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責(zé)任的心得體會(huì)

時(shí)間:2023-03-15 17:59:51 心得體會(huì) 我要投稿

責(zé)任的心得體會(huì)(15篇)

  當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會(huì),這樣我們就可以提高對(duì)思維的訓(xùn)練。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的責(zé)任的心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。

責(zé)任的心得體會(huì)(15篇)

責(zé)任的心得體會(huì)1

  抓落實(shí)要求我們?cè)诠ぷ髦星笳鎰?wù)實(shí)、勇于負(fù)責(zé)、持之以恒,受到批評(píng)后思考怎樣改進(jìn)和做好工作也是抓落實(shí)的體現(xiàn)。通過學(xué)習(xí),讓我進(jìn)一步明確了在工作中要做什么、不做什么、應(yīng)該如何去做才能更好地做好領(lǐng)導(dǎo)和辦公室交辦的各項(xiàng)工作。

  要從小處著眼,于細(xì)微處見態(tài)度。文件處理工作比較繁雜,但是辦公室工作無小事,在細(xì)微處更加要求工作中的細(xì)致、認(rèn)真和一絲不茍,任何一點(diǎn)疏忽和粗心,都會(huì)給區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的`工作造成被動(dòng),甚至影響領(lǐng)導(dǎo)決策。工作中出現(xiàn)失誤是一個(gè)警醒,之所以受到批評(píng)是提醒自己要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度去面對(duì)工作中的小處,要抓好領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的落實(shí),精益求精。只求過得去,未求過得硬的思想是要不得的。通過不斷地積累和磨練,才能更好地提高做好工作的水平和能力。

  要能勇于負(fù)責(zé),在矛盾中抓落實(shí)。在文件處理和會(huì)議工作中,要嚴(yán)格依照有關(guān)程序,該請(qǐng)示的要請(qǐng)示,該記錄的要記錄,這樣避免東一榔頭,西一棒子地瞎忙。對(duì)自己分內(nèi)的工作要認(rèn)真完成、勇于負(fù)責(zé),平時(shí)也要立足自身崗位,思考工作中可以改進(jìn)的地方,遇到困難和矛盾要去研究解決,在研究和解決問題的過程中抓具體工作的落實(shí)。在這次學(xué)習(xí)中,我更加認(rèn)識(shí)到在工作中應(yīng)該對(duì)自己嚴(yán)要求,在其職、守其責(zé),增強(qiáng)工作責(zé)任心和主動(dòng)意識(shí)。

責(zé)任的心得體會(huì)2

  我們都知道要心存感激,心中有愛,可是現(xiàn)實(shí)生后讓我們麻痹了,于是我們總是一次次傷害著關(guān)心我們的人們。

  感恩是這次培訓(xùn)收獲之一,我們生來就是很善良的,因?yàn)槿酥,性本善。而往往現(xiàn)實(shí)的社會(huì),正慢慢吞噬者我們?cè)炯儩嵉男撵`。原本心中的愛被一點(diǎn)點(diǎn)磨沒,把一切父母對(duì)你的.關(guān)心當(dāng)做理所當(dāng)然,孰不知,父母在沒有你之前,他們是不會(huì)像現(xiàn)在那么無聊,父母給予你第一次生命,甚至為了你放棄了太多太多。所以感謝父母,即使他們對(duì)你嘮叨,我也不能埋怨,因?yàn)槲倚闹杏袗,我要好好孝順父母。把每個(gè)月公司發(fā)給你的工資當(dāng)做理所應(yīng)得,孰不知在你沒有工作前,是誰給你工作的平臺(tái),給予你溫飽,給予你機(jī)會(huì)所以要感謝公司給予平臺(tái),給予機(jī)會(huì)。即使被上司罵,我也要好好工作,因?yàn)槲乙砷L,不要因?yàn)樽约旱倪^失讓別人來承擔(dān)。

  其次,做事認(rèn)真用心,100%負(fù)責(zé)任的心態(tài),以往我們做事總是喜歡斤斤計(jì)較,抱怨這,抱怨那,孰不知我們正在失去的是一次次成長的機(jī)會(huì),做事馬馬虎虎,要不找借口推脫,要不就全力應(yīng)付,孰不知,我們正在浪費(fèi)自己的寶貴時(shí)間,自己都不對(duì)自己負(fù)責(zé),怎么可能為家人,為公司負(fù)責(zé)。你是誰不重要,重要的是你能不能為公司創(chuàng)造什么前天boss說過100%責(zé)任是自己對(duì)自己負(fù)責(zé),心中有愛,必須要大愛,不能只有狹愛,不管做什么事情,只有本著自己對(duì)自己負(fù)責(zé)的態(tài)度才能把事情做到,因?yàn)樽罱K我們要的是結(jié)果。商業(yè)社會(huì),就是以結(jié)果為導(dǎo)向!

責(zé)任的心得體會(huì)3

  什么是責(zé)任在我看,責(zé)任是一種無聲的諾言。每個(gè)人都有自己的夢(mèng)想,我的夢(mèng)想是得到學(xué)生們、家長和同事們的認(rèn)可,成為一個(gè)有愛心,智慧,有責(zé)任心的老師。現(xiàn)在我正在努力著,讓這個(gè)夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)。

  一轉(zhuǎn)眼,我已經(jīng)踏上教師的崗位。帶著我這么多年對(duì)我的教師夢(mèng)的旅程,在期盼中開始了我的'夢(mèng)想之旅,F(xiàn)在得我不知是緊張還是興奮,我自己也說不清楚,我唯一能肯定的就上信心滿滿的迎接這充滿挑戰(zhàn)性的工作,投身與教師這一職業(yè)。

  選擇教師,我不后悔,沿著我的夢(mèng)想走下去,教育我的孩子們。

  作為教師,我把慈母般的愛奉獻(xiàn)給我的學(xué)生們。我深深地懂得,教師對(duì)學(xué)生們的責(zé)任不能限于個(gè)別學(xué)生,而是面向全體學(xué)生,教師所肩負(fù)的是對(duì)下一代教育的使命,并非對(duì)個(gè)別人的教育任務(wù)。這種責(zé)任能超越一切,匯聚成一股無可阻擋的力量。

  只有當(dāng)教師心中裝著每一個(gè)孩子,并認(rèn)為每一個(gè)孩子都是獨(dú)一無二的,每一個(gè)孩子都應(yīng)該得到自己的關(guān)愛,這樣的教育才可以進(jìn)行。只有當(dāng)教師深深地懂得,自己的言行哪怕是一舉手一投足對(duì)學(xué)生說,都有著舉足輕重的作用,這種對(duì)話才可以展開。這是一個(gè)簡(jiǎn)單深刻的教學(xué)責(zé)任的哲理,我一定會(huì)銘記在心。

  已經(jīng)實(shí)習(xí)了兩個(gè)多月了,越越留戀這里,我喜歡這里的孩子,他們是我見過的最棒的孩子,因?yàn)樗麄兪俏业牡谝慌彩亲顑?yōu)秀的一批學(xué)生,加油,無極實(shí)驗(yàn)的孩子們,加油,老師永遠(yuǎn)愛你們!

責(zé)任的心得體會(huì)4

  收看了王笑菲老師的《負(fù)責(zé)任》,用心體會(huì),對(duì)我們的工作、生活又有了新的感悟,收獲挺大的。

  從一個(gè)簡(jiǎn)單的交通事故的例子入手,讓我們領(lǐng)悟到要做自己人生的當(dāng)事人,為自己的人生負(fù)責(zé)任,為自己的工作負(fù)責(zé)任,沒有任何借口,全力以赴去做好自己的事情。這讓我想起獵狗追野兔的小故事。獵狗在追兔子的時(shí)候,盡力而為,因?yàn)榧词箾]有捉到兔子,依然可以有獵人給吃的;而兔子在奔跑的時(shí)候,全力以赴,因?yàn)橐坏┹斄,生命就沒有了。因此,做事情的時(shí)候先要端正好態(tài)度,用生命的力量去努力,去爭(zhēng)取,真正的端正好自己的態(tài)度,扎扎實(shí)實(shí)的做好工作的每一步。全力以赴而不是盡力而為,因?yàn)槲覀兪亲约喝松漠?dāng)事人。

  然后從三個(gè)方面闡述了他的理解。首先是堅(jiān)守承諾。現(xiàn)在社會(huì)是一個(gè)講究誠信的時(shí)代。其實(shí)這就是對(duì)信用的詮釋。選擇到工廠工作,就是和工廠簽訂了一份契約。工廠根據(jù)契約支付工人的薪水,工人給公司提供自己的勞動(dòng)。這份契約其實(shí)就是一份承諾,就是說工廠承諾對(duì)工人付出的勞動(dòng)成果付出薪水,工人要為工廠付出承諾的勞動(dòng)成果。這樣才可以實(shí)現(xiàn)雙贏。實(shí)現(xiàn)雙贏的前提就是工廠和工人各自信守承諾,并為自己的承諾做相應(yīng)的付出。合作的前提是提供了彼此需要的結(jié)果,找借口什么也解決不了得。其次是結(jié)果導(dǎo)向。是最終要實(shí)現(xiàn)的`目的(目標(biāo))。舉個(gè)最簡(jiǎn)單的例子,銷售的目的是成交,通過把自己的產(chǎn)品推銷給客戶,客戶支付產(chǎn)品的價(jià)格,實(shí)現(xiàn)了最終的交換目的。有了成交的實(shí)現(xiàn),業(yè)務(wù)人員可以獲得薪水,工廠的產(chǎn)品走向市場(chǎng),公司取得收入,這樣才可以保持正常經(jīng)營與發(fā)展。市場(chǎng)疲軟,產(chǎn)品單一,客戶太挑剔,價(jià)格太高等等或許可以成為沒有實(shí)現(xiàn)成交的理由或者借口,可以獲得一些心理上的自我安慰或者原諒。不過,我們更應(yīng)該考慮一下,這給我們帶來了什么?除了對(duì)現(xiàn)實(shí)的逃避,什么都沒有。因此要改變心態(tài)做好自我調(diào)整,將"因?yàn)槭裁,所以怎么樣?的思考習(xí)慣轉(zhuǎn)變成"即使什么,也要怎么樣!"。不給自己一點(diǎn)思想和心理上的放松,給自己更大的動(dòng)力去爭(zhēng)取最終目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。平時(shí)習(xí)慣把精力放在面臨的問題和困境上,其實(shí)我們要把更多的精力放在對(duì)問題的解決上。經(jīng)常這樣反思一下:今天我全力以赴了沒有?這樣做是最好的方式嗎?有沒有可以改善的地方?經(jīng)常這樣思考反省,最終的目的是實(shí)現(xiàn)我們?cè)瓉淼哪繕?biāo),這就是結(jié)果導(dǎo)向。

  最重要的一點(diǎn)是永不放棄。其實(shí),這是最重要的。永不放棄,不到目的,誓不罷休。"沒有人可以隨隨便便成功!"正如這歌詞唱的一樣,每件事情的達(dá)成都需要經(jīng)歷好多次的磨礪與進(jìn)步?系禄膭(chuàng)始人被拒絕了1009次之后找到合作伙伴,這就是堅(jiān)持的魅力。一個(gè)優(yōu)秀的推銷員在打車的時(shí)候可以實(shí)現(xiàn)對(duì)司機(jī)的成交,在這成功的背后,其實(shí)是無數(shù)次的交談與練習(xí),反復(fù)的實(shí)踐溝通,其中同樣蘊(yùn)含了永不放棄的精神。認(rèn)準(zhǔn)的事情不可以輕言放棄。重要的要有個(gè)很好的調(diào)整與進(jìn)步。從計(jì)劃、實(shí)行、調(diào)整、實(shí)踐、總結(jié)然后再實(shí)行。如此反復(fù),以自我為參照,上一次那些地方需要調(diào)整?為什么出現(xiàn)這樣的問題?這一次比上一次改善了哪些?今天比昨天有沒有進(jìn)步,進(jìn)步了多少?經(jīng)常反思自己,獲得持續(xù)的長久的進(jìn)步,永不放棄,實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo)僅僅是時(shí)間的問題。重要的是要有長時(shí)期的規(guī)劃,短時(shí)期的計(jì)劃,結(jié)合實(shí)際情況作調(diào)整,最終可以實(shí)現(xiàn)我們的目標(biāo)。

  沒有任何借口,我們要做好自己人生的當(dāng)事人!

責(zé)任的心得體會(huì)5

  今天觀看了《愛與責(zé)任》專題,我覺得教師不僅是學(xué)校班級(jí)的組織者、管理者,還是學(xué)生人生發(fā)展道路上的領(lǐng)路人。教師的師德素質(zhì)如何,對(duì)學(xué)生的人格養(yǎng)成和人生發(fā)展影響巨大。小學(xué)生正處于人生成長發(fā)展的關(guān)鍵階段,這就要求老師不僅要具備良好的教學(xué)技能和專業(yè)知識(shí),而且還要有強(qiáng)烈的關(guān)愛與責(zé)任意識(shí)。

  “師者,人之模范也!崩蠋熍c學(xué)生接觸緊密,地位特殊,常常是學(xué)生學(xué)習(xí)模仿的榜樣。因此,教師必須把加強(qiáng)自身教育,提高自己的關(guān)愛與責(zé)任意識(shí)放在首位,以身作則,為人師表,以良好的榜樣示范帶動(dòng)和促進(jìn)學(xué)生健康成長。我決定做到一下兩點(diǎn):

  一、樹立崇高的理想信念

  思想決定行動(dòng)。崇高的理想信念是小學(xué)班主任傳授知識(shí),關(guān)愛學(xué)生,強(qiáng)化責(zé)任,成就事業(yè)的重要精神支柱和前進(jìn)動(dòng)力。能夠成為一名小學(xué)教師,一方面得益于我們自己的奮斗努力,另一方面也需要國家創(chuàng)造的良好環(huán)境。當(dāng)前學(xué)校教師最容易忽略的恰恰是國家、社會(huì)這個(gè)層面作用,這種認(rèn)識(shí)導(dǎo)致的直接結(jié)果是教師的社會(huì)責(zé)任意識(shí)淡化。一些教師的潛意識(shí)里常常有這樣的概念,“什么報(bào)效祖國,什么崇高理想,一切都是虛的,自己能夠成為教師,能夠站在這個(gè)崗位上工作,全都是靠自己的努力爭(zhēng)取得來的!比绻覀兗(xì)想一下,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn),這種認(rèn)識(shí)是完全錯(cuò)誤的。我們的工資、福利來自人民群眾的納稅錢。拿了人民的血汗錢,領(lǐng)了國家的工資,不盡職盡責(zé)教書育人,不

  忠誠于人民群眾的.教育事業(yè),就是愧對(duì)人民。對(duì)此,我們要經(jīng)常反省,“我們是干什么的,這是什么地方,我們都干了些什么?”通過不斷的捫心自問,不斷強(qiáng)化我們的責(zé)任意識(shí)和感恩之心,牢固樹立和實(shí)踐報(bào)效祖國的信念,努力忠誠人民群眾的教育事業(yè)。唯有如此,關(guān)愛與責(zé)任意識(shí)的培養(yǎng)才能成為我們的自覺行動(dòng)。

  二、做好教育教學(xué)工作

  教師的本質(zhì)要求和主要工作是教書育人。這種教書育人的活動(dòng)不是靠空洞的說教,更重要的是靠教師的“身教”來體現(xiàn)的。小學(xué)班主任在與學(xué)生接觸的過程中,我們的一言一行都可能是學(xué)生學(xué)習(xí)模仿的榜樣!昂捌粕ぷ,不如做出樣子”。要想提高學(xué)生的關(guān)愛意識(shí)、責(zé)任意識(shí),首先,我們自己在對(duì)待工作時(shí)就要充分表現(xiàn)出我們對(duì)教學(xué)工作的認(rèn)認(rèn)真真和一絲不茍。這就要求我們?cè)趥湔n、上課、課后作業(yè)輔導(dǎo)以及試驗(yàn)等過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)都要以如履薄冰、如臨深淵的態(tài)度認(rèn)真對(duì)待,力求給學(xué)生留一個(gè)充滿熱情、負(fù)有愛心、敢于負(fù)責(zé)的良好形象。這些年來,我堅(jiān)持把提高教學(xué)質(zhì)量、提升學(xué)生素質(zhì)放在重要位置,努力抓好教育教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié),學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)有了明顯提高,小學(xué)六年級(jí)學(xué)生畢業(yè)考試,比上一屆提高了很多,考出了自己滿意的成績。同時(shí),在管理學(xué)生方面堅(jiān)持以愛心帶愛心,以熱心倡熱心,以耐心促耐心的方式進(jìn)行以心換心的交流,贏得了學(xué)生的尊重和理解。實(shí)踐證明,只有老師對(duì)學(xué)生充滿愛心對(duì)工作負(fù)有責(zé)任心,學(xué)生才能因此受到感染并逐漸成長為一個(gè)負(fù)有愛心、責(zé)任心的社會(huì)人。

  總之,在今后的教學(xué)生涯中,我要盡量做到關(guān)心愛護(hù)每個(gè)學(xué)生,成為他們行為的指路燈,成為他們思想的方向標(biāo),做到心中有愛,用愛為他們撐起一片蔚藍(lán)的天空。

責(zé)任的心得體會(huì)6

  當(dāng)做企業(yè)的一部分,把自己當(dāng)做企業(yè)的.主人。

  只有有責(zé)任心,對(duì)待工作忠于職守的員工才能不怕困難,把自己應(yīng)該做的事情做好,把搞好企業(yè)當(dāng)作為自己的事情。

  只有自己的企業(yè)發(fā)展了,進(jìn)步了,只有自己事業(yè)的平臺(tái)穩(wěn)固了才能實(shí)現(xiàn)個(gè)人的理想和抱負(fù)。

責(zé)任的心得體會(huì)7

  近期公司組織了對(duì)楊宗華老師《責(zé)任勝于能力》講座的學(xué)習(xí),我感覺受益很多。這次講座講明了一個(gè)道理,就是說,一個(gè)人無論能力大小,主要看他對(duì)工作有沒有責(zé)任心,愿不愿負(fù)責(zé)任,如果他的能力再大,但由于辦事敷衍,不負(fù)責(zé)任,很容易辦的事情,也會(huì)辦不好,只有責(zé)任與能力并有的人才是企業(yè)真正需要的人才。

  工作中每一項(xiàng)任務(wù)總是由許多細(xì)小的工作構(gòu)成的,因此只有對(duì)工作懷著一種敬畏的態(tài)度,才能踏踏實(shí)實(shí)一步一個(gè)腳印地做好每一件事情,才能確保整個(gè)工作的成功,才能贏得他人的敬重與信賴。一個(gè)企業(yè)管理者說過:"如果你能真正釘好一枚紐扣,這應(yīng)該比你縫制出一件粗制濫造的衣服更有價(jià)值。"盡職盡責(zé)地對(duì)待自己的工作,無論自己的工作是什么,重要的是你是否真正做好了你的工作。責(zé)任就是對(duì)工作出色的完成,責(zé)任就是忘我的堅(jiān)守,責(zé)任就是人性的升華,F(xiàn)代企業(yè),迫切需要象《把信送給加西亞》一書中的羅文中尉那樣具有責(zé)任心和自動(dòng)自發(fā)精神的好員工,全心全意地去完成任務(wù)。

  一個(gè)缺乏責(zé)任感的人,或者一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人,首先失去了社會(huì)對(duì)自己的基本認(rèn)可,其次失去了別人對(duì)自己的信任與尊重,所以講,責(zé)任是一種俱有至高無上的價(jià)值,是人生的一種追求,責(zé)任就是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠和守信,責(zé)任就是對(duì)自己工作的出色完成。

  承擔(dān)責(zé)任沒有對(duì)錯(cuò)只有選擇。生活都是自己的一系列選擇所得到結(jié)果的展現(xiàn)。我們不能改變環(huán)境時(shí),我們可以改變自己。同樣的環(huán)境,不同的態(tài)度,也會(huì)有不同的結(jié)局。你是一個(gè)樂觀開朗的人,你的.生活多數(shù)會(huì)陽光普照。你是一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)的人,那你注定會(huì)贏得朋友與同事的信賴與喜愛。

  “大寫的人,一撇一捺,都應(yīng)該是堅(jiān)實(shí)的責(zé)任心。對(duì)自己的責(zé)任,對(duì)親人的責(zé)任,對(duì)他人的責(zé)任,對(duì)社會(huì)的責(zé)任,對(duì)祖國、民族、世界的責(zé)任……有了責(zé)任心,就不會(huì)頹唐,不會(huì)懈怠,不會(huì)茍且;就會(huì)有足夠的自尊、自愛、自持與自強(qiáng)!边@是我很喜歡的一篇文章中的一句話,以此自勉。

責(zé)任的心得體會(huì)8

  讀了冠楠推薦的文章,我終于明白,耐心與時(shí)間甚至比力量與激情更為重要。年復(fù)一年的挫折終將迎來收獲的季節(jié)。所有已經(jīng)完成的,或者將要進(jìn)行的,都少不了那孜孜不倦、楔而不舍、堅(jiān)忍不拔的拼搏過程。這種過程是一點(diǎn)一滴的積累,步步為營的拓展,循序漸進(jìn)的成功。

  我們從不否認(rèn)能力的.重要性,但擁有高度的責(zé)任感比只擁有過人能力的人更具有非凡的魅力。一個(gè)人裝模作樣假裝很忙碌,其實(shí)什么也沒有做,這種裝模作樣的短期忙碌,也許短期內(nèi)可能獲得領(lǐng)導(dǎo)的好感,但日久見人心,時(shí)間長了卻會(huì)給企業(yè)帶來損失,也會(huì)給自己的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生極大的危害。所以,我要說,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)實(shí)干苦干的人,才是真正的聰明人,具備擔(dān)當(dāng)責(zé)任的意識(shí)必定會(huì)在工作中獲得更多的發(fā)展機(jī)會(huì),我也相信任何企業(yè)都愿意信任一個(gè)能力一般卻有強(qiáng)烈責(zé)任感的人,而不愿重用一個(gè)馬馬虎虎、視責(zé)任為無物的人,哪怕他能力非凡。所以,能力固然重要,但不能過度地放大能力的作用,我們要尊重人的能力,但更要尊重普遍的道德規(guī)范和責(zé)任。

  成功往往轉(zhuǎn)瞬即逝。昨夜才來,今晨又去。我期待著一生的幸福,因?yàn)槲医K于悟出藏在坎坷命運(yùn)后的秘密。每一次的失敗,都會(huì)使我們更加迫切地尋求正確的東西;每一次從失敗中得來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),都會(huì)使我們更加小心地避開前方的錯(cuò)誤。就這種意義而言,失敗是通往成功的道路。這條路,盡管灑滿淚水,卻不是一條廢棄之路。

責(zé)任的心得體會(huì)9

  能力有大小,肯付出是關(guān)鍵。全力以赴勝過盡力而為,盡全力去做,是高度負(fù)責(zé)的具體表現(xiàn)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是轉(zhuǎn)變觀念,提高素質(zhì)的基本前提。面對(duì)日新月異的新形勢(shì),如果不搶先掌握新知識(shí)、新本領(lǐng),及時(shí)研究新情況、新問題,就不具備自身發(fā)展的條件和能力。因此,我們要時(shí)刻保持一種知識(shí)短缺感和本領(lǐng)恐慌感,把學(xué)習(xí)作為一種人生追求,一種精神境界,做到“學(xué)習(xí)工作化,工作學(xué)習(xí)化”。不論處于工作生涯的哪個(gè)階段,學(xué)習(xí)的腳步都不能停歇,因?yàn)橹挥型ㄟ^學(xué)習(xí)不斷提升自我的人,才能更好地把責(zé)任落實(shí)到位,才能不斷力爭(zhēng)上游。沒有能力,就無責(zé)任而言,能力是基礎(chǔ)。有能力,沒有責(zé)任,成就不了大事,廢人一個(gè),責(zé)任是動(dòng)力,是催化劑。可見,責(zé)任和能力是人才都必備的。

  總之,無論在工作還是學(xué)習(xí)中,我們既要培養(yǎng)能力,更要培養(yǎng)自己的`責(zé)任感,責(zé)任勝于能力,心態(tài)就是前提,把心態(tài)調(diào)整好,承擔(dān)起自己的責(zé)任,成為一個(gè)有作為的人,成一個(gè)對(duì)國家對(duì)社會(huì)有用的人。

  責(zé)任讓人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任讓人勇敢,責(zé)任也讓人知道關(guān)懷和理解。因?yàn)楫?dāng)我們對(duì)別人負(fù)有責(zé)任的同時(shí),別人也在為我們承擔(dān)責(zé)任。無論你所做的是什么樣的工作,只要你能認(rèn)真地、勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任,你所做的就是有價(jià)值的,你就會(huì)獲得尊重和敬意。有的責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來很難,有的卻很容易,無論難還是易,不在于工作的類別,而在于做事的人。只要你想、你愿意,你就會(huì)做得很好。這個(gè)世界上的所有的人都是相依為命的,所有人共同努力,鄭重地?fù)?dān)當(dāng)起自己的責(zé)任,才會(huì)有生活的寧靜和美好。任何一個(gè)人懈怠了自己的責(zé)任,都會(huì)給別人帶來不便和麻煩,甚至是生命的威脅。我們的家庭需要責(zé)任,因?yàn)樨?zé)任讓家庭充滿愛。我們的社會(huì)需要責(zé)任。

責(zé)任的心得體會(huì)10

  《工作就是責(zé)任》第四章看完了。第四章內(nèi)容讓我感嘆,讓我心中有一種激情在升騰,責(zé)任是一種使命,一種做人的態(tài)度。小而言之,在一個(gè)家庭里,作為父母,你要盡到做父母的責(zé)任;作為兒女,你同樣要盡到做兒女的責(zé)任,這是不可推卸的,是每個(gè)公民應(yīng)盡的責(zé)任。如果沒有了這種責(zé)任感,不敢想象社會(huì)會(huì)變成什么樣子?同樣,在單位里,一個(gè)沒有責(zé)任心的職工,不會(huì)很好的完成他份內(nèi)的工作。而一個(gè)沒有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo),會(huì)將單位領(lǐng)入歧途,甚至是失去生存的余地,從而走向崩潰的邊緣!

  《工作就是責(zé)任》第四章講了責(zé)任感修煉的6個(gè)步驟,書中提到兩句話:“什么叫做不容易?就是把容易的事情反反復(fù)復(fù)做到位,就是不容易!”;“什么叫不簡(jiǎn)單?就是把簡(jiǎn)單的事情日復(fù)一日、月復(fù)一月做到位,就是不簡(jiǎn)單!”這是海爾的張瑞敏說的,這個(gè)道理其實(shí)再簡(jiǎn)單不過了,也確確實(shí)實(shí)是一個(gè)真理。一旦你踏上了一個(gè)崗位,就選擇了一份責(zé)任、擁有了一份使命。要承擔(dān)職位賦予你的責(zé)任,就必須按時(shí)按質(zhì)完成負(fù)責(zé)的工作,做到領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣,明白自己該負(fù)哪些責(zé)任,自己的責(zé)任是什么?我們要把容易的事情做到位,把簡(jiǎn)單的事情做到位,要踏踏實(shí)實(shí)的做好每一項(xiàng)工作,從小事做起,小事中看責(zé)任,責(zé)任中無小事,要勇于承擔(dān)責(zé)任才會(huì)被機(jī)會(huì)垂青。既然我們選擇了一份工作,就要以事業(yè)之心做好它! 書中提到了“鴕鳥”和“獵豹”兩個(gè)名詞,生動(dòng)的比喻劃分出了人們對(duì)責(zé)任的不同看法,鴕鳥喜歡將頭埋在身體下邊躲過外界的攻擊;獵豹遇到敵人的時(shí)候卻喜歡正面相迎。這慢慢的也就變成了他們的生活習(xí)性,變成了他們對(duì)待生活的不同心理表現(xiàn)。我們是做“鴕鳥”還是“獵豹”?一個(gè)有責(zé)任

  感的人,就是敢于面對(duì)問題解決問題,當(dāng)問題來臨的時(shí)候不愿當(dāng)躲避困難的. “鴕鳥”,而是喜歡當(dāng)獵物來到時(shí)的“獵豹”。我們要堅(jiān)信,一個(gè)有責(zé)任感的人的核心素質(zhì)是遇到問題和困難時(shí)總能主動(dòng)找到解決問題的方法,而不是找借口規(guī)避責(zé)任。

  工作中難免會(huì)遇到這樣那樣的問題,當(dāng)遇到問題和困難的時(shí)候,我們要主動(dòng)去尋找方法解決,而不是找借口回避責(zé)任。我們要堅(jiān)信方法總比問題多!偉大的發(fā)明家愛迪生數(shù)百次的實(shí)驗(yàn)失敗都不能磨滅他的信心,當(dāng)一場(chǎng)大火燒毀了他的全部設(shè)備時(shí),他沒有被嚇到,而是微笑著說:“災(zāi)難有災(zāi)難的價(jià)值。我們的錯(cuò)誤被全部燒毀了,現(xiàn)在終于可以重新開始了!”這種樂觀向上的態(tài)度,不正是對(duì)責(zé)任心最好的詮嗎?

  有責(zé)任的人會(huì)怪誰?誰都不會(huì)怪,甚至包括自己在內(nèi)。當(dāng)別人未能做到的事情擺在自己面前的時(shí)候,我們的反應(yīng)會(huì)是怎樣呢?人們總是不能給予自己負(fù)責(zé)任的機(jī)會(huì),當(dāng)困難擺在我們面前的時(shí)候,繞道而行會(huì)是很多人的首選,有些人認(rèn)為這樣做很聰明,可以躲避很多麻煩和困難,但他們卻忘記了自己同樣失去了負(fù)責(zé)任的機(jī)會(huì),就意味著他們失去了解決問題的能力。

  只要能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任,認(rèn)認(rèn)真真地做好本職工作,完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),那么我們所做的一切就有價(jià)值,就會(huì)成功,就會(huì)獲得集體尊重和認(rèn)可。沒有做不好的工作,只有不負(fù)責(zé)任的人,責(zé)任能讓我們戰(zhàn)勝懦弱,責(zé)任能夠使我們變得勇敢和堅(jiān)強(qiáng)。

責(zé)任的心得體會(huì)11

  為了增強(qiáng)員工的責(zé)任意識(shí),讓每位員工樹立起強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任心,公司按照集團(tuán)黨委的部署進(jìn)行了有聲有色的責(zé)任意識(shí)學(xué)習(xí)討論活動(dòng),活動(dòng)開展以來,感想頗多,我充分認(rèn)識(shí)到責(zé)任的重要性。

  責(zé)任就其詞義來講,那就是分內(nèi)應(yīng)做的事,說某人有責(zé)任感,就是說他自覺地做好分內(nèi)應(yīng)做的事。責(zé)任意識(shí)是指人在頭腦中始終有自覺做好分內(nèi)應(yīng)做的事的想法或意愿。它是做好各項(xiàng)工作的前提條件。

  一個(gè)有責(zé)任心的人一定會(huì)努力、認(rèn)真工作,聽從安排,不會(huì)中途放棄,能主動(dòng)處理好分內(nèi)與分外相關(guān)工作,有人監(jiān)督與無人監(jiān)督都能主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任而不推卸責(zé)任。如果一個(gè)人沒有責(zé)任心,他即使有再大的能耐也做不出好的成績來,可見責(zé)任的重要性不言而喻。

  作為一名公司的新員工,面臨的是一種新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我必須堅(jiān)守責(zé)任,不能逃避責(zé)任,當(dāng)工作指派給自己時(shí),不妨視之為一種機(jī)遇,采取積極的態(tài)度,主動(dòng)承擔(dān)起責(zé)任來,要始終把責(zé)任和自己的工作聯(lián)系在一起,把自己溶入到工作中,把責(zé)任放到首位,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,盡心竭力,做好每項(xiàng)工作。但僅僅具有責(zé)任心是不夠的,還要堅(jiān)持不懈,持之以恒,不斷地通過學(xué)習(xí)來提高自己的`業(yè)務(wù)水平和自身的能力素質(zhì),使自己始終保持旺盛的斗志和良好的精神狀態(tài),只有這樣,才能增強(qiáng)我的責(zé)任意識(shí),也只有這樣,才能把責(zé)任意識(shí)落到實(shí)處,取得成效,更好地完成各項(xiàng)工作。

責(zé)任的心得體會(huì)12

  一個(gè)人做一件好事并不難,難的是十多年如一日,堅(jiān)持不懈地一直做好事。

  叢飛堅(jiān)持十多年為社會(huì)無私奉獻(xiàn),幾乎傾其所有用于助學(xué)、助殘、救災(zāi)等社會(huì)公益事業(yè)。他的所作所為,喚醒了許多人對(duì)美好情感的向往,激發(fā)起人們內(nèi)心深處的愛心和向善的力量,甚至是一份社會(huì)責(zé)任感。從叢飛身上,我們看到的卻是另一番情景——他一心為他人、扶貧濟(jì)困,把社會(huì)責(zé)任與傳統(tǒng)道德結(jié)合得非常好,用博大的愛心感動(dòng)了我們每一個(gè)人。樂善好施的'愛心精神是中華民族的傳統(tǒng)美德,在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的深圳,特別需要這個(gè)。最近,在《深圳特區(qū)報(bào)》等媒體的大力宣傳下,叢飛的愛心感動(dòng)了深圳。透過叢飛,反省自我,大家學(xué)會(huì)了關(guān)愛,內(nèi)心完成一次向善的回歸,更加堅(jiān)定了做人的道德信念和底線,找回了心中或許丟失的愛心和社會(huì)責(zé)任感。叢飛把自己的愛心毫無保留地奉獻(xiàn)給社會(huì),社會(huì)又把更多的愛回饋給他。

  叢飛曾感嘆:“感謝生命中這次重大的災(zāi)難,讓我感受到全社會(huì)對(duì)我的關(guān)懷和溫暖!蔽覀冃老驳匾姷剑@種愛心的交織互動(dòng),在鵬城掀起一波又一波愛的熱浪,譜寫出一曲曲城市文明、和諧的交響樂,體現(xiàn)了我們整個(gè)城市愛的互動(dòng)。

責(zé)任的心得體會(huì)13

  領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任追究是對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)進(jìn)行歸責(zé)、定責(zé)、究責(zé)以及評(píng)價(jià),是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的歸結(jié)點(diǎn),是加強(qiáng)干部管理和監(jiān)督的重要環(huán)節(jié),是促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政、從源頭上預(yù)防和治理腐敗的制度保證。因此,運(yùn)用好領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任追究對(duì)加強(qiáng)新時(shí)期干部管理監(jiān)督工作有十分重要意義。

  一是要建立科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)體系。領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)恰當(dāng)準(zhǔn)確、客觀與否,關(guān)系到審計(jì)結(jié)果報(bào)告的質(zhì)量,也關(guān)系到審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn),更關(guān)系到黨和政府對(duì)干部使用的導(dǎo)向。但當(dāng)前還沒有一套完整評(píng)價(jià)體系,沒有統(tǒng)一的`評(píng)價(jià)指標(biāo),審計(jì)人員也就無法對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行好壞評(píng)價(jià)。對(duì)此,應(yīng)出臺(tái)一些規(guī)范性文件,以統(tǒng)一、規(guī)范對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的評(píng)價(jià),為經(jīng)濟(jì)責(zé)任追究提供必要的制度保障,才能使責(zé)任審計(jì)工作更具有權(quán)威性和穩(wěn)定性。

  二是要將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果透明化,責(zé)任追究制度化。按照現(xiàn)行規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)束后,審計(jì)機(jī)關(guān)除了將審計(jì)結(jié)果報(bào)告干部管理和監(jiān)察部門外沒有獨(dú)立的披露權(quán),局外人很難知曉審計(jì)過程和審計(jì)結(jié)果,使審計(jì)的監(jiān)督作用和公信力受到影響。推行審計(jì)結(jié)果公告制度,即在保守國家秘密和商業(yè)秘密的前提下,在特定范圍內(nèi)公開經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果及審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)存在問題的處理處罰情況,充分發(fā)揮社會(huì)、輿論監(jiān)督作用,使經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作實(shí)現(xiàn)效能最大化。同時(shí),應(yīng)明確規(guī)定干部管理和監(jiān)察部門如何運(yùn)用審計(jì)結(jié)果,對(duì)于存在何種經(jīng)濟(jì)問題的干部在組織部門任用時(shí)應(yīng)提醒、誡勉、追究責(zé)任以及降職、免職等設(shè)立具體的運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn),只有這樣,才能使審計(jì)結(jié)果運(yùn)用落到實(shí)處,真正發(fā)揮審計(jì)工作的監(jiān)督作用。

  三是要注重經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。要將審計(jì)結(jié)果與干部使用相結(jié)合。把審計(jì)結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容,使審計(jì)結(jié)果與干部的使用管理機(jī)制相結(jié)合,根據(jù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任大小,由組織、紀(jì)檢部門采取誡勉、問責(zé)、免職或追究責(zé)任等手段實(shí)施對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的考核,對(duì)給本單位造成重大損失或者發(fā)現(xiàn)有嚴(yán)重的違反財(cái)經(jīng)法規(guī)問題的,應(yīng)及時(shí)向司法機(jī)關(guān)移交并依法追究被審計(jì)人的法律責(zé)任;

  要將審計(jì)結(jié)果與加強(qiáng)管理相結(jié)合。根據(jù)審計(jì)結(jié)果,找出一些普遍性、傾向性、苗頭性的問題,提出規(guī)范財(cái)務(wù)管理的建設(shè)性的建議,特別是提出加強(qiáng)和改進(jìn)干部管理監(jiān)督的意見和建議,從源頭上防止問題的發(fā)生;

  要將審計(jì)結(jié)果與教育整改相結(jié)合。要求各被審計(jì)單位和個(gè)人認(rèn)真對(duì)待經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告,按照審計(jì)報(bào)告指出的問題和提出的建議,認(rèn)真對(duì)照檢查,汲取教訓(xùn),積極整改。并通過對(duì)整改情況的倒查,確保審計(jì)出的問題得到真正得到整改落實(shí)。

  四是要注重做好任期審計(jì)工作。領(lǐng)導(dǎo)干部離任后再進(jìn)行審計(jì),由于一些領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)提拔重用,再進(jìn)行離任審計(jì),審計(jì)人員在審計(jì)過程中會(huì)感到有壓力,且從一定程度上影響了審計(jì)結(jié)果的真實(shí)性。應(yīng)以任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)為主,尤其是要抓好擬提任的領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),以增強(qiáng)審計(jì)影響力和效益性,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)深入發(fā)展。

責(zé)任的心得體會(huì)14

  剛踏進(jìn)教育行列的我,對(duì)于教師這一職業(yè),可以說還只是一知半解。而在我的認(rèn)識(shí)當(dāng)中,我知道,教師這一職業(yè)具有著十分重要的地位,因?yàn)閲掖笥?jì)教育為本,教育大計(jì)教師為本。人們對(duì)于教師,也有著數(shù)不清的贊譽(yù)。“教師是鋪路石,粉碎自己,平坦人生!薄敖處熓侨祟愳`魂的工程師!币舱沁@樣,才更讓我倍感壓力,因?yàn)榭倱?dān)心自己沒有達(dá)到一名教師的要求。

  在這即將迎來第xx個(gè)教師節(jié)之際,我也想就教師這一職業(yè)的責(zé)任與奉獻(xiàn),結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,談?wù)勛约旱囊稽c(diǎn)淺短的看法。

  一、責(zé)任重大,但要堅(jiān)信自己。

  “責(zé)任”有一層含義是指如果沒有做好自己的工作,而應(yīng)承擔(dān)的不利后果或強(qiáng)制性義務(wù)。正如前文所說,教育是國家大計(jì)之本,教師又是教育大計(jì)之本,教師在社會(huì)中充當(dāng)著重要的角色,因?yàn)榻處熍嘤氖亲鎳ㄔO(shè)的接班人。而老師的一舉一動(dòng)、教育方式和教育理念都可能影響學(xué)生的一生。如果學(xué)生出現(xiàn)了什么問題,老師的責(zé)任就會(huì)顯得尤為重大,所以我們才會(huì)常聽到說:“是因?yàn)槔蠋熃痰貌缓茫 ?/p>

  但是,我們也并不能因此而對(duì)教師這一職業(yè)或?qū)逃虒W(xué)工作感到畏懼,尤其是一些年輕的新教師,如我。因?yàn)槊恳粋(gè)人都有他自己的成長過程,也并不是每一個(gè)人,一出來社會(huì),進(jìn)入崗位,就能得心應(yīng)手。教師不是神,也是凡人一個(gè)。在教育教學(xué)工作方面,也要經(jīng)歷一個(gè)從不適應(yīng)到適應(yīng),再到熟練的過程。所以,雖然教師的責(zé)任重大,但我們作為教師,一定要有信心,堅(jiān)信自己能很好地完成自己的使命。不能因?yàn)榕聯(lián)?zé)任,在工作中畏首畏尾。

  二、職責(zé)很多,但要學(xué)會(huì)變通。

  老師身上的擔(dān)子確實(shí)不輕。既要教書,更要育人。在提倡素質(zhì)教育的今天,老師只有教學(xué)能力是不夠的。老師還是學(xué)生日常生活的“父母”、“朋友”等等。教師既要堅(jiān)守工作崗位,搞好本職工作,有的時(shí)候還要做好學(xué)生的思想政治工作,像父母一樣關(guān)心和了解每一個(gè)孩子的學(xué)習(xí)、生活和身體情況,還有的時(shí)候要結(jié)合工作的需要,要不斷進(jìn)修,參與科研、培訓(xùn)等。總而言之,教師的職責(zé)很多。而面對(duì)這些職責(zé),在我們不能每樣都完成得盡善盡美的時(shí)候,就要學(xué)會(huì)變通來提高自己的工作質(zhì)量。比如在時(shí)間的分布上,重點(diǎn)工作分配多點(diǎn)時(shí)間,花多點(diǎn)精力。而在處理事情的次序和方式上,則要重要的事情先做,次要的事情后做。學(xué)會(huì)換位思考等等。時(shí)代在進(jìn)步,教師也要與時(shí)俱進(jìn),也要學(xué)會(huì)變通。

  三、負(fù)好責(zé)任,但要堅(jiān)持奉獻(xiàn)。

  教師職業(yè)之偉大,除了因?yàn)槭芙逃龑?duì)象的.重要,還有就是因?yàn)榻處煼瞰I(xiàn)精神的偉大?v觀現(xiàn)在教師的現(xiàn)狀,無論是從教師的工資待遇,還是福利等方面都和一些高薪職業(yè)存在很大的差距,而工作量、工作壓力往往是遠(yuǎn)大于這些職業(yè)的。而支撐著老師們繼續(xù)從事這一行業(yè)的動(dòng)力,就是老師們身上的那種奉獻(xiàn)精神。為孩子們的未來,愿意奉獻(xiàn)自己一生的偉大精神。也可以說是老師們對(duì)孩子們的愛。所以,我們老師,尤其是想成為一名真正意義上的合格的老師,我們不僅要擔(dān)負(fù)好自己崗位上的職責(zé),還要堅(jiān)持奉獻(xiàn)。為教育奉獻(xiàn),為國家奉獻(xiàn),歸根結(jié)底,是為了孩子們奉獻(xiàn)。做完的工作,再多反思一下,怎樣才能做得更好,做好的工作,再多花些時(shí)間,研究怎樣才能更高效率,等等等等。

  最后,我想對(duì)老師們說的是,祖國未來之花,有賴于你們的負(fù)責(zé)與奉獻(xiàn)!

  雅斯貝爾斯在《什么是教育》一書中指出:教育是人們靈魂的教育,而非理智知識(shí)和認(rèn)識(shí)的堆積。教育本質(zhì)意味著:一棵樹搖動(dòng)另一棵樹,一朵云搖動(dòng)另一朵云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。如果說,教育是太陽底下最光輝的事業(yè),那么教師的愛便是教育的光輝;如果說,教師是塑造人類靈魂的工程師,那么責(zé)任就是教師的靈魂,愛與責(zé)任便是教師之魂。

  一、“平靜之中的滿腔熱血”源于“愛滿天下”的樂業(yè)情懷

  偉大的蘇聯(lián)文學(xué)家托爾斯泰曾經(jīng)說過:“如果教師只有對(duì)事業(yè)的愛,那么他是個(gè)好教師,如果教師對(duì)事業(yè)的愛和對(duì)學(xué)生的愛融為一體,他就是一個(gè)完美的教師!

  在這十九年的教育工作中,我時(shí)刻努力以一個(gè)教師的真誠的愛去理解、寬容、尊重、和關(guān)心每一名學(xué)生,用愛鑄就高尚的師德師魂。馮碩曾是全校出了名的調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,自從馮碩入學(xué)的那一天起,我就沒少和他“打仗”,我說打仗一點(diǎn)都不夸張。教育他也許要比攻克一個(gè)堡壘還要難!對(duì)于這樣一個(gè)全校都出了名的學(xué)生,我?guī)缀趺恳惶於荚诤退分嵌酚拢裉鞜o故的打人,明天又滿嘴的臟話罵人;今天作業(yè)沒有完成,明天又借故不上課……更不用說學(xué)習(xí),一年下來,不知自己苦口婆心的找他談了多少次話,也不知道自己批評(píng)了他多少次!可是我知道,他現(xiàn)在這樣,并不是他的錯(cuò),家庭的一些變故在他心里留下了太多的陰影,我不能放棄他,哪怕他有一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步,我也沒有理由放棄他!所以無論他犯了什么錯(cuò),雖然生氣但我仍然一如既往的關(guān)心他,教育他,即使他因?yàn)槲遗u(píng)他而在全班同學(xué)面前和我大吵的時(shí)候,我對(duì)他的關(guān)心仍然沒有變過!我相信,有一分付出,就有一分收獲。

  記得馬卡連珂曾經(jīng)說過:愛是教育的基礎(chǔ),沒有愛就沒有教育。其實(shí)每個(gè)孩子都是一部書,一部耐人尋味有待關(guān)注的書。孩子的點(diǎn)滴進(jìn)步成長都需要老師的關(guān)注表揚(yáng),或許是只言片語但能溫暖一個(gè)孩子的心靈。班里的屈浩軒平日里總是精神恍惚,上課時(shí)開小差,下課又調(diào)皮得不得了。而且作業(yè)總是不能按時(shí)完成,即使寫完了字跡潦草得讓人頭疼。偶爾一次,班里辦“書法比賽”的活動(dòng),他很高興地將一張寫滿生字紙交給我,說那是他寫得最認(rèn)真的生字了。我仔細(xì)地看了看,與平時(shí)不同的是字跡工整了但還是有些臟。轉(zhuǎn)念一想孩子已經(jīng)全身心地投入了,應(yīng)該給他一些鼓勵(lì)。于是在比賽結(jié)束時(shí),我特別頒發(fā)了一個(gè)“進(jìn)步獎(jiǎng)”給張一博。孩子拿到獎(jiǎng)狀時(shí)那高興勁猶如拿到一等獎(jiǎng)”。順勢(shì)又鼓勵(lì)了他一下。從這以后張一博的字逐漸進(jìn)步,我也有意的表揚(yáng)他。漸漸的我發(fā)現(xiàn)他的'小臉上多了些燦爛的笑容,回答問題時(shí)也很自信,小手舉得高高的,聲音也特別洪亮,一次與他談心時(shí),他偷偷告訴我:我家里有大蘋果,下周我給你拿幾個(gè)。以后我要報(bào)答老師,要給老師爭(zhēng)光,他歪著小腦袋認(rèn)真的說著,我把他攬?jiān)趹牙,心中滿是欣慰和感動(dòng)……

  二、“平常之中的極強(qiáng)烈責(zé)任感”源于“千教萬教,教人求真”的執(zhí)著追求

  比爾蓋茨說過這樣一句話:“人可以不偉大,但不可以沒有責(zé)任心。”對(duì)于教師來說責(zé)任心更是尤為重要,因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的教育對(duì)象是有著血肉靈魂的、心智正在發(fā)育、世界觀、人生觀正在形成的活潑可愛的孩子們。他們的人格是否健全、心地是否善良、是否能夠心系他人,將會(huì)給每一個(gè)家庭帶來幸福,將會(huì)使社會(huì)變得安定有序,將會(huì)決定著國家的興衰。由此可見,教師的責(zé)任心和工作水平直接影響到學(xué)生的進(jìn)步和成長,教師的責(zé)任之大,可想而知。

  “德高為師,學(xué)高為范”,說得直白一點(diǎn),作為老師,我的責(zé)任就是把學(xué)生教好,教好分兩個(gè)方面:做人和做學(xué)問。

  首先,教學(xué)生做人方面的責(zé)任,為人師表,老師要用自己的言談舉止去感染他們,教育他們,使他們分清正邪,明辨是非,正所謂“言傳而身教也”。一天之中,老師和學(xué)生在一起的時(shí)間比較長,因此待人接物、處理突發(fā)事件等都要注意細(xì)節(jié),力求把每件事都處理得完美,學(xué)生雖然不說但他們都看在眼里,記在心上。另外,要時(shí)刻以積極地心態(tài)去過每一天,以自己的樂觀去教會(huì)孩子們?nèi)绾蚊鎸?duì)困難。學(xué)生犯了錯(cuò)誤,要公平公正,嚴(yán)格按原則辦事,否則在學(xué)生們心目中會(huì)威信大失,導(dǎo)致以后再處理學(xué)生問題時(shí)困難重重。除此之外,老師還要注意培養(yǎng)自己良好的行為習(xí)慣,以自己的行動(dòng)告訴學(xué)生什么是真善美,無論教他們多長時(shí)間都要對(duì)他的終生負(fù)責(zé),對(duì)他未來幾十年的發(fā)展負(fù)責(zé)。比如說,老師要求學(xué)生上學(xué)不能遲到,自己首先就要準(zhǔn)時(shí)進(jìn)班,如果有學(xué)生遲到了,不能僅僅是給他講學(xué)校的規(guī)章制度,還要上升到做人的高度。

  作為語文老師,我首先要做的就是精心設(shè)計(jì)每一堂課,多閱讀相關(guān)資料書籍,根據(jù)課文內(nèi)容設(shè)計(jì)好每一個(gè)問題,安排好每一個(gè)環(huán)節(jié)讓學(xué)生們?cè)诳鞓分,在輕松地氛圍中學(xué)習(xí)知識(shí),使他們不覺得學(xué)習(xí)是一種負(fù)擔(dān),而是一件很有意思的事情,逐漸的由“要我學(xué)”的心態(tài)變成“我要學(xué)”的心態(tài)。另外,要以教材為例子,讓學(xué)生掌握學(xué)習(xí)方法,正真做到“授之以漁”,在實(shí)際授課過程中要靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況,不一定非得按教案來,只要能夠?qū)⒅R(shí)點(diǎn)教給學(xué)生,可以不拘泥于某種形式。

  都說要想給學(xué)生一杯水,自己首先要有一桶水,因此,學(xué)無止境,鉆研無止境!這樣才能使自己適應(yīng)今天的新科技、新知識(shí)、新理念,因此,在業(yè)余時(shí)間我常學(xué)習(xí)一些先進(jìn)的教育理念和科學(xué)育人的書籍來豐富自己,使自己的教育教學(xué)游刃有余。

  冰心有一段話曾激勵(lì)過無數(shù)的人為這個(gè)世界默默無聞,無怨無悔的奉獻(xiàn)著自己:“愛在左,責(zé)任在右,走在生命之路的兩旁,隨時(shí)撒種,隨時(shí)開花,將這一徑長途點(diǎn)綴得花香彌漫,使穿枝拂葉的莘莘學(xué)子,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福!币苍S,我不能成為冰心筆下那個(gè)隨時(shí)播種便能開花的人,但我可以做一顆流星,在孩子們孤單寂寞或者躊躇滿志時(shí),偶爾還會(huì)想起:在他們的夜空中,曾有這樣一抹光亮陪他們走過一程。

責(zé)任的心得體會(huì)15

  優(yōu)質(zhì)服務(wù)是服裝企業(yè)的永恒主題。商場(chǎng)積極推出新舉措,把“微笑是的語言,優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我做起”活動(dòng)落到實(shí)處,為購物中心增添一道靚麗風(fēng)景。

  為體現(xiàn)“顧客就是上帝”的服務(wù)理念,拉近與客戶間的距離。“站立式服務(wù)”體現(xiàn)尊重客戶和平等待人的深刻服務(wù)內(nèi)涵,體現(xiàn)了服務(wù)觀念的轉(zhuǎn)變。解決服務(wù)觀念問題,服務(wù)人員在服務(wù)上會(huì)真正以顧客為中心,想顧客之所想、急顧客之所急,圍繞顧客開展各種優(yōu)質(zhì)的服務(wù),實(shí)現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我做起”的服務(wù)要求。

  微笑是最美好的語言

  微笑是熱情和自信的人必不可少的.一個(gè)有力工具,是給對(duì)方留下親切、友善的好印象的頭號(hào)策略。當(dāng)一個(gè)人微笑時(shí),表明她是友好的、熱情的和坦率的。微笑一下非常容易,但它產(chǎn)生的魅力卻是無窮無盡。世界上最偉大的推銷員喬-吉拉德曾說,“當(dāng)你微笑時(shí),整個(gè)世界都在笑!闭嬲\的微笑服務(wù)會(huì)讓客戶覺得如沐春風(fēng)如飲甘泉,“微笑是最美好的語言”。開展活動(dòng)后,利用上班前的準(zhǔn)備時(shí)間,在衣帽鏡前進(jìn)行微笑練習(xí),為達(dá)到效果,讓自己的微笑停留在最美的“三米微笑”,讓客戶感受到“真誠”

  積極主動(dòng),以誠相待

  記得有一次,一名男顧客急急忙忙的走到我們精品羊毛衫廳,我急忙走過去向他打招呼,你好,過來啦,看看相中那個(gè)款我給你找一件你試試,他說“我前幾天在這買的這個(gè)衣服縮水,你看怎么?我忙問:你是不是放在洗衣機(jī)里洗啦?他嚴(yán)厲的說;沒有,這是你們的質(zhì)量有問題。

  他說話的語氣很不友善,我忙說給你換一件新的吧。他說不會(huì)再像這個(gè)一樣吧。我微笑著說:你放心,穿著那不舒服你還拿來,他滿意的笑了,_月__號(hào),我又看到他我以為他的衣服又出現(xiàn)什么質(zhì)量問題啦,走過去說:你好過來啦?看有我有什么能幫您的嗎,他說你們的衣服穿上很舒服我過來幫別人帶一件,和我的尺碼一樣,我高興的點(diǎn)點(diǎn)頭,他說:不合適我來調(diào)換,你們這的服務(wù)真好,在這買衣服有一種親切感,就像到自己家一樣,感覺很好,我下次還來買。我欣慰地笑啦。

  微笑是一種精神狀態(tài),這種狀態(tài)來源于上級(jí)對(duì)員工的尊重、關(guān)心和愛護(hù),來源于對(duì)崗位的熱愛,來源于對(duì)工作的責(zé)任感。

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