過去的一年，在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)人武部的指導(dǎo)下，本人能夠深入貫徹執(zhí)行黨在新時期武裝部工作的各項方針政策，緊緊圍繞年初武裝工作會議精神，緊盯目標(biāo)不放松。本著抓好重點、攻破難點、突出亮點的宗旨，求真務(wù)實、埋頭苦干，認(rèn)真抓好轄區(qū)民兵組織建設(shè)、教育、訓(xùn)練、征兵等民兵預(yù)備役工作，較好地完成了全年民兵預(yù)備役工作�，F(xiàn)將過去一年的工作報告如下：

　　一、加強民兵政治教育和國防教育

　　按照區(qū)人武部2013年政治教育安排，全年進行歷史使命教育、戰(zhàn)斗精神和社會主義榮辱觀教育為主要內(nèi)容的政治教育，堅持季度教育，刊授、函授教育相結(jié)合，保證人員、時間、效果、內(nèi)容的落實。同時重點抓好轄區(qū)“職業(yè)技術(shù)學(xué)院”和“信陽三高”的國防教育工作，并將國防教育內(nèi)容納入學(xué)校教學(xué)計劃，做到國防教育工作有專人負(fù)責(zé)，常抓不懈，經(jīng)常深入兩校抓落實，幫助指導(dǎo)國防教育工作，使得同學(xué)們更加熱愛祖國，熱愛國防事業(yè)，激發(fā)了他們的昂揚斗志，國防教育開展有聲有色。

　　二、突出重點，狠抓民兵組織整頓工作

　　根據(jù)上級工作安排，嚴(yán)格按照整組要求，本著突出重點，緊緊圍繞“五個”有利于抓好民兵組織整頓工作。在轄區(qū)民兵單位組建了支援隊伍94人，勤務(wù)保障分隊85人，應(yīng)急維穩(wěn)分隊17人。達到了組織極健全、布局合理、均衡負(fù)擔(dān)、科學(xué)編組。狠抓了基層民兵干部的培養(yǎng)，培訓(xùn)和應(yīng)急分隊的建設(shè)落實。做到了整組工作，重點突出，緊張有序。一是把握標(biāo)準(zhǔn)，做好基干民兵的出入轉(zhuǎn)隊。二是做好民兵專業(yè)技術(shù)分隊的調(diào)整、充實。三是狠抓了民兵干部隊伍建設(shè)和基干民兵的政治審查工作，做到了好中挑優(yōu)，把文化素質(zhì)高，有一技之長的民兵轉(zhuǎn)入到基干民兵隊伍。為整個隊伍注入新的血液，使整個隊伍更加朝氣蓬勃，充滿戰(zhàn)斗力和生命力，確保了民兵的政治質(zhì)量。四是做到了底子清、數(shù)字準(zhǔn)、人員相符、登陸歸檔。

　　三、嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)量做好兵役登記工作

　　為了抓好今年的兵役登記工作，為征兵營造一個良好的氛圍打下堅實的基礎(chǔ)，首先在全轄區(qū)召開了民兵單位，社區(qū)居委會，院校有關(guān)單位的兵役登記工作會議，以會帶訓(xùn)，重點指導(dǎo)，廣泛宣傳，層層發(fā)動，在轄區(qū)設(shè)立了兵役登記站，采取各種形式逐一登記，核準(zhǔn)了人數(shù)，依法確定了“三服”人員，“三征”人員，確定了預(yù)征對象，因工作到位，措施得力，使得我轄區(qū)出現(xiàn)了征兵的熱潮。

　　四、提高認(rèn)識，嚴(yán)把質(zhì)量確保征兵工作的完成

　　根據(jù)2013年征兵工作的新形勢、新特點、新政策、新規(guī)定等，為全面完成好這項工作，要求轄區(qū)單位、社區(qū)居委會、各院校成立征兵機構(gòu)。確保層層有人負(fù)責(zé)，一級對一級負(fù)責(zé)，以抓好兵員高學(xué)歷，高質(zhì)量為重點，嚴(yán)密組織，協(xié)調(diào)配合。今年轄區(qū)報名應(yīng)征青年43人，經(jīng)過初審進站體檢35人，政審合格20人，雙合格22人，高學(xué)歷青年大專以上達到25%。一是重點抓住了征兵的宣傳發(fā)動。武裝部印發(fā)了宣傳單，致應(yīng)征青年的一封信，制作了宣傳橫幅，宣傳板面，通過各種不同形式，大張旗鼓地進行宣傳。經(jīng)過廣泛深入的宣傳發(fā)動，使廣大家長，適齡青年的國防觀念得到了深化提高，增強了適齡青年服兵役的責(zé)任感，懂得了依法服兵役是每個中國公民的光榮義務(wù)，從而使得我區(qū)參軍報名人數(shù)達到空前之高。二是在政審把關(guān)上，嚴(yán)格政治標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格把審年齡、文化、病史、現(xiàn)實表現(xiàn)，對符合征兵條件的應(yīng)征青年進行了張榜公示，接受群眾的監(jiān)督。三是為應(yīng)征青年設(shè)立“綠色通道”，開展好一站式辦理工作，不為應(yīng)征青年設(shè)卡，刁難。嚴(yán)格按照征兵的八條紀(jì)律要求自己，自覺做到“五公開”“五公布”“三不”“三帶頭”立足服務(wù)人民，秉公辦事，廉法征兵。

　　五、存在問題及努力方向今年的民兵預(yù)備役工作及辦事處的中心工作雖然取得了一點成績，但也存在著不足之處：一是武裝部工作經(jīng)費不足，在一定程度上制約了民兵工作的開展;二是民兵都是轄區(qū)內(nèi)部單位的人員，在管理和使用上有一定難度，尤其是在處理突發(fā)事件中，調(diào)配人員上更為明顯;三是市場經(jīng)濟的完善給企事業(yè)單位民兵預(yù)備役工作帶來了一定的沖擊，促使工作缺乏積極性和主動性;四是內(nèi)河清淤缺少大量的資金作保障。為此，在新的一年里，努力加強民兵干部的管理和教育工作，積極加強民兵基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，立足經(jīng)濟建設(shè)為中心，全面開展好各項工作，求真務(wù)實，埋頭苦干，銳意創(chuàng)新，使得民兵預(yù)備役工作與地方中心工作再上一個新臺階。一年來，在辦事處黨工委正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)十八大會議精神，認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委各項要求，按照黨委黨風(fēng)廉政工作要求，結(jié)合所分管工作的實際，認(rèn)真落實分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極參加反腐倡廉宣傳教育活動，建立完善各項廉政制度，加大監(jiān)督檢查力度。始終堅持把貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制貫穿到工作的全過程，不僅自己嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，帶頭做到清正廉潔，而且嚴(yán)格要求所分管科室人員以及家屬、子女也要模范遵守有關(guān)制度和規(guī)定。現(xiàn)對照崗位職責(zé)。