精品国产一级毛片大全,毛片一级在线,毛片免费观看的视频在线,午夜毛片福利

我要投稿 投訴建議

殘保金如何計算繳納

時間:2021-05-27 20:26:24 社保政策 我要投稿

殘保金如何計算繳納

  在現(xiàn)實(shí)社會經(jīng)濟(jì)中,很多企業(yè)由于未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè),需要繳納一定數(shù)量的殘保金。那么,什么是殘保金?殘保金如何計算?又應(yīng)如何繳納呢?下面是小編為大家搜集整理的,希望能對大家有所幫助!

  1、成立時間不滿1年且未安排殘疾人就業(yè)的單位

  成立時間不滿1年的單位,按單位成立后的足月計算,不滿1個月的不計算。

  對于在征繳年度成立不滿1年的用人單位,從其地稅登記日的下1個月開始計算時間,2015年12月完成地稅登記的單位不需要申報審核2015年按比例安排殘疾人就業(yè)情況。

  【例】某單位2015年7月1日完成地稅登記,其在職職工總數(shù)為100人,未安排殘疾人就業(yè),2015年應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金=41712元×(100人×1.7%×5/12月)

  2、安排殘疾人就業(yè)不滿一年

  安排殘疾人就業(yè)不滿一年的,按安排殘疾人就業(yè)的實(shí)際月份計算;不滿一個月的,按一個月計算

  【例】某單位2015年在職職工總數(shù)為50人,其在2015年8月31日安排1名殘疾人就業(yè),2015年應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金=41712元×(50人×1.7%—1×5/12月)

  3、應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)不足1人

  應(yīng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)不足1人的單位應(yīng)按實(shí)際差額比例計算繳納殘疾人就業(yè)保障金金額。

  【例】某單位2015年在職職工總數(shù)為50人,未安排殘疾人,應(yīng)繳納殘疾人就業(yè)保障金=41712(元)×50(人)×1.7%

  北京市殘保金新規(guī):未按規(guī)定繳納殘保金如何處罰?

  6月29日 殘疾人就業(yè)保障金是在實(shí)施分散按比例安排殘疾人就業(yè)的地區(qū),凡安排殘疾人達(dá)不到省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織,根據(jù)地方有關(guān)法規(guī)的.規(guī)定,按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計算交納用于殘疾人就業(yè)的專項(xiàng)資金。昨天,記者在2016年用人單位申報審核安排殘疾人就業(yè)情況媒體通報會上獲悉,1至8級殘疾軍人首次納入審核范圍。此外,對用人單位安排殘疾人就業(yè)審核和殘疾人就業(yè)保障金也不再“一刀切”。

  據(jù)北京市殘疾人社會保障和就業(yè)服務(wù)中心主任趙子龍介紹,《北京市殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》日前出臺。用人單位達(dá)不到殘疾人就業(yè)規(guī)定比例,繳納的殘疾人就業(yè)保障金標(biāo)準(zhǔn),由原來按上年北京市社會年平均工資的60%來計算,改為按照企業(yè)本單位職工年平均工資作為征繳標(biāo)準(zhǔn),改變了原有標(biāo)準(zhǔn)“一刀切”的模式。

  該辦法對于用人單位殘疾人就業(yè)規(guī)定比例也進(jìn)行了調(diào)整。今年首次將持有殘疾軍人證的人員納入審核范圍,持有《中華人民共和國殘疾軍人證》(1至8級)的人員納入了就業(yè)審核范圍,改變了以往安排殘疾軍人就業(yè)不納入安排殘疾人就業(yè)范圍的規(guī)定。按照規(guī)定,用人單位的殘疾人就業(yè)規(guī)定比例為2名殘疾人,1至3級殘疾軍人按照2人計算,4至8級殘疾軍人按1人計算。

  此外,管理辦法還調(diào)整并限定了用人單位安排殘疾人就業(yè)情況申報審核時間。自2017年起,用人單位安排殘疾人就業(yè)情況申報審核時間為每年的4月1日至30日,保障金申報繳納時間為5月1日至15日和9月1日至15日。超過規(guī)定時間未申報安排殘疾人就業(yè)情況的,將視為未安排殘疾人就業(yè)。

  殘疾人就業(yè)保障金征收標(biāo)準(zhǔn):

  凡安排殘疾人就業(yè)達(dá)不到規(guī)定比例的用人單位,按其差額人數(shù)全額征收保障金;差額不足一人的,按差額比例計算繳納。用人單位安排一名盲人按2人計算。

  應(yīng)繳納的保障金=(單位上年度在職職工總數(shù)×1.5%(上海市為1.6%)—已安排殘疾職工人數(shù))×本地區(qū)上年度職工年平均工資。

  在職職工總數(shù),按用人單位年平均職工人數(shù)核定,也可參照人事、勞動、統(tǒng)計等政府相關(guān)職能部門提供的人數(shù)核定。

  安排殘疾人就業(yè)必須是單位正式職工或與單位依法簽定1年(含1年)以上勞動合同,按國家規(guī)定由所在單位為其繳納社會保險費(fèi)并持有《中華人民共和國殘疾人證》的職工。已安排的殘疾軍人和因工致殘人員,經(jīng)鑒定符合國務(wù)院規(guī)定的殘疾標(biāo)準(zhǔn),并辦理有《中華人民共和國殘疾人證》,方可計入安置比例。

  北京地區(qū)殘疾人保障金的征收標(biāo)準(zhǔn): 應(yīng)繳納的保障金=(上年用人單位在職職工總數(shù)×1.7%—上年用人單位實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù))×上年用人單位在職職工年平均工資

  假定您的公司在北京,貴公司上年度職工年平均工資為80000元,單位上年度在職職工總數(shù)為200人,無殘疾人。

  應(yīng)繳納的保障金=200x80000x1.7%=272000元。

  未按規(guī)定繳納殘保金如何處罰?

  根據(jù)《財政部 國家稅務(wù)總局 中國殘疾人聯(lián)合會關(guān)于印發(fā)《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》的通知》(財稅〔2015〕72號)第二十六條規(guī)定:“用人單位未按規(guī)定繳納保障金的,按照《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定,由保障金征收機(jī)關(guān)提交財政部門,由財政部門予以警告,責(zé)令限期繳納;逾期仍不繳納的,除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外,還應(yīng)當(dāng)自欠繳之日起,按日加收5‰的滯納金。滯納金按照保障金入庫預(yù)算級次繳入國庫。”

【殘保金如何計算繳納】相關(guān)文章:

殘保金如何計算?02-25

殘保金怎么繳納02-21

北京殘保金繳納新規(guī)定06-15

2017殘保金計算方法02-21

自己如何繳納社保04-05

自己如何繳納社保?10-11

北京自己如何繳納社保04-05

生育保險費(fèi)如何繳納10-11

農(nóng)村如何繳納養(yǎng)老保險09-05

社保的繳納基數(shù)是怎么計算的09-11