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勞務(wù)協(xié)議書

時間:2021-08-01 20:03:27 協(xié)議書 我要投稿

勞務(wù)協(xié)議書模板10篇

  在生活中,男女老少都可能需要用到協(xié)議書,簽訂協(xié)議書是提高經(jīng)濟(jì)效益的手段。擬起協(xié)議書來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的勞務(wù)協(xié)議書10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

勞務(wù)協(xié)議書模板10篇

勞務(wù)協(xié)議書 篇1

  發(fā)包人(以下簡稱甲方):

  施工方(以下簡稱乙方):

  依照《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定結(jié)合項目實際遵循平等自愿公平的原則雙方簽定以下協(xié)議:

  一、工程名:危舊房改造工程

  二、工程地點:

  三、工程范圍

  1 .2期工程第一標(biāo)段(2號樓),建筑面積共計 平方米左右。結(jié)算面積以建筑面積為準(zhǔn)。

  四、承包方式:包工不包料

  五、承包內(nèi)容:按照本標(biāo)段工程施工圖的全部內(nèi)容及甲方跟業(yè)主簽訂的合同約定內(nèi)容施工至整個標(biāo)段竣工驗收止,期間所需發(fā)生的一切勞務(wù)及鋼管腳手架,安全網(wǎng),所有施工機(jī)械和裝模需要的所有材料購租,拆裝,建材的場內(nèi)二此搬運;建筑垃圾清理等一切勞務(wù)費用均屬乙方負(fù)責(zé)(鋁合金、樓梯扶手、室內(nèi)二次裝修不屬于本合同承包范圍)

  六、材料

  乙方應(yīng)提前3天向甲方提供需購材料清單,甲方應(yīng)在3天內(nèi)及時采購材料供施工隊使用,雙方應(yīng)各自承擔(dān)各自拖延工期的責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失。

  七、工期

  從 年 月 日起至 年 月 日止,工期為240天。因甲方材料供應(yīng)不能到位,迫使工程停工超過8小時以上(停電,停水等非甲方直接因素除外)時,工期順延并付窩工費技工150元/天,壯工120元/天:因乙方因素拖延工期,甲方可扣除乙方人工費150元/天/人;因不可抗拒因素可順延工期。

  八、材料搬運

  甲方材料送至乙方指定場地位置,乙方無條件搬運。

  九、勞動力管理

  a、開工前乙方應(yīng)向甲方提供所有施工人員的身份證復(fù)印件、健康證,相關(guān)專業(yè)人員上崗證,開工前甲方應(yīng)給乙方作業(yè)人員購買一份意外保險。

  b、甲方應(yīng)及時替乙方辦理工地所在區(qū)域暫住的相關(guān)證件,其費用由乙方承擔(dān);若因乙方證件不全引起的相關(guān)經(jīng)濟(jì)損失由乙方自負(fù)。

  c、乙方未經(jīng)甲方同意不得任意調(diào)換帶班人員,技術(shù)人員,等相關(guān)專業(yè)人員,施工場地必須保持整潔,認(rèn)真對待相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督檢查。

  d、乙方必須聽從并配合甲方施工員,材料員及相關(guān)負(fù)責(zé)人的正確管理和安排;未經(jīng)甲方同意,除不可抗拒因素或天氣因素外乙方不得停工或怠工。

  十、施工機(jī)具

  乙方提供施工所需的一切經(jīng)驗測合格的機(jī)械工具,并負(fù)責(zé)承擔(dān)工具維修費和檢測費用

  十一、工地現(xiàn)場管理

  l、甲方提供工人居住的房屋,并保證工人照明用電及吃水方便,其發(fā)生的水電費由乙方承擔(dān),工人應(yīng)做到生活垃圾定點堆放。

  2、乙方應(yīng)做到文明節(jié)約,合理用材,計劃下料,浪費材料雙倍處罰。工具及材料分放清楚,干一層清一層。

  3、乙方應(yīng)做到工具不亂丟,工完場地清,材料工具擺放整齊或 歸倉;小型材料及時拾成堆做到少丟的原則。

  十二、承包單價及付款方式

  本協(xié)議的承包價格按建筑平米結(jié)算,每平米價格為 元(樁基礎(chǔ)包承臺以上):建筑結(jié)算面積以第一標(biāo)段2號樓設(shè)計圖設(shè)計面積為準(zhǔn);(坡屋頂隔熱層不計算面積)。

  l、基礎(chǔ)正負(fù)零完成后開始砌筑車庫三天內(nèi)付款 元。

  2、主體每層樓面現(xiàn)澆完成后三天內(nèi)付每層總工程款的60%,以此類推。

  3、內(nèi)粉刷每完成一層付款一次,付每層總工程款的10%。

  4、外墻拉毛完成付總工程款的7%,坡屋頂蓋瓦,外墻磚完成付總工程款的10%樓梯踏步安裝,及樓梯間刮白、水電安裝到位,外架拆除后等一切合同施工內(nèi)容完成只待驗收付足總工程款的95%,剩余部分除扣留總勞務(wù)款的2%作為工程質(zhì)量保修金外其余部分在質(zhì)監(jiān)等相關(guān)部門伙同業(yè)主跟甲方(28天內(nèi))竣工驗收合格交付后30天內(nèi)全部付清;(保修期限按國家現(xiàn)行有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行)。保修金分三年付清,第一年付50%,第二年付25%,第三年付25%。

  十三、違約責(zé)任

  l、甲方不按時向乙方支付勞務(wù)款造成工人停工工期順延,并由甲方承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  2、乙方在施工過程中,完成上一道工序后經(jīng)甲方和監(jiān)理等部門檢驗合格后再進(jìn)入下一道工序的施工。乙方必須嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程如因不按規(guī)定施工造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

  十四、圖紙變更與勞務(wù)費款增減

  1、乙方按圖施工中如有圖紙變更使基礎(chǔ)工程或主體工程工程量發(fā)生增減時,按發(fā)生的單項工程增減的實際工程量,甲乙視實際需要勞務(wù)費用進(jìn)行協(xié)商增減工程勞務(wù)款;(具體以現(xiàn)場臨時協(xié)商后分簽證為準(zhǔn))。

  2、如果為了施工方便或趕工進(jìn)度,甲方改用商品混凝土進(jìn)行澆筑時,按每立方米50元在總勞務(wù)款中扣除。

  十五、安全要求及責(zé)任

  l、乙方作業(yè)人員必須嚴(yán)格按照有關(guān)國家相關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定的安全操作規(guī)程進(jìn)行施工,做好安全防護(hù)措施確保安全生產(chǎn)。

  2、施工流程中,工種分配專業(yè)對口,不得交替混亂作業(yè)。機(jī)械、電器等技術(shù)設(shè)備非專業(yè)專職人員不得私自進(jìn)行操作。

  3、乙方負(fù)責(zé)人應(yīng)對其工地管理人員及勞務(wù)人員做好安全教育工作,力求做到十天一大會,三天一小會、天天有提醒的安全意識輸導(dǎo)工作。

  4、乙方在施工期間其任一工作人員在任一地點發(fā)生的一切安全事故責(zé)任和損失由乙方自行負(fù)責(zé)。

  十六、本合同一式四份,甲乙各執(zhí)兩份,雙方簽字押印后生效。結(jié)清工程款后合同終止。

  甲方: 乙方:

  簽章: 簽章:

  簽訂日期: 簽訂日期:

勞務(wù)協(xié)議書 篇2

  發(fā)包方(甲方):

  承包方(乙方) :

  茲有乙方現(xiàn)承包甲方發(fā)包的 裝修工程,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合本工程的具體情況,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,達(dá)成如下條款,并共同遵守執(zhí)行。

  一、工程概況:

  1、工程名稱:

  2、工程地點:

  3、承包內(nèi)容:工作量清單。

  4、承包范圍:水電工、木工、漆工、瓦工。

  5、承包方式:包清工,電動工具及零配件由乙方自備。

  6、質(zhì)量要求:gb50210-XX《建筑裝飾裝修工程質(zhì)量驗收規(guī)范》、

  db31/30-XX《住宅裝飾裝修驗收標(biāo)準(zhǔn)》。

  7、工期要求: 年 月 日至 年 月 日。

  二、甲方工作:

  1、甲方指派 為駐工地代表,負(fù)責(zé)履行本合同的相關(guān)事宜,全面、全權(quán)負(fù)責(zé)現(xiàn)場的管理工作,對乙方的工程質(zhì)量、進(jìn)度、用料、安全文明等工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

  2、負(fù)責(zé)向乙方提供臨時水電。

  三、乙方工作:

  1、乙方 為駐工地代表,常駐現(xiàn)場,負(fù)責(zé)履行合同范圍內(nèi)的應(yīng)盡職責(zé),按照甲方要求組織施工,保質(zhì)、保量、按期完成施工任務(wù),服從甲方工地代表的監(jiān)督和管理。

  2、做好承包范圍內(nèi)各相關(guān)工種間的交叉配合工作,竣工驗收交鑰匙前的成品保護(hù)工作由乙方負(fù)責(zé)。

  3、未經(jīng)甲方同意,不得擅自拆改原建筑結(jié)構(gòu)或設(shè)備管線。

  四、關(guān)于質(zhì)量的約定:

  1、乙方須嚴(yán)格按照甲方要求和施工圖紙、作法說明及設(shè)計變更等進(jìn)行施工,工程質(zhì)量達(dá)到施工合同要求,相關(guān)質(zhì)量驗收規(guī)范(gb50210-XX、gb50303-XX、gb50242-XX、gb50327-XX等)作為本工程的質(zhì)量評定驗收標(biāo)準(zhǔn)。

  2、如因乙方責(zé)任原因造成質(zhì)量不合格或不能通過驗收,其返工費用由乙方承擔(dān),工期不順延。

  3、如因甲供材料質(zhì)量不合格而影響工程質(zhì)量,其返工費用由甲方承擔(dān),工期順延。

  4、本工程質(zhì)保期為壹年,質(zhì)量保修期自竣工驗收之日起計。保修期內(nèi)如發(fā)生質(zhì)量問題,乙方須無償履行保修責(zé)任。

  五、關(guān)于工期的約定:

  1、如因甲方不能按約給付乙方工程進(jìn)度款而影響工期,工期順延。

  2、如因乙方責(zé)任造成中途無故停工、窩工而影響工期,工期不順延。

  3、因業(yè)主等不可抗力的因素而影響工期,工期順延。

  六、關(guān)于價款和結(jié)算的約定:

  1、雙方商定本工程合同承包價格 元(人民幣)。

  2、本承包價格包含人工費、機(jī)械費、進(jìn)退嘗垃圾清運、材料上運費等。

  3、付款方式:

  a、開工后8日內(nèi),甲方付款30% 元作為乙方的前期進(jìn)場費。

  b、水電工程隱蔽驗收后,甲方付款30% 元

  c、瓦工及木基層、木飾面驗收后、漆工進(jìn)場時,甲方付款15% 元。

  d、竣工驗收合格后,甲方付款20% 元。

  e 、余款5% 元待壹年保修期滿后結(jié)清。

  七、關(guān)于材料的約定:

  1、甲方負(fù)責(zé)同業(yè)主聯(lián)系及時提供乙方所需材料,并按時到常經(jīng)乙方驗收入庫后,由乙方負(fù)責(zé)保管。如因乙方保管不善而造成損壞,由乙方照價賠償。

  2、乙方須在預(yù)算定額范圍內(nèi)使用材料(包括臨時電),材料損耗按定額計,超支的不合理材耗由乙方自行承擔(dān),并在承包價格中相應(yīng)扣減。

  3、所有進(jìn)場的業(yè)主供材,乙方不得擅自挪用。

  八、關(guān)于安全生產(chǎn)的約定:

  1、甲乙雙方另行簽訂安全協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同具有同等的法律效力。

  2、乙方須嚴(yán)格遵守甲方和物管部門的規(guī)章制度,以及對文明現(xiàn)場和安全生產(chǎn)的要求。

  3、乙方須嚴(yán)格遵守安全協(xié)議中的條款,嚴(yán)禁在施工現(xiàn)場發(fā)生違法亂紀(jì)等行為。

  九、關(guān)于違約責(zé)任的約定:

  1、乙方須自行完成本施工任務(wù),嚴(yán)禁乙方將本項目再次進(jìn)行分包或轉(zhuǎn)包。

  2、因乙方責(zé)任原因而延誤工期逾期完工,每延期一天乙方向甲方賠付違約金元。

  3、乙方必須給進(jìn)場施工的工作人員購買人身保險,在施工中發(fā)生安全生產(chǎn)事故造成人身傷害或財產(chǎn)損失,由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  4、如乙方違約給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,由乙方負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償,且甲方有權(quán)單方終止本合同。

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效,履行完畢后即終止。其中未盡事宜 ,雙方友好協(xié)商解決。

  甲方(簽章): 乙方(簽章):

  年 月 日

勞務(wù)協(xié)議書 篇3

  甲方:陜西英實業(yè)有限公司 (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)身份證:

  家庭住址: 聯(lián)系電話:

  甲方為確保境外工程順利完成,根據(jù)我國法律法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定,與乙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致,并經(jīng)乙方家屬同意簽訂本合同。

  第一條 聘用條件

  甲方聘用的勞務(wù)人員必須具備下列條件:

  1、身體健康,年齡22-50周歲。

  2、政治思想素質(zhì)好,品行端正,身體健康,在中國無刑事犯罪記錄(需當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍咦C明)。

  3、具備兩年以上工作經(jīng)驗的熟練建筑技術(shù)工(電焊工)。

  第二條 勞務(wù)期限

  依據(jù)境外工程期限的特點,乙方出國勞務(wù)期限暫定為 年。自20xx年月日至20xx年 月 日止。(如有必要可以延長)

  第三條 勞動報酬和支付辦法

  自乙方到達(dá)境外工作起每天電焊工工資元,每天小工工資 元,如需加班,累計8小時為一個工。

  工資發(fā)放于次月起,每月15日甲方將乙方工資的60%匯至乙方指定銀行卡上(不含稅費),其余部分在 年月前一次性付清。

  第四條 雙方的權(quán)利和義務(wù)

  甲方的權(quán)利和義務(wù):

  l、甲方有權(quán)根據(jù)境外情況制定相關(guān)規(guī)定和制度,乙方必須遵守。對乙方執(zhí)行規(guī)定和制度。工作成績優(yōu)秀或不執(zhí)行甲方的規(guī)定和制度,對違章施工、無故曠工、劣質(zhì)工作的,甲方有權(quán)給予獎勵和處罰。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進(jìn)行管理。

  3、甲方有權(quán)對乙方實行嚴(yán)格管理,并適時調(diào)整乙方的工作崗位(工種)。

  4、甲方應(yīng)保護(hù)乙方的合法權(quán)益,按合同約定付給乙方勞務(wù)報酬。

  5、甲方應(yīng)合理安排乙方工作和食宿,負(fù)責(zé)境外紀(jì)律,業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、衛(wèi)生的教育和培訓(xùn)等。

  6、甲方應(yīng)為乙方辦理出國勞務(wù)工人員意外傷害保險。

  7、甲方負(fù)責(zé)乙方每月的伙食及住宿。

  乙方的權(quán)利和義務(wù):

  l、乙方在境外工作期間必須熱愛祖國,遵守外事禮儀,不得有損國家和甲方聲譽(yù)及利益的行為。

  2、乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)定,服從甲方人員的管理和工作安排。

  3、乙方必須遵守甲方的各項規(guī)章制度,履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。

  4、乙方施工質(zhì)量應(yīng)符合有關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

  5、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前應(yīng)自覺接受崗前培訓(xùn),并取得培訓(xùn)合格證書。

  6、乙方有遵照本合同約定足額獲取勞動報酬的權(quán)利。

  7、乙方在務(wù)工期間有獲得身體意外傷害保險的權(quán)利,享有工傷保險待遇。

  8、乙方有保護(hù)甲方提供的一切公共設(shè)沲及機(jī)械設(shè)備的義務(wù),如乙方變賣或故意損壞,必須無條件接受甲方的處罰,并承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

  第五條 合同的變更

  雙方協(xié)商一致,方可變更合同有關(guān)內(nèi)容,變更后的合同或合同附件經(jīng)雙方簽字生效,本合同對變更另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第六條 合同的終止和解除

  發(fā)生下列情形之一,本合同終止。

  l、本合同期滿的;

  2、雙方約定的終止條件出現(xiàn)的;

  3、甲方破產(chǎn),解散或者被解散的;

  4、乙方因病(傷)喪失勞動能力不能適應(yīng)崗位工作或者死亡的;

  5、由于天災(zāi)、戰(zhàn)爭、政治事件等不可抗拒的原因。

  有下列情況之一的,甲方可以提前解除合同:

  1、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的;

  2、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  3、乙方因涉嫌違法犯罪被限制人身自由的;

  4、乙方不具備工種操作技能,不能勝任甲方安排的工作;

  5、乙方聚眾鬧事、參加或組織罷工,或參加任何非法和邪教組織及其活動的;

  6、乙方參與其他公司或組織經(jīng)營活動的;

  7、乙方未經(jīng)甲方同意擅自以本人或他人名義在銀行、供貨商、分包商等處開設(shè)帳戶的:

  8、勞務(wù)合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化(包括但不限于工程業(yè)務(wù)減少或終止,匯率變化等),致使本合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞務(wù)合同達(dá)成協(xié)議的;

  9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  甲方有下列情況之一,乙方可以解除合同:

  l、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

  2、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

  3、甲方工作條件和衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

  本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢。

  笫七條 特別規(guī)定

  1、乙方出國購買機(jī)票的費用由甲方承擔(dān)。

  2、乙方到 印度尼西亞 國家從事勞務(wù)合同期間,不享受回國探親假。如遇特殊原因,工作滿八個月以上,經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人同意可以回國,往返機(jī)票等費用均由甲方承擔(dān),

  回國期間不享受勞動報酬。

  3、如因乙方原因?qū)е虏荒苈男斜竞贤蚓惩夤ぷ鞑粷M一年,往返機(jī)票由乙方承擔(dān)。滿一年甲方報銷機(jī)票,合同期滿往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。

  4、經(jīng)醫(yī)生證明乙方因疾病缺勤不發(fā)工資(工傷除外);

  5、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理境外簽證,工作證等必要手續(xù),出國時的體檢、公證貨等由甲方承擔(dān)。

  6、在境外期間,乙方護(hù)照由甲方統(tǒng)一保管,本合同期滿甲方收回或取消乙方的工作證和簽證。

  7、乙方出境后或在工作期間如有叛逃,取消一切報酬并移送司法部門處理。家屬向甲方賠償人民幣20萬元經(jīng)濟(jì)損失。

  8、因乙方原因?qū)е卤緞趧?wù)合同解除的,全部費用由乙方自行承擔(dān)。

  第八條 違約責(zé)任

  甲方違約:

  1、甲方提前解除本合同,往返機(jī)票由甲方承擔(dān)。

  2、甲方違約承擔(dān)違約金7200元人民幣。

  乙方違約:

  l、乙方違約解除本合同,往返機(jī)票開支由乙方承擔(dān),乙方違約承擔(dān)違約金7200元人民幣;乙方違約承擔(dān)護(hù)照簽證費18000元。

  2、乙方如自行轉(zhuǎn)移工作單位,扣除所有工資報酬,并向甲方賠償10萬元人民幣。

  3、因乙方違約造成甲方的實際損失由乙方賠償。

  第九條 勞保用品與醫(yī)療保險

  1、甲方為乙方提供勞保用品,如工作服、工作鞋、手套、安全帽、安全帶等。

  2、甲方為乙方辦理境外期間人身意外傷害保險,保險費用由甲方承擔(dān)。

  3、乙方在境外勞務(wù)中發(fā)生工傷,醫(yī)療費由甲方支付,治療期間勞動報酬不變,如經(jīng)治療不能再履行合同時,按照中國工傷標(biāo)準(zhǔn)作出一次性處理。

  4、因公發(fā)生的交通、住房、水電、臥具費由甲方承擔(dān),其它生活用品由乙方承擔(dān)。

  第十條 其它事項

  1、雙方履行本合同發(fā)生爭議應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向西安 市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的可向 西安 市人民法院提起訴訟。

  2、本合同經(jīng)乙方出具承諾和家屬出具保證書,經(jīng)本人簽字后生效,受法律保護(hù)!都覍俦WC書》和《承諾書》為本合同重要組成部分,并具有同等法律效力。

  第十二條 法律適用

  l、本合同適用中華人民共和國法律、法規(guī)。

  2、本合同一式叁份,甲、乙雙方及甲方駐外項目部各執(zhí)一份。

  甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  年 月 日 年 月 日

勞務(wù)協(xié)議書 篇4

  甲方:乙方:為了滿足深圳,東莞等地區(qū)眾多的用工需求,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方同意安排乙方組織的務(wù)工人員就業(yè),具體有關(guān)事項如下。

  一、甲方為了乙方務(wù)工人員提供的就業(yè)企業(yè)必須在深圳,東莞及其周邊地區(qū)。

  二、乙方帶領(lǐng)務(wù)工人員到本所前三天必須通知甲方,便于甲方提前做好安置準(zhǔn)備,以提前安置效率。

  三、乙方出發(fā)前將務(wù)工人員的情況(人數(shù),性別,年齒,學(xué)歷,身高)通報或傳真至甲方,普工類人員年齡要求16—35歲;技工類人員不得超過35歲,均須持有效證件(真實身份證,流動人口計劃生育證,畢業(yè)證或?qū)W歷證明)。乙方人員到達(dá)本所后,辦理費用收繳手續(xù),標(biāo)準(zhǔn)按雙方協(xié)議安置收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(男_____元/人,女______元/人)從繳費之日起三天內(nèi)甲方協(xié)助乙方解決務(wù)工人員的就業(yè)問題(期間甲方向乙方優(yōu)惠提供食宿條件),超過三天時間,乙方務(wù)工人員的食宿由甲方負(fù)責(zé),直以安置妥當(dāng)為止。

  四、甲方所安排的企業(yè)收務(wù)工人員入廠費用(如進(jìn)廠工衣押金,體檢費等)不能超過100元/人(具體按廠家規(guī)定)。

  五、甲方安置乙方務(wù)工人員進(jìn)廠后,甲方向乙方務(wù)工人員提供為期一年免費跟蹤服務(wù),一年以內(nèi)再找工作,不再收取任何中介費。

  六、甲方安排的就業(yè)工廠必須屬于合法企業(yè),乙方務(wù)工人員進(jìn)廠后,應(yīng)享受同廠同類職工的同等待遇;并保證試用期不能超過3個月,試用期工資600元左右(含加班費,食宿除外)。計件制根據(jù)工廠制度而定,試用期之后的工資憑個人能力而定。

  七、甲方按乙方規(guī)定的條件安置乙方務(wù)工人員入廠,乙方務(wù)工人員不愿上班時,甲方按安置成功處理,所收費用不能退還。若甲方不能在協(xié)議時間內(nèi)安排乙方務(wù)工人員進(jìn)廠,甲方負(fù)責(zé)提供乙方務(wù)工人員的食宿,務(wù)工人員進(jìn)廠后,由于自身原因被廠方解雇者,其后果自負(fù)。若屬甲方信息廠方情況不符或信息變動,導(dǎo)致務(wù)工人員不能進(jìn)廠或工資侍遇不能達(dá)到協(xié)議要求時,甲方應(yīng)無條件再次安置。

  八、乙方需對就業(yè)的務(wù)工人員做好指導(dǎo)工作,使他們具有吃苦耐勞的精神,并具備積極向上的擇業(yè)心態(tài)。

  九、乙方所帶勞務(wù)必須由跨世紀(jì)人才交流服務(wù)所安置,若違此務(wù),則此份安置協(xié)議無效,并且乙方所及經(jīng)濟(jì)問題與甲方無關(guān)。

  十、未盡事宜,另行協(xié)商。

  十一、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,望共同尊守,如有違約按相應(yīng)條款執(zhí)行。

  甲方:(簽章)乙方:(簽章)

  聯(lián)絡(luò)人:聯(lián)絡(luò)人:

  手機(jī):手機(jī):

  電話:電話:

  傳真:傳真:

  __________年______月______日

勞務(wù)協(xié)議書 篇5

  雇傭方:(以下簡稱甲方)勞務(wù)方:(以下簡稱乙方)

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的規(guī)定以及有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)協(xié)議,雙方共同遵照執(zhí)行。

  一、本工程勞務(wù)用工工程項目:臨時辦公用地周邊設(shè)施建設(shè),乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。

  二、工作期限:

  開始工作日期:20xx年12月1日

  結(jié)束工作日期:20xx年1月31日

  三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

  1、乙方必須按照甲方提供的設(shè)計文件和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行施工作業(yè)。

  2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項目,必須滿足甲方提供的設(shè)計文件要求和達(dá)到國家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),并經(jīng)質(zhì)檢部門驗收合格。

  3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的工程項目,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時間內(nèi)返工,并最終達(dá)到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),返工所發(fā)生的費用由責(zé)任方承擔(dān)。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達(dá)到質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償、違約責(zé)任。

  四、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進(jìn)行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘;給對方成經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

  五、協(xié)議的終止、變更和解除:本協(xié)議期限屆滿時即終止,不結(jié)算任何費用;經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù);甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

  六、補(bǔ)充條款:

  1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家和地方政府頒布有關(guān)法規(guī)法令,并嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律,遵守良好道德準(zhǔn)則。

  2、甲方依照國家和地方各級政府之有關(guān)法規(guī)制定規(guī)章制度、紀(jì)律及員工守則,乙方有義務(wù)嚴(yán)格遵守,乙方若被發(fā)現(xiàn)不遵照甲方規(guī)章制度和員工守則,甲方將視乙方違反之情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,包括經(jīng)濟(jì)處罰(賠款或罰款),口頭或書面警告,記過、調(diào)職、降職或解雇。

  3、甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作,乙方如無特別原因應(yīng)服從安排。

  4、甲方作為代繳稅義務(wù)人,將在乙方工資內(nèi)扣除乙方依法應(yīng)交個人所得稅以及中華人民共和國稅法規(guī)定的其他各項稅款,代為上交國家。

  5、合同期內(nèi),由于乙方不愿意繳納各項社會保險,在乙方自愿的基礎(chǔ)上,甲方將各項社會保險企業(yè)公攤部分以工資的形式直接發(fā)放給乙方,由乙方自行繳納各項社會保險。本合同終止或解除后,如乙方提出由甲方補(bǔ)交各項社會保險,乙方須把各項社會保險個人應(yīng)繳納部分及企業(yè)公攤部分補(bǔ)交給甲方,由甲方代乙方辦理各項社會保險補(bǔ)交手續(xù),且由之造成的社會保險滯納金由乙方全額承擔(dān)。

  七、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

  八、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

  甲方:乙方:

  甲方代表簽章:

  簽訂日期:年月日

勞務(wù)協(xié)議書 篇6

  甲方: (以下簡稱甲方)

  住所地址: 電話:

  乙方:福建省勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司 (以下簡稱乙方)

  住所地址:福州市六一北路金三橋大廈 電話:87677523

  甲乙雙方同意遵照福建省人民政府(閩政〔xx年。

  3、在本協(xié)議簽定之前,派遣員工曾經(jīng)與甲方發(fā)生的勞動關(guān)系及相關(guān)責(zé)任,由甲方按規(guī)定辦理。乙方只承擔(dān)與派遣員工勞動關(guān)系存續(xù)期間的法律責(zé)任。

  二、派遣員工的勞務(wù)報酬和支付辦法

  1、甲方按國家和本省勞動工資有關(guān)規(guī)定制定派遣員工薪酬制度,并經(jīng)職代會通過或征求工會意見后,在派遣員工上崗前將薪酬制度告知派遣員工。

  2、甲方可根據(jù)派遣員工崗位變動變更派遣員工的報酬。

  3、甲方可根據(jù)經(jīng)營效益和派遣員工的技能增長情況增加派遣員工的報酬。

  4、甲方可按月向派遣員工支付加班費、績效獎金或通過乙方轉(zhuǎn)付。

  5、甲方支付于乙方的派遣員工報酬不得低于當(dāng)?shù)禺?dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

  6、甲方于每月 日前按時將派遣員工的勞務(wù)報酬款轉(zhuǎn)賬給乙方,逢節(jié)假日或雙休日順延。乙方在收到甲方為乙方派遣員工支付的勞務(wù)報酬款項時,需在五日內(nèi)(逢節(jié)假日或雙休日順延)將扣除《稅法》規(guī)定的代扣代繳個人所得稅后的款額完整打入由乙方辦理的每個派遣員工的銀行工資卡帳戶中。

  三、派遣員工的社會保險、醫(yī)療保險和福利待遇

  1、社會基本養(yǎng)老保險

  (1)甲方應(yīng)按社會保險規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),按派遣員工的基本工資 元月人×派遣員工數(shù)×甲方承擔(dān)的各種社會保險比例[按基數(shù) 元×(養(yǎng)老保險 8%、失業(yè)保險2%、),按基數(shù) 元×(生育保險0.7%、工傷保險 .5%)]轉(zhuǎn)交乙方各項保險辦理參保手續(xù)。

 。2)乙方按上述基數(shù)從派遣員工每月報酬中按社會保險規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)代扣個人應(yīng)繳納部分(養(yǎng)老保險8%,失業(yè)保險 %)。

  (3)上述兩項合并后由乙方按月負(fù)責(zé)辦理繳納手續(xù)。各項保險的基數(shù)如遇政府政策性調(diào)整甲方應(yīng)按相關(guān)規(guī)定做相應(yīng)的調(diào)整。如需補(bǔ)交的按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)交。

 。4)為了使派遣員工在外派甲方勞務(wù)時,偶發(fā)工傷事故的待遇能夠落實,本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲方需按約定的基數(shù) 即支付當(dāng)月的工傷生育保險費 元人,并提供派遣員工的花名冊清單(含身份證號碼),由乙方在收到保險費用的次月向當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理投保,逢節(jié)假日或雙休日順延。如果甲方未支付保險費用,自甲方接收派遣員工之日起至乙方辦妥保險之日前發(fā)生工傷事故,由此而產(chǎn)生的費用,由甲方承擔(dān);如果乙方收到保險費未按規(guī)定時間向當(dāng)?shù)厣绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理投保,期間發(fā)生了工傷事故產(chǎn)生的費用,由乙方承擔(dān)。

 。5)乙方應(yīng)按約定基數(shù)足額繳納保險費用,若乙方未能足額繳納保險費用,由此產(chǎn)生的一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

  2、醫(yī)療保險

  按下列第 種方式執(zhí)行。

 。 )醫(yī)療保險費用由甲方和派遣員工共同承擔(dān),按當(dāng)?shù)卣?guī)定的比例,由乙方辦理參保手續(xù),派遣員工醫(yī)療待遇按醫(yī)保機(jī)構(gòu)規(guī)定執(zhí)行。

 。2)甲方承擔(dān)為派遣員工購買商業(yè)保險的意外傷害和因疾病住院險種的費用,派遣員工發(fā)生醫(yī)療后的費用,由乙方向商業(yè)保險公司辦理申報理賠。超出商業(yè)保險理賠金額部分,由甲方參照當(dāng)?shù)卣t(yī)療規(guī)定待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  3、福利待遇

  (1)派遣員工在甲方工作期間,享有與工作崗位內(nèi)容相關(guān)的福利待遇。

 。2)派遣員工患病或非因公負(fù)傷及其待遇,按甲方制定的規(guī)章執(zhí)行。

  4、工傷事故處理

  派遣員工在甲方單位工作期間因工負(fù)傷,由甲方現(xiàn)場單位負(fù)責(zé)組織搶救,并及時通知乙方派員協(xié)助甲方處理善后工作。甲方應(yīng)在事故發(fā)生后三天內(nèi)向乙方提供工傷經(jīng)過報告一份,乙方負(fù)責(zé)申請工傷認(rèn)定和傷殘等級鑒定,在勞動行政部門認(rèn)定為工傷后,工傷保險機(jī)構(gòu)應(yīng)支付的費用由乙方負(fù)責(zé)。超過保險機(jī)構(gòu)理賠范圍依據(jù)國家和本省有關(guān)規(guī)定由企業(yè)承擔(dān)部分由甲方承擔(dān)。如本協(xié)議到期終止,本協(xié)議的本條款仍有法律溯及力。甲方應(yīng)對因工傷殘人員、因工死亡家屬履行至國家和本省規(guī)定的待遇結(jié)束止。甲方與派遣員工不存在勞動關(guān)系,工傷人員的統(tǒng)計不進(jìn)甲方的報表,由乙方單位統(tǒng)計上報。

  四、派遣員工的管理

  1、培訓(xùn)

 。1)派遣員工上崗前由甲方組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)或委托乙方培訓(xùn),合格后派遣員工正式上崗。培訓(xùn)內(nèi)容包括與崗位相關(guān)的應(yīng)知應(yīng)會安全教育和甲方依法制定的規(guī)章制度等。

 。2)甲方為提高派遣員工技能而出資選送培訓(xùn)的,由甲方與派遣員工簽訂培訓(xùn)與服務(wù)協(xié)議,同時將協(xié)議復(fù)印一份給乙方備案。

  2、勞動條件和勞動保護(hù)

  甲方應(yīng)為派遣員工提供符合國家勞動保護(hù)規(guī)定的工作場所和條件,以及與崗位相關(guān)勞動防護(hù)用品。

  3、違反規(guī)章制度的責(zé)任

  派遣員工在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守和履行甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位職責(zé),以及用工單位的商業(yè)秘密,維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。因嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度,不履行職責(zé)或因泄密造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)追究派遣員工的民事法律和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。甲方可將此情況書面告知乙方,乙方配合甲方共同追究派遣員工的經(jīng)濟(jì)賠償。

  4、退工

 。1)甲方可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與派遣員工協(xié)商一致后,變更派遣員工的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點。

 。2)甲方依據(jù)《勞動合同法》第39條規(guī)定辭退派遣員工,無需提前通知;因甲方原因需裁減辭退派遣員工的,甲方需在確保乙方提前三十日書面通知派遣員工解除勞動合同的前提下,將退工單書面通知乙方,其退工單一式三份,說明理由和退工日期,并提供相應(yīng)證據(jù)。其中,一份存根,一份交派遣員工,一份交乙方,乙方在接到甲方開具的退工通知單后,應(yīng)予以接收并負(fù)責(zé)辦理解聘手續(xù)。

  (3)如甲方需派遣員工保守商業(yè)秘密,由甲方與派遣員工直接訂立商業(yè)保密協(xié)議供派遣員工遵守履行。

 。4)派遣員工在甲方工作期間,嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度和崗位職責(zé),給甲方造成重大損失的,甲方可將其退回乙方。

 。5)因甲方單位規(guī)章不合法或單位規(guī)章中規(guī)定的將派遣員工退回乙方的理由不成立(由勞動爭議仲裁部門或人民法院認(rèn)定),造成乙方向派遣員工承擔(dān)的責(zé)任應(yīng)由甲方承擔(dān)。

  五、費用的結(jié)算

  1、甲方按時(每月 日前)向乙方提供當(dāng)月派遣員工的勞務(wù)報酬分解表及增減員表,并將各項費用劃入乙方指定的銀行賬戶。乙方在收到各項費用和勞務(wù)報酬分解表后五個工作日內(nèi)須向甲方出具各項費用的正式票據(jù)。費用未到乙方賬戶,本協(xié)議約定的相關(guān)條款,如工傷等各項社會保險無法繳交,發(fā)票無法開具,工資無法及時發(fā)放的,責(zé)任由甲方承擔(dān)。

  2、甲方按月向乙方支付勞務(wù)派遣服務(wù)費 元人月

  六、雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

 。1)派遣員工的休息休假制度按甲方規(guī)定執(zhí)行。

 。2)遵守國家勞動法律、法規(guī),并根據(jù)甲方實際情況,依法制定對派遣員工的管理規(guī)定與辦法,書面告知派遣員工,同時提供乙方一份備案。

 。3)定期組織對派遣員工進(jìn)行思想、生產(chǎn)技術(shù)、安全等方面的培訓(xùn)和教育,以適應(yīng)甲方生產(chǎn)工作需要。

 。4)在符合國家勞動法律、法規(guī)規(guī)定條款的范圍內(nèi),對派遣員工有退工權(quán),并按國家和地方法律、法規(guī)規(guī)定向乙方支付退工的.補(bǔ)償金或賠償金。

  (5)派遣員工在甲方單位服務(wù)期間,發(fā)生的職務(wù)行為過失,造成第三人損害的,該過失行為是維護(hù)甲方企業(yè)利益的,由甲方承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  (6)為保障派遣員工的合法權(quán)益,乙方委托甲方組建工會組織并同意派遣員工參加甲方的工會組織。

  2、乙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

 。1)乙方負(fù)責(zé)建立、解除與派遣員工的勞動關(guān)系。

 。2)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,辦理派遣員工的合法聘用手續(xù)。

 。3)按照有關(guān)規(guī)定及時并足額繳納派遣員工的各項社會保險費。

  (4)教育派遣員工遵紀(jì)守法、遵守甲方各項規(guī)章制度和崗位職責(zé),嚴(yán)守甲方商業(yè)秘密,努力工作。

 。5)做好派遣員工有關(guān)勞動檔案管理。

 。6)配合甲方做好派遣員工勞動合同終止工作,并辦理勞保用品的收繳工作。

 。7)及時向甲方通報有關(guān)國家、省市勞動保障方面新的政策規(guī)定,協(xié)助做好相應(yīng)的調(diào)整工作。

  (8)每月在收到甲方支付的派遣員工勞務(wù)報酬后,應(yīng)按協(xié)議約定時間按時足額發(fā)放派遣員工當(dāng)月勞務(wù)報酬。

  七、本協(xié)議期限

  1、本協(xié)議期限自 年 月 日起經(jīng)甲、乙雙方簽章即生效。在本協(xié)議有效期內(nèi),甲、乙雙方任何一方不得擅自變更或者解除本協(xié)議,如遇特殊情況,一方需提前三個月書面通知對方,并應(yīng)征得對方同意。本協(xié)議適用、解除和終止以派遣員工的《勞動合同》的適用、終止或解除為前提。

  2、本協(xié)議有效期為: 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

  八、違約責(zé)任和本協(xié)議爭議處理

  1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙雙方均應(yīng)嚴(yán)格履行、信守。

  2、由于一方原因引起的法律或經(jīng)濟(jì)糾紛問題,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,均應(yīng)根據(jù)對方經(jīng)濟(jì)損失情況承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償,經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任由責(zé)任方承擔(dān)。

  3、甲、乙雙方均按本協(xié)議履行各自的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),若甲、乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)由爭議方書面告知對方爭議內(nèi)容,雙方可協(xié)商解決,如協(xié)商不成,按下述第 種方式解決:

  (1)提交福州市仲裁委員會裁決。

  (2)依法向協(xié)議簽約地的人民法院起訴。

  九、本協(xié)議未盡事宜,甲、乙雙方可面晤協(xié)商一致后擬就補(bǔ)充協(xié)議條款,補(bǔ)充協(xié)議和本協(xié)議具有產(chǎn)生同等法律效力。

  十、本協(xié)議依照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)條款規(guī)定訂立,“事實清楚,條款明確,于法無悖,依約履行”,對雙方都具有一定的法律約束力。

  十一、本協(xié)議共四頁,一式四份,甲乙雙方各執(zhí)二份,具有同等法律效力。

  十二、 本協(xié)議于 年 月 日在福州市(乙方住所地)簽訂,并履行。

  其他附約:

  1、甲、乙雙方對本協(xié)議全文都具有保密責(zé)任和義務(wù)。

  2、甲方轉(zhuǎn)入乙方的工資等各種費用轉(zhuǎn)入如下賬戶:

  福建省勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司

  3500 890007052506 4

  建行福州市城北支行

  甲方: 乙方:福建省勞務(wù)派遣服務(wù)有限公司

  法定代表人: 法定代表人:

  年 月 日 年 月 日

  承辦人: 承辦人:

  電 話:

勞務(wù)協(xié)議書 篇7

  勞務(wù)用工協(xié)議書

  甲方: 神華大雁工程建設(shè)有限公司礦山建設(shè)分公司駐郭家灣 項目部

  乙方:身份證號碼: 甲方因工作需要,聘用 同志到甲方作業(yè)班組工作。經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本用工協(xié)議書并共同遵守執(zhí)行。

  一、協(xié)議期限:有固定期限的勞動合同自20xx年5月8日起至郭家灣煤礦井下主變電所、主排水泵房、井底水倉及其主要硐室聯(lián)絡(luò)通道工程結(jié)束。并約定試用期自20xx年5月8日起至20xx年6月8日止。

  二、 工作內(nèi)容:

  甲方安排乙方在掘進(jìn)隊崗位工作,乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求,按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;乙方應(yīng)完成工作任務(wù),執(zhí)行安全規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化,乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

  三、工作地點:工作地點根據(jù)工作需要服從甲方安排,

  四、勞動紀(jì)律:

 。ㄒ唬、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,對乙方進(jìn)行相關(guān)勞動安全衛(wèi)生教育,

  防止事故,減少職業(yè)危害,保證安全文明生產(chǎn)。

  (二)、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度。同時,愛護(hù)甲方財物,保守甲方機(jī)密,維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

 。ㄈ⒁曳竭`反勞動紀(jì)律, 甲方可對其進(jìn)行批評教育, 直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘;給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)賠償。

  五、協(xié)議的終止、變更和解除:

  本協(xié)議期限屆滿時即終止,不結(jié)算任何費用;經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù);甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

  六、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

  七、本協(xié)議兩方簽字即生效。協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

  甲方: 神華大雁工程建設(shè)有限公司礦山建設(shè)分公司駐郭家灣 項目部

  乙方: 代表簽字:

  甲方代表簽字:

  簽訂日期: 年 月 日

勞務(wù)協(xié)議書 篇8

  甲方:

  乙方:

  為了滿足深圳,東莞等地區(qū)眾多的用工需求,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方同意安排乙方組織的務(wù)工人員就業(yè),具體有關(guān)事項如下:

  一、甲方為了乙方務(wù)工人員提供的就業(yè)企業(yè)必須在深圳,東莞及其周邊地區(qū)。

  二、乙方帶領(lǐng)務(wù)工人員到本所前三天必須通知甲方,便于甲方提前做好安置準(zhǔn)備,以提前安置效率。

  三、乙方出發(fā)前將務(wù)工人員的情況(人數(shù),性別,年齒,學(xué)歷,身高)通報或傳真至甲方,普工類人員年齡要求16-35歲;技工類人員不得超過35歲,均須持有效證件(真實身份證,流動人口計劃生育證,畢業(yè)證或?qū)W歷證明)。乙方人員到達(dá)本所后,辦理費用收繳手續(xù),標(biāo)準(zhǔn)按雙方協(xié)議安置收費標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(男_____元/人,女______元/人)從繳費之日起三天內(nèi)甲方協(xié)助乙方解決務(wù)工人員的就業(yè)問題(期間甲方向乙方優(yōu)惠提供食宿條件),超過三天時間,乙方務(wù)工人員的食宿由甲方負(fù)責(zé),直以安置妥當(dāng)為止。四:甲方所安排的企業(yè)收務(wù)工人員入廠費用(如進(jìn)廠工衣押金,體檢費等)不能超過100元/人(具體按廠家規(guī)定)。

  四、甲方安置乙方務(wù)工人員進(jìn)廠后,甲方向乙方務(wù)工人員提供為期一年免費跟蹤服務(wù),一年以內(nèi)再找工作,不再收取任何中介費。

  五、甲方安排的就業(yè)工廠必須屬于合法企業(yè),乙方務(wù)工人員進(jìn)廠后,應(yīng)享受同廠同類職工的同等待遇;并保證試用期不能超過3個月,試用期工資600元左右(含加班費,食宿除外)。計件制根據(jù)工廠制度而定,試用期之后的工資憑個人能力而定。

  六、甲方按乙方規(guī)定的條件安置乙方務(wù)工人員入廠,乙方務(wù)工人員不愿上班時,甲方按安置成功處理,所收費用不能退還。若甲方不能在協(xié)議時間內(nèi)安排乙方務(wù)工人員進(jìn)廠,甲方負(fù)責(zé)提供乙方務(wù)工人員的食宿,務(wù)工人員進(jìn)廠后,由于自身原因被廠方解雇者,其后果自負(fù)。若屬甲方信息廠方情況不符或信息變動,導(dǎo)致務(wù)工人員不能進(jìn)廠或工資侍遇不能達(dá)到協(xié)議要求時,甲方應(yīng)無條件再次安置。

  七、乙方需對就業(yè)的務(wù)工人員做好指導(dǎo)工作,使他們具有吃苦耐勞的精神,并具備積極向上的擇業(yè)心態(tài)。

  八、乙方所帶勞務(wù)必須由跨世紀(jì)人才交流服務(wù)所安置,若違此務(wù),則此份安置協(xié)議無效,并且乙方所及經(jīng)濟(jì)問題與甲方無關(guān)。

  九、未盡事宜,另行協(xié)商。

  十、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,望共同尊守,如有違約按相應(yīng)條款執(zhí)行。

  甲方:

  聯(lián)絡(luò)人:

  手機(jī):

  電話:

  傳真:

  乙方:

  聯(lián)絡(luò)人:

  手機(jī):

  電話:

  傳真:

勞務(wù)協(xié)議書 篇9

  為了發(fā)展葡萄產(chǎn)業(yè),達(dá)到互惠互利、共同致富的目標(biāo),特簽訂此協(xié)議。

  一、合作雙方:

  勞務(wù)發(fā)包方為xx種植專業(yè)合作社(以下簡稱甲方),勞務(wù)承包方為投工方(以下簡稱乙方)。

  二、具體事宜:

  1、甲方將葡萄園 區(qū) 號地段(面積: 畝 分)的勞務(wù)發(fā)包給乙方,葡萄園里的一切用工(包括澆水、除草、打藥、補(bǔ)苗、中耕、施肥、捆架、整枝打杈、插穗尖、套袋去袋、采摘、修剪、銷售時的運輸?shù)扔霉ぃ┯梢曳匠袚?dān)。

  2、葡萄園里的設(shè)施投資(包括桿、絲、苗、井、機(jī)械)及水電、化肥、農(nóng)藥、肥料、紙袋、周轉(zhuǎn)箱、技術(shù)服務(wù)等及統(tǒng)籌管理由甲方承擔(dān),并切實做到保質(zhì)保量,及時到位,不誤農(nóng)時。

  3、甲方有權(quán)擇優(yōu)錄用投工方,合同開始生效后一個月內(nèi)為試用期。

  三、合作期限:20xx年10月1日至20xx年9月30日止,期限四年。

  四、效益分成:

  1、甲乙雙方依據(jù)乙方當(dāng)年葡萄管理面積畝均產(chǎn)值和同類別(分露地維多利亞、大棚維多利亞、巨峰、多品種四個類別)公司畝均產(chǎn)值相比的高低,按照一定比例分成。農(nóng)戶畝均產(chǎn)值=【銷售收入-公攤費用(包括一次性筐或包裝箱、長途運輸、外銷人員吃住行等銷售費用)】÷管理面積;公司畝均產(chǎn)值(同類別)=【銷售收入-公攤費用(包括一次性筐或包裝箱、長途運輸、外銷人員吃住行等銷售費用)】÷同類別總面積。

  2、農(nóng)戶畝均產(chǎn)值達(dá)到公司畝均產(chǎn)值(同類別),甲乙雙方按6:4比例分成;超過公司畝均產(chǎn)值,超過部分按5:5比例分成,其他仍按6:4比例分成;低于公司畝均產(chǎn)值,低于部分(從農(nóng)戶收入中劃出)甲乙雙方按7:3比例分成,其余部分仍按6:4比例分成。

  3、對低于公司畝均產(chǎn)值30%以上的承包戶,甲方有權(quán)解除承包合同。

  4、協(xié)議暫定四年,協(xié)議期滿后,原承包戶愿意承包的,同等條件下優(yōu)先。

  五、結(jié)算方式及時間:

  以現(xiàn)金方式結(jié)算,時間以每年葡萄售完后一個月內(nèi),由乙方憑葡萄銷售發(fā)票一次結(jié)清。

  六、協(xié)議的變更與解除:

  1、訂立本協(xié)議所依據(jù)的國家政策發(fā)生重大變化的;

  2、因不可抗力(重大自然災(zāi)害如大風(fēng)、大雨、冰雹等、國家和集體征占用土地),使合同無法履行造成的損失,甲方已投資,乙方已投工,甲、乙雙方損失自負(fù);

  3、協(xié)議期內(nèi),乙方如有特殊情況,將土地轉(zhuǎn)讓給第三方經(jīng)營,必須經(jīng)甲方同意后方可轉(zhuǎn)讓,第三方與甲方重新簽訂協(xié)議。

  七、其它約定:

  1、協(xié)議期內(nèi)乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方技術(shù)人員指導(dǎo)的操作規(guī)程進(jìn)行管理。若違背操作規(guī)程或操作失誤,造成損失者,乙方應(yīng)對甲方投資作出賠償。

  2、協(xié)議期內(nèi)乙方必須服從管理,不誤農(nóng)時。否則給甲方造成損失,乙方應(yīng)對甲方投資作出賠償。情節(jié)嚴(yán)重(土地荒蕪、樹木損壞丟失)的,甲方有權(quán)解除合同。

  3、乙方不得擅自銷售葡萄產(chǎn)品,若發(fā)現(xiàn)私自銷售,按盜竊論處,甲方有權(quán)解除合同,并依法追究法律責(zé)任。

 。础⒈緟f(xié)議未盡事宜由甲、乙雙方協(xié)商解決,簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

 。、本協(xié)議條款內(nèi)容由甲方負(fù)責(zé)解釋。

 。、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:xx種植專業(yè)合作社

  乙方: 縣 鎮(zhèn) 村 組村民

勞務(wù)協(xié)議書 篇10

  甲方(派遣單位)名稱:

  住所:

  法定代表人(委托代理人):

  聯(lián)系電話:

  乙方(用工單位)名稱:

  住所:

  法定代表人(委托代理人):

  聯(lián)系電話:

  四川省勞動和社會保障廳印制

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,訂立本協(xié)議,并承諾共同遵守。

  一、勞務(wù)派遣合同期限

  甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務(wù)人員到乙方工作,派遣期至 年 月 日止。

  二、勞務(wù)人員的派遣與變更

 。ㄒ唬┮曳揭蠹追脚汕驳膭趧(wù)人員必須符合以下條件:

 。ǘ┘追截(fù)責(zé)按照上述條件組織派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應(yīng)擬訂《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》,并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的,要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

  三、勞務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算

 。ㄒ唬﹦趧(wù)費用標(biāo)準(zhǔn):乙方按照每人每月 元標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付勞務(wù)費用,勞務(wù)費用包括應(yīng)支付甲方派遣的勞務(wù)人員的工資、應(yīng)繳納的各項社會保險費及其他費用。

 。ǘ┙Y(jié)算時間和方式:乙方每月 日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將本月勞務(wù)費用一次性支付到甲方帳戶。

  四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬┮曳饺缬羞`反本協(xié)議、拖欠各類應(yīng)付費用以及違反勞動保障政策損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實際損失的情況向乙方索賠。

 。ǘ┘追娇梢圆扇《喾N形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守相關(guān)法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

  (三)甲方應(yīng)與勞務(wù)派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動合同。

  (四)甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付勞務(wù)派遣人員工資,不得克扣或無故拖欠。甲方應(yīng)執(zhí)行有關(guān)最低工資的規(guī)定。

  (五)甲方應(yīng)按國家和四川省有關(guān)規(guī)定為勞務(wù)派遣人員辦理各項社會保險。

  五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

 。ㄒ唬┍慌汕矂趧(wù)人員有《勞動合同法》第三十九條第(二)、(三)、(六)項和第四十條第(一)、第(二)項規(guī)定情形的,乙方可以將勞務(wù)派遣人員退回甲方,并有權(quán)要求甲方重新派遣符合條件的勞務(wù)人員。

 。ǘ┮曳接袡(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資和繳納社會保險費等情況,出現(xiàn)違法現(xiàn)象,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

  (三)乙方不得將被派遣勞務(wù)人員再派遣到其他用人單位,否則,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償損失。

 。ㄋ模┮曳叫璋幢緟f(xié)議規(guī)定及時足額向甲方支付勞務(wù)費用,不得拖欠。

 。ㄎ澹┮曳綄趧(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):

  1、執(zhí)行國家勞動標(biāo)準(zhǔn),提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù);

  2、告知被派遣勞務(wù)人員的工作要求和勞動報酬;

  3、支付加班費、績效獎金,提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;

  4、對在崗被派遣勞務(wù)人員進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn);

  5、連續(xù)用工的,實行正常的工資調(diào)整機(jī)制。

  六、合同的變更、解除、終止

  甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項條款。在本協(xié)議履行期間,未經(jīng)對方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因法律法規(guī)及相關(guān)政策改變或不可抗力等因素不能繼續(xù)履行本協(xié)議,應(yīng)及時通知對方,雙方通過協(xié)商,可對本協(xié)議進(jìn)行變更或解除。

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