- 相關推薦
八大浪費培訓心得
我們有一些啟發(fā)后,可以記錄在心得體會中,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編為大家收集的八大浪費培訓心得,希望能夠幫助到大家。
9月15日我們公司邀請富士康的培訓師來給我們授課。目前自己是從事一線生產(chǎn)管理,對此我相當有激情!當然培訓的老師不像其它一些培訓老師那么風趣,幽默,充滿激情,但學無止境的,我還是從這次課程中學到了不少很實用的工作技巧和工作思路,這也將對我以后的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極的重要的影響。
ie工程即工業(yè)工程,它是對有關人員、物資、設備、能源和信息等組成的整體系統(tǒng)進行設計和實施改進的一門學科,企業(yè)實施ie工程的目的主是要為了提高效率、減少浪費、降低成本,讓員工更輕松、更有效率的工作它是指導企業(yè)的生產(chǎn)管理者怎么樣才能設計出一個花費最少的資源,達到利益的最大化的系統(tǒng)工程。它涵蓋了我們企業(yè)生產(chǎn)中的方方面面,從毛坯的加工進廠,再到成品的檢驗,發(fā)貨等。如我們平時工作中的不必要的搬運、返工等都是一種浪費,為什么剛開始不把物料放在正確的地方呢,產(chǎn)生這種問題的根本原因是什么呢?是場地的原因,還是人員的原因呢?企業(yè)的生產(chǎn)管理者可以研究出現(xiàn)這種問題的根本原因是什么,然后采取一定的措施,減少直到消除這種情況。
同時,在今天的培訓課里,老師也教給了我們一個找出問題的根本原因的五個“為什么”
方法,即找到問題的根本原因,針對根本原因采取糾正預防措施,通過不斷的pdca循環(huán),不斷的完善企業(yè)的標準,以便同樣的問題不在重復發(fā)生。例如,為什么當我們清楚的記得我們發(fā)過一份電子郵件,但在找的時候卻總也找不到,這是為什么呢?怎么樣才便于檢索呢?為什么別人可以很快的找到,自己的電子郵件就這么的混亂呢?根本原因是什么呢?是因為自己沒有養(yǎng)成一個好的習慣,發(fā)送電子郵件時候不寫主題,以為以后用不到,但當真要找的時候,卻怎么也找不到。
總之,在今天的培訓里我受益匪淺,值得肯定的是我整整做了10頁筆記,這就是我的成果!在今后的工作生活中學以致用,認真地體會ie工程的力量之最,把本職工作做好,給公司創(chuàng)造更大的利潤!
【八大浪費培訓心得】相關文章:
八大心態(tài)的心得體會04-22
浪費青春的說說04-18
描寫浪費的句子04-08
進入職場后的八大心得體會07-27
HR面試的十八大秘訣02-22
面試的八大戒律02-07
八大心態(tài)演講09-08
厲行節(jié)約反對浪費學習心得范文06-20
個人厲行節(jié)約反對浪費心得范文04-04