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競聘站長演講稿

時間:2021-12-13 12:53:42 演講 我要投稿

關(guān)于競聘站長演講稿范文合集6篇

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在現(xiàn)在的社會生活中,在很多情況下我們需要用到演講稿,你所見過的演講稿是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的競聘站長演講稿6篇,歡迎閱讀與收藏。

關(guān)于競聘站長演講稿范文合集6篇

競聘站長演講稿 篇1

尊敬的部長,老師及在座的各位同學(xué):

  大家好,!

  我是來自系班的,性格開朗,友善熱情,主動好學(xué)。今天我競選的職務(wù)是院報記者站副站長一職,一年前因?qū)ξ膶W(xué)的熱愛進入了這個活潑,團結(jié),有愛的大家庭中。在此,首先感謝宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部和系部領(lǐng)導(dǎo)老師對我的細心栽培,同時,也感謝學(xué)長,學(xué)姐們耐心的指導(dǎo)。

  一年前作為院報記者站的一名干事,總是希望能有更多的機會來表現(xiàn)自己的文字才華,當(dāng)然我也珍惜學(xué)長,學(xué)姐們提供的每一次機會,通過這個平臺實現(xiàn)了自己的夢想,在我院團校暨第九期學(xué)生干部培訓(xùn)班中我榮幸擔(dān)任了小組長一職,在擔(dān)任小組長期間我積極配合班委,組織負責(zé)人完成交作業(yè),考勤等問題,并在結(jié)業(yè)時獲得了團校“優(yōu)秀學(xué)員”稱號;這讓我更有動力向著成功大膽往前走,在擔(dān)任我院黨校第28期培訓(xùn)班宣傳委員一職時,通過寫稿宣傳黨校相關(guān)情況時,我積極配合黨校班委開展各項活動,并贏得了領(lǐng)導(dǎo)老師們的好評,通過自己的努力,最后獲得了黨校培訓(xùn)班中優(yōu)秀班干稱號。當(dāng)然,這一切成果的取得離不開組織里面任何一個人的支持,更離不開領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)。

  在年9月份開學(xué)之初,通過迎新工作我更好展示了自己,在迎新三天的工作中通過在宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部老師的指導(dǎo)下,通過各個方面挖掘?qū)W院迎新的新聞報道; 迎新結(jié)束后我與組織互相配合共同完成了招新工作,當(dāng)然在招新工作中我們通過層層選拔共有人參加大一的晨練隊伍當(dāng)中,現(xiàn)在大一試用期,我通過對他們寫稿的指導(dǎo),分配工作進一步提升了自己的文字才華與組織能力。

  在這里我留下了汗水,在這里我得到了鍛煉,在這里我留下了美好的回憶,現(xiàn)在,大三的學(xué)長,學(xué)姐你們就要走了,不過請你們相信我們一定會將院報的明天再創(chuàng)新篇章,最后我想說:學(xué)長,學(xué)姐你們辛苦了。同時祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)老師身體健康,工作順利;大一的新同學(xué)們腳踏實地走好每一步,開開心心去學(xué)習(xí)。

  我的競聘演講到此為止,謝謝大家!

競聘站長演講稿 篇2

  尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

  大家,晚上好!

  很高興能有機會在這里參加競聘,我姓曾,名叫培養(yǎng),培養(yǎng)人才的培養(yǎng),現(xiàn)任廣播站辦公室干事,同時負責(zé)學(xué)校音響管理工作。今天我要競聘的職位是廣播站站長。

  廣播站是學(xué)校的主要宣傳陣地之一,是學(xué)校與學(xué)生交流的平臺,過去的一年里,廣播站在學(xué)工處的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在校團委、校學(xué)生會、社團聯(lián)合會及各系兩委會的密切配合下,廣播站積極開展各項工作,成功的完成了第三屆主持人大賽和第八屆校運會的廣播宣傳等工作。借此機會,請允許我代表廣播站對各位老師和01級干部們長期以來對廣播站的支持、關(guān)心與指導(dǎo)表示最衷心的感謝!

  今天,我之所以競選廣播站站長這個職位,是因為有以下三個優(yōu)勢:

  1、比較豐富的工作經(jīng)驗.這主要表現(xiàn)在:開學(xué)初策劃迎新生工作,并且協(xié)助校、系開展迎新生晚會,我還參加了廣播站第一屆期刊《希望》的策劃,編輯工作,這些經(jīng)歷鍛煉了我,使我具備了較好的組織能力和協(xié)調(diào)能力。這為我今后的領(lǐng)導(dǎo)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

  2、熟練掌握了廣播器材的使用。我從小對電器比較感興趣,特別是本學(xué)期負責(zé)學(xué)校的音響管理以后,多次負責(zé)校內(nèi)外大型會議、晚會的音響調(diào)試等工作,對廣播音響器材、儀器設(shè)備的使用、維護、管理等方面都有較強的優(yōu)勢。

  3、良好的工作伙伴關(guān)系.由于我工作態(tài)度認真負責(zé),辦事能力較強,加上我的性格開朗,樂于交友,因此與同學(xué)友好相處,并建立了良好的工作伙伴關(guān)系,這對于我以后的工作開展有很大的幫助。

  如果我當(dāng)選廣播站站長,對于我個人將從以下三個原則嚴格要求自己:

  1、服從原則,服從領(lǐng)導(dǎo)指揮。

  2.實干原則,做好本職工作。

  3.自律原則,起到一名學(xué)生干部的表率,不但工作要認真負責(zé),學(xué)習(xí)也要積極上進。

  同時,我將從以下幾個方面進一步完善廣播站的工作.

  1、全面建設(shè)廣播站。我將在上一屆干部們的基礎(chǔ)上,進一步完善廣播站各個部門,全面建設(shè)廣播站.比如,我將針對廣播站的財政問題,進行財政制度改革;播音部,首先必須注重播音質(zhì)量,再加強欄目創(chuàng)新;而宣傳部,我認為必須加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高網(wǎng)絡(luò)宣傳,這樣才能為廣大師生提供更豐富的網(wǎng)絡(luò)資源;對于外聯(lián)部,我認為必須提高外聯(lián)人員的素質(zhì),并且可適當(dāng)?shù)脑黾油饴?lián)人員,這才能讓更多的同學(xué)與社會正面接觸,得到更多的鍛煉;還有采編部,我想把采編部更改為記者站和編輯部,由記者站專門負責(zé)各類新聞的采訪活動,由編輯部負責(zé)站刊《希望》的編輯工作以及向播音部提供編輯稿件;

  2、加強與各部門、各組織的聯(lián)系。我將積極聯(lián)系黨辦、校辦和各系系辦,密切配合學(xué)校的中心工作,時刻關(guān)心學(xué)校的發(fā)展變化,為學(xué)校的發(fā)展建設(shè)提供有力的輿論支持,積極發(fā)揮廣播站的橋梁紐帶作用。

  3、提高廣播站成員的工作能力。通過邀請有關(guān)人士開展寫作、采訪、播音等方面的專題講座,舉辦相關(guān)能力競賽等行之有效的活動,積極提高廣播站成員的工作能力。當(dāng)然,在工作中肯定會碰到許多新問題、新矛盾;面對這些新問題,新矛盾我會注意用“與時俱進,開拓創(chuàng)新”的思想來指導(dǎo)自己,用新眼光、新思路來解決這些問題.同時,我還會注意加強學(xué)習(xí),努力提高自己各方面的修養(yǎng),從而過一步完善自己、發(fā)展自己,為閩西大學(xué)廣播站的茁壯成長奉獻一份力量,這里,我需要大家的熱情與支持!

  我懇請各位評委給我一個展示才華的機會,我知道我的努力不一定會成功,但為了我的成功我一定會努力,請大家支持我,給我神圣的一票吧!相信我,也相信您的眼光!

  最后.祝愿各位永遠健康快樂,祝愿XX大學(xué)的明天更輝煌!

競聘站長演講稿 篇3

  尊敬的各位評委、各位同仁:

  大家好!很榮幸能站在這里參加油站站長競聘,首先我就個人基本情況向在座的各位評委作一個簡單的介紹。

  我叫邵祥林,現(xiàn)年35歲,XX年畢業(yè)于鶴峰縣林中,XX年進入石油公司工作,XX年取得經(jīng)濟管理專業(yè)大專文憑,20xx年參加省公司舉辦的站長資格培訓(xùn),20xx年榮獲恩施州石油系統(tǒng)先進個人暨優(yōu)秀管理員榮譽稱號。伴隨著企業(yè)的發(fā)展,我不斷提高自身各方面的素質(zhì),思想覺悟高,政治立場堅定,奉公守法,工作踏實。十多年的基層經(jīng)歷,我積累了較為豐富的工作經(jīng)驗,并堅信自己具備勝任燕子加油站站長的能力和素質(zhì)。

  在這次燕子加油站站長一職的競聘中,我認為自己有以下方面優(yōu)勢:一是基層工作經(jīng)歷,積累了豐富的管理經(jīng)驗,十多年的基層經(jīng)歷,使我對加油站設(shè)備管理、安全管理、臺帳表單、規(guī)范服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等各方面管理都熟知于心,多年的IC卡管理經(jīng)歷,使我對IC卡管理系統(tǒng)各環(huán)節(jié)能駕輕就熟,二是具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,在以往的工作中,我始終能做到以站為家,以企業(yè)為家,對中石化有著深厚的感情,為企業(yè)勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè);三是以終身學(xué)習(xí)的精神來要求自己,繁忙的工作中,我始終不忘記學(xué)習(xí),因為我深知學(xué)習(xí)于人的重要意義,一路走來,在完成本職工作之外,我的最大樂趣莫過于汲取豐富的知識營養(yǎng)。 如果我競聘成功,在今后的工作中,我將努力做好以下方面的事情。

  第一,強化職工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識,樹立以人為本的管理理念,服務(wù)競爭越來越成為商家的主要競爭內(nèi)容,只有不斷的改善服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)才能在市場競爭中立于不敗之地。因此,在以后的工作中,我決心,從自己做起,要求別人做到的,自己必須首先做到。任何優(yōu)質(zhì)服務(wù)都是在執(zhí)行中體現(xiàn)的,沒有真正的執(zhí)行都是一紙空談,只有嚴抓、嚴管,突出嚴字,從嚴治站,使規(guī)范服務(wù)成為一種自覺行為。在提高認識的同時,加大監(jiān)督力度,實行站內(nèi)、用戶、公司三重監(jiān)督,主抓日常服務(wù)、衛(wèi)生工作,定立服務(wù)值班制度,并面向用戶公布監(jiān)督電話,站內(nèi)設(shè)投訴處,

  第二,全力做好安全工作,保障企業(yè)穩(wěn)定運行。加油站始終堅持安全第一、預(yù)防為主的安全工作方針,嚴格落實安全工作責(zé)任制,正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展的關(guān)系,把安全工作放在各項工作的首要位置。加油站每日的安全巡檢決不走過場,同時做好專業(yè)性、季節(jié)性和節(jié)假日的安全檢查,特別注重夏季雨水高峰期和冬季取曖期的安全檢查。對安全生產(chǎn)的制度的貫徹落實情況及時上報公司主管部門,得到他們的認可,做好安全檢查記錄,安全上的隱患和問題及時整改到位,把加油站的各項應(yīng)急預(yù)案分步建立。同時組織員工學(xué)習(xí)、演練預(yù)案內(nèi)容,組織員工學(xué)習(xí)安全知識,增強主動學(xué)習(xí)安全知識的意識,掌握安全事故應(yīng)急處理的技能,保證加油站全年安全無事故,為加油站正常經(jīng)營創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

  第三,鞏固發(fā)展新老客戶,全面拓展銷售業(yè)績,以積極的態(tài)度確保圓滿完成公司08年下達的銷售任務(wù)。只有全體員工加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、增強服務(wù)意識,努力提高服務(wù)水平,靠我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)來贏得顧客的信賴,把進站加油的每位顧客留住,同時積極開發(fā)中小客戶,為他們排憂解難,做好拜訪記錄,用我們誠心的服務(wù)來打動新的客戶,把中石化在鶴峰的終端銷售做大做強。

  我參加今天的競聘,不是最終目的,我不是為競聘而競聘,如果競聘不成,我也無怨無悔,同樣以主人翁的敬業(yè)精神,有一份熱發(fā)一份光,為創(chuàng)造中石化美好的明天而拼搏進取。

競聘站長演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同志:

  大家好!

  首先,我忠心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部給我提供了這么一個展示自己才華的機會和平臺。與時俱進、開拓創(chuàng)新,逆水行舟、不進則退,沒有更好,只有最好,這是我的工作標(biāo)準(zhǔn),也是我的座右銘,更是我做人的準(zhǔn)則,今天我的'競聘演講分為三個部分,具體內(nèi)容如下:

  一、自我介紹部分

  我叫xxx,中共黨員,助理工程師,大專文化程度,工業(yè)企業(yè)電氣化專業(yè),設(shè)備租賃中心副主任。

  工作期間,以身作則,不畏困難,說了的事就做,定了的事就干,干就干好,大膽管理,雷厲風(fēng)行,實事求事的說,兩年來雙休日、節(jié)假日沒有休息過,包括去年副科級干部外出考察,為了工作需要,我也主動提出申請放棄,心系工作,心系廣大職工群眾,心系中心經(jīng)營指標(biāo),撲下身子,埋頭苦干,千方百計的開拓外部市場,承擔(dān)外部工作量,

  我衷心感謝公司、公司領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部給了一個與領(lǐng)導(dǎo)面對面溝通的機會,找出差距,迎頭趕上,趕有目標(biāo),學(xué)有榜樣,不斷的采取糾正和預(yù)防措施,把工做做的更好、更細、更實、更精、經(jīng)營指標(biāo)完成的更多。

  二、任職優(yōu)勢部分

  回顧以前的工作,通過實事求事的分析,我的任職優(yōu)勢是:

  一是,做事有耐心,日常管理工作繁雜而瑣碎,有些事情毫不起眼,但我從不敷衍了事,推卸扯皮,該斷則斷,決不含糊,決不瞻前顧后,決不講人情關(guān)系,工作就是工作;

  二是,做事有恒心,對已經(jīng)定了的工作目標(biāo),專心一致,決不改變,也不動搖,直到成功,沒有量變就沒有質(zhì)變,水滴才能石穿,過程控制好了,效果才能體現(xiàn)出來,目標(biāo)才能達到,我認為ISO900標(biāo)準(zhǔn)非常有用,ISO900標(biāo)準(zhǔn)對我來說,用的得心應(yīng)手;

  三是,做事計劃性強,凡是預(yù)則立,不預(yù)則廢,細節(jié)決定成敗,有計劃,有安排、有檢查、有總結(jié),做到職責(zé)明確、產(chǎn)權(quán)清晰、管理科學(xué)、方法獨特,井井有條,計劃得當(dāng),優(yōu)質(zhì)高效;

  四是,適應(yīng)性強,管理不在于專業(yè),職業(yè)經(jīng)理人的出現(xiàn)就是最好的例證,管理的目的是人盡其才、物盡其用,經(jīng)濟效益最大化,這樣企業(yè)才能長久的生存和發(fā)展下去;

  五是,信守諾言,善于協(xié)作,服從大局,用戶滿意,永恒追求,干一行愛一行,干一行就做好這一行,實實在在的掌握這一行,既然承諾,就要做到,建立誠信體系,構(gòu)建和諧關(guān)系;

  六是,創(chuàng)新意識強,做事要提高效率,就要不斷的進行創(chuàng)新,不要墨守成規(guī),要放下架子,善于溝通和協(xié)調(diào),要靜下心來,仔細研究,防止浮躁,思路決定出路,一次做事成功,才是最好的創(chuàng)新。

  三、具體做法部分

  如果競聘成功的話,我個人的具體做法和措施是:

  1、在常規(guī)管理上下大功夫,用心去做職責(zé)范圍內(nèi)的每一件事,注重細節(jié)、扎實措施、嚴格執(zhí)行、持之以恒,差錯率為零,這樣經(jīng)營考核指標(biāo)才能得到保證,如果有必要的話,可以在常規(guī)管理上進行創(chuàng)新,對常規(guī)管理項目進行分片包干,包干到人,形成千斤重擔(dān)人人挑,人人肩上有指標(biāo),資源合理配置,對每一件工作進行定性、定量的分析,進行細致測算,進行量化、指標(biāo)化、數(shù)字化的管理,進行程序化、模式化、流程化的運做。

  2、在服務(wù)質(zhì)量滿意率上下大功夫,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),尤其在小區(qū)保潔,采取一些新的做法,加強監(jiān)督檢查,定期走訪,定期談心,對住戶提出的問題,在職責(zé)范圍內(nèi)的,我們必須解決,與職責(zé)范圍有關(guān)聯(lián)的,能解決的想盡一切辦法進行解決,不能解決的給予明確的答復(fù),并提出解決問題的方案,與職責(zé)范圍無關(guān)的,協(xié)助住戶想辦法,并指出溝通的渠道或代為反映,如果扎扎實實的這樣去做,服務(wù)質(zhì)量滿意率一定會穩(wěn)步提高,“精誠所至,金石為開”就是這個道理,做客戶的貼心人,這樣保潔服務(wù)及時率、服務(wù)滿意率才能得到徹底的保證。

  3、在精細化管理上下大功夫,具體做法是在細節(jié)上下功夫,控制好細節(jié),細節(jié)決定成敗,利用ISO900標(biāo)準(zhǔn)、HSE體系文件扎實的去控制細節(jié),過程控制好了,效果就會體現(xiàn)出來,目的自然也就達到了,切實做到四個凡是、五個明確,這樣精細化的管理才能落到實處,如果真正的落到實處,小區(qū)干道、小區(qū)樓道、小區(qū)保安、小區(qū)物業(yè)管理的工作自然就做好了,對于協(xié)調(diào)鄰里關(guān)系、協(xié)調(diào)方方面面的關(guān)系就會正確處理;

  4、在指令的執(zhí)行和各項管理規(guī)定的落實上,嚴執(zhí)行,不走樣,會解釋,做好與住戶的溝通和協(xié)調(diào)工作,要善于談心,善于吸取住戶對存在問題的反映,與住戶談心,與住戶成為一家,當(dāng)然對個別住戶提出一些無理的要求,按照行業(yè)規(guī)范或合同、協(xié)議的要求,既要嚴格處罰,又要耐心細致的做好協(xié)調(diào)與解釋工作,目的是我們的小區(qū)干干凈凈、漂漂亮亮、人人滿意。

  5、在干工作上下功夫,干工作,思路要清晰,抓落實,措施要得力,處置突發(fā)事件,反應(yīng)要靈敏,因地制宜,科學(xué)決策,態(tài)度堅決,嚴謹細致,大膽管理,抓主要矛盾,解決主要問題,抓主要環(huán)節(jié),解決關(guān)鍵問題,抓主要指標(biāo),解決成本問題,抓關(guān)鍵人才,以關(guān)鍵人才來帶動小區(qū)整體發(fā)展,靈活機動、正點準(zhǔn)時,優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保住戶滿意。

  尤其,對一些住戶反映的焦點問題、熱點問題,不要回避,要做為溝通協(xié)調(diào)的重點,如鄰里關(guān)系的問題,對小區(qū)保潔不滿意的問題,要正確理解、積極應(yīng)對,對存在的問題和隱患,提前預(yù)防,及時消滅,此外與小區(qū)進行配套的單位也要溝通與協(xié)調(diào),如綠化、維修、社區(qū)等單位,協(xié)調(diào)、溝通在管理當(dāng)中非常重要。

  6、在隊伍管理上,尤其管理層要最精、最簡,用一些老實辦事的一些人,公正、公開、沒有私心,說穿了中心管理層的職能只有六個字“管理、帶動、服務(wù)”,管理是指資源合理配置,高效運做,把人財物管好;帶動是指帶領(lǐng)職工如何去更好的進行創(chuàng)造性的工作,起到帶頭表率;服務(wù)是指給職工做好后勤保障,解決職工后顧之憂,讓職工放心的干活,提高積極性。實際上我們的職工隊伍是非常好的,這就要求我們的管理人員要用一個公正的心去對待每一個職工,則職工隊伍自然穩(wěn)定,管理自然上檔次,工作自然上水平,星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)自然達到,規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化的精品小區(qū)管理隊伍一定會形成。

  7、在新項目的開發(fā)上要下功夫,守攤子不行,經(jīng)濟是基礎(chǔ),發(fā)展是關(guān)鍵,要生存必須要發(fā)展,沒有發(fā)展一切都是空的,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,要積極的、千方百計開拓新的服務(wù)項目,進行租賃開發(fā)、物業(yè)服務(wù),增收節(jié)支,創(chuàng)名牌、樹形象,打廣告,為住戶提供一流的小區(qū)管理服務(wù)而扎實工作,營造一個健康、清潔、溫馨的平安小區(qū)是我們永恒追求的目標(biāo)。

  以上是我的競聘演講,實事求事的說,我對小區(qū)物業(yè)管理行業(yè)不懂、不熟,但是我有信心、有能力去做好這項工作。

  不對之處、不足之處,錯誤的地方,請?zhí)岢雠u和指正。

競聘站長演講稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同志們:

  大家好!

  光陰似箭,歲月荏苒。不經(jīng)意間,來到***煙站已經(jīng)7個年頭了。七年來,伴著?煙站的發(fā)展壯大,我也從一個剛剛走出校門的學(xué)生成長為一個地地道道的煙草人。如今,在**煙站全面推行的崗位競聘上崗機制中,我勇敢地走上演講臺,參與**煙站站長競聘。

  首先借此機會,我要對在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們多年來的關(guān)心、培養(yǎng)和幫助,表示衷心的感謝。謝謝你們!

  下面,我分三部分向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報我的職位競聘報告情況。

  一、我個人基本情況

  我叫汪鍵,28歲,大專學(xué)歷,助理會計師,工作以來一直從事煙草工作,先后從事過煙草生產(chǎn)、收購工作,熟悉財務(wù)會計、文秘等辦公室工作。

  二、個人劣勢和優(yōu)勢

  下面談一談我競聘這一職位的優(yōu)勢和劣勢。

  首先從劣勢說起,因為只有能看清楚自己弱點的人才能對自己做出準(zhǔn)確的判斷,也才能找準(zhǔn)努力的方向爭取做得更好。客觀的說,我對站長的工作了解非常有限,勿庸置疑,與有過相關(guān)工作經(jīng)驗的競聘者相比,我認為他們都是行家里手,如果我當(dāng)站長,我將非常歡迎像他們一樣有實力、有能力的人加盟企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子,我將為他們創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和施展才華的平臺,使他們的業(yè)績更為彰顯,并和他們一道兒創(chuàng)造**煙站的新篇章。

  與此同時,我有七年的財務(wù)工作經(jīng)驗,曾經(jīng)有三年親身實踐煙葉生產(chǎn)大戶煙農(nóng)種植50多畝,具備了一定的煙葉生產(chǎn)技術(shù)。這段經(jīng)歷使我增強了對煙草行業(yè)政策的熟悉和了解,使自己積累了一定的工作經(jīng)驗和管理才能;三年的基層工作生涯,更培養(yǎng)了我與時俱進的創(chuàng)新意識和吃苦耐勞的敬業(yè)精神,而這些正是作為一個站長所必備的素質(zhì)。

  三、工作設(shè)想

  如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛,讓我走上站長的領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將不負眾望,不辱使命,勤奮工作。在站長的帶領(lǐng)下,認真落實煙站各項管理制度,工作措施,具體將做到以下幾點:

  一是要加強學(xué)習(xí),注重調(diào)研,提高自己的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力。站長是站長的助手,自身素質(zhì)的好壞將直接影響到煙站的形象,為此,我一定會加強自身修養(yǎng),注重自我形象塑造。尤其是加強人力資源、安全管理、紀檢監(jiān)察審計等方面的專業(yè)知識的學(xué)習(xí),爭取做一個精專業(yè)、懂管理的站長。

  二是要出謀劃策,深入基層,為站長當(dāng)好助手,為基層搞好服務(wù)。站長的工作是落實和執(zhí)行站長的命令,幫助站長搞好站里的管理工作,我會積極主動地為站長決策提供全面、準(zhǔn)確、適用的信息,當(dāng)好決策參謀,同時深入基層、了解實情,幫助基層解決實際問題。

  三是加強管理,顧全大局,確保全站的各項中層競聘工作正常運轉(zhuǎn)。

  我上任后,將根據(jù)煙站工作情況,加強管理,保證各項工作雜而有序,力創(chuàng)一個團結(jié)和諧、自覺勤勉、有所作為、利于進步的好環(huán)境,使煙站形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。同時顧全大局,圍繞全站決策和領(lǐng)導(dǎo)意圖,統(tǒng)一認識,理順關(guān)系,化解矛盾,凝聚合力,全力以赴地把事辦成、辦好、辦到位,確保全站各項工作正常運轉(zhuǎn)。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),評委,同事們,有人說,大材小用,基本沒用,因為大材小用會扼制人的潛能的發(fā)揮;小材大用,基本有用,因為小材大用有利于激發(fā)人的潛能。希望借我們***煙站人事改革的“東風(fēng)”,使我塊“小材”得到大用的機會,一旦如愿,竭誠歡迎諸位用挑剔的眼光看我,多提寶貴意見。最后,我想以丘吉爾的名言結(jié)束我的演講:“我沒有什么好奉獻,有的只是熱血、勤勞、眼淚和汗水”

  我的競聘書演講結(jié)束,謝謝大家!

競聘站長演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!感謝各位領(lǐng)導(dǎo)抽空閱讀我的自我推薦書!感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這次公平競爭的機會,我會珍惜好這次機會,勇敢的接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的檢驗和挑選。

  知道有這么一次機會,我非常的想爭取,但是一眼看看全站的員工,比我好的還有很多很多!所以我想把這次機會讓給大家!不論這次是誰當(dāng)上站長助理,都會成為我站的一大喜事!我會深深的祝福他,支持他。

  就讓我對這次競選的事談?wù)勎业母惺馨!這是我們站第一次這樣選撥人才!說明我們的領(lǐng)導(dǎo)時刻在關(guān)心著我們`在不段的培養(yǎng)我們!我們應(yīng)該感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們這樣的一次機會!在這里說個假如,假如讓我當(dāng)了站長助理!我會這樣去做:

  1、精通加氣站業(yè)務(wù)、有較強的工作責(zé)任感、奉獻精神、對全站的安全工作負全責(zé)。

  2、負責(zé)傳達和落實站長的指示及各項法律、法規(guī);組織、實施并完成站長下達的各項任務(wù)。

  3、負責(zé)保持加氣站形象、做好現(xiàn)場管理。

  4、負責(zé)加氣站的團隊建設(shè)、負責(zé)組織全體員工進行業(yè)務(wù)、政治學(xué)習(xí)、開展法制和職業(yè)道德教育、提高員工的業(yè)務(wù)、思想素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量、搞好服務(wù)工作、不向顧客吃、拿、卡、要、廉潔奉公、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、保持良好站風(fēng)。

  5、協(xié)助站長制定和實施本站的生產(chǎn)計劃以及人員的合理調(diào)配;開展競爭對手的調(diào)查、提出加氣站經(jīng)營活動建議并將了解到的市場信息及時上報公司相關(guān)部門。

  6、協(xié)調(diào)站內(nèi)員工之間的關(guān)系、團結(jié)并帶領(lǐng)全站員工實現(xiàn)公司制定的工作目標(biāo)。

  7、全面掌握加氣站的進、銷氣量、審核、匯總本站各種統(tǒng)計報表、完成公司經(jīng)營指標(biāo)。、

  8、負責(zé)加氣站的安全生產(chǎn)及消防工作、認真執(zhí)行相關(guān)安全消防管理制度及條例、預(yù)防事故發(fā)生。

  9、做好加氣站設(shè)備、設(shè)施的管理和防護工作、嚴禁設(shè)備故障運行、避免設(shè)備事故發(fā)生。

  10、檢查加氣站勞動保護及設(shè)備運行情況、落實安全操作規(guī)程、檢查各項規(guī)章制度執(zhí)行情況、杜絕違章操作、實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

  11、負責(zé)組織員工進行消防安全知識的學(xué)習(xí)、指導(dǎo)其正確使用消防器材、熟知《加氣站事故應(yīng)急預(yù)案》、能熟練排除一般性的突發(fā)險情、以上是我這是競選的,全部內(nèi)容!再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能看完我的自我推薦書。

  我以“只有目標(biāo),沒有問題”這句話來結(jié)束我的競聘報告,這不僅僅是對自已的鼓勵與鞭策,同時也是我日后面對工作壓力的應(yīng)對態(tài)度!

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