是一種責(zé)任,更是一種境界。油改氣業(yè)務(wù),不是傳統(tǒng)業(yè)務(wù),相對來說,是新業(yè)務(wù),要做好支撐,熟練的掌握這些業(yè)務(wù)是最基礎(chǔ)的,所以這些要求我堅持學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平,強(qiáng)化思維能力,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐來鍛煉自己。注重克服思想上的“惰”性。不把

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