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杭州社保繳費基數(shù)

時間:2022-07-29 21:02:02 社保政策 我要投稿
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2016年杭州社保繳費基數(shù)

  (1)2016年杭州社保繳費基數(shù)

2016年杭州社保繳費基數(shù)

  2016年度企業(yè)繳費單位職工個人和其他繳費單位及其職工個人的社保繳費基數(shù),從2016年7月起啟用。2013年浙江省全社會單位在崗職工年平均工資為44513元。單位申報的職工本人2013年月平均工資收入低于2013年全省在崗職工月平均60%(2225.65元)的,按60%確定;高于300%(11128.26元)的,按300%確定。

  職工基本養(yǎng)老保險、工傷保險的繳費基數(shù)最低按2013年全省在崗職工月平均工資的80%(2967.54元)確定,其他社保險種的繳費基數(shù)最低按60%(2225.65元)確定;高于300%(11128.26元)的,按300%確定。

  由上可知,2016年度杭州社保繳費基數(shù)最低為2225.65元,最高為11128.26元。

  (2)2016年杭州公積金繳存基數(shù)

  根據(jù)“控高保低”相關(guān)政策規(guī)定,職工本人上年度月平均工資低于1470元(最低工資標(biāo)準(zhǔn))的,繳存基數(shù)按1470元確定;繳存基數(shù)最高不超過上一年度全市職工月平均工資的3倍,本次年度調(diào)整上調(diào)繳存基數(shù)的,調(diào)整后繳存基數(shù)不超過15916元。

  溫馨提醒,以上“2016年杭州五險一金繳納基數(shù)”相關(guān)信息,僅供參考!具體請以杭州社保局與杭州住房公積金管理中心公布的標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)!

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  一、五險一金公司繳納比例是多少?

  【回復(fù)】:五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同,基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時有基本工資,有相關(guān)一些補貼,但有的企業(yè)在繳納時,只是基本工資,這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢,各地繳納比例不一樣。

  二、五險一金是什么?繳費比例是怎樣算的?

  【回復(fù)】:五險即:養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,失業(yè)保險,工傷保險和生育保險;五險一金的繳費比例要根據(jù)每個地區(qū)的政策。例如:北京養(yǎng)老保險:單位繳納比例20%,個人繳納比例8%醫(yī)療保險:單位繳納比例10%,個人繳納比例2%+3元大病統(tǒng)籌失業(yè)保險:單位繳納比例1%,個人繳納比例0.2%,工傷保險:單位繳納比例1%,個人不繳費,生育保險:單位繳納比例0.8%,個人不繳費,住房公積金:單位繳納比例12%,個人繳納比例12%

  三、五險一金如何繳納,公司和本人的比例。求詳細解釋。

  【回復(fù)】:如果以2000元為繳費基數(shù),養(yǎng)老單位繳納20%,醫(yī)保單位繳納10%,失業(yè)單位繳納1.5%,公積金單位繳納12%,工傷保險單位繳納1%左右,生育保險單位繳納0.8%,加起來一共是45.3%,單位合計要繳納906元。你個人還要繳納養(yǎng)老8%,醫(yī)療2%,失業(yè)0.5%,公積金12%,合計22.5%,450元。

 

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