林場副場長述職報告
隨著個人的素質(zhì)不斷提高,報告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。相信很多朋友都對寫報告感到非?鄲腊桑韵率切【帋痛蠹艺淼牧謭龈眻鲩L述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
林場副場長述職報告1
各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:
大家好!
我于20xx年8月到XXX林場任副場長。分管的主要工作是木材生產(chǎn)、營林生產(chǎn)、安全、林政、防火、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等項工作。
在局黨委、行政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在場長的直接指揮下,在全體干部職工的共同努力下,較好的完成了各項工作任務(wù),取得了一定的成績。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,使今后的工作更好的開展,便于領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督,我就20xx年至20xx年上半年度工作情況作如下匯報:
一、精心組織,周密布置,強(qiáng)化管理,保質(zhì)保量完成木材生產(chǎn)任務(wù)。
XXX林場共有前勤工人xx人,勞動力嚴(yán)重不足,面臨不利條件,我請示勞資處,從貯木場借調(diào)9人參加采伐生產(chǎn),保證了采伐生產(chǎn)按期完成。為了確保半成品質(zhì)量,抽調(diào)了業(yè)務(wù)精、責(zé)任心強(qiáng)的人員充實(shí)到量材隊伍,提高了產(chǎn)品質(zhì)量。20xx年-20xx年度采伐任務(wù)5474立方米,實(shí)際采伐XXXX立方米,特選材XXXX立方米,特選材比例XXXX%。為了進(jìn)一步加強(qiáng)伐區(qū)作業(yè)質(zhì)量管理,我場實(shí)行了外業(yè)干部跟班作業(yè),與工人同出同歸,干部跟班到采伐工隊。細(xì)化了責(zé)任,明確了任務(wù),制定了切實(shí)可行的辦法。在采伐、集材、運(yùn)材生產(chǎn)期間,外業(yè)干部在一個月內(nèi)出滿勤的給予全勤獎,每月每人獎勵50元;請假超過兩天的給予處罰,每超一天罰款30元。通過全勤獎的實(shí)施,大大調(diào)動了廣大干部的工作積極性,保證了各項生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行。
在集材生產(chǎn)中,XXX林場面臨的主要困難是雪大,落雪早,給集材生產(chǎn)造成不利條件。套戶上山找不到卯子,繼而產(chǎn)生了厭戰(zhàn)情緒,面臨出現(xiàn)的新問題,我積極組織后勤干部、山場員到山場撮雪找卯子,調(diào)動套戶的積極性,為套戶集材創(chuàng)造有利條件。在運(yùn)材過程中,我積極與生產(chǎn)處協(xié)調(diào),抓好車輛合理調(diào)配,抓車次、抓載量,杜絕了楞場堵楞現(xiàn)象發(fā)生。由于雪大飄雪造成運(yùn)材道路無法通行,我經(jīng)常組織人員在凌晨3點(diǎn)左右就開始推雪、修路,保證了運(yùn)材車輛通行暢通無阻。20xx年我們用了60天的時間在春節(jié)之前完成了運(yùn)材生產(chǎn)任務(wù)。我們順利完成木材生產(chǎn)任務(wù)是與主管局領(lǐng)導(dǎo)、主管處室的正確領(lǐng)導(dǎo)和我場干部職工的共同努力是分不開的,是腳踏實(shí)地一步一個腳印干出來的。
二、明確責(zé)任,積極組織,保證營林生產(chǎn)順利完成一是造林工作。我場今年造林與補(bǔ)植面積55.6公頃,造林補(bǔ)植株數(shù)3萬株。為了保證造林進(jìn)度和質(zhì)量,實(shí)行干部保小班、保質(zhì)量,造林、培穴、割帶各工序一包到底。簽訂包保合同,誰出現(xiàn)問題誰負(fù)責(zé),確保造林的成活率和保存率。
二是中幼齡林撫育工作。20xx年我場中幼齡林撫育面積213.9公頃,我場面臨著職工少,任務(wù)重的難題。我場早安排、早布置,組建了外委民工和工人及家屬組成的兩個工隊,為了保證清林質(zhì)量,外業(yè)干部跟班作業(yè),現(xiàn)場指導(dǎo),經(jīng)過全體干部職工的共同努力,歷時兩個月完成了中幼齡林撫育工作。
三、抓好安全,促進(jìn)生產(chǎn)
20xx年-20xx年度實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的目標(biāo),全年無輕重傷死亡事故,被局評為了安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。
我場主要針對安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),從抓基礎(chǔ)工作入手,以消除違章作業(yè)和排查安全隱患為重點(diǎn),提高廣大干部和職工的責(zé)任意識和安全意識。采伐工、外委工全部進(jìn)行崗前教育,提高技術(shù)操作水平、技能素質(zhì)和自我保護(hù)能力,清楚安全生產(chǎn)規(guī)程,了解更多的安全自保常識,增強(qiáng)職工的安全意識。培訓(xùn)后進(jìn)行了筆試答卷。考試合格者允許上崗作業(yè),崗前教育合格率達(dá)100%。在生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,安全警示條幅、安全期懸掛齊全,創(chuàng)造了人人講安全,天天講安全,人人重視安全的氛圍,時刻將安全生產(chǎn)放在各項工作的首位。
按照局文件精神,落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,做到了“誰主管,誰負(fù)責(zé)”。進(jìn)行了指標(biāo)分解、明確了任務(wù),落實(shí)了責(zé)任。外業(yè)干部包工隊,檢尺員、量材員、山場員、工隊長都是義務(wù)安全員,一旦工隊有違章作業(yè),包保干部、工隊長都要接受處罰,這樣促進(jìn)干部參與安全管理的積極性,形成了大家齊抓共管、安全生產(chǎn)人人有責(zé)的局面。
實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,貫徹了安全生產(chǎn)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的指導(dǎo)思想,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)期間周例會制度,查隱患、查違章,對違章行為下達(dá)整改通知,處理不安全隱患和違規(guī)行為2起,起到了一定的警示作用。
四、嚴(yán)抓細(xì)管,全面加強(qiáng)林政管理工作
一是加強(qiáng)林政管理的隊伍建設(shè)。通過推薦、考核、考試等程序有兩名新的護(hù)林員充實(shí)到營林組。
二是加強(qiáng)法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)。提高護(hù)林員業(yè)務(wù)水平和依法執(zhí)法的能力。
三是加強(qiáng)燒柴管理。按照《XXX燒柴管理辦法》規(guī)定,對燒柴超標(biāo)準(zhǔn)的進(jìn)行了集中檢查和突擊檢查,20xx年處理燒柴超標(biāo)案件95起,罰沒金額1萬余元。
四是進(jìn)行林地清理工作。按照林地清理整治年活動的要求,逐個地塊進(jìn)行踏查,使用GPS對清理地塊進(jìn)行面積圈定,并用照相機(jī)照相存檔備案。共踏查地塊135塊,新清理林地5.68公頃。
五是繼續(xù)鞏固封山禁牧成果。通過宣傳吉林市封山禁牧的政策,通過近兩年的集中治理,封山禁牧取得了一定的成績,但個別老百姓仍存在僥幸心理,違規(guī)放牧,我們針對這種情況進(jìn)行了集中治理,當(dāng)場抓獲違章放牧案件十余起,有效遏制了違法放牧的違規(guī)行為,有效保護(hù)了森林資源。
五、扎扎實(shí)實(shí)做好森林防火工作
森林防火是一項長期而艱巨的任務(wù),按照局森林防火會議的指示精神,我場精心組織部署,狠抓落實(shí),扎扎實(shí)實(shí)地做好森林防火的各項工作。
一是加強(qiáng)思想宣傳教育,筑牢森林防火第一道防線。張貼省政府布告、散發(fā)宣傳單;利用各村廣播器材,定期廣播宣傳森林防火條例、防火知識;每家每戶張貼《森林防火公約》;公路兩側(cè),進(jìn)山路口制作醒目的警示牌、懸掛橫幅。
二是強(qiáng)化火源監(jiān)督管理,嚴(yán)守森林防火第二道防線。實(shí)行了“十戶聯(lián)防”為主要形式的群防群護(hù)機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行用火請示制度,做好秸稈的集中燒除工作。防火崗哨定點(diǎn)看護(hù),護(hù)林員包保巡護(hù),做到了定點(diǎn)把手和巡回檢查有機(jī)結(jié)合。山山有人管,路口有人守,有效地控制了森林火災(zāi)的發(fā)生。
三是建設(shè)靈活高效的撲救體系,完善了森林防火的第三道防線。制定了XXX林場《森林火災(zāi)事故應(yīng)急處理預(yù)案》。進(jìn)入森林防火期,對防火器材進(jìn)行全面檢修、調(diào)試。設(shè)備完好率達(dá)到100%。對風(fēng)力滅火機(jī)操作人員進(jìn)行了培訓(xùn),特別是進(jìn)入森林防火戒嚴(yán)期后,經(jīng)常對各村屯進(jìn)行森林防火檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。望臺全天侯望,重點(diǎn)時期,死看死守,一旦發(fā)生火情能夠及時發(fā)現(xiàn),做到打早、打小、打了。
四是建立森林防火檔案卡。為把森林防火工作搞細(xì),把基本情況摸透,充分了解各區(qū)域基本情況,做到森林防火有的放矢。20xx年秋季對各區(qū)域的墳頭及瘋、傻、癡、呆人員做了進(jìn)一步調(diào)查,摸底并填表建檔。
六、轉(zhuǎn)變觀念,科學(xué)引導(dǎo),利用資源優(yōu)勢發(fā)展多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)XXX林場的多種經(jīng)營產(chǎn)業(yè)主要以種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、采集業(yè)為主。森林食品主要有山核桃、紅松籽、山野菜等,山野菜年采集量約40000公斤左右,年產(chǎn)值6萬余元;紅松籽產(chǎn)量5000多公斤,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值10萬余元,山核桃產(chǎn)量50000多公斤,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值8萬余元;養(yǎng)蛙溝系業(yè)戶17戶,放養(yǎng)面積20xx公頃,年產(chǎn)成年雌蛙12萬只,年產(chǎn)值60萬元;中藥材產(chǎn)業(yè)我場以培育平貝、五味子為主,現(xiàn)有規(guī)模5公頃;養(yǎng)狍子一戶,從剛開始的4頭發(fā)展到現(xiàn)在12頭;養(yǎng)豬一戶,從原來的40頭發(fā)展到現(xiàn)在200余頭規(guī)模。種植業(yè)主要以種地為主,以前都是種植普通玉米以及黃豆為主,通過科普活動及林場引導(dǎo),為提高產(chǎn)量,增加收入,因地制宜地種植甜玉米,據(jù)調(diào)查種植甜玉米每畝地可提高收入近千元。為了增加職工收入,鼓勵職工在生產(chǎn)淡季外出打工,并積極提供信息,提供幫助。根據(jù)行政局的總體規(guī)劃和部署,我場將進(jìn)一步強(qiáng)化科學(xué)管理,充分利用國家小額貸款政策為職工做擔(dān)保,合理開發(fā)利用林下資源,為職工做好技術(shù)和信息服務(wù),確保林下經(jīng)濟(jì)的良好發(fā)展和林蛙產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
在過去的一年里,雖然取得了一定的成績,但是也存在不足之處,工作上創(chuàng)新意識不夠,方式方法單一,在接下來的生產(chǎn)周期中,我要發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服不足,踏實(shí)工作,以安全生產(chǎn)為大前提,保質(zhì)保量的完成各項生產(chǎn)工作。
以上述職,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正。謝謝大家。
林場副場長述職報告2
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我叫,自調(diào)任林場任副場長至今。在中我負(fù)責(zé)管理門樓接待、林地以及營林工作,回顧一年的工作,有很多感概。是自己管理經(jīng)驗(yàn)與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中,我感受到局黨委及林場領(lǐng)導(dǎo)的幫助、同事們的支持下自已所取得進(jìn)步的喜悅,感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信,感受到在工作中因面對眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾,感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索;仡櫼荒甑墓ぷ鳎谐煽,也有不足。下面我主要從以下三個方面進(jìn)行述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志給予指正。
一、所做的工作
。ㄒ唬╅T樓接待工作
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子,頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作,我從完善制度入手,全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應(yīng)急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度,通過以制度來管理門衛(wèi),通過制度來完善門樓接待工作。因此,即使在幕南公路改造期間,門樓接待處還是以過硬的素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為公園創(chuàng)收7萬余元,比同比增收支平衡10。
。ǘ┝值毓ぷ
隨著初最高人民法院關(guān)于林地方面的最高司法解釋的出臺,林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設(shè)的重要位置。去年,根據(jù)縣局林地股的安排,結(jié)合我園實(shí)際,我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進(jìn)行全面摸底清查,對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關(guān)開發(fā)單位限期要求補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù),否則對開發(fā)建設(shè)的項目予以凍結(jié),述職報告《林場副場長述職報告范文》。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進(jìn)行整頓與處罰。
(三)營林工作
對于林業(yè)而言,營林是基礎(chǔ);對于森林公園而言,營林更是基礎(chǔ)上的基礎(chǔ)。我是林校畢業(yè)的,過去在連云林場從事了近8年的營林生產(chǎn)工作,去年,在營林工作方面,我將工程項目放到營林工作的首要位置,按照國家標(biāo)準(zhǔn)對項目進(jìn)行撫育、補(bǔ)植、管護(hù),保證了工程項目的質(zhì)量達(dá)優(yōu),面積實(shí)在、成活及保存率達(dá)標(biāo)。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片,并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝,已進(jìn)入國家籠子。三是高標(biāo)準(zhǔn)完成中幼林撫育4000余畝,楠竹改造余畝。四是維修防火線50公里,新建防火線1公里。
二、不足之處
(一)綜合協(xié)調(diào)能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現(xiàn)象。
(二)因?qū)β毠ぜ钷k法少,在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
(三)在工作中有時容易脾氣急躁。有時遇到問題,不夠冷靜。
。ㄋ模┛紤]問題不夠周全,處理問題不夠細(xì)致。學(xué)習(xí)不夠,知識面不廣。
三、工作打算
(一)提升個人工作管理能力,為適應(yīng)公園快速發(fā)展做出自已的貢獻(xiàn)。
。ǘ┘訌(qiáng)綜合學(xué)習(xí),提高個人修養(yǎng),使班子更加團(tuán)結(jié)。
。ㄈ┮渣h風(fēng)廉政建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)廉政建設(shè),做到勤政廉政。
。ㄋ模┳龊梅輧(nèi)工作,爭取年度營林生產(chǎn)、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我的工作述職,我也特別想借助這樣一個機(jī)會,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個施展自已才能的平臺,感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告,請審查!
林場副場長述職報告3
20xx年,我按照區(qū)委組織部安排,到光明路街道社區(qū)進(jìn)行為期一年的掛職鍛煉。掛職期間,我嚴(yán)格按照要求,始終擺正自己的位置,撲下身子,用足時間,加強(qiáng)和基層干部溝通交流,較快的適應(yīng)了工作角色和工作環(huán)境的'轉(zhuǎn)變,初步形成了科學(xué)的工作方法。積極主動,充滿真情地去推動所分配工作的落實(shí),力爭各項工作做到組織放心、領(lǐng)導(dǎo)滿意、群眾認(rèn)可,自己在一年的時間也得到了較為全面的學(xué)習(xí)和鍛煉。對照有關(guān)要求,結(jié)合本人的實(shí)際工作,現(xiàn)將掛職鍛煉的工作情況作匯報如下:
一、xx社區(qū)基本情況
xx社區(qū)總面積1.28平方公里,劃分10個網(wǎng)格,常駐居民2353戶,轄區(qū)居民7646人。
二、一年來的主要工作
(一)以學(xué)為先,提質(zhì)塑能。社區(qū)這個廣闊天地,它有著書本、機(jī)關(guān)學(xué)不到的寶貴知識和經(jīng)驗(yàn)。雖然參加十幾年工作,但我一直在區(qū)機(jī)關(guān),對基層工作還是比較陌生的。這次區(qū)委安排年輕干部下基層鍛煉,為我們了解群眾、了解熟悉基層和服務(wù)社區(qū)群眾提供了很好的機(jī)會。為迎接新形勢、新任務(wù)挑戰(zhàn),不斷提高自身的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)造力,增強(qiáng)知識能力和素質(zhì),變學(xué)習(xí)的"起點(diǎn)"為提升的"躍點(diǎn)",我樹立工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的理念,專門為自己制定了學(xué)習(xí)計劃,一年內(nèi)讀好一本書,半年內(nèi)鉆研一部法規(guī)、每季度掌握一個社區(qū)建設(shè)政策,每月學(xué)一片心得體會,每周梳理一邊工作得失,每日寫一篇民情日記。一年來,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)重溫了黨章、鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的重要論述,深刻領(lǐng)會新的歷史條件下發(fā)展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想,時刻檢視自己的人生觀、世界觀和價值觀的學(xué)習(xí)和改造。掛職伊始,我就從熟悉基本情況開始,從社區(qū)工作的內(nèi)容、程序等各方面虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同志們請教,通過學(xué)習(xí)和工作的有機(jī)結(jié)合,相互促進(jìn),進(jìn)一步增強(qiáng)了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,更快的適應(yīng)了新時期新任務(wù)的要求,提高解決新情況新問題的能力。
(二)以干為重,勤勉實(shí)踐。我始終堅持"到位不越位、參謀不干預(yù)、幫忙不添亂"的原則,結(jié)合自己在區(qū)委辦公室的工作經(jīng)驗(yàn),圍繞服務(wù)群眾、凝聚民心、優(yōu)化管理、維護(hù)穩(wěn)定的工作要求,積極做好社區(qū)書記、主任交辦的各項任務(wù)。一是受理民情解民憂。融入群眾,才能真正的了解群眾,只有學(xué)會了宣傳群眾,才能使黨的方針政策落實(shí)到位,只有學(xué)會了親近群眾,才能更好的服務(wù)群眾。到社區(qū)鍛煉以來,我始終堅持在日常工作一線,定期走家入戶,調(diào)查社情民意,面對面傾聽群眾建議,發(fā)放民情聯(lián)系卡,接受群眾投訴。針對轄區(qū)眾多居民小區(qū)既無物業(yè)管理也無業(yè)委會,造成居民生活的種種不便。我積極參與社區(qū)居民自治的籌建工作,在神龍花園、五彩小區(qū)經(jīng)過業(yè)主會議、民主選舉等程序建立了業(yè)委會,推進(jìn)了和諧社區(qū)居民自治進(jìn)程。幫助社區(qū)組織每季度以此的"服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社區(qū)、共創(chuàng)和諧"為主題的大型便民活動,為轄區(qū)居民義診,提供法律、計生、社保、就業(yè)等相關(guān)政策的咨詢。二是深化服務(wù)保民安。社區(qū)平安是居民安居樂業(yè)之本。在社區(qū)工作的一年里,利用大力推進(jìn)網(wǎng)格化建設(shè)管理的大好時機(jī),堅持創(chuàng)新服務(wù)為標(biāo)準(zhǔn),建設(shè)社區(qū)服務(wù)管理"新單元",將"上面千條線"匯聚到"基層一張網(wǎng)",實(shí)現(xiàn)聯(lián)系服務(wù)群眾體系的立體化、網(wǎng)絡(luò)化、制度化和責(zé)任化,努力把居民需求解決在第一時間,矛盾化解在萌芽狀態(tài)。我參加了"平安和諧大走訪"活動,在走訪中開展《居民安全防范知識》的宣傳,對70多戶居民做到有針對性解疑釋惑,預(yù)防各類不安全隱患,了解民情,傾聽民聲,讓群眾在網(wǎng)格化管理中得到更方便快捷的服務(wù),滿足了群眾的多元化、個性化需求。參與接待群眾來信、來訪工作,及時有效地了解情況、掌握動態(tài),換位思考,耐心細(xì)致的做好上訪群眾的思想工作,講政策、明道理,動之以情,曉之以理,盡自己做大的努力化解難題,做到了社情民意"早知道、早化解、早回復(fù)"。三是和諧創(chuàng)建寓民樂。堅持邊調(diào)研、邊思考,多總結(jié)、多積累,了解xx社區(qū)各項事業(yè)發(fā)展情況,了解掌握規(guī)律。把衛(wèi)生城市創(chuàng)建、和諧社區(qū)建設(shè)緊密結(jié)合起來,充分展現(xiàn)特色。廣泛招募社區(qū)志愿者,建立志愿者服務(wù)檔案,根據(jù)志愿者的不同特長,組建法律咨詢、文藝培訓(xùn)、健身輔導(dǎo)、戲迷樂園等群眾文化藝術(shù)協(xié)會,擁有會員200多人,充實(shí)到社區(qū)"鄰里文化"、"廣場文化"和"節(jié)日文化"等文化活動中,進(jìn)一步改善社區(qū)社會風(fēng)氣和人際關(guān)系,營造和諧氛圍。制定環(huán)境衛(wèi)生管理考評辦法,建立考評機(jī)制;街道、社區(qū)將環(huán)境衛(wèi)生檢查考評情況,及時在社區(qū)信息服務(wù)平臺上通報。一年來,征集居民意見建議46條,全部得到圓滿解決,排查化解不穩(wěn)定因素6起,參加黨員義務(wù)巡邏30多次,組織各類群眾文化活動20多場。xx社區(qū)先后被評為"零上訪社區(qū)"、"依法治理普法先進(jìn)社區(qū)"等榮譽(yù)稱號。
(三)以勤為徑,樹立形象。掛職是黨性鍛煉的熔爐,建功立業(yè)的戰(zhàn)場,提高能力的契機(jī)。作為一名掛職鍛煉的干部,我用區(qū)委的要求規(guī)范言行,力戒"做客"、"鍍金"思想,從報道的第一天起,我就參加社區(qū)的考勤值班制度,嚴(yán)格要求自己,帶頭遵守區(qū)委和街道的各項規(guī)章制度,做到上下班不遲到早退、工作日午間不飲酒、接待信訪要耐心不得推搪拖拉等。從不擅自離開崗位,有事主動請假,做到自重、自警、自勵,淡泊名利,自覺克服工作和生活中的各種困難,增強(qiáng)吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)的精神和毅力,舍小家顧大家,與同事群眾同甘共苦,建立了深厚的感情,以扎實(shí)的態(tài)度和扎實(shí)的作風(fēng)樹立掛職干部的良好形象。
三、存在問題和不足
一年來的鍛煉生活,我在思想政治、文化修養(yǎng)、組織紀(jì)律、綜合協(xié)調(diào)能力等方面都有顯著提高,自己進(jìn)一步解放了思想、更新了觀念、啟迪了思維、深化了認(rèn)識、拓寬了視野、豐富了知識,對基層工作,尤其是社區(qū)工作有了初步的了解,工作中,我仍然存在很多不足和亟待改進(jìn)的地方,如工作深度不夠、處理復(fù)雜問題、駕馭復(fù)雜局面的應(yīng)變能力還要進(jìn)一步加強(qiáng)。在這里,我要感謝區(qū)委給了我這樣一個機(jī)會,讓我有了這樣一個人生經(jīng)歷,感謝一年來組織的關(guān)懷,今后的工作中,我將以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,一如既往的嚴(yán)格要求自己,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),立足崗位,加倍努力,爭取在自己的工作崗位上取得更大的進(jìn)步。
林場副場長述職報告4
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我叫***,自20xx年調(diào)任**林場任副場長至今。在20xx年中我負(fù)責(zé)管理門樓接待、林地以及營林工作,回顧一年的工作,有很多感概。20xx年是自己管理經(jīng)驗(yàn)與能力方面得到提升的一年。這一年的工作中,我感受到局黨委及林場領(lǐng)導(dǎo)的幫助、同事們的支持下自已所取得進(jìn)步的喜悅,感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信,感受到在工作中因面對眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾,感受到因能力有限面對新工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索。回顧一年的工作,有成績,也有不足。下面我主要從以下三個方面進(jìn)行述職,請各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志給予指正。
一、20xx年所做的工作
。ㄒ唬╅T樓接待工作
接手門樓接待工作我是新小娘上橋子,頭一回。但新手不意味著工作棘手。通過考察岳陽大云山、瀏陽大圍山森林公園門樓接待工作,我從完善制度入手,全面健全了門衛(wèi)制度、保衛(wèi)制度、應(yīng)急制度、門票制度、輪崗制度、接待制度等六項制度,通過以制度來管理門衛(wèi),通過制度來完善門樓接待工作。因此,即使在幕南公路改造期間,門樓接待處還是以過硬的素質(zhì)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為公園創(chuàng)收7萬余元,比20xx年同比增收支平衡10。
(二)林地工作
隨著20xx年初最高人民法院關(guān)于林地方面的最高司法解釋的出臺,林地管理工作也逐漸擺上了公園開發(fā)建設(shè)的重要位置。去年,根據(jù)縣局林地股的安排,結(jié)合我園實(shí)際,我做好了清理與整頓林地工作。主要是對全場林地占有情況進(jìn)行全面摸底清查,對司法解釋出臺前沒有辦理林地征占用手續(xù)的有關(guān)開發(fā)單位限期要求補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù),否則對開發(fā)建設(shè)的項目予以凍結(jié)。對司法解釋出臺后違反林地管理規(guī)定私自征占用林地的單位和個人進(jìn)行整頓與處罰。
。ㄈI林工作
對于林業(yè)而言,營林是基礎(chǔ);對于森林公園而言,營林更是基礎(chǔ)上的基礎(chǔ)。我是林校畢業(yè)的,過去在連云林場從事了近8年的營林生產(chǎn)工作,去年,在營林工作方面,我將工程項目放到營林工作的首要位置,按照國家標(biāo)準(zhǔn)對項目進(jìn)行撫育、補(bǔ)植、管護(hù),保證了工程項目的質(zhì)量達(dá)優(yōu),面積實(shí)在、成活及保存率達(dá)標(biāo)。一是完善了生態(tài)公益林的信息卡片,并新增公益林3000畝。二是規(guī)劃退耕還林200余畝,已進(jìn)入國家籠子。三是高標(biāo)準(zhǔn)完成中幼林撫育4000余畝,楠竹改造20xx余畝。四是維修防火線50公里,新建防火線1公里。
二、不足之處
。ㄒ唬┚C合協(xié)調(diào)能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現(xiàn)象。
。ǘ┮?qū)β毠ぜ钷k法少,在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
。ㄈ┰诠ぷ髦杏袝r容易脾氣急躁。有時遇到問題,不夠冷靜。
。ㄋ模┛紤]問題不夠周全,處理問題不夠細(xì)致。學(xué)習(xí)不夠,知識面不廣。
三、20xx年工作打算
。ㄒ唬┨嵘齻人工作管理能力,為適應(yīng)公園快速發(fā)展做出自已的貢獻(xiàn)。
。ǘ┘訌(qiáng)綜合學(xué)習(xí),提高個人修養(yǎng),使班子更加團(tuán)結(jié)。
。ㄈ┮渣h風(fēng)廉政建設(shè)為重點(diǎn),加強(qiáng)廉政建設(shè),做到勤政廉政。
。ㄋ模┳龊梅輧(nèi)工作,爭取年度營林生產(chǎn)、林地工作以及門樓接待工作再創(chuàng)新績。
以上是我20xx年的工作述職,我也特別想借助這樣一個機(jī)會,感謝領(lǐng)導(dǎo)給我一個施展自已才能的平臺,感謝同事在工作中對我的支持和幫助。
特此報告,請審查!
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