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培訓(xùn)協(xié)議書

時(shí)間:2022-05-12 10:00:00 協(xié)議書 我要投稿

培訓(xùn)協(xié)議書模板集錦十篇

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。一般協(xié)議是怎么起草的呢?以下是小編收集整理的培訓(xùn)協(xié)議書10篇,歡迎閱讀與收藏。

培訓(xùn)協(xié)議書模板集錦十篇

培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

  甲方:

  地址:

  乙方:

  身份證號(hào):

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條培訓(xùn)內(nèi)容

  1、課程項(xiàng)目:

  2、培訓(xùn)時(shí)間:____年____月____日至____年____月____日,共____天。

  3、培訓(xùn)地址:

  第二條培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為:

  第三條工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第四條服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:

 。1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  第五條違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。

  第六條此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法定代表人:

  ______年_____月____日

  乙方(簽字):

  ______年_____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

  甲方:心起點(diǎn)教育機(jī)構(gòu)

  乙方:_________

  心起點(diǎn)教育(以下簡稱甲方)受____________先生/女士(以下簡稱乙方)的委托,推薦本教育中心老師承擔(dān)乙方的一對一輔導(dǎo)工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、 經(jīng)乙方要求,乙方授課的科目為:__________________,授課起止日期:自20_____年_____月_____日起至20_____年_____月_____日,輔導(dǎo)課時(shí):_____________ (一課時(shí)為2個(gè)小時(shí)),具體輔導(dǎo)時(shí)間由雙方協(xié)商確定。乙方支付甲方的授課費(fèi)用為_____元/課時(shí)(一課時(shí)為2個(gè)小時(shí))。授課費(fèi)用支付方式為:即以首次授課為計(jì)算日期,①按月支付( )②一次性支付( )課程款。 二、 雙方的權(quán)利義務(wù)與責(zé)任 :

  1、 甲方有義務(wù)為乙方提供必要的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件。

  2、 甲方的老師需對上課的內(nèi)容進(jìn)行基本必要的備課和相關(guān)資料的準(zhǔn)備。

  3、甲方在授課期間應(yīng)做到為人師表,談吐優(yōu)雅,耐心細(xì)致的講課,為乙方解答學(xué)習(xí)中遇到的問題并做好其他相應(yīng)的工作,不得做出任何損傷乙方權(quán)益的行為。

  4、甲方負(fù)責(zé)乙方在其上門輔導(dǎo)期間的安全,在授課期間如因發(fā)生不可抗力而造成的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。如因乙方在往返本教育機(jī)構(gòu)途中所遭受的任何傷害,甲方概不承擔(dān)責(zé)任。

  5、乙方有義務(wù)配合甲方老師工作,并提供必要的參考資料及有關(guān)學(xué)習(xí)資料。

  6、乙方(或乙方監(jiān)護(hù)人)有義務(wù)如實(shí)向甲方介紹授課對象的實(shí)際情況,協(xié)助甲方的老

  師做好授課工作,如因乙方(或乙方監(jiān)護(hù)人)未能向甲方老師匯報(bào)乙方的實(shí)際情況而造成的損失,由乙方自行承擔(dān)。

  7、乙方如對甲方的授課老師的工作不滿意,在支付完甲方按本協(xié)議商定的報(bào)酬后,可向甲方提出更換或終止合同,甲方將視具體情況,在征得乙方同意后,予以更換他人并重新簽訂協(xié)議或終止合同。

  8、乙方若需要甲方的授課老師試講,可以讓甲方推薦的老師試講第一節(jié)課。試教后,乙方滿意甲方的老師的授課方式即從試講后第一節(jié)課時(shí)開始計(jì)算課時(shí)費(fèi)用。若不滿意,乙方應(yīng)即時(shí)通知甲方,以便甲方重新安排。如試教不滿意,乙方不需支付甲方費(fèi)用(試講不超過兩課時(shí))。

  9、 乙方監(jiān)護(hù)人必須及時(shí)付給甲方按本協(xié)議商定的報(bào)酬,不得拖欠或拒付課程款,如乙方監(jiān)護(hù)人拖欠課程費(fèi),自結(jié)束授課之日起每天罰金按應(yīng)付課程款的百分之五計(jì)算。

  三、 在協(xié)議履行過程中,任何一方如因特殊情況需要終止合同,須提前10日通知對方。

  四、本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),可向思明區(qū)人民法院申請裁決。

  五、本協(xié)議,在簽字后立即生效。

  六、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方友好協(xié)商解決。

  七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方負(fù)責(zé)人簽名: 乙方監(jiān)護(hù)人簽名:

  生效日期:20_____ 年 ___ 月 ___ 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

  甲方(師傅):

  乙方(徒弟):

  經(jīng)雙方協(xié)商同意,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、甲、乙雙方結(jié)對,進(jìn)行“師帶徒”培訓(xùn)。

  二、培訓(xùn)時(shí)間(一年): 年 月 日至 年 月 日,如延長培訓(xùn)時(shí)間,需經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,征得所在單位領(lǐng)導(dǎo)同意后,修訂培訓(xùn)時(shí)間。

  三、培訓(xùn)方式:言傳身教,理論聯(lián)系實(shí)際,以實(shí)際操作為主。

  四、甲方職責(zé):

  1、甲方要對乙方的技術(shù)、安全、責(zé)任事故負(fù)責(zé)。

  2、甲方向乙方傳授本專業(yè)(崗位)技能的理論知識(shí),每周不少于二次。

  3、在實(shí)際工作當(dāng)中,甲方隨時(shí)以言傳身教的方式指導(dǎo)乙方將所學(xué)理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中去。

  4、甲方在培訓(xùn)期間必須有課程安排、培訓(xùn)教案、培訓(xùn)效果等記錄。

  5、甲方每月對乙方進(jìn)行考核,按周填寫師帶徒考核表,并將考核結(jié)果存檔,每月匯總后,由所在單位辦公室報(bào)公司人事處。

  五、乙方職責(zé):

  1、乙方在培訓(xùn)過程中要認(rèn)真做好筆記。

  2、乙方必須接受甲方管理,服從甲方的指導(dǎo)。

  3、乙方要將所學(xué)理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作當(dāng)中,并在實(shí)際工作當(dāng)中努力拓展知識(shí)面。

  4、乙方必須接受甲方對乙方的月考核,服從考核結(jié)果。

  5、培訓(xùn)后,如乙方考核不合格,將予以調(diào)離原崗位或辭退;如乙方離廠,在乙方工資中扣除“師帶徒”培訓(xùn)費(fèi)用。

  六、甲乙雙方的師徒關(guān)系不僅僅局限于培訓(xùn)期內(nèi),培訓(xùn)期結(jié)束后,仍保留師徒關(guān)系,在實(shí)際工作中雙方互相學(xué)習(xí)、提高。

  七、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,報(bào)公司人事處存檔一份。

  八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(加蓋所在單位公章)后生效。

  甲方簽字: 乙方簽字:

  年 月 日 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號(hào):

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)項(xiàng)目與要求

  1、參加培訓(xùn)項(xiàng)目:

  2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時(shí),要保證達(dá)到以下水平與要求:

  3、培訓(xùn)期限:預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。

  第二條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、受訓(xùn)員工的培訓(xùn)費(fèi)用由公司承擔(dān)。

  第三條 服務(wù)期

  甲乙雙方的服務(wù)期為培訓(xùn)開始起至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止,若雙方在勞動(dòng)合同期滿后續(xù)簽勞動(dòng)合同的,服務(wù)期限順延至下一個(gè)勞動(dòng)期。

  第四條 工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第五條 乙方的義務(wù)

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況。

  受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第六條 違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

  (1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

  (2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  (3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條 協(xié)議的效力

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽字蓋章):

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

  請仔細(xì)閱讀本《協(xié)議書》和以下說明后填寫

  說明:

  一、關(guān)于培訓(xùn)期限的填寫和執(zhí)行

  乙方應(yīng)按照《河北省優(yōu)秀專家出國培訓(xùn)資格證書》中確定的培訓(xùn)期限填寫,并嚴(yán)格執(zhí)行本協(xié)議的約定。

  二、關(guān)于保證金的填寫

  1、短期出國培訓(xùn)的人員免交保證金。

  2、中期和長期出國培訓(xùn)的人員須交保證金。

  3、出國培訓(xùn)人員交保證金數(shù)額、違約金及擔(dān)保金額,保證人條件、擔(dān)保辦法等按照《河北省資助優(yōu)秀專家出國培訓(xùn)管理辦法》(試行)的要求填寫。

  三、請一律使用墨水筆或毛筆填寫,勿使用圓珠筆。

  四、聯(lián)系電話:(0311)7022498

  傳真:(0311)7022498

  郵政編碼:050051

  聯(lián)系地址:石家莊市裕華西路408號(hào)

  甲方:留學(xué)人員服務(wù)中心

  住所:石家莊市裕華西路408號(hào)

  法定代表人:

  乙方: (培訓(xùn)人員)

  性別: ;

  出生日期: 年 月 日;

  聯(lián)系電話:

  現(xiàn)工作單位: ;

  郵編:

  身份證號(hào)碼: ;

  傳真:

  住址(戶籍所在地):

  現(xiàn)住址: ;

  郵編:

  丙方: (乙方國內(nèi)第一經(jīng)濟(jì)保證人)

  性別: ;

  出生日期: 年 月 日;

  聯(lián)系電話:

  現(xiàn)工作單位: ;

  郵編:

  身份證號(hào)碼: ;

  傳真:

  住址(戶籍所在地):

  現(xiàn)住址: ;

  郵編:

 。ㄒ曳絿鴥(nèi)第二經(jīng)濟(jì)保證人)

  性別: ;

  出生曰期: 年 月 曰;

  聯(lián)系電話:

  現(xiàn)工作單位: ;

  郵編:

  身份證號(hào)碼: ;

  傳真:

  住址(戶籍所在地):

  現(xiàn)住址: ;

  郵編:

  甲、乙、丙三方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方資助和支持下出國培訓(xùn)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條 甲方為滿足我省人才培養(yǎng)計(jì)劃和事業(yè)發(fā)展的需要,接受乙方的申請,同意乙方由甲方派遣,赴(國家)接受培訓(xùn),期限為個(gè)月。

  第二條 甲方同意乙方選定的專業(yè),并同意乙方的計(jì)劃。

  第三條 甲方承擔(dān)如下義務(wù):

  1、對乙方的出國給予必要的指導(dǎo),并向乙方提供有關(guān)出國培訓(xùn)的咨詢和服務(wù)。

  2、為乙方辦理出國手續(xù)提供幫助和方便。

  3、向乙方提供或保障乙方獲得資助的形式:由甲方直接提供80%的資助(出國前提供60%,如期回國后再提供20%),培訓(xùn)人員所在單位提供20%的資助。

  4、向乙方提供或保障乙方獲得如下具體經(jīng)費(fèi)資助:

 。1)出國和按本協(xié)議規(guī)定完成培訓(xùn)計(jì)劃按期回國的國際機(jī)票(或火車票);

 。2)確定的培訓(xùn)期限內(nèi)在國外生活和學(xué)習(xí)的費(fèi)用;

 。3)其它有關(guān)費(fèi)用。

  5、加強(qiáng)與乙方國內(nèi)工作單位的聯(lián)系,采取多種適當(dāng)形式將培訓(xùn)人員的培訓(xùn)情況通知其國內(nèi)工作單位。

  第四條 乙方承擔(dān)的義務(wù):

  1、保證完成第二條所規(guī)定的培訓(xùn)計(jì)劃,并保證在第一條確定的培訓(xùn)期限內(nèi)學(xué)成回國工作至少兩年。在規(guī)定的回國工作兩年內(nèi),不得因私長期(三個(gè)月以上)出國;如因公出國,需經(jīng)所在單位正式同意。

  2、保證遵守甲方關(guān)于乙方不得延長培訓(xùn)期限的規(guī)定。未經(jīng)派出機(jī)構(gòu)同意,不得更改本協(xié)議確定的國家和培訓(xùn)計(jì)劃。

  3、保證抵達(dá)培訓(xùn)所在國后20日內(nèi)向甲方和國內(nèi)派出單位報(bào)告。

  4、在培訓(xùn)期間,保證不從事有損祖國利益和安全的活動(dòng),維護(hù)祖國榮譽(yù),遵守所在國的法律,與當(dāng)?shù)厝嗣裼押媒煌?/p>

  5、在國外期間保持與國內(nèi)工作單位的定期聯(lián)系。

  6、培訓(xùn)結(jié)束時(shí)應(yīng)及時(shí)作出書面學(xué)術(shù)成果報(bào)告和培訓(xùn)總結(jié)。

  7、培訓(xùn)期滿回國后的15日內(nèi)向工作單位報(bào)到,匯報(bào)培訓(xùn)情況。1個(gè)月內(nèi)向省人事廳報(bào)到。

  第五條 乙方為保證履行其承諾和義務(wù),同意出國前按《河北省資助優(yōu)秀專家出國培訓(xùn)管理辦法》(試行)的規(guī)定向甲方交存保證金。如果乙方發(fā)生違約,違約金從保證金中扣除。

  乙方辦理提取保證金手續(xù)前,應(yīng)向省人事廳提交《出國培訓(xùn)人員提取保證金證明表》,國內(nèi)工作單位人事部門的證明,回國入境日期證明(護(hù)照第1頁和入境蓋章頁的復(fù)印件),保證金收款憑據(jù)及培訓(xùn)總結(jié)和學(xué)術(shù)成果報(bào)告,經(jīng)省人事廳確認(rèn)后,將乙方出國前交存保證金本金和利息(利息率按國家規(guī)定的確定)按《河北省資助優(yōu)秀專家出國培訓(xùn)管理辦法》(試行)規(guī)定的程序和方式由甲方退還本人。

  第六條 如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)根據(jù)其違約事實(shí),按照國家法律的有關(guān)規(guī)定,要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。根據(jù)具體情節(jié),扣除相應(yīng)的保證金,并要求乙方賠償資助出國的全部費(fèi)用。

  第七條 甲方同意乙方為保證履行本協(xié)議約定的義務(wù),確定丙方為乙方的保證人。丙方同意認(rèn)真協(xié)助甲方督促乙方履行協(xié)議并按期回國服務(wù)。

  第八條 如乙方發(fā)生違約行為,丙方將認(rèn)真協(xié)助甲方追究乙方責(zé)任。丙方同意在乙方違約而又未承擔(dān)或不能完全承擔(dān)第六條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的情況下,作為保證人愿承擔(dān)賠償責(zé)任。為此,丙方第一保證人愿以作為擔(dān)保,丙方第二保證人愿以作為擔(dān)保。丙方第一保證人和第二保證人承擔(dān)連帶

  責(zé)任。兩方承擔(dān)賠償責(zé)任,有權(quán)根據(jù)有關(guān)法律的規(guī)定向乙方追償。

  第九條 在本協(xié)議第一條規(guī)定的培訓(xùn)期滿前,如丙方因故需要變更,應(yīng)提前兩個(gè)月通知甲方,經(jīng)甲方同意后按甲方規(guī)定的程序辦理變更手續(xù)。

  第十條 因乙方違反本協(xié)議而應(yīng)由乙方或丙方支付的賠償費(fèi)、違約金,用人民幣或自由外匯支付;非貨幣性財(cái)產(chǎn),應(yīng)由資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)按現(xiàn)行重置市價(jià)折算成人民幣;自由外匯與人民幣匯率按違約確定之日中國銀行公布的買賣中間價(jià)折算。

  第十一條 在乙方不履行回國服務(wù)義務(wù)的情況下,甲方有權(quán)決定本協(xié)議書的副本提交乙方培訓(xùn)所在國的有關(guān)單位或個(gè)人。

  第十二條 甲、乙、丙三方因違反本協(xié)議而發(fā)生的糾紛,應(yīng)當(dāng)在中華人民共和國境內(nèi)提起訴訟,適用中華人民共和國法律;或按協(xié)議進(jìn)行仲裁。

  第十三條 本協(xié)議書自公證之日起生效,簽約各方均負(fù)有履行本協(xié)議的義務(wù)。

  第十四條 本協(xié)議正本一式五份,甲、乙方各一份,丙方保證人各一份,公證處一份。

  甲方法定代表人(簽字)

 。ㄉw章)

  乙方(簽字)

  丙方第一保證人(簽字)

  丙方第二保證人(簽字)

  簽約日期: 年 月 日

  地點(diǎn):

培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

  甲方:漳浦喜洋洋英語培訓(xùn)中心 ; 乙方:________________學(xué)員

  為了保證教學(xué)效果,同時(shí)也為了更好地規(guī)范漳浦英語培訓(xùn)市場,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特制訂了以下協(xié)議:

  一、學(xué)習(xí)周期:自 年 月 日到 年 月 日共計(jì) 個(gè)月)

  二、學(xué)習(xí)時(shí)間:每周六、周日各上一次課,每次課時(shí)2小時(shí)。

  三、學(xué)習(xí)費(fèi)用: 元/月(16小時(shí)/月)

  四、學(xué)習(xí)類型:高 年級(jí), (人)班

  五、甲方權(quán)責(zé):

  1、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)教師。為保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量。如確因教學(xué)原因經(jīng)甲乙雙方確認(rèn),乙方有權(quán)要求更換教師。

  2、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場所用于開展學(xué)習(xí)服務(wù)。

  3、甲方根據(jù)學(xué)習(xí)需要為學(xué)員提供免費(fèi)的輔助教學(xué)資料,甲方還可以為乙方代購學(xué)習(xí)需要的教材。

  4、為了更好的保障教學(xué)效果,甲方將每周對乙方進(jìn)行一次電訪或者家訪。

  5、甲方承諾自協(xié)議簽定之日起 個(gè)月內(nèi)將乙方的英語學(xué)習(xí)成績由 分提高到 分(滿分為 分)。在承諾期限內(nèi),若甲方無法將乙方的英語學(xué)習(xí)成績由 分提高到 分,則甲方將退還所收取的學(xué)費(fèi)或者經(jīng)雙方協(xié)商予以。

  六、乙方權(quán)責(zé):

  1、乙方須在每月開課前將學(xué)費(fèi)交予甲方。

  2、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi),若乙方因私人原因不能來上課,須提前一天告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定,則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計(jì)劃而沒有上的相應(yīng)課時(shí)費(fèi)用。

  3、乙方務(wù)必保證按時(shí)按量的完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

  4、如果因?yàn)橐曳街?如遲到,缺勤,沒按時(shí)完成作業(yè),電訪反饋的'效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無法完成,則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  5、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用,乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。

  七、其他

  1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議,確需變更的,雙方應(yīng)在達(dá)成一致意見的基礎(chǔ)上以書面形式進(jìn)行。

  2、甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn),任何口頭或其他形式的約定均視為無效。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,擁有同等法律效力。

  甲方代表簽字 : 乙方簽字:

  電話號(hào)碼: 電話號(hào)碼:

  法定監(jiān)護(hù)人簽字:

  日期: 日期:

培訓(xùn)協(xié)議書 篇7

  甲方:_________

  乙方:_________

  鑒于_________與_________為戰(zhàn)略合作伙伴,甲乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商,現(xiàn)就乙方協(xié)助甲方培訓(xùn)英語教師的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、乙方愿意協(xié)助甲方培訓(xùn)中小學(xué)在職教師,其培訓(xùn)屬于非學(xué)歷性質(zhì)的教師繼續(xù)教育,目的在于提高甲方中小學(xué)英語教師的業(yè)務(wù)水平。

  二、甲方負(fù)責(zé)英語教師培訓(xùn)的組織與行政管理,乙方負(fù)責(zé)選派大學(xué)英語教師,并對整個(gè)培訓(xùn)的教學(xué)過程、教學(xué)業(yè)務(wù)管理負(fù)主要責(zé)任。

  三、乙方為甲方舉辦的英語教師培訓(xùn)班,每期_________名學(xué)員,每個(gè)教學(xué)班人數(shù)為_________人,每期培訓(xùn)期限為_________年,每期培訓(xùn)班的英語教學(xué)時(shí)數(shù)為_________節(jié)。

  四、乙方承諾:經(jīng)過_________學(xué)時(shí)的培訓(xùn),能使甲方參加培訓(xùn)的大部分學(xué)員在英語聽力和口語等方面的能力有明顯提高。對于學(xué)員反映強(qiáng)烈、教學(xué)態(tài)度和教學(xué)效果極差的教師,經(jīng)甲方提出,乙方應(yīng)當(dāng)予以及時(shí)更換。

  五、甲乙雙方同意將日常教學(xué)點(diǎn)設(shè)在_________,在寒暑假期間將教學(xué)點(diǎn)設(shè)在_________。

  六、甲方同意乙方為甲方學(xué)員開設(shè)的課程及課時(shí)分配計(jì)劃如下:聽力_________節(jié)、口語_________節(jié)、英語電影視聽_________節(jié)、英語新聞視聽_________節(jié)(小學(xué)_________節(jié))、語音_________節(jié)、交際英語_________節(jié)、教學(xué)法_________節(jié)、高考英語復(fù)試輔導(dǎo)_________節(jié)(小學(xué)教師不參加)。

  七、乙方負(fù)責(zé)組織好培訓(xùn)學(xué)員平時(shí)的考核、中段考、結(jié)業(yè)考及水平測試(共三次),對測試合格者頒發(fā)學(xué)歷證明書(結(jié)業(yè)證書),并負(fù)責(zé)建立接受培訓(xùn)英語教師的學(xué)歷檔案;甲方將建立英語教師的繼續(xù)教育檔案,并負(fù)責(zé)把教師培訓(xùn)成績納入業(yè)務(wù)檔案管理。

  八、經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商的培訓(xùn)時(shí)間,乙方原則上不得隨意改變,如有變更應(yīng)當(dāng)至少提前一星期通知甲方。

  九、培訓(xùn)費(fèi)用按照每位學(xué)員每學(xué)時(shí)_________元計(jì)算(包含教材費(fèi)和散頁講義費(fèi)),每月結(jié)算一次,由甲方以支票方式支付給乙方;乙方除收取培訓(xùn)費(fèi)用外,不再收取其它任何費(fèi)用。

  十、學(xué)員在培訓(xùn)期間的交通費(fèi)、食宿費(fèi)等由甲方自行解決或由學(xué)員自理。

  十一、甲乙雙方共同努力,積極探索學(xué)歷教育的可行性,在條件成熟的時(shí)候乙方為甲方舉辦專科起點(diǎn)的本科學(xué)歷教育文憑班。

  十二、具體操作事宜由甲方指導(dǎo)_________協(xié)助乙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):_________

  乙方(蓋章):_________

  代表(簽字):_________

  代表(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇8

  甲 方:XXXX公路有限公司法定代表人或授權(quán)人:地 址:

  乙 方:

  (接受培訓(xùn)人) 性 別:

  出生年月:

  身份證號(hào)碼:

  住 址:

  根據(jù)本公司《培訓(xùn)管理辦法》就甲方派遣乙方出外培訓(xùn)事宜,簽訂如下協(xié)議:

  第一條 甲方根據(jù)本公司人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要,根據(jù)乙方的申請,派遣乙方出外培訓(xùn),乙方接受甲方的派遣。

  第二條 甲方派遣乙方以 身份前往 參加 知識(shí)的培訓(xùn),期限為 天(月、年),自 年 月 日起計(jì)算。

  第三條 甲方根據(jù)相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃,為乙方提供出外培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)生活費(fèi)、差旅費(fèi)的 %;學(xué)習(xí)、培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用,乙方憑發(fā)票按約定比率金額實(shí)報(bào)實(shí)銷。

  第四條 培訓(xùn)期間,甲方為乙方提供乙方所應(yīng)享有的本公司的福利待遇。

  第五條 乙方在培訓(xùn)返回公司后,三天內(nèi)必須向部門以上主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  第六條 根據(jù)出外培訓(xùn)所發(fā)生的費(fèi)額、期限,乙方有責(zé)任返回公司后至少在甲方工作期限的時(shí)間按甲方《培訓(xùn)管理辦法》執(zhí)行。如縮短工作期限,由甲方?jīng)Q定。

  第七條 經(jīng)甲方同意、由甲方支付費(fèi)用所取得的各種培訓(xùn)證書,在培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須無條件交由甲方人事部門統(tǒng)一保管,乙方可以保留復(fù)印件。待乙方工作服務(wù)滿約定期限時(shí),甲方必須無條件歸還乙方取得的培訓(xùn)資格證明、證書。

  第八條 違約責(zé)任甲方違反本協(xié)議書時(shí),乙方有權(quán)向甲方的上級(jí)主管部門提出申訴,甲方的上級(jí)主管部門責(zé)成甲方執(zhí)行本協(xié)議書,賠償損失等。必要時(shí),乙方也可以向所在地的勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。乙方違反本協(xié)議時(shí),甲方將根據(jù)乙方違約情形,對乙方批評教育,或根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定處罰。

  第九條 其它本協(xié)議一式三份,由甲乙雙方及乙方所在部門各執(zhí)一份。本協(xié)議所規(guī)定未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以通過訴訟途徑解決。

  甲方:XXXX高速公路有限公司 乙方:

  (簽章)(蓋章)

  代表:

 。ê炞郑

  年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇9

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  身份證號(hào):

  根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,為了更進(jìn)一步的提高員工的專業(yè)技能和水平,現(xiàn)甲方讓乙方進(jìn)行駕駛員培訓(xùn),現(xiàn)就培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)期間及服務(wù)期

  1、培訓(xùn)的期間從____年____月____日合同簽訂之日起至乙方培訓(xùn)完拿到駕照為止;

  2、服務(wù)期為勞動(dòng)合同期間。

  第二條 培訓(xùn)的費(fèi)用

  培訓(xùn)費(fèi)用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習(xí),或者無故退出培訓(xùn),則要將培訓(xùn)費(fèi)用賠給甲方。

  第三條 工資福利待遇

  在此期間,乙方要保證日常工作的質(zhì)量,在此之外的時(shí)間參加培訓(xùn),其工資按照日常工資發(fā)放,不得無故克扣。并且享受原有的福利待遇。

  第四條 乙方的義務(wù)

  受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況,并附學(xué)校有關(guān)成績等記錄。

  受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第五條 違約責(zé)任

  乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一,導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

  1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作,不辭而別的;

  2、乙方解除或終止勞動(dòng)合同(除乙方按照《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同外);

  3、乙方自動(dòng)離職;

  4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定,被甲方解除或終止勞動(dòng)合同;

  5、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款,被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同。

  第六條 其他

  本協(xié)議一式兩份,合同簽訂之日起具有同等的法律效力,雙方各執(zhí)一份。

  甲方:

  _______年______月______日

  乙方:

  _______年______月______日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇10

  甲方:法人代表:乙方:身份證號(hào):

  風(fēng)險(xiǎn)提示:注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn)椋捶梢?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。根據(jù)員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現(xiàn)就甲方對乙方進(jìn)行培訓(xùn)的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:

  第一條 培訓(xùn)情況培訓(xùn)時(shí)間:自________年____月____日至________年____月____日,共____天。培訓(xùn)內(nèi)容:培訓(xùn)地點(diǎn):

  第二條 乙方的權(quán)利和義務(wù)受訓(xùn)員工在學(xué)習(xí)期間,必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書面報(bào)告學(xué)習(xí)情況。受訓(xùn)員工應(yīng)自學(xué)遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)受到校方處分的,公司將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的嚴(yán)重過失。

  第三條 培訓(xùn)費(fèi)用

  1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

  2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn);

  3、培訓(xùn)費(fèi)用負(fù)擔(dān)方式為:

  第四條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示:

  對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  第五條 服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示:

  服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問題。

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:

 。1)至________年____月____日止;

 。2)至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  第六條 違約責(zé)任

  1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)向甲方支付違約金;

  2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的,乙方仍應(yīng)支付違約金:

 。1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

 。2)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

 。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

 。4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

 。5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第七條 協(xié)力的生效及效力此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。甲方(簽字蓋章):________年____月____日乙方(簽字):________年____月____日

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