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小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得

時(shí)間:2023-05-09 15:40:58 心得體會(huì) 我要投稿
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小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得

  有了一些收獲以后,心得體會(huì)是很好的記錄方式,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么心得體會(huì)怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編幫大家整理的小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得,希望能夠幫助到大家。

小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得

小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得1

  20xx年4月6日—4月9日,我非常幸運(yùn)地參加了龍勝縣第八期小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)班。參加這次培訓(xùn)的校長(zhǎng)都是來自鄉(xiāng)下農(nóng)村完小,都很年輕,朝氣蓬勃,思想活躍。這一次培訓(xùn)是我縣近期我經(jīng)歷管理最規(guī)范的一次。完全實(shí)行學(xué)生式封閉管理,班上設(shè)有班長(zhǎng)、體育委員、文藝委員、宿舍設(shè)有室長(zhǎng),班主任每天點(diǎn)名考勤。本次培訓(xùn)的老師功底雄厚,演講藝術(shù)高超。我們聽了石局長(zhǎng)、謝副局長(zhǎng)、胡校長(zhǎng)、楊校長(zhǎng)、蒙校長(zhǎng)的課,進(jìn)行了校長(zhǎng)論壇,舉行了籃球賽,卡拉OK晚會(huì),考察三門小學(xué)。幾天的學(xué)習(xí),使我心潮澎湃,收益很多。本期培訓(xùn)充分展現(xiàn)了我們學(xué)員的素質(zhì),讓我們看到了校長(zhǎng)隊(duì)伍成長(zhǎng)的希望,讓我們看到了領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策,讓我們看到了龍勝教育騰飛的希望。我更堅(jiān)定了教育的信心,我不由得莊嚴(yán)地宣誓:身為教育戰(zhàn)線一員,我要主動(dòng)迎接困難,百折不撓!身為教育戰(zhàn)線一員,我有堅(jiān)定的人生信念,始終如一!身為教育戰(zhàn)線一員,我有明確的奮斗目標(biāo),絕不放棄!身為教育戰(zhàn)線一員,我要將自己的能力發(fā)揮到極點(diǎn),戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)!身為教育戰(zhàn)線一員,我必須積極地行動(dòng),勇敢地實(shí)踐!身為教育戰(zhàn)線一員,我要不斷汲取新知識(shí)、新技能、新觀念!身為教育戰(zhàn)線一員,我不畏懼失敗,我將走向成功!用心、用腦、有情、有為,做離教育最近的人。

  克服惰性激勵(lì)自己客觀分析科學(xué)定位創(chuàng)更好的學(xué)校。

  “沒有最好,只有更好。”這是局長(zhǎng)給我們的名言,也是給我們的期望:“做更好的自己,做更好的教師,做更好的校長(zhǎng),建更好的學(xué)校!苯(jīng)過幾天的學(xué)習(xí),我終于明白了什么是更好的學(xué)校。9日我們參觀了三門小學(xué),我本是三門鎮(zhèn)的人,自從實(shí)習(xí)的時(shí)候到過三門小學(xué),至今已經(jīng)有7年了。剛走下車,一條以前我沒見過的水泥路干干凈凈的呈現(xiàn)在我的眼前,路邊的桂花樹、花等綠色植物整整齊齊,好象在列隊(duì)歡迎我們。走過水泥路,我們實(shí)習(xí)時(shí)的指導(dǎo)老師,如今的陳校長(zhǎng)正西裝革履,滿臉微笑的和我們每一個(gè)老師握手。我們參觀了食堂、廁所、崇陶樓、愛心樓、自強(qiáng)樓、逐日樓、文化長(zhǎng)廊,觀看了升國期儀式。天啊,在這樣的小鄉(xiāng)鎮(zhèn)居然有這樣的好學(xué)校,他們管理制度一體化、擁有“文明、環(huán)保、節(jié)約”的校園文化、標(biāo)準(zhǔn)適用的學(xué)生公寓,老師學(xué)生的內(nèi)務(wù)軍事化。他們大力實(shí)施“教師形象工程”、“師德之星評(píng)比”,擁有國家C類人才、市級(jí)骨干教師。他們大力創(chuàng)建綠色校園,加強(qiáng)家校聯(lián)系,得到了社會(huì)各界人士的認(rèn)可:“安全、文明、和諧、信任”。這難道不是我們心目中的更好學(xué)校嗎?他,就在我們的身邊,我們?yōu)槭裁磁c他的距離有天地之別呢?細(xì)想,我們就是案例一中的校長(zhǎng),沒有夢(mèng)想、沒有實(shí)干精神、沒有上進(jìn)心,懶散慣了,這樣的學(xué)校怎么會(huì)吸引學(xué)生呢?通過這一次的學(xué)習(xí),我真正的找到了原因,我們需要克服惰性、客觀分析、科學(xué)定位、設(shè)立目標(biāo)。對(duì)教育事業(yè)要說絕不放棄,百折不撓,始終如一。記住這段話:“種子不放棄土地,秋天才能收獲累累碩果;ǘ洳环艞売曷,人間才能綻放五彩繽紛。智慧不放棄探索,科學(xué)才能進(jìn)入昌明盛世。腳步不放棄道路,前途才能通向輝煌未來。生命不放棄成長(zhǎng),我們才能有行動(dòng)的力量。靈魂不放棄希望,我們才能匯聚在教育旗下。歷史百折不撓,社會(huì)才能上升到文明世紀(jì);英雄百折不撓,正義才能自豪地?zé)o所畏懼;忠誠百折不撓,愛情才能流溢著萬千甜蜜;歲月百折不撓,人類才能擁有成熟與睿智;憧憬百折不撓,明天才能更顯得無限神奇;追求百折不撓,人生才能放射出燦爛瑰麗!太陽始終溫暖,人類才擁有甜蜜的愛戀;大海始終蔚藍(lán),魚兒才獲得自由的家園;青山始終巍峨,地球才昂起不屈的頭顱;森林始終碧綠,世界才穿上美麗的衣裳;激情始終澎湃,心靈才并發(fā)進(jìn)取的意志;夢(mèng)想始終縈繞,我們才踏上奮斗的征程!”。我想,這樣離更好的學(xué)校只有越來越近。

  厲兵秣馬掃除障礙程序井然張馳有度做更好的校長(zhǎng)“一個(gè)好校長(zhǎng),就是一所好學(xué)校!保@是胡校長(zhǎng)在課堂上提到的。那么怎樣當(dāng)好一個(gè)校長(zhǎng)呢?聽了幾位校長(zhǎng)的課,使我明白了,當(dāng)好一個(gè)校長(zhǎng)關(guān)鍵在于科學(xué)管理,管理的核心是人的管理。如何堅(jiān)持以人為本管理好人呢?我在幾位校長(zhǎng)的前提下,總結(jié)了以下幾點(diǎn)。

  一、用全新的理念引導(dǎo)人

  理念決定思路,思路決定出路。校長(zhǎng)應(yīng)是一個(gè)愛學(xué)習(xí)的人,要主動(dòng)積極了解和掌握全新的教育理念,要朝著專家治校目標(biāo)努力。這樣的校長(zhǎng)才會(huì)有正確清晰的思路,才能將教師這個(gè)群體向教育前沿的方向引領(lǐng),才能成為一個(gè)具有一定的辦學(xué)思想的校長(zhǎng),才能形成學(xué)校的辦學(xué)特色,才能辦好一所學(xué)校。

  二、用昂揚(yáng)的精神影響人

  校長(zhǎng)要熱愛本職工作,熱愛才會(huì)有激情,有激情才會(huì)有精神,任何人的工作都是以精神作支撐,精神狀態(tài)是人工作的動(dòng)力,精神支柱垮了,事業(yè)就無法干了。校長(zhǎng)的精神很大程度上影響教師群體的精神狀態(tài)。校長(zhǎng)應(yīng)該在困難和成功面前都有勝不驕,敗不餒的精神狀態(tài),有戰(zhàn)無不勝,敢為人先的昂揚(yáng)激情,在生活工作中,時(shí)時(shí)做到精力充沛、神采飛揚(yáng)、氣宇軒昂。這樣,你這所學(xué)校的群體才有精神、有戰(zhàn)斗力和自信心,就能朝著創(chuàng)造成功、追求卓越的目標(biāo)奮斗。

  三、用嚴(yán)格的制度要求人

  無規(guī)矩不成方圓。學(xué)校應(yīng)由人管人轉(zhuǎn)變成制度管人,學(xué)校的制度要做到全面性、科學(xué)性、可行性相結(jié)合,一旦制度形成,就必須嚴(yán)格執(zhí)行。

  四、用務(wù)實(shí)的作風(fēng)號(hào)召人

  務(wù)實(shí)永遠(yuǎn)比語言更有號(hào)召力。學(xué)校校長(zhǎng)要說到做到,要身先士卒,作為楷模。雖重宏觀調(diào)控,但并不能一味指手畫腳,要用勤奮而踏實(shí)的工作作風(fēng)去影響他人和感召他人。

  五、用科學(xué)的方法管理人

  管理有法,管無定法。校長(zhǎng)的管理方法要把當(dāng)代先進(jìn)的管理理念與本單位的實(shí)際相結(jié)合,在管理中反思,在反思中完善,探索出一道科學(xué)管理方法。在管理過程中實(shí)施“嚴(yán)格+科學(xué)+愛心+創(chuàng)新”的管理模式,做到剛?cè)嵯酀?jì)、虛實(shí)并舉、精細(xì)得當(dāng)。

  六、用健全的機(jī)制激勵(lì)人

  要想充分調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,學(xué)校一定要有健全的激勵(lì)機(jī)制:一是用人激勵(lì)。校長(zhǎng)要提拔思維層次高、工作能力強(qiáng)、工作業(yè)績(jī)好、有大局觀念的優(yōu)秀教師進(jìn)入學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子。二是給教師以精神激勵(lì),對(duì)有積極影響的人和事要給予充分肯定,及時(shí)表揚(yáng),多層次、全方位評(píng)選各種先進(jìn),充分發(fā)揮教師的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)。三是給老師以物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),做到獎(jiǎng)罰分明,教師的工作業(yè)績(jī)必須與評(píng)先、評(píng)優(yōu)、晉級(jí)掛鉤。

  七、用真誠的愛心凝聚人

  團(tuán)結(jié)產(chǎn)生力量,凝聚誕生希望。校長(zhǎng)必須團(tuán)結(jié)廣大教職工,關(guān)心關(guān)愛教職工,為教職工排憂解難,跟廣大教職工交朋友,使廣大教師達(dá)到“為知己者死”的工作境界。唱響“團(tuán)結(jié)就是力量”這首大合唱。

  八、用寬廣的胸懷對(duì)待人

  “人非圣賢,孰能無過。”一所學(xué)校,一個(gè)群體,各種性格,各種氣質(zhì)的人都有。教師的工作優(yōu)劣共存,作為學(xué)校校長(zhǎng)不能一味地給教師挑刺,更重要的是發(fā)現(xiàn)教師的.閃光點(diǎn),引導(dǎo)和幫助教師改正缺點(diǎn),克服不足,完善自我。學(xué)校管理過程,校長(zhǎng)必須貫徹“以人為本”的管理原則,這樣才能最大限度地挖掘教師潛能,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,實(shí)現(xiàn)管理好人的目標(biāo)。人管好了,才能為做好事、理好財(cái)、管好物打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),學(xué)校管理才能跨上一個(gè)嶄新的臺(tái)階。

  九、巧用用人原則

  人善用原則。知人善用是校長(zhǎng)用人的藝術(shù)核心。校長(zhǎng)必須熟悉、了解每個(gè)干部、教師的基本狀況和個(gè)性特征,合理安排工作,讓其在實(shí)踐中鍛煉,提高才能。

  用其所長(zhǎng)原則。著眼于教師的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn),用其所長(zhǎng),避其所短,科學(xué)地選準(zhǔn)人才并大膽地使用人才。

  用人不疑原則!坝萌瞬灰桑扇瞬挥谩。校長(zhǎng)在選任學(xué)校各個(gè)崗位的人選時(shí),必須充分信任教師,鼓勵(lì)教師積極、主動(dòng)地做好教學(xué)工作。

  導(dǎo)向激勵(lì)原則。校長(zhǎng)在使用人才方面,不能簡(jiǎn)單地要求下級(jí)聽從組織安排,甚而強(qiáng)迫命令或以權(quán)壓人,而應(yīng)有意識(shí)地根據(jù)教師的能力、興趣、潛力等進(jìn)行積極引導(dǎo),推波助瀾,促其盡快地適應(yīng)環(huán)境和工作,使教師發(fā)揮最大的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

  授權(quán)原則。校長(zhǎng)一旦確信自己已經(jīng)把最合適的人選安排在合理的位置之后,就應(yīng)授以他權(quán)力,充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,使其以極大的熱情做好所承擔(dān)的工作。

  總之,做更好的校長(zhǎng)講究的是無私奉獻(xiàn)。

  蓄勢(shì)待發(fā)三陽開泰縱橫捭闔斗志永駐揚(yáng)帆教海

  借著這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),我們所有的完小的校長(zhǎng)在都平追求夢(mèng)想、獲取新知。我們聚在一起,共同學(xué)習(xí)當(dāng)好校長(zhǎng),創(chuàng)更好學(xué)校的必備技能。心中涌動(dòng)更多的是對(duì)創(chuàng)更好學(xué)校新方法的急切渴求,對(duì)教育新境界的熱烈向往,以及對(duì)把握時(shí)機(jī)、贏得成功的無限憧憬……懷著這份期待與激情,我將用愛心、智慧、理解與信任揚(yáng)帆教海。

  通過這次培訓(xùn),我認(rèn)為我們學(xué)校沒有最困惑的東西,需要解決的是立即行動(dòng),需要領(lǐng)導(dǎo)給我們的是信任與關(guān)懷,需要的是學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。為創(chuàng)辦學(xué)條件滿意、教育質(zhì)量滿意、辦學(xué)特色滿意、服務(wù)態(tài)度滿意、師資水平滿意的更好學(xué)校,我們需要反復(fù)學(xué)習(xí)、反復(fù)行動(dòng)、反復(fù)實(shí)踐、反復(fù)錘煉剛毅和勇氣、反復(fù)激發(fā)自己的成功潛力。眾所周知,正是反復(fù)的自我激勵(lì)、自我突破,中華志士在百余年的苦苦拼搏之后,改寫了民族屈辱的歷史;愛迪生熬過一萬次失敗,終于給世界創(chuàng)造了奇跡;正是地球千萬年不停地穿越晝夜,運(yùn)載人類脫離了蠻荒世紀(jì);正是反復(fù)的做夢(mèng),胡曉華校長(zhǎng)成就了幸福教育人生;正是清晨永恒的旭日東升,帶來鳥雨花香、霞光絢麗。

  “創(chuàng)更好的學(xué)校,做更好的校長(zhǎng),做最好的老師!笔且环N平和的心態(tài),也是一種激情的行動(dòng);是對(duì)某種欲望的放棄,也是對(duì)某種理想的追求;是平凡的細(xì)節(jié),也是輝煌的人生;是“竹杖芒鞋輕勝馬”的閑適從容,也是“驚濤拍岸,卷起千堆雪”的蕩氣回腸。讓我們大家都認(rèn)為:“生活在學(xué)生中,就是幸福,就是更好”。

小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得2

  在這個(gè)草長(zhǎng)鶯飛,生機(jī)盎然的四月,我有幸參加了xx市小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)。我們的培訓(xùn)地點(diǎn)在xx師范學(xué)院,培訓(xùn)的這20天里,我聆聽著在xx市乃至全省全國教育理念最前沿的知名專家的報(bào)告,分享著各地校長(zhǎng)的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)和行之有效的管理操作方法。在交流和思想碰撞中感受到不同的校長(zhǎng)的教育智慧,通過實(shí)地考察學(xué)校,感受其優(yōu)質(zhì)的教育資源和濃厚的學(xué)校文化,進(jìn)而引發(fā)自己的思考。本次培訓(xùn)不僅讓我拓寬了思路,開闊了視野,強(qiáng)化了學(xué)習(xí)與研究意識(shí),而且也讓我對(duì)下一步學(xué)校管理工作有了一個(gè)清晰的思路。

  在開班儀式上,xx市教育局長(zhǎng)駱xx在百忙之中抽出時(shí)間,為所有的校長(zhǎng)作了《xx市基礎(chǔ)教育的未來》的報(bào)告,對(duì)我市教育的現(xiàn)狀作了簡(jiǎn)要分析,指出了我市教育在近幾年的發(fā)展中取得的成果,也指出了我們基礎(chǔ)教育在今天經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí)所面臨的困難,也對(duì)基礎(chǔ)教育今后發(fā)展的基本思路作了匯報(bào),也對(duì)在會(huì)的人所有人作了要求,告別是他的“四下功夫”(要在改革教學(xué)內(nèi)容和方法上下功夫;在提高教師隊(duì)伍素質(zhì),推動(dòng)教師聚精會(huì)神教書育人上下功夫;在促進(jìn)優(yōu)質(zhì)資源共享上下功夫;在完善教育質(zhì)量監(jiān)控上下功夫)令所有人津津樂道。教育局副局長(zhǎng)孫逐對(duì)所有學(xué)員在培訓(xùn)期的紀(jì)律作了嚴(yán)格要求,希望所有學(xué)員在學(xué)習(xí)期間服從管理,努力學(xué)習(xí)。培訓(xùn)期間還有xx市師范學(xué)院成教處處長(zhǎng)劉若東同志對(duì)我們講授了《禮儀常識(shí)》;xx師范學(xué)院分管教學(xué)的副校長(zhǎng)岑玲為我們講了《學(xué)校教學(xué)管理與制度建設(shè)》,在香港大學(xué)讀研的'鄭玉蓮教授上了《校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展的理論與實(shí)踐》;市教育局督學(xué)、前xx市文化小學(xué)校長(zhǎng)秦楠講授了《學(xué)校管理與校長(zhǎng)》,余慶縣龍家小學(xué)校長(zhǎng)梁中凱作了《學(xué)校發(fā)展教師,教師發(fā)展學(xué)!返某晒Π咐龍(bào)告。整個(gè)培訓(xùn)過程中我們還到了我市新課程改革最前沿陣地文化小學(xué)和朝陽小學(xué)進(jìn)行學(xué)習(xí)考察活動(dòng),兩所坐落在市區(qū)的百年名校,有自己獨(dú)特的辦學(xué)思維和教育理念,校園文化建設(shè)都體現(xiàn)了濃厚的文化底蘊(yùn),都有自己傳統(tǒng)的特色文化。

  短短的的20天時(shí)間在我們?nèi)琊囁瓶实膶W(xué)習(xí)中晃然而至,我們的思想還沉浸在教授們的風(fēng)采里,[]細(xì)細(xì)的品味著我們處于課改最前沿的基層教師們的教育新理念。從那里知曉了學(xué)校要長(zhǎng)足發(fā)展,突破瓶頸實(shí)現(xiàn)飛躍的重要性,以及參觀市文化小學(xué)“校園文化建設(shè)”的“活文化”理念和朝陽小學(xué)的“素質(zhì)教育”為主體,“科技教育”、“文藝”、“社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)”為輔體的教育模式,育興小學(xué)把“德育教育”看作是素質(zhì)教育的靈魂,著力打造特色的德育品牌,把培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣看作是一種美德。教育學(xué)生端正學(xué)生從掃一次地,洗一次碗,撿一片樹葉等細(xì)節(jié)中去體味勞動(dòng)的真諦,特別是“成小事,靠業(yè)務(wù)水平;成大事,靠道德水平”寓意深刻。立足學(xué)校發(fā)展,校本研訓(xùn)出特色的經(jīng)驗(yàn)。一系列的新的管理理念充盈于耳,受益匪淺,感慨良多。聯(lián)系自身工作實(shí)際,通過學(xué)習(xí),收獲很多,壓力也很大,從班級(jí)開展的學(xué)員論壇中也受到很大的啟發(fā),在邊培訓(xùn)中邊思考,深深體會(huì)到作為一名校長(zhǎng)在注重學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì),以人為本抓管理,才能開創(chuàng)學(xué)校教育教學(xué)工作新局面,通過學(xué)習(xí)充分認(rèn)識(shí)到做好校長(zhǎng)工作必須從以下幾方面入手。

  當(dāng)好校長(zhǎng)必須注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)和綜合能力!坝幸晃缓眯iL(zhǎng),就有一所好學(xué)!保?yàn)樾iL(zhǎng)在學(xué)校里是管理者、勤于學(xué)習(xí),不繼提高自身素質(zhì),工作、講話才有感召力,才能形成自己獨(dú)特的人格魅力感染身邊的人,通過學(xué)習(xí),才能不斷掌握教育教學(xué)管理理念和教育法律法規(guī),才能做到思想為先導(dǎo)。

  當(dāng)好校長(zhǎng)必須是教育教學(xué)的“行家”。熟知“三維目標(biāo)”在各年級(jí)各學(xué)科中的具體要求,引領(lǐng)教師構(gòu)建高效的課堂,指導(dǎo)教師充分利用遠(yuǎn)教資源,制作課件等形式來提高課堂效率。做好新課程改革的帶頭人,深入課堂帶主課。用自己的實(shí)力帶動(dòng)教師構(gòu)建高效課堂提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。

  當(dāng)好校長(zhǎng)的關(guān)鍵是要指揮好隊(duì)伍。要做好這些工作,校長(zhǎng)必須自覺地當(dāng)好師生的公仆,充分認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)。同時(shí)校長(zhǎng)在教學(xué)上要有過硬的本領(lǐng),帶好班子要協(xié)調(diào)好班子成員之間的關(guān)系,特別是生活上的關(guān)系。當(dāng)校長(zhǎng)要做到:當(dāng)好主管不主觀,總手?jǐn),處理事?wù)果斷不武斷,要清醒認(rèn)識(shí)到威信不是靠買來樹立,而是要靠自身學(xué)識(shí)水平、人格魅力來樹立,工作中對(duì)下屬要信任,不猜疑,要大度,但要有原則性。

  當(dāng)好校長(zhǎng)必須關(guān)心教職工。教師是學(xué)校發(fā)展的第一資源,必須以人為善,不能斤斤計(jì)較,工作要起表率作用,以身作則,講政治、講團(tuán)結(jié),決策要科學(xué)合理,在行為上,作風(fēng)要民主,多同班子成員溝通,多引導(dǎo)-多激勵(lì),要學(xué)會(huì)放權(quán),尊重信任領(lǐng)導(dǎo)班子的每一位成員,集體智慧想辦法,出點(diǎn)子、出思路,使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員放心、放手、放膽地抓所負(fù)責(zé)的學(xué)校管理工作。校長(zhǎng)只要抓大事,抓全面工作就行。做到堅(jiān)持原則性和靈活性相結(jié)合,“大事講原則,小事講風(fēng)格”、“表揚(yáng)發(fā)個(gè)文件,批評(píng)打個(gè)電話”。

  當(dāng)好校長(zhǎng)必須以人為本抓管理。樹立全面發(fā)展意識(shí)、不斷發(fā)展意識(shí)、人才意識(shí),素質(zhì)教育意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和發(fā)展觀念。要講大局、講政治、講教學(xué)改革、講學(xué)校特色、講學(xué)校未來如何育人,同時(shí)要發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神和協(xié)作精神,只有這樣,學(xué)校各項(xiàng)工作、制度規(guī)章執(zhí)行起來效果會(huì)更佳。

  一所學(xué)校的好壞,校長(zhǎng)起著決定性的因素,處于農(nóng)村基礎(chǔ)教育管理我們,必須要診斷學(xué)校的發(fā)展中存在的問題,用科學(xué)的方法“SWOT”分析自己辦學(xué)發(fā)展體系,著力打造我們農(nóng)村基礎(chǔ)教育的特色文化,整合人民所需要的“上好學(xué)”的教學(xué)資源,能更好的服務(wù)于社會(huì)!

小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)心得3

  20xx年4月下旬,按照市教育局的統(tǒng)一部署,在市進(jìn)修學(xué)校的具體安排下,我很榮幸的參加了小學(xué)校長(zhǎng)任職資格培訓(xùn)。這次培訓(xùn),使我進(jìn)一步開闊了視野,拓寬了思路。通過專家講座、參觀學(xué)習(xí)和相互之間的討論,使我進(jìn)一步豐富了理論,提升了經(jīng)驗(yàn),為今后在學(xué)校管理的實(shí)際工作中選擇正確的行動(dòng)奠定了基礎(chǔ)。

  一、聆聽講座。

  3月22日、3月23日兩天,由四位專家做了四場(chǎng)報(bào)告。報(bào)告內(nèi)容分別是:肥城市白莊礦學(xué)校校長(zhǎng)邱緒巖做了題為《課改深處是文化》的報(bào)告、泰安市教育局教師培訓(xùn)科科長(zhǎng)強(qiáng)光峰做了題為《辦學(xué)生最喜歡的學(xué)校、做學(xué)生最喜歡的老師》的報(bào)告、臨沂銀雀山小學(xué)校長(zhǎng)姜開敬做了題為《校園文化建設(shè)與校本課程開發(fā)》的報(bào)告、泰安市第一實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)艾憲寶做了題為《教師專業(yè)成長(zhǎng)與學(xué)校文化》的報(bào)告。

  四位專家分別從不同側(cè)面給我們分析了現(xiàn)代教育的形勢(shì)以及新形勢(shì)下校長(zhǎng)應(yīng)該具備的素質(zhì),以及教育發(fā)展與教師的關(guān)系等。使我接受了一次教育思想的洗禮,我也走進(jìn)了教育內(nèi)涵發(fā)展的思考,教育是一個(gè)崇高的行業(yè),而校長(zhǎng)是一個(gè)充滿睿智,讓勇者輝煌升華的職業(yè),更是一個(gè)強(qiáng)者的舞臺(tái)。作為校長(zhǎng),就應(yīng)帶著發(fā)展教育的堅(jiān)定信念和育人為本的執(zhí)著追求,在學(xué)校這塊播種希望的責(zé)任田里去收獲未來。作為校長(zhǎng)必須要用人格魅力去影響人,發(fā)展人!敖鸨y杯,不如群眾的口碑”,一個(gè)校長(zhǎng)要想干好工作,領(lǐng)導(dǎo)好一所學(xué)校,最重要的一條就讓人信服你,在師生與家長(zhǎng)中有較高的威信!皩W(xué)高為人師”,校長(zhǎng)必須樹立終身學(xué)習(xí)的理念,使自己知識(shí)淵博、信息儲(chǔ)備雄厚,這樣指導(dǎo)教育教學(xué)工作才能得心應(yīng)手,才能提高自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力!吧碚秊槿私堋,身教勝于言教,校長(zhǎng)要立足本職崗位,從關(guān)心每個(gè)老師每個(gè)學(xué)生的一件件小事做起!耙幻眯iL(zhǎng)就是一所好學(xué)!,這話一點(diǎn)也不假,校長(zhǎng)的“度”要大化。要豁達(dá)大度,寬宏大量,胸襟坦蕩。校長(zhǎng)要矮化,學(xué)校管理工作只有廣開言路,集思廣益,“眾人劃槳開大船”才能謀求到發(fā)展的出路。校長(zhǎng)要沉下去,淡化官位思想。要意識(shí)到自己是教師隊(duì)伍的一員,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

  從幾位校長(zhǎng)以及他們帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)身上,我真切地見識(shí)到了他們治學(xué)的嚴(yán)謹(jǐn)、理論功底的深厚,以及高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和先進(jìn)的辦學(xué)思想。如果說某些思想是頓悟的結(jié)果,那么沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、深厚的文化底蘊(yùn),“悟”將從何處而來!如果說某些藝術(shù)來自于靈感,那么沒有對(duì)教育實(shí)踐的不斷的總結(jié)和提升,“感”又從哪里生成!他們之所以取得今天令人仰慕的成就是因?yàn)樗麄兊牟⿲W(xué)。因此,我一定要向他們學(xué)習(xí),刻苦地不間斷地學(xué)習(xí)和鉆研,從而形成良好的習(xí)慣和素養(yǎng),做一個(gè)終身學(xué)習(xí)的典范。同時(shí),不僅自己要努力學(xué)習(xí),還要帶動(dòng)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和全體師生一起勤奮學(xué)習(xí),逐步形成團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,提高團(tuán)隊(duì)的.學(xué)力,構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織。通過團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)來實(shí)現(xiàn)共同的愿景,把學(xué)校辦得更好。校長(zhǎng)對(duì)教育理想的執(zhí)著追求是學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。

  通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),我還深刻的體會(huì)到:學(xué)校的發(fā)展既需要傳承又需要?jiǎng)?chuàng)新。我們做校長(zhǎng)的必須放下個(gè)人的功利心,以學(xué)生發(fā)展為本、以學(xué)校發(fā)展為本,用寬廣的胸懷傳承適合學(xué)校發(fā)展的教育理念,在傳承中找出路,在傳承中尋找適合自己學(xué)校發(fā)展的發(fā)展途徑,在發(fā)展中創(chuàng)造出自己的特色。

  二、考察了日照市兩所名校,都獨(dú)有特色。

 。ㄒ唬┤照帐薪鸷0缎W(xué)在辦學(xué)實(shí)踐過程中秉承“為學(xué)生的全面發(fā)展與終生幸福奠基”的辦學(xué)宗旨,確立了“高質(zhì)量、創(chuàng)特色、爭(zhēng)一流”的辦學(xué)目標(biāo),發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于奉獻(xiàn);博學(xué)日新,敢為人先”的學(xué)校精神,確定了“夯實(shí)現(xiàn)在,準(zhǔn)備未來;以情育行,做最好的自己”的教育理念,逐步形成學(xué)校辦學(xué)思想體系。他們秉承“要把學(xué)校建成能代表日照市小學(xué)教育水平的現(xiàn)代化、高標(biāo)準(zhǔn)、窗口式小學(xué)”的思想,確立了先進(jìn)的辦學(xué)理念,健全完善的管理制度,建設(shè)精干的領(lǐng)導(dǎo)班子;積極落實(shí)課程方案,努力構(gòu)建一個(gè)面向所有學(xué)生的課程體系,有特色的實(shí)施素質(zhì)教育;教學(xué)教研力求做到“四化”:即“規(guī)范化、精細(xì)化、有效化、優(yōu)效化”,打造和樂課堂;立足校本教研,研磨課堂教學(xué),開展自主選擇式校本培訓(xùn),努力打造師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師隊(duì)伍;加強(qiáng)民主管理,推行校務(wù)公開,提高管理效能,高起點(diǎn)制定規(guī)劃布局,高標(biāo)準(zhǔn)配備設(shè)施設(shè)備,高密度構(gòu)建安全防范體系,努力為學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展創(chuàng)造最優(yōu)良的育人條件和育人環(huán)境,使學(xué)校朝著“市內(nèi)示范、省內(nèi)一流、全國知名”的發(fā)展目標(biāo)快步前進(jìn)。

 。ǘ┤照帐行聽I小學(xué)是一所崇尚陽光體育運(yùn)動(dòng)的學(xué)校,陽光體育讓健美的雙翼在陽光下快樂起舞;一所藝術(shù)蕩漾的學(xué)校,魅力新營讓藝術(shù)的蓓蕾在陽光下快樂綻放;一所書香飄溢的學(xué)校,誦讀經(jīng)典讓知識(shí)的帆船在陽光下快樂啟航;一所注重培養(yǎng)創(chuàng)新精神的學(xué)校,科技探索讓創(chuàng)新的火花在陽光下快樂閃爍;一所綠色環(huán)保的學(xué)校,用“綠色校園”熏陶學(xué)生。學(xué)校在關(guān)懷中奮進(jìn),在傳承中發(fā)展,在和諧中成長(zhǎng),努力營造安全節(jié)約、陽光和美、文明創(chuàng)新的校園環(huán)境。

 。ㄈ┛疾旌蟮姆此迹

  通過實(shí)地考察,總結(jié)出兩所學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)如下:

  1、學(xué)校都具有超前的辦學(xué)理念。無論是聆聽學(xué)校校長(zhǎng)的講話還是深入?yún)⒂^他們學(xué)校,都能感覺到他們高瞻遠(yuǎn)矚的辦學(xué)思想。都有“以人為本,為學(xué)生的終身發(fā)展奠基”的人本發(fā)展理念,有明確的“規(guī)范化特色化品牌化”辦學(xué)目標(biāo)。2、重視教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)的提高。兩所學(xué)校,都一直堅(jiān)持塑造高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,始終把教師提高工作當(dāng)作頭等大事來抓,在老師培訓(xùn)提高方面也都有自己的一套行之有效的方法。

  3、都有獨(dú)樹一幟的辦學(xué)特色。參觀每所學(xué)校,一走進(jìn)校園都會(huì)被各校特有的校園文化氛圍所包圍:走進(jìn)校園,就會(huì)被書法、繪畫、科技制作作品所感染,使人深感到學(xué)校藝術(shù)的豐實(shí)底蘊(yùn);校園里體現(xiàn)了師生之間的平等與和諧;校園已成了學(xué)生展示自己才華、與老師相互交流、享受成功喜悅的很好舞臺(tái)

  三、培訓(xùn)后的幾點(diǎn)啟示。

  (一)、學(xué)校教育的核心是“人”。解決好了“人”的問題,一切難題都會(huì)迎刃而解。首先是校長(zhǎng)辦學(xué)思想和管理水平,它將直接決定著學(xué)校的發(fā)展和教育教學(xué)質(zhì)量的提高。其次是要有一批高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,思想覺悟比較高,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),實(shí)踐操作水平高,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)的教師團(tuán)隊(duì)將能在未來的教育教學(xué)改革中立于不敗之地。有了強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)和高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,學(xué)生的素質(zhì)才能提高。

 。ǘ、學(xué)生教育的關(guān)鍵是德。對(duì)于德,要有計(jì)劃地、有針對(duì)性地搞好德育規(guī)劃工作,使德育走出“假、高、大、空”的傳統(tǒng)說教模式,走一條具有學(xué)校特色、結(jié)合實(shí)際情況的德育之路,要使德育貼近學(xué)生、感染學(xué)生,讓學(xué)校成為德育教育的主戰(zhàn)場(chǎng),讓教師發(fā)揮才智在課堂教學(xué)中有機(jī)滲透德育內(nèi)容,讓班主任擔(dān)負(fù)起日常教育學(xué)生的重任,讓學(xué)校的每一個(gè)地方都成為育人的工具。讓家庭、社會(huì)、學(xué)校更緊密的形成合力。

 。ㄈ⒓哟笸顿Y力度,改善辦學(xué)條件。近年來國家對(duì)農(nóng)村教育的發(fā)展十分重視,先后實(shí)施了免除學(xué)生雜費(fèi),為貧困生免費(fèi)提供教科書,實(shí)施遠(yuǎn)程教育工程,進(jìn)行危漏校舍改造等措施,但是農(nóng)村教育的硬件建設(shè)水平還是相對(duì)滯后,學(xué)校的配套設(shè)施還是比較落后,所以應(yīng)該加大對(duì)農(nóng)村教育的扶持力度使農(nóng)村教育走上快速發(fā)展之路。

  (四)重視教育的均衡發(fā)展。日照市的教育均衡之路為我們提供了可借鑒的經(jīng)驗(yàn),要重視農(nóng)村教師素質(zhì)的提高,加大對(duì)農(nóng)村教師政策的傾斜,特別是要保證農(nóng)村小學(xué)教師相對(duì)穩(wěn)定,在確保數(shù)量的同時(shí)注重教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),使教師安心在農(nóng)村搞好教育工作,在農(nóng)村小學(xué)中樹立典型,依托典型引路,形成農(nóng)村發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)使農(nóng)村教師走出去,學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理念,改進(jìn)教育教學(xué)方法,使農(nóng)村教師得到與城鎮(zhèn)教師同等發(fā)展的權(quán)利。

 。ㄎ澹、深化教改,踐行新課。全面推行素質(zhì)教育,是教育戰(zhàn)線的深刻變革,課程改革是素質(zhì)教育的核心部位,而教師的教育觀念陳舊,教學(xué)方法老化嚴(yán)重制約著課改的推進(jìn)!皶r(shí)間加汗水”的疲勞戰(zhàn)成了教改的“攔路虎”。踐行新課程的教改活動(dòng),要大膽進(jìn)行教學(xué)方法的改革,解放教師,解放學(xué)生!跋r(shí)增效,減負(fù)高效”,把時(shí)間和精力放在課堂教學(xué)改革的科研上,向課堂要“雙基”,向課堂要質(zhì)量,把課堂變成推行素質(zhì)教育的主戰(zhàn)場(chǎng)。

  通過培訓(xùn)我清楚地認(rèn)識(shí)到我的管理水平、思想觀念、工作方法等等與這些學(xué)校還有很大的差距,我的綜合管理在許多地方還需要改進(jìn),許多規(guī)章制度還需要進(jìn)一步完善。前進(jìn)之路任重而道遠(yuǎn),我要不斷提高認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變觀念,開拓進(jìn)取,努力工作,縮小差距,形成特色,辦出人民滿意的教育。

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