職場(chǎng)充電“學(xué)以致用”是根本
年初，不少職場(chǎng)人利用工作的空隙時(shí)間，加入到“充電大軍”中。對(duì)于渴望提高自己、希望能得到系統(tǒng)培訓(xùn)的上班族來(lái)說(shuō)，在選擇培訓(xùn)充電的時(shí)候，一定要結(jié)合自身需求合理的選擇課程，千萬(wàn)不能盲目跟風(fēng)。
培訓(xùn)充電的根本目的，無(wú)外乎是提升自身能力，最終達(dá)到學(xué)以致用。如果你只是為了考證而學(xué)，或是看同事學(xué)而被忽悠的話，那就失去了培訓(xùn)的根本意義。就算學(xué)會(huì)了在以后的工作中也很難用到，時(shí)間長(zhǎng)了學(xué)的還給老師，這不是白花錢嗎?
培訓(xùn)課程要與實(shí)際工作想聯(lián)系
形勢(shì)的變化，地位的改變，不同時(shí)期的你對(duì)于培訓(xùn)課程的選擇也不盡相同。因此在確定培訓(xùn)課程之前，一定要仔細(xì)的思考一下自己的需求。如果你想提高自身技能的話，那么建議你選擇實(shí)踐較強(qiáng)的課程。如果你只是想補(bǔ)充理論知識(shí)的話，那就買些書(shū)在家自學(xué)吧。
像是一些過(guò)于理論話的內(nèi)容，沒(méi)有必要再掏錢去學(xué)習(xí)。就算你拿錢去培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，老師們大多也是照本宣科。除非有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)特別厲害的會(huì)結(jié)合案例進(jìn)行解讀，一般的都是較為枯燥的內(nèi)容。平時(shí)上班繁忙，好不容易有個(gè)休息時(shí)間還要去上這樣煩悶的課程，一旦等你新鮮勁過(guò)了，應(yīng)該就不會(huì)再想去上課了吧。這不是白浪費(fèi)錢嗎。所以，在挑選培訓(xùn)課程的時(shí)候，最好選擇實(shí)用性強(qiáng)、能與實(shí)際工作相結(jié)合的。
培訓(xùn)形式該如何選?
職場(chǎng)培訓(xùn)，在選擇時(shí)一定要結(jié)合自身的工作需求，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)再去攻克。還有，如果你有轉(zhuǎn)行的打算，那么在辭職跳槽前，也建議你先做一個(gè)培訓(xùn)，系統(tǒng)的了解一下你想要轉(zhuǎn)行的職位，看看是不是真的如你想象中的那么好。這樣能最大程度避免“跳了又跳”情況的出現(xiàn)。
培訓(xùn)，大都是占用休息時(shí)間進(jìn)行。在選擇培訓(xùn)前，你要認(rèn)真的.思考一下，自己是否真的有充足的時(shí)間和精力去上課。如果時(shí)間不允許，或是自制力不足，那就建議你選擇較為靈活的線上輔導(dǎo)。如果你覺(jué)得自己可以堅(jiān)持并且有同事能作伴的話，那線下的培訓(xùn)課程無(wú)疑是最佳的選擇。
培訓(xùn)報(bào)班前需認(rèn)清的問(wèn)題
在選擇培訓(xùn)課程的時(shí)候，要三思而行，不要輕易的被輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)所忽悠。像是這類機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)，一般都是“報(bào)喜不報(bào)憂”選擇性的給用戶傳遞信息。如果不想成為冤大頭，那么在交錢之前，就必須問(wèn)清以下幾個(gè)問(wèn)題;
1、上課后的教材是自己買還是統(tǒng)一發(fā)?
2、如果時(shí)間來(lái)不及的話，缺的課程怎么辦?
3、講課的老師是什么學(xué)校畢業(yè)的?有沒(méi)有過(guò)從業(yè)經(jīng)歷?
4、如果聽(tīng)課后不滿意，可不可以退款?
5、報(bào)班是否會(huì)出具發(fā)票?
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