《廣東省社會(huì)保險(xiǎn)信息公開(kāi)暫行辦法》

　　《廣東省社會(huì)保險(xiǎn)信息公開(kāi)暫行辦法》(以下簡(jiǎn)稱《暫行辦法》)近日印發(fā)實(shí)施，這是全國(guó)首個(gè)對(duì)社保信息公開(kāi)工作進(jìn)行規(guī)范的政策文件。

　　與原來(lái)的社保信息披露相比，《暫行辦法》增加了28項(xiàng)群眾關(guān)注度高的社保信息，比如社保關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)和接續(xù)辦理情況、社會(huì)保障卡發(fā)放和運(yùn)用情況、社保待遇水平情況、基金的投資運(yùn)營(yíng)情況、參保單位社保費(fèi)繳納情況、經(jīng)辦服務(wù)場(chǎng)所情況等等。

　　廣東省人社廳相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，除涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密、個(gè)人隱私之外，社保信息都要嚴(yán)格按照法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定如實(shí)向人民群眾、向全社會(huì)進(jìn)行公開(kāi)。

　　而且，《暫行辦法》針對(duì)不同的信息內(nèi)容規(guī)定了不同的披露時(shí)限。其中，上一年度社會(huì)保險(xiǎn)信息披露應(yīng)當(dāng)在每年4月完成;社會(huì)保險(xiǎn)重大事項(xiàng)、突發(fā)性事件、違規(guī)違紀(jì)事件應(yīng)在事件發(fā)生或調(diào)查結(jié)束后30個(gè)工作日內(nèi)公開(kāi)。

　　另外，廣東省目前施行人社部門制定政策、地稅部門負(fù)責(zé)征收、財(cái)政部門專戶管理、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)計(jì)發(fā)待遇、銀行社會(huì)化發(fā)放的社會(huì)保險(xiǎn)管理模式，公開(kāi)的社會(huì)保險(xiǎn)信息不可避免涉及其他部門。因此，《暫行辦法》要求在公開(kāi)信息時(shí)各部門之間應(yīng)當(dāng)進(jìn)行溝通、確認(rèn)，保證發(fā)布的信息準(zhǔn)確一致，避免數(shù)據(jù)“打架”。

　　美中不足的是，《暫行辦法》中監(jiān)督和保障方面僅有原則性的規(guī)定，而無(wú)具體的細(xì)則。

　　《暫行辦法》規(guī)定各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門和社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全社會(huì)保險(xiǎn)信息公開(kāi)工作考核制度，但具體怎么個(gè)考核法，如果沒(méi)有建立是否被追責(zé)，則沒(méi)有細(xì)說(shuō)。

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