下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策解讀
個(gè)人參加養(yǎng)老保險(xiǎn)是在一定程度上通過(guò)強(qiáng)制繳納的方式結(jié)合國(guó)家自主扶持的方式為年老后的生活提供了保障，下文是CN人才網(wǎng)小編整理的下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)新政策，歡迎閱讀。
策一、解決大齡下崗職工現(xiàn)實(shí)政策
1、有條件的發(fā)放生活費(fèi);
2、達(dá)到提前退休年限自行選擇退休;
3、達(dá)到提前或正常退休年齡個(gè)人勉繳養(yǎng)老金。
二、下崗職工發(fā)放基本生活費(fèi)政策
1、下崗職工(男、女)工齡達(dá)到30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、�？�27年、研究生25年以上的，每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費(fèi)，達(dá)到“提前準(zhǔn)退休”年齡段后，本人可以自行選擇退休，或選擇不退休;
2、若本人選擇提前退休的，停止發(fā)放基本生活費(fèi)，按其退休工資發(fā)放。
3、若本人愿意拿基本生活費(fèi)的，直到正式退休，基本生活費(fèi)自行停止。
三、“提前退休”與“正常退休”政策
1、男、年滿50歲，工齡30年以上的`，為“提前準(zhǔn)退休”年齡段;
2、男、年滿55歲，工齡15年以上的，為“正常提前退休”年齡段;
3、女、工齡30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年、�？�27年、研究生25年以上的，為“提前準(zhǔn)退休”年齡段。
四、自行提前退休政策
1、男性提前退休政策
�、倌行赃x擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的，年齡50歲-54歲之間，退休工資按照國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅，年齡達(dá)到55歲后，退休工資不再納稅。
�、谀行园�“正常提前退休”年齡段退休的，即55歲以上退休的，退休工資不再納稅。
�、勰行赃x擇60歲正常退休的�；旧钯M(fèi)一直發(fā)放到正常退休為止。
2、女性提前政策
�、倥赃x擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的，退休工資按照國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅，年齡達(dá)到50周歲，退休工資不再納稅。
�、谂酝诵�50歲，工齡15年以上法定退休政策不變。
③未達(dá)到提前退休年齡，患有癌癥及其他絕癥，或者因致殘失去完全行為能力的，工齡達(dá)到15年以上應(yīng)準(zhǔn)許退休。
備注：
只有從事特殊工種的按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)提前退休：女45歲，男55歲可退休，對(duì)達(dá)到特殊工種提前退休年齡且符合從事特殊工種年限(特繁滿10年、高溫高空滿9年、有毒有害滿8年)的職工，可以從達(dá)到特殊工種提前退休年齡與正常退休年齡之間的任何一年辦理提前退休。并非絕對(duì)比正常退休提前5年。
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