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2014年朱啟軍同志抓基層黨建工作述職報告

時間:2017-12-17 編輯:1033 手機版

  2012年是實施“十二五”規(guī)劃的第二年。一年來,在縣委的堅強領(lǐng)導和縣委組織部的具體指導下,鎮(zhèn)黨委以基層組織建設(shè)年和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,在“兩加一推”主基調(diào)和“三化同步”主戰(zhàn)略的統(tǒng)纜下,按照“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的思路,認真落實黨建工作責任制。作為黨委書記,我以“抓好黨建是本職,抓不好黨建是不稱職”為準則,認真履行黨建“第一責任人”職責,充分發(fā)揮鎮(zhèn)黨委的“舵手”作用,著力推進基層黨建工作,為經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定提供了有力的組織保證。現(xiàn)就2012年以來履行基層黨建工作責任情況述職如下,請予評議。

  一、 突出重點,夯實基礎(chǔ),提升黨建工作水平為切實加強基層組織建設(shè),筑牢黨建工作基礎(chǔ),更好發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,我鎮(zhèn)以基層組織建設(shè)年和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體,加強制度建設(shè)、優(yōu)化黨員隊伍、完善工作機制、密切干群關(guān)系,從強化教育管理入手,從改進工作作風著力,從黨代表常任制切入,為經(jīng)濟社會健康發(fā)展提供堅強的組織保證。

  (一)以素質(zhì)提升為抓手,強化各級隊伍建設(shè)。一是加強班子隊伍建設(shè)。注重加強黨委自身建設(shè),充分發(fā)揮政治核心作用和龍頭帶動作用。按照“書記抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發(fā)展”的指導思想,進一步完善黨委內(nèi)部議事和決策機制,重大決策和重大事項廣泛征求意見、集思廣益,民主決策,黨委班子在實際工作中積極開展批評與自我批評,班子成員的積極性和主動性得到充分發(fā)揮,形成“心往一處想、勁往一處使”的干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。二是加強村級組織建設(shè)。在后進支部轉(zhuǎn)化上,及時召開黨建工作例會,通過深入調(diào)查,找出支部發(fā)展緩慢的癥結(jié)所在,針對問題,對癥下藥,解決基層組織建設(shè)中遇到的難點。按照支部自評、黨員和群眾代表評議、黨委評議審定“三步走”,完成全鎮(zhèn)36個黨支部分類定級及3個后進支部的轉(zhuǎn)化。在支部書記培訓上,著重加強村支部書記的業(yè)務(wù)知識培訓與管理,引導他們開闊思路,拓寬視野,增長才干,通過集中學習和培訓,使支部書記對當前省、市、縣方針政策充分學習了解,便于工作的開展和對廣大黨員、群眾進行宣傳。在組設(shè)建設(shè)推進上,基層組織建設(shè)年活動督查組根據(jù)工作推進情況,由鎮(zhèn)黨委分管領(lǐng)導牽頭,組成工作組分赴各個支部進行督查。通過不定期、不定時的明查暗訪,了解和掌握支部工作開展情況。并對存在的問題責令及時整改,對整改不到位的,嚴肅追究相關(guān)人員責。三是加強黨員隊伍建設(shè)。針對農(nóng)村黨員隊伍老化、文化程度偏低等問題,積極把致富能手、工作骨干吸收到黨員隊伍中來,并充分發(fā)揮遠教設(shè)備的培訓主渠道作用,大力開展黨員素質(zhì)培訓。2012年有32名積極分子轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員,38名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正式黨員,全鎮(zhèn)黨員隊伍的數(shù)量、質(zhì)量普遍提高,組成結(jié)構(gòu)明顯改善。在“七一”建黨節(jié)和春節(jié)期間實施對貧困黨員的關(guān)懷慰問和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員表彰先進,共慰問了67名困難黨員,發(fā)放慰問金33500元。

  (二)以制度建設(shè)為抓手,完善黨建工作機制。一是健全組織機構(gòu)。成立了以黨委書記為組長的鎮(zhèn)黨建工作領(lǐng)導小組,負責指導和協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)黨的建設(shè)工作,并成立了黨建辦公室,落實了專門人員和辦公地點,定期分析、研究和解決工作中出現(xiàn)的問題,保證全鎮(zhèn)黨建工作有序開展。二是堅持黨建工作例會制。通過定期召開黨建工作推進會,研究全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)中存在的問題和不足,解決各支部黨建工作進度緩慢等問題。鎮(zhèn)黨委按時召開每周例會,定期召開掛幫工作例會,就基層組織建設(shè)工作中遇到的困難和問題進行剖析,著力解決實際困難和問題。三是推行班子成員聯(lián)系點制度。鎮(zhèn)黨委班子成員實行包村聯(lián)系支部制度,深入村寨調(diào)查情況、理順關(guān)系、解決問題,并為村黨員群眾上黨課,為黨員群眾帶去新的方針和優(yōu)惠政策,幫助群眾增強致富信心。2012年班子成員入村上黨課70余人次,覆蓋黨員群眾500多人。四是加強勤政效能建設(shè)。按照中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、“十破十立”及縣委關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定,完善民主評議考核制度,加強督查自查,堅決維護決策和制度的權(quán)威性和嚴肅性。加強對黨員干部特別是領(lǐng)導干部的理想信念、政治品質(zhì)和從政道德教育,支持紀委機關(guān)依法依紀辦案,堅決糾正侵害群眾利益的不正之風。

  (三)以服務(wù)群眾為抓手,拓寬“幫促”覆蓋效果。扎實開展“一線工作法”惠民大行動,實行領(lǐng)導在一線指導、干部在一線工作、政策在一線落實、問題在一線解決、作風在一線轉(zhuǎn)變、經(jīng)驗在一線推廣。根據(jù)按照中央“八項規(guī)定”、省委“十項規(guī)定”、“十破十立”及縣委關(guān)于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的十項規(guī)定,筑牢抓實同步小康駐村工作,真黨委完善相關(guān)配套服務(wù),采取工作例會制,開展工作報告制,嚴格督查考核機制等方式,確保駐村干部盯崗盯位、真蹲實駐、真幫實促、真抓實干。截止目前,同步小康駐村工作組共走訪群眾4088人。幫助實施項目8個,協(xié)調(diào)資金21.83元,排查和化解各類矛盾糾紛72起,為群眾辦理實事65件。

  (四)以作用發(fā)揮為抓手,抓實黨代表常任工作。積極探索黨代會及閉會期間黨代表發(fā)揮作用的途徑和形式,真正將黨代表常任制工作放在重要位置。一是強化渠道暢通。通過設(shè)立意見箱,按照“黨員分散征集、組織量力解決、及時反饋信息”的方式,暢通群眾訴求表達渠道,探索建立黨代表接訪制度,整合黨政班子、黨代表和人大代表共同接待群眾來信來訪,參與解決當前信訪的突出問題和群眾反映的熱點問題。二是強化信息反饋。進一步健全完善重要精神貫徹、重大人事調(diào)整、重點項目推進、重要政策出臺、重大問題處置等重大事項通報制度和情況反饋制度,使黨代表知情知政、參政議政。通過邀請黨代表列席班子民主生活會、班子議決事等重要會議,但凡涉及經(jīng)濟社會發(fā)展大局的重大決策和重要部署,鎮(zhèn)黨委廣泛征求黨代表的意見或建議。三是強化建議辦理。對黨代表提出的重要建議,鎮(zhèn)黨委通過召開專題會議將提議內(nèi)容分析匯總,分類整理,細化落實,以責任部門作為“首問”窗口納入目標管理,明確職能部門跟蹤辦理進度及取得實效。四是積極探索黨代表定點接待黨員群眾工作機制,擬設(shè)立六廣片區(qū)、廣田片區(qū)、德政片區(qū)黨員群眾接待點,完善服務(wù)措施,暢通民意渠道,切實解決基層群眾的實際問題和困難。

  (五)以改進作風為抓手,加強黨風廉政建設(shè)。一是強化黨風廉政責任制建設(shè),各部門、各村(社區(qū))以及黨員干部與鎮(zhèn)黨委簽訂了黨風廉政承諾書,使大家人人頭上有責任,個個肩上有擔子。二是堅持民主集中制原則,始終堅持重大事項集體研究、集體決策,增強了班子凝聚力,促進了班子團結(jié),營造了盡職、盡責、盡心、盡力干好工作氛圍。三是抓好廉潔自律。加強對黨風廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導,制定了黨風廉政建設(shè)、民主生活會、民主議事等一系列規(guī)章制度,加強對班子成員和全鎮(zhèn)干部的黨風廉政建設(shè)的警示教育,不斷提高全體干部的廉潔自律意識。過去的一年,黨政班子成員清清白白做人,踏踏實實做事,沒有“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生,沒有違法亂紀的案件發(fā)生。四是開展好全鎮(zhèn)糾風專項檢查工作。堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、依靠群眾參與和支持的反腐敗體制和工作機制,形成做好黨風廉政建設(shè)工作的整體合力。

  二、圍繞中心,服務(wù)大局,助推經(jīng)濟社會發(fā)展鎮(zhèn)黨委立足建成“貴陽面向黔西北橋頭堡”的戰(zhàn)略目標,,堅持把做好基層黨建工作作業(yè)推動經(jīng)濟社會發(fā)展的落腳點,通過抓班子、帶隊伍、出思路、促發(fā)展,引導全鎮(zhèn)各級黨組織和廣大黨員干部,解放思想,振奮精神,克難奮進,強力抓好各項工作落實,鎮(zhèn)域經(jīng)濟保持社會健康發(fā)展。

  (一)經(jīng)濟總量實現(xiàn)新突破。全年完成完成財政收入2780萬元,增長57%;固定資產(chǎn)投資5.06億元,增長66.45%;規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值6.8億元,增加6096萬元;招商引資實際到位資金2012萬元;城鎮(zhèn)居民和農(nóng)民人均純收入達7186元,增長16.64%。

  (二)特色產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展。持續(xù)推進特色農(nóng)業(yè)增點擴面,完成濱江、六廣等村次早熟無公害蔬菜種植2000畝,中心、中坪、等村獼猴桃種植800余畝,前豐、四寨、龍窩等村鞏固退耕還林成果和石漠化綜合治理核桃、晚熟李種植2504畝,建成經(jīng)果林基地1500余畝。

  (三)基礎(chǔ)設(shè)施實現(xiàn)新改善。投入財政資金189.15萬元,完成中坪、松山、四寨、新義、中山等村“一事一議”財政獎補項目進組公路硬化12.61公里,濱江、廣義、六廣等村串戶路硬化13.1公里,順利修復了以高()六(廣)為代表的幾條爛尾路。

  (四)重點項目實現(xiàn)進展。堅持班子成員包項目制度,六廣河改擴建項目完成《陽明古鎮(zhèn)概念策劃報告》、《陽明古渡水上游樂區(qū)土地勘測定界技術(shù)報告書》,溫泉“深井取水工程”子項目施工進度正常;龍窩村扶貧生態(tài)移民工程推進順利,如期完成40戶房屋主體工程建設(shè);184縣道廣田段改線工程推進順利。

  (五)社會事業(yè)實現(xiàn)目標。一是新農(nóng)合參合率達97%,新農(nóng)保參保續(xù)保6615人。二是完成43戶住房租賃補貼戶資料復核與報送,完成4973戶房屋確權(quán)、14個村莊規(guī)劃和8個村地形圖測繪。三是建立貧困群眾臺賬和救災(zāi)救濟臺賬,發(fā)放農(nóng)村低保金86.69萬元、城鎮(zhèn)低保金7.35萬元,幫助困難群眾解決基本生活困難。四是配合落實好“兩免一補”相關(guān)政策,扎實開展“控輟保學”工作,六廣中學素質(zhì)教育試點工作順利通過市、縣素質(zhì)教育督導組檢查評估。五是加強社會治安綜合治理,成立專職巡防隊和義務(wù)巡邏隊,加強治安巡邏值守,確保群眾安全感鞏固在95%以上。六是加強道路交通安全例行巡查和重要節(jié)點專項整治,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生重大交通安全事故。加強對煤礦、非煤礦山、建材企業(yè)、危化品、煙花爆竹、水上運輸?shù)劝踩O(jiān)管,整體安全形勢向好,確保安全生產(chǎn)責任事故為零。七是在干部職工和村支兩委的共同努力下,群眾的合理訴求逐步得到解決,一些多年上訪的疑難案件得到化解,中心、龍窩等村因礦群矛盾上訪不斷的局面得到控制。在省、市重要節(jié)點和會議特別是黨的“十八大”召開期間,我鎮(zhèn)均實現(xiàn)了“六個零”的目標。八是計生措施落實到位,各項指標運行正常,并代表修文縣接受省、市創(chuàng)“國優(yōu)”和人口主體指標檢查,成績顯著,修文縣順利實現(xiàn)“升位摘帽”。九是在全鎮(zhèn)干部職工的共同努力下,民政、老齡、殘聯(lián)、宗教、交通、國防、統(tǒng)戰(zhàn)、統(tǒng)計、檔案、工商、電信、郵政、通訊、供電、工青婦等工作順利開展。

  過去的一年,盡管我在基層黨建方面盡力做了一些工作,但與縣委的要求和廣大黨員干部以及人民群眾的期望還有一定差距。如黨員隊伍年齡老化、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施滯后、村級集體經(jīng)濟薄弱等,這些問題都還有待進一步研究解決。在下步工作中,我將嚴格按照中央、省、市、縣的要求,緊緊圍繞全鎮(zhèn)的中心工作,以黨員發(fā)展、陣地建設(shè)、幫村扶貧等工作為重點,著力在隊伍素質(zhì)提升、支部龍頭帶動、黨員結(jié)構(gòu)優(yōu)化等方面下功夫,進一步創(chuàng)新思路,大膽探索,扎實深入抓好基層組織建設(shè)年活動,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強有力的組織保障,為修文“強縣進位”、后發(fā)趕超做出應(yīng)有的貢獻!

 

 

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