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拓展訓練心得體會

時間:2022-09-26 09:04:55 心得體會 我要投稿

拓展訓練心得體會(通用32篇)

  當在某些事情上我們有很深的體會時,有這樣的時機,要好好記錄下來,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編收集整理的拓展訓練心得體會(通用32篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

拓展訓練心得體會(通用32篇)

  拓展訓練心得體會 篇1

  這次戶外拓展訓練,給我感觸頗深,使我受益匪淺。雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什么是團隊,什么是溝通,什么是協(xié)作,懂得了怎么團結協(xié)作、互相激勵。

  這是一段震憾心靈的歷程,是對大家心靈的磨練,使我們的心靈得到了升華。它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發(fā)了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放,增強了挑戰(zhàn)自我的勇氣和信心。

  它告訴我們要打破傳統(tǒng)的思維定式,開拓思路,在工作中總結失敗的教訓及成功的經(jīng)驗,建立一種新的工作模式。同時讓我們學會了相互溝通,學會了換位思考。使大家嘗試一種全新的生活,同時教導我們每個人要學會感激,學會寬容,學會回報,學會讓步,整個團隊才會是最團結奮進的、最優(yōu)秀的團隊。

  使我感受最深的是逃生墻,在訓練即將結束之際教練把我們帶到了一面墻前,墻面光滑且高約4米多,要求團隊中所有隊員需要不借助任何外物翻上這堵墻,并且在逃生過程當中不許任何人講話,及不能犯有安全隱患的錯誤,即為安全逃生。 那道墻不高、但是光靠你自己一人、兩人的力量想要攀爬到頂點絕對不可能,你更需要的是戰(zhàn)友的協(xié)助,才能完成的一次逃生體驗。教練講完規(guī)矩后給了我們五分鐘的討論時間,在這期間我們的團隊中包洲 李毅 孫強 李維 的站了出來要做我們大家的人梯 還有10位家人第一時間上去拉我們 五分鐘后我們開始了 好不容易我們“逃生”幾個人,突然教練吹哨喊停,結果全部返回所有的隊員又要重新再”逃生“一遍。

  此刻我們的兩位領導要受罰了 做20個俯臥撐 他們做的很辛苦 我們也只是看著 沒有辦法替他們 心里很不是滋味 很快我們開始了第二輪 教練讓幾位給我們提供肩膀和膝蓋的隊友保持剛才的姿勢在我們面前,“你還記得是誰給了你臂膀、讓你踩在他結實的膝蓋、肩膀上不斷的攀爬,你還記得又是誰在高墻上向下伸出援助的臂膀嗎 ?你還記得又是誰在你攀爬的過程中努力的把手舉到最高點,他們是我們整個團隊的一部份、在關鍵時刻挺聲而出默默付出的隊友們,相互間向逃生墻方向做著保護你向上攀巖,他們都是人生父母養(yǎng)的,在家里我相信他們都是父母的寶貝兒子”

  看著我的隊友一個個肩膀被我們踩的淤青,此刻每個隊員都忍不住流下了眼淚,不能避免的是我們兩位領導受到了懲罰,先20個后40個我們犯了三次錯誤他們做了100個俯臥撐,他們累得 趴在地上, 隊友們的抽泣聲和教練的數(shù)數(shù)聲,我們團隊的加油聲最后他們還是堅持下來了。我看見大家都開始信心滿滿,斗志昂揚,在這次還是一樣每個隊員都爭先恐后的擠到墻下充當支撐隊員的角色 ,很快我們就有條不紊的一個一個隊員被送到了墻上,漸漸的下面的人越來越少,最后只剩下四位包洲 李毅 孫強 和李維 他們是直得我們每個人感謝和感激的,他們就像船長,把生的希望留給了我們每個人,用肩膀支撐我們每個人。最后我們的“船長”也安全“逃生”。

  那一刻、“感恩”與“感謝”彌漫了整個體驗基地,感謝隊友的鼓勵、感謝隊友的幫助、感謝教官的指導、感謝公司領導的關懷,同時也感謝生我養(yǎng)我的父母、是你們讓我真正明白了什么是“感恩”“責任”“犧牲”。

  我們每一個人都有說不完的“謝謝”和說不完的“對不起”。只用眼淚代表了心里的這一切,這不是做作,更不是虛偽,這是真情的表露,更是內心的直白。

  短短兩天的拓展訓練就這樣結束了,時間雖短,但收獲良多,這次拓展把妙趣橫生的任務和工作、人生、事業(yè)、團隊、親人、朋友聯(lián)系在了一起。

  拓展訓練心得體會 篇2

  為了鍛煉教師個人的心理素質、團隊協(xié)作精神、責任感和相信自我挑戰(zhàn)自我的意識,同時加深相互間的交流,區(qū)教育局組織我們廣大教師開展了戶外素質拓展活動。早上7時,我們來到了此次拓展訓練的目的地。

  在這里,我們在教練的指導下首先學到了當聽到“大家好”,要迅速回答“好,很好,**教育更好”這種問好方式。接著,全學區(qū)的一百余人采取循環(huán)報數(shù)隨機成立了5個小隊,各隊迅速召集,并制定自己隊的隊名、隊呼及隊歌。20分鐘內做好以上幾件事情必須大家齊心協(xié)力,在隊長帶領下大家各自發(fā)揮特長,按照要求時間定隊名,畫隊旗、定隊歌,當“獵豹獵豹,勇往直前,獵豹獵豹,挑戰(zhàn)自我”大聲念出時,標志著我們獵豹隊正式成立。小隊的成立就是鍛煉短時間應急能力、協(xié)作能力、服從或者指揮力以及個人特長發(fā)揮能力。大聲喊出隊呼時使我們的集體榮譽感發(fā)揮到極致,那一刻我非常自豪。

  拓展活動開始前,我們全部隊伍在活動場地仔細聆聽教練說明高空活動的注意事項,了解安全進行活動的每個步驟,確保每個活動我們都能安全完成。

  我們獵豹隊第一項活動是高空走鋼絲,聽從教練的安排,我們分好組后男女搭配一起完成,這個活動需要兩人輪流拉住拉環(huán)充當支撐點,這就需要2人及時溝通不斷聯(lián)系,同時也需要我們在困難面前兩個人相互信任、相互幫助、相互鼓勵,才能最終勝利到達。

  第二項是高空獨木橋,當我站在9米的高空上,看著直徑不到20厘米的獨木橋,腿不由得哆嗦,細汗也不由得冒出來。之前想鋼絲那么細,那么軟都能走過去,獨木橋應該很簡單啊,為何上來如此之怕,仔細想想怕很正常,我怕的是沒有任何依賴獨自面對恐懼。所以要想過去,克服不了恐懼就不能成功跨越。我們隊員還在底下給我加油助威,在自已冷靜之后一咬牙往前踏了一步,當走出了第一步之后,就已不再恐懼了。當從上面下來時腿還在抖,我把自己成功的經(jīng)驗和大家分享。最終得出結論:我們可能會因為環(huán)境改變人事變化等等遇到各種困難,表象存在的“高空”很可怕或者說會很難戰(zhàn)勝,但先要冷靜分析加上自我調整,再不斷鼓勵自己,最終你會跨越一切看似不可能戰(zhàn)勝的障礙。

  接下來的集體項目“冰海沉船”讓我知道控制能力,合作的凝聚力,團隊責任感,獻身付出,包容理解精神,懂得在思考問題上也能換位著想,能站在對方的角度上思考,冰海沉船讓我感悟較為深刻。更讓我知道什么是團隊精神,什么是優(yōu)秀的團隊,我們5支隊伍,一個隊給你10塊磚頭,要讓全隊一起通過約20米左右的“海域”,隊員們抱在一起,互相挽著,不讓每一位隊員掉進海區(qū),一塊磚一塊磚的慢慢往前面移,過程中也因為隊員的違規(guī)而重新開始,但是我們不氣餒,并在教練的引導下,前方的隊員抱緊一團,腳踩著腳,最終我們隊在限定的時間內通過終點,取得成功。整個游戲充分體現(xiàn)出團隊獻身精神及溝通的重要性,在工作中只有服從統(tǒng)一的指揮,保持暢通的溝通渠道、頻繁的信息交流,注重細節(jié),減少執(zhí)行力偏差,提高工作效能,個人和團隊的目標才能順利實現(xiàn)。

  最后一個項目是“畢業(yè)墻”,我們用身軀組成了基墊,下托上抬,護送著每一個人登上了四米高的畢業(yè)墻。當最后一個同伴被拉上臺時,所有人都歡呼雀躍,我們完成了!26分30秒,我們所有人都在不借助任何外部設施的情況下登上了高墻!每一個人都那么奮力地奔跑、跳躍,每一個人都那么用力地把隊友托上畢業(yè)墻,這次勝利無疑是大家用合力實現(xiàn)目標的過程,就像我們完成的每一個工作任務一樣,勝利不僅是個人的自我超越,更是集體的成功突破,面對艱難險阻,唯有相互配合、同舟共濟,才能每一個成員都不掉隊地戰(zhàn)勝困難。

  在這里,我們忘記了年齡,忘記了身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。一天的素質拓展結束了,今天的夕陽在我眼里特別美麗,雖然有點疲憊,但是踏上歸程的我們帶著滿滿的收獲。和新同伴之間的默契配合讓我們迅速熟悉起來,就像亞當斯密在《道德情操論》里說的那樣,在共同戰(zhàn)勝困難的過程中,我們更容易地建立起彼此間的理解、信任和支持;在戰(zhàn)勝自我的恐懼心理后,我對困難有了更加積極的態(tài)度和認識,畏懼總會被信心吞噬,險阻總會被行動克服。我想我會把今天學到的通往成功、戰(zhàn)勝困難的心得滲透到以后的工作中,把每一個任務當作一次素質拓展,發(fā)揚團隊精神,信任同事多向前輩們學習,同時提高自己的業(yè)務水平和能力,爭取得到他人的信任,相信我們都會在自我挑戰(zhàn)、自我超越的路上越挫越勇!

  拓展訓練心得體會 篇3

  短短一天的拓展訓練,給了我全新的體驗和感受:團隊協(xié)作、信任溝通、激發(fā)潛能、超越自我等精神被一個個游戲巧妙地詮釋。本來看似不可能完成的任務,只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠出色地完成!在拓展訓練中我體會最深的有以下幾點:

  一、團結就是力量,團結就是希望。

  古語云:“三個臭皮匠勝過一個諸葛亮”,集體的力量發(fā)揮得淋漓盡致當數(shù)“畢業(yè)墻”了,四米高的墻,不借助任何工具,一個人是無法完成的。我們隊員很快就商量好機策:幾名比較健壯的隊員自告奮勇地架起了人梯,有幾個膽大的一馬當先,她們借助隊友肩膀的力量,爬上了墻頂,勝利“逃生”后高聲地歡呼著。我們不甘示弱,勇當起了第二級人梯,墻上的隊員一起將我們拉上去,大家頓時激動地擁抱在一起?梢,集體力量是無窮的。從中我體會到:一個集體要有成績,需要全體同志的共同努力,如果有一位同志稍不努力或不配合、脫離群體或者獨斷獨行的話,工作是很難出成就的。所以,幼兒園要取得更好的成績,需要每位教師和阿姨的鼎立支持,齊心協(xié)力。每個教師都是大家庭中的一員,都得爭取為集體無私付出,毫無半點計較。正所謂“上下齊心,其利斷金”。

  二、做好計劃是成功的保證。

  “排雷探寶”項目中,我們有些操之過急,事先沒有策劃好,多次重復犯同一個錯誤卻沒有及時改正的經(jīng)驗,讓我想到在今后的工作中,事先要做好周密的計劃,磨刀不誤砍柴工,多花時間做計劃是很有必要的,每項工作都要精心策劃,每個細節(jié)都要運籌到位,否則就會出亂子,甚至前功盡棄。

  三、彼此信任,才能得到他人真誠的幫助。

  在“信任摔背”項目中,當你從臺上后倒摔下時,其他同伴在下面用手接住你時,同伴之間的信任和責任是完成該項目的關鍵。對下面的同伴而言,是否有責任心,是否能精力集中,貢獻自己的一份力量是姓名悠關的事。對臺上后倒的人而言,由于看不到背后的情況而產(chǎn)生“我摔下去會不會受傷”的焦慮,此時能否調整自己的心態(tài),相信同伴的力量,果斷、勇敢地向后倒下去,是取得成功的關鍵。它讓我深切懂得:在平時的工作中,只要你信任別人,拿出你的真誠對待別人,別人才會信任你,當你遇到困難時,大家會毫無保留地伸出愛心之手來幫助你,得到人的幫助是一種幸福,能幫助別人更幸福。

  四、做事、做人成敗與否,取決于自己。

  在“飛躍自我”項目中,我們分別登上了8米高的柱子,如何能站起來,大家經(jīng)歷了很復雜的思想斗爭,當時心里很痛苦,有一瞬間想放棄,當你向遠處望去,心胸頓時開闊起來,心跳也漸漸的平穩(wěn),開始向你的目標努力。這個項目給了大家很大的啟發(fā),在平時的工作中,我們會遇到各種各樣的困難,是知難而退,還是勇往直前,關鍵取決于個人,如果能保持良好的心態(tài),全身心的投入,即時事情做得不是很完美,但你畢竟努力了,付出了,這個過程帶給你的喜悅是任何的語言都無法比抑的。所以在平時的工作中、生活中是否的順利、開心,不是別人給你的,而是自己去爭取的。要相信自己的命運是自己主宰的。

  雖然已離開了拓展基地,但一回想起拓展訓練的經(jīng)歷,心里還是久久不能平靜,因為自始自終我們均為自己的順利過關而滿足,我們?yōu)橥榧佑投曀涣,我們(yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍,我們?yōu)槿w通過而擁抱而泣。所有的一切,是那么的真切、那么的具有合力,那么的讓人回味。在一天的訓練中,我們快樂著、合作著、前進著、幸福著,這種團結協(xié)作、催人奮進的精神將永遠激勵我今后的工作,我堅信,只要大家齊心協(xié)力,定能創(chuàng)造奇跡。

  拓展訓練心得體會 篇4

  在剛剛過去的9月18日,我們前往浦江縣朝陽旅游拓展訓練基地,拉開了學校組織 “20xx級MBA”主題拓展訓練的序幕。雖然訓練已經(jīng)結束,但那動人心魄的體味還在繼續(xù)。這不是一般的學習培訓,更不是簡單的游戲,而是情感與情感的碰撞,心智與心智的交流,是激情燃燒的火種,是超越夢想的翅膀。拓展訓練對我來說并不陌生,可是為什么這一次的感受卻如此強烈?應該說源自“MBA首屆學員”的入學訓練。

  走進MBA,學習管理,首先是一種意識,是一種理念,是一種認真的態(tài)度,團隊合作,是企業(yè)團隊追求完美和實現(xiàn)卓越的過程。在兩天的拓展訓練中,處處都體現(xiàn)了管理溝通合作的痕跡。

  細細地回味,訓練中的每一個項目,讓我們感受那來自MBA學員的激情。 “天梯”項目,大家滿懷激情,安全設施全副武裝,通過所激發(fā)對自我勇氣的挑戰(zhàn),使大家認識到自身所擁有的不曾想象的潛能。通過相互幫助來實現(xiàn)兩人的相互溝通和彼此了解,體會共同登峰后的喜悅,認識自己成功往往包含在幫助別人成功里面。

  “信任背摔”項目,通過身體接觸,打破大家之間的隔膜,盡快的進入情緒高漲階段,讓每一個背摔者相信下面的團隊成員,彼此間相互信任,同時向自我挑戰(zhàn),提高心理素質,戰(zhàn)勝恐懼。

  “斷橋”項目,站在6—7米高的跳板站臺上,本身就很恐懼,同時要克服心理壓力建立自信,增強自我控制自我決斷能力。開弓沒有回頭箭,要勇往直前,斷橋一小步、人生一大步。在人生漫漫長途中 如何在新的環(huán)境中

  面對困難,不斷地調節(jié)自我調節(jié)心理,不氣餒,戰(zhàn)勝自己,走出困境。 “電網(wǎng)”項目,團隊合作項目,就好像一個困難擺在全體隊員面前如何有效的利用和搭配資源,相互協(xié)調,精心操作,如何進行角色定位,才能保障把計劃順利實施,保證團隊成功從網(wǎng)的一邊依次通過到達另一邊(我們雖然沒有成功通過電網(wǎng),但失敗的原因,分析很到位,利用和搭配資源合理,這對團隊合作項目尤其至關重要)。

  “盲人方陣”,團隊合作項目。所有隊員在蒙住眼睛,在40分鐘內把一團繩子圍成一個周長最大的正方形。我們通過確定一個領導和制定一個切實可行的方案,并找到能實現(xiàn)目標的實際方法。全體成員達成共識,服從這個,通過有效的溝通,相互之間的共同配合,終于實現(xiàn)了團隊得目標。始于計劃、終于控制,充分的論證,做出精確決策,準確執(zhí)行,獲得成功。

  “商海風云(紅黑博弈) 那就是讓我們爭議不休的一場論戰(zhàn)。18號晚上的紅黑博弈,又一次呈現(xiàn)了無論商海還是人生中的信任和欺詐,真善美和假邪惡之間的斗爭和公司的理念等。紅黑博弈不僅啟示我們如何誠信和如何在市場競爭中共贏,體會團隊合作應當建立在相互信任的基礎上,培養(yǎng)對市場環(huán)境的認知能力和決策能力。同時也指出這種對抗式的競爭不是企業(yè)的經(jīng)營方式,“競合”才是企業(yè)的目標,與員工協(xié)同發(fā)展,與合作者一起成功,努力踐行用戶價值,實現(xiàn)共贏才是企業(yè)真正的經(jīng)營理念。

  壓軸的“畢業(yè)墻”項目更是將拓展訓練推向了高潮,在此起彼伏的吶喊聲和雷鳴般的掌聲中,大家體會到團隊的力量,感受到了團隊成功所帶來的歡快。面對畢業(yè)墻,站在隊友肩頭,我深深地體味到了犧牲自我、甘做人梯,風雨同舟、眾志成城,懷感恩之心、報滴水之情的感動、感受和沖動。茫茫

  人生,漫漫征程,需要親情、友情和愛情,需要親人和朋友,更需要團隊。

  通過2天的拓展訓練,我們學員深有感觸。驕陽下,看著、做著、聽著,所有隊員的心與奉獻者的自告奮勇一起跳動,手為成功的歡呼拍得生疼,情感為團隊的拼搏而起伏,心緒因同伴的議論而馳聘,思維隨教練的解說而散發(fā),淚水因情之所至而盡情拋灑。筆和紙已難以抒發(fā)內心的感悟和情感沖動。這次拓展訓練不僅加深了同學感情,而且增進了彼此友誼,更引發(fā)自身對自我,團結,合作,溝通,以及組織等方面更深刻的認識和感悟。參加了這次拓展的學員,在這次訓練中不僅收獲了知識,還收獲了友誼和感情,更帶給自己今后在學習、生活和工作上的幫助,這是一次挑戰(zhàn)自我戰(zhàn)勝自我的極好演練。在以后的工作學習中,我們一定把感悟和沖動化作行動去用心描繪。通過拓展訓練,獲得的不僅僅是感悟和沖動,更多的是理解和思考。

  拓展訓練心得體會 篇5

  素質拓展訓練就有點像電視里那通關節(jié)目那樣,通過各種設施來鍛煉自己。20xx年5月27日,是一個特殊的日子,在今天,我們公衛(wèi)學院全體20xx級的貧困生共101人參加了學校組織的感恩素質拓展訓練。

  我們的訓練從上午8:00開始,在炎炎烈日下艱苦奮斗了一整天直到晚上8:00才結束,期間有一小時的午飯時間。在這一天的時間里我們完成了:雷區(qū)取水、穿越電網(wǎng)、信任背摔、畢業(yè)墻等六個項目。在這些項目中每一項都是挑戰(zhàn)自我和挑戰(zhàn)團隊合作的。

  首先是分隊分組,給所在的隊命名、選隊長、設計隊徽、隊訓、隊歌。并將這些都寫在隊旗上,還需每個人在隊旗上簽名。當這一切都準備就緒,今天的訓練就算是正式開始了。今天參加訓練的同學共分為4個大隊,每個隊又分為兩個小組。接下來,我就揀幾個項目說說。

  第一個項目是翻越電網(wǎng)。該項目是兩個隊參加,在40分鐘內,每一位隊員都翻越由不同高度格子組成的“電網(wǎng)”。在實施翻越的過程中,一旦講話或是觸網(wǎng),換下一隊來。

  信任背摔,該項目是兩個隊參加,站在1.8米的臺上向后倒下,在臺下方的隊友分為兩列用手相互交叉形成起成一個“人床”,并把臺上倒下的隊友接住,然后將該隊友傳至隊尾。

  雷區(qū)取水,該項目是一個隊參加,在一個圓圈范圍內,假定該區(qū)域有雷,我們的道具是每人有一段約50厘米的毛線,我們要用僅有的這些線將圓圈中心的三個裝滿水的杯子同時取出來,在大家的相互合作下終于成功的完成了該項目。

  最后一個項目是畢業(yè)墻,該項目是四個隊一起參加,所有隊員從一堵光滑的高4米的木板墻下方翻到上面的平臺上去,而且不能借助外物,能用的,就只剩下大家的“肉體”了。同時,在翻越的過程中,若有講話或是拉人方法有誤,就得重新開始。該項目,大家定的目標是兩個小時完全翻越,教官給我們的目標是20分鐘,最終,我們取得的成績是11分58秒77,經(jīng)過兩次失敗后,奇跡就這樣發(fā)生了。

  我在這次訓練中我深深的體會到團隊的力量是無窮的,也是我們應該學習的,或許也正是我們缺乏的。請想象4米的高墻僅憑自己之力怎么過去,想要上去我們就必須依靠隊友,除了第一位僅有踩著隊友的肩膀上去和最后一位僅有被隊友的手拉上去,其他隊友都是踩著隊友的肩膀抓住隊友的手翻越到高臺上的。我們平時在很多地方都能聽到團隊合做、團隊協(xié)作等詞語。但我們并不可以完全理解它們,經(jīng)過這次訓練,我們都明白了,團隊就是不論在任何時候,你都要全心的投入到團隊中去,充分的相信隊友和自己,不可個人主義,要聽從指揮,要有付出精神,不可責怪隊友,同時要感謝隊友為自己所做的一切。

  在翻越畢業(yè)墻的過程中,當我們第二次失敗后,教官訓到:“你的父母不是什么本應該為你付出的,而是出于一種責任,一種信任,一種血濃于水的親情。那么我們有什么資格一味的向父母索要了?難道我們就不能為他們做點什么嗎?你們的隊長組長又何德何能,要為你們犯的錯而付出代價(做俯臥撐30個),你們就沒有一點點愧疚嗎?”這段話,點醒了在場的所有人。

  這次活動,讓我明白團隊的力量,其實在很多時候,我們離成功僅一步之遙,但我們不能憑一己之力跨過障礙,我們需要幫助,借助別人的力量就能成功,但在成功后,也不要忘了幫別人一把,因為別人也和你一樣,離成功僅有一步之遙。

  感謝這次素質拓展訓練,感謝學校給我們這次機會,感謝各位教官,感謝各位隊友。

  拓展訓練心得體會 篇6

  拓展訓練可以磨練個人意志,讓人變得更加堅強;拓展訓可以培養(yǎng)積極向上的精神,養(yǎng)成良好的人生態(tài)度;拓展訓練讓個人更好地認清自己,更好地發(fā)展自己;拓展訓練可以挑戰(zhàn)自我,突破自我,克服恐懼;拓展訓練可以鍛煉體能,讓我們更加健康。

  拓展訓練是一種體驗式拓展培訓,通過親身體驗去發(fā)現(xiàn)自身的不足并去突破自我、挖掘自身的潛能。進行拓展項目“空中鋼絲”,鋼絲繩下面是十幾米深淵,要求走過五十米的鋼繩無非是一個巨大的挑戰(zhàn),膽大的我在這里顯得不堪一擊。最后在團隊的鼓勵下,我嘗試著去挑戰(zhàn)自己,后來連我既然挑戰(zhàn)成功了,在那一刻我發(fā)現(xiàn)自己又成長了。拓展訓練可以挑戰(zhàn)自我,去發(fā)現(xiàn)自己不足并改變自己得以成長。

  拓展訓練可以培養(yǎng)積極向上的精神,養(yǎng)成良好的人生態(tài)度。在我們的人生中會遇到各種各樣的挫折,拓展訓練也不例外哦。拓展課程是根據(jù)團隊人員的實際情況而定制,拓展訓練難度也是不但地增加的,確保學員可以真正地從中受益。在拓展訓練過程中,總會遇到臨陣逃離的學員,這時候團隊會鼓勵這些人嘗試去挑戰(zhàn)自己;有時候團隊會遇到懶惰的人,拓展會促使著他主動參與活動,讓他變得積極起來;平時性格比較煩躁的人,在拓展訓練中他學會了控制自己,冷靜對待事情;平時憂猶寡斷的他在游戲競技中變冷靜、果斷。

  拓展訓練可以鍛煉個人體能,讓我們變得更加健康。拓展訓練項目是根據(jù)學員的實際情況設計的,有效提高身體的體能和平衡能力、反應能力等。拓展項目“一桿當關”鍛煉臂力是非常有效果的;拓展項目“踏水無痕”鍛煉個人平衡能力再好不過了;鍛煉反應能力,拓展項目“天羅地網(wǎng)”是的選擇,每一個拓展項目都有著獨特的意義。

  拓展訓練心得體會 篇7

  不愿接受團隊的三大原因是:對團隊能比其它組織形式工作得更好缺乏信心;個人的作風、能力和好惡會使團隊不穩(wěn)定或不適應;薄弱的組織業(yè)績理念破壞了使團隊生存的環(huán)境。

  缺乏信心

  面臨現(xiàn)實工作的巨大挑戰(zhàn),很多人對團隊缺乏信心。在團隊的工作中,很多人認為團隊的會議浪費時間,不如將這些時間投入到工作中去更加實用。這是對團隊工作的懷疑,不信任團隊的想法會嚴重影響團隊積極性,導致團隊工作效率低。面對團隊目標的挑戰(zhàn)產(chǎn)生恐懼感,不相信團隊可以做到,對團隊失去信心,不盡全力配合團隊的運營。

  不適風險

  現(xiàn)代的父母對小孩成績都看得很重要,所以中國人都喜歡個人的責任和業(yè)績,而不是團隊的目標;團隊工作讓很多人感到不適應,工作中認為跟其他人無法正常配合工作,影響了自己的工作效率。

  觀念

  不愿意將自己的命運交給團隊。人在工作中都只是相信自己,相信個人的付出等于收獲,而不是相信團隊可以改變自己的命運,根深蒂固的觀念阻礙了團隊的向前發(fā)展。這個觀念破壞了團隊的信任,影響團隊的生存。

  拓展訓練心得體會 篇8

  在這次由鄭州心彩拓展訓練公司組織的團隊拓展訓練活動中,給我感受最深的訓練項目是"信任背摔", 項目的規(guī)則是要求我們輪流站在一個1.6米的高臺上,手被捆住,下面的隊員用自己的胳膊搭起堅強的后盾,每一位隊員輪流站在高高的背摔臺上,背對著大家,都要喊一聲“ 準備好了嗎?”回答均是整齊嘹亮的“準備好了,請相信我們,我們愛……你!”然后后仰,落入下面的伙伴組建的臂床上。對站在背摔臺的人而言,由于看不到背后的情況會產(chǎn)生“我摔下去會不會受傷”的焦慮,此時能否調整自己的心態(tài),相信同伴的力量,果斷、勇敢地向后倒下去,是取得成功的關鍵。

  做這個項目時,我是第一個上的,由于沒有先例,當我站在1。6米多高的背摔臺上時,想要毫無顧慮的躺下去,需要的不僅是勇氣,還有對臺下隊員的充分信任。但我堅信只要克服心理恐懼,相信伙伴,我就一定能夠做的到。

  當我背對著大家說出“……準備好了嗎……”我的隊友高喊:“準備好了,請相信我們,我們愛……你”的喊聲時,向后直直的倒下。傾倒的瞬間,一剎那大腦 甚至一片空白,只能用心靈感受伙伴的信任,此時只有信賴,別無選擇。當我在失重的驚懼中倒在隊友彈性而牢固的臂中時,倒在團隊溫暖的懷抱時, 感覺到心里是那么的踏實。那從心底發(fā)出的安心,讓我深刻地感觸到信任的重要性,團隊每一位隊員溫暖的雙手,永遠留在了我的記憶里。同時也讓我感到:只有充 分信任你的同伴,相信你的集體,他們才會在你需要幫助時給你最無私、最真誠的支持;只有信任你的同伴,相信你的集體,我們在集體中才會有歸屬感和責任感, 而臺下的隊員同樣要有團結協(xié)作的精神,要有承接住上面隊員的勇氣、信心和責任。

  信任背摔,讓我深切懂得:在平時的工作中,只要你信任別人,拿出你的真誠對待別人,別人才會信任你,當你遇到困難時,大家會毫無保留地伸出愛心之手來幫助你,得到別人的幫助是一種幸福,能幫助別人更幸福。

  信任背摔,喚醒了我的記憶,是的,團隊,只有團隊是最重要的。我感謝團隊,感謝給我支撐的那些溫暖的雙手,感謝教練,再次教會我相信自己,更要相信伙伴,信任是合作的前提,合作是成功的基礎。

  一次新的自我超越、團隊熔煉,使我感慨萬千:伙伴們愛的呼喚,“準備好了,請相信我們,我們愛……你”,幾句簡短的話語,平常誰都能說,誰都不在乎, 甚至可以玩笑而過,可是在信任背摔,在1.6米高的站臺上,在一無依靠的周圍,在看不到同事們熟悉面孔的那一刻,這呼喚是生命與生命的交錯,是生命與生命 的凱歌,是生命與生命的交融,是生命與生命的相容,更是生命與心靈的合二為一;是支持,是鼓勵,是信任,是感動,是我們更不能用語言形容的相通!是集體的 力量,是團隊的精神,是大家同舟共濟的再現(xiàn)。

  “信任背摔”,雖然這個項目初看似乎很平常,但它卻驗證了人與人之間心靈的交流和可信度,只有充分的相信自己,信任自己的伙伴,才能毫無顧忌的摔下去。在工作中,我們也要相信自己,相信團隊的每一個成員,做事情成功的機會就會越大。

  拓展訓練心得體會 篇9

  短短1天的集體拓展訓練已經(jīng)結束了,但我內心依然為之澎湃,激情依然因其而延續(xù)。腦海里總是浮現(xiàn)著訓練場上的情景,每個人都很認真的辦演著自己在隊伍中的角色、隊與隊的競爭與合作、全體參訓隊員的通力合作、個人的自我挑戰(zhàn)等等,都上演了“成功”與“失敗”;吳教練及其他教練在協(xié)助我們每個隊員完成集訓任務的同時又交給我們思考和行動的方向!绊椖恳呀(jīng)結束、思考永不停步”,訓練雖然已經(jīng)完結,現(xiàn)在不是思考的停滯,而是思考的延續(xù)。

  其實在訓練那天我的心情就同當天天氣一樣,陰暗、沉悶、再看看周邊的環(huán)境、氣分,兩個字“沒勁”,因而在集合中不管教練說了什么激勵大家的話,教大家做一些熱身的動作,我、我依然還是沒辦法集中,因為在我映象中每次公司舉辦集體活動都是很平淡,沒意義,很拘謹?shù)。然而,這次的活動訓練確是讓我喚醒了心中的那個巨人,邁出了斷橋上的一步:

  暴雨中,任憑雨水淋露著拓展訓練場所,雨水大的模糊我們的視線、影響著我們的聽力,在教官的帶領下,各小組成員集思廣益確定了隊長、隊名、口號、隊歌,通過小組風采展示的方式進行PK,最終確定了七個小組。

  在這次拓展中給我印象最深的項目就是:空中斷橋、穿越電網(wǎng)和畢業(yè)墻……

  空中斷橋是我隊的第一個訓練項目,看到隊友們一個個輕松的跨出高空的一小步后,我雖然有恐高癥,但也勇敢的爬到斷橋上,上去之后才發(fā)現(xiàn)邁出這“一小步”的艱難;才體會到“舉步維艱”的意境;才意識到我眼高手低了。站在空中,猶豫不決,腿顫抖的無法再向前邁出一小步,雙手緊緊的抱著那個梯柱不肯松手,生怕自已一不小心就掉下去。內心里不斷的浮現(xiàn)著出現(xiàn)失誤的景象:覺得自已腿短,步子不夠大,踩空了怎么辦,或者步子夠大,但沒有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大,讓我更是不肯挪動。斷橋下,教練的鼓舞、隊友的鼓舞都沒有灌進耳朵里。最后我斷了要跳的念頭,準備下來,此時教練對我說:你真的要下來嗎,真的不跳嗎,機會只有一次哦,下來了你就沒機會了,放心,有我在,還有保護你的繩子,勇敢的跨過去,你沒問題的。此時的我太害怕、太緊張了,腳抖的不行,過了好一會在教練的引導下我深呼吸盡量讓自已內心平靜下來,終于我笨拙的腳開始挪動的邁出跨到了對面木板上,此時的心情豁然開朗但還是害怕,在返回起跳木板時我不斷的鼓勵自已我行的,最后順利的跨回去了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大了困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。

  其次是穿越電網(wǎng),此項訓練是要求所有人在30分鐘內,依次從電網(wǎng)的一端穿越到另一端,每人只能用一個網(wǎng)眼,穿越者和協(xié)助者的任何部位〈包括頭發(fā)和衣角〉觸網(wǎng)都算失敗,而且這個網(wǎng)眼同時也作廢。這一切的安排都是為了確保最終所有人員都可以順利穿越的目標的達成。因為我們的不信任,不相信自已,不相信奇跡,沒有合理的安排,更有不愿意償試,就因為這些種種因素導至我們浪費了很多時間,最后我們隊在這一項目中并沒有全部穿過。雖然沒有通過自已感到遺憾,但是我確懂得了這個項目的目的是鍛煉人的統(tǒng)籌安排事情的能力,只有安排合理,才能獲勝,如何合理利用資源,如何最大限度的利用它,需要事前進行周密的統(tǒng)籌安排。相當于一個團隊在完成某項任務一樣,是要面臨著巨大的風險,應該要讓團隊的每個成員都充分了解團隊所面臨的風險,隊員才能自覺規(guī)范各自的行為,避免人為因素帶來的資源浪費。

  我們訓練的最后一項是畢業(yè)墻:除非親身經(jīng)歷,否則你也決不會相信團體合作的精神和力量有多大,當團隊的精神發(fā)揮得淋漓盡致時,往往會完成出乎意料的事情。畢業(yè)墻就告訴了我們這個事實。在這個最后的項目中,教練問我們的大隊長需要多長時間將全部人翻過這面墻時,隊長回復的是:全體125人在不借助外界任何物品的情況下,在35分鐘內全部翻越過高4米的平板墻壁。

  時間開始時,整個項目的流程在我們的大隊長的規(guī)劃下有序地展開:首先搭建人梯將一個身體靈巧的男生送上畢業(yè)墻,接下來,由其它人繼續(xù)搭建人梯,將其余隊員通過“下頂”、“上拉”的形式,把所有隊員依次送上畢業(yè)墻,最后的兩名隊員通過其中一名以整個身體作為連接將其帶上畢業(yè)墻。而在此過程中,其它暫時未被傳遞的隊員則擔當起保護的責任。在有序的計劃,全體的團結合作,和勇于奉獻的人梯的努力下,奇跡出現(xiàn)了,125名隊員順利登上畢業(yè)墻才用了18分35秒的時間。在這里我看到了一個團隊的目標,有力的領導核心,團體協(xié)作,全力付出,“下頂”的扶持和“上拉”的援助的團隊凝聚力的存在,并發(fā)揮著驚人的作用。這是團結的力量,這更是一個團隊的勝利,我們需要的正是這股凝聚力。

  這是一個協(xié)作的社會,是一個需要信任和支持的社會,我們要持有一種團隊協(xié)作的精神,一種積極向上的態(tài)度,一種規(guī)劃解決問題的方法,一同努力,一同接受,一同克服內心恐懼,一同完成任務,一同喜悅,一同建立最堅實的團隊!盡管蚊蟲叮咬,我們也不曾理會,即使在疼痛中默默忍受,也不愿害集體受罰。在這次訓練中讓我們懂得只要邁出去就會有奇跡,只要團結一致,就能克服困難―――邁向成功。

  拓展訓練心得體會 篇10

  拓展訓練是目前非常成功的一種體驗學習方式,國內外諸多著名院校都將拓展訓練機構列為MBA教學的必修課程,更有許多優(yōu)秀的組織將拓展訓練作為整合組織文化、激發(fā)員工潛能、打造卓越團隊、提升核心競爭力的必要培訓。拓展訓練作為體驗式訓練,是從行動著手,從實際中學習,在實際中經(jīng)歷、感受、分享、感悟、升華。

  拓展訓練以體能活動為引導,以心理挑戰(zhàn)為重點,以人格完善為目的。激發(fā)人的潛能,培養(yǎng)及增強想象力和創(chuàng)造力;促進個體成長,發(fā)展及增強與人溝通的能力;培養(yǎng)及展示個體與群體的適應能力、生存能力、合作能力;激發(fā)個體的責任心、自信心和自立能力,培養(yǎng)群體合作精神;樹立關心社會、服務人群、關愛他人的意識。

  拓展訓練實行分組活動,強調集體合作,力圖使每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽,同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性。個性是一個人在先天生理條件和后天環(huán)境作用下,通過人的身心活動和社會實踐而形成的不同于他人的心理特征和行為特征。個性是普遍的、絕對的,沒有個性就沒有共性。個性本質特征是人格的獨立性、積極性和創(chuàng)造性,個性形成有先天因素作用,更需要后天環(huán)境的影響,拓展訓練就是加強這方面的訓練,養(yǎng)成良好的生活習慣。

  拓展訓練作為戰(zhàn)略策略的重要組成部分,受技術發(fā)展和管理理念的影響,其中變化和發(fā)展十分迅速。拓展訓練是一種突破傳統(tǒng)教育思維和模式要求的全新學習與教育方式,其中開課程獨具創(chuàng)意,融思想性、教育性、挑戰(zhàn)性、實用性和趣味性于一體。

  拓展訓練心得體會 篇11

  在笑翻天拓展訓練兩天時間雖然很短,但是收獲很大。現(xiàn)在內心的思緒是很澎湃的,居然我的文字功底依然很差,但也應該總結一下這兩天拓展訓練的感想。以后每當看到這篇日志的時候,就會重新思考,重新面對困難,繼續(xù)前行。

  第一天可以用眼淚和掌聲來概括,我們?yōu)橐呀?jīng)成為行業(yè)NO.1的人歡呼鼓掌,并向往自己也成為工作中的姣姣者,同行中的NO.1。但是我們也面對現(xiàn)實,我們思考和分享現(xiàn)在面臨的最大問題,規(guī)劃未來幾年內自己會成為什么樣的一個人,描繪著未來的生活場景。但是我們要達到這個目標要怎么做,天天想就可以得到嗎,答案肯定不是。我們不斷地去思考,不斷地在分享,也不斷的感動落淚。

  現(xiàn)在人工作都很忙,有的會幾年才與父母團聚一次,心里那種痛是無法表達的。想著父母對我們的無私付出,不求回報,心里就更加的難受。那我們都希望孝敬父母,希望他們可以盡享天倫之樂,每天與他們聊聊天,談談心,或者滿足他們的小小愿望。要想給家人創(chuàng)造更好的條件,那自己就要勤奮工作,將自己的事業(yè)做到最好,不斷進取。

  那最后還有一個小小的感動,大家都哭得稀里嘩啦。呵呵,就是有一種回到小時候家長來接孩子的感覺,見到幾位總的瞬間,真的是很意外,很開心,也很激動。

  第二天的訓練全是在戶外進行的,雖然說過程很辛苦,但是心里卻是美滋滋的。因為它讓我知道了很多團隊生存法則:團隊的分工合作,齊心協(xié)力,經(jīng)驗分享以及對團隊成員的信任等。一個隊伍中只要有一個落伍,那這個團隊就會落后;只要有一個人不專心,或者不付出,那么團隊就會出現(xiàn)問題,甚至是由領先的地位變成倒數(shù)第一;做事情想到就做,沒有打好基礎,做好計劃,那就會使10分的力氣才辦成5分的事情。

  面對困難和挫折,永遠以樂觀積極的心態(tài)去面對,用辛勤的付出去應對。付出不亞于任何人的努力。學會給自己創(chuàng)造機會,如果不會創(chuàng)造機會,那么隨時做好準備,迎接機會的到來。不將情緒帶到工作中,每天以最飽滿的激情去迎接工作,迎接挑戰(zhàn)。要有強烈的目標感,有了目標才會有方向。有了目標一定要制定詳細的計劃,并且堅持行。強烈的責任感,包括對家庭和對工作。不放棄目標,一定要為目標不斷奮斗,不讓自己在閉眼的時候還留有遺憾。

  這兩天的每一刻都是在收獲,同時也感謝笑翻天教練們的用心良苦,感謝公司給予的拓展訓練的機會,相信今年的員工滿意度會更高。

  拓展訓練心得體會 篇12

  我們員工的栽培和為公司發(fā)展默默地付出!

  我從進公司到現(xiàn)在快九個月了,時間過得真快!說真的,我從來沒有這樣靜下來認真想想……想想公司的規(guī)章制度,想想公司的英明決擇,想想公司的管理程序……說真的我還沒有真正融入到公司這個快樂的大家庭里去,平時我只知道一味的做業(yè)績,賣房子,多簽單,忽略了公司各位 領導 的良苦用心培訓我們,幫助我們成長。說真的,他們天天為公司興旺找方法,為員工成長絞盡腦子想辦法。

  通過這次拓展訓練我深受感動……在訓練一開始,教官就叫大家做一個游戲:全部人圍成一個圈,一起大聲喊出:我們是一個人,鋼運是一個人;我們是一個人,鋼運是一個人;鋼運是一個人!一個人!什么叫一個人,思想一致,言行一致,奮斗目標一致!心往一處想,力往一處使。而在我們平時的工作中又有多少人能做到呢?有的同事當貴賓,能有點業(yè)績都行;有的同事當主人,天天都在外面跑,做出驚人的業(yè)績……這就是一個員工的心態(tài)的問題!只要心態(tài)好,積極進取,努力奮斗,還愁做不出什么業(yè)績!同事們,加油喲!我們的未來無限光明!

  從搶灘登陸中我感受到:光有一個團隊是不行的,還得維護好一個和諧奮進的團體!必須還要有一個共同的目標,每一個人都要齊心協(xié)力、全力以赴,找到一個最佳的方法。說實在的,一個月的業(yè)績,按照一定的比例遞增,再分到每一個片區(qū),每一個店,每一個編。甚至更細一點,要單單完成這些任務,是絕對沒有多大難度的!在這里我還想到一個問題,一個店光去吼業(yè)績,沒有良好的團隊氛圍也不行,關鍵就是要有一個能懂置業(yè)顧問的心聲的領導者(分行經(jīng)理)。讓每個員工都開開心心上班,開開心心工作,開開心心去為尋找業(yè)績!帶客戶,讓員工用盡心思去工作。

  說真的現(xiàn)在生活水平提高了,人們在工作中得到實惠,還要更多地體現(xiàn)自身價值,實現(xiàn)個人夢想!如何調動大家的積極性是很重要的,公司已經(jīng)給了我們一個展示自我的發(fā)展平臺,我們滿懷希望加入到鋼軍隊伍這個大家庭,如果得到的只是一些責備,批評,罰款,甚至是一種傷心,請問我們在座的各位老同事,你忍心看著我們的新同事失望的離開嗎?說真的她們也是無賴地離開,我很傷心。員工是公司的財富。我們要伸出援助之手用心去幫助她們,讓她們慢慢融入這個集體、成長并且茁壯起來,為公司增加人力資源。因為我們是一個人!我們是一家人!我們能夠多替其他同事想想,真誠關愛、多為他們付出一些又何妨呢?

  從高空抓單杠活動中我感悟頗深:我是一個平凡的自我,我不懂電腦,我不會說普通話,很愛爭強好勝,是一個工作狂!說真的,當時在9米的高空,我不敢跳,在下面的每位伙伴都懷著萬分激動的心情焦急地期望能完成得更精彩!她們在加油,在鼓勵,她們在為勇敢跳下者而喝采!頓時我思潮翻滾,平時一個個穿著職業(yè)裝心思重重地走在大街小巷,而此刻她全忘記自己是一個置業(yè)顧問,看她們那開心勁,那股為隊友加油的陣勢。我真開心!說真的,在我們平時工作中,當我每簽一個單時,在房友喜報上哪怕是同事們一句小小的恭喜!恭喜!我也會默默地看在眼的,甜在心里!說真的,一個人一旦進入一個團隊,團隊給她的力量是無窮大的!她的潛力也會發(fā)揮得更淋漓盡致!

  我希望我們每個人都能把鋼運當成自己的家,把鋼運公司當作是自己的公司,全心全意地去努力付出,開開心心的付出。不把公司當一種約束力,一種管束機構。只要我們每天做好每件事,跟進自己的客戶就行了,業(yè)績自然就出來了。

  在這里我想和大家分享一下我平時如跟進客戶,如何帶客戶:只要有人打進我的電話,我都會盡力找話題和她聊,至少三到四分鐘,這樣的話是串串自然就顯原形了,我也少些麻煩。如是真心想要買房子的客戶,她巴不多和你說幾句,生怕沒有把她的想法說給你記住,這下你就分得出真假孫悟空了。還有平時有時候覺得沒有啥準客戶,出去看房子,在其他中介門口竄,看見其他客戶出來,可以緊跟過去遞張名片后說我們這邊有價格合適的房子哦,過不了兩天她就會主動打電話來找你;再一種方法是將以前沒成交的客戶電話挨個兒問候一篇,也可以找一兩個客戶來帶。這幾種方法我都成交過單子的。不信你們也可以試一試,只要你每天不冷落客戶和業(yè)主就行了。絕對簽單簽到手軟,不把自己樂壞才怪呢!在這里,我想提醒大家一下,我們一定要戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝自己一切消極思想,戰(zhàn)勝一切腐敗現(xiàn)象,相信自己是最棒的!公司的每一位成員都愛你的,支持你的,只是她們在默默為你付出而已!千萬別把自己孤立起來,因為我們是一家人!因為我們一個人!

  通過穿越電網(wǎng)和翻越畢業(yè)墻中,使我學到了:一滴水只有在大海中才能得到永恒的道理;一個人只有在團隊中才發(fā)出奇光異彩!在活動過程中,我們大家在一起出謀劃策,沒有一個人不用心去想辦法,如何讓我們的團隊做出超凡的業(yè)績。有的同事不怕臟,不怕累,不怕苦!為我們團隊默默地付出,為了不落下任何一個同事,我們全體必須做15個俯臥撐才能救出一個同事,我們一連做了七八十個,有的同事嘴里都吃到泥巴了……這是什么讓他們如忘我的付出呢!……這是一種團隊的力量,一種無私奉獻的精神在指使著他們,我們要心懷感恩之情,在工作中相互配合,齊心協(xié)力完成公司的各項任務。

  親愛的伙伴們,我們仔細想想,有多少人在為我們默默地付出呢?我們的國家、我們的家庭、我們的公司、我們的同事……而我們呢?正處在年輕力壯的年齡階段,說大道理:國家靠我們、家庭靠我們、公司也要靠我們全心付出,默默奉獻!同事們,我們肩頭的擔子重呀!我想,只要我們安心上班,努力工作,在公司這個大舞臺上盡情施展自己的才能,我相信鋼運的明天一定會更加燦爛輝煌!我們的生活一定會更加精彩!同事們!讓我們用一顆最真誠的去回報社會,回報關愛我們的人!

  拓展訓練心得體會 篇13

  以前我對“拓展訓練”并不是很清楚,通過這兩天下來,我才明白原來這種訓練是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的運動。由于時間有限,我們參加的項目并不很多,但是正是這幾個小小的項目,讓我體會到了團隊合作的重要性。

  9月1號一大早我們一大幫人便坐著大巴出發(fā)了。一路上大家精神飽滿,一臉的朝陽。

  很快我們到達了目的地,首先開始的是一個拓展訓練熱身。熱身的`內容是“立正,稍息,向右看齊。”每一次的動作都要將團隊兩個字喊出來。這讓我們對團隊有了初步的認識。

  下午我們分為兩小隊,我們的小隊把自己命為“飛虎隊”,隊呼是飛虎飛虎勇猛如虎。很榮幸我成為了隊長。

  接下來訓練正式開始了。

  第一個項目是信任背摔。當我們每個隊員站在約1.4米的臺上時心情都非常忐忑不安,因為我們是在拿自己做賭,每個人都自然而然的會擔心摔倒或有什么意外,在教練的嚴格指導如何做保護以及隊友一次次高亢的加油聲中,我們的隊友一個個的挑戰(zhàn)了自我。通過此次活動,我們體會到了:無論我們在什么樣的崗位我們都要全力負起自己的職責,信任他人也被他人信任。

  第二個項目是七巧板。這個項目我們做的比較失敗,各個小組各自為戰(zhàn),一盤散沙,沒有一個領導核心,因此,效率低、成績差。雖然我們做得不是很成功,但是我們從中吸取了教訓:無論工作還是生活,我們都不能以自我為中心,你的心必需裝著別人、團隊,方可成功。“一個團隊,一起成功!個人英雄主義是不能要的。

  第三個項目是空中斷橋。因為我是隊長所以我是最后一個上去的,剛開始看別人做的時候覺得挺簡單的,可是當自己站到上面時,心中的恐懼感立馬就來了,下面的隊友一直給我鼓勵,經(jīng)過了三分鐘,我終于過去了。當我在8米高的空中跨出那一步的時候,我發(fā)現(xiàn)其實并沒有那么困難。我覺得我們要真正的認識自我,勇于去嘗試新的事物,使自己具有一定的開拓創(chuàng)新精神。世上無難事,只怕有心人,沒有什么不可能完成的任務。決不輕言放棄,多一些勇氣和毅力,很多機會就不會溜走,要相信自己。

  第四個項目是風雨人生路。在這個項目中,隊員被分為引導者和被引導者(盲人)兩種角色,每兩人一組,進行一段徒步行走,全程不許講話,到達終點時,教練讓盲人朋友尋找一路攙扶著,幫助過自己的啞人朋友,去感謝他。要怎么找到他呢?此時,我們都感動地哭了。我想到了自己漸漸老去的父母,還有我們的朋友。那么,在生活中我們是不是都有這樣的感受呢?我們或者是幫助者,或者是被幫助、被引導者的角色。

  最后一個項目是畢業(yè)墻。4米高的畢業(yè)墻,45名隊友不準借助任何外力,要在20分鐘內全部通過。想想這似乎是根本不可能的事。然而我們做到了,9分鐘完成,45名隊友全部通過,無一受傷。試想,如果沒有即使被人把肩膀踩的血痕累累也心甘情愿的人梯,這將是一個不可能完成的任務;試想,如果沒有全隊人一雙雙高高舉起保護的雙手,也將沒有這么令人驚嘆的結果?尚械姆桨福瑘F結一致,齊心協(xié)力,久違的感動模糊了我的雙眼。

  太多太多的感動在那一刻刺激著我們的神經(jīng),無數(shù)的語言在那一刻化作了無聲的銘記。

  說到這一天的訓練心得,我最大的體會就是去享受整個過程的感動,總結如下:

  1、分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發(fā)揮個人的主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好

  2、從失敗中我們也得到教訓和啟示:在生活中,人與人之間需要溝通和信息的共享,相互配合和協(xié)調,才能完成共同的任務。

  3、人的潛能是無窮的,正確認識自我及身邊的人,從而充分發(fā)揮那些不被了解的能量。

  素質拓展訓練,促進了我們之間的了解,密切了我們之間的關系,讓我受益匪淺。

  拓展訓練心得體會 篇14

  20xx年7月24日,一個值得深刻銘記的日子。

  印象中的7月北京應當是烈日當頭,酷熱難耐,不過我們得到老天爺?shù)奶貏e眷顧,這一次的“拓展訓練”正逢酷暑中的“陰涼天”。早早的起床準備,懷著略微激動的心情隨著隊伍出發(fā)了。

  “拓展訓練”,一個既熟悉又陌生的詞。現(xiàn)在的書本、網(wǎng)絡以及電視中到處充斥著這樣的詞匯,“拓展訓練”已然成了當今最流行的團體活動,而我也有幸借著這次公司年會的機會親身體驗“拓展訓練”的魅力所在。

  到達目的地之后,教練將我們分成兩組并下達了第一項任務——“破冰”:選隊長、定隊名以及口號。緊接著,兩支隊伍誕生了:“金牛隊”&“雄鷹隊”。我作為“金牛隊”的一員,與隊友們高喊我們的口號“金牛!金牛!協(xié)同作戰(zhàn),戰(zhàn)無不勝”!此時此刻,沒有了平日里的上下級差別,沒有了不同地區(qū)、不同部門同事之間的陌生感,隊友之間互相投以信任的眼神,為完成接下來的挑戰(zhàn)而互相鼓勁加油。

  第二項任務:高空斷橋。望著十米多高的斷橋,真的是有點腿軟,但是當隊友們一齊上前拍著你的肩膀,高喊著你的名字以及“協(xié)同作戰(zhàn),戰(zhàn)無不勝”的口號時,一股莫名的感動油然而生。不能辜負大家的期望,利索的爬上了斷橋。站在高空,面對1米多寬的“斷橋”,恐懼感隨之而來。我猶豫了。許久,聽到了“隊長”在下面的喊聲“沒事的,跨過去就行了”以及來自隊友們的鼓勵,終于鼓起勇氣邁出了那一步……最終,我沒能完成斷橋“跨越”,從空中掉了下來。帶著些許遺憾沖著照相機鏡頭微笑留念的時候,告訴自己“至少我邁出了那一步”,但是這次的失敗也使我明白,猶豫不決會令機會流失,今后面對任何事情,我需要更加自信的勇敢面對、果斷抉擇!

  如果說“高空斷橋”著重考驗的是個人勇氣和身體素質,那么接下來的兩項任務“信任背摔”以及“翻越畢業(yè)墻”,則更注重團隊力量的考驗,而我們每一個人也從中感悟到“協(xié)同作戰(zhàn),戰(zhàn)無不勝”的深刻內涵。

  在“背摔”的時候,完全沒有站在“斷橋”上那種緊張感,因為我絕對信任隊友們能接住我,雖然最后教練說我是被推下去的……也許在完成“背摔”之前,大家都有些許顧慮,擔心自己的姿勢可能不標準,或者身高體重會給隊友們增加負擔,但是最終的事實證明,無論倒下的姿勢如何,無論高矮胖瘦,每一個“背摔”的人都能安全落地,因為下面的隊友都在拼盡全力保護著你的安全。

  “翻越畢業(yè)墻”進一步考驗著團隊的智慧與協(xié)同作戰(zhàn)能力。這項任務要求“金牛隊”和“雄鷹隊”聯(lián)手行動,在規(guī)定時間內不借助任何外力,翻越4米多高的木墻。毫無疑問,單靠個人的力量這是一項“不可能完成的任務”,但是團隊的力量是無限的。隊友們紛紛獻計獻策,快速制定了行動方案,身強力壯的男隊友們個個主動上前擔當“人梯”,讓其他隊友踩著他們的肩膀翻越高墻,通過下面的托起上面的,先上的拉著后上的,我們快速地翻越了高墻,剩下最后一名隊友了,此刻沒有人梯可以借助,于是站在高墻上的隊友“倒掛”在墻上伸出手臂拉最后一名隊友。在多次嘗試之后,終于兩個人的手拉在了一起,全場頓時起了雷鳴般地掌聲和歡呼聲,我們成功了!

  通過這半天汗水與淚水交織的拓展訓練,我們感悟了許多,收獲了許多:

  第一,明確目標,理性計劃。做任何事情都要有一個明確的目標,同時制定切實可行的計劃。只要我們有堅定的信念和合理的計劃,必然可以達到目標。

  第二,信任同事,相信集體。信任是我們開展工作的基礎,我們在工作中離不開同事的協(xié)助,只有充分信任同事,相信集體,才能在需要的時候得到他人的幫助,而我們也會因為相互之間的信任而全身心地投入到工作中。

  第三,群策群力,協(xié)同作戰(zhàn)。個人的力量是有限的,而團隊的力量卻是無窮的。在遇到某些困難時,僅憑個人的能力已經(jīng)無法逾越,此時我們應該發(fā)揮團隊協(xié)作的力量。通過有效的溝通,大家群策群力,協(xié)同作戰(zhàn),攻克難關。

  拓展訓練是短暫的,給我們的影響卻是長遠的,帶著這次訓練的感悟與收獲,我堅信協(xié)同作戰(zhàn),必能戰(zhàn)無不勝,乘風破浪,克服一切艱難險阻,為華海的發(fā)展目標而奮斗!

  拓展訓練心得體會 篇15

  兩天一夜的拓展訓練結束了,拖著疲憊的身子回到家,已是夜幕時分。熱水澡雖沖不走身上的酸痛,卻也讓人坦然,暢快。

  沉靜著躺在床上,回憶著這兩天的點點滴滴,心中不免升騰出許多感悟。

  第一次體會了,領導就是集眾家所長,最后果斷做出最明智決策的人;

  第一次挖掘了,潛力是永遠無法想到的,每個人都擁有的“超能力”;

  第一次釋然了,失敗原來是一個個智慧之河中,使之濺起水花的石子;

  第一次感動了,團隊,原來是我們生命中的另一個家……

  每一句鼓勵的話語,每一個信任的眼神,一幕幕集訓的畫面,于此時已幻化成一張張心靈的照片,珍藏在我內心深處的那本相冊中。

  謝謝你,我的隊友,沒有你們的鼓勵,我不會有勇氣站在大家面前;

  謝謝你,我的同事,在未來的日子里,我們一定會攜手向前。

  當然,更要感謝陪著我們一起渡過這難忘兩天的可愛的小伙子們,是他們讓我們懂得了,如果你害怕失敗,你就會不勇于嘗試,當你勇敢的邁出那一步的同時,你超越的不光是你自己,而是更多了一分勇于面對和承擔困難的勇氣;是他們讓我們感受到了,隊友間的鼓勵和信任是可以戰(zhàn)勝無數(shù)恐懼和壓力的;更是他們讓我們在今后的日子可以更坦然,更自信的活著,只要活著,我們就有比其它人更多的機會,去見證和打造自己幸福的未來;只有活著,才有更多的機會,來證明我們是最棒的團隊!

  加油吧,我親愛的隊友,加油吧,我可愛的同事。

  拓展訓練心得體會 篇16

  8月22日,我們來到了xxx拓展訓練基地,150多個人被分成10個團隊。在輕松愉快的破冰游戲中完成了隊名、隊歌、隊訓、隊徽的設計和隊長的選舉工作。

  我們第一個拓展項目是背摔,要背對地面往后倒在同學搭建起的人床上。另一個是空中單杠,令我印象更深刻,教練把我們帶到了柱子底下,站在8米高的鐵柱下,我們心里十分緊張、害怕,更何況在高空中,在一個只能放下兩只腳的鐵臺上。我們的隊友都很團結,15名隊員,每一位隊員在爬柱子前,其他隊友們都會為我們的小伙伴們加油、鼓勁。在一片歡呼和鼓舞聲中,開始攀登梯子。我第一個登上了鐵臺,雖然大家互相并不認識,雖然在遙遠的地面保護我的人都是不認識的人,“一!币仓皇莾蓚不認識的男生,同學們卻依然會在我們害怕退縮時為我們加油鼓掌,傳授經(jīng)驗,扯破嗓子喊著:看前面!看著單杠!別看下面!…扶著膝蓋重心往后!慢慢來!……

  這兩個項目讓我們感覺到團隊的力量是巨大的,如果沒有團隊里每一個成員相互信任,相互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的高中戶外拓展心得高中戶外拓展心得。

  下午的團隊搭積木游戲,更加體現(xiàn)出了這一點,也告訴我每個人都不能輕言放棄,多一些勇氣和毅力,也許差一步就會前功盡棄。也要學會換位思考,多設身處地替他人著想。

  今天我們在挑戰(zhàn)自己的過程中也再次提升了自己的素養(yǎng)。讓我們相處得更加融洽,希望我們將會更加團結友好!

  拓展訓練心得體會 篇17

  世界上沒有完美的個人,但有完美的團隊。一次偶然的機會,我參加了由公司組織的拓展訓練。通過訓練,讓我無論在工作和生活的價值取向和團隊意識的理解上都有了進一步的體會。

  對于我來說,參加拓展訓練是一次極為難忘的經(jīng)歷。這是一種新鮮的培訓方式,脫俗于傳統(tǒng)的書本灌輸,它給予我們的收獲來自于我們親身的體驗和啟迪般的思考,短短的兩天時間,正像此次拓展的宗旨一樣,它給予了我對自我和團隊的一種全新的認識和思考。

  在我們成功的挑戰(zhàn)每一項活動的背后,至始至終都是我們所有隊員共同努力的結果,少了其中的那一個,我們也許不能完成哪怕是一項小小的游戲。就象我們的電廠,是一個團隊、一個整體,大家互相支撐、相互信賴。每一項工作,都不可能獨立完成,每取得一項小小的成功,都凝聚著大家的心血。盡善盡美的做好自己應該做好的每一步,這樣,能將我們公司造成一個堅不可摧的富有戰(zhàn)斗力的團隊。

  一個團隊在成長的過程中會遇到各種各樣的問題和困難,無論是領導者還是每個人都不能保證其100%正確性,所以,只有在行動的過程中不斷修正自己的錯誤,發(fā)現(xiàn)更好的工作方法才能使團隊朝著完美的目標前進。

  每個人從出生以來無時無刻不是在團隊中成長,上學是,工作也是。通過這次野外團隊拓展訓練活動,讓我對團隊的意識和個人在團隊中的作用感悟至深。如果從活動中感悟到的知識在今后的工作中運用得當,相信我們科松的大團隊會越發(fā)強大和完美。

  拓展訓練心得體會 篇18

  6月25號我們公司組織了一次戶外拓展活動,要求公司全體人員參加活動。那天的早上我們很早就踏上了旅程,路途經(jīng)歷了2個小時來到了廣州笑翻天樂園。本以為我們會是第一個到達這邊拓展的,結果來到這里才知道已經(jīng)有很多團隊進行著拓展訓練。

  在拓展培訓師的引導之下,我們熱身完畢之后就加入到了拓展訓練中。按照拓展課程的安排,我們的第一個項目名稱叫作“珠行萬里”。這是團隊合作性的項目,要求全體人員參加活動,利用軌道板將圓球運送到終點的桶中,過程中球碰到手或球離開軌道板則要重新開始,規(guī)定時間內進球最多的小組為勝。我們按照戰(zhàn)略的安排排成一條直線,然后所有人手上的軌道板鏈接在一起,最后將球放到軌道之上,利用重力原理使其往后移動。萬事都不會那么順利的,我們的圓球剛剛從五個人板上走過,第六個人雙手一抖就落到了。經(jīng)過了幾次的嘗試,圓球總是到達某人的時候就會掉落地,因此團隊就有了怨語,隊長見此對大家說“成功固然重要,萬事盡力即可”。

  小組競爭非常激烈,團隊每一個人都用心做好自己的職責,盡全力去配合團隊完成目標。雖然最后我們沒有成功獲得小組競爭的冠軍,但是這次拓展訓練提升了我們團隊的凝聚力,團隊合作精神得到了強化,讓我們更加了解自己和團隊,同時也明白了一個道理“成功固然重要,萬事盡力即可”。

  拓展訓練心得體會 篇19

  從來沒有想到,一次拓展訓練給了我這么多的感受和收獲,在生活中,我們往往要做出很多抉擇,有些抉擇需要的是勇氣。在事業(yè)上,我們往往去面對很多機遇,把握機遇需要的是決心。越出窘迫后的海闊天空是令人向往的,但是否有勇氣和決心邁出至關重要的一步也是很重要的。經(jīng)歷這一切之后,你會發(fā)現(xiàn)人的潛能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以點燃希望之燈!拓展是燈,可以照亮前進之路;拓展是路,伴隨您走向成功!

  通過拓展訓練,我有以下方面的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關注和愛護大自然。

  鐵的紀律是完成任務的保障,我們的團隊是臨時組織起來的,每個人都有不同的生活習慣、喜好、長處和短處,有的對團隊有利,有的則有害。我們要正確區(qū)分工作時間和休息時間,個人時間和團隊時間。不要把生活中的不良習慣帶到團隊中來,積極、快速地轉換自己的角色和心態(tài),準確定位,服從安排。為了完成團隊的任務,我們必須嚴格遵守紀律,團結協(xié)作,這是順利完成各項任務的前提和保障。

  拓展訓練心得體會 篇20

  5月15 、 16日,在監(jiān)事長等領導的帶領下,我們45員銀行名工赴**茱萸灣拓展訓練基地參加了為期兩天的拓展訓練。本次拓展訓練旨在增強集體凝聚力,提升團隊協(xié)作精神,充分激發(fā)員工自身潛能,感受面對困難時應有的積極心態(tài),體會集體和同伴的支持對樹立信心和增強勇氣的巨大作用,以培養(yǎng)參訓的職員樹立創(chuàng)新、應變、溝通、合作及進取的意識。本次拓展訓練時間是兩天。

  45名員工分成三個小組,主要完成信任背摔、空中斷橋、相依為命、空中單杠、孤島求生、雷陣、有軌電車、盲人方陣、極限攀巖、求生墻等項目,讓參訓隊員們在笑聲中感悟、理解和接受一些新的思想理念。兩天的拓展訓練短暫而豐富,給隊員們帶來了無窮的樂趣,信心和勇氣,同事也帶給我們更多的思索,雖然每個拓展訓練項目側重點有所不同,但都會給我們帶來思考和啟示,使我們從中受益匪淺。 15日上午,我們一行人剛下車便換上迷彩服,運動鞋,不多時教練將我們集中到一起,讓我們在規(guī)定時間內選出每個隊的隊長、隊秘、和旗手,并為自己的團隊設計隊旗、隊歌和隊訓,每名隊員還要起一個代號。這讓我們初步體會到集體的力量是強大的,頑強的。 “信任背摔”是要求每位隊員依次從1.6米高的平臺上直身向后倒去,本隊其他隊員在其身后用雙手接護。站在平臺上摔了下來的人,毫發(fā)無損,安然無恙。

  拓展訓練心得體會 篇21

  這次拓展訓練中,令我感觸最深的是齊心協(xié)力腳踏板,剛開始我們很亂,隊員意見多多,不團結、不統(tǒng)一,因為教練給我們的練習時間很短,當大家都意見不統(tǒng)一的時候又不聽從,我第一次向我的隊員發(fā)火,“既然大家都沒有好的方法,全部閉嘴,全部聽我的意見和口令”,結果我們連續(xù)三次都拿第一。其實和我們平時的工作一樣,有時候我不敢過于嚴格去要求我的團隊,導致她們有時候認為自己做很可以了,能力沒辦法繼續(xù)往上提升。晚上拍數(shù)字牌的時候,又有幾個隊員精神煥散,心不在焉,甚至連他要拍的數(shù)字就在他腳下也不知道,每次都是要受罰了才能專心,主要是我對他們的要求不夠嚴厲,思想還沒統(tǒng)一。

  可能他們認為這只是游戲,可我完成把這個游戲當成了人生。再到劃船,時間只有十五分鐘,我吸取了前面的教訓,這次剛開始我沒發(fā)表意見,讓他們去動腦想辦法,但是我心里在算著時間,給五分鐘給他們去拼所船,但是很亂,只顧著說怎樣去綁,實際沒行動,一點時間觀念都沒有,最后我問他們決定怎么做沒有,沒人能給出結果,我再一次嚴厲批評了他們,既然大家意見不繼一,全部聽我的,無論如何大家要意見統(tǒng)一才能做好,結果所有人聽從我的指令,提前在教練規(guī)定的時間內完成了制船,順利拿了第一名。其實工作當中也是一樣的,沒有統(tǒng)一的思想,任何事情都只是說而不去做,如何去完成,既然沒有更好的方法就先做了再從當中找經(jīng)驗。

  拓展訓練心得體會 篇22

  6月14號,是我值得深刻銘記的日子,因為今天是我第一次參加拓展訓練,雖然只有短短的兩天時間,拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位、只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天半的時間里,讓我感受最深的有以下幾個方面:

  (1)“信任背摔”:

  相信他人,為成功贏取時間----背摔。背摔其實是一項很簡單的活動,一個人背站在1.6米高的地方,如果你相信自己的團隊那你就平躺著摔下來。這項活動看上去似乎很平常,沒有什么蘊涵,其實它驗證了人與人之間心靈的交流及可信度!靶湃巍迸c“被信任”都是源于生活中點點滴滴的積累!靶湃巍笔紫纫嘈抛约,做什么事情都要充滿自信。如果自己對自己都沒信心,那就談不上“信任”與“被信任”。做任何事情都要有責任心,這樣才會被信任。游戲中短短幾個字 “相信你的同伴”就會讓背摔者心中充滿信心,起碼有這些伙伴做后盾,這時心里就會輕松許多。工作中我們相信自己,信任這個團隊的每一個成員,做事情成功的機會就會增大。做的事情成功得越多。那么我們也就會對這個團隊越“信任”。總之一句話:自己的能力是有限的,而大家的能力是無限的,相信他人就是相信自己。

  (2) “翻越畢業(yè)墻”:

  “翻越畢業(yè)墻”訓練是對我們意志的考驗,項目要求在規(guī)定的時間內將所有的人不借助任何工具爬過一4.米筆直的墻,沒有任何工具,所有團隊需要全部跨越!當時就想

  拓展訓練心得體會 篇23

  一天短暫而難忘的拓展就在這樣那樣的感想中結束了,我在車上總覺的似乎有些遺憾卻也不知道是什么,也許我個人的性格決定了這樣的“似乎”,我總是沒完沒了的遺憾沒完沒了的空。朋友們說我是有點對自己對別人都要求太高了,其實他們都錯了。我這個人只有對朋友要求高對自己倒是差不多過得去就行,哈哈。

  說實話今天是我第一次參加傳聞中的拓展訓練,剛去的時候還有些興奮然而經(jīng)過旅游的顛簸真正到達目的地時已經(jīng)消失殆盡了。我沮喪的跟著做了幾個簡單的項目,一種簡單到了及至的項目,當然我說的簡單并不是意義而是形勢,這種既不需要特殊的場地上網(wǎng)就能搜到所有資料的東西即使換個人我想也只會比我差不會比我好。時間又在一次從我墜落的情緒中悄然而過,我只能尷尬的看著再附送一個尷尬的微笑。

  真正的考驗卻來自于下午,當我站在好幾米高的上空需要穿越原木的時候我畏懼不前耳邊聽著朋友們的吶喊助威心情反而更加緊張,我突然感悟到人生就是這樣我們每個人都在表演都有這樣的原木,每時每刻都面臨著向前還是向后的抉擇。向前就需要勇氣、需要堅定的信念、需要腳踏實地一步一步走到終點,途中不論遇到什么我們都要勇往直前;向下也是終點,從此我們便失去了機會失去了超越自我的價值。我稍作停頓后邁出了堅實的第一步,因為我知道我不能輸也輸不起我需要成功。

  拓展訓練心得體會 篇24

  為了慶祝公司銷量業(yè)績的突飛猛進,增強團隊凝聚力,增進交流溝通和友誼,公司人事部部組織全體員工、部分經(jīng)銷商及家人前往黃埔重點旅游風景區(qū)笑翻天樂園進行戶外拓展訓練活動。當天的縮小包圍圈、沖出亞馬遜、畢業(yè)墻等項目活動,寓教于樂,夜晚舉行的燒烤晚會,熱鬧無比。

  “貢獻的是個人,展現(xiàn)的是整個團隊”。在拓展訓練中,精英學員們無不表現(xiàn)出貢獻精神。發(fā)揮自身優(yōu)勢,學習他人之長,共同完成目標任務,真實地體現(xiàn)了一個團隊的團結與協(xié)作,溝通與協(xié)調,真誠與信賴,激情與挑戰(zhàn),勇氣與信心,素質與心態(tài),見解與共識的完美統(tǒng)一。在此過程中,也鍛煉和提升了精英學員們制定目的、策劃方案、組織指揮、統(tǒng)一執(zhí)行的綜合能力。

  通過此次的拓展訓練不僅拓展了精英學員們的體能和智力,更重要的是它改變了精英學員們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了.它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓精英學員們自己去理解,自己去提煉.當高強度的訓練與汗水交織在一起時,深刻體驗到了一個團隊的成長要經(jīng)過千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅!

  最后感謝笑翻天樂園的教官,是在教練的帶領下,我們才共同面對了疲憊、壓力、艱險和恐懼的挑戰(zhàn),共同完成了一系列看似很難完成的任務,享受了歷經(jīng)艱辛之后的成功喜悅,增進了交流溝通和友誼,大大增強了團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力!

  拓展訓練心得體會 篇25

  為了慶祝公司銷量業(yè)績的突飛猛進,增強團隊凝聚力,增進交流溝通和友誼,公司人事部部組織全體員工、部分經(jīng)銷商及家人前往黃埔重點旅游風景區(qū)笑翻天樂園進行戶外拓展訓練活動。當天的縮小包圍圈、沖出亞馬遜、畢業(yè)墻等項目活動,寓教于樂,夜晚舉行的燒烤晚會,熱鬧無比。

  “貢獻的是個人,展現(xiàn)的是整個團隊”。在拓展訓練中,精英學員們無不表現(xiàn)出貢獻精神。發(fā)揮自身優(yōu)勢,學習他人之長,共同完成目標任務,真實地體現(xiàn)了一個團隊的團結與協(xié)作,溝通與協(xié)調,真誠與信賴,激情與挑戰(zhàn),勇氣與信心,素質與心態(tài),見解與共識的完美統(tǒng)一。在此過程中,也鍛煉和提升了精英學員們制定目的、策劃方案、組織指揮、統(tǒng)一執(zhí)行的綜合能力。

  通過此次的拓展訓練不僅拓展了精英學員們的體能和智力,更重要的是它改變了精英學員們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了。它把深奧的理論溶入一個個看似簡單的活動中,讓精英學員們自己去理解,自己去提煉。當高強度的訓練與汗水交織在一起時,深刻體驗到了一個團隊的成長要經(jīng)過千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅!

  最后感謝笑翻天樂園的教官,是在教練的帶領下,我們才共同面對了疲憊、壓力、艱險和恐懼的挑戰(zhàn),共同完成了一系列看似很難完成的任務,享受了歷經(jīng)艱辛之后的成功喜悅,增進了交流溝通和友誼,大大增強了團隊凝聚力、戰(zhàn)斗力!

  拓展訓練心得體會 篇26

  在公司的組織下,全體人員前往笑翻天拓展訓練基地進行了戶外拓展活動。整隊、分組、選隊長、起隊名、畫隊旗,很快“黃河狼”隊和“無敵”隊就誕生了,大家紛紛喊著各自隊伍的口號,以飽滿的熱情投入到了接下來的活動中。

  拓展訓練共舉行了高空作業(yè)和攀越畢業(yè)墻等多個項目,高空作業(yè)考察的是每一個成員的膽量,對于這樣一個項目,很多人都缺乏自信,甚至不敢嘗試,但在大家的鼓勵之下,每個人都很順利的完成這個項目。攀越畢業(yè)墻考驗的是團隊的協(xié)作與智慧,在全體成員的共同努力之下,大家也是很快完成了這樣一個項目。

  半天的拓展活動在不知不覺中很快就過去了,大家似乎意猶未盡,當教練問起大家:今天最大的感受是什么時,大家異口同聲的回答道:我們是最優(yōu)秀的團隊!

  晚上,公司還舉行了別開生面的聚餐活動,大家歡聚一堂,在歡聲笑語中傳達著團隊的和諧。也許正如他們所言,這是一個極為優(yōu)秀的銷售團隊,他們克服了各種困難與挑戰(zhàn),創(chuàng)造了一個又一個銷售奇跡,可能今天是一個新的起點,他們不僅將創(chuàng)造下一個飛躍,更要創(chuàng)造下一個奇跡。

  經(jīng)過之前的拓展訓練,大家紛紛意識到了團隊合作的重要性,彼此的心更加貼近,感情也更加深厚,紛紛敞開心門,暢所欲言,講述自己的過往,傾聽同伴的心聲,現(xiàn)場的氣氛也越來越融洽。

  拓展訓練心得體會 篇27

  非常感謝公司組織了這次的野外拓展訓練的活動,讓我從中感受頗深。一整天我們經(jīng)歷了三個項目,讓我記憶尤深的是冰海沉船的游戲,因為我們是最后一隊到達終點的,想必大家都經(jīng)歷了,所以都能體會途中的艱難和不容易,這個游戲也讓我聯(lián)想到了團隊的重要性和領導人的不容易。劉總監(jiān)和我還有兩位家人走在最前面,我們的指壓板上站滿了4、5個人,我記得途中劉總監(jiān)一直在小聲的跟我說“踩我腳上,踩我腳上,沒事,我不疼!

  真的不疼嗎?為了能夠有足夠的空間給到后面的人,我們是腳踩腳,那感覺真的很疼。也讓我想到了領導真的不容易,她們?yōu)槲覀冋陲L擋雨,盡量給到我們最好的,同樣身為領導的我也是一樣的,讓自己做到最好,讓自己的員工不要那么累。壓力和責任都是領導們在為我們扛著頂著。中途,我哭了,不是疼,不是累,是我真心的感受到了這份艱辛和不容易,是這份寧愿讓自己多承擔一些,也不愿把壓力多分給自己的員工一些的這份心。眼看著一個個的團隊都到了終點,好著急,我小聲的說“怎么辦她們都到了。”劉總監(jiān)說“沒關系,我們慢慢來!笔堑奈覀冞^來了,我們成功了。雖然是最后一名,可是我們不拋棄不放棄的精神還在,憑這一點我們就是成功者。

  通過此次活動后的心得希望接下來自己能夠很好的把它結合到工作中發(fā)揮到極致。

  拓展訓練心得體會 篇28

  在xx實習的日子,我發(fā)現(xiàn)許多事情并沒有自己想象的那么簡單,而自己也在此中慢慢得到一種提升。

  第一次參加拓展活動。拓展,何為拓展?它所賦予我的第一感覺就是拓展業(yè)務。于是當黃經(jīng)理說帶我們幾個去黃埔參加拓展活動時,我是理所當然這樣認為。滿心興奮,身著牛仔褲,帶著昨夜一路尋覓并趕做的迅達旗子,我們一路上還是有說有笑,直達黃埔。

  原來是xx樂園,大為驚訝,所謂的拓展業(yè)務活動想法頓覺好笑。拓展原來不是我想的拓展,好多事情我真的太理所當然了。原來它是一些冒險類的項目,借以鍛煉團隊協(xié)作的精神,這里也是很多企業(yè)做拓展培訓的基地。第一次發(fā)現(xiàn)有那么多奇怪而刺激的東西,如波浪橋,天羅地網(wǎng)等,都是一些冒險類的活動。游戲開始,每一次我都是第一個向前沖的,但其實還要兼顧后面的隊友,適當時候拉他們一把,因為這是一個團隊,一個組織的項目。經(jīng)理玩得也不亦樂乎,笑聲隨時遠揚。感謝上帝,最終我們都沒有下水,一個單項還獲得了第一名。

  中午與黃經(jīng)理一起吃天上掉下來的免費午餐,蘋果與水,其樂融融,快樂無窮。與經(jīng)理的交流也更進一步,借機也向他提問了很多問題,收獲頗豐。無奈天氣炎熱,汗水像心情一樣暢快。下午3點多,還沒等到頒獎,我們就與經(jīng)理駕車回朝了,興奮中帶點疲累。經(jīng)理說以后有機會會讓公司的員工參加類似活動,以鍛煉團隊協(xié)作能力。

  拓展訓練心得體會 篇29

  成功的團隊都有一個共同的特征,團隊之間的相互信任,團隊也因信任而繁華。

  團隊建設,第一個重要步奏就是建立信任。培養(yǎng)團隊的信任感,領導者首先信任自己的團隊,把工作分配給他們,學會委任工作和權力。拓展培訓過程中,隊長將通關任務交給我們,無論我們是否順利通關成功,他都會鼓勵和關懷我們、信任我們,因為隊長對我們信任,所以每個人都盡自己最大的能力去完成任務。所以作為一個領導者就應該信任自己的團隊,把工作放心交給他們去做。

  團隊之間沒有秘密,團隊的工作跟秘密無法共存。團隊的工作要公開交流,相互信任,自由交換意見,遇到問題共同商討解決的方法。身在同一個團隊,我們應該改每一個隊員知道自己在做什么,讓所有的隊員都有一個共同的目標。

  感情交流、信息分享很重要!就像拓展訓練一樣,一個人一個想法,一百個人一百個想法,總有適合團隊通關的方法。做任何事情,我們要敢于將自己的想法表達出來,信任自己的團隊,讓團隊共享自己的方法,為團隊奉獻一份力量。

  公平。在進行任何一個決策或者采取行動之前,都要考慮一下他人的看法,要結合團隊的實際情況出發(fā)。我們不能站在自己的角度去看待問題,要在處理事情上做到公平公正,讓團隊可以團結一致、相互信任、相互幫助、共同努力

  拓展訓練心得體會 篇30

  在大學的期間我們參加過不少的戶外活動,但是對于戶外拓展訓練還是很陌生的,也只是在網(wǎng)絡上了解一下而已了。但是通過昨天一天的拓展訓練,我們對拓展訓練有了全新的認識。拓展訓練屬于戶外拓展活動,以自身的親身體驗為主,通過拓展訓練去挖掘自身的潛能以及感悟人生道理。拓展對于團隊建設和管理有著很好作用,拓展可以培養(yǎng)團隊合作意識,拓展可以強化團隊合作精神,拓展可以強化團隊之間信任、增強自信心。

  上午九點鐘我們來到了廣州笑翻天拓展基地,在這里我們做的第一件事就是熱身運動。拓展訓練屬于激烈性的運動,所以熱身運動可以減少我們不必要的受傷。然后就是分小隊,給所在的小隊創(chuàng)建屬于本隊的隊名、隊歌和口號和本隊LOGO,以及團隊風采展示。我們的小隊把自己命為“戰(zhàn)狼隊”,隊長就是由我們隊伍中的最高領導擔任。

  拓展訓練迅速展開,我們的拓展項目有“七巧板、無軌電車、珠行萬里、鼓動人心”,每一個拓展項目都讓我們受益匪淺。拓展項目“珠行萬里”這是一個團隊合作的項目,考驗團隊合作能力、溝通交流能力、協(xié)調能力。拓展項目“無軌電車”也是團隊合作項目,團隊的管理及分配在拓展訓練中都是很重要的。拓展訓練可以強化團隊合作意識,對自身潛能的認識、戰(zhàn)勝困難的毅力,以及人際交往、團隊的融合各方面都會有顯著的提高。

  拓展訓練心得體會 篇31

  拓展服務于團隊的建設和發(fā)展,對于企業(yè)具有非常的意義。企業(yè)的實力就是團隊的實力,所以加強團隊合作精神和加強團隊的凝聚力是團隊建設非常重要的工作。拓展訓練是一種體驗式的培訓,通過拓展去增強團隊學員的責任心,通過拓展去樹立相互合作、相互支持、共同努力的團隊合作精神,通過拓展去加強員工的凝聚力找到歸屬感。

  拓展項目“求生墻”,這是一個團隊合作性的項目。面對4.2米的高墻,團隊要在規(guī)定時間內卻不能借助任何道具情況下翻越高墻,要順利通過團隊合作非常重要。這個項目的通關方法就是搭人梯,需要部分員工為團隊勇于奉獻。這個拓展項目可以提高團隊溝通和協(xié)調的能力,加強團隊合作的精神,培養(yǎng)處理事情的計劃性和條理性。

  拓展項目“穿越電網(wǎng)”,也是一個團隊合作性的項目。項目要求團隊同心協(xié)力在規(guī)定時間內從電網(wǎng)大小不同的網(wǎng)口通過,每一個電網(wǎng)口只能使用一次,觸網(wǎng)者做十個俯臥撐后重新再來。拓展項目通過團隊合作、身體與身體的接觸打破心理的隔膜,如何理解、傾聽他人,提高團隊的溝通交流,讓團隊更加融洽。

  拓展項目“盲人方陣”,也是一個團隊合作性的項目,要求團隊蒙上眼睛利用繩子去圍成一個正方形。這個拓展項目就是模擬團隊在一個陌生環(huán)境下工作的情景,可以有效提高團隊溝通意識,培養(yǎng)團隊的決策能力和科學思維方式,培養(yǎng)團隊組織能力和協(xié)調能力,培養(yǎng)團隊冷靜處理事情的習慣。

  拓展訓練心得體會 篇32

  在大學的期間我們參加過不少的戶外活動,但是對于戶外拓展訓練還是很陌生的,也只是在網(wǎng)絡上了解一下而已了。但是通過昨天一天的拓展訓練,我們對拓展訓練有了全新的認識。拓展訓練屬于戶外拓展活動,以自身的親身體驗為主,通過拓展訓練去挖掘自身的潛能以及感悟人生道理。拓展對于團隊建設和管理有著很好作用,拓展可以培養(yǎng)團隊合作意識,拓展可以強化團隊合作精神,拓展可以強化團隊之間信任、增強自信心。

  上午九點鐘我們來到了拓展基地,在這里我們做的第一件事就是熱身運動。拓展訓練屬于激烈性的運動,所以熱身運動可以減少我們不必要的受傷。然后就是分小隊,給所在的小隊創(chuàng)建屬于本隊的隊名、隊歌和口號和本隊LOGO,以及團隊風采展示。我們的小隊把自己命為“戰(zhàn)狼隊”,隊長就是由我們隊伍中的領導擔任。

  拓展訓練迅速展開,我們的拓展項目有“七巧板、無軌電車、珠行萬里、鼓動人心!,每一個拓展項目都讓我們受益匪淺。拓展項目“珠行萬里”這是一個團隊合作的項目,考驗團隊合作能力、溝通交流能力、協(xié)調能力。拓展項目“無軌電車”也是團隊合作項目,團隊的管理及分配在拓展訓練中都是很重要的。拓展訓練可以強化團隊合作意識,對自身潛能的認識、戰(zhàn)勝困難的毅力,以及人際交往、團隊的融合各方面都會有顯著的提高。

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