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競業(yè)限制協(xié)議書

時間:2022-07-31 17:04:45 協(xié)議書 我要投稿

競業(yè)限制協(xié)議書模板集錦五篇

  在我們平凡的日常里,協(xié)議使用的情況越來越多,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編為大家整理的競業(yè)限制協(xié)議書5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

競業(yè)限制協(xié)議書模板集錦五篇

競業(yè)限制協(xié)議書 篇1

  合同編號:

  合同簽訂地:

  甲方(用人單位):

  法定代表人:

  乙方(勞動者):

  身份證號碼:

  鑒于:

  乙方受聘于或服務(wù)于甲方,在職或服務(wù)期間乙方有從甲方獲得商業(yè)秘密的機(jī)會,有利用甲方物質(zhì)技術(shù)資料進(jìn)行創(chuàng)作的機(jī)會,有獲得及增進(jìn)知識、經(jīng)驗、技能的機(jī)會;甲方給乙方的勞動支付了工資、獎金、提成、獎勵等報酬;乙方明白不與甲方競業(yè)是獲取以上回報的必要條件。為切實保護(hù)甲方的商業(yè)秘密及其他合法權(quán)益,確保乙方不與甲方競業(yè),根據(jù)勞動部、國家科委的有關(guān)規(guī)定及其他相關(guān)法律,雙方協(xié)商一致簽訂以下競業(yè)限制協(xié)議。

  一、競爭關(guān)系

  指與該員工離職時甲方及其關(guān)聯(lián)公司已開展的業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系;有競爭關(guān)系的單位包括與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競爭的單位及其直接或間接參股或控股或受同一公司控制的的單位。

  二、乙方的義務(wù)

  1、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之日起____年內(nèi),乙方不得在與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的單位內(nèi)任職或以任何方式為其服務(wù),也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方及甲方關(guān)聯(lián)公司有競爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。

  2、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職后,乙方承擔(dān)的其他義務(wù)包括但不限于:不泄漏、不使用、不使他人獲得或使用甲方的商業(yè)秘密;不傳播、不擴(kuò)散不利于甲方的消息或報道;不直接或間接的勸誘或幫助他人勸誘甲方員工或客戶離開甲方。乙方履行本條義務(wù),甲方無需給予任何補(bǔ)償。

  三、甲方的義務(wù)

  1、從雙方勞動合同約定的合同履行期限到期或離職后第二天起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開甲方單位前一年的工資收入的____%;不滿一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付,由甲方通過銀行支付至乙方指定的銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取,甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

  2、甲方如認(rèn)為乙方已無競業(yè)限制必要,有權(quán)隨時通知乙方終止其競業(yè)限制義務(wù),自通知按乙方提供的地址發(fā)出七日后,乙方競業(yè)限制義務(wù)終止,甲方應(yīng)按照乙方已承擔(dān)競業(yè)限制義務(wù)的時間支付競業(yè)限制補(bǔ)償金。

  四、違約責(zé)任

  乙方違反本協(xié)議,應(yīng)立即與甲方競爭單位脫離關(guān)系,繼續(xù)履行本協(xié)議,并按照違約期間本合同約定的競業(yè)限制補(bǔ)償金的兩倍支付違約金。無法確定違約時間長短的,按照一年計算,甲方因此而受到的損失大于該違約金的,應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。

  五、爭議的解決方法

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方首先應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方提起的訴訟均由甲方所在地人民法院管轄。

  六、其他

  本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方:

  年 月 日

  乙方:

  年 月 日

競業(yè)限制協(xié)議書 篇2

甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方_________的個人申請),同意乙方參加_________培訓(xùn),F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致同意:

  一、參加培訓(xùn)的時間

  從_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

  二、培訓(xùn)形式

  全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

  三、培訓(xùn)費(fèi)支付

  培訓(xùn)費(fèi)共計_________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,人民幣_________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,人民幣_________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

  四、乙方在培訓(xùn)期間的,其基本工資發(fā)_________%或不計發(fā);崗位工資發(fā)_________%或不計發(fā);其他工資獎金補(bǔ)貼發(fā)_________%或不計發(fā)。

  五、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

  六、由甲方提供經(jīng)費(fèi),時間的培訓(xùn),乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)_________年。

  七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。

  八、其他約定:_________。

  九、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。

  甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

競業(yè)限制協(xié)議書 篇3

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  聯(lián)系電話:

  為保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益,就乙方競業(yè)限制事宜,甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本協(xié)議。

  一、定義

  1、競業(yè)限制或競業(yè)禁止:指用人單位有條件的要求勞動者不能直接或間接從事自己存在競爭的業(yè)務(wù),具體以本合同約定為準(zhǔn)。

  2、甲方公司:包括甲方及其所有分支機(jī)構(gòu)、子公司、辦事處和關(guān)聯(lián)單位。

  3、任職期間:是指乙方與甲方正式簽訂勞動合同或形成事實勞動合同關(guān)系之日開始到雙方勞動關(guān)系結(jié)束(或消滅)為止的期間。如乙方到達(dá)退休年齡之后繼續(xù)為甲方所聘用,則任職期間包括聘用期間,至聘用關(guān)系終止之日截止。

  4、個人或組織:包括任何個人、公司、企業(yè)、合伙、協(xié)會、事業(yè)單位、社會團(tuán)體或組織,即各類形式的個人或組織。

  5、競爭性單位:指與甲方公司生產(chǎn)、經(jīng)營、從事類似產(chǎn)品或提供類似服務(wù)的或?qū)追焦緲I(yè)務(wù)構(gòu)成現(xiàn)實或潛在競爭的個人或組織,包括但不限于:

  (1)從事下列業(yè)務(wù)的個人或組織;

  (2)下列公司或與下列公司經(jīng)營范圍存在重合的組織或個人:

  (3)為上述競爭性單位提供支持,例如提供專業(yè)咨詢或顧問服務(wù)的個人或組織。

  (4)上述個人或組織的關(guān)聯(lián)企業(yè)及機(jī)構(gòu)。

  6、競爭性業(yè)務(wù):與甲方公司所提供的產(chǎn)品或從事的服務(wù)相同或類似的業(yè)務(wù)。

  7、競業(yè)行為:自己或與其它個人或組織合作,直接或間接的從事競爭性業(yè)務(wù);或為競爭性單位提供服務(wù)或勞務(wù),包括但不限于擔(dān)任競爭性單位的合伙人、董事、監(jiān)事、股東、管理人員或一般職員、代理人、顧問等。

  上述行為之一即為XX行為;此外本協(xié)議可另外對XX行為作出補(bǔ)充。

  8、乙方關(guān)聯(lián)人:包括但不限于:

  (1)乙方近親屬,即配偶、父母、兄弟姐妹、年滿18周歲的子女、配偶的父母、子女的配偶、配偶的兄弟姐妹、兄弟姐妹的配偶;

  (2)乙方擔(dān)任管理人員或合伙人或直接或間接擁有10%或以上權(quán)益的機(jī)構(gòu)。

  二、在職期間的競業(yè)限制

  1、未經(jīng)甲方事先書面許可,乙方在甲方任職期間,不得從事競業(yè)行為。

  2、除本協(xié)議中約定的XX行為以外,在職期間的下列行為將視為乙方從事競業(yè)行為:

  乙方及乙方關(guān)聯(lián)人從競爭性單位處直接或間接獲得好處,包括但不限于財產(chǎn)性利益、旅游、消費(fèi)、宴請,無正當(dāng)理由的。

  3、在職期間的競業(yè)限制義務(wù)的履行,甲方無需向乙方支付額外補(bǔ)償。

  三、離職后的競業(yè)限制

  1、離職后的競業(yè)限制期間內(nèi),乙方不得從事競業(yè)行為。

  2、離職后競業(yè)限制期間:自乙方離職之日起兩年。但是,甲方仍可通過下列方式之一縮短XX限制期間:

  (1)乙方離職后,如果甲方不支付競業(yè)限制補(bǔ)償金,即視為甲方自動放棄要求乙方履行XX限制義務(wù)的'權(quán)利,乙方同時免除甲方支付競業(yè)限制補(bǔ)償金的義務(wù);

  (2)離職之日前(含當(dāng)日),甲方書面通知乙方縮短直至取消競業(yè)限制義務(wù);

  (3)離職后競業(yè)限制期間內(nèi),甲方至少提前一個月通知乙方終止競業(yè)限制義務(wù)。

  如有多次通知,則以最近的一次通知為準(zhǔn)。

  XX限制義務(wù)到期或終止后甲方無需再支付競業(yè)限制補(bǔ)償。

  甲方無需支付提前終止XX限制義務(wù)的額外補(bǔ)償。

  3、XX限制補(bǔ)償:每月XX限制補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前12個月內(nèi)的月平均工資的30%。

  (1)計算月平均工資時,以乙方實發(fā)工資收入為準(zhǔn)。與股權(quán)激勵相關(guān)的分紅、期權(quán)、股權(quán)等不計算在內(nèi)。

  (2)發(fā)放時間:按月發(fā)放。

  (3)發(fā)放方式:甲方向乙方領(lǐng)取工資的銀行卡(或雙方書面確認(rèn)的其它帳戶)內(nèi)支付。如因任何原因(包括但不限于儲蓄卡被注銷、銀行系統(tǒng)故障等原因)未支付成功,不視為逾期未支付,乙方不得以此為由主張不再履行競業(yè)限制義務(wù)。此時乙方可以到甲方處現(xiàn)金領(lǐng)取XX限制補(bǔ)償金,或書面確認(rèn)乙方名下的其它收款帳戶之后甲方再行發(fā)放。

  4、在XX限制期間內(nèi)具有下列情形之一時,視為乙方違反競業(yè)限制義務(wù):

  (1)從競爭性單位處領(lǐng)取任何報酬(包括但不限于以薪酬、報酬、勞務(wù)費(fèi)用、分紅等任何名義),或獲得旅游、實物、購物卡、消費(fèi)卡、報銷等好處;

  (2)在競爭性單位繳納個人所得稅,或社會保險,或住房公積金;

  (3)乙方關(guān)聯(lián)人從競爭性單位處領(lǐng)取任何報酬(包括但不限于以薪酬、報酬、勞務(wù)費(fèi)用、分紅、報銷、服務(wù)費(fèi)用、購買等任何名義)或獲得旅游、實物、購物卡、消費(fèi)卡、報銷等好處,而乙方不能提供合理說明的;

  (4)乙方不能按本協(xié)議約定向甲方說明當(dāng)下工作情況或所說明情況與實際情況不符的。

  (5)其它違反XX限制義務(wù)的情形的。

  5、特別要求:

  (1)如甲方提出要求,則乙方應(yīng)在一周內(nèi)通過電子郵件或其它書面形式向甲方說明當(dāng)下的工作單位與工作情況。

  (2)乙方如新入職、變化工作單位、自己創(chuàng)業(yè)等,應(yīng)在一周內(nèi)主動通過電子郵件或其它書面形式向甲方說明當(dāng)下的工作單位與工作情況。

  6、無論乙方因何種原因從甲方離職,均不影響本協(xié)議約定的競業(yè)限制義務(wù)的履行。

  7、特別說明:有下列情形之一時,甲方可通知乙方暫停支付競業(yè)限制補(bǔ)償:

  (1)乙方從事XX行為時;

  (2)乙方未按本協(xié)議要求說明當(dāng)下工作情況時;

  (3)甲方有證據(jù)證明乙方有違反競業(yè)限制義務(wù)的情形時;此種情形下,乙方仍應(yīng)履行競業(yè)限制義務(wù)。

  四、違約責(zé)任

  1、乙方在職期間,如有競業(yè)行為,均視為嚴(yán)重違反規(guī)章制度與勞動紀(jì)律。甲方有權(quán)同時要求乙方承擔(dān)下列責(zé)任:

  (1)解除勞動合同,且無需支付任何補(bǔ)償;

  (2)乙方從事競業(yè)行為所獲利益應(yīng)歸甲方所有;

  (3)賠償競業(yè)行為給甲方造成的損失;

  (4)乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金標(biāo)準(zhǔn)為:乙方當(dāng)時12個月內(nèi)月平均工資的十倍。

  2、乙方離職后,未履行雙方約定的XX限制義務(wù)的,應(yīng)向甲方支付違約金。違約金的標(biāo)準(zhǔn)為:雙方約定的競業(yè)限制補(bǔ)償金月標(biāo)準(zhǔn)*雙方約定的離職后競業(yè)限制期間的月份數(shù)*十倍。同時,乙方應(yīng)將甲方在離職后支付的競業(yè)限制補(bǔ)償金全部返還給甲方。

  如甲方要求乙方改正違反XX限制的行為,而乙方收到甲方通知后在一個月內(nèi)仍未改正的,繼續(xù)從事競業(yè)行為的,則甲方有權(quán)再次要求乙方按上款約定承擔(dān)違約金。

  3、乙方支付的違約金不足以賠償甲方損失的,還應(yīng)賠償甲方損失。甲方損失包括但不限于甲方直接或間接的利潤損失、商譽(yù)損失、業(yè)務(wù)機(jī)會損失及為制止違約行為所支付的合理費(fèi)用(律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、調(diào)查費(fèi)用、公證費(fèi)用等)。

  4、本協(xié)議約定的違約責(zé)任是同時并列的,甲方可以要求乙方承擔(dān)全部違約責(zé)任,同時,甲方向乙方主張其中的部分違約責(zé)任的,不視為甲方放棄追究其它違約責(zé)任的權(quán)利。

  五、通知

  1、在職期間,就本協(xié)議相關(guān)事宜,甲方可通過勞動合同或其它文件中乙方提供的地址進(jìn)行送達(dá)。

  2、離職后,甲方可通過下列方式之一向乙方進(jìn)行通知或送達(dá):

  (1)乙方電子郵箱:

  (2)通信地址:

  (3)手機(jī)短信。手機(jī)號為:

  無論乙方是否實際查閱或拒收,甲方通過上述方式之一向乙方發(fā)出通知時,即視為乙方已經(jīng)查閱。如乙方聯(lián)系方式有變更,應(yīng)立即書面告知甲方。

  3、甲方的送達(dá)地址為:甲方辦公場所。

  4、雙方同意本協(xié)議中所確認(rèn)聯(lián)系地址與聯(lián)系方式作為有效司法送達(dá)地址。

  六、爭議解決

  雙方同意,與本協(xié)議有關(guān)的一切糾紛,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均應(yīng)向甲方所在地有管轄權(quán)的勞動仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院提起勞動仲裁或訴訟。

  七、附則

  1、甲乙雙方建立的關(guān)系性質(zhì)(勞動關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系、勞務(wù)派遺關(guān)系、聘用關(guān)系等)以雙方簽署的其它協(xié)議為準(zhǔn),但無論何種關(guān)系性質(zhì),本協(xié)議一經(jīng)簽署,即發(fā)生法律效力。

  2、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  3、本協(xié)議自雙方簽署后生效。

  簽署時間:_________年____月____日

  甲方(簽章):

  本人已經(jīng)詳細(xì)閱讀上述協(xié)議,特別是其中的違約責(zé)任、違約金條款,并同意履行上述協(xié)議。

  乙方(簽名確認(rèn)):

競業(yè)限制協(xié)議書 篇4

  甲方(用人單位):

  法定代表人:

  乙方(勞動者):

  身份證號碼:

  鑒于:

  乙方已經(jīng)知悉甲方重要商業(yè)秘密或者對甲方的競爭優(yōu)勢具有重要影響,為保護(hù)雙方的合法權(quán)益,甲、乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),本著平等、自愿、公平、誠信的精神,經(jīng)充分協(xié)商一致后,共同訂立本合同。本合同的制訂遵循如下原則:既要防止出現(xiàn)針對甲方的不正當(dāng)競爭行為,又要保證乙方依法享有的勞動權(quán)利得到實現(xiàn)。

  一、競爭業(yè)務(wù)

  指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事的業(yè)務(wù)和與甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務(wù)相同、相近或相競爭的其他業(yè)務(wù)。

  二、區(qū)域

  指甲方或其關(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

  三、甲方的義務(wù)

  1、從乙方離職后開始計算競業(yè)限制時起,甲方應(yīng)當(dāng)按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。

  2、補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞桨聪铝械赺___項執(zhí)行:

  (1)于____年____月____日前,甲方一次性向乙方付清____元;

 。2)按月(季、年)支付,從____年____月____日到____年____月____日止。

  四、乙方的義務(wù)

  1、未經(jīng)甲方同意,在職期間不得自營或者為他人經(jīng)營(包括投資于)與甲方同類的營業(yè)。

  2、不論因何種原因從甲方離職,離職后____年內(nèi)(自勞動關(guān)系解除之日起計算,到勞動關(guān)系解除____年后的次日止)都不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職。上述單位包括但不限于下列單位:同行業(yè)、與本公司有競爭關(guān)系且本公司認(rèn)為已經(jīng)成為或者可能成為競爭對手的各類企業(yè)。

  五、違約責(zé)任

  1、乙方不履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金人民幣______元(可以參照乙方從甲方領(lǐng)取的年補(bǔ)償費(fèi)來確定),乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)歸還甲方,甲方有權(quán)對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)當(dāng)予以扣除)。

  六、爭議的解決方法

  因履行本合發(fā)生的爭議,由爭議雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

  七、其他

  1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  2、本協(xié)議未盡事宜,可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。對本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行。

  甲方:

  ________年_____月_____日

  乙方:

  ________年_____月_____日

競業(yè)限制協(xié)議書 篇5

  甲方:____________________________________

  法定代表人或主要負(fù)責(zé)人:__________________

  住址:____________________________________

  郵編:____________________________________

  傳真:____________________________________

  電話:____________________________________

  電子郵箱:________________________________

  乙方:____________________________________

  身份證號碼:______________________________

  住址:____________________________________

  郵編:____________________________________

  電話:____________________________________

  電子郵箱:________________________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等國家法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂競業(yè)限制協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。

  第一條競業(yè)限制的含義及期限

  乙方在勞動合同期間、勞動合同解除或終止之后,都應(yīng)當(dāng)遵守甲方規(guī)章制度中關(guān)于保密的規(guī)定,履行保密職責(zé)。未經(jīng)甲方同意,乙方不得泄露和使用其商業(yè)秘密信息。

  解除或者終止勞動合同后______年內(nèi)(不超過兩年),乙方不得到與甲方生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位工作。不得自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)。

  在解除或終止勞動合同之后,甲方向乙方在競業(yè)限制的期限內(nèi)按月給予乙方______元人民幣經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第二條競業(yè)限制與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1.勞動合同解除或終止后,除另有約定外,甲方可以要求乙方履行競業(yè)限制義務(wù)。乙方履行了競業(yè)限制義務(wù)后,可以要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  2.勞動合同解除或終止后,因甲方的原因?qū)е氯齻月未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方可以解除競業(yè)限制協(xié)議,不再受其約束。

  3.在競業(yè)限制期限內(nèi),甲方可以解除競業(yè)限制協(xié)議。在解除競業(yè)限制協(xié)議時,乙方可以要求甲方額外支付三個月的競業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第三條違約責(zé)任

  乙方違反競業(yè)限制約定,應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。乙方支付違約金后,甲方要求乙方繼續(xù)履行競業(yè)限制義務(wù),乙方應(yīng)當(dāng)履行。

  第四條爭議處理及其他

  1.因本協(xié)議而引起的糾紛,如果雙方無法協(xié)商解決,任何一方可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。不服裁決的,可以向人民法院提起訴訟。

  2.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。經(jīng)雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):________________________________

  法定代表人或委托代理人(簽名):______________

  簽訂日期:__________________________________

  乙方(簽名):______________________________

  簽訂日期:__________________________________

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