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8本書迅速提升職場競爭力

時間:2021-01-14 20:36:35 培訓充電 我要投稿

8本書迅速提升職場競爭力

  如何能在職場上高效工作?如何輕松處理職場中的工作和人事關系?如何成功地躲避職場中的陷阱?其實,職場就好像是一個大的游戲場,無論新人還是老手,找對職場的游戲攻略才是關鍵所在。下面和小編一起來看看8本書迅速提升職場競爭力。希望對大家有所幫助。

8本書迅速提升職場競爭力

  《高效能人士的七個習慣》

  作者: [美] 史蒂芬·柯維

  出版社: 中國青年出版社

  豆瓣評分: 8.5

  常言道:人生不如意十之八九。在日常的工作中,我們也一定會遇到不順心或壓力大的時候,通常我們會因此而抱怨周遭的事物。但抱怨并不能幫助我們解決眼前的問題,反而會使我們變得更加消極和悲觀?墒菫槭裁闯晒θ耸總儚膩矶疾辉固煊热四?因為他們能夠以一種積極的、客觀的態(tài)度來看待自己的遭遇,用實際行動來擴大自己的影響圈,掌握行為的主動權,而不受制于外部環(huán)境。

  這本書精選了柯維博士“七個習慣”的最核心思想和方法,為忙碌人士帶來超價值的自我提升體驗。用最少的時間,參透高效能人士的持續(xù)成功之路。本書是當今中國最經(jīng)典、最著名的一部培訓教材,也是世界500強企業(yè)必備培訓課程。

  《職場動物進化手冊》

  作者: 霧滿攔江

  出版社: 陜西師范大學出版社

  豆瓣評分:8.4

  在這本書里到處亂竄的是一群似曾相識的“動物”。在他們身上我們看到了自己的影子,同事的影子,主管的影子,老板的'影子。正是通過他們,作者創(chuàng)造了一種全新的“職場性格模型”。

  通過這本書我們可以利用書中的模型來認清自己、也看清別人在職場中的位置和角色,從而練就一副火眼金睛。而這本書想給你的,不是一面易碎的鏡子,而是一把鑰匙,去開啟那扇曾經(jīng)緊閉的職業(yè)成功之門;或者說是一根繩索,幫你從職場的泥潭中脫身出來。

  《九型人格》

  作者: (美)里索 / (美)赫德森

  出版社: 南海出版公司

  副標題: 了解自我.洞悉他人的秘訣

  豆瓣評分:8.1

  九型人格是一種深層次了解人的方法和學問,能使人們認識到自己及他人內(nèi)在的本性,進而能把人的最真實、最深層、最大的內(nèi)心需求和渴望發(fā)掘出來。

  這本書有助于我們在職場中了解自己和他人,里面的文字嚴謹詳細,很好地分析了人格,最后勸導我們追尋生命的意義和智慧,我們不能固化思維,里面也提及人的性格是可以整合發(fā)展的,是一本可以伴隨我們在職場中成長的一本指導手冊。

  《把時間當作朋友》

  作者: 李笑來

  出版社: 電子工業(yè)出版社

  副標題: 運用心智獲得解放

  豆瓣評分:8.6

  除了上本書提到的了解他人和自己,在職場中時間管理可以說是非常重要的一項技能之一。是這本書從心智成長的角度來教會讀者如何有效地進行時間管理,指出時間管理是成功的關鍵所在。

  作者引述自己從事的職業(yè)中所遇到的事例,告訴我們:如何打開心智,如何運用心智來和時間做朋友,如何理解時間管理的意義,在時間管理上取得突破,進而用心智開啟自己的人生成功之旅。

  《小強升職記》

  作者: 鄒鑫

  出版社: 北京出版社

  豆瓣評分:8.4

  怎樣才能既出色地完成工作,又快樂地享受生活?本書向你介紹了讓工作變得更加輕松自如、事半功倍的方法。在這本書中,主人公小強的經(jīng)歷可以為萬千職場人士提供了游刃于職場的范本。同時,小強的方法適合各種工作層面和不同文化背景的所有人士,即使對于家庭主婦和學生,也會使他們受益無窮。

  沒有嚴肅、刻板的說教,而是利用小說式的敘事手法,穿插圖表和小貼士,完整真實地記錄了小強升職過程中的經(jīng)驗和感悟。一邊讀小說,一邊學習、實踐小強的理念和方法,用不了幾天,你就能成為工作的主人、職場的強者,最終成為完全掌握自己的工作和生活的人。

  《搞定》

  作者: [美]戴維·艾倫

  出版社: 中信出版社

  副標題: 無壓工作的藝術

  豆瓣評分:8.4

  每一個上班族或多或少都有這樣的體驗:壓力重重;太多事情都理不清頭緒;似乎永遠被各種任務和目標追趕著……而傳統(tǒng)的工作方法在今天這個信息量和工作量倍增的時代似乎已經(jīng)沒那么有效。時間管理大師戴維艾倫將指導你運用“執(zhí)行、指派、延遲和放棄”原則來清空你爆滿的工作籃,走出規(guī)劃和執(zhí)行工作中的泥沼,合理規(guī)劃和細分任務,通向高效、輕松的彼岸。

  《奇特的一生》

  作者: [蘇]格拉寧

  出版社: 海燕出版社

  譯者: 侯煥閎 / 唐其慈

  豆瓣評分:8.3

  這本書主要講述的是一個將自己的一生用時間來計劃的人——柳比歇夫。柳比歇夫通過他的時間統(tǒng)計法對自己進行了研究和試驗:試驗在寫、讀、聽、工作、思索各方面,他到底能干多少?干多少?怎么干?他不讓自己負擔過重,力不勝任;他總是循著他能力的邊緣前進,他對自己能力的掂量精確無疑。從他的身上,我們可以學會如何在工作中更好的統(tǒng)籌規(guī)劃,實現(xiàn)最高效率。

  《圈子圈套》

  作者: 王強

  出版社: 清華大學出版社

  豆瓣評分:8.0

  這本書雖是一部小說,但書中所涉及到的IT行業(yè)的殘酷商戰(zhàn)和外企圈子內(nèi)幕均以真實事件為原型,基于作者深厚的生活積淀,生動描寫了在華外企高層的各地各色人物。各行各業(yè)的廣大從業(yè)人員及外企白領們,都會覺得小說真實而深刻、生動而親切。

  小說以兩個大型項目的銷售商戰(zhàn)為主線,環(huán)環(huán)相扣,機變迭出,計謀重重,故事精彩,情節(jié)撲朔迷離。更因基于真實案例,令人信服,完全可以稱得上供各行業(yè)廣大營銷人員研讀的營銷“圣經(jīng)”。

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